关于设立矿领导接待日的通知

今天小编就为大家分享一篇关于设立矿领导接待日的通知,具有很好的参考价值,希望对大家有所帮助。
矿属各单位、部门:
为更进一步沟通、联系职工群众,方便职工群众对矿安全、生产、经营等工作提出合理化建议和反映工作中所存在的问题,维护矿良好的正常工作秩序。经矿长提议,并经矿务会研究决定:设立矿领导接待日。
有关事宜通知如下:
一、接待日时间
每周一、周五的15点至17点。
二、接待日地点
武保科会议室。
三、接待人
矿领导。
四、接待事项
1、来访者所反映的问题(事情),必须情况属实,属于正常工作或急需矿平衡解决的问题,其它事宜不予接待。
2、对于捏造事实、肆意诬告、诽谤他人,向领导告黑状者,不予接待。
3、对于无理取闹、酒后滋事,干扰正常工作者,给予严肃处理

第三次是去年十一月份,我和十多名校长远赴加拿大,进行了为期一个月的挂职培训。异国它乡的环境让我怦然心动。


4、对于不符合矿、集团公司和上级明文规定的事情,不予接待。
5、为他人或自己谋求私利,为违章违纪者讲情、开脱者,不予接待

总之,在今后的工作中,我乡将不断总结经验,加大工作力度,着力营造风清气正的发展环境,促进县委、县政府的决策部署落实,


6、矿已经做出明确决定(答复)的事情,不予接待或答复

在以后的工作中,我应该牢牢记住各个客户的工艺要求,紧跟着生产流程,希望能更高的提高工作效率!


7、属于基层单位和部门可以解决的事情,不予接待。
8、基层单位和部门、矿按政策、法规已经处理、解决完的事情,不予接待。
五、几点要求
1、各单位、部门要向职工做好宣传,向职工讲清矿领导接待日所接访的内容。
2、各单位、部门要认真做好职工思想教育工作,严格执行“矿规矿法”和上级政策、文件精神,关心职工疾苦,切实维护好职工合法权益和切身利益,消除不稳定因素。
3、对于干扰正常工作,影响矿领导接待日正常接访的,不仅对当事人进行处理,单位(部门)党政一把手也给予相应的处罚。
4、凡经矿领导接访过的人员,问题反映或答复结束后,不准继续在现场逗留,违反者移交武保科。
5、武保科做好矿领导接待日秩序维护工作

勇敢面对挑战是创新的前提。人生之路并不是总撒满阳光,也常常遇上荆棘。把这些荆棘便是我们最好的灵感和源泉。“人生要不是大胆的冒险,


此通知,即日起开始执行

按院党委要求,将计划细化目标,落实工作任务,重点落实“三会一课”活动正常开展,每季召开党支部委员和支部大会。


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