学生会面试问题

84个学生会面试问题，帮助您在学生会面试的时候一网打尽！

1. 你对学生会是怎么看的？对于学生会你有什么想法?

­“学生会是一个集体，我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象，做好模范带好头。要时时以身作则，处处树立榜样，秉公办理各类事情，不能有丝毫的私心，要敢于批评与自我批评，善于听取不同意见，完善自己，促进工作。不但在同学们中树立自己的良好形象，而且要让同学们充分信任学生会，这一切要求我们努力努力再努力。当然，这一切都要首先从我自己做起，经得起检验与考验。 ­

2. 如果你这次没有进入@@部呢？ ­

­“如果这次未能当选，我会一如既往地努力做好本职工作，同时积极支持学生会的各项工作。我也会一如既往地加紧学习，充实自己，提高自己，下一次我依然会来竞选。那时，再接受老师和同学们的检阅。我一定会交一份满意的答卷！” 记得最后结束要说“谢谢！” 总之问的问题一般不是是非问题 没有标准答案，你往高标准上回答，说点好听的，一般就OK ­

­3. 你为什么要加入@@部?(判断 沟通能力和口才) 你对@@部了解有多少？ ­

­回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希望能在学@@多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下@@部，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦！所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。 ­

­这时准备的功夫就派上用场，看应聘者能否将之前所吸收的信息发挥出来！至少也要知道学习部的具体工作，不然一问当场傻在那儿就糗大了！ ­

­4. 我们这个部的工作很XX的,你能做过来么? ­

­5. 你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗? (加入部门的目的) ­

6. 你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?（应变能力） ­

­7. 你怎么协调各个部之间的关系?（处事能力） ­

­8. 你进入学生会后有什么设想?（看有无目标） ­

­9. 你进入学生会后的第一件事情会做什么? ­

­10. 你哪方面比较擅长？（口才、英语、体育方面优秀者优先考虑） ­

­11. 你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？ （工作能力） ­

­12. 在学生会里，有时因工作协调，会让你去做非相关技术类的苦力工作（其他部门有活动要过去搬桌椅之类的），你如何看待？ ­

­13. 对于一项工作，你愿意个人完成还是团体合作？ ­

­14. 你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？ ­

­15. 你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？ ­

（ a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题 ­

b. 看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力） ­

­这个主要看应聘者有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好！ ­

­16. 谈谈你对@@部的认识？ ­

这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，@@部不是一个组织学习的部门，它的主要职责是负责招人更看重你是否稳重，有头脑，自信，能独立开展和组织活动的能力！回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，没有重点 ­

­17. 假如这次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态） ­

­18. 你进学生会的目的是什么？ ­

­学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己！ ­

­19. 谈谈你对学生会的理解和认识？ ­

学生会的宗旨是全心全意的为同学服务，首先要积极的表明自己是来服务同学，并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高，你的回答是双赢的，不会给人做作的感觉。 ­

20. 如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系？ ­

­大学里的学习是多方面的，学生会就是一个值得我去学习的优秀集体，相信在学生会里我能更快的提高，也能更好的学习。这个问题很尖锐，可以不正面回答。是我的部长把我带入这个优秀的集体，首先我会很尊敬他，我相信学生会的干部都有我值得学习的地方，我会很虚心的向他们学习，并尽我的努力去完成学生会的工作。他们不但是我的上级，还是我的良师益友，我把他们当作我的学长和朋友！ ­

­21. 谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！ ­

有经验谈经验，如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发，切不可说没有，没有经历的人，很让人怀疑他的能力和观察力。 ­

­22. 对你影响最深的一句话！ ­

­如果你实在想不起来，就找一句比较经典的什么老子，孔子，道家等等的话都可以，当然你要理解着句话，能讲出道理来！ ­

­23. 对你影响最深的一个人！（回答的人一定要给你有很深的影响！） ­

­24.（无固定答案问题）一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名？ ­

­我尽全力的完成了比赛，无论结果如何，我超越了自己，我就是胜利者，呵呵。是不是给人很自信的感觉，这类问题没固定答案，其实就看你的反应如何了 ­

25. 自己的优缺点为何？目的是在于检视人才是否适当，应聘者的诚恳度等等，看应聘者有无好好分析自己，在回答问题时，以优点作为主要诉求 ­

­26. 如果你没有选上，而是调到其它部门去，你会怎么做？ ­

­27. 你有什么业余爱好？业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘问该问题的主要原因。最好不要说自己没有业余爱好。不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 ­