通告，是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文。通告的使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用，但强制性的通告必须依法发布，其限定范围不能超过发文机关的权限。为了帮助大家更好的写作通告模板，小编整理分享了6篇通告范文。

关于通告的格式 篇一

各教学院、全校学生：

学校小南门现已封闭，但仍有部分学生在外出时，翻越小南门围墙和栅栏，这种行为损害了我校大学生文明形象，破坏了学校精神文明建设。为了进一步提高学生安全意识，保障学生人身安全，维护学校正常秩序，确保学校安全稳定，根据吉林化工学院学生手册相关规定，现通告如下：

即日起任何学生禁止翻越小南门围墙和栅栏。凡违反上述规定者，一经查实，将根据学校相关规定给予严肃纪律处分。

望广大学生周知。

化工学院学生工作部

--年-月x日

通告 篇二

xx班xx同学平时喜欢欺负同学，常以语言或暴力对同学进行恐吓，在同学中构成一种恐慌气氛，上个学期，xx教师已经对该生进行了教育，不料他依然我行我素。

这个学期，他更是嚣张，多次向xx班学生xx要钱花，否则便以打他相威胁。在这种情景下，xx便从家里拿钱给她，最终被家人发现。这种行为给别人带来了极大的物质和精神压力。现为了端正xx同学的人生价值观，并促使他尽快改正错误，同时也使其他同学引以为戒，经研究决定，给xx同学记一大过处分。

特此通告

xx中学

xx年xx月xx日

通告 篇三

我公司xx部门xx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xx条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xx处以警告（或元罚款），以此告示，望以戒之。

xx（签署人签名、盖章）

2023年xx月xx日

通告 篇四

全体员工：

兹有XX部门XXX同事在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出，依据公司人事晋升制度，经公司管理层考核及协商决议，即日起XXX由XXXX岗位晋升为XXXXX一职，分别负责XXXXXXXXXXXXXXX工作。

希望XXX能在日后工作中继续发挥自己的才干，不断提升自身业务能力，带领部门成员共同奋进，再创佳绩！

以上晋升自20XX.12.5日立即生效！

特此通告！

xxxx

20XX年12月4日

通告 篇五

各位同事：

本公司人员：xxx因个人原因，已于20xx年01月23日办理离职手续，自离职之日起，他所有的一切活动，均与本公司无任何关系。以上请各位同事悉知！

深圳市xxxxxxxxx技术有限公司人资行政部

关于通告的格式 篇六

公司全体员工：

根据国务院办公厅端午节放假通知精神，并结合XX公司实际情况，经研究决定，x年端午节放假安排如下：

1、放假时间： 6月9日(星期四)至20xx年6月11日(星期六)，共3天，6月12日(星期天)照常上班。

2、按既有排班，端午小长假回来后需连续7天上班，为避免大家上班太累，公司决定把6月18日的班与6月25日的班对调，即改为：6月18日(星期六，京东店庆)休息，6月25日(星期六)上班。

3、各部门务必做好放假前的安全自查工作，放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。

4、外出回家探亲旅游的员工，在旅途中要注意个人人身安全，过一个安全、愉快的节日。

行政人事部

年6月6日

博观而约取，厚积而薄发。上面的6篇通告范文是由小编精心整理的通告模板范文范本，感谢您的阅读与参考。