养老院院长岗位职责

　　在社会一步步向前发展的今天，各种岗位职责频频出现，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编精心整理的养老院院长岗位职责，欢迎阅读与收藏。

　　岗位职责：

　　1、依照国家和政府的有关养老法律和政策，根据公司发展之理念，负责院内全面工作，指导、检查、督促各部门按时按质完成总部下达的各项工作任务。

　　2、充分发挥和调动员工的工作积极性，定期开展员工的职业道德和业务技能等培训，提高护理员的综合素养和操作技能。

　　3、负责监督院内财务管理工作，按财务制度做好各项经费收支情况的.审核。

　　4、负责院内行政、业务、人事、后勤及员工奖励、处罚、聘用、解聘等重大事宜的决策。

　　5、负责院内年度工作计划的制定和实施；定期召开主持院内的行政会议、员工大会、膳食会议；研究、讨论、提出完成各项任务的具体措施和方法，解决院内重大问题。

　　6、负责组织每周一次的行政、医疗、护理三级查房。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，专业不限；

　　2、具备多年大型企业行政管理工作经验，国企优先；

　　3、出色的领导驾驭能力，工作积极主动，热衷于老龄产业，耐心与老人相处。

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