公司内部人员岗位调动通知

　　在社会发展不断提速的今天，各种通知频频出现，各种类型的通知各有不同的写法。在写之前，可以先参考范文，以下是小编为大家收集的公司内部人员岗位调动通知，仅供参考，大家一起来看看吧。

公司内部人员岗位调动通知1

　　根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于20xx年xx月xx日至调入部门报到。请调出、调入部门做好配合和协调工作。

　　特此通知

　　xx公司人力资源科

　　20xx年xx月xx日

公司内部人员岗位调动通知2

xxx先生/小姐：

　　您在派往夏普商贸（中国）有限公司服务期间，由于：工作业绩表现良好等情况，据夏普商贸中国有限公司决定，自20xx年x月xx日起，您的职务由促销员调整为促销员督导。工作内容调整为：对地域客户、促销员进行培训；定期巡查门店；促销员日常事务的`管理及下达公司最新指示。工资标准调整为：基本工资xxxx元，基本工资加考核工资，不低于当地最低工资标准。原合同其他条款内容不变。如您不能完成指定工作任务的，我司有权变更您的工作岗位，调整为促销员岗位，工资待遇同时改为享受促销员待遇。

　　希望您在今后的工作中继续努力!

xxx有限公司

　　20xx年x月xx日

公司内部人员岗位调动通知3

_______:

　　经招聘(或推荐)和考评，现调______部门(______科或车间)______到______部门(______科或车间)工作。并于____年___月___日及时完成工作交接，到新部门报到。若因本人原因影响工作，按企业有关规定进行处理。调出部门负责人：__________调入部门负责人：__________调入部门负责人请在员工报到后，签字交人力资源部。

　　人力资源部：

　　____年___月___日

公司内部人员岗位调动通知4

　　经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：

　　原营运部xxx调整至市场部，担任副总裁;

　　原总裁办助理xx调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理;

　　原市场部经理xxx、xxx、xxx、xxx名同志调整至营运部，担任区域经理;

　　原商务部经理xxx、xxx调整至网络部，担任商务经理;

　　原营运部高级经理xx调整至市场部，担任高级经理;

　　望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。

　　特此通知。

　　人事行政部

　　20xx年xx月xx日

公司内部人员岗位调动通知5

　　因工作需要，现公司决定调蒲城葛业农副产品有限公司员工xxxx到陕西鑫茂生物科技有限公司工作。执行日期xxxx年x月x日。

　　请当事人原所在单位(或部门)负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位(或部门)负责人安排好该员工今后的工作。

　　xxxxx有限公司

　　xxxx年xx月xx日