求职中个性个人简历是否会受到用人单位的青睐
这篇文章主要介绍了求职中个性个人简历是否会受到用人单位的青睐,小编觉得挺不错的,现在分享给大家,也给大家做个参考。一起跟随小编过来看看吧
求职者制作个人简历时,常常会因为个性太强,怕被 招聘 单位嫌弃;没有特色,又怕无法吸引HR阅读的问题而纠结。那么写作简历时要不要凸显个性?怎么做才最合适呢?
每个人的性格特色都不一样,在简历制作时,即使是要凸显个性,那也得将自己最好的一面展示出来。要将个性与应聘岗位相结合,让用人单位了解你的个性不是天马行空,而是真的对工作有用。
在简历上凸显个性的地方无外乎三处:一个是性格爱好,一个是简历封面,还有一个则是排版。
博客、圈子、BBS正在成为新的个性简历空降地,而缩小了搜寻范围的“伯乐”们有机会更加全面和从容地筛选出属于他们的那匹“千里马”。于是,在嘈杂拥挤的招聘会之外,越来越多的人通过互联网,找到了他们新的职业空间。一切都是无声的,而一切又是那么生动。
Video简历
所谓视频简历就是事先把求职者的言谈举止用摄像机拍下来,然后刻在光盘上,负责招聘的工作人员只需要把光盘放入电脑光驱,便可以看到应聘者的求职演说、特长表演等等。由于视频简历的可视性、可听性、真实性,在招聘中大放异彩,使求职取得许多意想不到的效果。
Web简历(网页简历)
现在会做网页的人已是越来越多了,如果把简历做成漂亮的网页形式,佐以详尽而充实的内容,保准能吸引人的眼球。
Photo简历
现在不少女性的简历上多了这么一项内容——个人精美写真集。于是被一些人们戏谑称为写真简历。当招聘人员千篇一律、周而复始地翻阅着一大堆密密麻麻的文字简历时,突然几张精美的个人写真照片映入眼帘,能使人眼睛一亮、赏心悦目,让人对应聘者产生一定的好感。正是基于这种微妙的心理作用,这种先声夺人的写真简历在女性求职者中颇为流行。
简历创新要把握方向,切不可偏离目标,简历的目标就是获得面试,能实现简历目标的简历就是最好的简历。
简历创新要慎重,千万不要离谱,要以招聘者和常人能接受的方式进行创新。
简历创新要结合企业和自己的具体情况,把两者有机的结合起来,让所有的创新都为简历的主人服务。
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