安全会议发言稿

　　在充满活力，日益开放的今天，发言稿对我们的作用越来越大，发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。大家知道发言稿怎么写才正确吗？以下是小编精心整理的安全会议发言稿，希望能够帮助到大家。

安全会议发言稿1

　　职工朋友们大家好！我叫潘应杰，我来自工地世家，从小就有一个梦想，就是能够驾驶钢铁长龙，载着千万旅客去经历一段美妙的旅途时光。非常幸运的是，我的梦想已经实现了。近期，全段上下正在深入开展"安全风险管理大家谈"活动，活动伊始，作为新职人员的我对这个活动不甚了解，有时师傅跟我们开玩笑说，工地天天讲安全，月月搞整治，这次的"大家谈"活动无外乎又是老生常谈。但随着活动的深入，车间、车队在组织我们学习安全风险管理知识时，不是乏味枯燥的照本宣科，而是结合我们

　　身边人、身边事讲教训、算细账，让我们在思想上受到了极大的震动，也使我们对开展安全风险管理大家谈活动的重要意义有了更深的理解。今天，借此机会，我就和各位同事谈一谈我对安全风险的认识。众所周知，机车乘务员作为工地第一工种，手中握着上千人生命财产安全的闸把，任何一起安全事故都会给工地造成重大的经济损失和严重的社会负面影响，这个岗位的安全风险等级之高不言而喻，这就需要我们拥有异于常人的责任心。想必大家还记得20xx年发生的"7.23" 甬温线动车脱轨事故，事故造成40人死亡，200多人受伤，一名动车组司机也献出了宝贵的生命。安全不牢、地动山摇，对于工地来说，没有安全，我们将一无所有。我们有什么理由不在内心深处对安全产生敬畏之心？！我们有什么理由不去践行"安全第一、生命至上"的工作理念？！安全责任大于天，确保安全生产是我们的天职所在，我们必须时时刻刻绷紧安全弦、拧紧安全阀，对生命心存敬畏，安全才能天长地久。上班后的所见所闻所悟，让我对"作业标准不落实是危及运输生产的最大隐患"这句话有了更深刻的理解。要想保障安全生产，按标作业是根本。违章不一定造成事故，但事故一定是违章造成的。让我们来回顾一下今年春运xxx车间发生的"1.25"调车事故，事故的原因其实很简单，就是地勤司机在库内进行调车作业时，地勤值班员在调车作业还没有结束的情况下，办理了另一台

　　机车的入库进路，并且没有通知地勤司机。而这个地勤司机未经整备值班员同意就盲目进行返岔作业，最终导致事故发生。从这起事故我们可以看出，事故的发生往往就是众多违章作业的耦合。一个你认为不起眼的习惯性违章作业，也许一场大事故就在不远处等着你。当然，扎实的业务能力只是保障安全生产的一方面。没有爱岗敬业的工作态度也是万万不行的。近几年，我们段分来了大量的年轻人，年轻人有个特点，那就是血气方刚，遇事容易冲动。今年的9月份，xxx车间就有一名学习司机在便乘中，因为与外局的动车组司机发生口角进而爆发肢体冲突，最后导致动车组列车晚点了近1个小时。就这样一个冲动的`行为，让我们段白白的捡了一个D10事故。事后，当事人自己都觉得幼稚可笑，悔不当初。我想说的是，开车很简单，但要把车开好就不是那么容易，这不仅需要娴熟的业务技能，更需要我们对工作的热情和应有的职业操守。我们必须养成良好的职业道德，干一行，爱一行，钻一行，精一行，朝着"安全正点、服务旅客、平安回家"的目标努力，实现"列车安全连着你我他、平安幸福遍及千万家"的工作追求。在这里呼吁广大青年朋友们，让我们从现在做起，从点滴做起，学好业务，打牢基础，用最短的时间使自己从外行变成内行，早日成为火车司机岗位的排头兵、顶梁柱，用一趟趟安全正点来诠释"质高无上、永当先行"的南机精神，为建设"五个武铁"

　　贡献青春力量。

安全会议发言稿2

同志们：

　　经县人民政府同意，决定今天召开全县消防工作联席会暨党的消防安全保卫攻坚决战会议。主要任务是深入贯彻落实公安部“10·15”电视电话会议工作部署，全面夯实上半年消防工作，总结经验，研判形势，对党的消防安全保卫战及消防安全“网格化”管理工作进行再动员、再部署。刚才，县公安局及消防大队分别通报了全县前三季度消防执法工作及火灾情况，宣读了《县人民政府办公室关于进一步推进全县消防安全“网格化”管理工作的通知》，请大家认真学习领会，抓好贯彻落实。

　　自公安部“6·19”会议以来，县公安消防部门精心谋划、主动作为，将消防安全保卫战纳入乡镇党委、政府和公安机关安保工作整体部署，全县火灾形势保持了总体平稳，没有发生特大火灾，无人员伤亡，部队管理也比较稳定，消防安全保卫战阶段性成效显著。从三季度以来，县公安消防部门紧密结合消防安保新特点，继承发扬“清剿火患”战役的成功经验做法，加强和创新消防安全管理，全面推行消防安全“网格化”、“户籍化”管理，推进消防工作社会化进程，取得良好社会效应。下面，我就全面打响党的消防安全保卫攻坚决战讲几点意见：

　　一、认清形势，提高认识，全面落实消防安全责任制

　　党的召开在即，这是我党政治生活中的一件大事，各乡镇、各部门要充分认识抓好消防安全工作的重要性、艰巨性和复杂性，切实增强政治意识、大局意识和责任意识，把抓好消防安全作为贯彻落实科学发展观、促进社会和谐的重要内容，消除麻痹思想和侥幸心理，精心谋划，周密部署，严密组织，扎实做好火灾防控工作，确保全县火灾形势持续稳定。

　　当前我县在抓消防安全工作方面存在消防安全责任制落实不力、农村消防基础设施建设薄弱、火灾隐患存量较大、消防安全知识普及率不够、群众消防安全意识淡薄等突出问题，消防安全形势仍然十分严峻。各乡镇、各部门要提高消防安全工作认识，切实抓好各项消防工作责任的落实。一是要落实政府的领导责任。各乡镇消防安全责任人要对本辖区内的`消防安全工作负总责，强化消防工作的组织领导，认真研判本辖区的消防安全形势，研究制订消防安全防范措施，层层落实责任，定期组织消防安全专项检查，及时发现和解决本乡镇存在的消防安全问题。二是要落实部门的监管责任。各职能部门要切实依法履行消防工作协调、参与和监管职能，县消防安全委员会各成员单位要建立部门信息沟通和联合执法机制，认真研究解决本部门、本系统的消防安全突出问题和薄弱环节，结合当前的“安保”工作，各司其职、各负其责、齐抓共管，确保各项工作落到实处。三是要落实社会单位的主体责任。各乡镇、各职能部门要进一步强化社会单位消防安全责任主体意识，强化社会单位“安全自查、隐患自除、责任自负”的管理责任，要大力推行消防安全“户籍化”和“网格化”管理工作，确保工作落到实处。

　　二、多措并举，狠抓落实，建立消防安全防控网络

　　各乡镇、各部门要从讲政治、促发展、保稳定的高度，切实增强工作的责任感、使命感和紧迫感，统筹推进排查整治消防安全火灾隐患工作，全力以赴确保全县消防安全形势持续稳定。

　　一是认真开展“雷霆”系列行动的集中整治。县消防大队要会同有关部门组织开展石化企业等易燃易爆单位、场所的专项治理，并对人员密集场所、高层地下建筑、施工工地、火灾高危单位和“三合一”、“多合一”场所全面开展消防监督检查。要以公共娱乐场所和商场、市场、宾馆、饭店等为重点开展消防安全集中检查，坚决消除火灾隐患，检查发现重大火灾隐患一律提请县人民政府挂牌督办，对确实难以整改的，采取关停和“死盯死守”等措施，确保消防安全。

　　二是突出抓好消防安全“户籍化管理”工作。实行消防安全“户籍化”管理是深化消防安全“防火墙”工程、加强消防工作基础建设、推进消防工作社会化的重要内容，是巩固社会单位“四个能力”建设、全面落实单位消防安全主体责任、创新消防监督管理模式的有力举措，各单位要紧密结合推行乡镇消防安全“网格化”管理，通过开展培训、分类指导、培育典型等形式，严格落实“三项备案制度”，全面落实单位消防安全责任。

　　三是突出抓好消防安全“网格化”管理工作。各乡镇作为消防安全网格化管理工作的责任主体，要把消防安全“网格化”管理列入重要议事日程，各乡镇要加强领导，要严格按照消防安全网格化管理要求，充分发挥组织协调职能，建立健全消防安全网格化工作机制，切实抓好“三级网格”的落实，要形成主要领导牵头负责，分管领导亲自抓的工作格局，要成立消防安全委员会，设立消防办公室，明确消防专(兼)职管理人员，负责日常消防管理;要成立消防工作专门机构，主要负责辖区内消防网格管理的总体领导和协调推动，贯彻落实上级管理机构安排部署的各项消防工作任务，对本辖区消防安全状况的分析研判和所属防控力量工作的指导、督导、检查，组织实施本辖区各项排查整治行动。行政村、社区、(居)委会主任对本辖区内网格消防安全管理全面负责，并应确定至少2名消防专兼职管理人员，具体负责开展消防工作。同时，要进一步整合资源，广泛发动团委、武装部、环卫、综治办、派出所、城管、供电所、巡警、治安联防队等部门，实现辖区无盲点，隐患排查全覆盖，真正实现全民消防的良好工作格局。

　　三、深入宣传，注重实效，全力提升全民消防安全素质

　　从目前我县实际情况看，消防宣传教育形式单一，内容空泛，声势不大，没有引起社会的广泛关注。全民消防安全素质还有待提高，一些基本的消防安全常识还未得到普及，一些特殊工种操作人员消防安全意识还比较淡薄，极易导致火灾事故的发生。特别是随着城镇化的不断推进，各类建设项目不断增多，消防安全隐患不断增加。因此，县公安消防大队要加强对单位消防安全责任人、管理人、特殊工作岗位人员的专业培训，督促和组织对单位责任人、管理人、消防控制室操作人员及保安等重点人员进行培训，确保培训率达100%，持证上岗率达100%。同时，在深入开展消防安全“进社区、进企业、进农村、进学校、进家庭、进党校、进景区”的基础上，将消防安全常识送到“工区”等特殊场所，加强对施工场所的管理和宣传，努力构建“政府主导，媒体联动、教育渗透、群众参与”的消防宣传格局，全面提升全民消防安全素质，最大限度地减少火灾事故的发生。

　　四、加强备勤，形成合力，努力提升部队灭火作战和应急救援能力

　　一是要加强实地熟悉演练和预案制定。县消防大队要组织官兵深入辖区人员密集、易燃易爆场所特别是石油化工、大型商场和市场等重点单位进行实地熟悉，进一步完善灭火作战和应急救援预案。二是要完善社会联动应急机制。要建立完善综合应急救援指挥机构和联动机制，确保政府各有关部门、个专业救援力量在灭火和应急救援中反应迅速、协调紧密。三是要按照上级要求，在党的召开期间以及其他重要时段，严格落实二级展播额要求，加强值班备勤，完善随行指挥作战机制。

　　五、加强监督，严格奖惩，完善消防安全责任考评体系

　　各乡镇、各部门要按照年初制定的消防安全工作责任目标，严格考评标准，加大火灾事故的责任追究，做到“原因不查清不放过、责任不处理不放过、整改措施不落实不放过、教训不吸取不放过”。凡是因工作措施不落实或隐患整改措施不到位而发生火灾事故的地区和单位，要严肃追究相关领导、消防责任人的行政、法律责任。

　　同志们，党的消防安全保卫工作的形势十分严峻，任务艰巨，会议结束后，要紧急行动起来，要站在讲政治、讲大局的高度，以临战的姿态，务实的作风，强化组织领导，强化措施落实，扎扎实实做好党的消防安全保卫工作，确保全县火灾形势的持续稳定，以优异的成绩和党的献礼。

安全会议发言稿3

同学们：

　　你们好!欢迎你们成为高中的一员，欢迎住宿生成为宿舍这个大家庭中的一份子。我们嫩江高中即将步入省级示范校的行列，这是我们的荣耀，也是嫩江的骄傲。我们方方面面都要做得出色，我们的宿舍要成为我校的一个亮点，要成为校园中一道亮丽的风景线。这就要求我们师生共同来营造，就必须共同努力，就要树立“宿舍是我家，人人爱护她”的观念。

　　俗话说：“没有规矩，不成方圆”。国有国法，家有家规。我们宿舍有宿舍的规章制度。住宿生入住已半个多月，虽然已对宿舍的规章制度已有所了解，但是在这里我要再强调一下，使同学们有一个更深刻的印象，这就是为了使我们养成一个雷厉风行的生活行为习惯，形成安静、团结、协作的生活气氛，创建文明、洁净、优美的生活环境，使宿舍成为我们温馨的'家。

　　同学们，宿舍管理是一个半军事化公寓化的管理模式，各项规章制度很多。这里我就以下几个方面说一下：

　　一、时间：

　　早晨5：30起床，6：30退寝(补课期间可延至7：30)

　　中午12：00——12：30水房供水，13：40退寝

　　晚间17：30——18：00水房供水，18：50退寝，22：10关宿舍大门，22：30关灯

　　二、内容和要求。

　　1、枕头都放在被子下面，枕头下、铺面上、被子里请不要放其它物品。

　　2、请把海绵垫子，放到褥子上面，这样褥单能铺得平整一些，整理内务时要把床单铺平，必要时可用别针别上。

　　3、被字要叠出棱角，不要把被罩的边露在外面，把被子、枕头靠床外倒放，上下铺、一侧铺都使其成为一条线，显得整齐美观。

　　4、特别强调，褥子和垫子下面不要放书本、内衣裤、袜子等杂物。

　　三、物品摆放标准：

　　1、水壶都要放到暖气前，一字排开。

　　2、窗台只允许放花盆，其它均不可放。

　　3、铁柜上都不要放任何物品。

　　4、床下的大箱子外面的每一侧都要对齐摆放，所有物品均可放入。

　　5、脸盆一定都要放到脸盆架上，把洗漱用具均放入其中。

　　6、暖气、床上、脸盆架、柜上等物品均不可晾挂衣物及手巾等。

　　四、卫生方面。

　　要求：每天值日生必须早、午、晚打扫室内卫生，拖净地面，特别注意卫生死角(如墙角、柜角等)的清理。把垃圾不要扫入走廊，请直接倒入垃圾箱内(在洗漱间)，不要往里倒脏水，寝室内不要有脏水脏物，纸篓、撮子里、墙角不要堆放垃圾。要保持窗户、门、柜、墙的卫生，各寝室长把这些任务要落实到位、责任到人，寝室长组织及时擦扫，要勤洗澡勤换衣，保持好个人卫生。

　　值日生职责：

　　1、负责寝室卫生。

　　2、摆放好物品。(如桶、拖布、脸盆等)

　　3、负责检查清理暖气、柜上、脸盆架、窗台是否有杂物，床上是否挂衣物。

　　4、协助寝室长工作，督促同寝同学起床、整理好内务，摆放好个人的物品，督促晚间及时就寝，对就寝后说话打闹的同学要及时制止。

　　5、寝室长不在时，代理寝室长，行使寝室长职责。

　　五、纪律方面：

　　1、遵守学校的各项规章制度。

　　2、严格遵守作息时间，及时就寝、退寝，不准课间私自回寝室，不准私自留寝，不准私自留外人住。

　　3、不准在墙上乱涂乱画，不准张贴画片。

　　4、保持肃静，不准喧哗、打闹、滋事、打架。

　　5、不准吸烟、喝酒。

　　6、不准在寝室内打扑克、下棋等。

　　7、不准在寝室内点蜡、私接电源。

　　8、不准私自串寝、串床位。

　　9、不准向室外乱仍杂物。

　　10、积极配合老师及寝室长的工作，服从管理。

　　六、其它方面：

　　1、注意安全，不要翻越、骑坐在窗台上。

　　2、增强防范意识，保管好贵重物品和钱财，小柜、箱子都要上锁。

　　3、注意节电、节水，做到人走灯灭，没有长流水。

　　4、其他住宿生要服从寝室长的领导。

　　同学们，以上几个方面有不明之处，不全之处，请向宿舍老师咨询。

　　同学们，舍务方面也实行量化管理，是和学校对班级的量化管理挂钩的。有毛病我们就要扣分，做的出色的我们就奖励。每月各学年楼层要评出文明寝，并为该寝室学生所属的班级加分，这是你们为班级争得荣誉的最好的机会，努力吧!

　　住宿生们，你们新入校，远离家人，难免想家或生活上有困难。这个时候请把舍务老师当作你们的家长，向我们倾述、求助，和我们沟通。我们会把你们当作自己的孩子看待，及时解决你们的困难。

　　同学们，宿舍也是我校对外展示我校风采的一个窗口，要使这道风景线更加艳丽，这就要求你们这些优秀的学子和我们携手并肩，发扬团结、协作、创新、务实的精神，为我校成为省级示范性高中，为宿舍成为全省一流的示范性学生宿舍而努力奋斗吧!

安全会议发言稿4

　　安全生产是企业的要害和关键，也是公司领导长期以来重视和关注的焦点；安全生产来自哪里，来自设备的更新和完善，来自技术的精良和可靠，但更重要的，是靠规范的管理和过硬的员工素质。多年来，公司始终认真贯彻落实“安全第一、预防为主、以人为本、综合治理”的安全工作方针，突出“电气、施工、交通”三项安全重点，强化一个责任，提升两个水平，筑牢三条防线，狠抓六项管理，推行个人控制违章，班组控制未遂和异常，车间控制轻伤和障碍，公司控制重伤和事故的四级安全控制体系。严格执行安全生产法律法规，层层制定并落实各级安全生产责任制。通过狠抓安全标准化建设，强化全员培训，突出现场管理，保障安全投入等手段，公司安全生产管理水平得到大幅度提升。一年来公司坚持 “以人为本”的管理理念，从严要求，过细管理，以全面推进安全标准化作业为突破口，坚持制度、责任、纪律三重保障，采取多种有效方式，锤炼了一支能打硬战、团结奋进的员工队伍，共同铸造了公司安全品牌，继续保持了安全工作平稳健康发展的态势。

　　一、营造安全氛围，用理念引导安全生产

　　理念引导行为，行为决定安全。公司十分注重以员工理念引导安全生产，在实践中大力培育营造良好的安全氛围。首先，坚持“安全为本”的指导思想，正确处理安全与生产，安全与发展的关系，始终把安全放在一切工作的首位，做到“宁可不生产，坚决保安全”，在公司上下形成了“安全是公司最大的政治，安全是员工最大的幸福，安全是企业最大的效益”的安全理念。其次，从领导班子自身抓起，积极创新安全管理模式，重点抓好隐患排查治理和安全事故的预防，并通过签订《公司20xx年度安全生产工作目标承包书》。《安全生产责任书》和《安全生产责任承诺书》，促进主体责任的落实，增强“安全责任意识”和“自主保安意识”，逐步形成了“在其位、负起责”和“上安全岗、干安全活”的良好氛围，提升了干部员工“我要安全，我会安全，我保安全，我管安全”的意识。第三，营造安全文化氛围，构建和谐发展环境，充分利用厂内OA平台、网站、板报、橱窗等多种宣传形式，普及安全政策法规、文化常识等安全知识，在重要工作场所设置安全画、指示牌、警示栏等标示，倡导和宣传安全文化理念。在此基础上，公司还以“安全生产月”、“战高温、夺高产、保安全”安全竞赛、“科职干部挂点”等活动为载体，大力开展安全知识竞赛和以安全为主题的演讲、书画、摄影等丰富多彩的安全文化活动，引导员工“关爱生命、关注安全”，使无处不在的安全文化影响员工的安全理念。同时，通过“百日安全无事故”、“党员先峰岗”、 “安康杯”、“青安岗”、定期安全检查、班前安全会等活动，不断巩固和提高安全文化建设的成果，使安全文化通过多种形式、多种渠道感染人，教育人，在潜移默化中引导企业安全管理和员工安全作业。

　　二、筑牢安全防线，用制度保障安全生产

　　俗话说，没有规矩，不成方圆，制度建设在安全管理中具有举足轻重的作用。公司近年来在加强制度建设，完善制度体系，加大制度的执行检查力度方面，做了大量的`工作。一是完善了公司各环节工作标准。根据公司的生产实际，及时编写完善了公司运行手册、各岗位操作规程和作业指导书，对运行人员的交接班、巡视维护、操作、检修验收各个工作环节制订了严格的管理制度和工作标准,并根据这些标准制作了作业指导书、拍摄了演示视频。二是强化安全主体责任，在公司全面执行全员安全风险金抵押制度，严格兑现奖惩，并实行安全一票否决，把安全与员工的切身利益直接挂钩。严格安全生产责任考核，对全年没有发生任何安全事故，全面完成安全生产目标的职工，给予安全风险金两倍的奖励。对发生一人次轻伤、违章事故的，单位班子成员处以安全罚款，责任人全额否决安全风险抵押金。对违犯其他安全管理规定的，进行相应的安全处罚。严格公司专、兼职安全管理人员的考核和津贴发放，对少数不能有效组织开展安全工作、进行安全监护的，扣除其当月津贴，提高了各级安全管理人员的工作质量。三是坚持安全检查制度。公司坚持做好每季和节日前后的定期安全检查，以及防雷、防汛、防冻、大网络通道安全、特种设备等专项安全检查工作，排查安全隐患，查处违章，对检查中发现的喝酒上班现象，当即进行严厉批评，并分别给予处罚。对存在的安全隐患及时下发整改通知书，按“三定四不推”的原则整改到位，一时难以整改的，制定有效的安全防范措施实行专项监控。各车间、班组结合“5S”现场管理，修订完善并坚持“点、巡检”制度，坚持车间月检、班组日检、岗位值检，对检查中发现的隐患及时整改。四是积极推进操作标准化，严格“两票四制”的流转程序，遵守各项安全生产制度、安全技术操作规程、岗位作业指导书，推进安全操作标准化。五是以流程梳理推进安全管理标准化。修订和完善各项安全管理制度、标准，认真落实各项作业安全审批确认制度，切实保证安全责任到人，安全预案制订到位、技术措施实施到位、安全监护监督到位。实现安全工作管理标准化。

　　三、夯实安全之基，用科技支撑安全生产

　　坚持科技兴安战略，安全生产离不开安全科技，防事故、除隐患以及事故发生后的应急救援工作，都亟需安全科技进步。公司高度重视提升科技水平对安全的重要性，年初，公司就提出今年要在以下四个方面作出努力和探索。一是着手逐步建立车间生产自动化系统，提升装备自动化防范水平。二是建立完善监控门禁系统。三是建立技术信息备份系统，确保信息安全。四是建立技术检测、诊断系统，提高重要设备机台和特种设备的可开动率和完好率。经过一年的努力，年初的各项安排都取得了明显的进展，车间自动化系统的方案已经通过论证，进入实施阶段、门禁系统的硬件安装基本完成，下步将制定与之配套的相关制度、全厂的设备管理电子化系统初步建立，后期将做进一步完善、投入资金对设备进行更新改造，使之能满足更高需求。通过加大安全投入，提高装备水平，公司的装备先进程度逐年提高，实现了科技兴安，装备保安，大大增强了公司抗风险能力，确保了安全生产。

　　四、铸造安全之魂，用高素质队伍提升安全生产

　　公司始终把职工教育培训作为提升全员素质和强化安全管理的基础，全面开展职工安全知识培训。一年来，我们继续做好了公司的全员安全培训；新进厂职工的三级安全教育培训；在公司内，率先开展对新提拔和岗位变动的干部进行转岗安全培训；特殊工种持证再教育培训；抓住特种作业换。

安全会议发言稿5

同志们：

　　今天消防安全工作会议，是局党组决定召开的一次十分重要的会议。会议的主要任务是贯彻落实《xx省消防安全责任规定》(青政〔xx〕58号)，全面部署xx年度我局消防安全工作任务，切实保障国家和人民生命财产安全。刚才，范军同志就如何做好我局的消防安全工作作了具体的安排部署，另外签订了责任书，下面我就消防安全工作再提几点意见。

　　一、加强领导、高度重视

　　局属各部门、各单位要把消防安全工作列入重要议事日程，严格实行消防安全工作目标管理，真正做到责任到位、措施到位、投入到位，对消防安全工作中存在的主要困难和问题，主要领导要亲自过问、亲自督办、抓好落实，分管领导要全力以赴，尽职尽责，切实抓好本部门的消防安全工作。局机关要充分发挥协调调度作用，定期召开消防安全工作联席会议，分析消防安全形势，及时研究解决重大问题。各级各部门要根据消防安全工作目标责任书的要求，各尽其职、各负其责，共同完成全年消防安全工作任务。

　　二、健全机构、分解责任

　　坚持“预防为主、防消结合、全员参与”的消防安全工作方针，明确各级管理人员职责，切实保障生命财产安全，局属各单位及时成立消防安全工作领导小组，层层分解消防安全工作目标责任。一是局属各单位负责人为单位的第一消防安全责任人。指导和监督本单位建立和完善消防安全管理组织，明确管理部门，配备专兼职防火管理人员或专业技术人员，负责本单位日常防火监督检查工作和消防安全管理工作。二是层层分解消防安全目标责任。局属各单位要结合部门和岗位工作实际，将消防安全责任层层分解落实，特别是多巴基地、一大队、二大队、全民健身中心等重点部门和重要岗位。确保消防安全工作人人有责、人人重视。三是建立健全消防安全管理制度和应急预案。严格执行各项消防安全管理制度，做好日常巡查，组织开展消防安全的定期、不定期检查。做到检查工作有内容，发现隐患有记录，整改措施有落实。

　　三、措施得力、防治结合

　　(一)加强宣传、综合整治

　　要坚持预防为主，整治为辅，全民参与的原则，坚决守住消防安全这根底线。一要营造浓厚氛围。要充分利用各类新兴媒体和传统宣传媒介，在局系统全面普及消防法律法规和防火灭火常识。要严格落实《xx省体育局消防工作方案》，各单位组织开展各类消防宣传教育工作，要牢固树立不抓消防安全是失职，抓不好消防安全是不称职的'理念，进一步强化干部职工消防安全意识。二要落实消防安全责任。各单位消防安全负责人要严格按照法律、法规的有关规定，建立健全并督促落实消防安全制度，加强风险点管理，使制度深入人心，责任到人。三要突出整治重点。建立“三重三关键”档案，即重点单位、重点行业、重点领域，关键场所、关键部位、关键隐患。重点排查整治体育场馆、运动员宿舍和办公楼等人员密集场所。特别是在重大赛事活动期间，要强化消防安全保卫工作，对存在严重威胁公共消防安全隐患的单位和场所，要采取措施强力整治。

　　(二)立足实战、加强应急

　　做好消防安全工作，既要突出事前管控，也要强化事后应急，两手都要抓，两手都要硬。一要提高能力。持续做好“四个能力”建设。提高干部职工“四个能力”是预防火灾最基础的工作，要推动单位内部进行灭火和应急疏散预案的实施和训练，熟练操作消防器材和消防设施，一旦遇到突发事件，要能够及时报警，第一时间扑救初期火灾防止火势扩大，同时及时将群众引导至安全区域，最大限度的避免人员伤亡。二要加强联动。要进一步强化局属各部门、各单位的消防安全基础工作，对现有的消防安全设施，通道进行全面检查，及时添置和更换各类消防安全设施，确保应急时使用正常，功能完备。切实加强与公安、消防、医疗等相关应急救援部门加强联动，构建运转协调、处置高效的应急抢险救援体系，确保及时有效处置重大火灾事故和各类突发事件。三要抓好演练备战。各部门要加强备战、严明纪律，认真做好灭火救援的各项准备工作，保证事故突发时能及时反应，有效处置。特别在重大赛事活动期间，要加强对消防安全重要场所的监管，设置指挥所及执勤力量，落实驻点值守、流动巡防等保卫措施，全面监护，严防死守，确保万无一失。

　　(三)改进作风、确保实效

　　每一起火灾事故的发生，或多或少都有监管不力，措施落实不到位等人为因素，说到底其实就是一个工作作风问题。做表面文章，搞形式主义，以会议落实会议，以文件落实文件，常常是火灾频发的重要原因。为此，我们要把握问题导向，用问题传导压力，以钉钉子的精神牢固树立底线思维，以“两学一做”常态化、制度化的要求，务实求是、脚踏实地做好隐患排查、设施配备、责任落实等相关工作。各级各部门要通力合作，形成合力，特别对局党组安排的各项任务要做到不推诿、不敷衍，不讲条件、不打折扣、抓好落实。

　　四、监督检查、考评问责

　　进一步督促局属各部门、各单位严格落实消防安全目标责任，从组织协调、督促指导、责任落实、目标考核四个方面强化消防安全监督检查工作。一是签订《xx年xx省体育局消防安全工作目标责任书》，将消防安全工作纳入局系统xx年综合工作管理目标和考核体系，与业务工作同部署、同督导、同检查、同考评。二是加强对局属各单位的消防安全监管，在夏季消防检查和冬春火灾防控工作期间局机关及局属各单位要落实消防安全工作“六个一”，即印发一份工作方案、制定一份工作制度、召开一次动员部署会、开展一次内部排查检查、组织一次内部全员培训和开展一次内部专项督导。三是在严格考评的基础上，认真落实消防安全工作过错责任追究制度。对涉及消防安全事项不监督检查的，对重大火灾隐患督促整改不力的，失职、渎职导致重特大火灾事故发生的，依法依纪追究有关负责人的责任，严格执行“一票否决”制度。四是年底对认真履行消防安全职责、工作成绩突出的部门和单位将给予表扬，未完成工作目标任务的，予以通报批评，从而在全局上下营造出浓厚的消防安全工作氛围。

　　同志们，隐患险于明火，防范胜于救灾，消防安全责任重于泰山，我们一定要牢记使命、不忘初心、继续前行，结合全面实现小康社会，全面落实全省体育工作会议精神的高度，进一步强化措施、狠抓落实，彻底消除各种火灾隐患，扎实做好各项工作

安全会议发言稿6

各位领导、各位校长、各位园长、同志们：

　　新年伊始，我们在这里召开一次别开生面的开学工作会议，以此奏响xx教育20xx年教育创新的序曲。首先，我代表局党工委、局长室，向全系统广大教育工作者致以新春的慰问，祝愿大家新的一年身体健康、工作顺利、阖家幸福。

　　根据会议安排，下面，我就20xx年教育工作和春学期开学工作讲三句话，概括起来就是“三个新”，即新形势、新任务、新气象。

　　一、认清新形势

　　春节前后，国家和省相继召开了教育工作会议，泰州市教育工作会议也即将召开，新的一年教育工作的全面部署，向我们传递了诸多新理念、新要求和新思路，我概括了一下，主要有以下几个特征：

　　特征一：理念新。在全国教育工作会议上，袁部长强调要全面贯彻十八届五中全会提出的五大发展理念：一是以创新发展激发教育活力。要创新教育观念、创新教育体制机制、创新教育内容方式，关注核心素养，深化教育改革，提高教学水平，激发教育活力。二是以协调发展优化教育结构。在教育与经济社会关系上、区域教育发展上、城乡教育发展上、普职教育问题上以及公办民办教育问题上，要抓好统筹协调发展，进一步优化教育结构。三是以绿色发展引领教育风尚。要按规律办学、按规律育人，以朴实、安全、适用为基本原则，培养师生绿色观念，养成绿色的生活方式和行为规范，积淀深厚文化底蕴，提升办学品质。四是以开放发展拓展教育资源。要扩大系统内部开放共享，充分利用社会资源，形成家校共育、学校社会协同的良好教育生态。要坚持教育对外开放，办出中国特色、世界水平的现代教育。五是以共享发展促进教育公平。要关注身处不同环境中的孩子，千方百计为家庭经济困难学生、进城务工人员随迁子女、留守儿童、残疾儿童少年提供更多的关爱和帮助。要更加重视发展继续教育，为进城定居农民工、现代职业农民、现代产业工人和退役军人等提供方便、灵活、个性化的继续教育培训服务。

　　特征二：要求新。20xx年，中国教育的旗帜上写着四个大字：质量崛起。指出，要推进教育改革，提高教育质量，培养更多、更高素质的人才。要求，“十三五”期间要把教育质量放在更加突出的位置，力争有新的突破。全国教育工作会议上，袁贵仁部长强调，当前最根本、最集中、最迫切的，是要切实增强质量意识，提高教育质量。现在我们要把时间、精力和资源更多地用在内涵建设上，实实在在地把质量作为新时期教育工作的主题，实现教育更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展。

　　特征三：思路新。在全省教育工作会议上，沈健厅长强调，“十三五”时期全省教育系统要以教育现代化为统领，以立德树人为根本，以提高质量为核心，以促进公平为重点，以改革创新为动力，以服务经济社会发展为导向，着力完善终身教育体系，办好公平普惠、优质多样、充满活力、人民满意的一流教育。20xx年，泰州市教育工作也将围绕“实现教育现代化、办好人民满意教育”为主题，深化教育领域综合改革，促进教育公平，聚焦教育质量，提升全市教育品质，逐步构建“泰州卓越教育体系”。

　　二、明确新任务。

　　面对新形势，20xx年xx教育将紧紧围绕“全力冲刺教育现代化促进办学品质新提升”的年度目标，以创建省教育现代化示范区为核心任务，重点实施五大工程。一是大力实施教育体系完善提升工程，二是大力实施教育领域综合改革工程，三是大力实施师资队伍专业发展工程，四是大力实施素质教育深化工程，五是大力实施教育品质提升工程。接下来，我用10个关键词对全年工作任务进行解读。

　　第1个关键词是“三大创建”：每次重大创建都是xx教育发展史上的里程碑，可以说，创建是发展的机遇，也是发展的动力，是促进教育内涵发展、质量提升的重要途径。主要包括以下工作：

　　(1)创建“省教育现代化示范区”，力争综合得分90分以上;规划义务教育阶段学校布局调整。

　　(2)创成江苏省中小学校责任督学挂牌督导创新区;

　　(3)罗塘高中创成省四星级高中。

　　第2个关键词是“数字教育”：“互联网+”时代是区域教育重新洗牌的挑战期、机遇期。牵手数字教育是xx教育打造新优势的.必然选择。新的一年，我们必须全面实现校园网千兆光纤接入，加快推进“网络学习空间人人通”，加快推动信息技术与教育教学融合创新发展，推广信息化教学常态应用，用数字手段填平发展鸿沟，提升教育品质。主要包括以下工作：

　　(1)扩大“数字校园”建设试点。各校要积极创造条件开设智慧课堂实验班。

　　(2)改造10个左右云桌面机房。从今年起，教育信息装备投入中，不再大批量购买电脑，而是将钱省下来建设云平台，将来教师只需一个显示器，所有运算和存储都在教育云端。

　　(3)建成教育系统视频会议系统。

　　(4)完善xx教育网上资源库建设。

　　(5)启用“xx教育博客”新平台，组织第四届教育博客大赛。新版xx教育博客将上线，各校发动教师积极注册，鼓励教师长期坚持。年内准备开展第四届教育博客大赛。

　　(6)校园微信公众号评比活动。新的一年，各校的公众号必须活跃起来，成为家校沟通、展示形象的重要载体。

　　(7)建立全区中小学网上阅卷系统。

　　第3个关键词是“立德树人”：新的一年，我们必须把促进人的发展，培养健全的人作为教育改革发展的核心价值追求，坚持立德树人为根本任务，培育践行社会主义核心价值观，不断增强学生社会责任感、创新精神、实践能力、心理素质。主要包括以下工作：

　　(1)开展“中国梦，我的梦”系列化德育活动。

　　(2)建立心理健康教育三级联动体制。健全区未成年人成长指导中心、心理健康教育基地和学校心理健康室三级联动体制，将每年四月定为“心理关怀月”，区级心理健康团队每年深入各校开设一节团队辅导课。

　　(3)将“八礼四仪”教育与入队、入团仪式教育有机结合。通过仪式教育提升学生思想境界，从小树立人生信仰。

　　第4个关键词是“队伍建设”：xx教育之所以能够实现笑傲江苏的梦想，其中一条重要的经验就是有一支精气神足、专业素质高的教师队伍。为防止教师队伍结构失衡，精神倦怠，新的一年，我们要挖掘内部潜力，盘活存量资源，搭建教师专业成长平台，优化教师专业发展激励机制，不断壮大名特优教师、优秀管理干部队伍。主要包括以下工作：

　　(1)探索“局管校用、片区共享”的教师管理新模式。今年出台《xx教师基本工作量管理办法》，尝试音体美教师联盟内集约化使用。出台人事调配规范性文件，深入推进教师、校长交流工作。

　　(2)深入实施“领航50”精英培养计划。致力打造50人左右的在省内外具有较大知名度和影响力的精英团队。

　　(3)将三级骨干教师纳入各学科(名师)工作室管理、考核。20xx年将三级骨干教师纳入学科工作室管理，进行动态化管理，对不合格的三级骨干教师要取消称号。

　　(4)将班主任列入区三级骨干教师评审范围。今后教师职称晋级，不能以有没有做过班主任为条件，而是以有没有做好、做的怎么样为评选条件。

　　(5)加强校园足球导师培训挂牌制度。鼓励爱好足球有足球功底的教师考聘兼任校园足球导师，每年根据比赛成绩和证书等级发放教育奖励资金。

　　(6)选送一批校长到高等院校进修、发达地区学校跟岗挂职。

　　(7)建立“红烛基金”，修订教育奖励基金实施办法，提高奖励标准。

　　第5个关键词是“大阅读”：营造阅读氛围，提升图书馆藏书质量，优化阅读环境，开展丰富多彩的阅读活动，推动全民阅读，让阅读成为xx校园最美的风景，不断擦亮xx教育“书香伴成长”阅读品牌。主要包括以下工作：

　　(1)培养500名教师和2000名学生阅读种子。通过组建教师读书联盟，只有教师积极参与阅读工作中，校园阅读氛围才会浓厚。学科工作室牵头，每月正常组织开展阅读活动，将三级骨干教师、领航50的教师阅读纳入管理考核中。

　　(2)邀请作家、编辑进校园。在今年世界读书日，我们将邀请作家、编辑，走进校园，与学生面对面接触。

　　(3)表彰一批xx教育阅读形象大使和阅读小明星。

　　(4)继续开展区级“十佳书香家庭”评选活动。

　　(5)继续开展“星级图书馆”评定活动。目前，不少学生反映学校图书不是他们喜欢的，很多是一些心灵鸡汤式的浅阅读读物。今后，进入图书馆的书要严格把关，不能图便宜，购一些打折的读物。同时要优化阅读环境，教育局将在读书节前后，借助教育微信推介一批全区最美图书室。

　　(6)改版教育频道栏目，设立“凤凰读书吧”栏目。近期，我们将改版电视栏目，推出读书吧，让学生、老师、家长走进电视，开展阅读推介。

　　第6个关键词是“师德师风”：经过前两年的专项整治行动，我区的师德师风建设取得了显著成效，但仍然还有死角。我们必须清醒地认识到，师德师风建设永远在路上，完善教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德师风建设长效机制，任重道远。主要包括以下工作：

　　(1)开展第32个教师节庆祝活动。每年教师节活动，被认为是xx教育的春晚，我们通过大型活动，将一批德艺双馨的优秀教师推到舞台上，让更多的人了解xx教育。

　　(2)举行xx最美女教师表彰活动。在国际三八妇女节期间，选树一批智慧母亲、职场精英、孝顺媳妇、社会妈妈等优秀典型。

　　(3)巩固治理在职教师有偿家教、治理体罚与变相体罚学生成果，治理有偿家教年工作，xx已经名声在外，小不下来，只有做得更好，不可丝毫松紧，泰州可能还要在xx开现场会，所以，今年我们将对顶风违纪的行为严肃追责，请各校务必持续加大教育跟踪督查力度。

　　(4)建立健全留守儿童、贫困生、学困生、残疾学生等特殊学生和弱势群体的关爱、救助和帮教体系。建立区级特殊儿童关怀档案，落实随班就读特殊儿童少年关爱行动计划，要为小学共美生免试制度改革提供评价依据。

　　(5)继续开展“教育服务进社区”和“万名教师访万家”等活动。

　　第7个关键词是“教育科研”：教科研能力是xx教育做大做强、转型提速的第一支撑力，我们要借助教科研构建质量监控体系，整合课程资源，锻造一支业务精湛的队伍。主要包括以下工作：

　　(1)开展“xx研修之星”评比。

　　(2)打造“三水讲堂”研训品牌。

　　(3)开展新上岗教师课堂教学“过关”活动。目前，新教师的敬业精神、专业能力急需提高。

　　(4)鼓励草根式微课题研究。鼓励教师从身边的教学问题入手，不断提升教育研究的兴趣和能力。

　　(5)提高教师在省级以上竞赛获奖层次。要有计划地开展各类基本功竞赛、优质课评比以及教育教学论文、案例评比，提升教师理论与实践水平。组织好新世纪园丁大赛、教海探航、五四杯、教育管理论文大赛，集中力量打磨，争取摘得更高层次的奖项。

　　(6)组建九年一贯制学校发展共同体。有针对性地研究和解决九年一贯制学校所面临的共同问题，在课程开发、学校管理方面扩大合作空间。

　　第8个关键词是“质量崛起”：自去年以来，教育部决定以“核心素养”作为课程教学改革的顶层设计来进行研究，梳理素养模型，研制质量标准和相应的课程标准。纵观基础教育最关键的考试招生制度的改革风向标，让我们可以比较肯定地得出一个判断，我们正在进入一个质量崛起的时代。质量是xx教育的生命线，任何时候我们都不能有半点闪失。主要包括以下工作：

　　(1)继续在全区中小学实施素质教育“5+2”工程。我们已经连续2年获得了泰州素质5+2工程一等奖，今年要继续拿下泰州市一等奖。

　　(2)学前教育阶段：组建游戏化课程建设团队，重点聚焦游戏化教学，对各幼儿园文化建设提出“一园一本”的实施方案。坚决杜绝小学化倾向，体现“快乐玩，有效学”，。

　　(3)小学阶段：继续深化课程整合实验，构建更加科学的课程体系，在国家课程校本化实施方面取得新进展，促进学生全面发展。优化以“快乐游考”、“文科变脸”、“免试申请”为主的小学生能力考查方案，命题改革聚焦核心素养，让更多的学生在考试中张扬个性特长，保持学习兴趣和学习自信。扩大学生电子成长档案试点面，根据不同学段学生记录的需要，进一步修改电子成长档案软件。

　　(4)初中阶段：在“开足、上全、教好”上下功夫;关注后进生的发展，重视薄弱学校、薄弱学科的整体提升;务实做好艺术进中考的各项工作。

　　(5)高中阶段：尝试“走班制分层教学”，主动研究高考，启动“行政班+走班制”模式改革;提高高职免试和对口单招上线率，继续保持我区高考领跑泰州、全省名列前茅的势头。

　　(6)继续与电视台合作，举办中小学生才艺大赛、中学生汉字听写大赛、小学生成语大赛等，为学生成长搭建平台。

　　第9个关键词是“品质提升”：面向2020年乃至更远的未来，必须促进发展方式转变，将学校品质提升作为学校发展新的努力方向。“推动学校特色发展，提升学校品质。”xx硬件建设基本到位，内涵发展和品质提升迫在眉睫。主要包括以下工作：

　　(1)指导3所学校建成“梦想中心”。借助“梦想基金会”，建立梦想教室，引领校本课程、地方课程建设。

　　(2)重视高雅艺术进校园，20xx年，国务院办公厅关于全面加强和改进学校美育工作的意见，根据该意见，要重视提升学生审美能力。

　　(3)加强足球普及工作。指导学校积极组建校级足球队，根据学校实际编制足球校本课程和校本教材，足球特色学校每周要开设一节足球课。建立三级青少年校园足球活动竞赛体系。

　　(4)深入推进全区完美系列文化建设，今年我们将邀请朱永新先生来xx讲学，届时我们将向他展示近年来xx新教育实验成果，请各实验学校提前谋划。

　　(5)在毕业季、招生季，开展区级校园文化巡礼活动，我希望我们学校的招生简章有学校文化，希望各校毕业典礼能够给学生留下刻骨铭心的美好回忆。

　　(6)建立“四校一片”在内的校园文化标识。校旗、校徽、校歌、校训、形象片是学校文化的重要标识。经调查我区有一半学校没有校歌、没有校旗，没有形象片，有的学校校徽就几个字也不太美观，有的学校校训没有内涵没有个性没有气质，所以在建设校园文化时，我们要求各校重视“四校一片”建设，下半年，我们将利用微信、报纸等平台展示文化风采，教育局将专门留个地方展示各校的文化标识。

　　(7)以校为单位开展优秀家长评比活动，提升家庭教育水平。我们必须从家庭这个“根”上破解教育难题，催生家教同频共振的局面。

　　(8)指导10所左右中小学与国外名校结成友好学校。省教育现代化示范区创建指标体系中，教育国际化是我们的短板，年内各校特别是城区学校要主动与国外名校牵手结对。

　　第10个关键词是“规范办学”：推进依法治理，自觉遵守教育法律法规，做到有令则行，有禁则止，加强管理，健全制度，保证改革和办学的正确方向，为每一个学生创造公平、健康的学习环境。主要包括以下工作：

　　(1)开展对学生课业负担专项督导，真正把学习时空留给学生，把健康和睡眠还给学生;

　　(2)做好国家义务教育学校管理标准实验区的迎检验收工作。泰州市作为国家首批《义务教育学校管理标准(试行)》试验区之一，两年实验期已到，将接受国家检查验收。我区要借助国家验收，展示xx义务教育标准化办学的特色亮点。

　　(3)推荐一批优秀的学校章程范本。虽然目前各校都制定了了学校章程，但是质量不高，在实际工作中并没有起到应有的作用。希望各校认真学习北京十一学校的学校章程和我区推出的优秀章程范本，根据学校实际，充分发挥教代会职能，进一步完善依法治理、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度。

　　(4)严格规范普通高中招生、民办学校招生秩序。去年xx在这方面由于教育投入不足等原因，导致招生工作不规范，严重影响了教育考核结果。今年我们一定要引以为戒，严格招生过程，规范招生行为，不抢跑，不犯规，把阳光招生落到实处。

　　三、营造新气象。

　　再过几天，就要正式开学了。良好的开端，等于成功的一半。开学工作千头万绪，但是我们要统筹推进、合理安排，确保顺利开学。这里我要特别强调几点：

　　一是有序做好开学准备工作。重点是环境整治、人员报到、计划章程、物资保障等几个方面。要认真整治校园环境，不留死角，营造良好的开学氛围;对师生的报到情况要认真统计，不能及时到校的要查明原因，并将有关数据统计上报;要合力谋划新学期的各项工作计划，并及时公布;要做好学校章程和各类规章制度的修订完善，确保依法治校;新学期的各种课本、簿本、教具、学具、办公用品等要及时配备到位。

　　二是规范做好开学收费工作。在收费问题上，经过几年的努力，我区教育收费工作已基本走上制度化、规范化轨道，教育收费投诉举报有了明显减少。如何规范教育收费，这里我不再作强调，具体以监察室印发的提示材料为准，会后请大家认真学习，严格执行。这里我要强调的是，在教育收费方面，收费项目上不得随意增加，公布形式上不得随意变动，收费标准上不得随意提高，若有不规范的地方，一经查实，将严格追究校长和相关责任人的责任。

　　三是做好控辍和救助工作。各校要认真做好防流控辍工作，对未能按时报到的学生，学校要安排人员登门做工作，弄清情况，并积极会同辖区政府、社区(村)等单位，耐心细致地做好学生返校动员工作，确保适龄儿童、少年顺利完成九年义务教育。要扎实抓好特困学生关爱和救助工作，20xx年，用好民生资金，将是政府重点关注和重点监控内容。各校要高度重视，严格对照救助要求，将政府民生救助资金切实用在刀刃上，用在最需要救助的学生身上，实施精准扶贫。

　　四是念好学校安全紧箍咒。各位校长、园长要认真履行好学校安全工作第一责任人的责任，要始终保持清醒的头脑，把安全工作作为头等大事，时刻放在心上，抓在手上，落实在行动上，要严查严防，绝不能有丝毫懈怠。开学前，各校要专题研究部署安全工作，要与各部门、各班级、各科任老师层层签订安全管理目标责任书，确保责任落实到位，压力传递到位。要对水电、锅炉、校舍、体育设施、各功能室等场所进行一次地毯式隐患大排查，对排查中发现的问题和隐患，要立即落实专人进行整改，确保开学前所有隐患整改到位。要抓好重点领域和关键部位的安全管理和防范工作，要严格执行校级领导干部“站高峰”、外来人员出入盘查登记等一系列校园安全管理制度，确保校园安全稳定。要严格执行学校食堂“7S”管理标准，严把食品采购、贮存、加工、销售、留样等管理关口，严防食源性疾患和食物中毒事件的发生。要按照省市区相关规定，抓好校车安全管理工作，开学前联合辖区政府和相关部门，对校车的车况进行一次全面检查，对校车行驶的线路进行一次全面勘查，发现问题及时汇报，并督促做好整改工作。要紧紧围绕防火、防地震、防食物中毒、防火灾、防溺水、防交通安全事件等安全防范重点，认真上好“开学安全第一课”，切实增强师生安全防范意识，提高师生自救互救和应急避险能力。

　　同志们，一年之计在于春，让我们携手同行，共同描绘xx教育的美好蓝图，共同畅想春天的序曲，用智慧和汗水谱写好“决胜全面小康，加速崛起振兴”xx教育新篇章。

　　最后，再次祝各位领导、各位同志新的一年身体健康、工作顺利、阖家幸福!

　　谢谢大家。