通知书模板【优秀9篇】
在学习、工作生活中,很多情况下我们需要用到通知,通知的种类比较多,根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。大家知道正式的通知怎么写吗?为了让您对于通知书模板的写作了解的更为全面,下面小编给大家分享了9篇通知书模板,希望可以给予您一定的参考与启发。
通知书模板 篇一
xxx先生/女士:
感谢你对我公司的支持!
你应聘的我公司xx部xx一职已通过初次面试。
请您于20xx年x月xx日x时带齐身份证、毕业证等相关证件(及复印件)和个人近期1寸免冠照片2张到我公司复试!
公司地址:xx经济技术开发区城西水渡河路101号仁和苑(xx职院大门对面);联系人:xxx;电话:xxx。
xx电力建设有限公司
X年X月X日
通知书模板 篇二
尊敬的客户:
您们好!本公司承蒙各位对我司多年来的大力支持,我公司才能不断的发展壮大,在此,我公司对各位客户表示衷心的感谢!
在我公司业务不断扩大的'同时,也出现了一些供货及服务还有质量上的问题,为此给各位客户造成的困扰,我公司对此表示歉意,希望各位客户谅解。
为给客户提供更好的产品质量和更好更快的服务,同时使本公司的业务能力及服务质量不断提高,我公司针对近期出现的问题实行了全面的整改措施,对内部管理及质量监管做加强管理。为客户与我司进行及时有效的沟通,实行了责任到人化,现将需沟通部门电话与负责人联系方式告知如下:
另为更好的为客户服务与及时准确的交付客户所需产品,现需客户给我司提供以下工作支持:
1:订购单业务需提前天进行货物需求订购,并在订购单上详细说明订购产品货物名称、技术要求、交货日期(如遇订购量大需分批交货时需注明哪些货物及规格先交货)。(附订购单明细表予以参考)
2:我司收到订购单后会立即根据要求制作订单业务下达,如遇特殊订单要求需你方配合确认订购内容。
3:由于此前我司与贵方没有及时做业务结算,导致双方业务结算无法准确计算,为避免此种情况再次发生,现我司将与贵方每月进行一次业务结算核对与货款回收工作,请贵方予以配合。
4:由于此前我司与贵方没有完善的《产品退货管理制度》,造成彼此账目不清,品质责任不明,品质问题得不到快速有力的整改与杜绝,故我司建立了《产品退货管理制度》,请贵方予以支持与配合。 (附 《产品退货管理制度》予以参考)
再次感谢各位客户对我司工作的支持与配合,如遇有我司工作人员不认真履行职责或给你方造成困扰,请拔打我司投诉电话:
通知书模板 篇三
__________小姐/先生:
您好!我很荣幸的通知您:您申请的________________(部门)的_______________(职位)已获通过,恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加盟我公司。
一、您的试用期是______月______日至_______月_______日(在试用期,我公司可根据您在试用期的工作表现,对您的试用期予以提前、正常进行、延长)。请您于______年______月_____日前来公司人力资源部报到。报到时请您携带以下相关资料,以便办理入职手续:
1、 身份证、学历证、上岗证及其它资格证明复印件(交验原件)。
2、区级以上医院3个月以内的体检表(含常规项目、乙肝二对半、肝功能、透视等)。
3、一寸彩色近照4张。
4、您必须提供本市常住人员担保(若此项划掉则无需担保)。
二、您试用期间的待遇为 级 档,月工资总额为 元(人民币),试用期满,经评估合格后,给予转正,公司将根据您的业绩、能力和表现,重新确定您的工资待遇(一般加1-300元)。
三、请您在报到之前做好准备,包括体检、担保以及应填报的各种表格。
四、如果您不能在公司规定的时间内报到,请您及时与人力资源部沟通,如沟通后仍不能在双方商定的时间内报到或您的体检不合格,公司发给您的《入职通知书》将自动失效。
四、报到后,本公司会在愉快的气氛中,为您做职前培训,包括让您知道本公司一切人事制度、福利、公司规章制度、公司概况及其它应注意事项,使您在本公司工作期间满意、愉快。如果您有什么疑惑或困难,请与人力资源部联系。
您诚挚的: zzzzzzzzzzzzzzzzzzz 公司
人力资源部负责人: 联系电话
通知书模板 篇四
尊敬的业主:
为了营造一个健康舒适得生活环境,XX物业服务中心将针对小区所有树木、绿化带进行一次绿化喷雾消杀。
"绿化消杀"时间:9月17日 09:00-18:00
在"绿化消杀活动"期间,请注意看管好自己的小孩,不要在公共区域用手触摸相关绿化喷雾物品,不要在小区内采摘花草;请饲养宠物的业主在消杀期间及消杀后三天内不要带宠物在已消杀绿化带附近活动;在进行绿化喷雾消杀时,在4楼(含4楼)以下居住的业主请于消杀喷雾时段内关好门窗。
由此给您带来的不便,敬请谅解!如您有任何疑问,请致电物业服务中心(电话:XX)
特此通知
XX物业服务中心
二○XX年9月16日
通知书模板 篇五
尊敬的先生/小姐:
我代表x公司分公司很高兴地通知您,您已经通过了公司的笔试/面试考核,公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式劳动合同。欢迎您加入公司 部 ,任 职位,目前您的汇报对象是 。您入职后的工作职责请与您的直属上级确认。
您入职后的薪酬待遇:
您转正后的税前月固定工资是人民币 元整,全年 个月薪资,月绩效基数 元,随月度工作情况浮动发放,试用期薪资是转正后薪资的 %,试用期 个月。公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣您个人所得税的个人缴纳部分。
您入职后的福利待遇:
社会福利:按照国家及地方政府规定缴纳的养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,公司将从您的月工资中代扣个人应缴部分;
公司福利:带薪休假、年度体检、生日礼物等。
您入职后的年度薪酬调整:
公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进行薪酬调整。
本通知书的确认及报到
请您于 年 月 日前回复 确认接受此录用通知书并于 年 月 日携带已签字确认的录用通知书到公司报到。第一天入职时,您需要携带以下文件:
离职证明原件(由您工作过的最近一家单位人事部门开具,需加盖人事部门章或者公司公章)
身份证(原件及复印件)
毕业证和学位证(原件及复印件)
一寸照片(2张):近期免冠白底彩色照片
医疗蓝本或社保卡
本人 银行一卡通账号
半年内体检报告(保留收费单据待转正后报销,金额上限人民币100元) 逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到,以及报到时不能提供上述真实有效文件的,本通知书自始不发生法律效力。
其他说明:
1. 工作时间:公司的工作时间为早晨 : 至下午 : 。中午 : 至 : 为
午餐及休息时间。第一天入职时间是上午 : —— : 。
2. 您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知第三方。
3. 办公地点:
4. 如您接受本聘书,请 回复人力资源部,以方便公司尽快为您做入职准备。
特别提示:
本通知书的生效是以您向我公司提供的信息全面、真实为前提。您对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立,只有在您按照本通知书的要求报道、提供的上述材料真实有效的前提下,才具备签订劳动合同的条件,双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与您签订的书面劳动合同为准。如果您向我公司提供的学历、工作经历等信息不真实,或向我公司隐瞒了以前的不良记录(包括但不限于信用记录、违法记录等),或未向我公司披露与其他
雇主尚未解除的劳动关系,或对前雇主仍然负有竞业限制等义务,本通知书自始不发生法律效力且公司有权立即解除与您的劳动合同。
本通知书中的内容属我公司机密,不得向第三方透露,否则也将导致本通知书的失效。
我们真诚欢迎您的加入,我们期待与您共同成长。
若有任何疑问,请随时来电或发送邮件提出。
Tel:
Mobile:
公司
日期: 年 月 日
通知书 篇六
(物业服务企业):
经检查,你公司接管服务的(项目名称)下列第项资料不合格,限月日前整改完毕,并将整改结果报项目所在区房管局物业科复查。
1.必须在小区门口悬挂统一招牌,注明项目名称,物业企业名称、项目经理姓名、投诉电话;
2.必须统一着工装上岗;
3.必须佩戴胸卡上岗;
4.必须在小区内张贴公示公司营业执照、物业企业资质证、收费许可证,收费项目、收费标准、投诉处理方式;
5.必须建立业主报修及维修登记;
6.必须有规范的门卫值班制度和人员;
7.必须建立规范的业主投诉处理制度和投诉记录;
8.必须坚持小区的环境卫生整洁,垃圾日产日清;
9.必须保证小区花草树木修剪良好;
10.必须保证小区车辆疏导秩序良好。
XX年XX月XX日
通知书模板 篇七
尊敬的业主(住户):
中秋节假期将至,为了让小区业主度过一个愉快、安全的假期,我公司现将休假期间装修时间通知如下:
中秋节放假期间(20xx.9.15——20xx.9.17),严禁装修施工队进场装修施工,之前正在装修的住户请施工人员于20xx年9月14日18:00前离场,收假后方可进行正常施工。
由衷地感谢您一直以来对物业工作的支持。
物业公司客服电话www.:0871-64326666
通知书 篇八
亲爱的同学:
根据义务教育法有关规定,结合你毕业学校的综合评价,你已被我校录取为七年级学生。请于6月21日上午7:00─10:30携带本通知书到我校办理注册手续。淮安市季桥镇初级中学20xx年6月20日
1、毕业学校班级
2、已经被民办学校录取注册的同学,请不要来我校虚报。另外,6月21日报到时需缴人民币200元整。
3、各同学在假期中要对小学知识进行必要地巩固复习,8月31日上午7:00到校后将进行调研并编班。
4、9月1日进入新班正式上课,上午7:00前将安排食宿(住宿生带齐生活用品)。
5、友情提醒各位家长要时刻注意子女的出行安全,要求各位同学在监护人的陪同下来校报到注册。
xx中学
xx年x月x日
通知书模板 篇九
公司人力资源部:
本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了xx个月。现由于 原因(由于用人单位的。用工或管理行为不符合劳动法律法规的有关规定,比如:不签订劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不及时足额支付劳动报酬、不支付加班工资、不按时为劳动者缴纳社会保险费、收取押金等,列举任意一条或多条都行),依据《劳动合同法实施条例》第十八条第 项之规定提出解除劳动关系,我将于30天后(或今天)离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条之规定及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明、支付相应的经济补偿金(或赔偿金)。
此致
xxx
年 月 日
夫参署者,集众思,广忠益也。小编为大家分享的9篇通知书模板就到这里了,希望在通知书模板的写作方面给予您相应的帮助。
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