演讲，动词，意思：评论，演讲。领袖或特殊人物在会议或聚会上的讲话。 以下是为大家整理的关于八项规定六项禁令意义的文章17篇 ,欢迎品鉴！

第一篇: 八项规定六项禁令意义

按照xx的要求，全体党员班干部认真学习了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和《中国共产党纪律处分条例?，这些纲领性规定，是对我们共产党员提出的具体要求和警醒。

　　结合自己工作实际对照“八项规定”进行自查工作，学习后有以下几点感想：

　　一是要深入学习，广泛宣传，充分认识和深刻理解贯彻实施“八项规定”的重大意义，从我做起。

　　二是要带头学习习总书记重要讲话精神和“八项规定”要求;带头进行自查和整改，作表率带头作用。

　　三是要把贯彻实施“八项规定”与反腐倡廉工作结合起来，进一步加强党风廉政建设和反腐倡廉工作。

　　四是依据“条例”规定，严格垂范，认真学习执行。

　　党的十八大以来，党的新一届中央领导集体就以鲜明的态度、坚定的信心和雷厉风行的工作作风，向全党、全国人民发出了建成小康社会、建设中国梦的伟大号召。12月4日，习近平主持中央政治局会议，审议通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。规定全面高度概括了共产党员行为准则，虽然寥寥数百字，但却字字铿锵，深入人心。规定一出，即在广大人民群众中引起强烈反响，其彰显的精神力量令无数党员干部群众为之欢欣鼓舞，拍手叫好。

　　八项规定从当前在一些党员干部中，存在不思进取、得过且过，漠视群众、脱离实际，形式主义、官僚主义，弄虚作假、虚报浮夸，铺张浪费、以权谋私、骄奢淫逸等较为突出的问题着手对症下药。八项规定针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心得民心之举;整个规定没有泛泛的空话、套话，句句是实在话，贴心话，简单实际，直指当下党员干部作风要害。这是整顿工作作风的一剂良药，是向全国人民立下的一道军令状，更是一份庄严承诺。其内容之具体，要求之细致，彰显了中央领导人以身作则、真抓实干改进作风的坚定决心。从“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不得封路、不清场闭馆”，这样的工作做风才是真正把群众放在心上，才是真正的以人为本，才是真正尊重群众;心系群众，就是珍惜手中的权力。规定要求“向群众学习”，“坚持有利于联系群众的原则”，彰显的是亲民利民的作风，彰显的是为群众谋福利的宗旨，是赢得民心、受群众拥护之举。“厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定”，勤俭节约是党的优良传统，廉洁从政是领导干部立身之本。这是对党员干部的鞭策，是保持清正廉洁的警醒之言，是践行“正人先正己”的古训，是践行“打铁先要自身硬”的承诺。中央领导人率先垂范，以身作则，体现了反腐的决心，彰显了共产党人保持清正廉洁的政治本色。“空谈误国，实干兴邦”，八项规定本身即是真抓实干的最好范本。全党上下如都能严格落实规定要求，同心同德，务实创新，则“中国梦”的实现必定指日可期。

　　通过本轮的学习，使我心灵受到极大震动，思想受到深刻洗涤，更是从中得到一些深层次启示和警醒。使我体会到党的“八项规定”具有很强的针对性，也暴露出党员干部作风方面特别是思想作风、工作作风方面存在的问题，其教训是深刻的，影响是深远的，后果是严重的，使党的形象在人民群众中遭受了严重损坏。在日常工作和生活中切实落实“八项规定”的要求。就要强化规范意识，树立正确的人生观，价值观;在勘查实际工作中，强化规范意识，按规范规定办事，按程序执行。同时要强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律，按“条例”要求自己，确保党的方针、路线能够正确实施。以优良的工作作风和崭新的工作姿态投入到各项工作中去。

第二篇: 八项规定六项禁令意义

　　为深入贯彻落实中央八项规定精神，根据XX公司纪委下发的《关于2023年元旦春节期间贯彻落实中央八项规定精神情况监督检查工作方案》，我公司严格落实，抓紧抓严，坚决杜绝违规行为，现将具体情况报告如下：

　　我公司自12月26日起，采取明察和暗访相结合、白天和夜间相结合、专项检查和随机抽查相结合等方式，深入实地开展监督检查。重点检查了饭店、单位食堂等餐饮场所，商场、超市、海鲜礼品专卖店等购物场所，公车集中停放点及办公楼附近。

　　1、我公司自成立以来，从未使用公款购买赠送贺年卡、台历及烟花爆竹等年货节礼，经自查，今年也未发生类似情况。

　　2、我公司工会委员会在2023年元旦、春节分别按照工会经费使用规定为职工发放了节日慰问品，具体明细如下：

　　（1）2023年12月26日，为我公司125名职工发放了米、面、油，平均标准为208.56元/人，共计26070元。

　　（2）2023年1月29日，为我公司126名职工发放了海鲜礼盒，平均标准为200元/人，共计25200元。

　　双节发放总计金额51270元。工会此次发放慰问品严格遵守《关于转发〈XXX省基层工会经费收支管理办法实施细则〉和〈关于规范职工集体福利支出管理的意见〉的通知》的相关规定，全年福利发放不超过1800元/人。

　　经自查，我公司不存在以各种名义违规发放津贴补贴、奖金、实物或巧立名目突击花钱等情况。

　　3、我公司自成立以来，明令禁止收送礼品卡、会员卡，礼品礼金等。今年自查，亦未发现违规收送礼品礼金、预付卡、会员卡、有价证券、支付凭证、电子红包、电子礼品卡等情况。

　　4、我公司未发生违规公款购买、收送高档烟酒、珍稀药材、天价茶叶、名贵木材、珠宝玉石、名瓷名画等名贵特产类特殊资源的情况。

　　5、我公司未发生违规用公款吃喝、旅游和参与高消费娱乐、健身等活动的情况。

　　6、我公司经自查，未发生接受管理服务对象或与行使职权有关的单位和个人安排的宴请、旅游、娱乐、健身等活动的情况。

　　7、我公司今年没有召开总结大会，也未组织任何公司会餐。不存在出入私人会所，或者利用食堂和“一桌餐”等隐秘场所搞奢靡享受、吃喝玩乐等活动的情况。

　　8、我公司党员、干部自去年12月至今没有人举办婚丧喜庆等事宜，所以不存在违规办理婚丧喜庆等事宜或者借机敛财等情况。

　　9、我公司今年没有召开总结大会，没有举办联欢会或年会，经自查，不存在国有资金举办年会、经营性文艺晚会等情况。

　　10、我公司公车管理工作按照车改制度严格执行，范围内凭票据实报销，不存在违规使用公务加油卡给私家车加油或购买礼品、烟酒等个人消费情况。

　　11、我公司现有公务用车5辆，每个节假日都严格按照规定封存，做好签字记录和照片记录。2023年元旦，公司5辆公务用车均已按规定封存，并有相关记录留底备查。不存在违规配备使用公车及“私车公养”情况，不存在公务用车节日期间不按规定封存、定点停放等情况。

　　XXXXXX有限公司

第三篇: 八项规定六项禁令意义

　　2023年第一季度以来，县XX党组在县委的坚强领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，贯彻落实十九届中央纪委四次全会、省纪委十届五次全会、州纪委九届五次全会精神，持续有力推动中央八项规定精神落到实处、见到实效。现将县XX党组2023年度第一季度贯彻落实中央八项规定精神情况报告如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）加强组织领导，压紧压实责任。高度重视执行中央八项规定精神工作。及时召开党组会议专题研究，组织召开全体干部职工大会进行动员部署；集中分析研究，认真开展“回头看”，及时汇报2023年第一季度县XX机关贯彻落实中央八项规定精神情况。深入排查和治理作风建设方面问题，领导班子率先垂范，抓早抓小，动辄则咎，持之以恒贯彻执行八项规定精神。持续加强作风建设；与各委室签订了责任书，明确将作风建设目标任务分解到了各个委室，对承担的责任进行了“签字背书”，进一步明确了党组主体责任、主要负责人的第一责任人责任、班子其他成员的一岗双责责任，理清了工作思路，明确了工作任务，压紧压实责任，建立了横向到边、纵向到底的责任制网络。

　　（二）强化舆论宣传，营造良好氛围。把八项规定精神作为一项重要学习内容，结合学习习近平新时代特色社会主义思想、开展“三会一课”、“党员主题日”、“廉政党课”等活动，组织全体干部职工集中学习传达中央八项规定精神工作有关文件，全面学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》等法规条例和中央关于作风建设的新部署新要求。要求全体干部职工内化于心，外化于行，不断加强自身作风建设。

　　（三）突出问题导向，深入自查自纠。按照落实中央八项规定精神有关要求，重点对落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容、贯彻落实中央八项规定精神等情况进行自查自纠。

　　1.落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容情况。县XX党组认真贯彻落实中央八项规定精神，作为从严治党的重要内容，年初党组将该项工作纳入党风廉政建设工作的一项重要内容来谋划，定期不定期召开党组会议分析研究，认真查找存在的问题，落实整改任务。

　　2.制度建设情况。县XX党组认真贯彻落实中央八项规定精神相关的制定、修订完善情况，认真梳理了有关作风建设制度规定，针对存在的制度不规范问题，修订完善了单位内部管理制度，包括了学习制度、财务管理制度、差旅费审批制度、公务接待制度、办公用品管理制度、车辆管理制度、保密工作制度、工作责任追究制度、工作联系点制度等制度，切实扎牢制度笼子。

　　3.贯彻落实中央八项规定精神情况。一是公款吃喝方面。严格执行公务接待有关规定，完善公务接待制度，严肃纪律，严格管理，坚决杜绝公款吃喝、违规接待等问题。没有存在违规公款吃喝问题。二是公款旅游方面。严格按照差旅费管理规定，建立差旅费内部管理制度、出差审批制度。没有存在变相公款旅游问题。三是公车私用、私车公养方面。严格按照公车管理有关规定，对公务用车实行集中管理、统一调度，节假日集中封存。没有存在公车私用、私车公养等问题。四是办公用房方面。通过自查，严格按照《党政机关办公用房建设标准》，干部职工办公用房使用面积符合标准，没有对办公用房进行豪华装修等问题。五是没有私设“小金库”和违规发放津贴补贴问题。六是婚丧喜庆事宜方面。严格婚庆酒宴审批制度，没有出现大操大办婚丧喜庆等问题。七是上下班纪律方面。严格执行上班打指模制度，没有发现无故缺勤、纪律散漫、早退迟到等问题。

　　二、存在的问题

　　县XX办公室认真贯彻“中央八项”规定，履行党风廉政建设责任，不断强化廉洁自律意识，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，狠抓机关管理，有力促进各项工作的顺利推进。但与上级要求和群众期盼相比，还存在一些不足之处。一是主体责任压力传导不足；二是干部作风转变不够彻底。

　　三、下步工作打算

　　在今后的工作中，县XX党组将进一步强化领导、采取更加有力的措施，抓好党员、干部职工的学习、教育和管理，进一步做好党风廉政建设责任制和中央“八项规定”的贯彻落实工作。重点抓好以下几方面工作：一是把党的政治建设摆在首位。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，持续巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育成效，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，教育党员干部提高政治站位，强化政治担当，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是坚持不懈转变作风。充分认识作风问题的顽固性、作风建设的长期性，持续在常和长、严和实、深和细上下功夫，管出习惯、抓出成效，化风成俗。三是完善各项制度，筑牢思想制度防线，用制度管人，按制度办事，从而促进各项工作顺利开展。

第四篇: 八项规定六项禁令意义

　　根据自治区和南宁市有关文件通知要求，并经区委主要领导同意，本单位围绕贯彻执行中央八项规定精神的情况开展自查自纠，现将自查情况报告如下:

　　1、深入学习，统一思想，提高认识

　　本单位及时组织学习中央“八项规定”精神，并结合实际，认真抓好贯彻落实的各项工作。召开部门内部会议，认真学习传达中央“八项规定”精神，通过会议学习等形式，营造单位上下学习的氛围，积极组织干部职工在下乡以及创城创卫时进行宣传，深刻把握中央“八项规定”精神的新部署、新举措、新要求，持续有力地推进本单位各项工作开展。

　　2、工作围绕中央“八项规定”精神开展

　　一是坚持一切从简，精简各类会议、文件，尽量减少纸质文件和简报资料，降低运行成本;二是大力推行节约型机关建设，尽量减少公务接待，降低接待标准，厉行节约，杜绝浪费，节约能源消耗，压缩办公经费，严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节约各项工作，按照上级精神要求，大力倡导勤俭节约、文明过节理念，坚决反对各种奢侈浪费行为，自觉抵制不良风气，对“红包”一拒、二退、三上交;四是注重提高效用，精简会议活动，严格控制会议活动次数，压缩会议规模，召开工作会议，人数控制在35人以内；七是认真积极完成本单位“三救三献”工作，在今年“为民办实事”的应急救护知识技能培训项目中，本单位接到上级完成30场培训的安排，现已超额完成37场，其他工作也已完成。

第五篇: 八项规定六项禁令意义

　　为认真贯彻党的十九届四中全会精神，中央八项规定和《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，深入落实省委、省政府《关于贯彻落实中央八项规定实施细则的实施办法》及白城市委、市政府《关于贯彻落实中央八项规定实施细则的具体办法》，扎实推进“制度建设年”活动，切实解决形式主义等突出问题，结合我局实际，特修订本办法。

　　一、改进调查研究

　　（一）科学安排。坚持调查研究常态化、制度化，局领导每年到基层调研不少于1个月。调研要有明确主题，不要集中或轮番到同一个企业、一个点反复调研，避免同时到同一企业或同一项目调研（扶贫工作除外）。

　　（二）注重实效。局领导同志到基层调查研究要突出主题、不打招呼、实地踏查、现场办公。既要到效益好的企业调研，更要到生产困难大、融资难的企业去调研解决问题，推动工作。在调研点上，领导同志要有更多的自主活动，力求准确、全面、深入了解情况，防止调研工作走形式、走过场。

　　（三）服务群众。局领导班子成员下企业调研不能只见领导不见职工；多同企业员工座谈，多商量讨论，多解剖典型，尽可能多地了解企业生产生活中的真实情况；对企业负责人及员工提出的意见建议要认真倾听，对关系企业切身利益的实际问题，要严肃对待、认真处理；对棘手的难点问题，要敢于碰硬、真抓实管，并认真督查。坚持联系点制度，围绕基层重点难点问题，统筹安排各类联系点。

　　（四）减少陪同。局领导班子成员到基层调研，陪同的工作人员一般不超过2人。一天调研多项内容可有相关工作人员参加，但不能多于2人。

　　二、精简会议活动

　　（五）精简会议。坚持务实高效，切实精简各类会议和活动。能不开的会议坚决不开，可合并的会议坚决合并。同一时段拟召开的会议，凡是出席领导和参加人员基本相同的（会议内容不涉密的），可合并或集中召开。已经发文部署的工作，原则上不再召开会议。

　　（六）改进会风。召开会议要主题明确，提高时效，开短会、讲短话。召开的会议，一般只安排一位局领导同志讲话，讲话一般不超过30分钟。会议主持要简短，没有特殊强调事项，会议小结不超过3分钟。严禁重复发言、层层表态。严明会议纪律，按时签到、规范请假。

　　三、简化接待工作

　　（七）接待从简。局领导班子成员到基层公务活动，所到之处不张贴、悬挂和使用电子屏显示欢迎标语，不摆放花草、水果和香烟，不赠送各类纪念品或土特产。

　　（八）食宿节俭。严格执行公务接待管理规定，本着热情、简朴的原则为来我局公务的接待对象安排食宿，确因工作需要可安排1次工作餐，并严控陪餐人数。接待对象在10人以内的，陪餐人数不得超过3人；超过10人的，不得超过接待对象人数的三分之一。就餐以家常菜为主，不上高档菜肴，不上烟酒，餐食注重节俭。

　　四、精简规范文件

　　（九）提高发文质量。弘扬“短实新”优良文风，政策性文件、综合性报告一般不超过4000字，专项报告一般不超过2500字。文件不得机械照抄、“依葫芦画瓢”，表述简短、清晰、贴合实际，杜绝“上下一般粗”现象。

　　（十）严格文件管理。厉行勤俭节约，配齐必要的文件归档办公用品。文件办理归档要高效规范。涉密文件必须按照《保密法》和保密规章制度要求，专人专办、专人管理，不得随意复印、随意传阅、随意摘抄，不得利用非保密电脑和手机储存、传输涉密文件或敏感信息，严防失泄密情况发生。涉密文件销毁需到指定场所，由两人以上监销，保证不丢失、不漏销。

　　五、规范公务活动

　　（十一）合理安排。工信局所有公务活动，均由办公室严格按照中央、省委和市委规定，本着精简、必要的原则负责安排。不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、研讨会及各种论坛、节会等，不出席与分管工作无关的活动，确需参加的，须经市委、市政府主要领导批准。

　　六、厉行勤俭节约

　　（十二）严格执行办公用房制度。严格按照《党政机关办公用房建设标准》配置办公用房。

　　（十三）严格执行报告报备和休假休息等制度。严格按照《领导干部报告个人有关事项规定》，及时、如实报告个人相关事项。认真执行领导干部外出报备制度。按照领导干部休假的相关规定安排休假休息，实行严格审批。

　　七、强化贯彻执行

　　（十四）将贯彻落实中央八项规定，作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动，作为对党忠诚的具体体现，切实强化思想自觉、政治自觉和行动自觉，推动中央八项规定和党中央、省、市委具体要求不折不扣落实到位。

　　（十五）局领导干部要以身作则、以上率下，发挥“关键少数”的“头雁”作用，履行好“一岗双责”，既带头贯彻执行中央八项规定、改进工作作风，又带好班子、管好队伍，合力营造好风清气正的政治生态。

　　（十六）本办法发布之日起施行。

第六篇: 八项规定六项禁令意义

　　近年来，我局认真贯彻落实中央“八项规定”和省、州关于改进工作作风、密切联系群众的一系列文件精神，结合当前开展的“庸懒散”及“不作为、乱作为、慢作为”的专项治理活动精神，把落实“中央八项规定”及省、州具体措施落实情况和治理“庸懒散”及“不作为、乱作为、慢作为”工作作为当前的一项重要的政治任务来抓，坚持党要管党，从严治党，严明党的纪律，狠抓中央八项规定，党员干部遵守习近平总书记“五个必须”要求和省纪委“十严禁”规定，加强领导，精心组织，强化措施，狠抓落实，取得了显著成效。我局高度重视，立即召开会议研究部署，对违反中央“八项规定”精神逐一对照、认真开展自查自纠。现将有关情况汇报如下：

　　一、加强组织领导，推动工作落实

　　落实党风廉政建设责任制,主体是关键,我局党支部按照上级部署要求，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、局办公室组织协调”的领导体制和工作机制。切实把主体责任担当好、履行好、落实好。为确保中央“八项规定”和省、州关于改进工作作风、密切联系群众的措施贯彻落实，我局成立了领导小组，局党组书记、局长谢洪源同志任组长，副局长姜磊任副组长，各科室负责人为成员。领导小组办公室设在办公室，具体承担专项治理日常工作。治理“庸懒散”工作在领导小组办公室的具体负责下，机关各科室积极配合，领导小组办公室成员按照责任分工抓落实。坚持主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体负责、直接抓，层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干，形成了全体人员上下推进治理工作的强大合力。

　　(一)强化主体责任。强化主体责任是反腐倡廉的制度创新和新要求。具体而言，局党支部主体责任主要体现为“四个主体”，即领导主体、推进主体、支持主体、表率主体。相应地承担“四个责任”，即领导责任、推进责任、支持责任、表率责任。形象地说，党支部既要“挂帅”，又要“出征”，既要“激励士卒”，又要以身作则。强化党支部的领导责任，我局主要体现在“一把手”亲自抓。一抓班子成员这个团队，形成了“抓党支部、党支部抓”良好格局;二抓突出责任追究这个关键，做到有责必究;三抓制度建设，夯实基础。注重抓早抓小，用制度管人。

　　(二)加强研究部署。局党支部多次召开党支部会、局务会，开展理论学习，认真学习中共青海省十二届纪委第四次全体会议精神、中共海西州十一届纪委第五次全体会议精神和中共德令哈市七届纪委检查委员会第五次全体会议上的工作报告精神，结合本单位实际研究制定了《德令哈市环境保护局党风廉政建设重点工作任务责任分解的通知》，局党支部书记谢洪源代表党支部与党支部成员签订了《德令哈市环境保护局党风廉政建设责任书》，对重点任务和工作责任分解细化、责任到人，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。

　　(三)强化大局意识。局党支部始终坚持把党风廉政建设纳入政治、经济、文化、社会、生态文明建设一起部署，统一实施。党政主要负责人亲自听取全局各科室党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，亲自阅批重要环境投诉事件，亲自协调投诉事件的处理，亲自调研党风廉政建设和反腐败工作，亲自带队党风廉政建设责任制检查考核。

　　二、加强学习，提高认识

　　全体党员干部对照“三严三实”的要求，深入查摆自己在思想境界，素质能力、作风形象等方面存在的问题与不足，边查边改、立行立改。结合全局党员干部思想、工作、作风的实际，组织干部学习中央、省、市有关勤政廉政等方面的知识，增强他们的政治纪律、组织纪律观点，提升廉洁自律意识，强化务实、高效的作风。

　　充分利用每周一的例会、民主生活会等形式，学习中央“八项规定”和习近平总书记批示精神，学习省、州、市关于党风廉政建设的一系列讲话、文件和查处违反工作纪律的通报等，加深全体工作人员对中央、省、州、市关于加强党风廉政建设的理解，增强贯彻落实“八项规定”的责任感、紧迫感，提高了贯彻落实上级有关要求的自觉性。通过学习，全体干部职工的思想统一了、认识提高了，逐步养成了艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，切实把中央“八项规定”和治理“庸懒散”及“不作为、乱作为、慢作为”工作落到实处。

　　三、强化措施，注重实效

　　(一)会议管理方面。本着少开会、开短会的原则简化会议程序严格控制会议数量、时间和规模，提高会议质量和效率。严格控制纸质文件的发文数量和文件字数。我局严格执行会议费用管理规定，严格控制会议时间、会议规模，简化会议形式的一定要简化。我局会议费用方面没有违规支出。

　　(二)公务接待费用方面。我局高度重视公务接待管理工作，严格执行公务接待有关规定，进一步健全制度，严肃纪律，严格管理，坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。我局在违规公款吃喝、超标准接待、违规接待方面没有发现违规现象。各种公务接待中需报销的票据，必须是财政或税务部门监制的正规发票，报销人须在发票上写明用途并签名，经局办公室及分管领导审查后，送主要领导审批后报销。

　　(三)公务用车购置运行方面。我局公务用车，无超编制超标准用车、不存在大额支付汽油款、不存在借用租用车辆现象、无领导干部离岗占车问题，严格执行派车单制度，在公车使用方面严格按照规定执行，不存在违规使用公务用车。

　　驾驶员应自觉遵守交通规则和秩序，违章的经济处罚由驾驶员承担等规定加强车辆的管理。

　　(四)违规发放津贴补贴和福利方面。我局始终严格执行机关事业单位工作人员工资标准，除了按国家明确规定正常发放的津贴补贴外，没有自行新设津贴、补贴、奖金项目;没有扩大津贴补贴发放范围;没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴和福利;从未发放过有价证券和实物。

　　(五)公款消费方面。我局在举办各类展销会期间，坚决做到勤俭节约，不搞公款聚餐、公款旅游，严禁用公款报销或者支付应由个人负担的费用。我局没有发现违规参与公款支付的高消费娱乐健身行为、不存在公款旅游或假借考察、学习、培训、研讨、招商等名义用公款出国旅游。

　　(六)强化机关日常节约管理。在会上多次强调办公室、会议室等办公区域减少电脑、复印机等耗能设备的待机时间，做到人走电源关、灯灭，报刊订阅以科室为单位确定订阅数量，虽不能满足人手一册，但能保证每人都能传阅到学习资料，达到节约的目的。

　　(七)其他方面。我局坚决查处“吃空饷”问题、严格执行领导办公用房标准、杜绝大操大办婚丧喜庆事宜、严禁违规收送礼品礼金。经查，我局没有“吃空饷”问题、没有超标准占用、装修办公用房、不存在大操大办婚丧喜庆事宜并借机敛财问题、没有违规收送礼品礼金行为。

　　自贯彻落实中央八项规定和省、州具体措施以来，我局机关作风建设取得实实在在的成效：

　　截止到12月，三公经费支出3.8万元，1—12月，三公经费支出4万元，同比下降5%。其中1—12月公务接待费0.95万元，1—12月公务接待费1万元，同比下降5%，1—12月公务车运行费2.85万元，1—12月公务车运行费3万元，同比下降5%。

　　四、存在的问题及下一步打算

　　通过自查自纠工作，我们在落实“八项规定”及省、州具体措施方面做了大量的工作，取得了显著的成效，但与上级要求相比，仍存在一些问题和不足：一是干部职工队伍思想作风教育需加强;二是服务能力建设需强化;三是制度体系需完善;四是监察工作还需进一步加强。

　　今后我局将继续贯彻落实中央八项规定精神，进一步建立完善的定期检查机制，防止“隐身”、“变种”违反中央八项规定，坚决克服纠正落实中央八项规定工作并形成长效机制，切实转变干部作风，提升工作效能，为我市的健康和谐发展做出一定的贡献。

第七篇: 八项规定六项禁令意义

　　近日，作出反对“四风”要持之以恒的重要批示，中央纪委会就加强监督、铁面执纪、纠正“四风”作出部署，省纪委印发了《关于采取有力措施深入持久纠正“四风”的通知》(粤纪发〔2023〕19号)，彰显了中央和省深入落实八项规定、坚决纠正“四风”的坚定决心。中秋、国庆节临近，各级纪检监察机关要采取有力措施，强化监督，严明纪律，把深入持久纠正和查处“四风”问题作为践行党的群众路线教育实践活动和贯彻落实中央八项规定实实在在的成果。

　　一、严格执行“八条禁令”，狠刹节日送礼等不正之风

　　各单位各部门要紧密结合传统节日特点，把刹住节日期间公款送礼等不正之风作为党的群众路线教育实践活动正风肃纪的重要内容，引导党员领导干部讲党性、重品行、作表率。在严格执行以往有关规定的基础上，重点重申和深入落实“八条禁令”：严禁用公款送月饼送节礼;严禁以过节为名搞上下级和单位之间的宴请活动;严禁参加由企业出资的联欢、宴会和抽奖活动;严禁开展发放奖金、实物的表彰活动;严禁收受用公款支付的礼品、礼金和有价证券;严禁举办财政出资的演出和晚会活动;严禁用公款大吃大喝、旅游和参与高消费娱乐、健身活动;严禁利用节日之机跑官要官、买官卖官以及拉票贿选等非组织活动，积极营造欢乐祥和、风清气正的节日气氛。

　　二、畅通信访举报渠道，加大明查暗访力度

　　市纪委将在媒体上向社会公布中秋、国庆期间“四风”问题的举报电话和举报网站，安排专人值班受理群众举报，严厉查处各种违反“四风”的问题。从即日起至明年春节，市纪委将组织由媒体、廉洁广州建设人民观察员、特邀监察员、政风行风督察员、机关作风建设监督员组成的暗访队，深入宾馆、酒楼、私人会所、夜总会、歌厅等消费场所进行暗访。对暗访发现的问题，在“广州市党的群众路线教育实践活动机关作风曝光台”公布，对排行榜有关单位进行扣分，并移送案件检查部门进行查处，典型问题向社会通报。各区(县级市)纪委监察局、市直局以上单位纪委(纪检组)要参照市的做法同步开展明查暗访工作，每月向市纪委监察局(市作风检查办)作出专题报告。要严格执行公务用车使用管理相关规定，切实加强节假日用车管理。严格落实节假日期间除特殊工作需要外应当封存停驶的要求，非工作日因公用车必须履行审批手续，严肃查处违规公车私用行为。对违规使用公车造成不良社会影响的，除严肃处理直接责任人外，还必须追究领导责任。对将公款“大吃大喝”场所转移到私人会所、农庄，在内部食堂接待上高档菜肴和酒水，单位购送购物卡和礼品等问题，要有针对性地加强检查，真正做到出重拳、用实招、动真格，确保在短期内见到明显成效，并不断巩固提升。

　　三、严肃查办“四风”问题案件，强化惩戒治本职能

　　各级纪检监察机关要坚持铁面执纪，对顶风违纪者要严厉惩处并予以曝光，向全党和广大人民群众释放言出必行、执纪必严的强烈信号。要坚持纪律处分、组织处理和经济处罚并举，加大处理和曝光力度。要严肃查处逃避监管，搞花样翻新、突击隐蔽、掩人耳目的行为。对在查的违反中央八项规定精神和“庸懒散奢”的案件要抓紧查结，力争在中秋节前通报一批典型案件。纪检监察干部要按照“打铁还需自身硬”的要求，既坚持铁面执纪，又带头纠正“四风”，争当贯彻中央八项规定的表率。

　　四、着力构建长效机制，深入持久纠正“四风”

　　各单位各部门要加强组织领导，多措并举，深入持久地纠正“四风”。一方面，要结合党的群众路线教育实践活动的学习教育、听取意见、查摆问题等阶段工作，以贯彻落实中央八项规定和省、市实施办法为切入点，在中秋、国庆节前后开展“五个一”活动：“一把手”向全体干部作一次廉洁过节的承诺;单位内部开展一次遵守纪律规定情况的自查;组织全体干部接受一次违反中央八项规定精神和“庸懒散奢”典型案例的警示教育;对检查情况进行一次通报;通报情况接受一次社会评议。通过开展活动，组织广大党员干部认真查找“四风”方面的突出问题，坚持边学边整边改，引导党员干部把中央八项规定的精神、反对“四风”的要求内化于心、外化于行，身体力行践行马克思主义群众观点和党的群众路线。另一方面，要继续深入治理“庸懒散奢”，推动学习服务型创新型机关建设，切实解决一些干部靠评比标准推动工作、靠吃吃喝喝协调工作、靠文山会海落实工作的不良习惯。发展改革、财政、审计、外事、机关事务等部门要落实责任，创新管理，按照“从严从紧，完善制度，深化改革，标本兼治”的思路，加强对接待、用车、出国(境)等方面的管理，全面收紧约束力。

　　近日，作出反对“四风”要持之以恒的重要批示，中央纪委会就加强监督、铁面执纪、纠正“四风”作出部署，省纪委印发了《关于采取有力措施深入持久纠正“四风”的通知》(粤纪发〔2023〕19号)，彰显了中央和省深入落实八项规定、坚决纠正“四风”的坚定决心。中秋、国庆节临近，各级纪检监察机关要采取有力措施，强化监督，严明纪律，把深入持久纠正和查处“四风”问题作为践行党的群众路线教育实践活动和贯彻落实中央八项规定实实在在的成果。

　　一、严格执行“八条禁令”，狠刹节日送礼等不正之风

　　各单位各部门要紧密结合传统节日特点，把刹住节日期间公款送礼等不正之风作为党的群众路线教育实践活动正风肃纪的重要内容，引导党员领导干部讲党性、重品行、作表率。在严格执行以往有关规定的基础上，重点重申和深入落实“八条禁令”：严禁用公款送月饼送节礼;严禁以过节为名搞上下级和单位之间的宴请活动;严禁参加由企业出资的联欢、宴会和抽奖活动;严禁开展发放奖金、实物的表彰活动;严禁收受用公款支付的礼品、礼金和有价证券;严禁举办财政出资的演出和晚会活动;严禁用公款大吃大喝、旅游和参与高消费娱乐、健身活动;严禁利用节日之机跑官要官、买官卖官以及拉票贿选等非组织活动，积极营造欢乐祥和、风清气正的节日气氛。

　　二、畅通信访举报渠道，加大明查暗访力度

　　市纪委将在媒体上向社会公布中秋、国庆期间“四风”问题的举报电话和举报网站，安排专人值班受理群众举报，严厉查处各种违反“四风”的问题。从即日起至明年春节，市纪委将组织由媒体、廉洁广州建设人民观察员、特邀监察员、政风行风督察员、机关作风建设监督员组成的暗访队，深入宾馆、酒楼、私人会所、夜总会、歌厅等消费场所进行暗访。对暗访发现的问题，在“广州市党的群众路线教育实践活动机关作风曝光台”公布，对排行榜有关单位进行扣分，并移送案件检查部门进行查处，典型问题向社会通报。各区(县级市)纪委监察局、市直局以上单位纪委(纪检组)要参照市的做法同步开展明查暗访工作，每月向市纪委监察局(市作风检查办)作出专题报告。要严格执行公务用车使用管理相关规定，切实加强节假日用车管理。严格落实节假日期间除特殊工作需要外应当封存停驶的要求，非工作日因公用车必须履行审批手续，严肃查处违规公车私用行为。对违规使用公车造成不良社会影响的，除严肃处理直接责任人外，还必须追究领导责任。对将公款“大吃大喝”场所转移到私人会所、农庄，在内部食堂接待上高档菜肴和酒水，单位购送购物卡和礼品等问题，要有针对性地加强检查，真正做到出重拳、用实招、动真格，确保在短期内见到明显成效，并不断巩固提升。

　　三、严肃查办“四风”问题案件，强化惩戒治本职能

　　各级纪检监察机关要坚持铁面执纪，对顶风违纪者要严厉惩处并予以曝光，向全党和广大人民群众释放言出必行、执纪必严的强烈信号。要坚持纪律处分、组织处理和经济处罚并举，加大处理和曝光力度。要严肃查处逃避监管，搞花样翻新、突击隐蔽、掩人耳目的行为。对在查的违反中央八项规定精神和“庸懒散奢”的案件要抓紧查结，力争在中秋节前通报一批典型案件。纪检监察干部要按照“打铁还需自身硬”的要求，既坚持铁面执纪，又带头纠正“四风”，争当贯彻中央八项规定的表率。

　　四、着力构建长效机制，深入持久纠正“四风”

　　各单位各部门要加强组织领导，多措并举，深入持久地纠正“四风”。一方面，要结合党的群众路线教育实践活动的学习教育、听取意见、查摆问题等阶段工作，以贯彻落实中央八项规定和省、市实施办法为切入点，在中秋、国庆节前后开展“五个一”活动：“一把手”向全体干部作一次廉洁过节的承诺;单位内部开展一次遵守纪律规定情况的自查;组织全体干部接受一次违反中央八项规定精神和“庸懒散奢”典型案例的警示教育;对检查情况进行一次通报;通报情况接受一次社会评议。通过开展活动，组织广大党员干部认真查找“四风”方面的突出问题，坚持边学边整边改，引导党员干部把中央八项规定的精神、反对“四风”的要求内化于心、外化于行，身体力行践行马克思主义群众观点和党的群众路线。另一方面，要继续深入治理“庸懒散奢”，推动学习服务型创新型机关建设，切实解决一些干部靠评比标准推动工作、靠吃吃喝喝协调工作、靠文山会海落实工作的不良习惯。发展改革、财政、审计、外事、机关事务等部门要落实责任，创新管理，按照“从严从紧，完善制度，深化改革，标本兼治”的思路，加强对接待、用车、出国(境)等方面的管理，全面收紧约束力。

第八篇: 八项规定六项禁令意义

　　为深入贯彻落实中央政治局“八项规定”精神，中核集团党组近期从七个方面制定了改进工作作风、密切联系群众的具体措施，并下发总部各部门和成员单位，要求各级党组织切实把思想和行动统一到中央的决策部署与中核集团党组的要求上来，增强弘扬党的光荣传统和优良作风的责任感、紧迫感，把作风建设摆在更加突出的位置，进一步密切党群关系、干群关系，为集团又好又快安全发展提供坚实保障。
　　此次出台的七个方面具体措施包括改进调查研究，注重实际效果，减少陪同人员，简化迎送接待;精简会议活动，严格控制会议规模和时间，提高会议决策效率和质量，严格控制会议活动经费;精简文件简报，提高文件简报质量，提高文件处理时效;规范出国(境)管理，严格规定出访次数、人数和时间;改进新闻报道，规范报道文字稿标准、字数;严控职务消费，严格执行待遇标准规定，严格控制招待费用;加强督促落实，做好执行配合，开展定期督促检查等。
　　中核集团党组要求，集团公司总部及各成员单位要依据“八项规定”和集团公司具体措施精神，结合实际情况，认真分析工作作风建设面临的形势，深入查找和剖析存在的问题，特别针对下一步改进工作作风、密切联系群众中存在的问题，抓紧研究制定贯彻落实“八项规定”的具体措施和办法，于2023年2月底前报集团公司党群工作部备案。集团公司总部贯彻落实具体措施由办公厅负责制定。
　　中核集团党组强调，各级党组织和领导干部要充分发挥带头示范作用，主要领导要亲自抓，从本级抓起、从自身做起、从具体问题改起，确保改进工作作风、密切联系群众各项措施落实到位。

第九篇: 八项规定六项禁令意义

　　学习了中共中央政治局会议的八项规定后，我深深体会到了政治局们的务实精神。提出这八项规定，他们要求从他们自身做起，一针见血的提出“要求别人做到的自己先要做到”我们从中不难看出中央领导的决心和气魄。新一届中央领导班子给我们广大党员干部带了个好头，树立了良好的风气。中央领导同志严格要求从自身做起，我们更没有理由做不好。

　　第一，要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动;态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果;态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。因而在工作中，“门难进”、“脸难看”、“话难听”、“事难办”、“人难找”等生硬、冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法我坚决杜绝。自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高办事效率。有了这种态度，群众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。要精简会议活动，切实改进会风，提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

　　第二，规定要求严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛。目前，我们会山会海的情况确实非常严重，无论大事小事都要开会。不仅浪费了时间和资源，也没有什么效果，反而造成了不好的影响。中央带头开短会，讲短话，就是要求我们多干实事，少说空话、大话、套话，做到求真务实。

　　八项规定如醍醐灌顶，让我们豁然开朗。为党员干部的行为规范树立了新标准，体现了党中央领导狠抓党的工作作风的决心和自信，也表达了密切联系群众，保持与人民群众血肉联系的诚意。

第十篇: 八项规定六项禁令意义

　　***党总支在上级党委和纪委的正确领导下，深入贯彻落实党的十九大精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，严格落实中央八项规定和实施细则精神，做实做细日常监督、提高监督实效，从严落实各项规定，切实营造风清气正的校园育人环境，为实现我院和学校事业持续健康发展提供坚强有力的政治保证。现根据《2023年“落实中央八项规定精神”监督检查实施方案》、《***贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神监督检查办法》和《***贯彻落实中央八项规定精神监督检查工作方案》的通知要求，我院对照落实中央八项规定精神专项监督检查内容，认真开展自查自纠工作。现将***党总支自查整改情况报告如下：
　　一、贯彻执行中央八项规定精神
　　按照《***贯彻落实中央八项规定精神监督检查工作方案》的要求，***党总支认真研究部署专项自查整改工作，用“四个全面”统一思想认识，领导班子和领导干部在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，不搞“上有政策、下有对策”。紧紧围绕教学、科研的中心工作，全面加强领导班子作风建设，认真贯彻执行中央“八项规定”及实施细则，紧贴学院工作实际，切实落实联系师生员工、服务师生员工各项制度，遵守党的政治纪律和政治规矩明确任务目标，落实责任，力戒形式主义，不走过场，务求实效。
　　二、严格落实中央八项规定及实施细则精神
　　针对自查自纠所列内容清单，进行认真分解，一一对照，重点围绕形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等问题进行了重点自查。
　　根据学校安排，我院召开了贯彻落实中央八项规定精神监督检查工作动员部署会，组织全体教职工认真学习《八项规定》各项内容，并要求全体教职工对《实施细则》提出的具体要求要吃透精神，多看、多学、多想，认真领会会议、文件精神，增强思想自觉和行动自觉，提高思想认识。
　　(一)形式主义、官僚主义方面
　　我院全体教职工尤其是党员干部积极改进工作作风，严格考勤制度，认真执行请销假、公务出差制度。严格按照要求精简会议，减少本院会议活动，严格控制论坛、研讨会的数量、规模和经费，不断改进文风会风。规范考察学习活动，对上级部门组织的业务学习和培训，学院要求必须有正式文件或通知，且经班子成员商议后认为有必要参加的，才会安排职工外出考察学习。经查，我院在贯彻落实中央重大决策部署、上级会议、文件精神上，都能够按要求逐级传达，深刻领会精神实质，并认真贯彻落实在实际工作中。不存在有令不行、有禁不止，不担当、不作为、乱作为、假作为，没有出现在联系服务师生中消极应付、冷硬横推、效率低下，会议过多等情况。
　　(二)享乐主义、奢靡之风方面
　　我院积极开展各节假日期间廉洁自律与厉行节约工作，强调了党风廉政建设及厉行节约各项要求的重要性。同时，开展“廉洁过节”自查工作，通过学校在悬挂廉政宣传警示语、在教职工群里发送廉政信息等方式，提高教职工的廉洁自律意识。
　　严格财务收支管理，精简支出，厉行节约。***党总支严格遵守《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《河南省党政机关国内公务接待管理办法》等文件规定，严格控制“三公经费”支出，严格公务接待，不超范围、超标准安排公务接待，无公款吃喝、相互宴请、私请，无公款购买烟酒、加班饮酒，接受吃请等情况;无违规使用公务用车、无超标准使用办公用房等问题发生，没有招待费、租车费等非生产性支出超支现象;没有滥发奖金、收受礼品礼金等情况。
　　1、违规收送名贵特产和礼品礼金方面
　　经查，我院严格执行财经纪律，从未收送任何礼品礼金、名贵特产，没有让管理服务对象等提供礼品礼金和名贵特产用于赠送，或让其报销相关费用等问题。
　　2、违规吃喝方面
　　经查，我院不存在违规吃喝方面问题。坚决杜绝公款吃喝、超标接待、违规接待和铺张浪费等问题。在办公用品、会议费使用方面，做到报销凭证附带公函、通知、消费明细、参会名单等配套材料，没有到高档小区或写字楼等隐蔽场所“一桌餐”公款吃喝和虚列开支公款购买高档酒水或用公款购买酒水等现象。更没有接受管理服务对象、主管范围内的单位和个人的私款宴请、旅游安排和高消费娱乐建设活动等问题。
　　3、违规操办婚丧喜庆方面
　　经查，我院党员干部按规定如实报告操办事宜。不存在大操大办婚丧喜庆并借机敛财行为、没有违规收礼送礼等行为，没有化整为零多次操办，异地操办，以他人名义操办等行为。
　　4、违规发放津补贴或福利方面
　　我院没有自行出台津贴、补贴、奖金项目和扩大津贴、补贴发放范围，没有任何违规发放福利和津贴补贴问题。不存在巧立名目滥发钱物，或弄虚作假套取费用，或用“小金库”列支等问题。
　　5、公款旅游以及违规接受管理和服务对象等旅游活动安排方面
　　我院严格外出学习、考察、培训、研讨等制度，严禁用公款报销或者支付应由个人负担费用，不存在公款旅游或假借考察、学习、培训、研讨等名义用公款出国(境)旅游。
　　6、其他方面
　　经查，我院在公车使用方面严格按照规定执行，不存在公车私用，私车公养，违规向管理服务对象、单位或私人借车，由管理服务对象等派员驾车，既领车补又坐公车等问题。
　　经查，我院无超标占用、使用办公用房情况，无违规建设办公用房等楼堂馆所情况。
　　在提供或接受超标准接待上，我院严格执行关于差旅费管理规定、严格落实出差人伙食费、交通费等补助标准，严格按照《差旅费管理办法》执行，无违规乘坐交通工具、多报销差旅费及其他违反公务接待规定等问题。
　　我院门未发现党员干部组织或参加用公款支付高消费娱乐健身活动和出入私人会所等现象。
　　我院领导干部无住房面积超标或违规配备和使用住房问题。
　　三、落实中央八项规定精神方面存在的问题
　　通过对落实中央八项规定精神专项监督检查内容清单认真细致的对照检查，我院未发现违反中央八项规定精神的突出线索。但我们仍一定程度上存在以下几个方面的问题：一些党员干部政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家;二是工作措施较为简单笼统，有的制度建立的不够完善，仍需在今后的工作中及时修订完善。
　　四、整改措施
　　一是加强政治理论学习，严明政治纪律和政治规矩。引导党员干部进一步提高学习认识，端正学习风气，加强对党纪法规的学习和宣传，使党员干部始终保持政治上的清醒和坚定，在事关方向、事关原则、事关大局的问题上立场坚定，在大是大非面前和关键时刻旗帜鲜明，增强经受各种考验和挑战的免疫力。
　　二是严格贯彻落实中央八项规定和实施细则精神。落实改进调查研究、精简会议活动和厉行勤俭节约等规定，坚持领导带头、以上率下，确保中央八项规定精神落地生根。坚持高标准、严要求，提高政治站位，持之以恒改进作风，使中央八项规定精神内化于心、外化为行。

第十一篇: 八项规定六项禁令意义

　　学习领会中央十八届纪委二次全会和自治区纪委九届三次全体会议精神以及落实中央八项规定，我认为很重要的一个方面就是深刻领会其中关于反腐倡廉的精神实质。顺民心、合民意是关乎党和国家命运的大事，我们必须从党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设的高度确保质监队伍安全，以作风建设为抓手，立足当前，扎实做好各项工作。

　　一、充分认识加强作风建设的重要性和紧迫性

　　作风建设是党的建设的重要组成部分，良好的干部工作作风是党风，政风、行风的重要体现。机关作风建设直接关系到质监系统的队伍形象，关系到全系统发展大局。近年来，全系统积极开展机关作风建设，取得了显著成效。但是面对新的机遇和挑战，面对新的形势和新的要求，机关作风建设还有许多不适应的地方，仍然存在办事效率不高、工作执行不力、责任意识不强、团结协作不够、服务质量不高等问题。这些问题直接影响质监形，亟待解决。一定要充分认识加强机关作风建设、提高工作效率的极端重要性和现实紧迫性，将学习贯彻精神与加强自身队伍建设相结合，紧紧围绕“抓质量、保安全、促发展、强质监”的工作方针，认真落实自治区质监局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定的实施办法，把思想和行动高度统一起来，从基层和群众看得见、摸得着的作风建设抓起，从一点一滴的小事做起，在提升质监自身良好形象上取得新成效。

　　二、认真贯彻落实党风廉政建设责任制，巩固和发展反腐倡廉工作的良好局面

　　要认真贯彻落实中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，全系统各单位主要负责人要切实履行第一责任人的政治职责，不仅要率先垂范，严格自律，而且要管好班子，带好队伍，对反腐倡廉重要工作要亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。其他领导班子成员对各自职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任，切实做到“一岗双责”。从近年来掌握的贯彻责任制情况看，班子成员中的副职重业务、轻廉政工作，重两个安全、轻队伍安全的现象不同程度地存在，应当引起高度重视，使全体班子成员切实负起党风廉政建设的领导责任。要把落实党风廉政建设责任制和执行《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》紧密结合起来，进一步加大责任追究力度，确保党风廉政建设责任制的规定能有效落实。

　　作为质监系统的纪检监察部门，要把推动党风廉政建设责任制的落实作为重要抓手，切实发挥组织协调作用，抓好反腐倡廉建设的各项任务的责任分解、责任考核和责任追究。为确保食品质量和特种设备“两个安全”提供有力保证。

　　三、强化引领意识，以廉洁理念为主导，营造风清气正的工作氛围

　　清正在德，廉洁在志。把发挥廉洁文化的引领作用作为反腐倡廉的重要途径。按照党的要求，抓好思想理论建设这个根本，抓好党性教育这个核心，抓好道德教育这个基础，深入学习贯彻新党章，认真开展理想信念教育、党性党风党纪教育和从政道德教育，通过观看反腐倡廉宣传教育警示片、参观预防职务犯罪教育基地等形式多样的活动，引导全系统干部职工树立正确的权力观、利益观、地位观，不断增强党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始终保持党员干部队伍思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁。在全系统各单位进一步弘扬廉洁精神、培育廉洁价值理念、营造廉洁氛围，让廉洁成为一种社会文化、一种价值取向、一种不懈追求，促使广大干部职工筑牢拒腐防变的思想道德防线，坚守共产党人的精神追求。对新提任干部实行廉政考核、廉政谈话、廉政承诺、廉政警示教育等套餐式教育。

　　一个人的理想信念不是一劳永逸、一成不变的，需要在自警自省中牢固坚守。当今社会利益多元、观念多样、思想多变，不时冲击影响着党员干部，这就要求我们始终坚守理想信念，不随波逐流，不人云亦云。党员干部要始终让理想信念之树常青，必须在各种诱惑和考验面前保持清醒头脑，常怀敬畏之心，常思贪欲之害，常除非分之想;经常照照镜子，时常敲敲警钟，常扫思想灰尘，切实做到以谨慎之心对待权力、以淡泊之心对待名利、以警惕之心对待诱惑，决不让贪欲的惊涛骇浪冲破自律的堤坝，清醒地把持住自己!

第十二篇: 八项规定六项禁令意义

　　学习了中共中央政治局会议的八项规定后，我深深体会到了政治局常委们的务实精神。提出这八项规定，他们要求从他们自身做起，一针见血的提出“要求别人做到的自己先要做到”我们从中不难看出中央领导的决心和气魄。新一届中央领导班子给我们广大党员干部带了个好头，树立了良好的风气。中央领导同志严格要求从自身做起，我们更没有理由做不好。

　　要调查研究，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待。

　　规定要求中央政治局同志改进调查研究，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。这“两向六多五不”就是务实的表现，从思想上杜绝了形式主义的出现，从行动上赢得了群众的信任。其中的五个不要更是小到了细节，细节决定成败。这说明了领导同志不是随口说说而已，而是要认认真真执行的。政治局领导把对自己的要求细化到了这种程度，而我们更应该做好，做得更细。

　　要精简会议活动，切实改进会风，提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

　　规定要求严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛。目前，我们会山会海的情况确实非常严重，无论大事小事都要开会。不仅浪费了时间和资源，也没有什么效果，反而造成了不好的影响。中央带头开短会，讲短话，就是要求我们多干实事，少说空话、大话、套话，做到求真务实。

　　精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

　　我们现在很多的文件报告都是长篇大论，泛泛而谈，内容空洞。丝毫没有了传达会议精神的作用，反而起了催眠的作用。这需要我们反思，还要端正态度，改进工作作风。

　　要规范出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具。

　　规定要求政治局同志要从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。这更是务实的体现，不讲排场，办事讲究效率，严格要求自己，注意自身形象。很多的党员干部都对此缺少清醒的认识，一味的讲排场，讲规格。这些都需要认真的改正，改进。

　　要改进警卫工作，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

　　很多领导出访或下基层调研时，都喜欢警车开道，封路清场。如果这样我们又怎么能联系到群众，调研又有什么意义呢?我们要坚持有利于群众的原则，不扰民。这样才能达到调研的真正目的。

　　要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

　　以往只要是中央政治局领导出席的场合或活动，新闻就会大肆报道，甚至是专题报道。但是实际上没有什么效果，只是增加了一下曝光率。这一规定体现中央领导实事求是，具体问题具体分析的态度，给广大党员干部同志树立了好榜样。

　　要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

　　中央领导代表了国家的形象，我们党员干部的一言一行都代表了党的形象。这一规定体现我党严于律己，树立良好党风形象的决心和诚意。

　　要厉行勤俭节约，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

　　浪费成风，超规格办事成为了摆在我们党面前的严峻挑战，如果不及时打压、制止这股风气将会严重影响党风廉政建设，使我们党失信于民。这一规定看似很普通，其实意义深远。这是我们党风廉政建设的继续和细化，从严治党的升级。各个部门要严格按照本规定，结合实际情况，制定贯彻落实办法，狠抓落实，切实抓出成效。

　　八项规定如醍醐灌顶，让我们豁然开朗。为党员干部的行为规范树立了新标准，体现了党中央领导狠抓党的工作作风的决心和自信，也表达了密切联系群众，保持与人民群众血肉联系的诚意。不要看这八项规定都是很小的事情，我们应该以“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”的心态去看待。好事要从小事做起，积小成大，也可成大事;坏事也要从小事开始防范，否则积少成多，也会坏了大事。所以，不要因为好事小而不做，更不能因为不好的事小而去做。小善积多了就成为利天下的大善，而小恶积多了则“足以乱国家”。所以八项规定对我们有很好警醒意义和指导意义。

第十三篇: 八项规定六项禁令意义

　　按照《关于调研中央八项规定精神贯彻落实情况的通知》要求，我局党委高度重视，迅即召开会议，组织相关人员对执行中央八项规定及实施细则、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省委《实施意见》、市委《措施》、区委《办法》的贯彻执行情况进行了全面、认真的自查。现将我局贯彻落实情况报告如下：
　　一、贯彻落实八项规定的主要做法
　　(一)加强理论学习，提高思想认识。局党委将中央八项规定和省、市、区委相关文件的贯彻执行，作为当前和今后工作的重中之重，坚持抓经常、经常抓，常抓不懈。局党委从自身做起，利用中心组学习、党委会等时机，对中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《关于完善党员干部直接联系群众制 度的意见》和省委《实施意见》、市委《贯彻措施》以及区委《具体办法》等相关文件反复学、学反复，力争将文件精神吃透、吃准，并利用每周政治学习时间，组织全局干部职工认真学习，要求全局干部职工要提高思想认识，认真贯彻落实中央八项规定和各级抓好贯彻落实的有关规定，将中央八项规定和“意见”、“措 施”、“办法”贯彻到实际工作中，深入搞好调查研究，密切联系群众，了解群众呼声，解决实际问题。局党委班子认真讨论研究，制定了市容园林局贯彻落实八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《关于完善党员干部直接联系群众制度的意见》和省委《实施意见》、市委《措施》、区委《办法》”的具体措施。坚 持定期检查并通报执行情况，对违反规定的进行批评处理。
　　(二)开展党纪教育，做到警钟长鸣。局党委以党的群众路线教育实践活动为契机，以党性党风党纪教育为重点，深入学习贯彻党的十八大精神、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神，全面落实中央纪委三次全会和省市纪委全会以及区委四次全会精神，增强了全体党员干部的政治敏锐性和历史责任 感。同时，扎实开展反腐倡廉、和“小官大贪”警示教育，通过参观廉政教育基地、观看警示教育片、创作廉政漫画、召开警示教育大会等多种形式，教育党员干部以史为鉴，坚定理想信念，培育“三严三实”作风，进一步提高了党员领导干部的党性修养和廉洁自律意识。
　　(三)坚持干部带头，切实转变作风。局党委领导班子能够带头贯彻落实中省市区重大决策，牢固树立带头遵守纪律、监督者更要自觉接受监督的意识，把贯彻落实八项规定作为作风转变的重要抓手，能够高标准、严要求，真正做到凡是要求别人做到的自己首先做到，凡是要求别人不做的自己坚决不做。局领导班子 成员和各科队所负责人，能够以身作则、自我约束、率先垂范、身体力行，带头转变作风，主动接受监督，给全局的干部职工树立好的榜样，起到了带头和示范作用。对市容环卫工作方面社会关注、群众反响强烈的热点、难点问题，局党委班子成员能够下基层蹲点和开展调研，查找问题根源，制定处置预案，妥善解决问题。 调研活动能够严格执行有关规定，坚持轻车简从，不接受违规宴请接待，不接受礼品、土特产品，不参与娱乐活动。除统一安排外，无违规出席庆典、纪念、论坛等一般性会议的情况。
　　(四)严格执行规定，精简会议文件。一是减少会议活动数量。坚持合并、精简、简短的原则，充分做好会前准备工作，简化程序，注重实效，开短会、小会，开解决问题的会。二是严格控制会议规格、规模、时间和经费。加强会议活动经费预算管理，严格会议报批程序，坚决杜绝在风景旅游区召开会议，不举办宴 会，不发放纪念品，不安排合影。会议现场布置简朴，不摆放鲜花，不制作背景展板。三是提高文件简报质量。坚持做到凡是一般性工作部署、常规性工作要求、重复性工作指导的文件简报一律不发。能压缩则压缩，能精炼则精炼，做到文风简朴，求短求新。四是严格规范文件报送程序。充分利用局指挥中心微信平台上报信息，下发通知和传达会议精神，坚持做到能够在网络传输和网上发布的文件简报，坚决不以纸质形式印发，并严格做到不多头报送、不越级行文。
　　(五)整治奢侈浪费，厉行勤俭节约。局党委严格贯彻落实中央八项规定和省市区委落实意见、措施、办法等相关规定精神，并利用端午、中秋、春节等节假日放假教育之机，强调党风廉政建设及厉行节约各项要求的重要性，不断强化纪律建设，落实正风肃纪和整治机关作风工作，增强全局干部职工拒腐防变的自觉 性，构建改进作风的长效机制。一是积极响应中央厉行勤俭节约的号召，在全局开展文明餐桌活动，要求在局机关灶用餐做到勤俭节约，不剩菜剩饭，杜绝“舌尖上 的浪费”。二是制定下发了《关于重申公务接待、婚丧嫁娶等相关规定的通知》，要求进一步规范公务接待，严格接待审批程序，不超范围、超标准安排公务接待，就餐只安排工作餐。三是倡导干部职工牢固树立主人翁意识，增强勤俭节约理念，开展“节约一滴水、一度电、一张纸”活动。四是努力节约办公能耗。推行网络办 公，实行在电子媒介上修改文稿，积极推行无纸化办公;减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸的再利用;不使用时及时关闭办公设备，减少待机能耗。
　　(六)开展专项治理，压缩“三公”经费。一是严格清退办公用房。局党委严格按照区委、政府关于办公用房面积的核定标准执行，按照“调、腾、合、 改”原则，第一时间细化整改措施，强化监督检查，做到不拖延，不敷衍，实事求是，不搞变通、不留死角、不折不扣，扎实开展了清理规范工作，切实提高了办公用房的管理水平和使用实效。目前，所有人员的办公用房面积均符合核定标准。二是规范公务车辆管理。严格执行公务用车配备及管理的有关规定，实行车辆定点定 车加油、定点维修，实行一车一卡、专卡专用的加油制度，定期公布消耗和车辆维修支出。节假日期间，除必须的值班车辆外，其他车辆一律交局行办封存，统一停放在局机关楼下。三是严格收支两条线，控制财政支出。严格落实财务管理制度,执行收支两条线,建立了严格的票据“领、发、缴、销”和保管、审核制度，厉行节约，精简支出，切实降低了“三公”经费的开支。同时，健全财务管理制度，继续巩固“小金库”专项治理工作成果，并加强资金管理，健全管理机制，堵塞管理 漏洞，从源头上防范和杜绝了财务违法行为的发生。
　　(七)加强作风建设，提高机关效能。一是规范绩效考评工作。严格考勤制度，干部职工外出办事要请假、登记并及时调整去向公示牌;严格执行请销 假、公出制度，严格履行审批权限;严格执行上班点名制度，不得迟到、早退。年初，局机关指派专人赴区委观摩了“干部去向”公示牌，对局机关原来的公示牌进 行了统一更换，并要求各部门对每天每时的人员去向登记清楚，做到心中有数，一目了然。二是严肃机关工作纪律。明文规定：上班时间不得串岗、闲谈;办公电脑 不得下载、安装与工作无关的软件;不得在工作时间利用手机和办公电脑浏览网页、玩游戏、聊天、炒股、网购或干其他与工作无关的事务。三是进一步明确职责分工，提高工作效率。坚决贯彻落实上级的各项工作部署，把工作任务分解落实到责任科室和责任人，定期或不定期检查工作任务完成情况。同时，严格落实奖惩。把 机关效能核查情况与年终考核、评优评先、绩效奖、目标考核奖等挂钩，奖励优秀、先进职工，惩处懒、散、懈、怠歪风。
　　(八)强化监督责任，加强执纪检查。按照八项规定和正风肃纪要求，去年4月份我局成立了落实八项规定、正风肃纪监督检查组”(简称督查组)，党 委书记、局长任组长，班子其他成员为副组长，具体督查工作由局纪委书记负责，局纪委牵头重点对落实“两个责任”、解决“四风”突出问题、整治“会所中的歪 风”、“三公”经费支出等情况进行了专项检查，形成了对党员、干部作风检查的制度化和常态化，不断增强了各级领导干部的责任意识，促进了八项规定的有效落实。同时，局纪委按照“转职能、转方式、转作风”的要求，积极探索“监督再监督”、“检查再检查”的工作形式，在涉及重大项目时，把工作重点放在对相关制 度的制定和审核把关上，并牵头组织力量实施全程跟踪监督和指导，发现问题，绝不姑息迁就，严肃责任追究，构建了作风建设的常态机制。
　　二、存在问题
　　一是在抓作风纪律方面，对基层单位的巡查、抽查力度不够，存在个别人员纪律松散，自我约束不够现象;
　　二是少数机关干部深入基层不多，了解民情不深，听取群众呼声不够，事业心和责任感还不强，群众观念没有真正树起来。
　　三是个别干部职工工作作风不够扎实，缺少创先争优的进取精神，工作主观能动性还不强，自我要求不严，效率不高。
　　四是在落实八项规定工作中，创新意识还不强，办法举措还不多。
　　三、下一步工作措施
　　一是形成八项规定贯彻落实的新常态。加强八项规定相关精神的学习教育，融会贯通八项规定的精神要旨，在工作中严格按照八项规定的要求贯彻落实，切实担负起党委主体责任和纪委监督责任，坚持从自身做起，从实际工作做起，在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求真务实，真抓实干，真心实意地 为群众服务。
　　二是形成党员领导干部作风建设的新常态。对照习总书记好干部“五条标准”严格要求，不断加强党员领导干部能力素质和作风建设。实行“一岗双 责”，认真执行党风廉政建设责任制，把党风廉政建设与党员干部的岗位目标责任制、机关效能建设责任制有机结合起来;加强机关工作作风建设，提高工作效能， 严肃查处上班迟到、早退现象，严禁上网聊天、玩游戏和干与工作不相干的事;加强日常监督，严格履行纪委工作职责，并实行分管领导不定期抽查;坚持绩效考评制度，表彰工作积极、服务态度好的干部职工。
　　三是形成警示教育、警钟长鸣的新常态。利用节假日之际，扎实开展反腐倡廉警示教育，教育广大干部职工要努力践行“三严三实”要求，坚持权为民所 用，情为民所系，利为民所谋，坚持依法行政，自觉做到清正廉洁，自觉抵制各种消极腐败行为，从教育、制度、监督并重的惩防体系上加强对人事、财物、重大项目审批、专项资金使用管理的制约和监督，防止腐败现象和问题的发生。
　　四是形成监督检查的新常态。严格执行领导干部廉洁从政各项规定和八项规定等相关文件的要求，开展经常性督促检查，及时发现和纠正问题，堵塞漏洞，并积极建立健全长效机制，使贯彻执行中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省委《实施意见》、市委《措施》以及区委《办法》成为工作习惯 和自觉行动。

第十四篇: 八项规定六项禁令意义

　　自中央“八项规定”出台后，我局按照上级精神要求，结合工作实际，迅速采取措施，抓好贯彻落实。现将我局贯彻落实中央“八项规定”有关情况汇报如下：
　　一、自查情况
　　1、深入学习，统一思想，提交提高认识。中央、省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定意见文件下发后，我局及时组织学习传达文件精神，并结合实际，认真抓好贯彻落实的各项工作。先后召开局党组、局机关干部职工会议，认真学习传达中央“八项规定”和省委、市委、县委相关规定，并成立了以局长任组长、党组书记任常务副组长，副局长任副组长，主要负责人为成员的房管局学习贯彻落实中央“八项规定”及省委、市委、县委相关规定精神工作领导小组。同时，通过办宣传栏、张贴宣传标语、设置公益广告牌等形式，营造全局上下学习的氛围。认真开展“抓典型、转作风、提效能、强服务”专项工作，着力解决党员干部纪律意识不强、工作效率不高、依法行政不严、执行能力不强、干群关系不密切等问题;把学习和贯彻中央“八项规定”及省委、市委、区委相关规定与学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神结合起来，深刻认清新形势下改进工作作风的重大意义，深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求，持续有力地推进房管事业工作开展。
　　2、突出重点，切实转变工作作风。为切实贯彻好中央“八项规定”和省委、市委、区委相关规定精神，我局结合实际，进一步健全和完善相关工作制度，力求在组织会议、检查考核、调查研究、公务接待、机关管理等各个方面和各个环节充分体现“八项规定”的要求。一是坚持一切从简，精简各类会议、文件，尽量减少低质文件和简报资料，降低运行成本;二是大力推行节约型机关建设，尽量减少公务接待，降低接待标准，厉行节约，杜绝浪费。节约能源消耗，压缩办公经费，严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节约各项工作，按照上级精神要求，大力倡导勤俭节约、文明过节理念，坚决反对各种奢侈浪费行为，自觉抵制不良风气，对“红包”一拒、二退、三上交。
　　3、建章立制，形成长效机制。我局制定《内部管理制度》、《群众举报投诉处理工作规定》等相关规定，明确了抓落实的要求、措施、考核办法及责任。做到将贯彻落实中央“八项规定”列入年度党风廉政建设工作目标，与局中心工作相结合、与党建工作相结合、与专项工作相结合，加强督查督办，定期不定期地对贯彻落实中央“八项规定”和廉洁自律情况进行检查，不断强化效果的落实，有效地确保中央“八项规定”和省委、市委、区委相关规定落到实处，积极建立健全长效机制，使贯彻执行中央“八项规定”成为工作习惯和自觉行为。
　　二、存在的主要问题
　　1、在贯彻落实中央“八项规定”方面，工作创新还不够，有待进一步改善和提升。
　　2、在公务接待管理方面，需要进一步改进和完善管理制度。
　　3、在厉行勤俭节约教育方面，还需进一步加强。
　　三、今后工作举措
　　1、在区委、区政府的坚强领导和区纪委督察的帮助指导下，以党的十八大精神为指导，进一步做好党风廉政建设责任制和中央“八项规定”的贯彻落实工作，把思想统一到贯彻党的十八大和十八届三中全会精神上来。
　　2、进一步改进工作作风，带头密切联系群众，带头改善党群干群关系，切实解决老百姓的实际问题。
　　3、进一步加强党员干部职工的廉洁自律教育工作，不断增强广大党员干部职工的廉政意识。
　　4、进一步加强纠“四风”各项工作的落实，促进机关效能建设，认真完成中心工作任务。

第十五篇: 八项规定六项禁令意义

　　通过八项规定专题学习会，集中学习了《违反中央八项规定精神案例选编》的违规公款宴请、违规发放过福利津贴、违规“大操大办”、公款旅游、接受超标准接待、公车私用等一系列的案例。

　　通过学习，我在灵魂深处受到强烈的震感，试想中央八项规定实施以来，反腐斗争力度不断加大，一些“老虎”相继“落马”，中央纪委先后十余次对违反中央八项规定精神的典型案例问题发出通报，形成强大的威慑作用。但还有一些人不收手、不收敛，对中央八项规定精神置若罔闻，顶风违纪，毫无忌惮。

　　看着对一名名落马老虎惩治的力度，深刻的意识到了反腐败斗争的艰巨性、长期性、复杂性、以及紧迫性。

　　更是认识到关注中央、各级党委、纪检监察机关反腐败斗争的决策方向，自觉把思想统一到中央对反腐败斗争的形势判断上来，坚决拥护党中央惩治腐败的英明决策的重要性。今后需以学习关于惩治腐败的重要论述和《违反中央八项规定精神案例选编》为载体，强化自我约束，积极作为，做到自警、自醒、自勉，做到己所不欲勿施于人。

　　通过学习还深刻认识到了腐败付出的高昂代价。腐败不仅仅毁掉了你的政治前途、个人名节、经济财产等等，还毁掉的是你的家庭、以及子女的前途。所以只有把遵守好中央八项规定精神和廉洁自律有关制度，把自己关进制度“笼子”，从灵魂深处摆正位置，守住底线，切莫存在侥幸心理，才能确保不碰“高压”、不越“红线”、不踏“雷区”、粉身碎骨。才能保住名节，守住幸福。

第十六篇: 八项规定六项禁令意义

　　根据上司的配置要求，以两个违反中央八项规定的精神违规接受宴会的典型案例，以案件为鉴，比较检查，密切联系实际，深入调查突出问题，深入分析问题的根源，提出下一个整改措施，现将情况报告如下
　　一、存在的问题和具体表现。
　　对照执行中央八项规定精神对照检查清单逐项检查。
　　(1)领导班子成员一岗双责对照检测清单。
　　1、我可以定期听取分管部门和领域中央八项规定的精神执行情况报告，分析指出存在的问题，建立整改帐目，抓住整改执行。但是，只批评教育，问责少，问责力不足。
　　2.我可以定期研究分管部门、联系部门中央八项规定的精神执行情况。还有积极的研究对工作中的风险点，研究判断分析少，只求过去，不求过去。
　　3、我可以指导分管部门、联系部门研究制定实行中央八项规定精神的具体措施，完善制度，加强教育。经过自我调查，方法少，力量少，措施硬，效果不明显。
　　4、我可以对分管部门、联系部门执行中央八项规定精神安排、责任分工、执行相关文件资料及时批准审查，提出明确意见。但是，有效的跟进措施不足，指导不足。
　　5、我可以执行对话约会等常态化监督制度，定期对分管部门、联系部门领导班子进行对话注意或采访，及时发现征兆性、倾向性问题，促进整改。经过比较检查，批评指正不足，层层传导压力不足，主动性和自觉性不强。
　　6、我可以自觉接受中央八项规定精神监督，严格自律，严格管理亲属和周围工作人员。
　　(二)比较党员干部比较检查清单调查问题。
　　(1)比较违反饮食的问题。
　　通过比较检查，没有发生以下违规行为
　　1.不参与非公务的公款大吃大喝。个人聚会的饮食也没有用公款结算，公司之间和内部也没有举行公款宴会等。
　　2、公务接待中没有超标准公款饮食，没有超标准接待，没有超标准安排伴侣，提供高级菜肴、酒水、香烟等。
　　3、不违反服务对象、部下公司的公款宴会，不存在用公款结算饮食费用的情况。
　　4、没有去高级住宅区、办公楼、农家乐等隐蔽场所的公款。
　　5、我严格遵守管理规定，不在内部食堂、研修中心、驻外事务机构等内部接待场所公款饮食。
　　6、没有发生虚列支出公款购买酒水、香烟等。
　　7、不是以办公用品、会议费等虚假名义清算伙食费，也不是将违反饮食费混入食堂的正常费用。
　　8、我坚持原则，坚决不接受管理服务对象的宴会，主要包括接受管理服务对象、主管范围内部下属单位和个人私人宴会或其工作业务范围内外资、私营企业出资的宴会。
　　9、不违反出入个人会所参加高消费饮食和其他活动(无论是公款还是私款)
　　10、工作日中午及其他执行公务时间未饮酒。
　　(2)比较非法使用公款的问题。
　　经过认真调查，我没有以下违规
　　1、我没有用公款购买、印刷、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品。
　　2、未用公款购买赠送烟花炮竹、烟酒、花卉、食品等年产仪式(慰问困难的员工不在这里)。
　　3、不存在用公款定制酒、茶、送高级香烟。
　　4.我不需要公款清算或支付个人应承担的费用。
　　5.没有必要将假期、探亲、旅行等活动纳入国内公务接待范围。
　　6.不接受或用公款参加高消费娱乐健身活动。
　　(3)比较使用公共汽车的违规问题。
　　经过比较检查，我没有违反以下规定
　　1.不使用超编制、超标配备公共汽车或为公共汽车增加高级配置或豪华装修。
　　2、无公共汽车私用主要是指从事公共财政负担的公共管理和公共服务的公司的汽车被用于非公共用途的情况。
　　3、不更换、借用、占有管理服务对象、部下或其他部门和个人车辆。
　　4、没有发生管理服务对象、部下等派遣司机的情况，也没有收到车，乘公共汽车等。
　　5、我从未在公共汽车相关账户或费用中报销私家车相关费用、私家车费用等。
　　6、不存在私家车公养，用公务加油卡给私家车加油或用于个人消费。
　　(4)比较公款国内旅游存在的问题。
　　经过认真的自我调查，我没有发生以下情况
　　1、没有虚构名目的公款旅行，考察调查，招商，训练，奖励激励名义，打着公务招牌旅行。
　　2、没有借用公务机会的公款旅行，主要是擅自改变旅行，绕道或延长时间旅行。
　　3、未接受管理服务对象出行安排，或报销出行费用主要包括接受管理服务对象，主管范围内的下属单位或个人出行安排，或其工作业务范围内的外资、私企出资的出行安排。
　　(5)比较违反海外(国境)存在的问题。
　　通过自我调查，我没有以下行为
　　1、无虚构名目公款出国旅游，以调查调查、招商、训练、奖励激励等名义，打着公务招牌旅游。
　　2、没有借用公务机会的公款出国旅行，主要是擅自改变旅行，绕道或延长时间旅行。
　　3、未接受管理服务对象、、部下等公款安排的海外旅行，或者结算旅行费用。
　　4、不接受或变相接受企业事业，帮助我暂时出国。
　　5、未向同级机关、下级机关、下属机关、企业、驻外机关等摊位或转嫁访问费用。
　　(6)比较违反礼物礼金的问题。
　　通过比较检查，我没有以下违规行为
　　1、节日期间和日常交易中没有收到礼金，包括公款，也包括私款。
　　2、没有通过网购、快递、提货卷、电子礼品卡、电子红包等衍生工具领取礼品礼品费。
　　3、没有向管理服务对象、部下等提供礼物礼，也不清算相关费用。
　　4、没有收到贵重资源产品，是否通过各种特产累积品寻求私利。
　　(7)比较非法使用办公室存在的问题。
　　通过比较检查，我没有以下行为
　　1、无超标使用或豪华办公室装修，超标配置家具和电器。
　　2、超标后，明天不变暗，不放桌子，隔离空间后本人也没有使用，或者有暗门连接休息室、厕所等问题。
　　3、退休领导干部长期占有办公室问题不存在。
　　4、在不同部门工作的同时，也没有占有很多办公室的问题。
　　(8)比较违规津贴不同或福利问题。
　　通过比较检查，我没有以下情况
　　1、未超过规定标准，擅自扩大或缩小范围发放津贴不同或福利。
　　2、未随意出台政策、发放奖励性补助金、改革性补助金、超标、超范围发放年终奖金等。
　　3、巧立名目不乱发钱。
　　4、没有虚假收费。
　　5、不用小金库支付津贴和福利等。
　　(9)比较大婚礼庆祝的问题。
　　经过比较检查，我严格遵守各规章制度，没有以下行为
　　1.没有大的操作问题。
　　2、没有借机聚财或其他侵犯国家、集体和人民利益的行为。
　　3、我严格执行婚礼庆祝的两份报告一份承诺制度。
　　4、未发生超过申报桌数或宴请人数。
　　5、婚礼庆祝中没有收到超过正常礼貌的礼物、礼金、消费卡等。
　　6.未收到管理服务对象的礼金等。
　　7、没有改变形式的违规操作。例如，零多次操作，异地操作，以别人的名义操作等。
　　8、未经婚礼喜庆暗中领取礼金，安排他人领取礼金，用微信红包等衍生工具领取礼金等。
　　9、不参加亲属以外的婚礼庆祝活动。
　　10、不受邀担任主婚、征婚、社长、司仪等作用。
　　11、不进行封建迷信活动，举办低俗艺术等违反社会公序的良俗活动。
　　12、没有直接或变相的事情公款缴纳费用，或者利用职权、职务上影响减免应个人缴纳的费用。
　　13、不使用公共汽车、公共物品、分配公司的人员参加操作，借用与行使职权有关的企业、个人人才、物资等。
　　(10)比较违反公共物品接待的问题。
　　通过比较检查，我不存在以下情况
　　1、未提供或接受超标接待，主要包括乘坐交通工具、住宿超标等违法公务接待规定的委托，如迎接方式、移动活动等超过规定标准和范围。
　　2、出差期间未接受违规。
　　定用公款支付的宴请、游览和非工作需要的参观。
　　3、没有接受礼品、礼金和土特产品等。
　　4、没有超标准、超范围报销公务出差费用。
　　(11)其他存在的问题
　　经认真对照检查，没有下列情况：
　　1、没有搞“走秀式“调研，为迎接调研装修布置、现场“踩点”、弄虚作假、搞“经典调研路线”。
　　2、没有接受管理服务对象安排的高消费娱乐健身活动，主要包括接受管理服务对象、主管范围内的下属单位和个人的高消费娱乐健身活动、或由其工作业务范围内的外资、私营企业出资的高消费娱乐健身活动。
　　3、没有违规出入私人会所参与娱乐活动或其他活动(不论是公款还是私款)。
　　4、不热衷“帮圈文化”组织或参与小团体活动。
　　二、产生问题的原因分析
　　深入剖析问题产生的原因，主要有以下几个方面：
　　(一)对中央八项规定精神没有学深悟透
　　对照党章、中央八项规定及实施细则精神、习近平总书记关于加强作风建设的重要讲话精神及典型案例学习不深入，没有以党章党规党纪为标尺，以行业发生的典型案例为镜鉴，对自己的要求有所放松。其次，在思想上没有高度重视理论学习，不注重理论学习，必然思想会“生锈”，政治敏锐性、政治鉴别力减弱，容易受错误政治观点和腐朽思想文化侵蚀。缺乏坚持不懈加强理论学习的韧劲和恒心。
　　(二)严守纪律规矩的坚决性不够强
　　在执行纪律合格方面，能够时刻坚定地维护党中央权威，认真贯彻执行党中央的各项方针政策，在大是大非面前头脑清醒，旗帜鲜明，立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题，主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生活和工作。这种思想如不及时纠正，很容易造成“千里之堤，溃于蚁穴”后果。
　　(三)勇于担当作为的积极性不够强
　　在发挥作用合格方面，能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争，确保党中央和省、市局各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，高质量发展的精气神不足，缺乏像焦裕禄同志那样的攻坚克难和“敢教日月换新天”的敬业精神，缺乏“千磨万击还坚韧”的拼劲，缺乏“不破楼兰终不还”的决心，缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界，工作积极性、主动性、创造性不够。
　　三、整改措施和今后努力方向
　　(一)是加强政治理论学习，在提升素质上下功夫。
　　作为领导班子成员，要坚持把领导带头做表率落到实处，在学党章、党规、严格落实中央八项规定精神中，走在党员的前面，做表率。自觉加强党性修养，领导干部要牢固树立执法者更要带头遵守纪律、监督者更要自觉接受监督的意识，把贯彻落实“八项规定”作为作风转变的重要抓手，以更高的标准、更严的要求，凡是要求别人做到的自已首先做到，凡是要求别人不做的自已坚决不做。一定要以身作则，带头转变作风，主动接受监督，自觉作出表率。
　　(二)是在廉洁自律，正风肃纪上下功夫。
　　要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、白警、白省、自励，做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气;要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
　　(三)是在求真务实，改进工作作风上下功夫。
　　真抓实干要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受，始终不越八项规定红线;在工作作风上，要深入实际，联系本单位员工，倾听员工意见，想员工之所想，急员工之所急，忙员工之所需，同烟农、零售户建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。为推进行业高质量发展，努力打造自尊自信自强的烟草新形象而做出应有的贡献!

第十七篇: 八项规定六项禁令意义

　　市地方志办公室全体党员干部认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定、省委实施办法和市委具体规定有关意见，习近平同志厉行节俭、反对铺张浪费重要批示精神，结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育及“两学一做”学习教育活动、地方志工作实际，认真遵行各项规章制度，强化工作作风建设，积极参与，认真学习，整体素质得到进一步提高，为各项工作开展提供了可靠保证。现把开展情况自查自纠汇报如下：

　　一、加强领导，切实开展“回头看”活动

　　市地方志办公室于7月6日结合开展的“两学一做”学习教育，对照中央八项规定精神、省委实施办法和市委具体规定，以及纠正“四风问题”的相关要求，召开全办党员干部集中学习会，市志办主任程汝明按照《全市开展贯彻执行中央八项规定精神纠正“四风”问题“回头看”实施方案》对全体党员干部开展了学习教育，要求市地方志办公室全体党员干部职工统一思想，端正态度，认真学习，贯彻执行中央八项规定精神、省委实施办法和市委具体规定，以踏实的工作作风来保证各项工作的顺利推进。同时，制定工作方案，深入开展自查自纠，建立问题清单，认真加以整改落实，坚定信心、加压奋进，努力把各项工作做得更好。

　　二、严肃工作规章制度

　　(一)压缩文件、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，工作日禁止午间饮酒，截至20xx年6月，公务接待费同比上年减少1.4%。实行出差、学习、培训审批制度，差旅费报销严格按照规定执行。严格车辆管理，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支，截至20xx年6月，市志办的公务用车运行费同比减少2.6%。20xx年，市志办无因公出国(境)。

　　(二)规范日常工作，市志办干部职工严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度，工作时间不准从事与工作无关的事务。工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位。全体工作人员必须自觉遵守机关作息时间，不得无故迟到早退，不得中途离岗、串岗、办私事。凡因病、因事或休假不上班的，一律履行请假手续。加强道德教育，市地方志办公室党员干部带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。市志办党员干部无违纪违法行为。

　　三、提高工作效能，加大督查追责力度

　　市地方志办公室认真执行机关效能建设制度，自觉接受社会监督。落实首问负责制、一次性告知制、限时办结制、否定报备制、服务承诺制、同岗替代制。根据职能要求，将对外服务的内容、程序、时限、服务标准、违诺责任及举报电话等事项向社会公布、承诺，并采取措施保障承诺事项的落实，自觉接受群众的监督。建立督查通报制度，明确专人采取明查与暗访相结合的方式，对纪律作风、办公秩序进行检查，定期通报有关情况，发现问题及时查处，绝不姑息迁就。实行各项工作跟踪问效制度，抓好事前、事中、事后督查，做到事前有目标，事中有督促，事后有检查，实现各项工作层层抓落实、事事有人管、件件有回音。

　　在下一步工作中，按照市委的实施方案要求，市地方志办公室将继续深化“回头看”工作，抓实抓好每一个环节，对每一项问题清单的整改情况进行督促、检查和跟踪;加强干部作风建设，认真落实党风廉政建设责任制，营造爱岗敬业、风清气正的修志环境。扎实做好地方志办公室的各项工作，讲好普洱故事，记好绿色普洱的发展历程，为实现中国梦的普洱篇章做出贡献。