职员半年工作总结范文通用
职员半年工作总结范文通用
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,让我们一起来学习写总结吧。总结一般是怎么写的呢?下面是小编为大家整理的职员半年工作总结范文通用,仅供参考,希望能够帮助到大家。
xx年已经过半,在授信审批部经过了半年多的工作与学习,特别是从今年工作任务比较繁重的二季度中,我认识到了自身的许多不足,通过领导对我的帮助指导,我总结了今后的改进方法和努力方向。
通过半年的工作,我总结出了目前存在的不足有以下几方面:
1、对于文件学习的重视程度不够,一些关键性问题对文件掌握不够清楚。
2、对于自己拿不准的问题没有及时请示领导,造成一些事情的处理不够妥当。
3、对于工作中遇到的共性问题,经常以主观判断,没有及时与同事交流、和领导沟通。
4、工作节奏安排不好,投入工作时间较多,但效率与之不成正比。
针对以上问题,我总结了下半年的工作方法:
首先,利用中午时间,每天学习文件,目前已经学习了授信政策指引、担保管理办法、直客式住房商用房管理办法等几个工作中较为常用的文件。在熟练掌握文件的基础上才能避免出现合规风险并提高工作效率。
其次,今后工作中在审查或与支行沟通时遇到问题,及时向领导请示,避免使部门处在被动位置。还要多学习处理问题的方法与经验,提高自身综合素质。
最后,合理安排工作节奏,工作中要分清主次,对于支行上报贷款要抓紧审查,把贷款中存在的问题及时向领导汇报,然后马上与支行沟通,避免在审查过程中给支行造成延误。给支行下反馈要清楚明确,分清主次,尽量做到一次性反馈,反馈后要及时跟踪,了解支行目前解决的程度及困难,尽量给予审查方面的支持与帮助。
今后工作中,要安排好时间,提高工作效率,明确工作目的和重点,对工作认真负责,审查要细致,对一些问题掌握不好时,不轻易做出判断,多与同事沟通、向领导请示。与支行沟通时注意说话方式,已解决问题为最终目的。
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