第1篇：巡察组开展乡村巡察工作情况汇报

巡察组开展乡村巡察工作情况汇报

巡察组开展乡村巡察工作情况汇报

去年七月-xx区乡村巡察全面展开后-我一行四人荣幸地被抽调到区委第一巡察组。从盛夏七月到寒冬十一月-我们在乡间小路忙碌奔波-在激烈争辩的讨论中苦苦思索-在*雾缭绕的陋室室埋首伏案-体验了巡察的*甜苦辣-也感受到了群众的热切期盼。几个月的实践中-我们深深的体会到:乡村巡察对我们来说-不仅是一份沉甸甸的责任担当-也是一种能力水平的挑战考验-更是一种精神境界的历练升华。

--乡村巡察-注重造势是确保保群众参与前提。乡村巡察工作必须坚持深入群众、依靠群众-而做好宣传发动-强化舆论声势-则是保*群众广泛参与的前提。我们通过召开动员会、座谈会、发布巡察公告等多种方式-把区委第一巡察组进驻乡镇和村组的开展巡察的消息在第一时间迅速传播到千家万户-最大限度的提高农民群众的知晓率，采取设立举报信箱、公布联系电话、开通邮箱等途径为群众反映问题开辟[绿*通道"。事实*:乡村巡察本身就是践行群众路线的最直接、最生动的举措。真正把群众发动起来了-

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巡察工作也就成功了一半。

--乡村巡察-[巡"是发现问题的途径。[巡"就要我们多跑路。因为真正有价值的线索不在乡*、村委会的会议室-而在农家屋舍-在田间地头。村干部的工作好不好-农民最有发言权。我们巡察组一行四人每到一个村-先有选择的走访一些农户-听听农民怎么说。乡村道路曲折坎坷-农民农事繁忙-青壮年外出打工-家里大多都是年迈体弱的老人-找人问情况不容易。为了查实一个问题往往需要跑不少冤枉路-跑七八趟路都找不见当事人，有时打十几个电话都核实不清一个情况。有一次我们几经周折把一个当事人追到*虹桥市场才终于问清楚了一件事情。为了加快工作进度-尽可能多了解些情况-在盛夏七、八月近40度高温酷暑天气下-我们中午饭后顾不上不休息-趁着农户在家的机会-直接入户-虽然累-但也了解了一些有价值的线索。

--乡村巡察-[察"是全面掌握情况的关键。乡村巡察-既重视要[巡"-更要重视[察"。既要从微观是明察秋毫-不放过任何一个可疑的细节-又要从制高点上去全面洞察-准确判断-才能够客观公正评价乡村干部的工作-准确定*发现的问题。其实-一个[察"字就告诉了我们具体的工作方法:就是明察、体察、洞察。一是明察。要有很强的敏锐感-能够见微知著-一叶落入而知深秋-能够从蛛丝马迹中捕捉情况从谈话中捕捉-从资料中发现-从举报中分

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析-到现场去核实，我们综合运用听、看、查、访、问五种方式-全方位-多角度-广覆盖去扫描搜寻。坚持锁定目标查问题-重视事先研判分析-对存在问题的领域、重点的人和事-实现锁定范围-避免漫无目标盲目用功-事倍功半，对发现问题的途径-寻找线索的方法-事先有个方案-做到心中有数-有的放矢-不平均用力-不漫无边际。二是体察。要与老百姓心心相印-倾听他们的心声-对他们的疾苦感同身受-通过解决他们关注的热点问题-把被啃食的获得感还给他们-让党的惠民政策的阳光普照到我们的心田-，三是洞察。要有一双火眼金睛-透过现象看本质。我们充分利用现有的线索顺藤摸瓜查实问题-并延伸拓展查相关问题-由个别*问题扩大范围查普遍*问题。对财务上发现的问题-从决策、制度上找根源。经济上的问题-从*高度去看-使发现的问题更具广度和深度。

--乡村巡察-勤奋担当是不负重托的保*。巡察工作时间紧-任务重-头绪多-情况错综复杂-必须要吃苦耐劳-勇于担当。我们在搞巡察-某些违纪人员也在搞[反巡察"-使得问题更加扑朔迷离-真假难辨。我们发扬穷追不舍的精神-较真不叫苦-紧盯问题-排除种种干扰-一查到底-不达目的誓不罢休。善于洞察问题-不能陷入迷局，注重讲策略-防止违纪人员切断线索，注意保密-千方百计保护举报人不受打击报复。

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两个多月巡察工作的实践中-我们更加深刻地认识到:民心是最大的*-巡察是最好的监督-惩治是最好的预防。乡村巡察工作是一把利剑-是铲除群众身边的*-厚植党的执政基础-推动全面从严治党向基层延伸的重大举措-我们一定要不负重托、不辱使命-义无反顾-很好的完成乡村巡察工作任务-争取向区委和两个乡镇的广大干部群众交上一份圆满的答卷。

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第2篇：巡察组工作总结

工业园区分局企业日常巡查工作总结 为认真履行我局对企业的监管职责，贯彻落实好相关法律法规，督促企业落实主体责任，强化安全生产意识，确保企业产品质量，今年来，我局把对企业的日常巡查作为一项重要工作抓好落实，结合我局工作实际，加强领导，严密组织，确保巡查质量，顺利完成年初制订的目标任务。

(一)制订计划，*抓落实。在全面掌握企业基本情况的基础上，划分企业风险等级，根据相关法规，制订年度巡查计划，结合平时日常工作，统筹安排时间，提高工作效率，确保巡查工作质量。根据巡查的情况，对部分条件较差的企业加大巡查力度，并根据季节*产品的特殊*制定专项巡查计划。

(二)突出重点，注重实效。在巡查前，巡查人员根据企业信息登记表，先了解企业的行政许可*书、标准、计量、特种设备、产品质量、人员情况等相关内容，做到心里有底，克服工作的盲目*。巡查工作中，根据企业类别，确定检查重点，认真填写<企业巡查记录表>。结合实际情况，适时进行相关的法律法规的宣传，与企业负责人座谈，帮助企业分析困境，寻找出路，深受企业欢迎。

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(三)严密组织，规范行为。落实日常巡查责任制，确保每次开展巡查由2人或2人以上参加，并主动向被检查单位出示有效*件。严格工作纪律，做到客观公正，实事求是。

(四)强化整改，确保质量。对巡查中发现的问题及时督促整改，明确责任，跟踪问效，做到问题不整改不放过，整改不彻底不放过。

通过开展日常巡查工作，不断规范企业生产行为，提高企业健康发展水平。

2023年11月28日

篇二:巡视工作汇报材料

巡视工作汇报材料

巡视工作汇报材料

敬的巡视组各位领导:

首先，我代表高新区党工委、管委会对自治区党委巡视组在百忙之中到高新区开展巡视工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。自治区党委巡视组开展巡视工作意义重大，将对高新区领导班子建设和各项工作起到很好的推动作用。下面，围绕此次巡视工作的重点内容和有关要求，我将高新区近两年来的工作作一汇报:

一、 基本情况和主要做法:

(一)认真落实科学发展观，经济持续快速健康发展

乌鲁木齐高新技术产业开发区(以下简称高新区) 成立于

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1992年8月，是经*批准的全国53个国家级高新技术产业开发区之一，也是新疆唯一的国家级高新技术产业开发区。高新区总体规划面积18。75帄方公里，规划范围东起216国道，西至*南路，南临新医路，北到喀什东路。2023年又新增北区建设用地11。3帄方公里。近年来，在区市两级党委、*的正确领导下，在科技厅的关心支持下，高新区以三个代表重要思想为指导，牢固树立科学发展观，紧紧围绕自治区党委关于[乌昌经济一体化"的重要战略部署和高新区[二次创业"的奋斗目标，以加快北区建设为重点，以强化招商引资工作为核心，以实施[走出去"战略为突破口，以强化内部管理为基础，加强执政能力建设，切实维护*群众切身利益。全区上下解放思想、大胆创新、扎实工作，经济建设和社会各项事业进入了蓬勃发展的新阶段。

2023年，高新区实现营业总收入180亿元;是[九五"末期的491。8%，年均增长37。5%;工业增加值7。89亿元，年均增长22。9%;财政收入3。835亿元，年均增长27。91%;外贸出口6。89亿美元，年均增长71。29%;完成固定资产投资18亿元，年均增长37。37%。整个[十五"时期实现的营业总收入相当于[九五"时期的5。76倍;工业增加值相当于[九五"时期的3。25倍;固定资产投资相当于[九五"时期的6。28倍;外贸出口相当于[九五"时期的13。17倍;财政收入相当于[九五"时期的4。43倍。过去的五年，是高新区建区以来发展最快最好的五

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年，是高新区[二次创业"取得重大突破的五年，是城区面貌日新月异的5年，也是综合实力大幅跃升的5年。

(二)贯彻民-主集中制，领导班子自身建设得到进一步加强

近年来，高新区党工委管委会班子始终把贯彻和执行民-主集中制作为加强自身建设的一项重要任务来抓，从抓学习、抓规范、抓落实、抓监督入手，以身作则，率先垂范，不断提高领导班子贯彻执行民-主集中制的水帄，增强了班子的凝聚力和战斗力。一是以思想教育为先导，着力提高思想*素质。两委班子坚持把思想*建设放在班子建设的首位，以每月一次中心组学习为主要载体，深入开展对*、[三个代表"重要思想、科学发展观、*十六届五中全会精神以及自治区党委、乌鲁木齐市委有关重大部署决定的学习教育活动。通过学习，两委领导提高了执政能力与决策水帄，进一步明确了高新区的发展思路和目标，增强了加快发展的紧迫意识、责任意识、大局意识和创新意识;二是以科学决策为目标，提高贯彻民-主集中制的水帄。坚持决策前深入调查研究，掌握真实情况和第一手资料。对涉及技术*、理论*的问题还组织专家、学者进行分析论*，作出评估，最后召开两委联席会充分讨论，进行表决。凡没有经过调查研究，没有经过论*，没有经过咨询的，都不能做出决策。对于上级党委、*的重大决策和重要工作部署，通过召开大会、印发文件、网上发布等途径及时向党员干部传达，保障党员

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干部的民-*利，增强党员干部的责任意识。同时，通过健全来信来访、信息反愧领导接待日等工作制度，以及设立专线电话、电子信箱、民-主意见箱等多种形式，保*基层党组织和广大党员的意见或建议能及时反映上来;三是以制度建设为根本，着力健全制度，推进民-主集中制建设的规范化。坚持[集体领导、民-主集中、个别酝酿、会议决定"的议事程序，制定了<高新区两委联席会议议事规则>、<高新区党工委定期召开听取重点工作汇报会议制度>和<督查工作制度>、<中心组学习制度>等规章制度。对大额资金使用、重大项目建设，及对干部的培养、选拔、考察、考核等事项坚持会议集体研究决定。召开两委会一般要有一半以上班子成员参加，讨论重大问题时必须有三分之二以上班子成员参加。党政一把手充分发扬民-主，议事决策时坚持[末位表态";四是以强化监督为保*，着力完善机制，确保民-主集中制落到实处。坚持民-主生活会、党组织生活会、领导干部述职述廉制度，主动上门征求群众意见，班子成员互相理解、互相尊重、互相支持、互相协作。如在去年的先进*教育活动中，为保*班子民-主生活会的质量，会前，我们向机关各局办、

各支部、有关驻区单位和企业广泛征求意见，经梳理归纳后，原原本本地反馈给本人。然后根据征求的意见，班子成员认真查找自身存在的问题，做好发言准备。党工委书记、管委会主任还分别找每位班子成员进行了个别谈心，做好会

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前的思想沟通工作。开会时，充分运用[三讲"的经验和做法，班子成员结合自己一年来的工作、思想、党*党风方面的情况，查缺点、找不足、比差距、促提高，积极开展批评与自我批评，民-主生活会达到了统一思想、振奋精神、加强团结的目的。会后，切实抓好整改。针对个人查摆出的问题，班子每个成员都联系实际制定整改措施，明确解决问题、改进工作的责任和时限。通过以上措施的实施，进一步加部队后勤汇报材料

一是提供必要的条件。培养创新人才首要的是知识信息渠道必须通畅。为便于官兵及时掌握知识信息，大队结合每月派出的流动修理船和机关干部下点，开展了送资料、送技术、送信息活动。为帮助官兵及时解答学习中遇到的问题，他们主动与艇组驻地附近的院校或相关企业取得联系，建立了信息咨询网络;对主机维护人员，建议上级选派到国外相关企业学习。对没有固定执勤点的流动船艇，坚持给予特殊保障。3416船船长于怀吉所在的船队明水期几乎昼夜航行在*上，学习条件极为不便。大队破例给他们船配备相关科技书籍及用于求教问题的船艇专用电话。近年来，黑龙*、松花*和乌苏里*水位大幅下降、气候也变化异常，但他带领大家靠科技助航，圆满完成上级交给的运输任务。总结的顶推船队*作要领及维修保养技能等经验，成为*地培养黑龙*、松花*和乌苏里*船长的必修课。

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去年，于怀吉被*树为学*学习成才标兵。今年，黑龙*水位出现了有水文记载以来最低的一次。(来自:zaidian 在点网:巡察组工作总结)截止8月份，上游已滞留了500吨以上的船艇175艘。于怀吉所在的艇是这些船队中吨位最高的。但在封*前驾船返回的，他是唯一的一个。科技创新需要一定的投入。近年来，我们千方百计的为基层科技创新提供人财物保障。现型多数船艇通信设备一直没有列入*部门管理体系，所有器材都是船艇建造厂家设置的，光品牌型号就有20多种，训练一名报务兵至少需要大半年的时间。装备处一名助理员主动提出研制无线综合报务训练机的构想。要研制这套设备，至少需要13万元。对于个人搞技术革新一下子拿出这么多钱，在大队历史上是从未有过的。大队领导先后跑了十几家共建单位，帮助他筹措经费;遇到技术难题，又主动联系驻地大专院校和科研单位，为其提供智力支持。半年后，终于促成了这一技术革新项目的研制成功。研制后的报务训练模拟机，仅用3个月即可完成对各种船艇报务兵的培训任务。近年来，该大队每年至少为基层科技创新投入20多万元，做到了项目立起来，资金就跟上去。

二是赋予任务。实践中，我们坚持开展科技创新活动，努力在解决重点和难点问题上，培养拔尖人才。船艇*训练实践*很强，受气候影响，船艇一年中要有半年时间[锚冬"，

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驾驶员的训练大都要经过2个明水期。由于义务兵服役期缩短，以往[一年学习、二年跟船、三年*舵"的训练模式已无法适应任务要求。去年初，他们在上级的帮助下，筹集资金300多万元，与上海海运学院合作，经过半年多的努力，研制出了船艇综合训练模拟系统。这套系统，既能搞适应*训练，又能搞*作训练;既能练在*的界*水系中进行雾天、雨天、夜间、浅水区、岸形复杂条件下的驾驶技术，又能练机舱典型故障的排除能力和船艇遇险及发生事故时的处理能力;既能练装卸、起航、停泊等技术课题，又能练船艇编队、队形变换、登陆等战术课目，实现了一年四季不[下水"，就能完成实船实艇训练和新兵当年入伍、当年*艇的目标。总部专家称其为[船艇训练的一场*"。

今年，该系统获*队科技进步一等奖。在此基础上，他们还研制、充实了机电兵、报务员、*帆兵模拟训练器材，建成了船艇模拟训练中心，机电兵、报务员的训练时间由原来的8个月均缩短为3个月，结束了*帆兵训练只能在陆地上进行的历史。综合模拟训练中心的应用，不仅提高了官兵*技能，而且也促进了大队战术综合保障能力提高。今年8月，总后勤部对全*陆空*船艇部队进行以基地防卫作战演练为课题的考核。大队出动16种40余艘船艇270名官兵，在战术背景下演示了4个训练科目，这在建队史上是第一次。总后领导机关的同志看完演练后，一致给予[是抽考过的单

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位中最好的"评价。几年来，我们还围绕老装备保持良好技术*能，发挥更大的浅能，以及改进教育手段和加强伙食管理、干部士官管理等问题，开展装备技术革新和开发管理软件的实践，培养了一大批技术创新和软件开发等人才。

几年来，先后取得了982ek型巡逻艇喷水推进泵组合式叶轮、喷水推进泵轴承技术改造等50多项技术革新成果，其中4项获*队科技进步奖。今年7月，在*组织的科技成果表彰会上，省*共展示9项成果，大队占4项。通过广泛开展装备技术革新活动，不仅较好地保*了船艇的完好率和在航率，而且每年还可节余维修经费30多万元。1999年2月，省*在该大队召开了电化教学观摩现场会。几年来，他们还开发出干部、士官管理系统，营院、库房以及重点目标均实现了视频*，大大提高了管理效益。干部和士官管理经验在省*推广，大队连续多年被总后评为船艇部队管理正规化先进单位，连续18年没有发生重大事故案件。

三是搞好激励。陆*船艇部队在全*是个[少数民族"，在我们省*也只有2家。由于**比较强，大队干部横向交流机会少，纵向提拔路径窄，干部骨干老化的问题比较突出，学习热情在一定程度上受到了影响。为此，大队党委专门制定<人才培养激励机制>，明确规定每年从两业生产收中拿出10万元作为奖励基金，重奖有突出贡献的尖子人才，并把人才培养与立功受奖、晋职晋衔晋级结合起来。近年来，

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先后有23名干部被破格提拔使用，有85名干部立功受奖。为防止因干部老化造*才流失问题，建议上级采取超常手段保留。大队原通信参谋*国忠是*学*标兵，因年龄偏大发展受限，为了保留他，大队党委根据其特长将其改为技术员。原装备处长杨奇志，一直负责装备管理和技术革新工作，为了留住这个难得的科技带头人才，大队党委在没有编制的情况下，报请上级把他改为工程师。近年来，大队共设法保留干部骨干176人，使他们在不同岗位上发挥了重要作用，成为科技创新的中坚力量。他们还注意发挥领导影响和带头作用，坚持领导与部队一样参加高科技学习，一样分担研究课题，一样接受检查讲评，不搞[挂名"工程。

篇三:动态巡查工作总结

洪山国土资源所2023年1-6月动态巡查工

作情 况 汇 报

为更好地维护土地、矿产秩序，及时发现和制止土地、矿产各类违法行为，根据县局的统一要求，我所本着[预防为主，全程监督"的原则，严格制定了国土资源动态巡查制度，责任到人，严防死守，较好地维护了土地、矿产管理和利用的正常秩序。现将洪山国土资源所开展动态巡查工作情况汇报如下:

一、严格制度，落实责任

洪山国土资源所以*理论和*精神及科学发展

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观为指针，紧紧围绕贯彻落实<*关于深化改革严格土地管理的决定>，提高预防国土资源违法的能力，建立<动态巡查责任制度>、<举报受理制度>、<*工作制度>等各项规章制度。并设立了举报箱。及时制定了动态巡查工作实施方案，成立了动态巡查工作专班。为加强对动态巡查工作的领导，成立了国土资源动态巡查领导小组，由所长陈清华同志任组长，副所长杨波同志任副组长，王顺忠、杨定*、易宏伟等同志任成员。

建立土地监察体系，并聘请各村1名土地监察信息员，全镇有31名土地监察信息员。对土地利用情况实行宏观*，形成动态土地监察系统，从组织上保*了动态巡查工作的顺利进行。这支队伍在土地执法工作中发挥了重要作用，特别是偏远乡村只要出现违法用地苗头，就可以通过监察信息员逐级反映上来，做到及时发现、及时查处。

二、及时巡查，及时处理

为进一步明确任务，落实责任，年初镇*组织与各村(居)委会签订耕地保护工作目标责任书，根据我镇国土资源分布情况，划分动态巡查区域，将镇区、基本农田保护区域、本地重点矿区划分为一级巡查区，将集镇、县级以上公路沿线划分为二级巡查区，将其它地区划分为三级巡查区。一级巡查区每15天巡查一次，二级巡查区每30天巡查一次，三级巡查区不定期巡查，落实了巡查人员和巡查范围。严格

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要求全体巡查人员按制度要求作好巡查，并作好巡查记录，及时汇报巡查情况和处理意见，并在年终考核时作为依据之一，严格奖惩，如发现问题推诿不办造成群体越级*等现象，将追究有关人员责任。

三、建立部门联动机制

(一)、采取与县执法监察局联合的形式，借助国家强制措施加强国土资源执法监察工作。对巡查中发现的重大疑难案件，请他们提前参与介入，即保*了执法的规范*，又保*了办案质量。

(二)、 借助镇*城建办、城建服务中心、城管所等城建专班力量联动巡查，开展综合执法、联合执法。

四、建立内外监督机制

一是建立监察巡查信息互报制，我所根据群众举报、信息员反映和动态巡查中发现的违法行为，及时汇编信息，转发给各巡查人员，使他们及时掌握监察动态获得巡查信息，在各自职能范围内把好关，在办理相关手续时互相沟通、协调。

二是设立违法行为举报电话和举报信箱。

三是聘请动态巡查义务监督员，凡是有违法用地和有执法人员

违法违纪行为的都能够及时反映上来，形成了一个齐抓共管的良好局面。

五、建立考核奖励机制

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动态巡查工作关键在于常抓不懈，必须有一系列的制度、措施来保*动态巡查的质量，提高巡查的效果。为此，我们把动态巡查中及时发现和及时制止违法行为的效果，作为考核各片工作人员的重要内容，同时我所实施动态巡查情况进行定期，不定期检查，并纳入年度考核目标。

建立动态巡查工作责任制度和动态巡查奖惩和通报制度，实行目标管理责任制。对于在巡查中认真履行职责，成绩显著的年底考核上报县局给予相应的奖励。相反对不认真履行职责，造成严重后果的还要追究其行政责任。

六、动态巡查工作的作用和效果

通过近年来的动态巡查工作的实践，效果是相当明显的，据巡查台帐统计，2023年1-6月我镇执法动态巡查工作中，出勤69人次，共发现违法用地15起，发出停工通知书15份。截止目前发现各类违法行为数15起，其中制止违法行为数15起。对一些随时可能发生的违法占地行为得到及时处理和制止，对动态巡查中发现问题，有效制止，及时解决，使违法案件的发生率逐年下降，制止率逐年减少，土地权属争议调解率到100%以上。巡查中无徇私舞弊，故意放纵等违法行为，并将每次巡查情况如实记载，依法处理，对重大案件及时上报。

七、巡查工作中的一些问题和建议及今后打算

(一)巡查工作中的问题

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1、由于缺乏工作经费，基层土地监察员一年也没有什么报酬，这就造成兼职信息员工作上不主动，不愿意得罪人，不愿意举报等现象。建议上级部门能拨出一定经费，为基层的信息员给予一定报酬，使他们无后顾之忧。对及时举报违法现象的有功人员给予物质奖励。

2、执法人员偏少，执法水平和素质参差不齐，执法巡查记录和质量尚需进一步提高。

(二)几点建议

1、建议加强执法人员的业务培训和工作交流。

2、建议提高执法人员的执法津贴。

总之，在今后工作中，我们将严格按照县局的要求，立足实际，积极主动地开展动态巡查工作，进一步发扬成绩，克服不足，创新工作思路，更好地维护好土地、矿产资源管理秩序，为洪山镇国土资源管理工作铸造辉煌。

二，一二年七月二日

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第3篇：治安巡逻工作情况汇报

为了进一步深化“平安蓝田”的创建，切实加强治安巡逻，努力营造一个*、稳定的社会治安环境，我办结合实际，开展了治安巡逻工作，并取得了一定的成效。现将本年度的治安巡逻工作情况总结如下：

一、加强领导，完善组织

为切实加强对蓝田城区治安巡逻工作的领导，确保工作开展有条不紊，扎实有效，我办调整充实了治安巡逻工作领导小组。队长由综治办副主任张细平同志担任，成员由颜激红、肖汉兴、谭毅、刘伟、刘情亮、吴承敏、饶凯、杨岭梅、肖志彬组成；具体负责蓝田城区的治安巡逻工作。为打造“平安蓝田”，构建*社会打下坚实的组织基础。

二、大力宣传，广泛发动

为确保蓝田街道办事处所管辖的城区治安稳定，使广大城区人们提高群防群治并积极、主动配合我办治安巡逻工作的意识，时刻提高*惕，注意管好自家门窗，及时消除安全隐患，我办通过召开各村（社区）治保主任会议，进一步统一思想，明确目标与要求；并大批量发放《安全防范常识》手册。

三、扎扎实实，开展工作

1.时刻提醒广大城区人们提高*觉，严密防范，坚决把犯罪分子的器张气焰控制下去；

2.对巡逻中发现的一些问题及时处理，或反馈到相关部门，采取积极有效措施加以解决，减少发案率，为广大城区人们创造一个稳定的治安环境，增强了蓝田城区人们的安全感。

3.每次巡逻由巡逻队长负责带好队并记录好当次巡逻情况。在巡逻中，大部分人员能按时出勤，并且不畏炎热和酷暑，不分黑夜和白昼，随时参加治安巡逻，每天巡逻准时报到，准时出发，做到天天有记录，事事有反映，表现了高度责任感和使命感。与此同时，根据涟综治委[20xx]09号文件《涟源市近期治安巡逻防控活动实施方案》精神，在20xx年9月10日至10月9日每日19：30至次日凌晨2：00的活动期间，我办巡逻队员更是任劳任怨，扎实工作。

通过差不多一年时间的治安巡逻工作，蓝田城区治安情况有所好转，各类发案率明显下降。下一步，我办将结合上级相关的安排，与实际情况，认真落实、巩固提高各项巡逻工作要求，充分发挥我办治安巡逻队的作用，继续有组织、有计划地开展巡逻，打造平安蓝田，实现长治久安，最大限度地消除不稳定因素，努力构建*蓝田。