今天小编就为大家分享一篇XX村创建"双培双带"示范村工作汇报，具有很好的参考价值，希望对大家有所帮助。
　　xx村有8个村民小组，315户1502人。村党支部现有党员20员，其中女党员3名

一人开店不容易，三心二意四奔波，五颜六色看过脸，七上八下拜过神，九九归一终开业，十全十美开张日，祝福你开业大吉，财源滚滚

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　　xx年7月，村党支部被区上表彰命名为“先进基层党组织”，并被确立为全区“双培双带”示范村。一年以来，村党支部按照“把先进性体现在致富上，把方向定位在工业化上，把发展依托在人才上”的思路，继续深入开展基层党组织和共产党员“在产业化中找位置，在奔小康中看作用”的党性实践活动和“联培帮带”活动，依托本村资源优势，走出了一条以生产石灰、砂石、碎石、墙粉等建材产品为主体，运输、餐饮、服务业多业并举的产业发展路子，稳步推进了工程建设上台阶、上水平。
　　一、建强班子，把工程建设的“抓手”放在提高执政能力建设上。坚持把办项目、兴产业作为衡量村班子执政能力的主要方面，下大气力解决村班子成员不懂项目、不会用发展理念指导经济建设的问题。先后组织“两委”班子主要成员参加了省、市、区组织的村干部轮训，村干部发展经济的能力和水平明显提高

强化师德教育，提倡奉献精神。通过校风、教风、学风建设，激发内在动力，营造良好的工作作风和精神风貌。

。积极构建“能人型”村班子，采取“两推一选”、“公推直选”的办法，赫广玉、马春学等带头大办项目、兴办产业的“能人”进入“两委”班子

民间有则谚语：儿生日，娘苦日。当你在为自己生日庆贺时，你是否想到用死亡般的痛苦，让你降生的母亲呢？

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　　二、固本强基，把工程建成的长远战略建立在党员干部队伍培养管理上。认真开展“双向培养”，采取“走出去、请起来”的办法，组合全村党员干部以及致富能人到周边县市和乡镇参观学习，达到开拓视野、增长见识的目的，进一步提高党员干部发展致富的信心和能力

而室外无边无际的大雪，宛如生命的挽歌，仿佛要融于无尽的苍白之中，洗涤生命逝去之人身上的污垢。

。同时，村党支部力邀区委党校、农广校的理论教员到村现场授课，对农民党员侧重培养提高科技文化水平和致富能力，重在掌握产业知识和种植、养殖等实用技术；对致富能力侧重培养提高思想政治素质，帮助他们剔除“小富即安”的小农思想，引导他们“攀穷亲”，带领其他党员群众共同致富。坚持培养与纳新相结合，在致富能人中发展党员积极分子15名，新发展党员5名。
　　三、破旧出新，把工程建设的保障依附于不断创新工作机制上

这些将是我人生路上珍贵的宝藏。

。利用丰富的资源优势，不断创新发展理念，在村党支部的直接领导下组建了“贤太综合建材公司”，完成了建材生产、管理和经营的市场化运作。充分发挥党组织的能动作用，按照“产业发展到哪里，党组织就延伸到那里”的原则，成立了“贤太建材产业协会”，在全村形成了“公司+支部+协会”的发展模式。通过组织措施同市场化手段的有机整合，全村已建成了一个完整的建材产业链条。
　　四、培强载体，把工程建设的切入点置于不断加强项目建设上。村党支部坚持把项目建设、产业开发作为深化“双培双带”工程的有效载体和抓手

日月如梭，时间像飞箭，转眼间暑假又溜走了。假期中令我感受最深的是一家人一起回家乡。这件事仿佛就发生在昨天。

。依托项目建设，大力兴办建材企业等培带载体，带动群众参与产业化经营，加快了农村产业开发步伐，增加了农民收入。投资30万元建成的方圆石料厂，年产5万立方，实现产值50万元。吸纳泾川客商贾晓峰投资300万元新建的鑫磊石料厂已于今年3月完成全部投资，实现年产碎石、料石等产品20万立方、年产值达到600万元，创利税36万元，安排本村及外村劳力70多人，经济和社会效益十分可观

使他们在学习上、品行上也能取得进步。

。引进外地客商投资1300万元建成的太和电化厂，年产值达到3600万元。
　　五、强化宗旨，把工程建设的落脚点归结到为民谋利益上。村党支部一班人带领全村党员、干部、群众发展经济的同时，积极为群众办实事、办好事，较好的解决了群众普遍关注的热点、难点问题。投资9万元给本村架设了大岔河桥，投资25万元的平华路至村部道路硬化工程正在建设之中

人生三大喜，亲爱的朋友，在你新婚的日子，让我诚挚地祝你新婚快乐

。投资10万元新建了贤太小学，解决了本村学生上学难问题。投资2万元完成了农电网改造，安装电话30户。完成梯田建设2800亩，完成农田改造1000亩，退耕还林623亩。通过向上争取，贤太小学教学楼工程修建已完成立项

从你呱呱坠地时，上天就注定你是属于我的，虽然这个特别的日子不能和你在一起，但我们会一起庆祝你的60大寿

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　　通过开展创建活动，使我们得到了新的启示：要想使“双培双带”工程深入持久地开展下去，就必须做到“四个不动摇”，即坚持走以建材为主的工业化发展路子不动摇，坚持把招商引资办项目作为提升创建档次的主要手段不动摇，坚持以人为本的可持续发展战略不动摇，坚持加快干部作风建设和思维方式转变不动摇。