创先争优活动总结 篇1

　　在深入开展创先争优活动中，鹰潭市财政局结合自身工作实际，紧紧围绕“科学精细理财，服务发展大局”活动主题，突出增强财政保障能力、提高工作执行力、优化服务环境三项重点，确保了活动的扎实有效推进。

　　一是着力在增强财政保障能力方面创先争优。加大财源培植力度。积极开展“财源建设年”活动，按照市委、市政府要求，千方百计筹集资金设立500万元的工业发展专项资金和300万元的招商引资资金，支持工业经济快速发展；努力争取上级资金支持企业优化产品结构、加快技术创新，培植壮大骨干财源。加大对上政策、项目资金争引力度。加大民生投入力度。积极落实各项民生政策，累计发放等各类惠农补贴1.99亿元，让人民群众得到真正实惠。

　　二是着力在提升执行力方面创先争优。建立完善行政问责制和工作激励机制，调动广大党员干部创先争优的积极性，确保每项工作有人抓、有人干、有人负责。强化调度督促，加快各项财政工作任务推进落实，定期召开局务会议，对重点工作任务及时跟踪分析，总结经验，查找不足，努力营造创先争优、学比赶超的浓厚氛围。

　　三是着力在优化服务方面创先争优。对各科室执行限时办结制情况进行跟踪检查，对特殊情况不能按时办结的，要求科室认真向服务对象做好解释说明。成立作风纪律督导检查组，不定期督导检查科室工作纪律情况，并及时进行通报，并将其作为机关干部评先树优、奖惩问责的重要依据。修订完善工作日中午禁酒、挂牌上岗、限时办结、文明用语、请销假、车辆管理、行风监督等多项管理制度，严格工作纪律，规范服务行为，进一步提高了服务质量和办事效率。

　　创先争优活动总结 篇2

　　基层医疗单位要确保创先争优活动取得实效，关键在于结合实际，立足岗位，认真履职。为此，市人民医院提出以“质量为本，安全为先，服务至上，促进医院科学发展”为主题，以“科学履职促发展，优化服务比贡献”为目标，本着有利于党组织开展活动、有利于党员广泛参与、有利于活动取得实效的原则，精心设计体现时代精神、符合个性要求的活动载体，引导党组织和党员创有目标，争有方向。

　　一、在全面提升医疗质量上争先创优

　　医疗质量是医院的生命，是医疗安全的保障，是解决患者病痛的根本措施，是医院发展的基础。医院始终牵着这个牛鼻子开展各项活动。一是开展优秀科主任评比活动。在内容设计上充分考虑科室综合管理水平，业务发展状况、学科建设、人才培养等要素，广泛征求意见，多渠道进行测评，确保把业务精湛、管理有方的科主任评选出来，充分发挥其示范引领作用，全面提升医院的管理水平。二是开展优秀青年医生评选活动。通过业务练兵、技术比武、演讲答辩等方式，选拔20名优秀青年医生进行重点培养，力争通过五年有针对性的培育，能成才、挑大梁。同时开展优秀护理管理人才选拔工作，全面提升护理水平。三是开展科技创新活动。以科研课题和“三新”项目（即新技术、新项目、新成果）为抓手，促进医疗技术水平的提升。医院在政策上给予支持，激励大家大力开展科研活动。今年共遴选了60个“三新”项目，20个科研课题。通过科研项目的开展，营造浓厚的学术氛围，推动学科建设和诊疗水平的提高。开展项目合作，同国内大医院进行技术合作，借用先进技术和人才为铜陵服务。四是开展科室管理质量互评。组织科主任、护士长采取随机抽取被检查科室的方法，对照检查内容进行评分，评出10个优秀科室，以利进一步推进核心制度的落实，完善各项规章。同时建立了医疗质量定期巡视巡查制度。

　　二、在抓安全措施落实上创先争优

　　没有安全就没有一切。医院始终把各项安全措施的落实记在心上、抓在手上。一是狠抓医疗安全。在抓医疗质量提高的基础上，建立相关制度，确保医疗安全措施落实到位，建立了医疗风险金管理制度，凡是岗位不尽责、懈怠而引发的安全事故或医疗纠纷，视情况扣除风险金；建立责任追究制，凡是因态度和责任引起的纠纷或医疗事故的，除承担部分赔偿外，还要进行纪律处分。建立了行政和医德医风联合查房制度，全面解决被查科室提出的问题，尽可能现场答复，从快解决，为医疗一线服务。二是强化生产安全责任。建立生产安全岗位责任制，做到岗责分明，人员到位。建立生产安全周报制度，每周科室负责人都要着重检查一遍存在的隐患问题，及时整改，把问题消弭在萌芽状态。建立全院安全生产大检查制度，每两个月进行一次大检查，全面掌握状况，解决问题。三是建立安全生产巡查制度。用电用火用水安全，都在检查之列，发现问题及时整改。

　　三、在加强服务管理、优化就医环境上创先争优

　　强化服务宗旨教育，坚持以人为本，“以病人为中心”的理念，切实做到用心诊疗，用情服务。一是以患者需求为目标，优化门急诊流程。加强导医、助医管理，设立导医先锋岗，切实为来院就医的患者提供到点到位方位指示，努力做到为老弱残和农村病人提供陪医服务。实行领导带班、相关科长科员值班制度，实行二级导医方式，确保院看病办事都有明确指向。二是加强信息公开和咨询服务。增设预约电话和简易公共卫生和医疗服务门诊。三是实行夏季提前半小时开诊制度，方便广大群众就医。医技部门实行弹性工作制，缩短辅助检查报告时限。加强大型设备检查的预约管理，确保门诊病房病人按预约的时间得到检查。四是强化管理，提高门急诊服务质量。完善首问、首诊负责制，并严格加强督查；增加副主任医师以上专家的普诊次数，使广大患者挂普通号就能得到专家的服务；完善门诊急诊会诊制度，确保如需会诊，必须联系好会诊医生，并有工作人员指引或陪诊。加强急诊绿色通道管理，确保患者来到之前，医护人员已经就位，做好施救准备。五是加强出入院管理，创造条件实行一站式服务。

　　四、在谋划发展上创先争优

　　发展是永恒主题，没有发展就没有医院的未来，就难以承担保障全市人民身体健康的责任。结合“十二五”规划，积极谋划医院发展路径。一是积极推进公立医院改革，尤其在体制机制上深化改革，激励广大职工积极、主动为医院发展献智出力。严格控制药占比，杜绝过度医疗，切实减轻广大群众的医疗负担。二是加快改扩建工程的建设进度，力争到20xx年全面完成。改扩建工程是市委的健康工程、民心工程，是经济社会发展成果让广大群众分享的重要体现。工程竣工后，医院床位增加到1600张，将极大地改善门诊、住院条件，有效解决看病难住院难问题。三是抢抓皖江城市带承接转移示范区建设的机遇，扩大医院规模，抢占医疗市场。建设南部城区医院，契合江南集中区建设，规划300亩建设西湖新区医院，服务新区发展。

　　创先争优活动总结 篇3

　　根据中央、省、市、区关于开展创先争优活动的总体要求，区财政局按照活动的具体部署，立足财政工作实际，在机关广大党员干部中深入开展了“爱岗敬业比作为、创新创优当先锋”活动，现将有关情况总结如下：

　　一、精心组织，工作措施力求“四个到位”

　　（一）组织领导到位，确保活动顺利开展

　　认真把握各级关于创先争优活动的要求，将活动开展作为各项财政工作的重要保障，切实抓紧抓实。成立XX区财政局“爱岗敬业比作为，创新创优当先锋”活动领导小组，由局长任组长，分管局长任副组长，其他班子成员以及机关各支部书记、纪检委员为成员。领导小组下设办公室，办公室设综合、信息宣传、活动策划、督查四个小组，具体负责活动的组织实施。

　　（二）方案制定到位，确保精神实质落到实处

　　全区动员会后，局党组及时召开专题会议，传达了各级会议精神，对在机关党员中开展创先争优活动进行了研究部署。针对我区财政工作实际，研究通过了《关于在机关党员干部中深入开展“爱岗敬业比作为、创新创优当先锋”活动的实施方案》，进一步明确了创先争优活动指导思想、活动主题、实践载体以及方法措施、时间步骤和责任要求，为创先争优活动的顺利开展奠定了良好的基础。活动共分广泛发动、安排部署，全面争创、扎实推进，对标进位、进档升级，系统总结、完善机制四个阶段，对每个阶段重点工作作了具体部署。

　　（三）宣传动员到位，确保党员干部全员参与

　　第一时间召开局机关“爱岗敬业比作为 创新创优当先锋”活动动员会议，传达了区委关于在基层党组织和党员干部中深入开展“立足岗位比作为、创先争优当先锋”活动动员部署会议精神，对在机关党员中开展创先争优活动进行了动员部署，党组书记、局长辛崇良作动员讲话。会后，各支部及时传达、认真贯彻动员会议精神，让广大党员干部第一时间认识到开展创先争优活动的责任感和紧迫感。通过宣传动员，全体党员统一思想认识，明确工作任务，以创建先进基层党组织、争做先锋共产党员为共同目标，深入到创先争优活动中去。

　　（四）信息宣传到位，确保活动开展有声有色

　　为进一步搞好宣传发动，形成浓厚的创先争优氛围，充分利用财政情况、活动简报、财政内外网站，在内外网站开辟创先争优活动专栏，宣传局机关创先争优活动工作动态，及时报发活动中一些好的经验和做法，并将活动开展情况及时对外发布，接受社会各界广泛监督。

　　二、扎实推进，丰富内容开展“三项活动”

　　（一）广泛开展“双承诺双评议”活动

　　为进一步巩固扩大近几年机关思想、组织、作风、效能等建设活动成果，充分发挥机关党组织和广大党员的战斗堡垒、先锋模范作用，不断提高机关党建工作水平，按照区委区直机关工委的具体要求，在全局机关党组织和党员中深入开展了“双承诺双评议”活动。机关各党支部和全体党员立足岗位实际，按照实事求是、民主公开的原则，围绕共性承诺、岗位承诺和实事承诺三个方面，明确具体承诺内容和完成时限，每个党支部和每名党员都向基层群众承诺做3-5件具体实事，承诺事项由各党支部召开支部大会进行审议，审议通过后进行公示，接受社会监督。定期对承诺事项完成情况进行督查，督查情况向党员干部通报。建立党组织和党员承诺事项销号制度，对完成的承诺事项及时予以销号；对没有按时落实承诺事项的，及时提醒和督促；对落实承诺过程中遇到困难的，采取“上帮下”、“一帮一”“多帮一”等方式，帮助履行承诺；对经督促、帮助后，仍不履行落实承诺的，进行批评教育。

　　（二）深入开展岗位明星、岗位标兵、岗位能手评选活动

　　根据创先争优活动的总体要求，在机关内部开展岗位明星、岗位标兵和岗位能手评选活动，并实行流动式管理。评选活动分三个阶段进行，第一阶段由各科室（单位）按不高于本科室（单位）人数50%的比例自主推荐在会计岗位、文字材料、优质服务等工作方面取得了一定成绩并获得广泛认可的典型代表，第二阶段召开局机关全体党员会议进行实名制民主评议，集中推选出10名候选人作为第二序列，将科室（单位）负责人作为第一序列，两个序列通过科室（单位）负责人以上进行第二次集中推荐。推荐结果上报局党组，最终由局党组召开专题会议研究确定出3名岗位明星、4名岗位标兵和5名岗位能手，党组发文予以命名表彰，并在局机关公示栏关显要位置予以公示。

　　（三）开展“六个一”党建活动月

　　围绕局创先争优活动总体安排，七一期间，利用一个月的时间在局机关开展“党员争先锋、岗位创精彩”机关党建专题活动，着力开展“六个一”活动，即：组织机关党总支委员和各支部委员到优秀党建示范点进行一次交流学习；在机关党组织和全体党员中开展一次“双承诺双评议”活动；组织开展一次“新时期如何发挥党员示范带动作用，为东港财政事业做贡献”专题辅导报告；组织收看一部爱国主义影片；组织召开一次“爱岗敬业比作为、创新创优当先锋”主题民主生活会和组织生活会；在机关全体党员干部中开展一次“党员示范岗”评选表彰活动。

　　（四）积极参与各级组织的专题活动

　　为充实和完善社区图书室的内容，提升社区文化氛围，提高文明程度，丰富居民的精神生活，响应区委区直机关工委号召，在机关内部开展了为社区捐书活动，全体党员干部积极响应、迅速落实，共计捐献各类图书300余册，并提前送交社区使用。组织局机关合唱团参加了组织部、宣传部、机关工委、文体新局联合组织的XX区“庆七一 迎水运 唱响日照”合唱晚会，并荣获本次合唱比赛特等奖。

　　三、务求实效，活动成果实现“三个提升”

　　（一）党员干部职工先锋模范作用进一步显现。创先争优活动的开展，使机关全体党员更加清醒地认识到党员责任与义务，全体党员在学习讨论、活动开展和日常工作中，责任意识、大局意识、创新意识和自律意识明显增强，通过不断加强自我学习和业务锻炼，综合素质提到进一步提升，在工作中敢于吃苦、乐于奉献，发挥了较好带头作用。

　　（二）机关内部干事创业氛围更加浓厚。通过一段时间活动的开展，机关内部进一步弘扬忠诚敬业、智慧创新、务实协调、激情卓越的精神，唱响“全市领先、全省一流”主旋律，按照五型财政建设的总体要求，扎实开展能力提升年和财政财务科学化精细化管理年活动，局机关目标管理绩效考核机制进一步健全，干部职工想干事、会干事、干成事的意识全面提高、能力有效提升。

　　（三）财政各项工作任务目标得到有效落实。今年以来，全区财政工作紧紧围绕全区中心工作，按照“双提双增”的具体要求，主动提升标杆、狠抓工作落实，地方财源建设得到有效加强，地方财政实力进一步增强，重点事业支出得到有效保障，财政科学化精细化理财水平全面提升。1-7月份全区累计实现地方财政收入113189万元，较20xx年全年收入总量仅差1611万元，同比增长33.67%，收入总量、增量及增幅继续保持全市首位。同时，收入质量不断提高，税收收入占地方财政收入比重为93.41%，高于全市12.1个百分点。

　　前期我局创先争优活动按照总体要求，开展了一些工作，取得了一定成效，但仍存在面上开展不平衡等问题，主要表现在：一是极个别同志对学习抓得还不够，创先争优意识还不够强；二是对内宣传搞得好，对外宣传还不够；三是基层调研力度还不够，这些问题需在下步活动开展过程中逐步予以改进。下步，我们将按照各级关于开展创先争优活动的总体要求，在巩固前一阶段学习成果的基础上，进一步完善各项机制，抓准创先争优活动与财政中心工作的着力点，不断创新活动载体，抓好统筹兼顾，确保我局创先争优活动真正取得实效。

　　创先争优活动总结 篇4

　　这次xxxx教育系统向广大基层党组织和党员提出了广泛深入开展以“世博先锋行动”为主题的创先争优活动，进一步调动和激发我们党员参与世博、服务世博、奉献世博的积极性和创造性，在教育系统各级党组织和党员中开展“建功世博会，奉献在岗位”的活动。我们艺幼支部在书记的带领下根据自己本单位的实际情况和每位党员的特长，制定出了各自的“创先争优”计划，现将活动的情况做以下总结。

　　首先作为党员能利用自己的业余时间做好文明平安志愿者活动，在学校附近的车站值勤，为世博会的顺利召开奉献出自己的点点力量。在暑假活动中我和家人一起参观世博会，并在参观活动中用照相机留下了许多珍贵的瞬间，相信这些摄影作品能给我留下美好的回忆。

　　这次“创先争优”活动的主要目的就如同我们参加此次活动的口号“立足岗位、师德优良、服务群众、参与世博”。因此在签定师德承诺书的活动中，我们党员带头签定。

　　对于我们支部下半年的重点工作之一就是扩大我们的党员队伍，为了让这项工作能更顺利的开展，我们党员分头和自己接对的积极分子谈心，我就利用假期和梅老师进行了交流，梅老师是我们学校的仓库保管员，她不仅要管理好我们学校的各种资产，而且还是我们老师的好帮手，只要我们老师合理的需求，在经过园长的审批之后她都立即完成。这次暑假正直我们幼儿园装修，校领导为了让我们教工有一个很好的进餐环境，让梅老师将原先的仓库让出来变成餐厅，梅老师二话没说就答应了。其实仓库的搬迁是一件很烦琐、很累的事，但是梅老师说没关系，她主动加班整理仓库，清点好各种物资，管理好幼儿园的每一件物品。从梅老师的身上让我看到了服务群众为先的精神，值得我学习。

　　在“争先创优”的活动中，我和支部的党员教师陆老师想为老师们设计一些切实、可行的活动方案，为老师们做一点点实事。因此想为小托班组设计“迎新年活动”，想通过唱新年歌、自己动手打扮新年树、新年老人的祝福、新年老人送礼物等一系列活动，让每位幼儿能高高兴兴的过新年。利用教师节和退休的罗老师从教50年的活动相结合，设计了罗老师经典画面回放、经典歌曲再献、经典风采展示及留念册，通过这一活动让各位老师过一个难忘的、有意义的教师节。

　　相信作为党员的我一定会以“争先创优”活动为锲机，不断提高自己的工作能力及服务群众意识，在自己的本职岗位中做出自己的成绩。

　　创先争优活动总结 篇5

　　开展创先争优活动以来，xx公司党委紧密结合公司实际，以开展创先争优为契机，以“创先推动转型上水平，争优实现发展新突破”为主题，以“推动科学发展、促进社会和谐、服务职工群众、加强基层组织”作为创先争优活动的主要内容和目标，务求实效，树立企业优质服务形象，强化队伍建设，打造和谐企业。引领全体员工以工作岗位为平台，以推动企业科学发展为己任，积极投入到创先争优活动中。根据市委、省公司的安排部署，xx分公司从企业实际出发，改革创新、统筹推进，认真组织开展了创先争优工作。主要情况总结如下：

　　一、召开会议，层层发动。

　　公司先后召开党委会议、公司办公会议、支部党员大会等进行传达动员。组织学习市委有关文件，传达中国电信集团公司创先争优活动视频会议精神以及省公司中国电信豫党组【20xx】17号《xx电信公司深入开展创先争优活动实施意见》等文件。通过深入学习上级关于开展创先争优活动的文件精神，准确把握活动的总体要求、主要内容、目标任务和方法步骤，深刻认识企业所肩负的经营责任、政治责任和社会责任，进一步解放思想、放宽视野、深入研究市场规律，形成公司科学发展的共识。

　　二、广泛宣传，营造氛围。

　　公司通过内部办公网、宣传栏、电信信息等进行宣传，使员工人人明白创先争优活动的重要意义。通过多种方式，全方位、多角度、持续性地宣传创先争优活动的好经验、好做法，积极宣传先进典型和先进事迹，积极借鉴学习实践科学发展观活动的经验和做法，主动请员工参与活动，活动方案要听取员工的意见，向员工公开承诺，接受员工监督;活动情况向员工通报，请员工评议。搞好宣传引导。充分运用企业办公网、内部刊物、手机短信等平台、媒介，采取基层党员群众喜闻乐见的形式，大力宣传开展创先争优活动的重要意义，搞好思想发动，激发广大党员参与活动的内在动力。

　　三、领导重视，建立组织。

　　公司成立了创先争优活动领导小组及办公室、建立了领导班子成员创先争优活动联系点、创先争优活动主要负责人、分管负责人、联络员等，落实了创先争优活动领导机构责任，切实履行职责，强化活动的领导和日常工作，确保组织到位、人员到位、工作到位。公司党委全面负责企业的创先争优活动，党委书记担任创先争优活动领导小组组长，并作为创先争优活动的第一责任人;各部门加强工作沟通和配合，形成党组织负责人亲自抓、分管领导具体抓、党群部门直接抓、基层党支部着重抓的工作格局。

　　四、结合特点，确立主题和载体。

　　公司结合电信企业特点和实际，制定了《xx电信分公司深入开展创先争优活动实施方案》，在方案中确立活动主题：“以创先推动转型上水平，争优实现发展新突破”。把创先争优活动与深化责任主题教育紧密结合，作为加强和改进党建工作的重要载体，努力打造四强党组织、建设四优党员队伍。按照省公司要求，开展了创先争优公开承诺，重点要求各级党组织、全体党员，紧密结合公司生产经营中心工作，围绕大局，立足本职，创先争优。通过创先争优活动，努力实现xx市分公司的一个实现，两个强化、三个提升，即实现公司全业务有效益规模化发展;强化服务xx市经济转型的能力，强化服务客户和员工的能力;促进企业硬实力、软实力、巧实力全面提升。

　　五、发挥党员“五带头”作用，促进企业经营发展。

　　发挥各支部的战斗堡垒作用、各位党员的先锋模范作用，在三季度劳动竞赛中奋勇争先，顽强拼搏，攻坚克难，全面创新，努力打开业务发展的新局面、实现新突破、再攀新高峰。进一步完善营销业务体系，使公司经营管理、通信建设实现新跨越。通过开展创先争优活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，团结和带领员工主动适应全业务发展的需要，找准工作的切入点和着力点，努力转变发展方式、解决发展难题，推动企业科学发展。组织党员对照党章要求和党员标准、优秀共产党员“五带头”标准(带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气)和推动企业科学发展、促进企业和谐、服务人民群众等要求，结合自身工作和生活实际，组织开展好“我是一名共产党员”大讨论活动。

　　六、努力改善服务，建立服务内容全面，服务方式多样，服务措施扎实，服务流程规范的服务型企业。

　　主动加强与服务对象的交流，及时发现和解决服务过程中的问题，为用户提供舒适优雅的服务环境、一流的服务质量，以提高社会对电信公司的满意度和群众公认度。增强服务热线宣传力度，通过10000号服务热线进一步提高电信服务品牌。为创先争优活动的深入开展营造良好氛围。

　　七、注重五个结合。

　　这次开展创先争优活动的一个突出特点，就是把它作为党的建设一项经常性的工作，以当前正在干的事情为中心来抓。各单位特别注重做好结合文章，把创先争优活动与正在进行的争创四强党组织、争做四优共产党员活动、“讲党性、重品行、作表率”活动紧密结合起来，与推动学习实践科学发展观向深度和广度发展、建立健全学习实践科学发展观长效机制紧密结合起来，与推动企业实施“跨越发展，生存突围”工程的重大决策部署紧密结合起来，与落实公司年度工作会议布置的各项任务、促进本部门本单位中心工作紧密结合起来，与探索建立适合本部门本单位的基层党建工作考核评价机制、提高基层党建科学化水平紧密结合起来，使这些工作相互融合、相互促进，实现共赢。

　　接下来，在8-9月，xx市电信分公司要组织党员根据大讨论活动中查找的自身能力、作风、形象等方面的差距、不足以及思想体会、按照“五带头”的标准，结合讲党性、重品行、作表率的要求，开展党员公开承诺活动，主动接受群众监督。通过深入持续地开展创先争优活动，使企业整体工作有机地融于长期化、具体化和基层化的创先争优活动中，进一步深化思想认识、加强作风建设、解决突出问题，做到组织创先进，党员争优秀，群众得实惠。要坚持两手抓、两不误、两促进，把创先争优活动与推动企业科学发展战略实施相结合，将创先争优活动融入企业经营管理中，抓经营发展、抓服务提升、抓日常管理、抓风险防范，正确处理好创先争优活动与当前各项工作的关系，使创先争优活动与业务工作相辅相成，相互促进，把创先争优活动作为推动企业改革发展的强大动力。

　　创先争优活动总结 篇6

　　开展创先争优活动，是党中央创新和加强基层党组织的一项重大举措。此次创先争优活动中，09级硕士15班党支部全体党员能够时时刻刻牢记党的宗旨、党员的义务和权利，以党员的标准严格要求自己，充分发挥共产党员的先锋模范和战斗堡垒作用，积极投身到活动当中，遵循本支部活动计划，很好的完成了创先争优活动。

　　一、对各党员的点评

　　作为支部书记，创先争优活动的领导者，始终对自己有较高的要求，能够清醒的意识到自己所担负的责任，活动安排的合情合理，在群众中起了良好的表率作用。

　　思想觉悟高，作为学生干部积极热情为同学们服务，创新争优活动中积极主动，办事认真，能力强，执行及参与表现突出。

　　处世和善有理，和同学关系融洽，能够按时较好的完成本职工作，主动分担活动执行工作，并起到良好的带头作用。

　　处事得当，科研能力强，对待实验认真，生活中为人低调、踏实。积极主动的配合班级活动，创先争优活动中表现良好，能够认真履行按照活动安排。

　　学习及科研能力突出，带人随和，做事认真，主动配合支部活动，尽心尽力，创先争优活动中的佼佼者。

　　有思想、有创先意识的好党员。活动开展以来，他服从安排，有良好的大局意识和服务意识，为本支部创先争优活动做出了应尽的贡献。

　　细致、严谨的学习态度和踏实、好学的科研能力在活动中的示范作用值得表扬。积极参加学院学术交流活动，认真践行了创先争优活动，表现良好。

　　二、对活动表现的总结

　　1.思想上做到了高度重视。

　　各党员结合自身情况从思想道德、言行举止、模范表率等方面作出的公开承诺，在接受群众监督后，深得赞誉，起到了积极的表率作用。

　　支部党员能够定期汇报思想动态、学习体会和工作表现等，交流好的工作经验和学习方法，以促进共同进步。

　　2.学习及科研成果显著。

　　各党员能够积极在支部博客上发帖，分享学习、党政信息等资料，博客更新频率快，质量高。支部博客在发挥党员间学习与交流作用的基础上，宣传了党和国家的最新动态、政策、法规。

　　在导师的指导下，支部所有党员均已参与了课题研究，在实践的同时，认真阅读教材，查阅相关学术资料，理论知识水平与实践水平得到了进一步的增强和提高。

　　3.开展了丰富多彩的支部活动。

　　组织党员及入党积极分子学习李源潮同志在辽宁省创先争优活动调研座谈会上的重要讲话以及全国优秀共产党员郭明义同志的先进事，围绕如何立足学研，争创先进、争当十佳，扎实开展创先争优活动进行集中讨论。各党员发言踊跃，热情讨论，展现了强烈的党员意识和较高的思想素质。

　　在3月份的学雷锋活动中，党员及入党积极分子主动服务群众，整洁校园。以实际行动发挥学生党员及入党积极分子的先锋模范作用，展现党员及入党积极分子的无私奉献和刻苦耐劳的精神面貌。

　　党员红色生日日能够对自己入党以来的进步和不足进行认真总结，并且重温了入党誓词，畅谈了参加创先争优活动的感受和体会。

　　4.积极参加了学校及学院组织的各项活动。

　　根据自身实验进展及时间安排，部分党员已经报名了本学期的学术交流超市，并且在进行认真的准备。

　　三、存在的不足及今后的努力方向

　　支部党员虽学习、科研成果显著，但集中学习、研讨氛围不强，今后会积极调动支部党员集中学习、研讨的积极性，提高支部内部的学习氛围。

　　创先争优活动总结 篇7

　　创先争优活动开展以来，xx县卫生局以病人为中心，提高医疗服务质量为主题，以创建文明医院实践活动为载体，在创先争优活动中争创百姓满意的医院，争做小凉山农民群众满意的“白衣天使”取得了初步成效。

　　开展新农合工作让农民群众看得起病

　　过去，农民群众最担心的是生病。自从在全省实施新农合以后，不论大病小病，农民群众都坦然面对。国庆节期间，我来到红桥乡卫生院，看病的人很多，问了几个患者，都说现在看病不再贵。据xx县卫生局局长毛胜华介绍，2023年全县参合达215237人，参合率达95.31%；全县参合农民个人筹资430.5万元，中央和省级配套资金2582.8万元,两项资金总额为3013.3万元。1-5月共进行门诊住院补偿的参合农民有220538人次，共补偿基金972.8万元。县合管中心组织工作人员深入大兴、新营盘、烂泥箐、战河、西布河五个乡（镇）的官地坝、药草坪、万桃、清水河、碧源等14个村委会卫生室，291户参合群众家庭进行监督检查，走访。对2009年参合农民住院医药费进行核查，填写检查记录7份，提出综合监督意见及处理意见书7份。

　　深入一线调研预防各种疾病

　　宁蒗县委、政府狠抓作风建设工作，采取了各种强硬措施。过去上班随便翻一下报纸、喝杯茶、聊聊天就算一天；人在城里，手机遥控乡镇工作，上级领导下乡调研前才连夜赶往所在单位准备工作汇报的局面一去不复返。仅县卫生局在上半年就组织召开领导小组会议1次，部门协调会议1次。深入乡村开展艾滋病防治宣传9次，发放艾滋病宣传材料4600余份，发放安全套11400只，发放疾病防治宣传材料2300余份。开展行为干预工作12次，孕产妇检测1138人，结婚登记检测404人。及时组织工作人员到翠玉中学、拉伯中学、拉伯完小处置甲型H1N1流感疫情，永宁中学普通流感暴发疫情，得到及时有效控制，未发生疫情漫延及人员死亡等情况。查出结核病项目病人74人，麻*病人1人，给予免费治疗。全县疫苗冷链运转4次，计划免疫工作督导3次。报告乙类传染病150例，传染病发病率57.6/10万。救助贫困孕产妇912例，抢救危急孕产妇10人。出动车辆45辆次，卫生监督270人次，监督检查食品生产经营单位198户，餐饮单位390户，学校食堂36户，工地食堂2户，医疗机构15户，取缔无证行医3户，行政罚款16户，罚款2.56万元。抓好县医院门诊医技楼项目建设，完成投资1800万元。完成大兴镇中心卫生院、永宁乡中心卫生院国债项目，1500座卫生厕所修建前期准备工作。截止6月底，已建立居民健康档案49155份，举办健康知识讲座55场次，发放宣传材料53种47140份，开展健康咨询活动61次。15岁以下人群乙肝疫苗补种16070人，慢性病管理3171例，儿童保健管理9025人，孕产妇保健管理2895人，65岁以上老年人保健管理3171人。

　　创先争优努力兑现诺言

　　创先争优活动开展以来，各级各部门积极高涨。纷纷表示，要创建先进集体，争当优秀党员。宁蒗县卫生局及时成立了局长毛胜华为组长的推行效能政府四项制度领导小组和党委书记王爱民为组长的创先争优活动领导小组，全面开展创先争优活动。认真学习相关文件精神，周密安排，抓好落实。进行自检自查、梳理，填报登记表、承诺表，对行政审批项目、程序、条件等进行公开。开展治理医药购销领域商业贿赂的督导检查，查处违法行为。提高服务水平，改进医德医风，增强广大党员干部为民意识和服务意识，在实际工作中充分发挥党员模范带头作用，大力弘扬“团结、进取、求真、务实、热情、奉献”精神。

　　一是将创先争优活动与与本质工作结合起来，切实提高卫生综合保障能力；

　　二是将创先争优活动与医药卫生体制改革结合起来，推动卫生事业健康发展；

　　三是将创先争优活动与卫生人才队伍建设结合起来，切实加强卫生专业技术人才梯队建设；

　　四是将创先争优活动与“努力构建和谐医患关系”主题实践活动结合起来，提升卫生行业形象。

　　五是将创先争优活动与切实解决群众“看病难、看病贵”结合起来，全面提升人民群众健康生活水平。

　　六是将创先争优活动与新型农村医疗工作有机结合起来，不断提高新农合参合率。

　　就如何抓好下一步工作，县卫生局局长毛胜华、党委书记王爱民表示，将狠抓加强医德医风建设，健全医务人员医德考评制度。加大医药价格违法行为的监督检查力度，严肃查处医药购销和医疗服务中的各种违法违纪案件，严厉打击虚假违法医药广告和不正当竞争行为。

　　创先争优活动总结 篇8

　　xx社区是镇政府所在地。全社区辖21个居民组，886户，3286人。社区党支部共有19个党小组，176名党员。开展创先争优活动以来，社区党支部结合实际，认真谋划，积极组织，深入贯彻落实科学发展观，有针对性地深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。

　　一、统一思想、行动迅速，全面启动创先争优活动。

　　社区开展创先争优活动动员会后，社区党委及时召开党员会，集中学习创先争优的主要精神，统一思想，提高认识，对全社区创先争优活动的开展进行专题研究，成立了由社区党支部书记任组长的领导小组，研究制定具有社区特色、主题鲜明、载体丰富的活动实施方案。为创先争优活动有声有色地开展奠定坚实基础。

　　二、广泛宣传，营造"创先争优"良好氛围。

　　为了加大"创先争优"宣传力度，打造出全社区创先争优的浓厚社会氛围,xx社区党支部拓宽宣传思路，创新宣传方式，加大宣传力度，采取设置专门宣传栏、固定宣传标语、悬挂宣传横幅等多种形式，认真做好创先争优活动宣传工作，收到了良好的效果，在全社区党员群众中形成了人人有创先争优新理念，人人都参与的良好社会氛围。

　　三、强化支部建设，夯实组织堡垒作用

　　一是抓好教育不放松。多次组织支部党员认真学习创先争优的活动实质，对胡锦涛、李源潮的重要讲话精神进行深入学习和领会。二是奉献爱心不落后。积极开展送温暖、献爱心活动，充分发挥了党员的积极性和主动性。三是发展党员重质量，为党组织输入新鲜的血液。在日常管理中，重视对党员的教育培养，努力提高党员队伍的整体质量。四是组织活动规范化。按照"四议""两公开"的程序决策实施村级重大事项。五是党群共建，和谐发展。设立xx社区农家书屋，带动全社区群众读书看报，开展文体活动，提升素质，实现群众参与、共同发展的局面。

　　四、立足岗位奉献，以服务群众为根本宗旨，展现党员风采

　　社区党支部组织广大党员干部、居民从各自岗位特点出发，通过组织党员开展学雷锋等活动，增强党员乐于奉献、甘于奉献的自觉性，努力争当"五个模范"，充分发挥党员的模范带头作用，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，帮助群众解决生产生活中的实际问题。社区还积极参加镇政府组织的红歌比赛，并取得了第二名的好成绩，组织各组"三长"赴青山铺镇参观学习环境卫生工作，在4月21日组织"小手牵大手，共创和谐新农村"环境卫生集中整治活动，受到领导和居民的称赞。

　　开展创先争优活动，对于推动学习实践科学发展观向深度和广度发展、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性、进一步密切党群干群关系、推动各项事业又好又快发展，具有十分重要的意义。我社区将更加紧密结合实际，加强学习，增加为群众办实事的理念，全面履诺，把我社区创先争优活动推向深入。在镇政府的坚强领导下，坚定信心，振奋精神，扎实工作，为全面完成创先争优工作任务而努力奋斗!

　　创先争优活动总结 篇9

　　支部积极响应校党委《中共华南农业大学委员会关于在党组织和党员中开展创先争优活动的通知》等相关文件，遵照林学院党委的组织安排，支部各同志在11月广州亚运期间留意亚运大小事，总结自己的所见所闻，为了让支部每一位同志通过交流，信息共享，都对亚运有更加深刻的体会和了解，支部于20xx年11月25日组织了本支部第二期的创先争优活动。本次交流活动以“畅享盛事，点评亚运”为主题。本次活动以个人为单位，让支部成员分享自己在亚运期间的所见所闻所遇所感。各位支部成员都提前做好了准备，在会议上畅谈了亚运会期间的事情或问题，并提出了自己的独特见解。现总结如下：

　　一.关于亚运期间的优惠政策

　　支部成员总结了亚运会期间的优惠政策如下：“广州市委市政府的亚运大礼包，公共交通系统免费，亚运公众假日3日，主要场馆赛后免费参观，无限WLAN全城免费”等。其中大部分优惠政策还是比较惠民的，受争议较大的是关于公共交通系统免费，后来市委市政府改为发放交通补贴，这点体现了广州举办亚运会的应急能力，也是广州实力的一种体现。

　　二.关于志愿者的经历

　　感受广州亚运会是广州的一大盛事，作为广州大学生，也是广州的一份子，支部很多成员都参与到了广州亚运会，成为了亚运志愿者的一份子。不管是场馆志愿者还是城市志愿者，志愿者工作都是一些比较琐碎的工作，在从事志愿者工作的时候需要耐性，学会使用肢体语言，要受礼仪懂礼貌，都是各位支部成员的切身感受。虽然志愿者工作起早贪黑很辛苦，但是许多志愿者无疑是期间收获了更多的友谊，感觉到自己的爱国情绪提升到了某一个高度，增强了对自己国家的自豪感。但是志愿者也存在比较多进步的空间，在志愿服务的过程中，应该不断进步充实自己，为更多人提供更快更好的服务。再者，谈到一个志愿者被道德绑架的一个问题，许多人对志愿者要求过高，使得志愿者承受了一定的压力，不过支部成员表示会以身作则，以党员的标准要求自己，起带头作用，做好自身工作，提高对自身的要求。

　　三.亚运会带来的一些问题

　　亚运会是中国，是广州的一大盛事。但是支部同志用辩证的眼光看问题，看到了亚运会带来的许多好处，同时也看到了亚运会带来的一些负面影响，在此提出：第一，由于迎亚运，广州市委市政府让广州面貌焕然一新，但是期间有不少是“面子工程”，扰民又伤财。第二，亚运会期间，安全管制严格，交通施行单双号行车，导致了广州的柴油荒问题。支部成员都提出希望，希望广州能够更好地举办亚运会，做到真正的惠民，提高国际国内知名度的通知，提高广州人民对广州的自豪感，体现出广州举办亚运会的实力，体现出广州的综合实力。

　　本次交流会期间支部书记林嘉丽多次提出总结建议，前支部书记发言，总结上一届工作，并对新的支部提出建议和寄望。本次交流会结束，在接下来的创先争优活动中，支部会继续学习，扎实前进，做出实效，督促党员积极发挥带头作用，力争上游，推进支部朝着“创先争优”这个目标前进。

　　创先争优活动总结 篇10

　　为深入推进窗口单位创先争优活动，南昌海关紧紧围绕总署“四好”要求，擦亮窗口、创新服务、优化监管、提升效能，全力打造一流服务窗口品牌，在服务地方经济上创先争优。

　　打造公开透明阳光窗口。

　　在报关大厅醒目位置重新制作了公告牌，将各业务科室职责、人员姓名、相片、投诉电话、业务流程、服务承诺、海关六项禁令、人员去向等内容进行公开，将各项工作置于社会监督之下，增加办事透明度。加大政务公开力度，通过触摸屏、政策宣传栏、电子显示屏、互联网邮箱和短信平台将最新的服务措施、法律法规、政策规定等及时对外公布，使辖区内企业及相关部门及时了解有关政策法规。以“低柜台、敞开式、便民化”为标准，在报关大厅推行“一张笑脸、一杯水、一句问候、一把雨伞、一片真诚、一声再见”等细节服务，在硬件上加大投入，配备休息椅桌、便民纸笔、报刊阅览架、防暑降温药品等服务设施，为企业业务人员提供温馨便捷服务。

　　打造服务发展示范窗口。

　　提升服务质量。有针对性的开展教育培训，促进关员业务素质和服务水平的提升，除坚持开展每周一晚的授课活动，还在报关大厅推出了了“每日学习半小时”的新型学习模式，即全体报关厅关员每天利用半小时的空闲时间，组织学习新下发的岗位设置操作手册，由本岗位人员对本岗位执行的现行政策、业务流程进行讲解，使各岗位人员不但强化了本岗位业务知识，也熟悉了其它岗位的业务，同时增加了岗位间的交流互动，促使整个窗口更加团结和谐，形成了落实各项公开承诺的合力，提高了关员的业务技能和办事效率。提高服务效率。将全部对外业务集中在报关大厅办理，积极推行“一站式”服务、“一窗式”管理；针对岗位调整的业务操作实际，进一步梳理操作流程和办理时限，力求减少办事环节，降低企业成本、方便企业办事，加快办事效率；创新服务方式。成立服务小分队，深入企业开展调研，送政策上门，指导企业用足用好政策，对重点企业实行“关务顾问制”，指定专人为企业提供“前瞻式、跟踪式、个性化、延伸性”服务，实现“零距离服务”、“无障碍通关”，有效帮助企业做大做强。

　　打造精神风貌形象窗口。

　　在报关大厅开展“改进作风、改善服务，创群众满意窗口、创优质服务品牌”为主题的“双改双创”活动，进一步规范行政执法，提升执法水平，改善海关服务环境、树立海关良好社会形象。以规范行政行为为重点，规范办事程序，规范服务用语，规范执法行为，全面推行服务方式“零距离”、服务受理“零推诿”、服务事项“零积压”、服务质量“零差错”、服务对象“零投诉”。积极开展“党员先锋岗”示范活动，号召党员争当岗位能手，引导党员立足岗位争优秀、当先锋，以党员带青年，在报关大厅形成比、学、赶、帮、超的良好氛围，展现海关良好精神面貌。认真开展日复核和综合执法检查工作制度，对各项业务办理情况进行全方位检查，减少业务差错；同时通过发放执法情况调查问卷、聘请特邀监督员、不定期组织开展企业座谈会听取意见建议等方式，主动接受社会监督。

　　创先争优活动总结 篇11

　　在统筹抓好各领域创先争优活动的同时，将窗口单位和服务行业作为全县创先争优活动的主战场,

　　以“展行业风采、树窗口形象”为主题，以“围绕中心、服务群众、提高素质、改进作风”为目标，尽力引导窗口单位和服务行业干部积极参与创先争优活动，取得了实实在在的效果。

　　一、主要做法

　　一是强化组织领导，精心安排部署。全局窗口单位、服务行业高度重视创先争优活动，充分发扬窗口单位的优势条件，争做全县创先争优活动的前哨站和排头兵。县民政局立足管理服务职能，成立了四个调研组，深入到3个直属事业单位积极开展调研工作，为创先争优活动扎实开展奠定了坚实基础。县民政局建立了“一把手”亲自抓项规章制度，形成了领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的活动大格局。

　　二是紧扣行业实际，设计活动载体。各窗口单位、服务行业紧紧围绕“五好五带头”这一基本要求，结合各自工作实际，明确活动主题，设计活动载体，确保创先争优活动扎实有效推进。增强了创先争优活动的针对性和实效性。

　　三是突出重点环节，推动创先争优。各窗口单位、服务行业紧紧把握公开承诺、领导点评、群众评议三个环节，强化创争意识、树立大局观念、提高服务水平、转变工作作风。在公开承诺上，各窗口单位和服务行业围绕让群众放心、让群众满意和怎样提高服务水平、惠及人民群众作出公开承诺，采取公示栏集中公开、办公桌牌个别公开、电子显示屏滚动公开、网络平台广泛公开的“四公开”方式，自觉接受服务对象和人民群众监督。

　　四是完善服务体系，开展优质服务。各窗口单位和服务行业始终把让群众满意作为创先争优的出发点和着落点，按照惠民、为民、便民的原则，进一步创新服务方式，规范服务程序，提升服务标准，改善服务环境，为广大群众提供优质、高效、满意的服务。

　　二、取得的成效

　　通过扎实开展创先争优活动，窗口单位和服务行业的服务质量得到了有效提升，服务效率显著增强，群众满意度极大提升，真正让办事群众感受到了创先争优活动带来的'变化和实惠。

　　一是形成了良好的工作风貌。

　　二是增强了服务意识。

　　三是提升了服务能力。

　　四是提高了群众满意度。

　　三、下一步工作打算

　　下阶段继续按照县委的统一部署，特色创新上下功夫，出实招，持续推进窗口单位和服务行业创先争优活动再上水平、再上台阶。

　　一是强化教育，增强服务意识。

　　二是注重联动，激发创争活力。

　　三是突出特色创新。

　　创先争优活动总结 篇12

　　参加此次活动的除了本支部成员以外还有桂林电子科技大学青年志愿者协会和桂林老年协会。舞台上，我们展现了我们作为新一代人的风彩，老年协会也展现了老年一代的风彩，大家的热情带给了老年们快乐与温暖。会后，通过与老人的交流我们认识到关注老年身心健康需要我们每一个人的努力，这也提醒了我们要用行动去帮助需要帮助的群体。

　　通过了此次交流，本支部成员认真的学习了如何争取做一个争先创优的新型党员，努力跟上社会步伐不断提高自己的品德修养，在课余时间里用爱感动了心之乐的老年们，让他们的冬天不再寒冷。

　　大手拉小手，手拉手向前走——20xx级高护二班“学习雷锋精神”活动

　　06、07国护学生党支部开展缅怀革命先烈，祭扫烈士陵墓活动。（支部党员在庄严的革命先烈墓前静静地深思、默哀，重温入党誓言，铿锵有力地宣誓。通过此次扫墓活动，使支部党员受到了深刻的革命传统教育，坚定了全心全意为人民服务的信念和为共产主义事业奋斗终生的决心。

　　深入开展创先争优活动 08学生党支部一对一帮扶见成效 （ 由于我校的越南留学生汉语水平较差，沟通交流和专业课学习存在一定困难，为加强留学生管理，保障留学生的教育质量，从今年4月份开始至今，08学生党支部以深入学习实践科学发展观和创先争优的活动为契机，以08护本学生党员为主体，开展了对19名越南留学生“一对一”学习帮扶活动。

　　活动要求学生党员做好帮扶对象的学习思想的引导，了解帮扶学生的学习现状和学习进度，帮助他们制定学习目标，端正学习态度，优化学习方法，督促改掉不良的学习习惯，提高学习成绩，并把本学期被帮扶留学生的学习进步情况作为党员考核的一项重要指标。其宗旨和目标是坚持以人为本，以学生为本，同步协调发展，使学生党员践行科学发展观，充分发挥学生党员思想进步、学习优秀的优势，充分发挥学生党员的先锋模范作用，充分发挥学生党员联系学生、服务学生的作用。

　　经学生党支部对帮扶小组工作进行的协调与跟踪调查，效果较为显著。班级和留学生的期末成绩比期中成绩有较大进步，消除了不及格现象。学生党员志愿者能主动联系帮扶对象，建立有效的帮扶计划，帮扶过程有记录，对受帮扶的留学生从思想、学习、生活等方面进行全方位的帮扶，让学生感受到学校大家庭的温暖，真正做到坦诚互助、定期反馈、互利共赢。

　　通过实施学生党员“一对一”帮扶计划，不仅为广大学生党员发挥作用提供了平台，而且使广大学生党员能够更好地认识自己，发现不足和差距，明确努力的方向，同时也清醒地认识到：党员的先进性并非一定要做出惊天动地的大事，在身边一点一滴的小事中，同样能够体现一个党员的党性和先进性。）

　　学生党员“五带头”要求：一是带头坚定信念。加强政治理论学习，自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑，牢固树立祖国至上、人民至上的观念，关心集体，崇尚科学，追求真理，努力成为社会主义事业合格建设者和可靠接班人。二是带头勤奋学习。刻苦学习科学文化知识，不断提高科学文化素养，学习成绩优良。三是带头全面发展。树立正确的成才观，勇于实践，大胆创新，积极进取，积极投身“三下乡”、志愿者等社会实践活动，增强对人民群众的感情和社会责任感，不断提高综合素质，努力实现全面发展。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，严格遵守学院各项规章制度。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，践行社会主义荣辱观，有强烈的正义感，敢于同不良风气、违法违纪行为作斗争。

　　创先争优活动总结 篇13

　　XXXX年，我们实验幼儿园党支部根据上级创先争优活动的统一部署以及当湖街道、教育局有关精神要求，以“凝神聚力、聚焦课堂”为实践总载体，以服务学校、服务幼儿、服务家长为具体抓手，以主题读书活动为切入点，深入开展“育人先锋”创先争优活动，使党组织成为育人成才、创新创业的先锋，使教职工党员成为党性坚定、业务精良、为人师表的先锋，幼儿园各项工作稳中有升，创造了一个又一个精彩！

　　日前，幼儿园党支部根据上级党委的统一部署，在认真做好创先争优工作阶段性小结的同时，冷静思考、认真梳理、及时总结，如期召开了党支部20xx年度“双争双评”会议，做好年终总结、评议、学习、发展等工作。会议由党支部书记主持，议程分四块进行：首先传达贯彻了上级有关“创先争优”工作督查的精神要求，号召全体党员要立足岗位多作奉献，以积极的姿态迎接检查；二是总结交流评议：开展党员民主评议，在个人总结交流的基础上，开展党员自评互评、群众评议活动；幼儿园党支部对一年来的工作作总结报告；三是党员发展工作：讨论审议并通过了周晨弋老师的预备党员一年转正申请，同时讨论了党员队伍的发展工作。党支部一向十分重视党组织队伍建设，注重青年教师的入党培养，在发展党员过程中，严格程序，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做到培养一个，成熟一个，发展一个，积极稳妥地做好党员发展工作。开展了结对谈心、座谈交流、学习考察等活动，使党外积极分子感受到党组织的温暖与关怀，激发她们立足岗位、服务幼儿、乐于奉献的热情。全体党员在充分酝酿、广泛讨论的基础上，初步确定了XXXX年党员发展考察对象2名，适时将优秀的青年骨干教师吸收到党组织来，充实党员队伍，增添生机活力。最后，组织党员一起学习了中国共产党第十七届五中全会精神和省委十二届八次会议精神。整个会议在热烈、宽松、和谐、向上的气氛中进行。

　　总结过去我们倍感自豪，展望未来我们信心倍增，在新的一年里，我们将继续以“创先争优”系列活动为新的目标，以实际行动为建党九十周年献礼，再创幼儿园党支部工作新的业绩！

　　创先争优活动总结 篇14

　　在创先争优活动中，XX县紧紧围绕“组织创先进、党员争优秀、企业有发展、职工得实惠”的目标要求，以党组织“达标创星”、党员“亮相示范”、企业“聚力转型”、职工“关爱服务”四项行动为载体，扎实推进非公有制企业创先争优活动开展。

　　达标创星，组织创先进。实施党组织“达标创星”行动，深入开展了“党务志愿者行动计划”，全县共选派182名非公企业党组织“党务工作志愿者”，加强非公有制企业党建工作指导。深入开展以“扎实推进组织建设规范化、教育培训系统化、组织资源整合化、创先争优经常化、作用发挥有效化、企业发展和谐化”为主要内容的“六化创建”活动，着力提升非公有制企业党建工作规范化水平。扎实开展了以“目标承诺、标准量化、考核定星、联星定评”为主要内容的“创五好争五星”活动，实现了非公有制企业党组织创先争优目标量化、考核分值化、结果星级化。目前，全县共评定“五星级”非公有制企业党组织35家。

　　亮相示范，党员争优秀。实施党员“亮相示范”行动，开设了党员教育“微型党课”，利用上班前五分钟、中午休息五分钟、下班后五分钟，加强党员思想政治教育和业务技能培训，提升党性素质。深入开展了“亮身份、比贡献、树形象”、“党员承诺示范岗”、 “一个党员一面旗”等活动，组织引导党员亮出身份、亮出承诺、亮出业绩、亮出风采，展现共产党员的先锋模范形象，在企业中形成了“艰苦工作看党员，关键时刻有党员”、“党员带头干，员工跟着干”的良好氛围。目前，全县共组织“微型党课”115场次，设立“党员承诺示范岗”875个，公开承诺践诺事项754件。

　　聚力转型，企业有发展。实施企业“聚力转型”行动，以激发企业活力为切入点，以“创新、节约、安全”为主题，通过在党员职工中实施“经济技术创新创效工程”，深入开展“我为企业发展献一计”，争当“新型劳动者”、“创新能手”和“创新示范岗”等活动，引导企业职工全心投入企业生产经营，增强职工爱岗敬业、创新创业意识，争当推进企业科学发展的“兴业先锋”，形成了“职工聚合力、企业创品牌、科学促发展”创新发展氛围。目前，全县党员职工共向企业提出合理化建议530多条，推广新技术71项，完成技术革新15项，开发新产品21个，创造直接经济效益2800多万元。

　　关爱服务，职工得实惠。实施职工“关爱服务”活动，把创先争优活动与关心职工生活相结合，深入开展“谈心接待日”活动，畅通职工意见反馈渠道，及时了解职工的呼声和愿望。组织党员定期走访职工，了解掌握职工内部的分歧和矛盾，做好思想政治工作。建立企业职工互助基金，定期组织开展“送温暖献爱心”活动，解决职工的实际困难145件。深入开展了困难职工“服务代理”活动，公开服务代理内容，在企业内部设立了“服务代理点”，党组织共为125名职工提供服务代理327次，有效的解决了职工后顾之忧，体现了党组织的人文关怀。

　　创先争优活动总结 篇15

　　自开展创先争优活动以来，锁龙沟村充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验，精心设计载体、丰富活动内容，采取有力措施，在本村党员和全体村民中深入开展创先争优活动，为我村党建工作注入了新鲜的活力。目前，各项工作正扎实有序的逐步开展。现将工作总结情况如下：

　　一、基本情况

　　锁龙沟村位于调兵山市晓南镇西北部，我们村现有耕地2700亩，村民972户，人口3143人，党总支下设8党支部,现有党员85名。我村党员45岁以下者46人，占党员总数的50%以上；从年龄结构上看，我村党员平均年龄小，中青年党员人数较多，具有巨大的活力。

　　二、工作措施

　　（一）加强组织领导，层层宣传发动。在镇党委正确指导下，成立了创先争优活动活动领导小组，明确了书记为创先争优活动的第一责任人，支委、村委负责创先争优日常工作，切实担负起开展创先争优活动的领导和指导责任，加强对创先争优工作的组织领导，同时把村委会作为创先争优活动联系点。发挥公告栏、广播、电视以及党员远程教育作用，学习各行各业先进基层党组织和杨善洲、李林森、郭明义等优秀共产党员的典型事迹。在定期召开的党员大会上，传达市、镇活动精神和指示，努力在村形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，把广大党员群众吸引到活动中来，自觉地参加创先争优活动，形成干事创业的良好局面。

　　（二）统筹安排，抓好各项工作。在过去的一年里，我们积极总结经验，寻找缺点，严格按照党委的部署，认真履行职责，分工明确，工作认真，及时做好各项组织安排的工作，做到严谨、细致、一丝不苟。表现在：

　　1、开展党员公开承诺活动，全村85名党员均签订了公开承诺书，并在村公告栏里进行了公示，接受群众的监督；细化党员自评、民主评议、村支部审核，公示、党组织评星的程序，对党员进行星级评定，并实行动态管理机制，年终进行考核，重新定星；对党员同志进行设岗定责制度，增强党员同志的责任感和使命感。

　　2、我村与亿沣机械、孤山子社区、四家子村结成了三携手对子，通过共同开展活动和相互帮扶，走出了一条党建工作新路子。

　　3、深入开展党员带头创业致富、带领群众共同致富、促进农村经济快速发展的双带一促主题实践活动。

　　（三）打造三个平台，发挥党员模范作用

　　1、组建功能型专业党支部，实现党组织设置功能化和党员分类管理。我们村原有党小组按区域划分13个，按产业划分为8个党支部，其中包括老年党支部1个、非公企业支部4个，养殖专业党支部1个、果树栽培专业党支部1个、蔬菜种植专业党支部1个。

　　2、开展党群结对共建活动。村内有致富能力强的36名党员分别与村内42户结成了帮扶对子，党员重点从致富门路、技术、资金等方面给予帮助，产生了很好的效果。

　　3、建立党员服务中心。为实现村干部对党员、群众的直接服务，今年建立了村党员服务中心，制定了相关制度，明确了分工和服务职责。此后村党支部就党务咨询、流动党员管理、劳务输出、扶贫帮困、法律援助、纠纷调解等多项内容为本村党员和群众服务。同时，结合无职党员分类管理、设岗定责活动，开展了党支部和党员为民服务承诺活动，并成立了党员为民服务队3支，已开展集体活动10次。

　　（四）集中精力，狠抓民生工程

　　1、硬件设施建设

　　2023年将继续进行小流域治理工程（崔宝利至双燕桥段），对保持水土及抗洪、抗旱等起到重要作用；我村积极发展公益事业，为了方便群众出行，对将村内剩余所有未硬化的路面继续硬化；镇政府号召，改善村民的生活环境，实施了美化、绿化工程，在村北山大力开展荒山绿化工作。

　　2、关心、丰富群众文化生活

　　为改善村民多年来文化活动，每月村里都结合党员活动日和一些重要节日，定期或不定期地开展各种活动，如红诗、歌咏、秧歌、篮球、乒乓球等各种比赛。2023年，将在村活动室、会议室举办第四届锁龙沟杯调兵山市农民象棋比赛，邀请调兵山范围的农民象棋爱好者聚集一堂，以棋会友，丰富了村民文化生活。同时村内活动室，将全年向村民开放，村民可随时查阅各种资料。每到晚饭后，村民们三五成群在聚集在村内活动广场，扭秧歌、玩篮球、下棋的、健身的，场面非常活跃和壮观。

　　三、下一步工作打算

　　我村将更加紧密结合本村实际，加强学习，增加为群众办实事的理念，全面履诺，把我村创先争优活动推向深入。在活动期间及时开展评议，对多数群众不满意和群众反映强烈的问题，及时进行整改。第一时间发现、总结、推广党员开展创先争优活动的好做法、好经验，及时培育和树立典型，宣传典型，为以后的深化提升阶段、总结完善阶段做好铺垫工作，为锁龙沟今后的发展创造良好的环境。

　　创先争优活动总结 篇16

　　在深入开展创先争优的活动中，xx区坚持将学习实践活动与推进社区基层党组织建设相结合，坚持社区党组织在学习实践中的领导核心作用，努力构建区域化的党建新格局，学习实践活动达到了推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的显著成效。

　　一、强化舆论宣传，推动活动深入人心。

　　开展创先争优活动以来，社区支部做了一系列宣传工作。首先，建立了完备的社区信息平台，从而搭建起了与辖区单位党支部、向党员和居民传达创先争优的目标、内容和标准、步骤以及社区的先进共产党员事迹等讯息，同时也使辖区单位党支部和社区党员的意见和建议在第一时间传达到工作人员手中。其次，以"创先争优"作为重中之重，大力宣传开展此项活动的意义，发布"创先进基层党组织，争做优秀共产党员"的倡议书，营造在竞争中成长的氛围，引起了党员和居民的广泛关注。

　　二、深化党建特色，打造争创亮点。

　　深化学习型社区建设。把学习贯彻十七大精神作为一项重要工作来抓，发挥好领导班子带头作用。抓好社区周末课堂阵地，加强社区居民的宣传教育。每季度召开支部学习会，组织党员学习十七大精神，讨论如何建设和谐社区。深化党内基层民主政治建设。加强党务公开，定期向党员群众公开为民办实事进展情况，实现党务工作透明化，营造良好的党内民主环境。畅通监督渠道，公开向居民做出承诺并公示上墙。

　　三、促进社会和谐，组织志愿者开展帮困助残活动。

　　能否改善民生，是否着力于解决居民最关心的问题，也是创先争优活动是否取得实效的衡量标准之一。为进一步发扬党员先锋模范带头作用，社区党员志愿者为社区孤寡、残疾、困难家庭进行帮助，重大节日对困难家庭进行慰问，不定期探望空巢老人，为残疾人和65岁以上的老人安排免费体检，免费发放家庭常备药品，对流动人口开展了"冬日送温情"慰问活动，让这些外来务工人员切实感受地方政府对他们的关爱，体会大家庭的温暖。

　　四、学习先进事迹，转化学习成果。

　　组织召开了深切缅怀王彦生、沈浩同志以及向王建平同志学习的专题会议，将学习先进典型与做好当前工作紧密结合起来，把学习成果转化为推动科学发展、促进社会和谐的实际行动。认真组织支部党员学习党的先进理念

　　五、抓好联创共建，落实互帮互助长效机制。

　　在创先争优活动开展以来，学习先进经验，查漏补缺，对照要求，深化支部特色，扎实做好了"创先争优"联创共建工作。

　　创先争优活动总结 篇17

　　"创先争优"活动开展以来，大泊社区充分借鉴深入学习实践科学发展观活动等积累的成功经验，精心设计载体、丰富活动内容，采取有力措施，在开发区党工委、管委会的组织和领导下，结合社区自身实际，在社区两委班子团体及全体党员干部中开展了"创先争优"活动，为基层党建注入了新鲜的活力，不断取得新的成绩。大泊社区党支部下设1个社区支部3个企业支部，现有党员66名。开展创先争优活动以来，大泊社区以"五好"先进基层党组织的要求为行为标准，以组织建设为发展内力，以村庄整治为前进推手、以保稳定促发展为根本目标，两委班子团结一致、群策群力、分工协作，从便民服务、环境整治、文化发展等方面入手，不遗余力的开拓创新、迎头迈进。先后获得了镇江市绿色社区、五好基层党组织等荣誉称号。现将工作情况总结如下：

　　一、强化组织建设，提高党员素质

　　强抓组织建设，调动和发挥好社区党员的积极性，根据党员的文化程度、办事能力、特长、身体状况等特点成立志愿者队伍，使其发挥作用。进一步使社区党支部整体素质有明显提高，社区党支部建设和社区党员管理有明显加强，群众工作有明显改进。

　　(一)切实加强社区领导班子、干部队伍建设。看清发展的形式，转变思路，创新观念，要求干部树立责任意识，廉洁自律，两委工作人员在思想上要有责任感和紧迫感，要勤于学习，务实工作，努力打造一个有凝聚力、团结力、拼搏精神的社区党支部。

　　(二)深入挖掘党员特长，不同方向服务群众。根据社区党员的工作性质及其本人对社区所做的贡献，评选出"党员创业先锋"，"党员服务先锋"。建立了大泊社区青年党员志愿者队伍、大泊社区老年志愿者队伍、大泊社区企业党员志愿者队伍。从不同程度、不同方向、不同对象服务社会。

　　(三)扎实有效地抓好社区党员的教育管理。利用党员干部远程教育平台，定期组织党员干部参加学习。严格执行民主评议党员，定期开展集体活动，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策、反腐倡廉教育，开展批评与自我批评的优良作风，做好发展党员工作，按照"坚持标准、改善结构、慎重发展"的方针，加强入党积极分子的培养，做好预备党员的转正工作。

　　二、开展环境整治，美化社区环境

　　在开发区党工委、管委会领导的统一部署下，大泊社区深入推进社区环境治理，发挥党员先锋带头作用，首先要求党员户带头节约用水、用电，做到自家门前无污染，从而带动全社区居民加入绿色社区创建工作中来。定期评选"创建绿色社区先进家庭"、"创建绿色社区先进个人"，对"先进家庭"、"先进个人"进行表彰和奖励。针对社区外来人口多、基础服务设施少的情况，社区争取资金修建垃圾回收点2处，购买垃圾箱10余个，组织专门人员定期清理生活垃圾，并对社区边缘几处露天垃圾集中清理，安排专人长期监视，杜绝工业垃圾、建筑垃圾来此倾倒。大大改善了社区居民的居住环境。受到镇江市绿色社区创建委员会领导的一致认可。

　　三、激励文化发展，丰富文体生活

　　认真研究国家文化发展政策，调整社区文体工作部署;发挥居民监管作用，制定文体器材使用规定，坚持文体器材服务居民;建立社区文体建设的财务支撑体系，协同上级有关部门、住区企业等，为社区文化发展提供经济、物质支撑。有组织、有领导、有阵地引导社区居民文化生活，根据居民年龄特点、兴趣爱好先后设立了两处社区健身房、一处社区老年活动中心、一支社区健身舞蹈队、一支社区腰鼓队等社区文体发展组织。使社区居民闲有所娱、老有所乐，并开辟了社区文化发展的健康方向，规避了赌博等居民不良生活作风。

　　四、开通便民窗口，积极服务群众

　　利用社区服务框架，不断增加为民服务比重，设立各个领域的为民服务窗口，先后设置了社区警务室、社区计划生育协会等专门服务机构。利用警务室的有利资源，围绕外来人口问题设立暂住人口服务中心，为外来人口提供暂住证办理等便民服务，结合相关学校，为外来务工人员子女提供就学渠道。协同开发区计生部门，开展社区计划生育宣传活动，并定期提供计划生育与妇女保健类药物，为计划生育工作提供了宣传资源，为社区妇女提供了健康保障。

　　五、主动结对帮扶，关心贫困家庭

　　社区牢固树立"立党为公、执政为民"的理念，不断创新扶贫帮困形式，规范工作程序，加大工作力度，努力为困难群众办实事、解难事、做好事，切实体现"权为困难群众所用，情为困难群众所系，利为困难群众所谋"，使广大党员在实际行动中充分体现其先进性，困难群众感受到党和政府的温暖，为维护社会稳定，构建和谐坪坎发挥积极作用。结对帮扶工作切实做到每个贫困党员家庭至少有一名党员结对帮扶，党员上门看望贫困党员家庭每半年至少一次，每年给贫困党员家庭送温暖至少一次。要按照因人而异、注重实效的原则，通过组织决定与个人选定相结合，形式多样地开展党员与贫困党员的结对帮扶活动。开创了干部与困难家庭结对、企业与困难家庭结对双结对机制，利用驻区企业资源，有效解决了部分困难居民的生活保障问题，也涌现出了诸如第三印刷厂、金鹏健身器材有限公司等一批关心社区居民生活，关注困难居民生活保障的优秀企

　　创先争优活动总结 篇18

　　按照xx街道的统一部署和要求，根据自身的具体情况，全面深入地开展了创先争优活动。在“9.25”来临之际，全体社区工作干部以饱满的政治热情，积极参加了这次活动。xx社区紧密结合城关街道制定的实施方案，高度重视，立即行动。使“创先争优”活动取得了初步效果。

　　一、领导重视，成立计生宣传小组

　　计生工作作为整个社区工作的重中之重，社区全体人员加强责任心，尽量把工作做在问题出现之前，把问题解决在萌芽状态之中，由社区主任xxx任组长，计生管理员xxx专职管理，下辖若干宣传员，全力以赴做好计生工作。碰到计划外怀孕时社区六位工作人员倾巢而出，并做到每月一次召开计生专题会议，听取计生管理员工作汇报、总结经验、商量解决办法、研究创新课题等。

　　二、依托社区平台做好宣传教育

　　依托社区宣传栏、横幅、广播等平台，以转变群众婚育观念、传播新型生育文化为重点，深入开展计生创先争优活动。社区有宣传栏12块，计生药具自取机1部，计生宣传读物自取栏一部，定情社区出黑板报12期，向广大育龄群众发放宣传品2000余份，并做好了社区早教进社区的工作，还利用上街服务、文艺演出等形式进行了宣传教育活动，让婚育新风吹进千家万户，使新的婚育观念深入人心，并倡导广大群众树立“科学、文明、进步”的新的婚育观念在社区中营造出浓厚的计划生育宣传氛围。为顺利推进计生“以人为本、服务居民、稳定低生育水平”工作奠定了良好的基础。

　　三、以优质服务创先争优

　　社区以优质服务服务社区居民，把婚育知识传到家，优质服务送到家，思想工作做到家。采用了群众易于接受的教育引导、走访谈心、讨论启发、算账对比、激励感化、咨询答疑、直观宣传等多种宣传形式。并对社区300余名适龄妇女进行了“两癌”筛查，得到了社区居民的普遍欢迎。

　　四、加强流动人口计生工作

　　社区有流动人口1600余人，外来流动人口存在着流动频繁性、生育行为的隐蔽性、管理对象的游离性、流动去向和居住的动态性、人员的复杂性、行业的随意性等特点。面对人口较多、难度较大的外来人口计生工作，在原有计生组织的基础上，利用计生知识宣传小组对社区的角落进行巡视。及时做好外来育龄妇女查环、查孕、查病工作，及时做好外来居住6个月以上怀孕、出生对象的统计上报工作。总之，随着创先争优活动的深入推进，本社区的各项工作均有起色，全体社区干部个个争当先锋，带头服务群众。但是，我们还有很多工作不够踏实，还需努力查漏补缺。因此，我们要继续坚持学习，加强自身监督和团队合作，努力把计生工作做得更好，寻找我社区服务新的亮点！

　　创先争优活动总结 篇19

　　创先争优活动开展以来，街道党工委严格按照市委的统一部署和要求，精心组织，严密部署，狠抓落实，积极引导基层党组织和广大党员干部，围绕创建先进党组织和正当优秀共产党员标准，认真开展创先争优活动，形成了比学赶帮，人人争先的浓厚氛围。

　　一、加强领导，严密组织，确保创先争优活动顺利开展

　　全市创先争优活动动员会后，街道党工委高度重视，立即召开班子成员会议，对此项工作进行了深入细致的研究和安排部署。一是成立领导小组。成立了由街道党工委书记乔忠民任组长的创先争优活动领导小组，加强对活动的组织领导，明确专人负责创先争优活动的指导协调，确保创先争优活动落到实处。二是制定实施方案。在学习上级文件精神的同时，结合街道工作实际，研究制定了《北坛街道党工委关于深入开展创先活动的实施方案》，明确了活动的计划、方法、步骤和具体要求，增强活动的针对性和有效性。三是层层动员部署。街道、社区迅速逐级召开了创先争优活动动员会，对活动进行了全面部署和思想发动，调动了党员干部参与争创活动的积极性和热情，确保创先争优活动取得实效。

　　二、明确主题，把握特色，突出创先争优争创目标

　　将创先争优活动作为深入学习实践科学发展观活动的延续，根据街道机关、社区支部的不同实际情况和工作特色，提出了街道机关、社区党组织的创先争优活动主题，进一步明确了争创目标。街道机关坚决贯彻落实科学发展观，结合市委、市政府中心工作，着力在加快经济发展，构建和谐社会上取得新成绩，去年提出“求实效、比奉献、树新风”主题，今年则提出了“党旗引领·和谐北坛”活动主题。

　　三、分类指导，强化宣传，确保创先争优活动深入民心

　　一是根据机关、社区、企业的不同实际情况和党员岗位特点，本着有利于党组织开展活动，有利于党员参加，有利于活动取得实效的原则，加强对活动的分类指导，着力使所辖每个党总支（支部）都见到实效。针对社区，制定了街道领导干部和工作人员包片制度，并要求街道各科室加强社区对口工作的业务指导，指导社区在为民服务上创先争优；针对辖区非公有制企业，派出了党建指导员和联络员，指导企业党组织在生产经营上创先争优。

　　二是充分整合宣传资源，树立创争典型，激发争创热情。通过街道办事处的LED屏、社区的宣传栏、黑板报、市民学校等平台，结合保持党的纯洁性学习教育活动、创建“国家级卫生城市”、学习型党组织建设等活动，加大宣传力度，着重宣传创先争优活动目的意义、先进党组织和优秀党员要求等，在全街道营造了开展创先争优活动的浓厚氛围，使创先争优活动深入人心。开展活动以来共编辑上报简报二十二期。

　　四、公开承诺，典型引路，进一步激发党员干部争创热情

　　街道党工委始终坚持把为群众解难题、办实事作为创先争优活动的出发点和落脚点，围绕群众关心的民生问题公开承诺，并认真抓落实。街道机关、社区党组织分别根据各自的实际情况结合年度工作目标、党员群众迫切需要解决的问题，确定承诺事项，并将承诺内容进行了公示。今年7月1日，街道组织召开了庆“七一”暨创先争优表彰座谈会，对先进基层党组织机关党支部和刘启斌等3名优秀共产党员进行了表彰。广泛宣传先进精神，并要求党员干部对照身边典型，进一步明确先进基层党组织和优秀党员的标准和要求，引导广大党员干部积极投入创先争优活动中。

　　五、认真分析，深刻点评，着力解决创先争优活动中存在的问题

　　街道将领导点评作为创先争优活动的助推剂，作为推进工作、解决问题的重要契机，明确了点评职责，规范了点评内容，确定了点评形式，在街道广泛开展领导点评工作。一是强化领导点评责任，明确由党（总）支部书记汇报本支部开展活动情况，街道班子成员点评；由党员汇报自己参加活动情况，所在党（总）支部书记点评，形成了书记抓、抓书记、领导点评全覆盖的工作格局。二是规范领导点评内容，将履行职责、兑现承诺、存在的不足等作为主要内容，实事求是给予点评，肯定成绩，指出不足，并提出了合理的意见和建议，为创先争优活动的进一步开展指明方向。目前，街道先后2次召开专题会议，街道党工委书记、副书记分别到8个社区支部、机关支部和新组建的社区卫生服务中心支部进行了点评。各支部也按照活动总体部署要求，对所属党员进行了点评。

　　在各级党组织和广大党员的努力下，街道的创先争优活动取得了一定的成效。但也存在一些问题：基层常规工作过于繁重琐碎，阶段性、突击性工作任务日益增多，而开展工作的人力、物力、场所等仍然缺乏。主要表现在：一、目前，政府的社会服务、社会管理等工作重心下移，导致街道、社区工作任务日益繁重，人手少、工作量大、时间紧、保质保量完成工作任务已近拼命，创新工作、细致服务更是“心有余而力不足”；二、虽然现在社区办公条件有所改善，但面对创建“和谐社区”新形势的要求，社区规范化建设相对滞后，居民文体活动场所、设施等还有待进一步完善。

　　六、努力方向

　　在接下来的创先争优活动中，我们要坚持做到“四个结合”，不断推进创先争优活动更上新台阶。

　　一是要坚持把创先争优活动与街办、社区中心工作相结合。把创先争优活动作为推进街道经济社会发展的重要载体，通过开展创先争优活动，不断深化各党（总）支部和党员对经济社会发展的认识，切实把智慧和力量凝聚到中心工作上来，下大力气抓好创卫等各项当前的中心工作，确保圆满完成上级下达的各项工作任务。

　　二是要坚持把创先争优活动与保持党的纯洁性学习教育活动和学习型党组织建设相结合。要采取集中学习、参加培训、个人自学、交流讨论、实地考察等方式，重点加强政治理论、党政方针、法律法规、先进事迹等知识的学习。通过学习中央、省、晋中市及我市创先争优活动相关文件精神和优秀共产党员的先进事迹，把思想统一到中央、省、晋中市和介休市委的重要部署上来，进一步奠定党员干部创先争优的思想基础。

　　三是要坚持把创先争优活动与“创建国家级卫生城市”相结合。要在落实国家级卫生城市的标准和要求上下功夫，下大力气治理脏乱差，着力改善辖区环境，提高群众满意率、认可度。加大基层文化建设力度，着力丰富群众文化生活，提高居民文明素质，倡导绿色健康生活，推动辖区社会和谐发展。

　　四是要坚持把创先争优活动与提高服务水平相结合。坚持把群众满意作为创先争优活动的标准，深入基层、深入群众，及时解决群众最关心、最现实、最紧迫的问题，热心为群众解决各种实际困难，着力提高为民服务水平。

　　创先争优活动总结 篇20

　　创先争优活动开展以来，选聘到闽侯县的20xx、20xx届24名选聘生充分发挥创新意识强、接受新事物快的优势，努力争当探索夯实党建、学习宣传政策、促进科技下乡、调研服务群众的“四个先锋”，给力农村基层创先争优活动。

　　一是积极探索，当夯实党建基础的先锋。

　　选聘生协助村党组织书记加强基层党建，为基层党组织注入新鲜血液，积极动员优秀的年轻群众，尤其是致富能手和“两新组织”带头人加入中国共产党，优化党员队伍结构。在创先争优活动中当好“联络员”，采取群众喜闻乐见的方式做好宣传。鸿尾乡奎石村选聘生陈世邦在创办《奎石之窗》的村报中，开设创先争优活动专栏，及时宣传和发布创先争优活动相关信息，营造人人参学、比学赶超的良好氛围，解决创先争优活动上头热、下头冷的问题。

　　二是主动学习，当宣传法规政策的先锋。

　　省级小城镇综合改革建设试点启动后，青口镇选聘生赵文剑、程丽和荆溪镇选聘生郑燕云迅速投入建设一线，发挥理论学习能力强的优势，主动申请加入镇党委理论宣讲团，带头学透拆迁有关法规政策，在镜上、壶山、溪下、光明等重点拆迁村率先介入，主要围绕搬迁条例、拆迁方案、地面物补偿办法等政策展开宣讲，精心制作课件、准备讲稿，对征地拆迁户进行集中培训。此外，他们还制作精美实用的宣传册，走家入户发放，共走访农户200余户700多人次，对群众关注的热点问题进行解疑答惑，协助做好群众的思想工作，为后期拆迁安置工作顺利开展做好铺垫。

　　三是带头宣传，当促进科普技术下乡的先锋。

　　选聘生深入农户，为群众送文化、送技术、送科学，积极帮助农户调整产业结构，壮大发展规模；积极培育种养殖大户，指导农民朋友发展收购、加工、营销业务；积极帮助农户延伸产业链条，提高农产品精加工水平，提供农业品的科技含量，增加农产品的附加值。竹岐乡榕东村选聘生林敏协助村两委干部，以闽侯县大春农科贸食用菌开发有限公司为依托，积极与有关部门合作，聘请福建省农科院等有关专家莅村开展科普宣传和培训活动。截止目前，已举办3期农民扶智技术培训班，参训人员233人。

　　四是注重调研，当服务基层群众的先锋。选聘生深入群众、联系群众、服务群众，了解群众所思所想所愿，围绕基层党建、村级经济、劳动力转移等课题开展新农村主题调研，寻找村庄发展瓶颈因素和工作突破口，已完成驻村摸底调查6份，先后有8条合理化建议得到实施，有力地推进所驻村经济社会发展。祥谦镇中院村选聘生张榕政在工作中发现农民有“猪栏被拆和地被征走如何谋生”的普遍担忧，这让他萌生为农民找工作的想法。他经过深入走访调研，针对大多数在家里待业的村民喜欢就近找工作，但由于文化水平普通偏低，不会上网，信息闭塞和闽侯祥谦、青口一带的企业却存在招工难、用工荒的现象，在团县委和县劳动和社会保障局的帮助下，创新开设“农村就业指导窗口”，定期更新就业信息，为村民搭建就业平台，目前已为村民提供70多条就业信息，帮助5位村民顺利实现就业。