小学班主任工作随笔(通用17篇)
小学班主任工作随笔(通用17篇)
在平时的学习、工作中,大家都知道随笔吧?随笔通常指一种散文体裁,随手笔录,抒情、叙事或评论不拘,篇幅短小。那么,怎样才能写好随笔?以下是小编精心整理的小学班主任工作随笔,仅供参考,大家一起来看看吧!
小学班主任工作随笔 篇1
近几天总有几个学生在向我投诉说同桌不好,要调换座位,这引起了我的重视。经过调查了解,这些想调换座位的学生和同桌之间并没有多大的矛盾,无非是因一点小问题闹点不愉快。其中成绩出色的本的几次投诉则是因为同桌旺比较好动。旺课堂上表现很积极,就是一兴奋就会对本做一些怪动作,而本是个比较安静的学生,经常被旺搞来搞去,就不想和他坐在一起了。而旺听说本要调换座位,死活不愿意。考虑到几位学生的积极性,还是决定今天中午放学进行个别调整。调整安排完毕,下午来到教室就调换座位。
中午午餐时间,小淳来找我说本不想换座位了,我问原因,原来我安排本调换的新同桌正好是他相处不佳的一位。本是个听话懂事的学生,没好意思来找我,我决定到下午看一看再说。
下午上课,其他同学都高兴地换了座位,而本和旺却紧紧搂在一起,不愿调换。这让我受到了触动:是该给这帮学生上上思想课了,告诉他们应该如何跟同桌相处,学会友爱和珍惜。
刚好下午第二节是班会课,我就安排两位班会的小主持人设计了一个小小的情景剧《同桌》。班会的主题“自律”部分结束,主持人请我上台总结,我先请大家欣赏了情景剧《同桌》,然后让大家发言。从学生的发言中,能感受到学生们明白了我的用意,就大谈同桌该怎么样不该怎么样。我看时机已经成熟,就提到本和旺这对同桌,让他们两个谈谈不愿换座位的原因。
本说:“我感觉旺虽然经常搞怪,可是从来没有恶意,我和他在一起讨论问题最开心了。”旺只是拼命点头,向我投来恳求的目光。学生们听得真切,已经调换了座位学生,没有了刚才的兴奋,有一个已经陷入了思考。我就对班上学生说:“同学们看到了吧,当失去时才知道珍惜呀!今天老师决定给他们一个机会,观察一周,如果两个人在一起不团结友爱,就一定把他们两个调开。说到好同桌刚才老师就看到温馨的一幕,然和琳刚才在发言中有想法却没勇气举手,是她们的同桌硬是放下自己的手把她们的手给扶了起来,老师真为班上有这样的好同桌而感到幸福和骄傲,让我们把最热烈的掌声送给这两对好同桌。”掌声响起。我接着说:“我宣布,从本周开始,我们每周评选两对最和睦友爱的同桌,进行加分奖励。”全班一片叫好声。
下午放学碰到本,我问他还要不要换座位,他使劲摇着头说:“说什么我都不会换座位了!”听到这样的回答,我心里甜甜的。教育当前的学生,我感觉苦口婆心讲太多的道理是很难有说服力的,一定要让学生去体验,才能收到好的效果。旁观的学生也容易设身处地受到影响。但一定要把握好时机,不能牵强,也不能过于夸张。
小学班主任工作随笔 篇2
前日,正在家中看书,手机铃声响起,拿起一看,原来是李泽城家的号码。接通电话,手机里传来泽城的声音:“袁老师,我爸爸妈妈去上班了,姐姐在外面练琴,我在房间里很无聊,想跟你聊聊天,祝您新年快乐!”虽然距离新年还有十多天,但泽城能在无聊时想起跟我聊天,着实让我感到了欣慰和幸福。挂了电话,我内心泛起了一丝苦涩。我知道,在这幸福的背后留给我的是责任。
泽城忠厚善良,虽然读五年级了,但心性还保留着二三年级小朋友的天真、率性。由于从入学开始,父母的溺爱,泽城又比较贪玩、怕动脑,所以随着年级的升高,泽城的学习也渐行渐远。为了帮助泽城赶上“队伍”,平时我都对他鼓励加严厉,安排班上素素、凌波、闵婧、晓茁、泳彤五名成绩优异的孩子周一到周五轮流给他补字词,教他读课文。期末考试前一个月,我又利用每天中午午休的时间给他辅导半个小时。虽然付出了不少的努力,但泽城平时缺少背诵记忆的训练,往往上午记住的字词到了中午就忘记,中午再巩固,到了第二天听写还是错误一片。我的心里满是沮丧和无奈。
昨天刚读完《剥开教育的责任》,书中有一节——在坚持中寻找机会,让我感受颇深。这一节中,讲了老师通过坚持,努力寻找转化孩子的契机,成功转化后进生的两个案例,这让我不得不想起泽城,想起他高高大大的身影和天真腼腆的笑容,一种责任感油然而生。对比案例中的老师,我还缺少耐心,缺少坚持,但我不缺少责任。今后工作中,我一定要以更多的耐心、更大的决心,帮助泽城找回信心,摆脱困境。
作为老师,学生带给我们的幸福感是最强烈的,而承载着这种幸福的是责任。只有带着强烈的责任心去教育孩子,才可能收获真正的幸福。
小学班主任工作随笔 篇3
班主任是班级的教育者和工作者,班主任对一个班的学生工作全权负责,组织学生活动。协调各方面对学生的教育要求,对一个班集体的发展起主导作用。现将谈谈一个七十多名学生的大班班主任工作。
一、要以德树人
首先得有一个高尚的师德。身为班主任,只有为人师表,向高尚、纯洁、公正无私的博大爱心和奉献精神升华,才能培养出优秀的学生。而要求学生要遵守《小学生守则》、《小学生行为规范》、《班级管理制度》的同时,自己首先要做好。记得有一次,自己正在上课,突然头痛病发作,只能是讲讲停停,停停讲讲。本精心准备好的一节课,却效果不佳,因而我向学生表示了歉意。每天的“两操”和同学一起锻炼,每天扫除和同学们一起扫,每天的“两捡”和同学一起捡垃圾。培养学生爱劳动、爱集体的情感。
二、要关爱学生,关爱每一个学生。
植根于爱,是我在工作中取得成功的依据。因此,我在课余、课后总是和学生在一起,谈自己的成长过程、成功与失败、感受、体会,从而了解学生的成长过程,去体会学生的体会、感受。以学生的眼光去观察,以学生的情感去体验,以学生的心灵去感悟。尤其是学困生,其形成的原因是多元化的,付出的要比常人相象的多得多。课内外的辅导、心与心的交谈、甚至一个鼓励的眼神,对他是何等的重要。在师生情感共鸣的基础上,从各个方面经过常时间的努力,才能使其诸方面得以提高。
三、要读懂学生,读懂每一个学生。
要认真分析班级学生的年龄、心理特点、学习状况、成长经历、兴趣爱好、性格特长、社会环境等。在工作中,我认为要做到三个“随时”,随时观察、随时发现、随时引导。发现学生在日常生活中的一切美好思想行为的萌芽,给予及时的肯定,使他们发展壮大并影响和带动其他学生。及时制止学生中不好的苗头,把工作做在前面,防患于未然。从细处抓、从小事抓,抓养成教育、常规教育,促使学生形成良好的学习、生活习惯。
四、师生、家长互动
一开始,我受“师道尊严”、严师出高徒”等影响颇深,工作中保持着知识分子特有的深沉、稳重、不可言笑,即使课后与学生、家长交谈,表情仍十分严峻,让人望而生畏,实是与学生、家长时刻保持距离。然而,多年的班主任工作经验告诉我,师生、家长距离过远,不便于互相了解、交流、有碍教育工作的开展;而距离过近,则出现教师不被尊重、学生.放纵的情况,仍然对教学无益。只有建立平等和谐的互动平台,师生、家长相互联系、才能更好地完成班主任工作。
总之,班主任工作既是一门与学生实际密不可分的工作,又是一门心理课,更是一门艺术课。因此,在今后的各作中,任需不断改进和完善自我。
小学班主任工作随笔 篇4
进入一年级,对于直通班的孩子来说是一个转折点,也是学生行为习惯形成的重要时期,如何帮助学生养成良好的行为习惯,班主任的引导工作很关键。
一年级的工作是琐碎的,更需要我们的细心和耐心。新生刚入学开始,就要每天寸步不离开学生,由于学校面积较大,人数多,而一年级的孩子又是学校中的弱势群体,对于小学的生活感到好奇和陌生。所以接下来近期工作目标就是对他们行为习惯的养成教育。从日常的一点一滴做起,从坐姿、站姿到如何上下楼梯,从握笔到写字,从原来稚嫩的回答“是”“对”到现在引导他们能够说词语,说完整的句子,一点一点边教知识边注意培养。同时也要对学生进行心理教育,让他们在心理上暗示自己已经长大,已经是一名一年级的小学生了,进而在行动上严格要求自己。如果说课堂上的习惯孩子们正在一天天的进步的话,最让我头疼的还是班级的卫生问题。48个孩子,个个都是家里的小皇帝,在家里衣来伸手、饭来张口,家长们真可谓是疼爱有加,这样一来,在集体生活中,孩子们的自理问题就凸显了出来,有的孩子连自己的物品都整理不好,又怎么去保证整个班级的环境卫生?自开学来,似乎每天都在上演着同样的情景:下课铃响,我急匆匆赶回教室,这一路也许不过二十秒钟,但我的脑子却在不停地旋转:孩子们在干些什么呢?
走进教室,还好他们都愉快地做着自己的事,看见我来了,几个小不点儿不停地与我说着话,“叽叽喳喳”声不绝于耳。一切正常,顿时心里也就踏实了许多。然后又是一个习惯性的动作,扫视教室,桌椅横七竖八,地上也是星星点点的大小纸片,虽然我也曾对学生们提出过:让我们大家一起动手,把我们的“家”装扮得整洁、美丽,但是效果却不尽如人意。想必是这些孩子太小,自理能力有限,但似乎那纸屑在他们的眼里就变成了透明的,于是自己一边说,还要一边快速地整理桌椅、捡拾纸片,几分钟后教室的面貌就有了改变,心想至少让下一节上课的教师走进我们班级留下一个良好的印象吧。久而久之,这自然而然地也成了我每天工作的一部分了。偶然一次与朋友聊天,说到:勤快的妈妈有个懒孩子,细细回想,这话真是不假。感叹之余不禁使我想到:作为教师,如果总是这样“身体力行”包揽一切,无形中不也同样培养出一批懒散的学生吗?看来我对他们行为习惯上的过度谅解与包容是不对的,虽是一些小习惯但也是不容我们教育者忽视的。没有必要的磨练,小雏鹰们将来又如何独自翱翔天际?于是开始制定相关的培养计划:
一、课间五部曲。
第二天下课时,孩子们很自觉站好了队,这时我对他们竖起了大拇指:“你们排队进步真大,又快又好,太棒了!”孩子们个个脸上洋溢着欢喜之情,站的比刚才更直了,于是我又话锋一转:“可是再请大家回头看看与你们朝夕相伴的桌椅们,他们的队伍怎样呢?”队伍里一片寂静,我告诫自己千万不能心急,对于他们发现问题是需要时间的,我一定得耐心等待。一秒钟、十秒钟……最终还是没有让我等得太久,从队伍中走出了两个心明眼亮的孩子进教室去整理起了自己的课桌椅,这时原先静悄悄的队伍已变得不再安静,更多的孩子也加入了整理清扫的队伍中。热火朝天的场面结束了,我赞叹道:“太好了,看来还是你们行,瞧,原先这些不守规矩的桌椅在你们的指挥下整整齐齐的站好了,把我都比下去了,如果以后桌椅再不整齐了,你们可要及时帮助他们排好队,好吗?”一阵热烈的呼应:“好!”于是我趁热打铁,又设立了课间五部曲:换书本、摆桌子、放椅子、捡垃圾、安安静静出教室,大家一边说一边做,班级的环境有了明显的改善。
二、评选清洁天使。
为了激励和约束学生,我把全班同学分成四个小队,以小队为单位进行比赛,每个小队每周推选出一名卫生做的最好的同学,从课前准备到课桌的整理,从物品摆放到地面清洁,看哪个同学做的最彻底,最好的在展板上加星,并授予“清洁天使”称号。在这种有效的激励小制度下,孩子们劳动中争先恐后,我的工作也随之“轻松”了。
三、设立卫生监督员。
在每名同学经营好自己的“试验田”的同时,设立小组卫生监督员,由小组成员推选出进步最大的同学担任“卫生监督员”,每节下课主动检查小组内成员的卫生,不但起到了监督作用,更重要的是激发孩子们能奋发向上,努力做好自己的卫生管理工作。
四、家校同步,实行“我是爱劳动的好孩子”家庭教育计划。
及时和家长沟通,实行家校同步,在家里开展“我是爱劳动的好孩子”活动,凡是能够主动帮助家人做事的同学,家长也要及时反馈,可已小红花的形式进行奖励,5个小红花可以换1个小红星,张贴在班级的展板上,月底比比看,谁是最爱劳动的好孩子。
一学年下来,孩子们自觉性强了,桌椅摆放的整齐了,每天中午都争着抢着做值日,在卫生清扫时,我看见的只是灰尘,再没有果皮纸屑了,当每周一的值周工作总结时,孩子们都竖着耳朵听,瞬间,那张张笑脸便洋溢着快乐和满足……
小学班主任工作随笔 篇5
班主任工作是一项需要极富耐心和细心的工作,工作中难免会出现简单直接的一些做法,身为班主任应尽量减少和避免这种做法。批评甚至是惩罚并不能增加学生对你的信服和支持,相反只能增加学生对你的厌烦和憎恨。很多班主任都存在这样的心理包括我在内:我说什么,你就做什么,我教你怎样做,你就怎样做。俨然一副将军上战场指挥千军万马把敌人消灭的一干二净的磅礴气势,孰不知我们做班主任。
没有将军那样指哪打哪的权利,我们应对的是一群活泼天真可爱的学生,他们还不明白为什么违反纪律要扣分,不明白为什么一扣分就会挨教师的批评,不明白为什么明明做了一件十分搞笑的事儿竟被教师痛斥一顿……孩子们很痛苦,班主任们很上火。我想告诉大家的是,不要担心孩子会犯错,犯错是孩子成长的营养品,关键是犯错之后怎样让孩子认识到错误并消化吸收改掉错误。举一实例:一天我带着全体同学。
在宿舍洗衣服,突然舍长急匆匆的找我来说,张同学把曹同学的暖瓶打破了。张同学是从不轻易承认错误的一类,经常把自我的职责推的一干二净,都是别人的错。我问张同学怎样回事?张同学立刻反驳道:是王同学打破。王同学着急的说:是张一推我才打破暖瓶的。我没有再和张同学理论下去,我叫了同宿舍一块洗衣服的同学说:打破暖瓶这件事和张和王同学都有职责,我们来讨论一下谁的职责更大一些。认为王同学职责大的请举手,(一个举手的也没有)认为张同学职责大的请举手。(全都举起了手)结论:张同学赔曹同学一个暖瓶。张同学没再多说什么,我告诉张同学如果你认为教师处理的不公平能够和你的爸爸妈妈继续讨论。
小学班主任工作随笔 篇6
常听教师们说:当教师真累,当一位优秀的教师更累。回首这十几年的教师工作,的确感到当一名小学教师的辛苦,这其中有苦也有甜,没什么经验可谈,或许这只是自己对教师实践工作的几点感悟,和大家交流一下:
感悟一:把赞美还给学生。
教师的赞美是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料;教师的赞美诗一座桥,能沟通教师与学生的心灵之河;教师的赞美是一种无形的催化剂,能增强学生的自尊、自信、自强;教师的赞美也是实现以人为本的有效途径之一。教师的赞美越多,学生就越显得活泼可爱,学习的劲头就越足。作为教师都有这样一种感觉,各班总有几个学生既不勤奋上进,又不惹事生非,对班级一切活动既不反对抗议,又不踊跃参加;虽然学业平平,却不名落孙山。一般情况下,既得不到教师的表扬,也得不到教师的批评,是一些容易被教师忽视遗忘的学生。因此,不管是学习过程中,还是学生的生活中,都应该注重以人为本,面向全体,细心观察,捕捉他们身上的每一个闪光点,及时把赞美送给每一学生,使之发扬光大。使每个学生都感到“我能行,我会成功。”实践使我懂得,教师一句激励的话语,一个赞美的眼神,一个鼓励的手势……往往能给我们带来意想不到的收获。教师对学生小小的成功,点滴的优点给予赞美,可以强化其获得成功的情绪体验,满足其成就感,进而激发学习动力,培养自信心,促进良好心理品质的形成和发展,有助于建立和谐的师生关系,营造一个非法向上的班集体氛围。请多给学生一点赞美吧,因为她明天的成功就蕴藏在你的赞美之中。
感悟二:搭起师生心灵交流的彩虹桥——写好操行评语。
操行评语不仅仅是评价学生,也是一面镜子,无声地折射出对教师的评价,反映了教师的学识素养,一则好的操行评语,是一份营养丰富的精神食粮,让学生受益终身。我把写评语当做与学生心灵交流的一座彩虹桥,,通过充满情感、极富个性的语言和学生进行交流,真诚赞扬他们的进步和优点,委婉的提示存在的不足,告知努力的方向。著名教育家苏霍姆林斯基曾说,人多内心里有一种根深蒂固的需要——总想感到自己是发现者、研究者、探寻者,教育技巧的全部奥秘就在于如何爱护儿童。学生操行评语,不仅成为我与学生进行心灵交流的彩虹桥,也让我在教育学生的同时也教育了自己。
感悟三:用爱心为后进生撑起一片天空。
我们常把孩子比作初升的太阳,那么后进生就是迟升的朝阳,比起其他学生他们更需要教师的耐心、细心的呵护、理解与尊重、循循善诱……“要小心的像对待一度玫瑰花上颤动欲坠的露珠,”这句话或许有些夸张了点,却实实在在的告诉我们对待后进生不可疏忽大意,作为一名教师,我们有责任也有义务教育好这些后进生,使他们和其他学生一样健康快乐的成长,展现自己独特的风采。那么该怎么教育后进生呢?我个人认为:对于后进生,要想让他们有所提高,教师一定要抓住他们的弱点,从各个方面去关心他们,去爱护他们,使他们感受到教师给予他们的温暖,给予他们的信心,给予他们的关怀,这样让学生从内心发现自己的错误所在,找到提高的办法,从而努力学习,这样的办法的确是很好的,我想这些宝贵的经验都会为我以后的教师工作起到良好的作用!
感悟四:请耐心等待一会,花儿就要开了——教师要学会倾听。
苏霍姆林斯基说过:“教育艺术的基础在于教师能够在多种程度上理解和感觉到学生的内心世界。”倾吐不失为一种最好的方法,我们教师应该积极去听,与学生交谈,从中了解学生的某些动向,可不少教师总认为学生是小孩子,不乐于倾听他们的谈话,特别是学生犯错误时,更是不给他们说话的机会,任凭自己对学生大加训斥,这样很不利于教育好学生,我自己也有这样的缺陷。反思一下:作为教师,有事凭自己的主观判断去对待学生实在不应该,工作再忙,也要给学生说话的机会,也要尊重他们的人格,认真倾听他们的说话。古人云:人之相交,贵在交心。所以,教师要放下架子,利用一切可以利用的时间、机会听听学生们的心声,听听他们的想法,注意他们的情感变化,让学生充分显示自己的内心世界,使学生真切的感受到教师的关爱。
小学班主任工作随笔 篇7
从教至今,我觉得要想胜任班主任这一角色,心中就必须时刻有一个“爱”字。因为只有“爱”才能使班级更具有凝聚力。
班主任的爱在于关心学生。作为“一家之长”的班主任应该真正地从内心关心这一集体中的每一位成员,使他们感受到老师真心的爱护,体会到集体大家庭的温暖,从而使得班集体真正成为团结向上,充满温暖,充满爱意的集体。如有学生生病,我会上去轻轻地关心几句,并为之送去药片和开水;有的学生视力,我会主动地给他换位置,并建议家长注意孩子的视力;有的学生写字时笔没墨水了,我会马上递上自己的钢笔而不是训斥为什么不早作准备;有学生情绪不好,我会主动询问其原因,及时疏导。
班主任的爱在于尊重学生。尊重学生要以信任和理解学生为前提,要将学生看作是一个平等的对象来看待。古人韩愈就有“弟子不必不好师,师不必贤于弟子,闻道有先后,术业有专攻,如是而已!”的说法。班主任要象关心自己的眼睛一样关心学生的自尊心。对学生要始终表现出关注和热情,巧妙地对学生进行奖励。这样学生班委干部时,有一位平时很调皮的男同学毛遂自荐当班长,同学们也基本上通过,可他却不是我的意中候选人,但为了尊重那位自荐的同学我欣然同意了。没想到,这新的班委在那位自荐班长的带领下,工作还很出色。无论是学校的运动会,还是文娱表演,我们班连拿了好几个第一。
班主任的爱在于平等对待每一位学生。世界上的爱各种各样,而班主任对学生的爱是一种复杂而高尚的精神境界,教育心理学家认为,这种爱是由班主任老师的理智感、美感和道德感凝聚而成的一种高尚的教育情操。不同于父母对子女的天然之爱,它蕴含更多的社会内容,具有广泛的社会意义。班主任的爱不仅是个人之间的一种态度,一种积极的肯定情感,它还是一种评价。班主任对学生的态度常常反映出学生所在集体,甚至是社会对他的某种评价。因此,学生往往把班主任对自己的关怀、爱护、信任等与班主任对自己的评价联系在一起,同自己在集体中的地位和人格价值联系在一起。班主任一句话有时能改变一个学生的一生。于是班主任的这种情感实际上就转化为一种社会环境在每个学生心目中具有不同寻常的心理份量。班主任唯有心理时刻装着学生,学生心里才能有你这样的老师。尤其是对后进生,爱之深切,才能唤起他们奋发向上的勇气、信心和激情。
总之,爱是一种巨大的促进力量,她使优秀学生更加奋发向上;爱是一种巨大的改造力量,她能使坚冰化水,顽石变玉;爱是一种巨大的团结力量,她能使万众一心,共同进步。只要班主任爱字当头,诚心对待学生,爱的种子就会在学生中生根、发芽、开花、结果。班集体就会更具凝聚力,就会结出彼此尊重、相互沟通、共同进步的学业和思想双赢的硕果。
小学班主任工作随笔 篇8
一、抓住契机,确立目标。
每当接手新的班级时,我把握住新学期伊始,学生心灵上都有一种积极向上的愿望,希望一切重新开始,希望自己在新的学期经过努力,赢得班主任的好感和信任,因而他们往往把开学初作为改变自我,争取进步的新起点这一心理特点,提出老师的明确目标。近期目标是:开学两周内,改变班上的纪律,一个月内明显提高作业的质量;中期目标是:第一学期期末考试要缩短与兄弟班的差距,第二学期期末考试在年级居领先地位,成为先进班,远期目标:小学毕业时,全班学生成为合格的毕业生,有百分之十五的同学进入到重点中学学习。围绕老师的目标要求每个同学订出适合自己的个人目标。要求全体同学从我做起,互相帮助,团结一致,为新的班级而奋斗。
二、走近学生,了解学生。
班主任的工作对象是有思想、有自尊心的学生。实践证明,要做好班级工作,必须从了解和研究学生着手。为了能很快地了解学生,我从四个方面入手:
1、抽出一定的时间查阅学生的资料档案,和前科任及前任班主任了解班级的情况,
2、留意观察学生。课后和学生交谈,从他的答话和神态中揣测他的心理,还有就是暗处观察。趁他不注意,那时是他最真实的表现。
3、询问与他相处的同龄人,听听同龄人对他的评价。因为他们的接触最多,交谈最深处,表现最真实;
4、是在对前面的资料作个全面分析,对学生有个初步的了解。平时
我深入班级,每天上课之前一定会到课室进行巡视,同时通过和副班主任何老师,肖老师以及和学生家长的沟通,了解学生方方面面的表现。在接触中,我了解到:我们班有一部分的学生的个性突出,平时好讲好动,较调皮,课堂上有抢嘴、起哄的现象;而一部分女同学则非常内向、文静,课堂上根本不举手发言。有个别十分懒惰,缺乏耐性。还有一部分的学生没养成良好的学习习惯,上课易分神。
三、播种良好的行为习惯。
目标确立后,我根据学校对班级的要求,结合《小学生日常行为规范》,利用班会课对学生进行教育。对早读、课间休息、早操、卫生清洁等该怎样做,不该做什么作了具体的要求,建立正式的集体规范,作为全班学生的基本行为规则。使学生从实际行动向新的目标努力。同时,我还设立播种良好的行为习惯自评表,从文明礼貌、课堂表现、卫生、纪律四方面去引导学生,使学生明确要养成哪些良好的习惯,并以此为导向不断改掉不良的行为习惯。
四、发挥班干的作用。
“火车跑得快,全靠车头带。”班干部好比是班集体的火车头。一个好的班级体必须有一支能干的班干队伍。班干部作为联系班主任与学生的桥梁,作为班主任的助手,他们工作能力的高低,工作方法的对错,在同学中威信的高低,往往能够决定一个班级的精神面貌与风气。因此,我重视做好班干部的培养工作,选好班干部后,先教育他们当班干是老师、同学对他们的信任,激发起他们的荣誉感,处处严格要求自己,再让他们明白班干部的作用和责任。开展工作后,常开班干会。不但对干部具体指导,既交任务。又教方法,还经常组织他们总结自己的工作经验和教训,交流心得,不断改进工作,有效提高他们的工作能力。现所教班级的班干能独立组织早读、管好课前纪律、排队等。连每期的板报、校运会的报名等基本由班干完成。
小学班主任工作随笔 篇9
学生是有思想的个体,作为班主任应充分认识到这一点:当学生学习失去信心时,应该满怀期望,帮助其恢复信心,并发掘其才智;当学生自暴自弃时,应该满怀期望,帮助其树立正确的人生观,提高勇气;当学生出现错误行为时,应该满怀期望,帮助其改正错误,让孩子们在人生的起点,走好每一步。
一、学会欣赏,让孩子树立“自己很聪明的信心”
欣赏是教师有效实施教育的重要途径之一,它不仅包含了对小学低年级学生的理解和宽容,更重要的是把学生当成自己的孩子;不仅欣赏优秀孩子的优秀品质,而且,要学会欣赏孩子的缺点和失误。
二、理解宽容,让孩子独立完善自我
现在的孩子,富于幻想,思维活跃,常常做出一些不合常理的事情或者有一些近乎离奇的想法,对此,班主任老师要能理解,并进行具体分析和引导。一旦认识并改正错误,就要宽容,要鼓励他们再接再励,这样做,容易加深学生与班主任的感情交融,取得事半功培的教育效果。
三、信赖孩子,创造出美好的境界
教学中的评语在教育中扮演着很重要的角色。好的评语,良言一句,润物无声,不仅指导学生扬长避短,完善自我,而且对学生的学习、生活,都有积极的影响。对于孩子们的归纳性评语评价注意多维性和发展性,力求体现孩子的个性特征,培养他们蓬勃的进取心,从平时入手,从微观入手,走进学生的内心世界,呵护孩子们的成长,培养孩子健全的人格。
小学班主任工作随笔 篇10
作为班主任,我们应充分认识到学生是有思想的个体,当学生学习失去信心时,应该满怀期望,帮助其恢复信心,并发掘其才智;当学生自暴自弃时,应该满怀期望,帮助其树立正确的人生观,提高勇气;当学生出现错误行为时,应该满怀期望,帮助其改正错误,让孩子们在人生的起点,走好每一步。
首先,要学会欣赏,让孩子树立“自己很聪明的信心”。欣赏是教师有效实施教育的重要途径之一,它不仅包含了对小学生的理解和宽容,更重要的是把学生当成自己的孩子;不仅欣赏优秀孩子的优秀品质,而且,要学会欣赏孩子的缺点和失误。
其次,理解宽容,让孩子独立完善自我。
现在的孩子,富于幻想,思维活跃,常常做出一些不合常理的事情或者有一些近乎离奇的想法,对此,班主任老师要能理解,并进行具体分析和引导。一旦认识并改正错误,就要宽容,鼓励他们再接再厉。这样做,容易加深学生与班主任的感情交融,取得事半功倍的教育效果。
最后,要信赖孩子,创造出美好的境界。
教学中的评语在教育中扮演着很重要的角色。好的评语是“良言一句,润物无声”,不仅能指导学生扬长避短,完善自我,而且对学生的学习、生活,都有积极的影响。对于孩子们的归纳性评语评价注意多维性和发展性,力求体现孩子的个性特征,培养他们蓬勃的进取心,从平时入手,从微观入手,走进学生的内心世界,呵护孩子们的成长,培养孩子健全的人格。
小学班主任工作随笔 篇11
一个学期过去了,由于学校工作的需要,我又重新回到了六二班孩子的身边,看到孩子们兴高采烈的样貌,我感到很欣慰,感觉到自身价值的存在。但是经过一星期的接触,我发现班上某些同学学习进步十分的大,像闪冲同学,家庭作业基本完成,课堂作业质量也比较高。同时我也发现有些学生很浮躁,像李文杰,每节课都是仰着脸,心不在焉的样貌;徐亚威同学下课就想着打篮球,就连做作业也静不下心
来,班里像这样的学生还有人在。我再三思考,决定“牺牲”宝贵的时光,与学生进行交流。我认为交流有很多种形式,不仅仅仅在课堂、办公室,也能够在非正式场合,如课间、操场,或在放学回家的路上等。不管在什么场合谈话,找准切入点,这样谈话才能有所收获。
作为一名教师,我们的工作是不断地关心学生学习,而这种学习不是毫无热情地把知识从一个头脑装进另一个头脑,而是师生间时时刻刻都要进行心灵的接触和情感的交流。只有师生之间建立了和谐融洽的情感,才能够促进思维活动,提高学习效果。
小学班主任工作随笔 篇12
周四“课代表”竞选之后,周五就上岗了。每人负责两个大组作业的收发,以及督促同学,特别是学困生的纠错。
学生竞选演讲时,大都说了想做老师的小助手,想为同学们服务。这不,昨天早上,四个课代表上学都来得比较及时(学校开校门后,才允许学生进学校的),一进班就着手收同学的听写本,且很是大胆地去工作。我呢,只是静静地观察,提醒他们收的作业本子要打开,收好作业之后,要放到电脑柜上。我从他们收作业上情况来看,还是发现了一些问题:如,收作业时不知道检查,只要同学交一个本子,他们就认为同学完成作业了。殊不知,这交上来的作业本,有的一个字没有,有的只写了一点儿。其实,这也怨不得孩子们,只是我没有对他们进行培训,他们不知道具体该怎样做而已;另外,他们暂时干的是小组长的工作,这头一次责任到人,真的不容易。
这课代表上任,着实让我看到了他们的内心是追求上进的,是努力做到最好的,是要在同学们的面前起表率作用的。如,李雅欣前一阵子与阎晨依一同领读,她收起作业来不慌不忙,井井有条,且细声细语。写课堂作业时,她很是用心,既快又规范。胡宇轩的听写作业,那字体像是换了个人似的,这可能也是课代表的鞭策作用吧!任纵横上学来的早些了,能与其他三位课代表一同开始工作了。高雅宁呢,本来是个像李雅欣一样文静的女生,但是收起作业来,尽管自己的嗓子哑了,但是还是第一个完成任务,不亢不卑的,很是好。
这课代表一上任,我真的犹如多了手、眼、口一般。这不,听写作业和课堂作业我改过之后,要求有错的学生立刻订正,错误多的同学,可以请求课代表给予辅导。在课代表的帮扶下,几个学困生的错也很快纠正了过来。
昨天课代表上任,四个人表现得都挺积极主动的,很是乐意去做工作的,这也让我省了一些心,的确尝到了一些甜头,深切感知人多力量大。其余语文班干的竞选,我要赶快进行,以便各项工作都有人管,锻炼学生能力的同时,也把我给解放出来。
小学班主任工作随笔 篇13
做一名老师很辛苦,而做一名班主任老师则是更加辛苦!大事小情、事无巨细,班上的一切事物,班主任老师都要去操心;一个班级,几十名学生,班主任要对所有的孩子负责。班主任好像是一名保姆,为了孩子的成长,费尽心力,操碎了心!这其中的辛苦不是一句话、两句话就能说清道明的!
一名优秀的班主任老师,是孩子成长过程中的指路明灯,为孩子的健康成长指引了方向;一名优秀的班主任老师,他的一言一行会对孩子的行为产生深远的影响,有利于孩子规范自己的言行。但是,现在,班主任对于很多老师而言,如同鸡肋,食之无味,弃之可惜!
为什么会这样呢?我觉得原因是多方面的。
首先,来自家长方面的压力。现在,很多家长对孩子特别娇惯,过于溺爱,使得现在的孩子不是那么好管理。甚至,有的时候,班主任老师更要面临家长的责难!如果感到孩子在学校受了什么委屈,有些家长不分青红皂白,和班主任老师理论。我身边曾经发生那个过这么一件事,现在想起来令人仍然感慨万千。王敬轩,一个比较调皮的小男孩,作业经常不写,上课小动作比较多,不太遵守纪律,令所有的`任课教师感到十分头痛!
一天,他上课又在做小动作,随意与周围的学生说话,影响班级的正常教学秩序。于是,班主任李老师对他进行了批评教育。放学回家后,王敬轩竟然对他的妈妈说,李老师打他了……听到孩子的哭诉,他的妈妈很气愤,一个电话打给李老师,质问李老师为什么打他的孩子……当时,李老师听完后很吃惊,觉得十分委屈,明明没有的事情,仅凭孩子的哭诉,家长就断定老师打学生,也不问问事情的缘由!虽然事后王敬轩的家长知道了事情的真相,向班主任李老师表达了歉意,但是对李老师内心的创伤不是几句简单的话语就能抹去的!
很多老师,尤其是班主任老师,他们把心思都扑在了学生的身上,结果并没有得到家长的理解和尊重。长此以往,势必会使老师们心寒,不太愿意担任班主任。
其次,来自社会和上级有关部门的压力。师德,现在成为衡量一位教师是否合格的重要标准。一名教师合格不合格,主要看他在师德方面有没有缺失。教师年终考核、评先评优、职称晋级等,一切都与师德相挂钩。每一位老师都要加强师德方面的学习,禁止出现有违师德的行为。
诚然,在教师这个群体中,有个别害群之马,出现了一些有辱教师身份的事情,但这毕竟是个例,并不能代表整体。相当多的教师一辈子兢兢业业,爱岗敬业,乐于奉献,付出了自己全部,用心浇灌孩子的健康成长。随着网络的普及,但凡有个别教师出现不良的行为,媒体铺天盖地一片讨伐声,压得人喘不起来;学校领导、上级部门大会小会强调师德的重要性,好似老师身上有许多问题需要反思、解决!
班主任老师更是首当其冲!因为班主任是班级管理的第一责任人!只要学生出现问题,就要追究班主任的管理责任。现在的班主任工作真可谓是一个高危岗位,实施悬着自己的一颗心,甚至连假期都不敢掉以轻心。我市的一所小学,曾经发生过这样一件事,给人敲响了警钟。这所学校三年级的一个男孩,暑假期间,单独一个人偷偷跑到河边游泳,不幸溺水身亡。现在,学校都比较重视对学生的安全教育,提高学生的安全意识,避免学生发生悲剧。这个学生出现这样的事故,谁都不想看到,应该与学校、老师没有什么关系。可是,事情发生之后,这个学生的家长找到学校,找到班主任老师,要求学校、老师承担责任。幸好,这位班主任老师比较细心,保留了这个学期全部的安全教育档案,在事实面前,这个家长没有再纠缠。
这样的事情多了,很多班主任老师心生畏惧,内心承受了极大地压力。在这样的重压下,很多老师对班主任这个岗位没有丝毫的激动、热情!
教育孩子,不是朝夕之功,需要长期坚持!班主任工作,对孩子的教育作用更是不容置疑的。眼下,做一名班主任很难,而要做一名优秀的班主任更难。一方面,老师需要加强自身的建设,不断提升自己;另一方面,需要学校、上级部门做好班主任老师的坚强后盾,让老师们没有后顾之忧;更重要的是,需要来自社会、家庭的理解和支持,让老师们没有沉重的心理包袱,乐意去奉献,付出!
小学班主任工作随笔 篇14
又是一年期末时。
今天是学生领《素质报告书》的日子,敬爱的班主任同学,你是怎么做滴?是简单的三言两语之后就把《素质报告书》和奖状一发了事呢?还是因成绩不如你意,而吹胡子瞪眼、敲桌子打板凳狠狠地训斥一番?
一个孩子跌倒了,我们是想让他继续趴在那?还是想他自己站起来?所以,“这时候应该给他什么”这一问题就变得非常重要。是辱骂和打击,顺势再来上一脚?还是给孩子鼓劲、打气,鼓起他站起来的勇气和信心?不用思考,也无需选择,我们都知道是后者。
“孩子跌倒了”和“学生没考好”这两种事情貌似风马牛不相及,但性质是一样的。如果我们只把目光和思考都停留在已定的事实上,就变得毫无意义和价值了,其结果只有一个:双方都会过得很不愉快。更为糟糕的是说不上就由此成为“节点”,让学生产生一定的心理阴影,严重影响着教师以后顺利开展教育教学工作。
学生考差了也罢,考好了也罢,都没关系,都不重要。今天,只是一个十分难得的教育契机,我们应该很好地利用之,主要策略:认认真真、扎扎实实地开好一次班级总结会。总结会的主题词有且只有三个:肯定,表扬,奖励。时间不宜太短,1个小时到两节课的时间方可能展开了讲。内容不宜笼统,要点到每一个学生,不要按考试排名顺序,就按座次,逐一点出每个学生的长处、进步或值得肯定的地方,哪怕是一点点,哪怕是很不值得一提的方面,也要说出来。少说或不说缺点,要是觉得非说不行了,那也要笑着说,也要用上“要是(如果)……那就更好了”这样的句式。总之,班级期末总结会一定要开成肯定会、表扬会和表彰奖励会,一定要让每个学生都享受到成功的和被赏识的喜悦,都能由衷地笑起来,都能带着笑容回家。
我这不是在滥用表扬,而是在巧妙利用“这一次的终点正是下一次的起点”这一逻辑学思维,为让学生进一步爱上学习、爱上学校、爱上老师,奠定了非常重要的情感基础,其用意是深远的。
风里来雨里去,辛辛苦苦了一半年,没有功劳,还有苦劳吧!到头来却遭到一盆冷水、一顿臭骂,就算是放在成人身上,谁又能受得了?更何况是心理脆弱的孩子!这是不是在变相打击孩子学习的兴趣、信心和热情?一次、两次……还用几次不让孩子热爱学校、老师和学习的情感遗失殆尽?如果没有了兴趣,又怎么去谈学习成绩的提高呢?没有了信心和兴趣,就没有了一切。这一点,我懂,你应该比我更懂。
为了尽量大地增加这种“被承认”的刺激和快感,我要是校长,就在奖状和奖品这方面多投入一些。可我现在不是呀,只是班主任,怎么办?也有办法,自己掏点,30也行,20也中,绝对不会超过50的。我想,即使我们再怎么穷,少花那50也改变不了什么。而你把那50块钱往小店老板的手里一递,哇塞!奖状和本子一大抱。然后再借用一下学校的公章,实在不行,业务章也行,逮住了一阵噼里啪啦地大盖特盖。最后往教室里一放,想怎么写就怎么写,想怎么发就怎么发。孩子们见了,摇头摆尾的,高兴得乱蹦啊!图的就是开心,要的就是快乐,求的就是让孩子感受到:学习是一件很快乐、幸福的事情。
请看下图俺班的这群熊孩子,我还没花到50,只花了20块,就把他们的两手塞得满满的,一个个兴奋得连姓什么都忘了,都是蹦着跳着出教室门的……“请把你的歌带回你的家,请把你的微笑留下。明天明天这歌声,飞遍海角天涯,飞遍海角天涯;明天明天这微笑,将是遍野春花,将是遍野春花!”
生活,我们讲究的是幸福指数。那么学习呢?我想,也应该是!
小学班主任工作随笔 篇15
人非草木,孰能无情!近乎一个月他都在我眼前,看着空荡荡的座位,总觉教室缺少了点什么,细说,说不清。
一个月前,前勤校长打我电话,告知将有一个学生在我们班临时上两周左右的课,具体说来,原来是从外地转来的一个孩子,在青口那边的学校学籍还未办理成功,所以暂时“寄放”在我们班级。
男孩叫李柯,个头挺拔,白净书生气,我领他去教室时,数学老师正讲着题目,我简单介绍,暂时将他安排在教室的最后排就坐。
他热情健谈,很快,便与周遭的同学熟络了起来。由此,也带来了一系列问题,自习课上,他总是与临近的同学讲话,加之,他从外地过来,也没有课堂作业本,所以其他同学做课堂作业的时候,他就坐在后面东张西望,眼神中满是等待下课的焦急与渴望。
之后的日子里,我也并没有给他调整座位,因为他确实是班级里最高的一个,即使坐在最后,个头也还是要冒出班级孩子头顶水平线的。说好上两周的课,可直到第三个星期,他依旧坐在了教室的后面,数学老师老张提醒我道:那个孩子不是说来上两周课吗?今天怎么又来了,要是最后算作班级成绩,那可“自”了!最后几个字,老张着重强调,之后笑成了一朵花。
我找到了李柯,询问原因,并不是担心他就此在班级一坐到底,成为我们班级的真正一员,我心里想着,这孩子没有课堂作业,在其他孩子做作业之时,他该怎么与大家保持同样的步调?他该怎样在学习上不被孤立落下?
一番了解才知道,原来转学的户口早已办齐,现在只等着学籍的转入便大功告成,他说,估计也就这个星期就能办好。谈话的最后,我对他在学习上也提出了要求,即使这是个暂时的环境,但各项任务还是要认真完成,不能因此而耽误了学习。
没想到,周二,我再走进教室,一眼瞥见了教室后面空荡荡的座位。“他走了?”我询问其周遭的学生。“嗯,走了。”坐在他前面的凯点头答道。
走了?就这么走了?竟然连声招呼都没打!一股失落顿时涌上心头,教室,怎么感觉缺少了好多,空落落的感觉顿时袭遍全身。
我竟开始后悔,整天忙的忽略了他的存在,过去的这两周,课堂上,我似乎没有提问过他,甚至,在他走后,我竟然怎么也回想不起他的声音……这,似乎只因为他是班级“寄放生”,我为自己的冷漠而惭愧不已,每个孩子都有享受教育的权利,既为人师,又为何让自私占据了领地?
迈入新的征程,我能做的就只有祝福,祈愿你走好接下来的人生的道路。
小学班主任工作随笔 篇16
这段时间,学校每天下午进行大课间练习。孩子们迈着整齐的步伐来到操场,精神饱满,气宇轩昂。洁白的足球在绿茵场组成各种图案,孩子们把汗水挥洒在这片美丽的校园。
刚开始,随着TFboys的歌声,孩子们快乐地扭着胳膊和腰脚,双手抱球划圈,洋溢着青春的活力。体育老师在卖力的指挥,旗台上还有两位小姑娘领操。她们动作标准,姿势优美,肢体协调。
我们班有三位同学动作不标准,马朝阳上身动,下身不动;何厚思和宋世杰都是做的很认真,但总是慢半拍,于是我特意找几个做的不错的孩子教他们。接下来有个环形跑,孩子们已经有些累,跑的很乱。今天这个环节,我发现了一些问题。原因出在前后两人之间应距离一致,慢跑的同时不要停下来,这样才会显得整齐协调。在田径板块,孩子们表现不错,高抬腿很到位。之后开始做放松操,放松操相对简单,孩子们掌握的还可以。上楼和下楼也是很重要的环节,怎么入场,怎么退场,不仅要有秩序,更要相互配合。
看来,想要精彩的大课间也不是简单的事。
小学班主任工作随笔 篇17
班主任工作确实是一门艺术,是一门研究每个学生以促使其全面健康发展的艺术,班主任要付出很大的精力和时间去研究每一个学生,以便因材施教。学生的差异决定了班主任需要采取不同的方法,不同的形式,在不同的场合去教育和引导学生,以便产生最佳的教育效果。下面就我个人的体会和想法谈如何做好班主任工作。
一、要关爱学生
低年级学生需要爱。他们在逐步适应学生生活的过程中比较脆弱,遇到困难容易退却,这就需要老师的关爱,使他有战胜困难的决心和勇气。无论是学习上还是生活上,老师常去关心他,照顾他,那怕是一句话,在他心里都会产生很大的作用。班主任应会学会利用这一点,及时发现那些需要关爱的同学,及时献上一片真诚,那将是对学生的最好奖励,会使他们产生强烈的信任感,更好地听从你的教导。
二、要研究心理
小学阶段,无论是从心理上还是从生理上都处于幼稚的时期,有些问题处理不好,就有可能造成一定心理上的障碍。所以作为班主任老师在与学生交往的过程中,要多考虑学生的心理状态,从实际出发去解决实际问题。特别是对那些在心理上有些不健全的学生,应格外注意,要分别对待,注意交心。老师要平易近人,平等待人,当发现某些学生有心理障碍时,要注意学习解决它的办法。
三、要培养习惯
班主任在班级管理过程中,应该有一个比较习惯的方法,即规矩。不能朝令夕改,自己破坏自己的规矩,那么班级管理就很难自动运行。班主任要多设计班级,通过什么样的管理,达到什么样的结果,管理中立下的规矩绝不轻易修改。到什么时间做什么事情,什么事情由什么人来做,从方法到要求都要明确下来,特别要重视那些别人看来很小的事,逐步实现班级管理的自动化。当有时要违背一些规矩时,应该向学生讲清楚,以保持班级管理的良好习惯。同时也要教育和培养学生自身形成良好的习惯。
四、要严于律己
班主任老师堪称学生之楷模,方方面面都有学生学习和效仿的地方。就是说老师的一言一行都会给学生带来很大影响。老师言不雅,行不正,学生就不佩服,老师就容易失去威信,给班级管理带来不利。老师每天早来晚走,认真备课和教学,仪表端正,说到做到,这种严于律己的态度往往会给自己的班主任工作带来事半功倍的效果。当然班主任也要宽以待人,处理好与家长的关系,尤其是在学生面前更要表现出这一点。
班主任工作是一门艺术,是一门琢磨不完,研究不透的学问。每一名班主任都有其特长,都有值得我们学习的地方。作为学生,能遇上一个好班主任,肯定地说对他的学习生涯乃至整个人生都是有益的。让我们努力,做一名学生认可的,确实值得信赖的好班主任,为学生的成才做出我们的贡献。
(4)踏上工作岗位至今,我一直担任低年级班主任工作。为了使班级形成良好的班风,学风,促进学生全面发展,提高少年儿童德,智,体,美,劳多方面的素质,在班级管理方面我做了下面几点工作:
1、培养学生遵守纪律的习惯。要保证教学质量,就要有好的教学常规。于是,我经常利用班会课和品德与生活课,教育学生怎样遵守课堂纪律,平时上课发现某些同学或者某个小组做得好的及时表扬,在班中树榜样,发现不良现象及时纠正,每天进行一小结,每周进行优秀学生评比。经过一个学期的努力,班里有百分之九十以上的同学都能做好,还有几个纪律观念薄弱者经常要老师教育才做好一阵儿,以后还要加强教育。
2、培养学生文明礼貌的习惯。即要求学生做到仪表美,语言美,心灵美。强化要求学生执行学校的学生行为规范,衣着整洁,佩戴好绿领巾上学,由班干部督促检查,结合评比制度,促使学生自觉自悟,现在同学们都已经养成了这个良好习惯。在语言行动上,要求同学们懂得讲文明礼貌,无论在校内,校外,他们见到老师都很有礼貌地叫声老师好!,放学回家都会说:老师,再见!同学之间团结友爱,互相帮助,拾到东西交公的好人好事不断涌现。从他们的行动已经可以看到:在他们小小的心灵里已经发出美的明芽。
3、利用主题班队会对学生进行思想品德教育。利用班会课向学生介绍优秀人物的先进事迹,鼓励同学们向他们学习。带动全班小朋友参加六一庆祝活动,进行写字比赛,讲故事比赛,我是文明小标兵活动。事实证明,班队活动是对孩子进行思想品德教育的最佳途径。
4、培养学生良好的卫生习惯。良好的卫生习惯有助于孩子健康成长,在课上,我纠正同学们错误的读书写字姿势。每天检查他们的个人卫生教育学生保持环境卫生,除了每天坚持一小扫,每个星期五,我都会带领同学们进行大扫除,让孩子们从小养成爱劳动的好习惯。
5、做好学生的安全教育工作。每周二或四都对学生进行进行安全教育,教育学生遵守交通规则,注意人身安全,不下河洗澡,不到危险地带玩耍,注意食品安全,不购买小摊小贩出售的不洁食品。学生课间玩耍时也要求他们注意团结,不打架,以免出现事故,把安全隐患消灭在萌芽状态。
6、要搞好一个班的工作,就得有一支能干的干部队伍,班干部是班级的骨干和核心。一个优秀的班集体必须有一支素质优良,团结协作,富有活力,能独立工作的干部队伍。一是严格要求各位班委干部,要求他们具有高度的责任心和集体荣誉感。二是组织全体班干部走出去和人家交流。班干部是全班同学民主选举产生的,由于各方面的原因,选举出来的班干部不可能立即就做得让人满意。要更好的带领班级开展建设工作,班干部队伍的建设是班级建设一个必不可少的环节。
7、加强与家长之间的联系,共同教育好学生。老师要教好学生,除了做好校内的教育,管理外,还要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长协助,才能把学生教好。平时我都注意做好这个工作,特别是那些顽皮的同学更要家长共同管教。以前有一,两个同学时常在班上欺负其他小朋友,学习不够认真,经过老师和家长的多次教育,现在改变很大。基本能遵守学校的学生规范了。
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