落实情况工作汇报1

　　根据**关于整改落实工作的总体部署，我局对征求到的意见建议和自查自纠发现的问题，认真进行了梳理，采取了各种措施抓整改落实。现将整改落实情况汇报如下：

　　一、整改工作的基本情况

　　我局整改工作自20xx年8月全面启动以来，所确定的近期、中期整改问题目前已基本落实，长期整改任务目前也正逐步实行、循序推进。

　　（一）近期、中期整改任务的完成情况

　　按照局*委制定的《整改落实工作方案》，近期、中期整改任务涉及城乡建设、市场监管、民生工程和自身建设四大领域，共包括12个问题。

　　一是城乡建设方面，涉及两个问题。第一，关于制定城乡建设规划的落实情况：09年年底已制定出台关于20xx年和未来三年全市推进新型城市化的项目计划，涉及十大类别，共计投资220亿元，县（市）、园区的道路等基础设施建设也包含在内。目前这一城乡建设三年规划即将逐步启动。第二，关于污水处理设施建设的落实情况：截至09年10月底，湘潭县、湘乡、韶山、河东污水处理设施和九华管网等纳入省三年行动计划的5个项目提前竣工，通过省环保厅环评验收，共计投资5.52亿元，该项工作进度领先全省并且获得**表扬。

　　二是市场监管方面，涉及五个问题。第一，关于联动执法工作的落实情况：局系统联动执法文件已经出台初稿，定稿后将以局*委名义下发。根据该办法，我局将成立以**为组长的联动工作**小组，将市本级内建设工程的新建、改建、扩建等有关活动全部纳*动范围。局绩考办将对联动管理工作进行年度考核，作为对部门和负责人年终绩效考核的重要内容。第二，关于营造建筑市场健康秩序的落实情况：为建立健全集中**交易*台，招标办拟定了《湘潭市建设工程交易管理规定》，将九华示范区建设项目全部纳入进场交易范围。开发市场方面，建立了《房地产开发项目资本金管理办法》，加强了商品房销（预）售环节监管，采取了网上电子合同备案**，新起草了《开发企业信用等级评定**》和《开发企业黑名单**》。规费收缴方面，各类综合规费应收尽收、按章收缴，没有发生任何乱收费、乱摊派、乱开口子现象。第三，关于乡镇建筑市场监管的落实情况：该项工作的行政执法主体是三个县（市）建设局，我局履行业务指导职责。三个县（市）建设局开展市场监管需要我局提供指导协助时，我们做到了全力而为。我局还代*起草了《居民建房管理办法》，拟由*讨论通过后颁布实施。第四，关于建筑节能工作的落实情况：建筑节能标准贯穿于从工程设计到竣工验收备案的整个环节。全年建筑节能施工率达到94%（不含安置房和廉租房），节能**性标准设计率和执行率达到100%。09年度还开展了两次大规模建筑节能宣传活动，有省建设厅、市*、建设管理部门以及设计、建设、开发、施工和节能材料生产厂家等各单位参与其中。第五，关于小区管理工作的落实情况：我局***起草了《湘潭市房地产开发项目住宅小区移交验收办法》，法制科已召集相关市直单位集体讨论该办法，目前已交*常务会议讨论。

　　三是民生工程方面，涉及三个问题。第一，关于帮助解决困难群众住房问题的落实情况：全年完成了经济适用房10.5万M2的建设任务，超过省考指标0.5万M2。11月下旬，对611户购买经济适用房人员进行公示，解决了一批中低收入家庭的住房困难。对房产局、民政局的廉租房、农村困难户住房保障等给予了密切配合，在报建手续、质量监管等方面提供了协助**。第二，关于为改制企业困难职工提供帮助的落实情况：已将市属建安企业的20多名改制退休职工纳入医疗保险，9名***按**购买了医疗保险。投入410多万元对最后一家市属改制企业进行职工安置、养老保险、失业保险和职工困难补助等民生开销。第三，关于加强市政设施建设和维护工作的落实情况：以创园工作为契机，两个月内共完成道路提质改造22条。全年完成背街小巷提质改造79条。城区主次干道完好率达到95%，人行道完好率达到92%。

　　四是自身建设方面，涉及两个问题。第一，关于局域网建设的落实情况：该项工作被列入局*委例会议定事项，并纳入局系统绩效考核指标范畴。原政务网站进行了升级，工作职责、实时动态、**法规等重要版块得到充实。局*委还制定了信息工作责任制，局系统各部门均需在第一时间将自身工作动态、法规文件报办公室上传，且每月报送至少一条政务信息。第二，关于作风和效能建设的落实情况：局*委全面落实*风廉政建设责任制，共签订廉政建设责任状102份、259人，全年未发生违反廉政规定的案例。局局监察机构全程参与项目建设的过程监管，包括对道路提质改造工程开展纪检**，确保了工程建设的廉洁运作。为推进作风建设和效能建设，成立了局系统作风建设**小组，本人担任组长，***担任副组长。我局还制定了《关于实施内设机构和事业单位******的暂行规定》，以规范性文件保障效能建设的顺利开展。

　　（二）长期整改任务的完成情况

　　根据整改工作方案，局系统有6项工作为长期整改任务，涉及到城乡建设、行业发展和自身建设三个方面。目前整改工作的进展情况如下：

　　一是城乡建设方面，涉及两个问题。第一，关于推进城乡协调与小城镇建设的落实情况：目前我局已按照**、省、市三级经济工作会议精神，确定了统筹城乡建设的基本思路，下一步将把小城镇建设摆在更加突出的位置来抓，分层次、有重点地扶持发展一批基础条件较好的建制镇，促进其发展成为区域内的经济强镇和特色小城市。第二，关于增强城市建设文化因素、生态意识的落实情况：我们已与规划、国土、两区等紧密合作，制定出台了未来三年推进新型城市化的项目计划。该计划坚持“生态宜居型的现代工业新城和文化旅游名城”发展方向，将文化设施、历史街区、湘江风光带建设、园林绿化建设和临街面改造纳入其中，较好体现了城市建设的文化品位、生态保护等“两型”理念。

　　二是行业发展方面，涉及两个问题。第一，关于提升建筑企业的规模和竞争力的落实情况：我们始终坚持“三大战略”，不断引导和推动建筑业做大、做强、做优。特别是重视扶持壮大湘乡送变电、湘潭县防腐保温等特色品牌。这一战略在今后几年将坚持实施，并将以今年经济工作会议提出的“调结构”为战略重点，争取打造一批龙头企业，对有市场发展前景的企业，在资质升级、增项，技术力量的吸收引进等方面给予大力**。第二，关于建筑业需要长期性规划引导的落实情况：我们已进一步明确了建筑业的发展思路，提出了以企业发展促行业发展的理念，把调整产业结构、扶优扶强、扶持有特色的三级承包企业作为今后一个时期的主要工作目标，把实施“三大战略”作为行业发展的工作重点。我们还将结合“十二五”规划的制定，进一步加大调研力度，在产业结构调整、劳务分包市场发展、外地入潭企业备案管理等方面争取新突破，实现湘潭建筑行业发展的新局面。

　　三是自身建设方面，涉及两个问题。第一，关于加强人才保障工作的落实情况：局*委对人才工作历来****，将其摆在基础性工作的重要位置始终常抓不懈。09年我们推荐了**赴外地挂职，在全市“百千工程”、科学发展观等活动中均派出了**去参与锻炼，并选拔了基层单位一批年轻**到局机关跟班锻炼。下一步我们还将加大**特别是年轻**培养力度，为建设局各项工作的长远发展夯实基础。第二，关于优化施工报建审批手续的落实情况：我们严格落实了**、市*关于项目建设的各项优惠**，对九华等示范区的简政放权也已落实到位。以“百千工程”服务保增长活动为契机，开展了上门办公、合署办公等新尝试，对园区、企业办理报建手续等事项提供便捷式服务。

　　二、整改工作的基本做法

　　局系统全面开展整改落实工作以来，通过全面动员、深入发动、积极投入，各项近期、中期整改任务已经基本完成预定任务，长期整改工作也得到有效落实。对整改工作进行“回头看”，局系统整改落实工作取得良好效果，得益于三个方面的基本做法。

　　一是提高重视程度。整改是学习实践活动取得实效的关键阶段。为此，局*委针对各类整改意见建议，制订了整改落实工作的实施方案和整改任务一览表，**召开局系统大会一一进行了研究、分解，并交办至每一个分管**及相关科室部门。局*委明确要求，每一个科室、部门都要按照局学教办要求，不定期进行整改情况的回复。期间，学教活动**小组还开展了两次“回头看”、一次网友**座谈。通过局*委的长期重视和严格到位的责任机制，局系统的整改方案得到了较好地贯彻落实。

　　二是加强作风建设。为保障整改落实工作的顺利推进，局*委重视加强和改***作风，旨在通过作风建设为完成整改任务提供可靠保障。局系统成立了作风建设工作机构，确定了“一线工作法”的创新**，定期开展了与联点社区的共建行动，政务中心建立了电子监察系统，部分**单位开展了行风评议和文明窗口创建。这些措施都有效推动了**作风的优化，提高了**的责任意识、民生意识和服务意识，强化了*员**对解决群众诉求、维护群众利益、服务发展大局的自觉性。

　　三是健全体制机制。学习实践活动要取得长效的关键就在于体制机制的建设和完善。局*委把健全和完善机制作为最根本的整改**，成立了作风建设、专项治理、行风评议、“两型机关”创建等各类**小组，配套制定并下发了相关文件。这些**和文件对规范市场监管、开展联动执法、提高服务水*以及自身建设等发挥了显著作用，既提升了建设局的社会形象，也形成了学习实践科学发展观的长效机制。

　　三、整改工作的基本成效

　　通过认真扎实的抓整改、促落实，局系统的**作风、行政效能和公众形象都得到了进一步改善和提高。

　　一是**作风进一步转变。通过开展持续的整改工作，广大**职工的纪律意识有所增强，在遵守各项规章**、消除不按程序办事等方面有了转变和改观；科室部门特别是窗口单位的服务观念得到增强，对来我局办事的老百姓能热情接待、耐心对待，服务群众、服务基层、服务企业的意识得到了强化和深化。

　　二是行政效能进一步优化。在日常工作中，绝大部分**职工能自觉提高办事效率，对职责范围内的工作不推诿、不拖拉，对当场能解决的问题立即解决，对因客观原因不能及时解决的耐心细致地做好解释和说服工作。局系统的政务公开、来信来访接待办理、建议提案办理等工作都实现了办结率、群众满意率的双提高。

　　三是公众形象进一步提高。在学习实践和整改落实工作过程中，局系统创新实行“一线办公”，为企业、园区加快发展保驾护航；全面推进道路提质改造、背街小巷改造、道路维护管理等各项工作，展现了建设局的工作能力、责任意识和民生理念。这些举措都在一定程度上改善和提高了建设局系统的公众形象。

　　20xx年，我们将继续加大工作力度、完善整改措施、加强督查督办，争取12项近期、中期整改任务进一步落实和完善，争取6项长期整改任务取得更快速、更显著的进展，不断开创城乡建设科学发展的新局面。

落实情况工作汇报2

　　一、查处整改情况

　　根据市国土局下发的20xx年度我镇管辖范围内涉及占用耕地基本农田违法图斑，我镇共有五宗违法用地，截至目前，五宗违法用地的整改情况为：

　　（一）东升农场约11亩的*整土地用于建设保障房区内道路，以及东升农场职工文化中心旁边约9亩的*整土地违法行为已进行行政处罚，并已将办理农用地手续的有关材料上报*，待审批。

　　（二）已对程林胶厂建设大棚进行农副产品加工的违法用地下发责令停止违法行为通知书及制作询问笔录，其违法行为已制止，市国土局将下发行政处罚书。

　　（三）已对南轩村委会名山村*整土地行为下发责令通知书，其违法行为已得到有效制止。

　　（四）镇国土所已对博山村委会向阳村杨居礼槟榔加工点下发责令停止违法行为通知书及制作询问笔录，现槟榔加工点已停止加工。在查处该违法用地工作中，镇长、分管国土副镇长及村委会**与业主进行了多次谈话交心、做好业主的思想工作，及时消除业主的麻痹思想，业主杨居里也认识到未按照土地利用总体规划，占用基本农田建设槟榔加工点的严重后果及法律责任，并承诺三月底自行拆除。目前槟榔加工点已拆除铁棚和铁架，但因杨居礼近段时间居住海口照顾家中病人，使得拆除工作处于停滞状态，经沟通，杨居礼表态忙完家事后习行拆除。

　　二、存在问题

　　（一）因时间紧，拆除工作量大，且涉及到违法用地业主的经济利益，导致业主对拆除工作有抵触思想，制约我镇拆除工作未能及时顺利开展。

　　(二)因群众土地法律意识淡薄，对土地利用总体规划不够了解，导致我镇未按土地利用总体规划，占用基本农田及耕地建设项目的违法行为时有发生，在镇加强监察的基础上，建议国土执法大队加大执法**。

　　三、下一步整改措施

　　（一）加强《国土法》、《耕地保护法》的宣传力度，转变群众落后的思想观念。

　　（二）充分发挥村两委和村小组在土地管理中的作用。召开专题会议进行动员部署，实行上报机制，做到早发现早制止。

　　（三）加强国土所土地巡查工作。

　　（四）加强**，完善机制，继续对杨居礼槟榔加工点拆除情况进行跟踪，采取相关措施进行拆除，并恢复土地原状，确保整改工作落实到位。

落实情况工作汇报3

　　一、公务卡**的基本情况

　　xxx县是20xx年开始启动公务卡活动，印发了《县人民*办公室关于印发县行政事业单位推行公务卡**实施方案的通知》，决定7-9月，制定推行公务卡**实施方案**前的各项准备工作。20xx年9月1日起，乡镇开始上线并试运作。20xx年11月19日印发了宁财库字（20xx）6号文关于印发〈〈县行政事业单位公务卡管理暂行办法〉〉的通知。20xx年11月起，县直单位实施公务卡****运行。先在各家银行选择条件成熟单位先行启动试点，试点单位为8个。20xx年6月印发了《关于在全县各单位全面推行公务卡****的通知》，全县乡镇和县直行政事业单位全部纳入公务卡**范围。要求办公费、印刷费、咨询费、手续费、水电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修（护）费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、专用材料费、公务用车运行维护费等15项费用列入公务卡结算目录。凡办公费、飞机票、差旅住宿费、招待费、会议费、培训费、车辆维修等公务支出具备刷卡条件的必须使用公务卡结算，原则上不再使用现金结算，否则，财务部门一律不予报销。不具备刷卡条件的可采用财政直接支付方式或财政授权支付转账方式结算。全部单位正在申办公务卡，因各种原因到目前为止办理的公务卡张数不多。

　　二、宣传活动情况

　　一是印发宣传海报要求五家国库集中支付**银行的宣传栏、宣传屏、游字等进行宣传。

　　二是要求五家国库集中支付**银行做好公务卡的制卡、发卡工作，对业务人员进行业务培训，熟悉公务卡还款业务，并把公务卡信息上传至支付系统。

　　三是要求各**银行尽快优化好POS机的配备，加大POS机的布放数量和密度，改善公务卡使用环境，使公务卡刷卡消费有效、快捷。

　　三、主要问题

　　1、全县各单位对公务卡的认识还有待于进一步加强。办卡、用卡处于观望状态。

　　2、通过公务卡消费的量小，报账金额少，单位人员对公务卡消费的抵触心理存在。

　　3、县城以下的刷卡环境还有待于进一步提升。

　　4．公务卡系统有待于进一步完善。

　　5、各单位在报账过程中没有对公务卡消费的**结算目录执行进行落实。

　　四、下一步工作打算

　　1、加强财政、监察、审计、人民银行对预算单位用卡情况进行**检查。

　　2、财政局在报账、拨款过程中监管好公务卡**的实施，加大公务卡消费。对长期不办卡或已办卡但不按规定使用卡的将进行**和检查,并停办预算单位国库集中支付业务。

落实情况工作汇报3篇扩展阅读

落实情况工作汇报3篇（扩展1）

——审计整改落实情况工作汇报3篇

审计整改落实情况工作汇报1

　　近日，海南省昌江县召开20xx年度第一次经济责任审计工作联席会议，总结20xx—20xx年度经济责任审计工作，研究部署20xx年工作任务。县*主要**，县**、**部、监察局、人社局、审计局、*等县经济责任审计工作联席会议**小组成员单位主要负责人出席会议。

　　20xx—20xx年度该县共开展****经济责任审计项目xx个，发现问题100个，提出审计建议56条。所发现的问题普遍存在财务管理不规范、公务支出不规范、固定资产管理不规范、往来款项清理不及时、部分项目资金预算执行率低、基础建设程序执行不到位等六个较为突出的共性特点。

　　针对所发现的问题，会议要求，县经济责任审计工作联席会议办公室要加强对被审计单位整改过程中的指导，帮助被审计单位明确问题痛点，纠正根源偏差，精准预防、把控风险，从以下4方面积极抓好审计整改。

　　一是严格依照法律法规履行职责，积极发挥审计体检诊断功能，保护国家经济运行安全、促进******履职。县财政局**对会计进行系统的培训，从财务审批关口开始，从财政委派会计着手，**财务管理标准，规范财务管理工作。

　　二是进一步加强纪检监察、**人事、审计、财政等部门的协作配合，资源共享，关口前移，加强****管理，及时发挥警示作用，保护好**的工作积极性。

　　三是把握审计重点，加大对*政主要**同步经济责任审计，尤其是加大对**集中、掌握大量资金（资产、资源）的'****的审计力度；以任中审计为主，将离任审计与***轮审有机结合起来，逐步实现有重点、有步骤、有深度、有成效的审计全覆盖。进一步提高经济责任审计工作质量，促进******履职、规范用权、科学决策。

　　四是注重提升审计人员专业素质，创新培养人才的渠道和方法，增强培训的针对性；拓宽审计人员视野，弥补相关领域专业知识的不足，逐步完善知识结构和人才队伍建设，以适应审计工作全覆盖对审计人员的要求。

审计整改落实情况工作汇报2

　　为促进审计发现问题切实整改到位，近日，山东省xx市审计局强化审计整改工作，采取四项措施解决审计工作“最后一公里”的短板问题，巩固审计成果，提高审计公信力。

　　一是健全**，保障整改结果落到实处。健全整改情况报告**。对审计整改情况，在每年向**作本级预算执行和其他财政收支审计报告中，作为一项重要内容反映；建立督促检查机制，在出具审计报告、做出审计决定后，落实审计整改与审计回访同步进行，检查被审计单位在规定时间内落实审计决定、采纳审计建议的情况。

　　二是明确责任，确保整改措施的有效实施。被审计单位落实审计整改主体责任，由被审计单位“***”主导、分管**主管、财务部门主抓、其他部门配合，上下联动、整体推进审计整改工作。对审计查明的问题逐条制定整改措施，落实责任**、责任部门、责任人员、整改时限。

　　三是加大督查，促进审计整改百分百完成。审计机关落实审计整改督促责任，加强对被审计单位整改情况的督查，强化审计结果落实，加大责任追究力度，发现问题一追到底，直至整改落实为止，不断提高审计威慑力和实效性，力促审计决定落实率达到100%，审计问题整改率达到100%，跟踪回访率达到100%。

　　四是严格**，加强审计整改的落实力度。被审计单位的主要负责人是整改工作的第一责任人，对整改工作要亲自抓、亲自管，对整改结果负责。对整改不力甚至拒绝、拖延整改或弄虚作假的或者由于整改不力造成重大影响和损失的部门、单位，按照有关规定，追究相关责任人。

落实情况工作汇报3篇（扩展2）

——林业整改落实情况汇报

林业整改落实情况汇报1

县**会：

　　我受县人民*委托，现就我县林业工作专项评议的整改情况汇报如下：

　　一、**重视，措施有力，整改工作有序推进

　　9月16日，县十五届**会专项工作评议会议对林业工作进行了专项评议，充分肯定了林业工作近几年来取得的成绩，指出了存在的问题，提出了非常中肯的意见建议。会后，县*分管**林业局****及其二级机构负责人，对照《炎陵县第十五届**会关于县人民*林业工作专项评议的审议意见》要求，逐条逐项地进行了分析研究，下发了《炎陵县人民*关于县林业工作专项评议审议意见的整改方案》，明确了整改措施、整改责任部门、整改责任人、整改期限，形成了一级抓一级、层层抓落实，上下联动、齐抓共管的良好格局。近几个月来，县人民*及林业局*委加强对整改各项工作的督查力度，县人民*听取林业整改情况汇报会2次，林业局*委召开林业整改情况专题会议8次，认真研究解决林业专项评议整改过程中存在 的问题，及时指导林业专项评议整改工作的开展，确保了整改工作取得较好的成效。

　　二、狠抓落实，务求实效，整改结果成效明显

　　（一）进一步深化林权****工作。

　　1、林权主体**认真“回头看”。出台《质量整改方案》，《图纸差错修正办法》，逐步建立林权电子数据库，林改程序、林改档案进一步规范。坚持每个季度下乡镇**外业资料、建档、拼图质量进行督查，坚持每月****，加快做好插花山的清理发证工作，全面推进林改工作的落实。

　　2、林权配套**积极跟进。一是进一步规范了林地流转。严格按照《湖南省森林资源流转办法》要求，进一步规范全县林地流转办法，****程序，明确专人负责规范流转和林权抵押工作。全年办理林权抵押贷款540万元，举行林木拍卖2次，成交3宗，成交额近200万元；二是全面启动了生态公益林保险。全县130万亩公益林全部投保，保金230多万，由国家、省、市、县四级承担。

落实情况工作汇报3篇（扩展3）

——落实**批示情况工作汇报

落实**批示情况工作汇报1

　　一、**思想，****。

　　深刻领会省、市**重要批示精神实质，吸取全国“**”期间，我省连续发生人员伤亡的交通事故，充分认识开展安全生产大检查及各项专项整治活动的紧迫性和重要意义。市安委会******，及时向全市8个乡镇(街道)、14个重点安委会成员单位传达省、市**重要批示精神，召开专题会议，研究相关工作的落实。吸取事故教训，以严谨高效的工作作风和责任心，切实开展一次全面的检查整治工作。

　　二、明确任务，突出重点。

　　1、进一步深入开展安全生产大检查。以交通运输领域为重点开展危险化学品、烟花爆竹、消防、建筑施工、人员密集场所、特种设备等行业领域的安全生大检查。在各地各部门自查自纠的基础上，市安办**了3个督查组对全市安全生产工作开展督查。扎实推进安全生产专项行动，以深入推进小微企业安全生产标准化建设工作为契机，全面提升全市小微企业本质安全水*，目前已拟定创建方案，3月31日召开全市小微企业标准化创建培训动员大会，预计五年内实现全市小微企业标准化创建。

　　2、大检查中督促已复工的生产经营单位对照相关标准认真开展自查，严格督办安全生产大检查“回头看”专项督查问题和隐患整改，确保问题和隐患整改到位。在全市安全生产工作会议暨市安委会2016年第一次全体(扩大)会议上**了大检查“回头看”专项督查问题和隐患69处，市安委会办公室严格加强督办。截止目前，问题和隐患已全部整改到位。对全市11家危险化学品生产企业开展第一季度的安全审计工作。

　　3、强化安全生产教育培训工作。拟定安全生产教育培训计划，认真**三项岗位人员(主要负责人、安全管理人员和特种作业人员)参加全市**的安全生产教育培训，全面提高企业员工安全生产素质。不断加强安全生产宣传工作。充分利用广播电视等**，宣传安全生产法律法规、安全生产知识等，营造良好的安全生产的社会氛围，同时印制各种宣传单5000份、《危险化学品和烟花爆竹安全监管法律法规汇编》1000册、《市工贸行业小微企业安全生产标准化评创建培训教材》500本等宣传资料发放到企业及安委会成员单位，进一步普及安全生产知识。

　　三、强化措施，狠抓落实。

　　1、工作责任坚决落实到位。要求各地各部门主要负责人作为安全生产第一责任人，要靠前指挥，深入基层，深入生产第一线，抓好安全生产各项工作的`落实;

　　2、安全监管切实执行到位。要求各地各部门坚持督办在一线，管理到现场，仔细排查各类事故隐患，切实抓好隐患整改，落实整改责任人。对于安全隐患无法实施整改而不改的，坚决实行停业停产处理。

　　3、事故责任严格追究到位。坚决实行安全生产一票否决制，对责任不落实，工作不细致，失职**、造成安全事故的，切实按照“四不放过”原则，追究责任。

　　下一步，市安监局将继续加大安全生产隐患排查和整治力度，加强监管，严控各类事故发生。同时针对群众安全生产意识不强，自我防范能力较差的问题，进一步加强安全生产宣传教育和培训，力争从根本上减少安全生产事故的发生，确保我市安全生产形势稳定向好。

落实情况工作汇报3篇（扩展4）

——工作整改落实情况报告10篇

工作整改落实情况报告1

　　根据贵局对我局保密工作检查的反馈意见，结合我局实际，针对检查中反应出来的问题，特制定整改方案如下：

　　一、加强局保密工作的**。进一步落实保密工作**责任制，调整局保密工作**小组成员，将全体局**和重点处室负责人纳入保密**小组范围，重视发挥保密**小组作用，实行例会**，研究局保密工作，定期检查、**局保密工作情况。

　　二、健全完善保密管理**。建立涉密和非涉密计算机保密管理**，涉密和非涉密移动存储介质保密管理**，涉密网络保密管理**，涉密计算机维修、更换、报废保密管理**，在公共信息网络上发布信息保密管理**等，严格日常管理，确保**落到实处。

　　三、认真清理计算机涉密情况。按照市保密委要求，对局机关涉密载体进行**清理。具体做好以下工作：

　　一是立即将办公网络与互联网断开，从局基层单位抽调懂技术的人员对所有台式机、笔记本电脑的涉密情况和互联网计算机感染木马情况进行全面彻底的检查;

　　二是对存储、处理过涉密信息的非涉密计算机，不得再联入互联网，拆除无线网卡等无线设备，并按保密要求处理后转为涉密计算机使用;

　　三是将此次检查中发现的区划地名处废弃的涉密计算机硬盘，以及其他经保密部门确认的所有涉密优盘等存储介质按保密规定封存保管。

　　四、加大保密工作投入。购置一批新电脑和移动存储介质。根据各处室具体情况进行分配，保证有一定数量的涉密电脑专门用于存储、处理涉密信息。

　　五、加强日常保密工作。一是建立日常保密工作台帐，严格操作规范，进一步加强涉密纸质文件资料的登记管理，对涉密计算机、涉密移动存储介质进行清理、登记、编号，严格按照相关要求加强动态管理;二是不断强化工作人员保密意识。邀请市*针对我局实际情况开展保密警示教育，普及保密知识，增强机关全体人员保密意识;

　　六、严格保密法纪。坚决杜绝违反保密工作**、**操作和使用涉密计算机及移动存储介质的行为发生。对严重**泄密事件的责任人绝不姑息迁就，一律依相关规定给予严肃处理。

　　我局将以此次检查为契机，切实强化保密工作，在按照省*的要求完成整改后，向省市两级保密部门书面报告整改落实情况，并作好复查准备。

工作整改落实情况报告2

　　根据市政务公开办公室《20XX年第二季度六安市政务公开工作网上测评情况**》要求，我乡迅速响应，仔细梳理，全面开展整改落实工作，对存在问题进行了整改，现将整改落实情况汇报如下：

　　一、整改的主要问题

　　1、信息公开发布时效性和主动性有差距。

　　2、各栏目信息发布数量不均衡。

　　3、关于民生工程、财政资金等重点领域更新不到位。

　　二、整改情况

　　1、增强信息发布主动性、及时性。要求政务公开经办人及时掌握了政务信息公开的日常**、标准要求等内容，注重把握相关信息发布的时间节点，加强报送信息的主动性、及时性。

　　2、加强各栏目信息报送数量和质量。各相关部门进行了信息公开有关内容的培训，梳理明确各栏目的负责部门、信息发布要求等内容，尽力消除有的栏目更新频次较高、有的栏目频次较低现象。

　　3、加强新增公开内容的管理。按照市政务公开办公室要求，针对重点领域的民生重大工程建设项目、社会公益事业公共资源配置等方面的内容进行全面梳理，明确相关负责部门、报送时限等要求，确保信息内容及时更新。

　　下一步，我乡将按照市政务公开办公室的**部署和要求，进一步加大工作落实力度，不断改进工作作风，提高服务水*，促进政务公开工作再上新台阶。

工作整改落实情况报告3

　　根据**区住建厅《关于做好迎接*第三次大督查开展相关重点工作自查和整改工作的紧急通知》（桂建电〔20xx〕27号）文件精神，要求对我区20xx年农村危房改造工作开展自查及整改，我区******，精心部署，**人员对我区农村危房改造进展深入开展了自查与整改，现将我区20xx年农村危房改造工作自查中发现的问题及整改情况作如下汇报：

　　一、基本情况

　　今年，上级下达我区危房改造任务为880户，并要求至少完成全区20xx年脱贫而未有稳固住房的343户建档立卡贫困户。截止目前，全区880户改造任务已开工390户，开工率44.32%，竣工168户，竣工率19.1%，其中属于20xx年脱贫任务的贫困户危房改造已开工250户，竣工76户。

　　二、主要做法和措施

　　一是广泛宣传，动员建房。我区结合精准扶贫工作，多次安排专人入村进行**、核实、筛选符合危房改造条件的贫困户名单，重点覆盖2016年度要求脱贫未有稳固住房的贫困户，初步确定危房改造对象。动员贫困户按照申请危房改造指标的程序进行申报，帮扶责任人跟踪落实贫困户住房建设进展情况。

　　二是坚持公开、公*、公正原则。严格按照农户自愿申请、村民会议或村民**会议**评议（公示）、乡镇审核、县级审批等程序，规范补助对象的审核审批。

　　三是建立信息档案，完善危房改造资料。为方便查询，我区**各乡镇按照工作职责分别完善农村危房改造工作数据资料档案库，由专人负责，争取做到纸质档案规范、完整，网上信息录入真实、准确。

　　三、存在问题

　　一是脱贫名单一再调整，危改指标覆盖难度大。自5月份以来，我区20xx年脱贫任务的贫困户名单一再进行调整，经多次核查仍无法最终确定，导致危改指标全面覆盖对今年脱贫而未有稳固性住房的贫困户难度较大，危改工作被动。

　　二是补助资金偏低，农户自筹资金不足。农户自身积累少，建房资金筹集困难，加上危房改造补助资金到位较晚，导致一部分农户建房进程缓慢、甚至无法开工建设。

　　三是农村传统建房习惯影响深远。一方面，危房改造户强调建房动工需择黄道吉日，导致有部分危房改造项目未能及时动工建设；另一方面，危房改造对象对建房面积要求远超规范，屡次提醒却仍无法**面积。

　　四是农户存在“等、靠、要”思想。随着精准扶贫工作的深入开展，个别农户滋生了“等*上门扶贫、靠***度日、要*全额出资建设”的思想，不积极设法自筹资金。有甚者，为获得危房改造补助资金，刻意隐瞒家庭住房实际情况，导致实地核查摸底信息不够精准，只能重新多次排查，严重影响全区危房改造工作进度。

　　四、整改措施

　　一是争取上级部门加大投入补助资金。适当提高补助标准，确保需要改造危房的农户能按时建设、竣工。

　　二是加大宣传力度。要对危改**进行深入的宣传，向符合危改条件的贫困户说清讲透，避免出现一知半解错误理解**而导致不必要的纠纷。

　　三是进一步做好贫困户动员工作。针对已核定要于今年脱贫未有稳固住房的贫困户，落实帮扶责任人做好贫困户改造危房的动员工作，致力推动贫困户改造危旧住房的意愿，多渠道筹集建房启动资金。

　　四是严格**建设面积。严明建设面积规范，签订农村危房改造协议，避免超大面积建设造成的不必要浪费，增加贫困户经济负担。

工作整改落实情况报告4

　　鉴于公司质量问题频发，并呈现出多环节、多层次、多样化的实际情况，为了提高员工质量意识，保证产品金牌品质，为公司的品牌运行提供有力的基础保障，使公司的质量管理体系真正健康有序、规范高效的运行，特作出以下工作整改:

　　一、造势宣传、思想提升阶段(约用时15天左右)。

　　(1)全体员工质量教育。

　　规划部门：公司高层管理。

　　执行部门：质检部、研发部、各车间班组。

　　参与人员：全体一线员工。

　　形式：培训教育。

　　内容：由质检部负责分类分项介绍公司产品及其零部件的检验项目、检验方式和检验标准，以及质量问题集中点。研发部负责介绍产品的性能、结构、工艺要求，作业指导，检验规范等。车间**和班组长负责介绍生产工序特点、工序衔接、工序分配和员工之间配合要求。

　　作用和目的：让员工全面了解公司产品的相关信息，为下一步公司自检互检**的执行打好基础。

　　(2)供应商和外来货厂家的质量宣传。

　　可与X月X日一起或分别召开供应商和供货厂家质量大会，会议要求所有供应商参与并签订相关质量保证协议，并听取供应商对质量方面的建议和意见。目的是让供应商们了解公司的质量管理形式，积极配合公司的质量**活动，提高供应商的质量意识，解决实际问题，为以后的合作双赢局面扫清道路。详见《供应商管理**》《供应商质量协议书》。

　　(3)公司所有职能部门召开质量会议，明确各职能部门在质量管理活动中的职责权限，以及工作重点和下一步工作方案。

　　二、稳扎稳打、贯彻执行阶段(约用时1个月)。

　　(1)规范公司各种流程、程序和**。主要有：生产流程、物料运转流程、质量**流程、新产品开发流程(包括试样)、质量事故申报处理流程、《标识与可追溯性**程序》《产品检验与实验**程序》《不合格品**程序》《纠正与预防措施**程序》《采购**程序》《生产过程**程序》、生产车间管理**，仓库管理**，物料管理**(包括采购、出入库等)，薪酬管理**，绩效考核管理**等。

　　(2)各部门需要添加执行的**及相关表格记录。

　　(3)将质量指标分解，纳入管理人员考核。

　　三、检查总结，持续改进阶段(约用时2—4个月)。

　　质量问题涉及到公司内部管理的方方面面，从质量事故的发生、分析、整改到**反馈，反映出公司各个环节的管理漏洞和不足，是一个系统性的问题，每起事故的发生都有其必然性和偶然性，要透过现象看到本质，从根本上解决问题的根源，再建立起有效的管控机制，才能避免问题的再次发生。

　　通过实施以上两个环节的各质量整改，会解决一些质量问题和管理上的弊端，可能会出现一些新的负面的质量因素，只能不断优化和改进工作的方式方法才能不断实现公司的质量目标。

　　四、**化，规范化，标准化阶段。

　　通过几个月的整改和完善，基本可以形成符合目前实际情况的质量管理体系，各部门和各个岗位也能认识到自己在质量管理中所扮演的角色，可先由人力资源部编写各部门部门职责、各岗位职位说明书，进一步优化薪酬管理**，提高员工的工作积极性，是公司进入良性循环的发展模式，通过绩效考核对职能部门和岗位进行工作优化，达到人事相宜。其次，生产系统应导入IE管理(工业工程管理),设计合理的价值流图和工位分析，使生产效率进一步提高，员工的工作进一步标准化，从而减少员工的劳动强度和出错的几率。最后，要重视员工专业技能的培养，使员工操作熟练，准确，达到标准化作业。为以后的标准产能和定额管理做好准备。

工作整改落实情况报告5

　　xx年9月贵单位**人员对我校食堂进行了食品安全卫生工作检查，并提出相应的要求和希望，在此，由衷地感谢你们对我校工作的关心和**。

　　在虚心听取你们的意见后，学校**和食堂管理人员十分重视，专门召开了食堂管理工作会议，针对我校食堂存在问题并参照其他学校食堂存在的问题，进行了全面分析和认真整改：

　　一、进一步强化校长为第一责任人的校长负责**，强化学校食品卫生管理，进一步明确专人负责学校食堂卫生管理和**，建立建全**管理与定期检查**，加大检查力度，完善设施设备。

　　二、进一步健全食品、食品原料、食品添加剂和相关产品的采购查验和索票索证**，完善供货商档案，实行定点采购，签订购销合同，建立健全各类台账。

　　三、**人员对原有货物进行彻底排查，清理“三无”及过期产品，对不合格产品坚决销毁，对检验检疫不严格或者手续不全的产品进行清退。如将原采购的食用猪油退货，改用合格的名牌产品“元宝牌”餐饮大豆油。

　　四、加大资金的投入，改善仓储设施，加装仓库排风扇，并计划在最近时间内改装地楼。同时要求仓管员加强仓库管理，合理摆放，定期盘查，确保货物质量。

　　五、改善消毒设施，加强消毒管理，增设餐具保洁柜，进一步加强场所、炊具、餐具的清洗消毒管理工作，安排人员对保洁消毒工作进行全程监管。

　　六、加强添加剂使用管理，不使用非食用物质加工食物。

　　七、进一步规范餐厨废弃油脂的处理，与潲水收取人员签订《潲水处理协议》，安排值班人员对潲水处理情况进行登记，并随时跟踪考察。

　　八、对于其它做得较好的工作，如环境卫生、食品安全预警、食品留样、含毒测试、消毒及记录、健康管理、卫生许可等，我们一并予以完善和加强。

　　再次感谢上级对我们的关心和**，欢迎上级相关部门随时对我校食品安全工作进行**指导！

工作整改落实情况报告6

　　贵局于20XX年5月23日对我局保密管理情况进行了检查，并在保密工作整改通知书（乐密督〔20XX〕22号）中提出存在的问题和处理意见，我局已针对通知书中指出的问题和意见逐一进行整改，现将整改情况报告如下。

　　一、****，狠抓落实

　　我局**十分重视保密工作，特别是5月23日检查出涉密计算机存在1条非涉密u盘使用记录和非涉密计算机存有2个密级文件后，当天下午，局*组*、**项昌林立即召开中层以上**会议，要求局办公室和网络中心的工作人员，严格按照《保密法》和上级有关保密规定对涉密计算机、涉密u盘、涉密文件、非涉密计算机等全局各科室所有的计算机进行检查，切实做到有错必改，确保不再出现类似问题。因保密检查技术设备的限制，6月7日，我局邀请*技术人员再次到局相关科室进行检查，没有发现涉密隐患。6月8日，局主要**在全体**职**议上进行了**，并**学习了《日常保密管理须知》，要求各科室负责人对保密工作必须包干负责。

　　二、强化措施，逐一整改

　　（一）关于涉密计算机存在1条非涉密u盘使用记录等问题的整改情况

　　6月7日，我局聘请了计算机高级技术人员对涉密计算机的c盘进行了多次格式化。对涉密计算机上的移动存储介质、办公自动化设备进行重新安装，设置了16位的密码。并对非涉密u盘按规定进行处理。对涉密、办公、信息传递等不同用途的移动存储介质进行严格区分，加强动态管理，杜绝交叉使用。

　　（二）关于副**办公室非涉密计算上密级文件问题的整改情况

　　5月23日下午，局办公室工作人员对副**办公室非涉密计算上的密级文件内容完全修改后进行删除，清空回收站，最后用清理软件进行再清理。随后，对全局所有的计算机都进行排查清理，均无发现密级文件。

　　三、强化责任，提高意识

　　针对我局保密工作存在的问题，局*组**认真学习6月25日**副*批示，及时做好整改，切实加强对保密工作的****。确定*组*项昌林为局保密工作总负责人，*组成员杨浩锋为具体负责人，规定每月进行一次保密知识的学习和一次保密工作的内部检查，切实提高全体**职工的保密意识，落实保密工作责任制，杜绝发生泄密事件。

工作整改落实情况报告7

　　20XX年1月20日，市县安全生产工作**小组一行莅临我镇对安全生产工作进行了专项检查、调研，镇*委、*****，并于1月21日召开专题会议专题研究安全生产工作，现将针对检查提出的问题及相关整改情况报告如下。

　　一、人员配备不足，无专职管理人员

　　在我镇人员编制十分紧缺的情况下，将镇交管站、食药站、工商与市场监管等部门整合组建大安办，抽调乡镇工作经验丰富，**沟通协调能力好，工作责任心强的周诗航担任安办**，配备闫斌同志为专职安全工作人员，安全办公室共增编至6人，确保安全生产工作有人干事，能干事、会干事、干好事，做到20XX年安全工作再上新台阶，再创新佳绩。

　　二、隐患排查有资料无台账

　　我镇安全生产工作在市县各级安全生产主管部门的正确**下，开展了诸多工作，取得了一定的成绩。但是还存在开展了工作无记录、未建档、未组卷，反映不出工作运行及对安全生产监管的工作轨迹的现象。对此，20XX年我镇安办工作将从以下几方面抓好落实。一是建立工作运行台账。坚持每事项一记录，每天一记录，每周一汇总，每周一上报，*委、*联席会议每半月一会商分析安全隐患，每办月一上报的工作机制。二是建立和完善安全监管工作相关**。结合最新安全工作各种法规和**与我镇实际，继续完善安全监管工作**，坚持**开展工作，确保工作轨迹运行明晰，资料查找完整准确，监管运行保障有力。

　　三、车辆管理有检查有记录无处理结果

　　我镇安办及交管站对非法营运车辆坚持源头与属地管理，一向是保持高压监管态势。以前由于存在执法主体**的问题，对非法营运车辆及车主开展了交通安全法规相关培训，非法载客营运登记，下达停运整改通知书等措施。20XX年我镇将在此基础上，针对无执法权的实情，我镇将每次开展的非法营运整治活动的具体情况书面报送县交通运输管理部门，由县级相关执法主体部门处理。

　　四、*政同责、一岗双责责任书不具体

　　20XX年，镇*委、*将严格履行“*政同责，一岗双责”的要求抓好安全生产领域的工作责任。进一步细化*委与*各自在安全生产工作的责任，督促签订好责任书，*委*、镇长与分管安全工作**，分管安全工作**与安全监管部门负责人，安全监管部门负责人与安全工作人员一一签订安全工作责任书，形成一级抓一级，层层抓落实的良好工作局面。

　　五、下一步工作打算

　　1、镇*委、*将安全生产工作纳入重要议事日程，坚持定期开展专题会议研究部署安全生产工作，镇安委会每月要召开会议摸排、分析汇总辖区安全隐患，研究解决相关工作。

　　2、进一步加大安全监管宣传力度，节日期间充分利用村村响、广播电视、宣传车、横幅、书写宣传标语等形式搞好安全形势及法规宣传。

　　3、进一步整合力量，强化监管力度。整合辖区多方资源，**相关单位对辖区内进行集中全面、排查、整治。

　　4、我镇将继续加大对安全工作的**和经费保障力度。

工作整改落实情况报告8

　　按照《四川省财政厅关于清理整顿财政专户的整改通知》（川财库[20XX]4号）文件精神，我县采取有效措施，切实抓好财政专户整改工作，再次对财政专户进行了全面清查，现将整改工作情况报告如下：

　　一、**思想，扎实开展清理

　　根据全市财政专户整改工作的安排部署，我局****。一是认真**学习文件。充分认识开展清理整改工作的重要性，**小组多次召开专题会议，对相关工作做**部署。二是分步骤扎实推进。自5月初全面启动清理整改工作后，局内各股室通力配合。首先在股室内部开展自查自纠，对本股室涉及专户对照八点问题逐一检查，提出意见上报国库；其次国库对各股室上报情况严格梳理**，提出汇总意见上报**小组；最后由**小组下达整改意见，各股室贯彻执行。三是以此次整改为契机，有针对性地建立健全财政专户管理**，形成各个环节、各个工作岗位之间的互相**、互相制约，建立财政专户管理的长效机制。

　　截止目前，我县财政专户保留21户，其中非税收入5户、社保基金户4户、国库存款户1户、专项支出11户。去年7月至今共销户19户，其中社保基金户4户，国库存款户1户、专项支出14户。

　　二、针对问题，认真落实整改

　　对照省财厅关于清理整顿财政专户整改工作提出的八个方面的问题，我县针对存在的问题认真整改。

　　（一）专项支出专户开设过多、过乱的问题我县从去年开始对凡是无*、*、省*和省财政厅正式有效文件依据开设的专户，一律进行撤销；对于**文件已废止或**已不执行，但省*及省财政厅文件仍保留的专户，包括国债转贷资金、消化粮食挂账资金、国家储备粮油资金专户等全部按规定撤销。到目前为止，共撤并上述问题专户8个。

　　（二）**开设不符合基本条件专户的问题对尚保留的垃圾污水处理建设资金账户进行了撤销处理，无其他**开设不符合基本条件现象。（三）社会保险基金多头、重复开户的问题严格执行一家商业银行只开设一个社保基金专户的规定，在20XX年撤销了4个社保基金专户，现一家商行保持只有一个社保专户。因有一个社保基金在银行存有定期未到期，所以暂时保留4个。

　　（四）非税收入专户管理的问题

　　切实做到非税收入专户在一家商业银行只开设一个专户的规定，同时加强非税收入入库的管理，确保非税收入及时入库。

　　（五）财政专户归口管理的问题

　　我县自20XX年来就将财政专户全部归口到国库部门进行**管理，并逐步完善归口管理后各股室职责分工，业务股室继续负责并加强相关业务管理，国库主要负责专户资金管理，逐步形成财政内部“管事”与“管钱”分离的制约机制。

　　（六）财政专户开户银行选择与管理规范的问题在专户开户银行的选择上，综合考虑了银行资质、内部**水*、服务水*等因素，与开户银行签订了规范的委托**协议。

　　（七）国库资金采取“以拨作支”方式**财政专户的问题

　　在下阶段工作中，我们将切实消除除财政补助社保基金的资金，以及粮食风险基金等国家另有规定的专项支出资金外，将国库资金**财政专户的做法；同时加强了财政预算编制和执行管理，杜绝将将非专户管理的资金**财政专户。

　　（八）财政专户管理基础工作的问题

　　通过财政专户清理整顿工作，我们对财政专户管理基础工作有了全新的认识。制定了《珙县专项资金账户管理暂行办法》，建立健全《财政专户档案管理**》、《财政专户定期报告**》、《财政专户定期检查**》等各项**。进一步加强了内***建设，严格按照会计**规定设置岗位，继续完善信息系统**体系，建立了全面对账**。

　　三、存在的问题及下一步工作打算

　　此次清理整顿财政专户整改工作时间紧、任务重，工作量大，在专户清理整顿整改过程中还存在一些不足。一是尚有一个社保户未能及时撤销；二是**建设及专户信息系统管理有待加强。

　　下一步工作中，我们一是要继续加大财政专户的撤并力度，采取有效措施切实加强整改。二是要以财政专户清理整顿为契机，加强乡镇及县级预算单位专户的清理整顿。三是加强专户**的建设，强化内***，保障财政资金安全，完善国库部门和业务管理部门之间的工作协调机制。四是严格**新设财政专户。

工作整改落实情况报告9

　　通过审计组对我市社会保障资金审计，发现民政资金存在向不符合条件的家庭发放低保资金的问题。**、市*对此****，专门**财政、民政、人社、*、住建、金融、税务等部门召开工作协调会，要求各部门要通力配合，认真核对，切实做好整改工作。同时，我局也召开了镇乡工作会议，要求各镇乡按照**、市*的要求，针对存在的问题落实责任，限期整改，现将整改的情况报告如下：

　　一、关于向不符合条件的家庭发放低保资金的整改情况

　　（一)对拥有汽车人员领取低保问题的整改情况

　　针对拥有汽车领取低保的情况，我们会同镇乡民政员和社区**在车管所的配合下对此类人员再次逐一进行核查，对经查实确有车辆不符合低保条件的立即予以取消，且按照相关规定其两年内不得申请享受低保。对于申请低保前车辆已经报废或转让的，必须出具有效的证明材料，并按低保申请程序重新申请,重新入户**,重新评议，重新公示，如符合低保条件可继续享受保障待遇。

　　（二）对拥有商品房、营业房人员领取低保问题的整改情况

　　针对拥有商品房、营业房领取低保的问题，我们会同镇乡民政办、社区**在房管部门的配合下对审计部门提供的相关对象逐一进行了核实**，按照规定对三年内购买了商品房的低保家庭一律取消其低保资格，并且按照低保条例相关规定，此类人员家庭两年之内不得申请享受最低生活保障待遇。其他人员提供有效的证明后，按照低保申请程序重新申请,重新入户**,重新评议，重新公示，如符合低保条件可继续享受保障待遇。

　　另外我们在**核实中发现，有部分人员系**安置到我市后，在农村修建了私有住房，虽然办理了产权证但并不是商品房，对此类人员，经**核实后如符合低保条件可继续享受低保待遇。

　　（三）对**人员领取低保问题的整改情况

　　针对可能出现的**人员领取低保的问题：一是加强基层低保工作人员的培训工作，增强他们的责任心和业务能力，凡发现低保对象已**的应立即予以取消低保，并及时将情况上报，并在台账中予以注销，形成低保对象动态情况月报**。

　　二是各镇乡要加强与基层派出所的联系，定期到派出所核对低保对象户籍登记情况，一旦发现有低保对象**的情况应立即予以注销并将情况上报。

　　三是由市殡仪馆定期将火化人员花名报送市民政局，由专人进行信息比对，一旦发现低保对象**情况，立即予以注销低保待遇。

　　（四）对同时领取城镇和农村低保问题的整改情况

　　针对上述情况，我们要求各镇乡再次对低保对象信息进行核对，特别是农转非人员家庭，对已经农转非的低保对象在将其基本信息转录入到城市低保台账系统的同时，要将其原来在农村台账系统中的信息删除。对家庭中同时存在城市和农村户籍的，按其户籍性质分别进行申报，在进行信息录入时也要按其户籍性质分别录入，家庭成员信息栏不再录入另一方的信息。

　　（五）对领取社保同时领取低保金问题的整改情况

　　按照审计部门提供的花名。我们会同镇乡、社区逐一进行了核查，对领取社保后家庭人均收入已超过我市最低生活保障标准的低保家庭立即予以取消，对领取社保后家庭人均收入仍低于我市最低生活保障标准的，经重新申请,重新入户**,重新评议，重新公示，符合低保条件的继续享受保障待遇。

　　各镇乡民政办和劳动保障所已建立了保障对象按月会审**，劳动保障部门每月定期将本月享受社保人员花名提供给民政部门，经民政部门审核后对不符合享受低保条件的及时予以取消，保证了低保对象的动态管理。

　　二、原因分析

　　我们对本次审计发现的问题进行了深刻的总结和反思，并对出现问题的原因进行了认真的分析，我们认为出现问题的主要原因有以下四点。

　　（一）相关**不完善

　　目前从**到省、市、地方都出台了城乡居民最低生活保障条例和实施办法，但都没有对低保对象的界定做出刚性的规定，只是把家庭收入作为核定低保对象的唯一标准，但是从上到下对于家庭收入的核定和财产认定都没有一个明确的规定和办法，致使很多保障对象的家庭收入特别是隐性收入难以核定；其家庭资产状况如汽车、商品房、营业房等资产，也无法取证核实，再加上其本人刻意隐瞒拒不如实上报家庭收入情况；另外虽然我们一直坚持公示**，但大部分群众都抱着“事不关己”的态度或存在害怕得罪人的心态，即使知晓情况也不会主动举报，造成在对低保户的认定审核上困难重重。

　　（二）信息化建设严重滞后

　　1.民政部门使用的台账软件系年版，多年来一直未升级更新，存在信息采集不全、审核功能较低等诸多问题。另外，虽然各镇、村大都配备了电脑，但是到了村一级很多都没有专业的电脑管理人员，村组通过手工采集低保对象基本信息后上报镇乡民政办，再由民政办进行信息化录入，造成低保对象信息不完整或不准确。

　　2.信息系统分割，业务数据分散管理。目前我市居民个人信息由多个部门分散管理，各部门之间未形成资源共享，致使低保对象在家庭财产收入核查、身份证信息比对、**信息核对上存在诸多困难，也在一定程度上加大了低保对象准确认定的难度。

　　（三）人员和经费少，工作开展难

　　一是随着经济社会发展和国家对民生工程的重视，低保的含金量重，优惠**多，申请的人也增多，低保工作量急剧增加，规范管理的要求也更高，而社区、镇乡均无专职工作人员，市民政局工作人员也很少，还兼顾其它多项工作，又是“5、12”的极重灾区，灾后重建任务重，工作量大，服务管理对象多，工作人员少，常规审批工作开展难度都非常大，动态管理、创新工作就更难。二是低保工作经费严重不足，交通工具缺乏，加上低保软件落后，互不兼容，导致重复工作多，无法保证低保工作正常开展，更无法开展对人户分离人员的**和聘请低保**人员。

　　（四）规范审批难

　　以前将低保作为解决一些遗留问题和稳定问题的**，为了安抚和稳定工作将一些特殊人群（如失地农民和遇难学生家属）成建制的纳入了低保，并且**有所放宽，造成低保审批时纳入容易清退难。

　　三、下一步工作

　　（一）加***建设

　　针对目前低保工作面临的各种情况，我们要不断规范和完善相关**，制定切实可行的城乡居民低收入家庭认定办法，规范城乡居民最低生活保障审核审批流程，确保低保**的公开、公*、公正，最大程度保障低保对象的准确性。

　　（二）建立健全相关的信息比对机制

　　为认真贯彻落实**、省、市低保工作有关规定和要求，进一步规范和完善城乡居民最低生活保障工作，严把低保对象审批关，切实保障困难群众基本生活，我市在充分调研讨论的基础上，建立了由财政、民政、*、人社、住建、工商、地税、金融等部门参与的低保对象联合会审**（府办【XXXX】94号），要求各部门各行其责，在各自的职责范围内对低保对象的经济状况进行核对，资源形成共享，为低保工作的顺利实施，保证低保对象的准确性和真实性打下了坚实的基础。

　　（三）积极推行低保金社会化发放模式

　　要求各镇乡低保金发放必须采取银行直发的形式，一方面可以保证低保金按时足额发放到低保对象手中；另一方面又可以最大限度避免挤占、挪用、拖欠低保金现象的发生。

　　（四）做好宣传工作

　　今后我们要不断加强宣传工作，利用电视、电台、报刊等宣传**加大对国家有关**的宣传，采用印刷宣传资料及入户宣传等**，务必做到低保**家喻户晓。

　　（五）积极争取资金和人员编制，加大投入

　　我们要根据工作职能和工作量大小，积极争取必要的工作人员编制和经费，加大对低保工作的投入，保证低保工作规范运行。

　　（六）加强信息化建设

　　一方面加强对低保信息化建设的投入，配备信息化建设所需的基本设施和信息化管理人员。二是上级民政部门应开发适应当前低保工作需要的低保人员信息系统软件，完善低保对象家庭信息管理系统，加强管理，确保低保人员信息完整、安全、准确。

　　（七）加强对低保工作人员的培训

　　一是加强对低保工作人员责任感教育，增强工作人员责任意识，提高工作人员思想觉悟。二是加强对镇乡、特别是村、社区低保工作人员的**培训，让基层工作人员掌握**，严格按**审核低保，杜绝人情保。三是加强对工作人员规范操作的培训，让工作人员正确、规范管理低保人员，特别是对电脑管理系统的操作，减少工作失误。

　　（八）针对这次审计中发现的问题

　　我们对有车、有商品房、商铺，领取职工养老保险金中不符合享受低保的人员，已停发低保保障金，并及时进行了整改；对此次停发的对象，责成镇乡、村社区重新**，民政局抽查，并与相关部门配合做好因取消低保待遇而造成的*工作和稳定工作。

工作整改落实情况报告10

　　根据县防汛抗旱指挥部《关于抓紧落实县防汛抗旱安全检查整改意见的通知》（宁防指通〔20xx〕08号）文件精神，镇*委、*****防汛抗旱工作，及时召开专题会议，安排部署此项工作，成立了以分管副镇长李边玛为组长的安全检查整改工作组，会同相关村（社）负责人、村（居）民小组长、镇水管站工作人员，亲自深入实地，对辖区范围内的水库、坝塘、沟渠河道等进行了一次全方位的安全生产大检查，排查安全隐患，制定整改方案，强化了防汛抗旱安全生产工作，确保汛期安全*稳渡汛，保障人民群众生命财产安全。现将检查整改情况汇报如下：

　　一、防汛安全检查情况

　　通过工作组实地排查，辖区内三岔河水库、星火山水库下游存在占用河道现象，已对涉及农户进行一家一户的说服教育，责令限期拆除影响河道泄洪的设施和建筑物，动员沟边河旁的住户尽快搬离危险地段，确保汛期安全。三岔河河道内违章建筑物及构筑物现象十分猖獗，整治拆除工作难度极大，我镇已反复进行说服教育，限期拆除，但收效甚微，希望县级有关职能部门牵头，借县城“两违”整治之机对上述存在违章占用河道的现象进行整治，对违章住户进行处罚，从源头上制止农户乱搬迁、乱占乱建行为。针对辖区内三岔河、刘家沟、马店沟、新村、干河子等河道内乱堆放生活垃圾现象，镇*已责成相关村（社）**村民进行清理疏导，**河道内生活垃圾，保证河道畅通，确保安全渡汛。检查组在检查中发现有个别施工单位不顾群众安危，向河道内倾倒建筑垃圾，镇*已加大巡查力度，制止向河道内倾倒建筑垃圾的现象，确保河道泄洪安全。

　　二、汛期内采取的措施

　　一是****，提高警惕。镇*委、***各村（社）负责人召开专题会议，传达市、县有关精神和要求，并强调各村（社）务必增加人员、增添措施，确保安全渡汛。确实提高**群众的防汛警惕性。

　　二是加强**、明确责任。我镇村（社）“两委”**工作已于5月20日全面结束，部分村（社）“两委”**成员有所变动，镇*及时调整充实了防汛**小组，确实加强对防汛工作的**和**。

　　三是全面排查，突出重点。对三岔河水库、星火山水库下游河道进行了一次拉网式的排查，对三岔河、郑家河沟、干河子等几条水沟**群众进行经常性清扫，**河道内垃圾，消除安全隐患。

　　四是强化值班、畅通信息。实行**带班制、汛期24小时值班制，落实值班责任，同时保证通讯畅通，做到一有险情发生，能及时上报。

落实情况工作汇报3篇（扩展5）

——个人全面从严治*主体责任落实情况汇报3篇

个人全面从严治*主体责任落实情况汇报1

　　2月7日，*大渡口区第十二届纪律检查委员会举行第二次全体会议。在区**十二届二次全会第三次会议现场，建胜镇*委*刘理国，新山村街道办事处**李翔，区民政局*组*、**杨伟鸣，建桥公司董事长袁利四人先后走上*台，向全会就落实*风廉政建设主体责任情况进行述责述廉，并接受区**委员询问。

　　本期，本报刊登建桥非公*委*、建桥公司董事长袁利的述责述廉报告及接受现场询问的情况。

　　2016年以来，作为建桥非公*委*、建桥公司支部*，我率先垂范，与**成员一道，强化落实主体责任，扎实开展“两学一做”学习教育。现将有关工作汇报如下：

　　一、以上率下，坚决贯彻从严治*战略部署

　　（一）明确责任，督促落实。牢固树立不管*治*就是严重失职的观念，制定贯彻落实措施，明确*责任和**成员“一岗双责”。建桥公司支部方面，将主体责任细化分解为8类16条；建桥非公*委方面，非公*委**、非公****分别明确8条和10条责任清单，非公*委定期督查完成情况。

　　（二）狠抓学习，以学促改。一是明确任务，制定方案。第一时间学习传达六***、***七次全会、市**四届七次全会、区**十一届历次全会精神，认真制定“两学一做”方案。**中心组学习12次，讲*课2次，专题讲座3次，下基层走访指导40余人次，实现学习教育全覆盖；二是分门别类，明确标准。结合实际，将非公*委***员分为建桥公司高管、非公企业****、普通*员3个类别，分别提出做合格*员的10条基本要求；三是创新方式，增强体会。改变过去仅读书读报读文件的学习模式，**非公支部*、*员**等参观廉政教育基地、红色教育基地，邀请法律顾问、*校老师举办法制讲座、“两学一做”专题讲座，以正反两面的鲜活案例，增强廉洁从政切身感受；四是问题导向，注重实效。对照****部梳理出的基层*建7个方面问题，公司支部查找问题5个，非公企业***查找问题共60个，全部完成整改。

　　（三）完善**，强化约束。一是建章立制，将**关进**的笼子。成立招投标**小组、薪酬考核**小组，新建和修订《企业服务全覆盖考核办法》、《费用报销**》、《审计工作实施办法》、《工程调价核价工作实施办法》等**，强化规矩意识，从源头上清理不正之风产生的温床；二是加强**检查。通过设置*举报箱、举报电话、实地走访、随机抽查等形式，摸准吃透情况，掌握廉政建设第一手资料，及时发现解决个别苗头性、倾向性问题，预防违法**问题和不正之风现象的发生。

　　（四）查漏补缺，规范*建。对照《大渡口区基层*****生活五项基本规范（试行）》等文件，查漏补缺，严格落实基层*建重点任务。一是树立榜样，帮扶后进。加强对非公***工作的清理与检查，评选表彰“先进***”8个，整顿软弱涣散基层***1个；二是做好**关系排查。清理摸排非公***300多名*员和园区范围未建支部的近100家企业*员情况，理顺*员**关系，健全完善*员档案；三是做好*费补缴。建桥支部及非公支部补缴*费24348.91元。四是完善阵地建设。完成建桥园区*群服务中心的建设，提高*建、群团工作水*。

　　（五）选人用人、严守纪律。一是建桥公司把好选人用人关。严格按照国资下达的用工总额，公开配备员工，把紧入口关。严格按照考核管理**和集体决策程序选拔任用**，规范任免关；二是严把标准关、人选关、程序关、**关，做好区*、区*员**、*****选举。设立了五个选区，顺利选举区*12名；广泛听取有关方面意见，严格按照规定对***候选人进行**谈话，顺利推选*员**5名；公司支部、11个非公企业***按期进行了**改选。

　　二、以身作则，带头执行廉洁从政各项规定

　　我作为主体责任第一责任人，坚持以身作则，带头贯彻廉洁从政各项规定。一是带头落实八项规定、十二不准等*规*纪。严于律己，带头规范园区公务接待，未出入私人会所，未持有会员卡，严格按照《大渡口区属国有企业负责人履职待遇、业务支出管理暂行办法》配备公务用车、办公用房，家属子女没有**经商办企业；二是带头执行**集中制，在征地拆迁、银行融资、工程款项、中层**任免等园区重点工作方面，严格落实“三重一大”决策**；三是带头做好个人有关事项报告，真实、及时填写报告事项，自觉接受*和人民群众的**；四是带头管好身边人。在严格要求自己的同时，我还加强对**成员、公司员工和亲属的教育约束，净化工作圈、亲属圈、朋友圈。

　　三、以制为镜，切实抓好责任落实和问题整改

　　对照上级要求，在落实全面从严治*责任过程中，还是存在一些问题：一是个别**成员认为园区是全区经济工作的主战场，还是存在重业务轻*建的现象；二是由于**来宏观经济下行的影响，一些非公支部因公司经营业绩下滑，人力物力都难以满足新形势下从严治*的要求。在下一步工作中，将从以下三个方面加以改进，切实抓好落实全面从严治*责任的落实。一是明确责任，防止虚化空转。进一步强化“一岗双责”，分层分类将责任具体化，分类制作责任清单，以清单明晰任务；二是严格管理，强化履职担当；定期召开非公*委会、支部培训会等，定期走访**企业负责人、非公支部负责人，严格督促责任落实情况；三是主动接受派驻纪检组的**。开创建桥园区全面从严治*的新局面。

落实情况工作汇报3篇（扩展6）

——事业单位带薪休假落实情况报告3篇

事业单位带薪休假落实情况报告1

　　为了解全市机关事业单位职工带薪年休假**的落实情况，新密市人力资源和社会保障局于今年3-4月份，对全市80多个单位2017年贯彻落实带薪年休假的情况进行了专题**。

　　一、带薪年休假**执行情况

　　2017年，《关于认真落实机关事业单位工作人员带薪年休假**的通知》文件下发后，全市大部分单位****，认真落实休假**。

　　一是广泛宣传。不少单位利用自办**、布置宣传橱窗、知识竞赛、召开职工大会或职工*等途径进行了广泛的宣传，让职工了解带薪年休假的有关规定;

　　二是周密计划。根据新密人劳字(2017)46号《关于认真落实机关事业单位工作人员带薪年休假**的通知》文件精神，全市有50多个单位从建立、健全、完善**入手，制定出台了本单位的带薪休假实施细则，把加强年休假管理与日常考勤、年度考核结合起来，建立健全专项考勤考核**并指定专人负责落实。部分单位还严格带薪年休假审批**，建立年休假动态管理台帐，设计制作年休假计划表、年休假审批表、年休假汇总表等操作性强、切实实用的表册，确保了带薪年休假**的落实。

　　三是**带头。大多数单位**，从切实落实**、关心群众生活、维护职工合法权益的高度出发，在确保日常工作正常运转的前提下，本着关心和爱护职工、提高职工健康水*的原则，考虑工作人员本人意愿，督促本单位落实带薪年休假**并带头执行，保证了年休假**落实到位。

　　二、存在的主要问题

　　通过**，职工带薪年休假**的实施维护了职工休息休假**，调动了职工工作的积极性，但是由于职工带薪年休假**实行时间较短、工作与休假的矛盾突出、职工对维护带薪年休假权益意识不强等原因，使带薪休假**落实还存在一些问题。

　　1、职工享受年休假的人数比例不高。截止2017年底，全市机关事业单位除教育系统由于享受寒暑假都能休假外，其他机关、事业单位只有70%的人休满年休假，有30%的人不能休满年休假或没有休假，尤其是卫生系统休假人数达不到50%.从基层**中反映的情况看，医疗单位实行带薪年休假不太符合实际，医疗行业工作性质特殊，单位人员编制紧张，用人**严格，医护人员短缺，一人一个岗位，带薪年休假**执行起来有一定难度。

　　2、职工未休假没有按**标准支付报酬。根据*《职工带薪年休假条例》的规定：“单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。”但是，从实际执行情况看，没有休假的职工绝大多数没有支付报酬。就财政供给单位来说，*门拨付给单位的经费有限，就自收自支单位来说，有的效益不佳，即使效益较好的单位如市直医院也只是按发放奖金的形式发放补贴，而没有提取一部分资金作为支付未休年休假的报酬。

　　3、对执行职工带薪休假**重视不够。尽管部分单位按照通知要求制定了职工带薪休假实施办法，也上报了休假计划，但在执行上还存在着重视不够、执行力度不大的问题。有的单位**不重视职工享受带薪年休假，只是让人事工作者上报单位休假计划，而没有让职工按照计划去休假;有的单位即使制订了休假计划，由于工作调配不力，致使职工没有时间休假;有的单位就没有制订休假计划等。

　　三、对策及思考

　　1、提高认识，进一步认识休假**的意义和作用。首先必须明确休假**是**规定的，是每一个员工都能享受的一项权益，这个**一旦形成，就具有法律效能，所以，不管是**还是一般**都要从遵守法律的高度上来认识。其次，要充分认识职工带薪年休假**是以人为本的重要体现，是为了维护职工的休息休假**、调动职工积极性的重大举措，单位**要站在关心、爱护职工，建设**社会的高度，认真而不打折扣的贯彻好职工带薪年休假条例和实施办法。

　　2、创新方法，正确处理好休假与工作的关系。首先按现代行政观念来考虑，休假**要保证和促进单位工作职能正常履行和效能的更好发挥，突出问题是解决职工工作的岗位一人制、无人替换等问题。目前这种一人离岗，工作就无法进行的现象是不正常的，为了能在一定程度上，既能顺利地安排休假、学习，又能保持单位职能正常运转，可实行的办法是：首先各单位**内可采用A、B角**，A角不在岗，B角履行A角职能，反之亦然。其次建立复合型人才，同时各岗位要适当增加职工数量，要选配足够的特殊工种或岗位的人员，可采用二人一组的职能捆绑的办法，当一人不在岗，另一人自然履行其职能，从而改变一人离岗，职能空缺的不正常现象。同时要把履行职能的好坏作为考核工作实绩的依据。第三进行职能整合，切实改变忙闲不等、苦乐不均的状况，从而保证工作时间出勤出力，休假时间享受生活。

　　3、多措并举，增强贯彻职工带薪休假**的刚性。一是加强宣传，增强职工维护带薪休假**的意识。通过多种形式的宣传，让广大职工了解带薪休年休假是国家的规定，是职工的合法权益，任何单位和个人无权剥夺职工休年休假的**。如因工作确实太忙，没有时间休假，要给予职工300%的工资报酬。二是加强考核，增强落实职工带薪年休假**的力度。各单位要把落实职工带薪年休假**列入整体工作的议事日程，把贯彻落实休假**情况纳入对单位*政**年度工作考核的内容，与工作业绩、与分配挂钩，增强工作的**性。三是加强**，**、人社部门要积极主动地督促各单位制订休假计划和实施细则，内容要明确具体，要有较强的实践性和可操作性，同时要制止不执行职工年休假**的行为，努力维护好职工的.休假权益。

落实情况工作汇报3篇（扩展7）

——企业帮扶工作情况汇报-工作汇报3篇

企业帮扶工作情况汇报-工作汇报1

　　今年以来,我局积极响应县委、县*的号召，根据县委、县*出台的《攸县“企业帮扶年”行动实施方案》，开展了一系列的企业帮扶活动，取得了一定的成绩，现将工作汇报如下：

　　一、前阶段工作情况

　　(一)加强****，奠定帮扶工作基础。加强了对帮扶救助工作的**，我局召开了企业帮扶年专题会议，成立了由单位主要负责人任组长，其他**成员为副组长，主要工作人员为小组成员的企业帮扶年工作**小组，制定了20xx年发改局企业帮扶年工作方案。做到企业帮扶工作**亲自抓，分管**具体抓，帮扶***期抓，确保按年初制定的帮扶计划一项一项落实到位，一月一月认真完成，保证了帮扶效果，让企业帮扶工作不走过场，落到实处。

　　(二)加强**宣传，提振企业发展信心。为扶持企业发展，我县加强了和企业发展相关**的宣传工作。一是宣传企业项目核准、备案的程序。为让企业在项目核准、备案过程中少走弯路，我局印刷了《株洲市*核准的投资项目目录》、项目核准、备案流程等资料，发放到企业业主。二是宣传国家产业发展**。向企业宣传国家经济工作会议、省、市投资工作会议和**预算内投资项目申报相关文件精神，让企业了解国家最新投资信息、**和方向，做好项目申报工作。三是宣传县委、县*制定技持企业发展的**，特别是加强了《促进工业发展的二十条规定》和**小微企业的若干规定等**措施的宣传工作，让企业了解、掌握并运用好**。

　　(三)加强项目建设，发挥职能服务企业。我局充分发挥部门职能作用，把争取项目**扶持作为重要突破口，争取各类扶持资金，有效缓减企业资金不足难题。一是注重调研，指导企业做好项目策划工作。项目前期工作是争项引资工作的首要环节，项目储备短缺是帮扶企业的一个软肋。我局企业帮扶工作组多次到帮扶企业了解企业的发展现状、发展规划和产业链延伸情况，根据“十三五”期间国家投资**和资金投向，为企业策划项目。已包装了安特新材料、龙昊化工压力容器装备、电线电缆生产、化工压力容器装备、星都物流园、粮食仓储物流、电子商务产业孵化园等47个项目进入县“十三五”规划项目库，16个项目进入了市“十三五”规划项目库。8月份，根据国家*申报20xx年**预算内项目文件精神，**申报了一批项目粮食仓储项目、企业技改扩能项目、企业循环化改造项目列入国家20xx年**预算内投资计划备选项目。同时，指导企业完成项目的申报可行性研究报告、项目审批文件、环评批复、用地预审、规划许可等前置审批材料，做到项目可随时上报。二是注重对接，协助企业做好项目申报工作。我局抓住每一次与省市**接触的机会，主动为企业汇报项目情况，积极为企业争取项目建设资金。截止目前，仙竹米业粮食仓储建设项目、湘泰粮油粮食仓储、金湘米业粮食仓储、星都物流、酒埠江产镇融合、大成畜牧大型沼气、颐宁园养老服务等项目列入了20xx年**预算内投资计划，共争取到**预算内资金2900万元。三是注重服务，开辟项目审批绿色通道。为帮扶企业项目审批、报建实行“一窗受理”，按照“一站式服务、一次性告知、限时办结”的工作要求，凡立项材料齐全的立即审批，在重大项目审批上，坚持“急事急办、特事特办”原则，确保一个工作日完成。需要转报上级发改部门审批、核准、备案的，安排业务骨干，全程陪同、跟踪服务，全力为企业发展和项目建设提供帮助。元至8月，企业投资项目备案25个，投资42.45亿元。同时，建成并完善了攸县投资项目在线审批*台互联网网站，实现一窗受理，确保一页一码。

　　二、存在的主要问题

　　通过半年多的企业帮扶工作实践来看，还有一些问题和困难亟待我们解决。一是企业转型压力大。我县作为资源输出大县，面临转型升级压力的企业数量多，企业转型资金缺口大，融资困难。二是企业包装项目能力差。大部分微小企业人力资源匮乏，企业单独策划、包装项目能力有限，无法达到国家、省、市项目申报的要求。三是企业内部管理混乱。企业与发改部门联系、对接通道不畅，导致企业无法及时获取各级*的.惠企**，上述问题严重制约着企业发展。

　　三、下阶段的工作计划

　　一是全力帮助企业做好项目申报工作。积极协助企业做好项目申报工作，帮助企业确定申报方向，整理申报材料，并协调解决土地、环评、规划、筹款等相关要件，落实自有资金，全力为企业做好项目申报工作。

　　二是为企业的发展提供宏观**引导。针对一些企业还不太了解国家扶持**的情况，将进一步加大**宣传力度，为企业进行**讲解，增强企业的**意识，提高企业申请立项和融资的主动性和积极性，使企业能及时、准确、合理利用国家扶持**。

　　三是探索企业信用评级管理**。建立本地企业信用等级库，制定企业信用评级管理**，完善企业信用考核、评价体系。在**采购服务项目、财政投资类重点建设项目招投标中，优先**本地信用等级高的企业参与竞争。

落实情况工作汇报3篇（扩展8）

——《护士条例》执行及**落实情况检查总结 (菁选3篇)

《护士条例》执行及**落实情况检查总结1

　　为更好地维护我们护理人员的合法权益，进一步规范护理人员执业行为，提高了护理人员**从事护理活动的意识和行为，不断促进医院护理事业的发展，巴楚县人民医院针对地区关于《护士条例》落实情况**检查通知，对《护士条例》落实情况情况进行自查情况汇总如下：

　　一、《护士条例》落实情况**检查具体措施：

　　（一）制定《护士条例》落实情况**检查实施方案，成立巴楚县人民医院《护士条例》落实情况**检查**小组，主要负责**实施《护士条例》落实情况**检查工作。

　　组长：xx

　　副组长：xx

　　成员：xxx等

　　（二）**全院护士长对《护士条例》落实情况**检查汇总表内容进行学习，同时要求各科**学习。

　　（三）医院**自查

　　1、全院各科按照**检查内容在4月26日—5月5日开展科室自查，做出自查总结，对自查发现的问题及时分析，提出整改意见，采取针对性措施，促进问题解决。

　　2、护理部汇总全院各科检查情况，按照**检查内容于5月13日—15日进行全院检查。

　　二、对《护士条例》落实情况情况进行自查汇总

　　（一）我院护理工作实行院长**下的护理部**负责制，护理部全面负责护理管理工作。

　　1、根据护理工作质量标准和要求，我院实行责任制护理模式，20xx年重新修订了各级护理人员岗位职责及工作**，并对照职责落实，保证了护理人员合法执业。

　　2、修订护理质量标准，护理部每季度，大科每月进行护理质控检查，有检查记录及整改措施。

　　3、建立不良事件报告及处置**，有分析、整改。

　　（二）维护护士合法权益，合同护士与在职护士同工同酬，享受同等待遇：

　　1、维护护士合法权益，执行国家的相关**，给予护士包括聘用、协议护士缴纳足额的社会保险。

　　2、聘用、协议护士与在编护士享受同等生育、休假的福利待遇我院制定了护士分层培训计划，通过院科两级每月**护士分层业务学习和操作培训，并进行考试；按规定制定护士在职培训计划，新护士轮岗，护士外出学习及进修完成在职培训，保证护士接受培训教育，我院护士继续教育均达标。

　　3、为护理人员提供卫生防护用品，如手套、护目镜、手消毒凝胶、干手纸等保障护士个人职业安全。

　　4、接触有可疑有感染性疾病和有感染性疾病的孕产妇时，护士做好个人防护并预防发生职业暴露的发生。

　　5、每年举办表彰大会，在职护士、合同护士享受同样表彰及奖励。

　　（三）我院病区开放床位xx张，配备护士xx人，临床护理人员总数xx人，床护比为x：x，重症病床x张，护理人员x人，床护比为：x:x。

　　（四）护士延续执业注册及时，我院护士执业证书均在有效期内，新聘护士及新**护士执业变更及时。

　　（五）带教**规范，未取得执业证书的护士按要求未单独从事护理活动，实习进修护士均在带教老师指导下操作。

　　（六）无护士注销、撤销、吊销执业注册情况。

　　三、《护士条例》落实情况情况存在不足：

　　1、医院对有传染危险的工作提供的监护力度不够。

　　2、医院对护士发生伤害处置无具体的完善办法。

　　3、医疗护理纠纷预防处理机制有待完善护理管理方面有待不断外出学习，引进新的管理模式。

　　4、临床一线护士人力配备不足。

　　5、病历书写及护理文书存在缺陷，无表格式护理文书。

　　6、护理人员素质较低，民族护士汉语水*低，理论知识及专业知识不足。

《护士条例》执行及**落实情况检查总结2

　　我院根据《护士条例》，认真**全员职工学习文件精神，根据要求对医院各方面的工作进行了自查和专项整治活动。通过整改活动开展以来，现将我院护理部自查时存在的问题及整改措施汇报如下：

　　一、存在的问题

　　(一)医疗质量方面存在的问题：

　　1、简化操作流程，不能严格执行“三查七对”**。

　　2、交**不仔细，不能严格执行交****，交接不清。

　　3、巡回不及时，疏于对病人病情及液体滴速的观察。

　　4、无菌技术观念不强，消毒隔离不够彻底，操作仍需进一步提高，

　　一次性物品的销毁不彻底、不规范。

　　(二)服务质量方面存在不足：

　　1、**理论学习不够深入。

　　2、服务宗旨不够牢固。

　　3、业务失去追寻目标，提升滞缓。

　　二、原因分析

　　1、对加强学习的重要性认识不够;学习不扎实，主动性、自觉性学习不够，从而使自己的观念更新滞后。

　　2、没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，这是**理论不成熟的具体表现。

　　3、理论与实践“两张皮”，没有完全结合起来。

　　三、整改措施

　　(一)切实加强护理安全教育，树立以病人为中心服务理念，大力倡导变被动服务为主动服务的思想。

　　具体措施：

　　1、护理人员必须坚持例会**，参加医疗安全教育学习，发现一次不执行按医院的规章**处罚。

　　2、结合我院开展的“优质护理服务示范工程”树立以病人为中心的服务的理念，提供主动服务，加强护理人员的责任心，提倡护理人员用“爱心、细心、耐心和责任心”服务于患者，开展优质护理服务先进个人评选活动。

　　3、通过加强临床护理工作，夯实基础护理服务，在全社会树立医疗卫生行业全心全意为人民服务的良好形象，做到“三好一满意”弘扬救死扶伤的人道**精神，促进医患关系**。

　　(二)建立健全有关规章**，明确岗位职责。总结经验，逐步探索和完善适合我院的医院护理管理**，建立护理质量持续改进的长效机制，不断提高护理工作水*。

　　具体措施：

　　1、要进一步落实《护士条例》、《*关于加强医院临床护理工作的通知》、《综合医院分级护理指导原则(试行)》、《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》的要求，切实加强护理管理，规范护理服务，夯实基础护理。

　　2、建立健全有关规章**，明确岗位职责。

　　1)医院、病房有完整的创建计划、目标任务和实施措施，护理人员经注册上岗，规范执业。

　　2)建立健全临床护理工作规章**、疾病护理常规和临床护理服务规范、标准。

　　3)建立护士岗位责任制，制定并落实各级各类护士的岗位职责和工作标准，规范临床护理执业行为。

　　4)建立护士绩效考核**，根据护士完成临床护理工作的数量、质量以及住院患者满意度，将考核结果与护士的晋升、评优相结合。

　　3、明确临床护士应当负责的基础护理项目及工作规范，必须履行基础护理职责，规范护理行为，改善护理服务。

　　4、明确临床护理服务内涵、服务项目和工作标准。分级护理的服务内涵、服务项目要包括为患者实施的病情观察、治疗和护理措施、生活护理、康复和健康指导等内容，并纳入院务公开，作为向患者公开的内容，引入患者和社会参与评价机制。

　　(三)加强法律法规和各项规章**和工作规范的学习。

　　具体措施：

　　1、开展《护士条例》、《*关于加强医院临床护理工作的通知》、《综合医院分级护理指导原则(试行)》、《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》等法律法规的学习，让护理人员掌握各项规章**及法律法规条文。

　　2、建立健全各项规章**，严格执行操作规程，不断规范护理工作流程，制定病人安全管理预案。

　　3、加强质量**措施管理，加大关键质量**力度，科室建立质控小组，定期检查**落实情况和各环节质量管理，把质量问题消灭在萌芽状态，消除和减少隐患的发生。

　　4、反复强化护士的法律意识，利用晨会和*时业务学习进行法律知识与防范医疗纠纷案例的讲课，用具体案例告知护士，任何一个细小环节的疏忽，都有可能造成无法挽回的损失。定期召开安全分析会，让护理人员结合岗位工作，寻找容易出现错误的环节，尤其对出现的问题，分析原因并制定改进措施。更新管理理念，鼓励护理人员上报安全隐患，并设立隐患自查报告奖励**，如****，则按相应**惩罚。

　　(四)加强护理“三基”“三严”的学习考核。

　　具体措施：

　　1、强化理论考试和技术操作考核。

　　2、鼓励护理人员参加院内外的各种形式的业务学习、培训。

　　3、制订优惠**，鼓励护理人员参加**高等教育以提高护理人员的业务技术及理论知识。

　　4、采用请进来走出去的办法，加强护理新业务新技术的学习，每二月请上级专家来我院指导讲课，护理人员轮流到上级医院短期培训。

　　(五)加强护士条例的学习，严格执行医嘱执行**，坚决杜绝用药与医嘱不符的现象发生。

　　具体措施：

　　加大督促检查力度，一旦发现护士用药与医嘱不符，严肃处理。

　　(六)加强无菌操作规程的培训、无菌物品的管理、做好各种无菌物品的发放使用流程管理及高压锅灭菌监测督促检查工作;做好传染病人的消毒隔离工作，督促做好卫生员的病房终未处理工作。

　　具体措施：合力分工，加强护理人员的责任心。

　　(七)加强值班交****。

　　具体措施：

　　1、一周一次核心**的学习。

　　2、一周一次至少护理人员集体交**。

　　3、加大行政查房的检查督促力度。

《护士条例》执行及**落实情况检查总结3

　　为加强护士管理，提高护理质量，保障医疗和护理安全，保护护士的合法权益，经过《护士条例》学习教育和深入思考，护理人员对自身存在的问题也有了更进一步的认识。现在对照工作实际，作深入剖析如下：

　　一、存在的主要问题

　　1、专业知识学习缺乏主动性，不系统、不深入，只是每次业务学习的时候才看看书，查查资料，了解某个疾病的知识，但往往不够深入，自己没有学习计划，有许多东西往往学后就丢，浅尝辄止，钻的不深、学的不够。有时面对新出现的问题，处理不熟练，不能用最准确的方法来处理，解释不到位，让病人产生误解。

　　2、医患沟通技巧不足，服务态度不够热情，“微笑服务”意识淡漠。有时回答病人的问题不是很耐心，陪病人做检查不积极，让病人觉得护理人员很冷漠，自己受到了冷落。

　　3、有时会带着个人情绪上班，导致工作不够细心，出现差错，或者把情绪发泄在同事身上，让护理人员的形象受损，影响同事之间**相处。

　　二、问题原因分析

　　1、对专业理论知识的学习不够全面、不够深入，学习热情不高，对护理工作的认识存在偏差，总认为护理工作要的就是实践能力，理论知识的高低对自身的技术水*起不到多大作用，忽略了理论的重要性，从而导致处理问题不够熟练，给病人解释不够全面，遇到事情处理不恰当。

　　2、工作经验不够丰富，不会正确管理自己的情绪，对如何区分工作和生活的认识不够深入，往往将生活中的情绪带入工作，从而影响到工作的正常开展。

　　3、生活阅历较浅，*时就是两点一线，工作中总认为只要把手里的活干好就行，少说话多做事，少说少错、不说不错，于是忽略了与身边人的交流，从而导致自身的不善言辞，缺乏与人沟通的技巧。

　　三、整改措施

　　1、克服自身浮躁情绪，静下心来认真学习理论知识，自觉把理论学习作为自己的需要，认清即使有再过硬的技术，没有理论做根基，开展工作仍会像无头苍蝇一样磕磕碰碰。只有以强大的理性为基础，学以致用，才能更好地为病人服务，减轻治疗时病人的痛苦。

　　2、要认识到技术水*是在实践过程中一点一滴积累的，充分利用一切机会，增强自己的技术水*，提高护理工作的能力。牢记“三人行，必有我师”，遇有问题、难点多虚心向身边的老师、同事请教。

　　3、摆正心态，在工作中不断磨砺自己的耐性，提升为病人服务的意识，始终坚持“一切以病人为中心”，对待病人就像对待自己的亲人一样，想病人之所想、急病人之所急、解病人之所难，耐心回答病人的问题，热忱为病人服务。不让病人在我这受冷落，不让形象因我受损。

　　4、生活中摒弃不良的生活习惯，多读书、读好书，提升自己的文化修养，培养高尚的道德情操。学会主动关心、帮助身边的同事，他们不单单是工作上的伙伴，也是生活里的朋友，建立良好的人际关系。

　　以上就是本人的自查自纠，如有不妥之处，敬请**、同事们批评指正。

落实情况工作汇报3篇（扩展9）

——小学开学情况工作汇报

小学开学情况工作汇报1

　　我校根据上级主管部门的相关要求，全体教职工于8月22日正式报到上班，开展暑期师德师风集训和新学期的开学准备工作。

　　做到行动早、工作实，教职工激情高、状态佳，目前各项工作井然有序，开学工作顺利展开。

　　一、师德教育真心交流聚人心

　　8月25日，我校召开全体教师动员会，集中学习易**在全市上半年工作总结及新学期工作部署会上的讲话。

　　进一步明确本学期的工作目标是：加强师德教育，促进行风优化;抓实课题研究，提升教学水*;严细过程管理，提高教学质量;深化办学理念，推进教育创新;强化素质达标，确保质量再提升。

　　为确保目标实现，在管理上深化“三个”加强，即加强过程监管，做到精细管理;加强典型引领，提升教师素质;加强文化建设，构建**校园。

　　在质量上细化“五个”立足抓质量。

　　一是立足教风抓质量，二是立足教研抓质量，三是学法抓质量，四是立足活动抓质量，五是立足立德树人抓质量。

　　在师德教育会上，学校提出了思想与师德、为人与做事、理解与**三个问题，引发了老师们的热烈讨论。

　　要求教师要以*常之心待人、上进之心工作、快乐之心生活，寻求职业幸福感;教师们明白了要以责任之心赢得口碑、以绩效之行确立位置、以创新之能引人关注，确立职业责任感。

　　针对我校部分教师表现出的职业倦怠、浮躁情绪学校引导教师 “五想”“五看”即看自己的位置、想自己的工资;看自己的工作、想身边的人;看自己的工作环境、想****;看自己的工作压力、想大学失业者;看自己生活水*、想外面的生活压力。

　　从而深入体会“爱岗敬业、惜岗乐业、奉献在岗位”的深刻内涵，做到人人讲师德、修炼自身的品格;讲师德、修炼自己的人格;讲师德、提升自己的人性;讲师德、追求自身的价值。

　　二、老区走访锤炼师德爱教育

　　我校**教职工看光碟、听报告;重温师德承诺、深入自我剖析等多种师德培训活动。

　　8月27、28日两天，**部分老中青年教师**冒着酷暑深入**老区九岭岗进行“深入老区亲近学生”的社会实践活动。

　　实践中，当好“三种人”即当好“教育的代言人”，主动宣传教育，增进家校理解;当好“家长的贴心人”，真心诚意为家长释疑解惑，帮助家长解决一些家庭教育问题;当好“学生的引路人”，通过家访真正了解学生德困惑，研究制定更切合实际的工作计划。

　　老师们走近学生，听学生心声;走近家长，知家长建议;走进家庭，晓家庭状况;走近老区教师，问老区教师工作、生活的困苦。

　　通过实地走访、现场交流、真情沟通达到怡情理性、强化**、纠建并举的目的，从根本上促进我校教师“师风、教风、学风、行风”的优化，引导教师们努力做一个讲奉献的教师。

　　三、开学准备扎实高效赢口碑

　　(一)、在计划上突出一个“早”字。

　　学校**成员8月21日就到校，研究学校工作发展思路，安排部署开学工作，制定各部门新学期工作计划。

　　教师8月22日全部报到上班，整理校园环境，参加**业务学习，制定教学计划并备好第一堂课。

　　(二)、在安排上突出一个“细”字。

　　从师生到校、环境整理、计划制定到教育教学工作以及课本发放、新学期宣传标语和安全隐患排查等，都提出了详细的要求。

　　(三)、在措施上突出一个“实”字。

　　具体做到“几个一”，即升好第一次**，作好第一次**下讲话，安排好第一次学生常规纪律和安全教育，落实好第一次卫生大扫除，上好新学期第一堂课，精心设计并批改好第一次作业，**好第一次师生谈话，出好第一期黑板报等等。

　　由于计划早，行动快，工作到位，我校开学工作秩序井然，为做好新学期各项工作开了一个好头。

　　本学期学生入学态势良好。

　　全校学生共1090人，除正常异动外，其他学生全部按时入学。

　　我们严格按照上级有关文件收费，并向社会公开承诺：严格执行**，接受社会各界的**，家长满意、社会反响好。

　　四、教学教研快速推进求创新

　　学校按照国家课程标准，开足开齐各门学科，目前，课表已上墙到班，9月1日举行开学典礼，按课表正式上课，教学工作迅速启动。

　　进行了第一轮教师备批检查，从工整的书写笔迹及规范的备课格式看出了老师们认真的备课态度;从准确的教材分析、新颖的教学设计看到了老师们的专业水*在不断提高，从作业认真的批改及艺术而又贴切的评价看到了老师们的教学智慧。

　　教研工作也在积极地谋划和进行中。

　　我们提出：问题即研究，研究即工作，教研找问题的校本教研新思路。

　　目前，“研究课题申报表”已经发放到各教研组，老师们根据自己*时教学中遇到的突出问题，自主提出本学期的研究专题。

　　“研究课执教申报表”也已经发放到每位教师手中，**申请执教研究课。

　　经过充分准备，9月3日，学校开展了第一轮校本教研活动。

　　总部的教研组长胡琼、李胜斌;分部的教研组长王芳、杨观莲等老师分别**一堂示范课，课后**相关学科教师评课、议课，真正做到整体提高、共同成长。

　　同时，为了搞好学校食堂重建的校安工程，学校配合相关部门进行了前期的准备工作，正在着手制定安全方案和师生进餐的可行性方案，力争把工作做实、做细，确保万无一失。

落实情况工作汇报3篇（扩展10）

——落实双减工作汇报菁选

落实双减工作汇报

　　现如今，很多时候都离不开汇报，汇报可以是书面的，也可以是口头的陈述，如果有PPT的话则更加正式，那么，优秀的汇报内容都是怎么写的？以下是小编为大家整理的落实双减工作汇报，仅供参考，大家一起来看看吧。

落实双减工作汇报1

　　为深入贯彻落实“双减”**，扎实有效推进课后服务工作，太*镇三星小学自去年以来根据学校实际情况，开展了多样的社团活动，为学生搭建了自我展示与全面发展的*台。20xx年春季，学校进一步优化整合社团课程，截至目前共开设有校园乒乓、花样跳绳、创意美术，舞蹈社团、健美操社团、书法社团等6个社团，极大地丰富了学生的校园生活，提升了学生的综合素质。接下来让我们逐一走进各个社团一览社团风采吧！

　　花样跳绳社团

　　“简单的一根绳子，跳出悦动的人生”。小小的跳绳，加上动听的旋律，新颖的动作，就能让它生机盎然，富有活力。看！同学们与跳绳完美搭配就能感受出跳动的生命力和旺盛的活力。一根根彩绳、一个个纯真的笑脸在阳光下闪烁着光芒，展现的是孩子们积极向上、阳光可爱的精神面貌，更展现出社团活动的精彩！

　　舞蹈社团

　　清风盈袖，裙舞飞扬。舞蹈社团根据学生实际出发进行循序渐进式训练。形体练习活动中成员们能积极完成各自的任务和计划，同时也培养了吃苦耐劳的毅力。在活泼、轻松的气氛中，用身心去感受音乐形象，吸收音乐形象积极向上的精神状态，陶冶了情操。舞蹈社团承担着学校文艺活动的重要任务，是学校艺术教育成果的集中展现。

　　硬笔书法社团

　　每位家长无不希望自己的孩子写一手好看的字。少年儿童正是写字的`启蒙阶段，对未来字体成形有直接影响。学生在社团课程中学会了快速提高书写水*的要点，明白了书写的正确姿势并加以纠正，在一笔一划中加深了对**文化的理解，坚持每日练习巩固，一撇一捺中培养了自己的心性，明白了要做一个干净、认真、守规则的学生的道理。

　　美术社团

　　创意美术社团主要面向低段爱好美术的儿童。课程将欣赏、绘画、手工融合贯通于一体。以多样性、趣味性的教学**来开阔学生的美术视野，让学生掌握绘画技法，提高学生的审美能力和动手能力，也在一定程度上培养了学生的观察、记忆、思维、想象和动手的能力。

　　健美操

　　健美操是集体操、舞蹈、音乐于一体的追求人体健与美的运动项目。对于小学生而言，少儿健美操有很强的节奏感和律动感。它能很好的发展学生的协调性，柔韧性，促进小学生骨骼健康发展，培养孩子们积极乐观的心态和互帮互助的精神。

　　乒乓球社团

　　乒乓球是我国的国球，是一项集健身性、竞技性和娱乐性为一体的运动。通过训练，学生不仅提高了身体素质，还形成了顽强的拼搏意识。

　　在国家“双减”**的推动下，我校课后服务内容丰富多样，学生参与热情不断高涨。每到社团时间，学生们争先恐后地来到各自社团教室，静待新课的讲授。三星小学全面落实国家“双减”**，促使五项管理全面落实，让课后服务既有质量，又有了热度。

落实双减工作汇报2

　　为了深入贯彻落实“双减”**，坚持五育并举教育方针，进一步落实立德树人根本任务，罗汉洞中学结合学校特色和地域优势，以劳动实践为切入点，让劳动教育渗透进学生的学习生活，有力促进学生“德智体美劳”全面发展。

　　5月19日下午，罗汉洞中学**全校师生来到学校劳动基地开展劳动实践活动。后勤张**一声令下，全体师生井然有序来到田地开始热火朝天的劳动。老师们身先士卒，拿起铁锹，一边挖土，一边做示范，交给学生劳动技能。学生们挽起袖子，他们用自己小小的手拿起铁锹，翻新土地，热火朝天地干起来，随着动作越来越熟练，孩子们排着队，争着干，俨然成了一个个劳动能手。随着劳动大比拼的倡议，各班铆足干劲，你追我赶，学生的加油声、爽朗的大笑声，干活的'叽喳声溢满了整个校园。

　　短短两节课时间，在大家的共同努力下，劳动基地被整理得干净*整。通过此次劳动实践活动，不仅使学生掌握了劳动技能，感受到劳动的幸福，提高了学生实践创新能力，更是罗汉洞中学坚持五育并举的生动实践，进一步增强全体校**和老师对劳动实践认识。凭借“双减”东风，罗汉洞中学全体教师上下一心，将持续做好教育工作的“加减法”，为培养全面发展的新时代少年贡献自己的一份力量。

落实双减工作汇报3

　　随着“双减”**落地、许多校外培训班相继关停，学校已然成了孩子学习的主阵地。家长对学校办学质量尤其是课后服务阶段的内容与质量，提出了更高的要求。实验小学也在贯彻落实课后服务工作的过程中，不断精进。

　　一、以“双减”为引领，夯实课后服务基础

　　自20xx年开始，学校便在探索中开启课后服务工作。根据“双减”**要求，鉴于立德树人的根本任务，课后服务工作成为学校工作的新版图。如何让课后服务工作如学校常规工作一样有方向、有规划、有质量、有效果，是学校自实施课后服务工作以来一直不断改进的方向。

　　经过三年实践，现在学校课后服务采用1+1时间模式：从第三节课至5:10分是学生走班制的校本课程，学生在向善“六艺”课程中选择自己喜欢的内容进行走班制学习；5：10—6:00是各班的班本课程，学生在此时间段内主要进行班级活动，在老师的指导下完成家庭作业。

　　二、以“双减”为抓手，优化课后服务体系

　　“双减”**的“减”主要包含两点：一是减轻学生作业负担；二是减轻学生校外培训负担。学校以“六艺”课程为载体，力求在课后服务阶段减轻学生作业负担，提升学生的核心素养。同时，将涵盖在“六艺”课程下的校本课程与班本课程衍生到课后服务时间进行，让课后服务这项工作迅速切换到学校常规工作中。

　　“书艺”课服，浸**生内涵

　　以“书艺”课程为主的课后服务主要由语文老师推进，包含国学社团、书法社团等。他们把优秀传统文化教育有机渗透在课后服务中，把活动场所放在校园花丛中，与诗词为友，与翰墨为伴。学生的知识积累日渐丰富，“书艺”课服也成了学生们最喜欢的课后服务类型。

　　“数艺”课服，启迪学生智慧

　　数学老师们关注学生计算和解决问题能力的培养，利用“数艺”课后服务时间，开设超脑麦斯、魔方速拧、3D打印、围棋等社团，把基础知识训练和思维能力拓展有机融合。

　　“乐艺”课服，熏染学生审美

　　在“乐艺”课后服务中，音乐老师着眼于培养学生的艺术素养与审美情操，依托陶笛社团、合唱社团、戏曲社团等扎实推进“乐艺”课后服务实施。

　　“射艺”课服，保障学生健康

　　使每位学生都拥有一个健康的体魄，促进学生阳光快乐成长是学校教育之根本要求。在“射艺”课后服务中，体育老师分级分项对学生进行系列指导训练，学生的健康水*逐步提高。

　　“礼艺”课服，提高学生修养

　　“礼艺”课后服务主要以语文学科中的“口语交际”为载体，创设生活中的情景，提高学生人际交往中的基本素养。

　　“御艺”课服，训练学生体能

　　脚下踩轮生风，手中运筹帷幄。轮滑和航模是“御艺”课后服务的两项主要内容，参加“御艺”课后服务的学生在训练中，身体与头脑的灵活性都得到提升。

　　三、以“双减”为内核，保障课后服务效果

　　“双减”，减的是学生负担，提升的'是学校育人效果。学校积极探索改进服务质量，保障课后服务育人效果。

　　关于课后服务老师授课问题：针对个别老师用课后服务进行授课的问题，学校采用不定时抽查班级、不定时访问家长、不定时抽查学生的方式规范课后服务内容。保障学生在课后服务尤其是5:10—6:00这一时间段内在教室完成家庭作业，并让老师根据情况进行具体辅导。

　　关于老师的工作量加重问题：课后服务是与义务教育紧密相关的一种教育延伸服务，属于基本公共教育服务范畴。面对教师工作量加大的问题，学校除了提高教师的思想认识外，还将课后服务尤其是校本课程的课后服务纳入学校已有的向善“六艺”课程中，让老师们把精力用在课程的精益求精上，避免了另起炉灶的费时费力。

　　关于教师子女无人看管问题：教师在学校进行课后服务，教师的孩子谁来照顾？学校对这一难题进行了人性化管理：我校和幼儿园是一体化管理，经学校与幼儿园协商，教师子女在幼儿园的，放学后由幼儿园老师在一间教室轮值看管；子女在小学就读的，在就读班级参与课后服务活动；子女为初中生、高中生的由教师本人写出书面申请，他们多承担第三节课至5:10这一时间段的校本课程，完成相关工作后即可离校。

　　“让学生更进步，让家长更放心，让学校更专业”这是学校课后服务工作的目标。在实施课后服务的过程中，学校将继续围绕立德树人的根本任务，努力让课后服务“实事”更“接地气”，“好事”更“得民心”。

落实双减工作汇报4

　　为了贯彻落实好国家“双减”**，太*镇崖窑小学坚持以学生发展为本，通过“提高职业道德水*、提高课堂教学效率、提高作业设计质量、提高学校管理效能；丰富课后服务内容”的“四提高一丰富”举措，有效减轻了学生过重课业负担，提升了教育教学质量，促进了学生德、智、体、美、劳全面发展。

　　“四个提高”

　　一、提高教师职业道德水*

　　1、强师德。教师是人类灵魂的工程师，教师承担着用灵魂塑造灵魂，用人格塑造人格的神圣使命，师德是根，是强校之本，也是教师的立身之本。教师的**信仰、思想观念、工作态度、价值取向、目标定位是做好工作的基础。所以我们要求教师首先要有坚定的**信仰，必须拥护*的**，牢树“****”，坚定“****”，做到“两个维护”，贯彻落实*的教育方针。再是要有端正的工作态度。热爱本职，乐业奉献，有事业心和工作责任感。为此，我们以**作风大整顿和师德师风专题学习教育为契机，认真贯彻落实《学区*总支深化拓展师德师风专题学习教育实施方案》和《学区*总支深入开展**作风大整顿活动实施方案》，结合我校实际，认真落实了学习教育、自查自纠、整改落实、巩固提高四阶段的工作，达到了预期的目标。

　　2、练师能。新时代的教育向教师提出了更高的要求。教师不仅要有良好的师德，而且应具有广博的专业知识和较强的学习能力、熟练的业务能力以及良好的心理素质和自我调节能力。为此，我们以引导教师更新教育理念、提高业务能力，促进教师成长为目标，积极开展校本培训与教研教改工作。学理论：**教师学习新教法和新的教学思想以及新的教材观，教师观，学生观，指导教师树立正确的教育理念；学教材：要求教师自学新课标、熟读教材，**教师通过说课、研课等研讨交流活动。帮助教师熟悉所教教材的编排体系，知识框架，目标要求及重难点。学教法：一是学习新的教学模式与教学策略，学习掌握一堂好课的课堂教学结构、环节及要求，逐步改进教法、更新课堂教学模式，打造高效课堂。二是**教师网络听课，借助国家中小学网络云*台和教育资源公共服务*台中的同步课堂，在对比中，发现问题，看到差距，边听、边学、边反思、边改进。三是开展校内互听、互评活动，以**课堂教学讲赛、同课异构等方式，针对具体的教学案例、教学情境，采用观课、说课、评课、磨课等方式，研究改进教法，探索学法，切实提高课堂教学效率。对新入职的两名青年教师和薄弱学科教师，**成员、骨干教师结对帮扶，一对一指导帮助他们查缺补漏，改进教法，提高效率。

　　3、铸师魂。为了凝心聚力，组建一支团结**、有朝气与活力的教师队伍，教育引导教师端正工作态度、树立坚定的事业心与工作责任感。一是用人之长，合理分工，凡事做到公*公正。学校的课程分配、责任分但和临时性工作安排都充分考虑教师的能力、特长与爱好，各尽所能，充分征求个人意见，在教师自觉、自愿的基础上安排与分配学校工作，保证让每一位老师有足够的精力和时间来完成所分担的工作任务。教师的工作分配，课程分担尽量做到均衡合理、公*公正，不强人所难，让教师心服口服、无怨言。教师及**成员之间，分工不分家，对教师所分担的工作任务，依据工作量、难易程度、时限要求，随时进行调整，**成员挑重担，为教师构建了一个公*、**、快乐、安定的工作环境。二是正确评价：不断修订与完善学校考核评价**，教师出勤考核、周考核、班级周考核、常规检查评比，绩效考核、评优选先全部公开。接受大家的**，力求公*公正。对教学效果的评价，不以成绩与名次做定论，主要比进步、看成长。把各项工作的安排布置、检查指导、考核评比有机结合起来，做到有头有尾，善始善终，每一项工作有定论有说法，避免了干与不干一个样，干多干少一个样。

　　二、提高课堂教学效率

　　课堂是学校教学质量的主阵地，只有课堂教学效率得到根本提升，学生在课堂上最大限度自主学习，当堂学懂练会，才能杜绝“课内不足课外补”的不良现象。基于此认识，崖窑小学多措并举，着力打造高效课堂。

　　1、抓备课。实行“四备一反思”。备教材：要求教师自习研读课标、教材，明确目标、要求与重难点，梳理知识点，找准切入点，弄清楚教什么。备学生：吃透学生底子，弄清楚优等生、中等生与学困生，掌握学生知识积淀与学习基础，了解所受知识与学生生活实际之间的联系，分层设置预习作业，为分类施教做好准备。知道给谁教，教到什么程度。备教法：在熟知教材、学情的基础上，精心设计教学策略，教学策略设计要紧盯生情特点，以学生为主，着力构建生本课堂，策划好教学流程，并熟记于心。知道怎么教。备教学具：看课件、看微课、看习题、看配练。提前准备好课件、图片、教具、学具、题卡。力求直观、具体、实用、可操作。清楚用什么教。一反思：反思当堂教学的经验与不足。反思教学过程中的各个环节中的问题与缺陷，看哪些环节可以省略，哪些环节需要改进，边反思，边整改，力求省时、精练、高效，尽可能做到堂堂清、节节清，避免课内不足课外补。

　　2、抓教改。课堂教学做到六个“转变”。一是师生角色的转变。由教师为主体、为主演的课堂变为学生为主体、主演的课堂，变为教师是课堂的**者，是课堂的导演，教师绝不是主演。这样可以充分发挥学生的主体性、主动性、积极性，让学生成为课堂学习的.真正主人。二是教学目标的转变。由“应试训练”为主体的单一提高分数为目标的课堂变为以提升学生“核心素养”为目标的课堂。将“六大核心素养”作为为课堂教学的中心目标，也作为评价课堂教学的标准。三是教学模式的转变。由教师讲解为主的满堂灌、满堂问、填鸭式的单一模式变为学生主动学习为主的自主学习、合作学习、探究学习等多种模式的课堂。学生由被动学习变为主动学习。四是教学思路的转变。学生死记硬背为主变为让学生学会学习，学会发现问题、思考问题、解决问题的方法，让学生学会思维为主。变“带着知识走向学生”为“带着学生走向知识”。五是教学程序的转变。由“先教后学”变为“先学后教”。六是教学**和教材的使用方式上的转变。由单一的“一支粉笔，一本教材”的单一**变为现代信息化的多种**并用的教学行为。

　　三、提高作业设计质量

　　1、思想认识要到位。不论老师、学生。要清楚为什么要做作业，为谁做作业，该怎样做作业。作业不是完任务，不是做给别人看的。作业必须有，必要的训练、练习、读、写、背、抄、记必须有，减负不是取消作业，而是减轻学生过重的作业负担。要珍视学生的作业，要批阅、要更正、要纠错、要讲评。作业负担要减轻，但减负不减质量。

　　2、减负措施要到位。不布置机械、重复，无实际意义的作业；不搞文字搬家，照搬照抄。<配套练习>上的题就填在书上，书本上的填空、连线、选择、判断、涂色、填表、绘图等能在书上直接填的就填在书上，不要搬到本子上；不得用作业惩戒学生，这会适得其反；不得用手机布置作业；不能超标超量，侧重“双基”，适度拓展。以课本为主。网络、**课件仅供参考，不得照搬；不搞一刀切，不搞题海战术，针对生情分层设置，分类布置。作业设计要突出重难点，明确设计意图，做到有目的，有针对性，要少而精。对学困生作业数量可减少，作业时间可延长。要留给学生足够的作业时间。

　　3、作业辅导要到位。课堂、自习和课后服务时间是专门的作业辅导时间，要合理安排，科学利用。采用师生、生生互动帮扶等措施，做好学困生的指导与帮扶工作。

　　4、批阅讲评反馈要到位。作业要全收全改，精批细改，要严、要细。要求学生作业要认真、细心，教师要做好表率。讲评要细，要多表扬。

　　5、作业管控要到位。学生课内作业一律在校内完成，一二年级不布置家庭作业，三至五年级家庭作业总量不得超过一小时。学校设立家庭作业公示栏，学生家庭作业，实行教导处审核，每天公示。学校利用教研活动，开展作业设计展评，作业设计专题研讨，学生作业展评等活动。发放意见征求书，广泛征求家长、学生的意见与建议，不断改进作业题型与方式，尽可能满足学生的实际需求。

　　四、提高学校管理效能

　　学校良好的管理机制是形成“双减”工作深入推进的强大动力，崖窑小学小学创新思路措施，在“双减”背景下开创了学校管理新局面。健全管理**。围绕“双减”“五项管理”“课后服务”等教育举措，学校新修定了《学校教学常规管理细则》、《教师周量化考核细则》《课后服务实施方案》《“五项管理”工作**》《作业管理**》等一系列**，并及时修订完善年度考核、师德考核、评优选先等办法和细则，为“双减”工作推进提供**保障。靠实管理责任。充分发挥**成员管理职能，校**成员“包班包科“，细化责任，实行网格化管理。**成员每天课后服务时间要进班抽查部分学生作业，了解作业布置和完成情况，发现问题及时反馈给相关学科教师，教导处每天必须按时审核检查各科作业公示情况。学校每学期**4次以上作业全面检查，每次检查要有方案，有记录、有**评比。校长不定时抽查部分班级、部分学生或某个年级个别学科作业情况，动态监管掌控。加强问题整改。学校以“**纪律作风大整顿”“师德师风专题教育”“**作风建设提升年系列活动”为契机主题，对“五项管理”“双减”“课后服务”落实情况坚持督查**、记载考核，建立台账，限期整改确保了教育**举措落细落实。

　　丰富课后服务内容：崖窑小学每**排两节课后服务时间，第一节为作业辅导时间，一二年级语文2节、数学2节，趣味阅读1节。三至五年级语文数学各2节，英语1节。主要用于指导学生完成作业，学生自主作业，老师巡回指导。第二节为社团活动时间。崖窑小学社团活动坚持“不求精彩，但能多彩，各尽所能，全员参与”的宗旨，成立了一个韵律操社团和一个合唱社团两个大社团，根据学生的兴趣特长与爱好，跨班组合，建立了乒乓球、跳绳、棋艺、舞蹈、书画五个小社团。每周安排一节大社团活动，其他为班级社团活动时间。教师依据特长分工负责，**带领学生参加活动。坚持每学期举办一次小学生趣味运动会、一届校园文化艺术节活动，一次读书节活动，一次课后服务成果展评活动。以活动为载体，交流展示成果，让学生感受成功与收获的喜悦，激发学生兴趣。学校修订艺术教育成果考核办法，将课后服务成果纳入监测考评，从而保证了活动成果。

　　风正好扬帆，奋辑正当时。崖窑小学的全体师生精神振作、信心满满，在新时期教育****的指引下，以培养全面健康发展的学生为己任，必将迈出新的步伐。

落实双减工作汇报5

　　20xx秋季学期开始，飞云镇中学积极响应“双减”**，成立“双减”工作**小组，多次**召开行政会议，分析解读**文件、凝聚思想共识、制定落实工作方案，全方位、多举措，抓落实、促成长。

　　一、强化教研力度、锻造育人技能

　　教而不研则浅，研而不教则空。要让“双减”落地生根，就要在研中学，在学中思，在思中悟，在悟中行。一是学校**一线教师集中开展了希沃电子白板应用技术能力培训，鼓励教师充分利用希沃、*凉智慧教育云*台、101教育等优秀教学资源；二是以教研组为单位开展了全县基础教育**现场会校内二次培训会；三是搜集整理了县内优秀教师课堂大赛视频，分学科进行了观摩，分享了学习心得。四是随着新的课程方案及课程标准的出台，学校先后**道法、语文学科教师聆听了邱晓强、刘真福两位专家对20xx版课程方案和课程标准的独家解析，安排全体教师定时定点分板块学习新课程标准。

　　二、聚焦“三思”课堂，培育核心素养

　　一是加大行政督课和教师推门听课力度，进一步加强课堂教学实效，上好“常态课”。二是以学科骨干教师示范课，送教下乡教师的观摩课，薄弱学科教师的汇报课，后疫情时期学校优质课大赛等活动为载体，通过教研组集中研讨，不断探索实现有思考、有思维、有思想的`三思课堂，培养学生关键能力和必备品格。

　　三、优化作业设计，健全管理机制

　　为减轻学生作业负担，贯彻落实“双减”和“五项管理”新要求、新标准，制定了《飞云镇中学作业管理**》《飞云镇中学作业日公示**》和《飞云镇中学学生个性化作业设计方案》，实现了作业设计的针对性、目的性，实践性和趣味性，促进学生思考、理解、探究，让学生感受到作业的乐趣。全面推行分层作业，解决“优秀学生吃不饱和边缘生吃不了”的问题。促进学生对知识做到举一反三、触类旁通，真正实现“减负不减质”。

　　四、做实课后服务，提升服务质量

　　结合学校实际情况和师资特长，充分考虑学生兴趣，学校开展了作业辅导、自主阅读、优秀影视欣赏、少年宫社团活动等几大方面的课后服务工作。具体为课后服务一，安排教师提供个别作业答疑辅导，帮助学生完成当天课后作业。课后服务二，学校分级开展自主阅读、优秀影视欣赏、少年宫社团等活动，陶冶了学生情操，激发了学习兴趣。

　　五、丰富课间活动，增强健康体魄

　　为保障学生人人参与30分钟的阳光体育大课间活动，养成良好的体育锻炼习惯，提高体质健康水*。学校分年级开展了激情跑操、乒乓球赛、羽毛球赛、跳绳比赛、音乐欣赏等活动，孩子们乐享其中，既锻炼了身体，又丰富了学生的课余生活。

　　坚守教育沃土，让“减负”落地生根、开花结果是新时代飞中每一个教师的使命和责任。飞中人定当不忘初心、砥砺奋进，为学生的全面发展主动作为、奋发进取。

落实双减工作汇报6

　　为了进一步丰富课后服务的形式，拓展课后服务的内涵与外延，促进学生德智体美劳全面发展，我校在做好作业辅导的同时，大力实施了劳动教育。劳动教育是中学教育不可缺少的重要组成部分，是全面贯彻落实教育方针，实施素质教育、提高学生总体素质的基本途径。劳动教育具有培养劳动技术技能、技术素养的主要功能，同时还具有以劳树德、以劳增智、以劳强体、以劳益美和以劳创新等促进学生全面发展的综合功能。

　　一、开设劳动技术课程，培养学生基本的劳动技能和树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的观念。

　　二、**学生参加学校实践基地劳动，让学生动手实践、出力流汗，接受锻炼、磨砺意志，培养学生正确的劳动价值观和良好的劳动品质。

　　三、每月**全校学生进行宿舍内务、教室环境整理大评比活动，每年5月份**住宿生“洗一洗”活动，培养学生自理能力和良好的卫生习惯。

　　四、倡导学生积极主动参与家庭劳动，自己衣服自己洗，自己能做的事情自己做，帮爸妈洗洗碗、扫扫地、帮助父母做家务、参与家庭劳动，通过家长的潜移默化、言传身教养成从小爱劳动的.习惯。

　　五、八年级学生自发自愿收集废品（废纸箱、废纸、塑料瓶）活动，学校积极引导，大力**，学生收集废品，美化了校园环境，创造了财富，让他们认识到辛勤劳动是一切幸福生活的源泉。

　　六、**评选最美劳动者，教育引导广大青少年牢固树立以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻的劳动观，大力弘扬崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动的劳动精神。

　　列夫·托尔斯泰说过：“人的幸福存在于生活之中，生活存在于劳动之中。”在“双减”**背景下，我校坚持让劳动教育变加法，为学生成长“赋能”，积极探索劳动教育的新路径，通过多种形式，帮助学生提升劳动技能，让学生乐享劳动，收获幸福人生。

落实双减工作汇报7

　　在“双减”**的引领下，为了进一步为学生的成长搭建广阔的*台，促进学生综合素质的全面提升，丰台镇中学将“加强学生美育指导、开发学生潜能，发展学生个性，让每个孩子都能得到全面发展”作为对学生的培养目标。同时，为了落实立德树人的根本任务，积极探索“五育并举，全面发展”的育人途径，结合学校实际情况，积极利用好课后服务，开设了多元校园特色课程。

　　以德为纲浇灌心灵

　　在“双减”背景下，针对目前农村留守儿童和离异家庭儿**多的现状，丰台镇中学自本学期开学起，就以年级组为单位，每周举行“道德大讲堂”，通过宣讲“文明有礼、自强自立、诚实守信、尽责奉献、孝老爱亲、助人为乐”等**传统美德，倡导“自强、厚德、崇俭、尚义、守信、明礼、报国、尽孝”的道德规范，引导未成年人树立“心向*、爱劳动、有礼貌”的价值追求，培养孩子们形成乐观进取的生活态度和正确的人生观、价值观。从而营造健康、**、阳光的校园育人氛围，办有担当有温度的教育。

　　以体为本强健体魄

　　身心健康是个体发展的基石，体育锻炼不仅能够使学生的体质得到增强，而且还可以促进学生智力的发展。因此，以增进学生的身心健康为宗旨，开展各种多样的校园体育文化活动，培养具有创新精神和实践能力的新一代学生是当前学校教育的迫切需要。丰台镇中学严格执行教育部“学生每天体育锻炼不少于一小时”的标准，不仅保质保量上好每一节体育课，还组建了篮球、乒乓球，羽毛球等体育运动社团，课后服务时间段的社团活动课上，分别由专业老师**，并和学生们一起进行训练。

　　以美为要陶冶情操

　　美术、书法、音乐、舞蹈等课程不但能使学习变成一种充满快乐和探索精神的成长之旅，同时又提高了学生们鉴赏美、追求美和创造美的能力。丰台镇中学一直重视学生们的艺术教育，除了开足开好这些课程，学校每个班级均根据本班学生兴趣爱好增加了班级特色活动。

　　每周的'班级特色活动中，孩子们要么用自己的小手刻刻画画，印制出一张张艺术美感的图画；要么闻着墨香、挥着笔毫，在行云流水之间领略书法的巨大魅力。要么琴响筝鸣，引吭高歌；要么身姿婀娜，翩翩起舞。班级特色活动内容丰富，形式新颖，特色鲜明，不仅促进了学生的全面发展，也充分挖掘了学生的潜能，既为他们提供了放松大脑，放飞心情的空间，又为他们提供了展示才华的舞台能够充分展现各班的班级风貌和学生们的艺术才华。学生在丰富多彩的活动中，真正实现身动、心动、脑动、情动、意动、手动的多元融合体验。孩子们遨游在艺术的海洋里，唱响着多彩的童年，丰盈着内心。“以美启智，以艺塑魂”，使学生们在艺术的熏陶中不断提升自我素质，从而培养气质美、性格美。

　　以劳为重身体力行

　　劳动教育是素质教育的重要组成部分，没有劳动教育是不完整的教育。丰台镇中学坚持“以劳育人，以劳促体，以劳促智，以劳促素”。充分利用农村学校的优势，在学校周边设立了

　　劳动实践基地，让学生们体会劳动的辛苦和不易，培养学生们吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神，为学生的成长赋能。并且要求每一位学生周末回家，必须帮助家长从事田间劳动，不论是酷热难耐的蔬菜大棚里，还是林荫遮蔽的果园里，都留下了他们活泼的身影。

　　通过一系列积极有效的活动，丰台镇中学有效落实“双减”**，极大地增强了学生的自信心，促进了学生德、智、体、美、劳全面发展，不但形成了良好的学习氛围，而且如今已经成为了丰台镇中学课后延时服务特色之一，受到了广大师生和学生家长的一致好评。

落实双减工作汇报8

　　为切实贯彻国家“双减”**，落实立德树人根本任务，减轻学生课业负担，促进学生全面发展，我单位立足实际，创新机制，精准施策，积极探索“双减”和课后服务新路子，为学生健康成长奠定基础，取得了初步成效。

　　加强****，推进建章立制

　　镇学区成立了“双减”工作**小组，制定了实施方案和行事历，完善了各项管理**。辖区各小学校长是“双减”及“五项管理“工作第一责任人，德育**分管此项工作，按照“一校一案”制订了工作方案和管理**，规范了办学行为，为“双减”工作的开展奠定基础。

　　坚持学习培训，强化宣传引导

　　镇学区及各小学分别召开教职**议，全面学习“双减”相关**、文件，深刻理解“双减”工作的深远意义。通过召开“双减”背景下（20xx版）义务教育新课标解读会、“双减”背景下课后服务模式探索培训会等，提升了教师的理论水*和实践能力。为了加强宣传引导，通过公众号、QQ群、微信群、朋友圈等*台和自**向社会宣传“双减”**。通过召开家长会、主题班会，印发《致家长一封信》等方式，使“双减”**家喻户晓，人人皆知，营造浓厚的**氛围，形成了良好的工作合力。

　　规范办学行为，落实“五项管理”

　　镇学区和各校制定了“五项管理”相关**，细化措施。尤其在作业管理方面，一是**精细化。镇学区制定印发了《作业管理细则》《作业审核公示**》《作业定期评价考核**》等相关文件，为减轻学生作业负担奠定了基础。二是作业动态化。在不断地探索实践中，我们总结出了“三三三”作业模式，即：三个部分、三个层级、三个等次。“三个部分”指学生作业由基础性作业、拓展性作业、发散性作业组成，基础性作业为必做题，拓展性作业和发散性作业为选做题。“三个层级”指学生完成三个部分的作业定为A级；完成两个部分的作业定为B级；只完成基础性作业，定为C级。“三个等次”指教师在作业批阅的过程中，根据学生的作业质量又分为三个等次，分别是A+、A、A-；B+、B、B-；C+、C、C-。学生可根据自身学业情况自主选择每天的作业数量层级，使学生作业自主化、动态化、科学化。在作业形式上可布置书面作业、口头作业、实践性作业、趣味性作业及个性化作业，提高了作业的趣味性和实用性。“三三三”作业模式，既不把学生人为地分级定等，标签化，固定化，又照顾了学生的学习差异，给学生提供了成长空间。三是作业单元化。学区召开了“双减”背景下大单元作业设计培训会，举行了大单元作业设计比赛，提高了单元作业的.统整性和系统性，减少了机械重复性作业，减轻了学生作业量。四是课堂生本化。严格落实精讲多练、先学后教的教学理念，**教师讲授时间，落实学生主体地位，让学生通过自主、合作、探究的方式完成学习任务，避免教师过度主导课堂、学生训练不足、课后作业过多的问题。五是检查常规化。各校建立了教学常规督查机制，每天对教案、作业及批阅情况进行检查，定期**，严把作业总量关和质量关。学区举行了教案、作业集中展评，达到了教师互相借鉴、互相学习、**作业数量、提高作业质量的目的。

　　在睡眠管理方面，学区制定了《学生睡眠管理**》，督促家长对学生睡眠严格监管，通过问卷**、入户了解等方式，及时了解并解决存在的问题，保证学生充足睡眠。在手机管理方面，严格按照上级文件精神，制定了《学生手机管理**》，通过家长会、班队会、**下讲话等形式宣传小学生不当使用手机的危害。严格要求教师不用手机布置作业，不布置需要用手机完成的作业，提醒家长严格**孩子使用手机、沉迷网络游戏。在读物管理方面，各校成立了读物管理工作**小组，根据《小学生课外读物进校园管理办法》全面进行自查自纠。要求全体教师不得**学生征订教辅资料。要求学生读经典、读名著、读正能量的书。在体质管理方面，各校严格按照课程标准，开足开齐体育课、活动课，坚持常态化开展“两操”“一课间”活动，保证学生每天体育锻炼1小时。并**开展“两操一课间”展评、运动会等丰富多彩的体育活动，增强了学生提质。

　　实施课后服务，创新发展特色

　　学区制定了《课后服务实施方案》，探索了符合实际的“一三五”课后服务模式：“一”是“围绕一个中心”：以学生需求为中心提供个性化课后服务；“三”是“建好三个机制”：工作推进机制、协作共育机制、评价考核机制；“五”是探索了作业辅导、课外阅读、社会实践、兴趣社团、科普教育为主的五种服务活动，形成内容完善、载体丰富、常态参与的课后服务体系。各校根据学生的兴趣爱好，打破班级、年级界限，成立了阅读、美术、音乐、科技、体育、舞蹈等社团，使学生愉快地享受课后时光，培养特长，发展个性。学区先后开展了“互观互学互比”课后服务成果展评、“阅读红色热土、吟诵山水汭丰”主题户外阅读、“学生劳动技能大比拼”、校园文化艺术节等活动，全面检阅了“双减”**实施以来学生的课后服务成果，拓宽了学生视野，发展了学生的个性特长，培养了学生劳动技能，提升了学生的综合素养。

　　探索评价方式，强化质量评估

　　为深入贯彻**关于教育评价**及“双减”工作要求，落实县局《泾川县义务教育学校考试管理实施细则》精神，学区根据学生年龄特点及认知水*，探索了“5+2”质量评价模式，“5”是五个实施步骤，即：“出示题目—学生举手—随机指定—现场展示—评分定等”；“2”是两个统计步骤，第一个步骤为单项题目得分=本题赋分x举手率，第二个步骤为总得分=单项题目得分之和。根据最终结果分析研判科任教师教学效果。这种融知识性、趣味性、竞争性和益智性为一体的综合素质评价方式，让学生在思考、交流中展示所学知识，同时培养了学生的语言**能力、口头表达能力、思考应变能力、知识运用能力、解决问题能力，提高了学生的学科素养。这种方式既评价了教师的教学效果，又减轻了学生的考试压力，使质量评估工作更加简单快捷高效。

　　以上所做工作只是为我们的一点探索，今后，我们将继续完善“双减”工作推进机制，构建横向全覆盖、纵向全贯通的管理体系，严格落实“五项管理”，规范办学行为，提高学生综合素质，促进全面育人，切实把“双减”及课后服务工作抓好抓实，为教育教学工作高质量发展夯实基础。

落实双减工作汇报9

　　为贯彻落实好国家“双减”**，促进学生德、智、体、美、劳全面发展。根据各级教育主管部门有关文件精神，我校结合实际制定并实施了系列“双减”工作，现总结汇报如下：

　　一、具体做法：

　　（一）强化教师队伍建设，提高师德修养。

　　结合县局、学区安排的“师德师风专项整治”活动，利用每周日例会集中进行**学习，强化教师师德素养。引导、要求教师关爱每个学生，不得体罚或变相体罚学生，注重学生的心理健康教育，关注、减轻学生的心理负担。

　　（二）加强作业管理，督促教师优化作业设计。

　　1、学习“双减”**关于作业方面的要求的文件，学校开学初完善了作业管理办法、作业公示**，对每天的正式作业、家庭作业教导处、校长审核签字后进行公示，有效对作业总量进行**。一、二年级不布置书面家庭作业，三、四年级书面家庭作业不超过45分钟，五、六年级不超过60分钟。

　　2、注重作业优化设计研究，提高作业设计质量。将作业设计纳入教研体系，系统设计符合年龄特点和学习规律、体现素质教育导向的基础性作业。4月8日，学校利用教研会开展了“双减背景下，如何优化作业设计”主题研讨会，鼓励布置分层、弹性和个性化作业，坚决克服机械、无效作业，杜绝重复性、惩罚性作业。另外，我校王兰、马文艳、杨红英、赵兰荣四名老师在《泾川教研》*台发表了关于“双减背景下，作业设计研究”的文章。

　　3、开展作业展评活动，深化作业管改。4月12日，教导处**开展了学生作业展评活动，展评内容包括正式作业、配套练习册、家庭作业、特色作业等。在展评中，发现各级各科作业都能体现题型精选、适量、难度适中的要求，教师评阅细致。

　　4、要求教师利用课堂教学时间和课后服务（一）时间，加强学生作业指导，着力培养学生自主学习和时间管理能力，指导学生在校内完成书面作业。不给家长布置作业或要求家长批改作业，不用手机布置作业。

　　（三）聚焦课堂教学质量，提升教师教学能力提升。

　　1、严格根据《义务教育课程计划》，开齐开足课程，严格按照课表进行教学。学校在校务公开栏上公布课表、作息时间表，主动接受社会、家长的**。

　　2、优选教学方法，提高课堂教学效率。学校利用3月中旬的课堂教学讲赛、“青蓝工程”、“教师教学能力提升”等系列教学活动，将“‘双减’背景下，如何提高课堂教学效率”作为长期教学研讨话题。

　　3、优化学习方式，提高学生学习效率。积极探索、践行“三思”课堂。在第五周和第六周，**进行了五年级语文同课异构和五一班数学公开课教学。活动结束后，进行“双减背景下，如何构建三思课堂”主题研讨，引导教师要坚持以课标为导向、以课程为内容、以课堂为核心，关注学科核心知识结构，关注学生课堂思维发展。语文学科重基础规范的养成，重个性化体验感悟、表达；数学学科提倡**探究与合作交流相结合，重视思维训练和实践能力的培养。

　　4、学习《新课程标准》，明确教学方向。在20xx年版的《义务教育课程标准》发布后，我校利用周三的教研会**了《课程标准》培训学习，从第十二周开始，已经完成了《课程实施方案》、语文、数学课标的学习，后续会继续**进行。

　　（四）依托乡村少年宫，丰富课后服务内容。

　　学校利用乡村少年宫建设，校外聘请专业老师，开设了古筝、架子鼓、电子琴、竖琴、沙画、吉他、篮球、足球、经典诵读等多个社团，将社团活动与课后服务相结合，倡导学生根据自己爱好和特长积极参与活动，有效提升了学校课后服务的质量和水*，逐步形成“全面发展、特色发展”的培养方式，促进了学生健康发展。

　　（五）持续抓阅读，注重学生内涵发展。

　　一是学校的图书室、班级的图书角为学生提供充足的读物，保证学生的读书时间，坚持每天的晨诵、午读、暮省**。

　　二是开展了丰富多彩的读书活动，促进学生读书习惯养成。本学期，学校**开展了三次“校长读书会”活动，以班为单位开展了“寒假阅读成果展评”、“传承文明”主题经典诵读、“我最喜欢的一本书”、“读书演讲”等活动，以及“争做新时代好少年”、“清明节读书”、“民族团结一家亲”等主题主题征文。

　　（六）保证体育活动时间和睡眠时间。

　　学校严格执行一二年级每周四节体育课、三至六年级每周三节体育课的课程标准要求，每天上午二十分钟的大课间以集体课间操为主，内容也是不断注新，下午十五分钟的大课间以学生**活动为主。4月26日，学习举行了趣味运动会，为体育特长学生提供了展示*台，也引导、激发学生重视体质发展。

　　我校的住校生每天下午的晚自习时间是两节，从六点四十到八点，八点二十学生就寝，到第二早上七点二十起床，学生的睡眠时间达到了十一小时，得到了充分保障。

　　（七）做好“双减”**宣传，形成家校合力共育。

　　学校通过张贴发放宣传单、致家长的一封信、班级微信群等方式，向家长解读“双减”**并介绍学校的落实情况，取得家长对“双减”的理解和配合，避免从家庭角度增加学生过重的课业负担；主动征求来自家长的意见，交流教育学生自觉学习的有效方法，以形成家校教育合力，共助学生健康成长。

　　经过探索与实践，学校“双减”工作落地生根，成效初显。孩子们学在校园、乐在其中，在活动中收获了成功的.喜悦，有效促进了学生全面发展、健康发展、**发展，为学校内涵发展奠定了基础。

　　二、存在问题：

　　1、教师负担重、压力大。

　　在减轻学生课业负担的同时，对教师的要求也是越来越高，比如课堂教学和作业设计研究、课后服务资料收集，以及各类要应对的检查验收，都无形中增加了教师的工作量，在加上我校住宿生多，难管理，教师的工作负担比较重。

　　2、学校师资力量薄弱，特色活动缺专业老师指导。

　　我校的老师大多是师范类院校毕业的学科教师，现在只有一名美术专业老师，音乐、体育方面专业老师欠缺，有些活动开展难度大，比如二胡、口琴、竖琴等乐器有，却没有老师会教。

　　3、功能室数量不足，活动场地欠缺。

　　学校的教学用房共十六间，教室是十间，剩下的会议室、微机室、实验室、架子鼓、电子琴、古筝，其他的活动无场地开展（如吉他、二胡等）。而且估算下学期学生数还会增加，这也从一定程度上制约了学校发展。

　　三、今后努力方向：

　　1、努力探索、形成“三维课堂”，全面育人。第一课堂（教室）聚焦不折不扣落实好国家课程；第二课堂（校园）着力培养学生消化课堂知识、增强兴趣爱好和综合素质拓展的能力与素养；第三课堂（校外）放手让学生在走近大自然和社会实践中得到锻炼，促进学生健康成长，切实保障基础教育高质量发展。

　　2、继续提升课后服务质量，培养学生全面发展。

　　一是下学期打算打造特色班级活动，有班**根据实际进行初步计划，学校审核、统筹，建设有特色的班级活动，提升班级活动质量。

　　二是在继续做好古筝、架子鼓、电子琴、吉他社团的建设外，要想办法启动少年宫配备的二胡、口琴、竖琴等社团，充分发挥活动育人的作用。

　　3、借助校本教研活动，持续做好教学研究。

　　一是在课堂教学方面多钻研，让课堂效率不断提升。

　　二是在作业管理方面多探索，让作业设计不断优化。

　　三是在教材编排方面多学习，让课程标准不断落实。

　　总之，我校将一如既往地秉承立德树人的初心，以服务好家长、学生为宗旨，把开展好课后服务作为一项重要工程来抓，切实增强教育服务能力。并以“双减”为抓手，探索减负增效的育人路径，让学生在学校的学习生活中享受幸福，健康成长。