关于企业军训总结(通用5篇)
关于企业军训总结(通用5篇)
总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,我想我们需要写一份总结了吧。总结你想好怎么写了吗?以下是小编帮大家整理的关于企业军训总结(通用5篇),欢迎大家分享。
企业军训总结1
七天的时光很快就过去了,短暂而又漫长。成为生活中一次难忘的经历。这次公司集体举行的培训,总体包括两部分:三天的军事化管理培训和四天的拓展训练。每一个经历甚至细节都历历在目。下面我从个人·公司以及友谊三个方面谈谈本人此次的体会。
对自己来说,我觉得这不仅仅是一次经历而且是一次历练甚至是个人思想和素质的一次升华。三天的军训中我记忆最深的一句话就是“令必行,禁必止”。这让我彻底体会到了军人严明的纪律,自律的作风。让我意识到自己自由散漫的行事风格应该得到彻底的改变。军训不仅从心理上更能从身体上提升自己。还记得那晚十点和两点的两次紧急拉练。我是一瘸一拐跑完10公里的。这让我觉得现实生活中所谓的吃苦根本不算什么,应该以一种更加积极的态度面对生活中的困难。经过七天的训练我微妙的感觉到自己的身体素质产生了变化,变得越来越好。
我认为,对于整个公司来说,这七天的培训不仅让大家获得了许多营销方面的知识,更增加了公司的凝聚力和集体荣誉感。“生死电网”.“信任背摔”.“雷区取水”.“毕业墙”这几个项目都是需要团队每一个成员集体参与献智献策协同努力才能完成的项目。这就要求我们每一个人必须有强烈的集体荣誉感,相互信任,团结互助。这在无形中促进了公司凝聚力的形成,为下一年完成任务打下了坚实的基础。
作为公司一名实习生,我觉得这七天的收获就是让自己渐渐的融入到了这个团队,这个大家庭。不论是训练还是生活中我无时不刻感受到这个大家庭所带来的温暖与力量。老员工会耐心并且毫无保留的解答我们提出的问题,宿舍人的幽默,善良,以及晚会上大家的多才多艺,激情与热心等等,都让我体会到了前所未有的一种感觉!经过与同事七天的相处,我觉得我们形成了真正的“革命战争友谊”,我们成为了真正的战友!而我们面对的所谓的战场就是没有硝烟的市场竞争。我相信只要公司所有“战友”能够团结一心,依托普莱柯强大的实力,我们定能在这场没有硝烟的战争中取得胜利,普莱柯也一定会在20xx年实现新的突破!
企业军训总结2
满怀憧憬的来到了单位,刚出校园的我对一切是那么陌生又好奇,来之前,人事部已经下发通知接下来一个月的安排,首先便是军训。军训,并不陌生,初入高中以及初入大学时,都会经历这个阶段,回想起来稍有些久远了。
7月21日清晨吃完早饭便踏上了军训之旅,来到了蒲白技校。远远看见一位头发稍有苍白的老人站在门口,精神爽朗,挺着肚子,穿着军绿色的训练服,这便是蒲白的王校长。在之后,我们都亲切的称他王伯或者王叔。进门之后首先是签字墙上签字,颇有仪式感,有那么一瞬间像明星的感觉。领取了衣服,分配了房间。傍晚,随着一声哨声吹响,所有参训人员开始集合,我知道,军训正式开始了。这便是为期15天军训之旅的开端。
熟悉的口号,熟悉的军歌,一幕幕都在眼前了,同样是饭前一首歌,依然是那套规定,声音不洪亮,没有气势不许吃饭。这样的生活,这样的情景,仿佛回到了大学时代。但我清楚地知道,此刻不同以往,这是迈上工作岗位的`第一步,是步入社会的敲门砖。古人云:“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,增益其所不能。”军训,可以锻炼人的体质,磨炼人的意志,增强人的信念,培养人的团结意识。在苦难之时,你或许希望时间快些走,苦难之后,再回首,已是另一番风景。不知不觉中军训迎来了尾声。8月6日,进行了结业典礼,分列式、拳、棍会演,展现了我们新进学员的风采气势。军训期间,校长在生活上特别照顾学员,营养均衡的饭菜,酷热的夏天,一碗绿豆汤,让我们的心中有些许的凉意,有家的感觉。静坐回想一下,这些天也不乏精彩之处。单位组织的这种军训和大学时代还是有些许的不同的,上午进行着紧张刺激的训练,下午则是学习单位的企业文化,历史,以及各位前辈的工作经验,职业能力。以前对陕煤的认识仅仅存在于煤炭产业上,但如今,通过学习,深刻了解到陕煤是一个集“煤炭开采、煤化工”两大主业和“燃煤发电、钢铁冶炼、机械制造、建筑施工、铁路投资、科技、金融、现代服务”等多元化互补于一体的企业,协调发展的产业格局。
学校有丰富的课外活动,同心鼓,顾名思义,只有大家齐心协力才能玩好这个游戏,才能赢得胜利。此外,还会为军训期间生日的学员准备生日蛋糕,对于这些过生日的学员来说,无疑是个难忘的生日。烈日炎炎,老师们、教官们以及所有参训学员们为寿星唱响生日歌,此情此景,着实有一番感动。为了防止学员中暑,还专门准备了藿香正气液,贴心的考虑,有种在家父母般的关怀。最让人感动的是,虽然训练辛苦,但是校长和各位老师们也同样在烈日下陪着我们一起坚持。或许是王校长个人的执着,亦或许是他个人的原则,可在学员们看来,王叔是榜样。军训,晒黑了皮肤,疼痛了肌肉,磨破了脚皮,却锻炼了意志,再苦再累不放弃,坚持到底才能看见彩虹。这次集训学到了很多,不仅让久违的感觉重回脑海,还让我又一次明白坚持的重要性,生而为人,必须明白自己坚持的是什么,信念很重要,当前进的道路上丢失了信念,那么终点则停于此刻。德国作家尼采说过,“一个人知道自己为什么而活,就可以忍受任何一种生活”。坚持自己的信念,那是人生路上的灯塔,是前进的方向,一个拥有信念并且坚持的人将是无往不胜的,信念会让一个人强大起来。
此次军训最让我明白的是坚持与忠诚。我们来到单位,单位视我们为人才,投入大量的资金培训我们,这是对我们的重视,在听各位前辈讲述陕煤的历史、企业文化、理念以及先进事迹时,能明显感受到他们身为一个陕煤人的自豪。对于我们这些新员工来说,初到单位,对一切都是那么的未知,看到一个个陌生的面孔,或许心中有些忐忑,不了解大家都是什么样的性格,是否容易相处,但是经过为期半个月的军训,便没有这种感受了,相仿的年纪,相处还是比较开心的。
这段时间,有自己一些体会:
第一,角色的转换。学校的生活,使我们养成索取和吸收的习惯,肩上没有责任,压力很小,而且环境单一,但现在我已即将步入工作岗位,“人,仕其职,则必尽其职。”在以后的工作,生活中,我们要肩负起更大的责任和压力,去做好每一件事。
第二,自身修养与企业文化的结合,“人生追求的是精神追求,企业经营的层次是经营文化”,一个企业的文化,是由企业的行业和企业的员工素质集体的体现。
第三,具备敬业精神和专业精神。敬业就是热爱自己本身的工作,时刻保持积极的心态,尽力去做好自己的工作。多利用公司的平台向其他同事学习,不断充实自己,对所做的工作时刻进行总结,在每一次总结中发现不足,在每一次不足中进步。
最后,感谢单位为我们提供这次培训机会,今后定不断学习,多多为公司贡献自己的一份力。
企业军训总结3
按照市委的安排,xx年xx月xx日至xx月xx日,我在xx省预备役步兵师炮兵团进行了军事训练。这期间,我认真按照市委的要求,端正态度,转换角色,遵守纪律,勤学苦练,认真锤炼自己的思想和作风,较好地完成了军训任务。
一 端正态度,摆正位置,当好普通一兵。这次军训,是市委为了加强后备干部的国防教育、增强国防观念,对我们锤炼作风、磨练意志、增强体魄、提高综合素质、培养大局意识、团队精神、提高办事效率而进行的一次训练。在整个训练期间,我按照任务要求,始终把自己当作一名普通战士,严格要求,进行了认真的学习和刻苦的训练。
在纪律方面,严格执行了军训纪律和部队训练条例。做到了不缺席、不迟到、不早退,坚持上好每一天的训练课,完成好每一堂的训练任务。
在训练中,始终端正态度,坚持刻苦训练。在站姿的训练中,严格按照动作要领,做到痒了不挠,汗流不揩,纹丝不动;在动作训练上,从一个迈步、一个转身、一个臂弯、一个踢腿开始,认真体会动作要领,反复训练规范每一个动作。军体拳打了一遍不行,就再打一遍,直到自己满意为止,最终进入了64人军体拳汇报表演方阵的行列;在轻武器的训练上,认真按照射击要求,反复体会动作要领,在实弹射击中,取得了5发子弹全部命中总环数37环的好成绩。
企业军训总结4
短短两天的军训结束了,时光短暂,不仅让我回忆起十几年前上学时的军训,真的是感慨万千,当然随着年龄的增长,体会也比上学时更加深刻,下面我从个人、公司和团结方面谈谈此次军训的体会。
本人从20xx年开始参加工作,已有15年的工作经历,在此期间一直是坐着,没有体力方面的训练,个人随着年龄的增长也越来越懒散,通过这次军训的历练,使个人的思想素质和身体素质都有了大幅度的提高,站军姿、行进立定、向左转、向右转、步伐变换等这些具体训练项目虽然简单,不停的重复,才意识到在工作中越是简单的工作,越要做的完美,关注细节,才能有真正意义上的成功。这次军训让我重新得到了一次全新的洗礼,也让我意识到自已做事必须严谨,而且这两天的军训让我的身体素质产生了好的变化。
这次军训对于整个公司而言,增加了公司的凝聚力和集体荣誉感。尤其是我们四班得了军训会操第一名,这都要归功于每一个四班的成员,这就必须要求我们每一个人都要有强烈的集体荣誉感,相互信任,团结互助。这在无形中促进了公司的凝聚力。
此次军训活动是我人生中的第二次军训,也是意义最大的军训,既磨练了参训职工的意志品质,提高了克服困难的能力,还培养了员工团结协作、奋发向上的团队精神。我将会在此次军训精神的鼓舞下,走好每一步,做好每一个细节,完成自己的人生价值。
企业军训总结5
20XX年7月20日上午,在万达文化中心训练场上,整齐的口号响彻天空。我们万达热电X名新员工参加军训汇演,身穿整齐的工装,迈着整齐划一的步伐在这里接受公司领导的检阅,也象征着为期一周的军训生活结束!在本次军训中,有汗水,有坚持,有笑容也有拼搏,但从我们的细心品味中,你是否也像我一样,可以感受到万达集团在本次军训中处处渗透的企业文化!
记得在军训前的欢迎新职工的会议上 ,执行总裁 说过,一个企业必有属于他的企业文化,万达集团亦是如此,企业文化在军训中的渗透是集思想、教育、行为规范总合成的动能,为的是让人们上岗前先掌握要点,避免盲动。企业文化是企业的灵魂,是企业发展的源动力,也是企业党建比较直观的体现。企业要想在市场经济大潮中获得持久深层的发展动力,在激烈的市场竞争中立于不败之地,必须具有符合时代要求和本企业特色的文化作为支撑。我认为企业文化这和军训的精神是相辅相成、如出一辙的!
服从!军训的前提就是服从教官的安排和指令,军人的天职就是服从命令听指挥!在这一周的时间里,我们顶着烈日,忍者劳累重复着教官的各种指令和枯燥的动作!我们利用军训进行组织纪律性教育,好的开头是成功的一半,军训是新员工入场的第一步。我们刚进入工厂,是松松垮垮,还是条理严格,这第一印象显得非常重要。作为刚从大学做出校门的学生,由于家庭的宠爱,心理的偏左观念,和社会认识不足,逐渐养成了以自我为中心的错误意识和自大心理。通过军训,特别是军训中的严格训练、严格管理,使我们逐步的克服、改掉了懒散、娇惯的毛病,知道了集体中的组织纪律,做到了令行禁止!作为企业必有其规章制度,作为企业文化,必有服从企业安排,员工的服从才能保证工指令的畅通和实行,员工遵规守纪是一个企业安全顺利生产的必要条件,只有我们提高服从性,才能贯彻好企业管理者的管理思想和管理意图,才会提高我们的执行力!在军训和企业文化中这是必不可少的!
团结!军训的一个目的是培养团队意识。集体荣誉感真的很重要,一个集体是容不下自私和慵懒的,无论个人多么优秀,也没有比有一个优秀的集体更觉得自豪。我们每个方队都是一个集体,军训中,我们一起完成整个军训计划,我们走方队时的整齐划一,我们唱歌时的气势如虹!我们一起流汗,一起坚持,我们相互扶持着、帮助着结束了7天军训!企业又何妨不是如此!团结是一个企业。团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依靠团结的力量,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,超越个体的局限,发挥集体的协作作用,产生1+1>2的效果。我们在同一个企业工作,每个人的工作,都有相对的独立性,又都与全局相关联,如果一个人只顾自己,不顾他人,不肯与他人协作,势必会影响团队的战斗力和整体形象。人们常说:立足本行如下棋,输赢系于每个棋子,“一招不慎,满盘皆输”,如果整个棋局都输了,再有力量的棋子也没有什么用了。那么在工作中,我们怎样才能把团结协作精神发扬得更好呢?第一、要建立和谐的信赖关系,营造良好的人际氛围。二是积极参与集体活动,增强团结协作精神。三是营造你追我赶、力争上游的工作氛围。四是充分信任同事和周围的人。这正是万达文化中的团结!
拼搏,军训时,没有一个人轻易地放弃,都是咬紧牙关默默地坚持着。军训中,酸疼的双腿也从疼痛到麻木,唯有滑过嘴边的咸咸汗水证明了我们在站军姿。依旧记得,那一刻我们坚定地走着步子,在大雨中前进;依旧记得,那一刻我们全身湿透,却纹丝不动;依旧记得,那一刻心的呼唤告诉我们要坚强,教官常常告诫我们,军人要具备“精气神”,而拼搏就是那“精气神”的源头!回归企业!今天提倡的拼搏,就是要有一股不怕苦、不怕累、敢啃硬骨头的干劲。不论是在国企,还是在民企,都需要有一支乐于为企业献力献策,甘愿奉献的职工队伍,有了这支队伍,企业才能在发展的道路上前行,才有战胜各种困难,克服各种挫折的基础。所以,发扬拼博精神,勇于艰苦创业,是当前经济发展中不可缺少的精神支柱。只有拥有了干部职工的凝聚力,团结奋战,齐心协力为企业的发展出力,企业才能大踏步前进。
吃苦耐劳,军训不但培养人有吃苦耐劳的精神,而且能磨练人的坚强意志。苏轼有句话:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。”这句话意思是成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的,甚至可以说是只向意志坚强的人敞开。心目中的军训生活成百上千次地浮现在我的脑海,闪现在我的眼前。炎炎烈日之下,全体新员工正进行着一场体质和精神上的双重考验。炎炎烈日下,我们挥洒着汗水,却无怨无悔。尽管酷暑难耐,但我们的脚步依然整齐,口号依然有力,歌声依然嘹亮。因为我们都明白自己的使命。企业文化里又怎么少的了吃苦耐劳呢? 吃苦耐劳是一个合格的员工应该具备的基本素质,也是员工完成其本职工作的需要。要克服怕苦心理,要在思想上认识到能吃苦是一个人的最基本的能力,不能吃苦就不会有事业的成功。以吃苦为底色,才能显示出成功的风采。企业需要经得起考验的员工,吃的下苦的员工,构成了企业文化的又一角!
就这样,七天的军训生活结束了,许多员工表示会把训练中学到的东西转化为认真努力工作的动力,转化为同事间互帮互助,共同进步共同为智邦大家庭服务的团队精神,转化为生活中高标准、严要求的生活理念,这正是集团希望通过军训向员工传递的理念体系。
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