食品行业员工守则1

　　1、遵守国家**，法令和公司一切规章**，爱护公共财物认真执行岗位责任制。

　　2、应按公司规定的工作时间上下班，不得迟到、早退、不得擅离岗位，不得无故旷工。工作时间内不许闲谈作乐，不许吵嘴打闹，不许串岗位和离岗，不许做与生产无关的事。

　　3、服从生产工作安排、调动、努力钻研生产技术，提高自身素质水*，做好本职工作。

　　4、请病假、事假要有正当的理由，并写请假条办理审批手续。二天以下由生产主管批准，三天以上由公司经理审批。来不及自办手续的要托人代办或打电话请假，并于上班后补办手续，批准后方能生效。否则违者作旷工处理，旷工一天扣款10元。

　　5、工作时间内，因事或因看病要离开岗位的，要向生产主管请假同意后方能离开，否则作早退处理，早退一次扣款5元。

　　6、不得带任何食品杂物入车间，不得在车间吃食物，不准在车间乱丢杂物及随地吐痰，违反本条例之一者扣款5元，严重者开除。

　　7、进入规定要穿工作服的工作间一定要穿工作服，违者扣款5元，严禁携带手表、首饰等个人物品进入生产区、接触产品的人员不得留长指甲或涂指甲油。

　　8、防蝇、防虫纱窗不得随意打开，发免影响生产环境卫生。

　　9、爱护公司财产，不得私带厂内任何物品出厂，违者则按物品价值的十倍罚款，重则开除。

　　10、运送产品，物资要小心轻放，不得乱掉重摔。造成损坏的由**者负全部责任

　　11、吸烟要到后边的吸烟区。

食品行业员工守则2

　　一、总则

　　为严明纪律，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，提高工作效益和经济效益，制订本**。对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。为了规范公司在职员工的工作行为，切实保障公司的正常规范运作，明确公司对各类功过行为的处理措施，特制定本**。本**适于公司全体员工。

　　二、工作原则

　　1、以事实为依据，以书面材料为基础，以客观**为主要工作方法。

　　2、以**为准绳，***事，客观公正。

　　3、互相**，奖惩相宜，充分发挥各级**的管理功效

　　4、逐级审批，保障效率和公*，保障餐厅与员工利益的*衡

　　5、认真维护**的严肃性，遵守国家有关的法律法规，避免不必要的劳动纠纷。

　　三、**行为

　　1、擅离岗位，无故脱岗、无故旷工。（旷工一天扣三天工资旷工三天按自动离职处理）。

　　2、仪容仪表不符合要求，服装不整，不修指甲。

　　3、姿态不端正，营业区内勾肩搭背。

　　5、不用热情口吻迎接客人。

　　6、领班交**不清楚或忘了移交。

　　7、不按要求使用、摆放托盘。

　　8、酱料、调料瓶未跟上或跟错。

　　9、违反调班（假）规定。

　　10、上班做私人事情。

　　11、对客人指手划脚，品头论足。

　　12、对宾客不礼貌，与客人争辨。

　　13、与客人争吵，把个人情绪带入工作中。

　　15、妨害工作秩序或违反安全卫生工作守则。

　　16、工作时间内躺卧、睡觉，随意拨打电话。

　　18、上班时间私自喧哗者，扎堆聊天影响工作、看电视。

　　19、无故迟到或早退。

　　20、餐具、杯具没有按要求轻拿轻放，放出噪音影响客人用餐。

　　21、餐具、杯具、等器皿，洗涤不干净。

　　22、用公司杯具、用具、餐具筷子作私人使用或做其他用途。

　　23、洗碗工不按要求操作。

　　25、用对讲机开玩笑。

　　26、无节能意识，造成浪费。

　　27、餐厅规定回收的'物品没有回收。

　　28、做卫生粗心大意，导致卫生不达标。

　　29、餐厅营业场所内没有及时和客人及上司打招呼。

　　30、不按要求开关电源。

　　31、垃圾桶装满，长时间未倒。

　　32、在规定时间内未完成上级下达的任务。不执行上级工作安排或欺骗上司。

　　35、不参加会议及培训。（连天或请假两天以上含两天可以不参加）

　　36、未经允许乱用客用毛巾、席巾擦转盘擦椅子及擦杯子或作他用。

　　38、工作时间私接私打电话（除主管级以上）。

　　39、未将本职工作做好，引起投诉或损失。

　　40、传菜员将菜送错台，服务员不仔细检查。（共同赔偿，菜价按68%计算）

　　41、工作粗心大意，打烂器皿，态度傲慢。（并照价赔偿）

　　42、迎宾将客人带错餐位引起客人投诉、对客人不礼貌。

　　43、餐具洗刷及保管不适当和丢失则照价赔偿，布草（口水布等）交接数量不清楚。

　　45、当班时外出不请示上级。

　　46、消极怠工、心不在焉、行为动作散慢、或工作态度**、顶撞上司。

　　47、员工拿餐厅物品出去当私人使用。（严重的追究刑事责任）。

　　48、划单员漏划或错划。（造成经济损失的赔偿相应的经济责任）。

　　49、点菜人员点错菜或下错单。（造成损失赔偿相应的经济损失）。

　　50、买单人员不将签单客户写清楚，如单位、电话、姓名等，（造成死单者本人要负责）。

　　51、上菜或撤菜盘因自身失误损坏公物。（并赔偿相应的损失。）

　　52、营业时间内，管理人员**不到位。在本部门、本区域、发生员工**现象或投诉。

　　53、搞***，****或重伤同事。

　　55、撕值班记录本、各类交接本。

　　56、发生在你身边偷吃的现象不阻止或不举报。（视为包庇行为，接受同等处理）

　　57、偷公司任何物品解雇，向他人泄露公司商业**。（严重送往派出所，并赔偿相应的经济责任）。

　　58、毁坏公司文件及公共设施。（并照价赔偿）。

　　59、在营业场所及宿舍捡到客人或同事物品不上交。（经发现解雇）

食品行业员工守则 (菁选2篇)扩展阅读

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展1）

——食品行业岗位职责 (菁选2篇)

食品行业岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责终端客户的建立、维护、扩大、销售管理，完成公司下达的销售目标及产品市场拓展计划；

　　2、负责辖区内销售网建立及扩大公司产品覆盖率；

　　3、做好产品销售计划，为客户介绍产品并提供解决方案；

　　4、建立客户资料档案，随时跟踪客户动态，掌握客户信息，维护好客户关系；

　　5、跟踪合同执行情况，负责回款目标的达成；

　　6、参加公司召开的销售会议或**的.培训；

　　7、完成上级交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、食品、生物、化学等相关专业，本科及以上**；

　　2、个性乐观外向，善于与人沟通，良好的团队精神；

　　3、有责任心、细心、耐心，出色的沟通能力和亲和力；

　　4、良好的职业操守，遵守公司纪律，严守公司秘密；

　　5、求知欲强，吃苦耐劳，上进并有很好的学习能力；

　　6、工作积极，自律性强，乐观向上，善于自我激励和承受压力；

　　7、有乳制品原料或食品添加剂相关销售经验、对食品配料及添加剂有较深的认识者优先考虑。

食品行业岗位职责2

　　1、**安排生产车间生产，保障生产工作顺利进行;

　　2、**安全生产、环保、设备使用等**的制定、执行、**工作，建立规范的**管理体系;

　　3、做好生产统计核算基础管理工作，做好各类记录、台账、统计报表的管理工作，确保统计核算规范化、统计结果的准确性;(厂长招聘)

　　4、督导生产各部门的日常管理活动，定期**召开会议，并及时发现问题、分析问题、解决问题，保障生产工作的顺利进行;

　　5、开展生产各部门的培训工作，提高部门员工的工作技能和工作效率，并对培训结果进行考核;

　　6、抓好安全生产教育，加强安全生产的**、实施，严格按照安全生产法规**执行生产，杜绝各种隐患、人身伤亡事故的发生。

　　7、精通产品工艺、生产流程、过程**及质量检查，熟悉生产制造各个环节的统筹管理流程，能够精益求精。

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展2）

——食品行业采购合同

食品行业采购合同

　　在不断进步的社会中，能够利用到合同的场合越来越多，合同是企业发展中一个非常重要的因素。那么常见的合同书是什么样的呢？下面是小编帮大家整理的食品行业采购合同，仅供参考，大家一起来看看吧。

食品行业采购合同1

　　甲方(需方)：________________

　　乙方(供方)：________________

　　经甲乙双方协商后，甲方向乙方订购以下商品，经双方的协商订制本合同，明确双方的**和义务，以便甲乙双方共同遵守;

　　一、品名、数量、价款：

　　1、品名：福州英成食品有限公司生产的开心果。

　　2、数量、价格：订购数量200箱，每箱单价780元。

　　3、总计价款：***156000元。

　　二、乙方必须按甲方指定的食品品名、规格、数量等要求及时供货，乙方供货不符合要求的，甲方有权立即退货。

　　三、乙方所供食品的卫生、质量及包装等必须符合《*******食品卫生法》的要求，如因食品本身质量问题引起甲方出现食物中毒等食品安全事故，由乙方承担一切法律责任及经济责任。

　　四、乙方有义务向甲方提供甲方所需的有关食品资料，食品生产厂家的营业执照复印件、卫生许可证复印件及食品检测报告等。

　　五、交货方式、交货时间、交货地点：由甲方提出用量计划交于乙方，乙方在接到甲方供货通知十天内，必须按计划指定的品名、数量送达甲方指定的交货地点。

　　六、结算方式：甲方应在乙方货到之日，验收合格后一次付清全款。

　　七、本合同一式两份，由甲乙双方各持一份，该合同经双方当事人签字盖章后生效。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定**人(签字)：_________法定**人(签字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

食品行业采购合同2

　　甲方：

　　乙方：

　　经甲乙双方充分协商，特订立本合同，以便双方共同遵守。

　　第一条产品的等级和质量：

　　第二条产品的检疫办法：

　　第三条交货期限、地点和方式：

　　1、交货期限：甲方付款后立即生效，根据甲方生产需求逐一要求乙方配合一个月内发货到甲方仓库，分批发货根据甲方需求量发货。

　　2、交货地点：按乙方提供的地点。

　　3、交货方式：汽运

　　第四条甲方的违约责任

　　1、甲方未按合同收购或在合同期中退货的，应按未收或退货部分货款总值的5%，向乙方偿付违约金。

　　2、甲方因特殊原因必须逾期收购的，按逾期收购部分货款总值计算向乙方偿付违约金外，还应承担供方在此期间所支付的保管费，并承担因此而造成的其它实际损失。

　　3、对通过银行结算而未按期付款的，应按*人民银行有关延期的规定，向乙方偿付延期付款的违约金。

　　4、乙方按合同规定交货，甲方无正当理由拒收的，除按拒收部分货款总值的10%的幅度向乙方偿付违约金外，还应承担乙方因此而造成的实际损失和费用。

　　第五条乙方的违约责任

　　1、乙方逾期交货或交货少于合同规定的'，如甲方仍然需要的，乙方应如数补交，并应向甲方偿付逾期不交或少交部分货物总值的的违约金；如甲方不需要的，乙方应按逾期或应交部分货款总值的（1—20%的幅度）付违约金。

　　2、乙方交售的产品规格、卫生质量标准与合同规定不符时，甲方可以拒收。

　　第六条不可抗力

　　合同执行期内，如发生自然灾害或其它不可抗力的原因，致使当事人一方不能履行、不能安全履行或不能适当履行合同的，应向对方当事人**理由，不负违约责任，并允许变更或**合同。

　　第七条解决合同纠纷的方式

　　执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决。协商不成，按《合同法》执行。

　　第八条其它

　　1、当事人一方要求变更或**合同，应提前通知对方，并采用书面形式由当事人双方达成协议。接到要求变更或**合同通知的一方，应在一个月之内作出答复。

　　2、本合同如有未尽事宜，须经甲乙双方共同协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。

　　3、本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　法定**人（签字）：_________ 法定**人（签字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

食品行业采购合同3

　　甲方（买方）：

　　乙方（卖方）：

　　甲方需增加订货，乙方应无条件及时供货给甲方。

　　一、乙方为甲方所购买的物料质量必须达到以下要求：

　　1、蔬菜应为新鲜、无病虫害；

　　2、肉类、鱼类应保证鲜活、优质；

　　3、副食品、调味料应为正规厂商出品，货物包装完整，标识清楚；

　　4、冻品在解冻以后无腐烂和异味；

　　5、乙方为甲方代购的全部食品必须符合国家及地方*****规定的卫生标准，不得参假；

　　6、乙方必须遵守甲方有关规定，热忱为甲方提供优质服务；

　　7、乙方不得与甲方人员有任何不轨行为，否则即时终止合同。

　　第二条甲方责任：

　　1、甲方应该将所需菜单提前一天通知给乙方。

　　2、甲方尽量一次性将所需菜单下齐，但因特殊情况需更改菜单，乙方要尽力按时送到。

　　3、按时结算。

　　本合同一式两份，甲乙双方各一份。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　法定**人（签字）：_________ 法定**人（签字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展3）

——食品行业述职报告菁选

食品行业述职报告3篇

　　在当下这个社会中，报告使用的次数愈发增长，我们在写报告的时候要避免篇幅过长。写起报告来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的食品行业述职报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。

食品行业述职报告1

　　食安办是一个新成立的部门，主要职责是全乡境内食品安全工作的协调，宣传引导、统筹监管，涉及到饮食、医药、农业、教育等领域。目前，全乡食品生产经营户115家，加工户15户、饭店12家、小卖部超市83个、学校食堂5个。

　　一、学习方面

　　1、是加强**学习，我坚持做到逢学必到，认真做好笔记并写出心得体会，同时学习各项方针**；2、是坚持业务学习食安办是属于我乡的一个综合部门，对各个方面专业知识要求较高，为了做到不说外行话，不做外行事，我自己制定了学习专业知识的时间，使自己的各个方面业务水*有了较大的提高。

　　二、工作方面

　　1、今年1—3月份全乡境内的经营加工单位全部签订了《食品安全书》。

　　2、4月份全乡53各行政村建立了食品安全农村网络每村并设一名联络员联络员，利用这个机制尽可能的将食品安全隐患及时消除在基层。

　　3、六月份通过食品安全宣传周，提高加强经营加工个体的公德意识，增强人民群众的消费安全意识。营造公众关心**参与食品安全的`良好氛围。宣传周内发放食品安全资料500份。

　　4、联合交河工商分局，有针对性抽查部分经营个体，抽查中发现一些存在的问题，有的个体未建立进出货台账；餐饮单位存在有卫生不达标，经营单位证照不全或没有现象，针对抽查中发现的问题，我们及时督促其整改，以达到推动抽查工作的效果和影响。

　　上半年，我们虽然取得了一些成绩，但是还应该看到工作的不足，一是与其他部门之间工作配合不默契，合力不足；二是食品安全工作中，没有专业人员和检测设施；三是部分农村食品隐患较多，仍是监管的薄弱环节，今后我将更加严格要求自己进一步加强学习，尤其是*的群众路线的学习，并且用来指导自己的工作，要在学中用，用中学，不断提高自身**素质和工作水*，做到不让该办的事在我手中延误，不让差错在我身上出现。

食品行业述职报告2

　　按照《州食品***员会办公室关于报送食品安全专项整治“百日行动”工作总结的通知》文件要求，现将我局**开展学校（幼儿园）食品安全专项整治“百日行动”工作总结如下：

　　一、****精心部署

　　我局****此次学校食品安全专项整治“百日行动”，成立了以州教育工委**、教育局**嘎绒拥忠为组长，州教育工委成员为副组长，各科室**为成员的学校食品安全专项整治“百日行动”**小组，负责**、指导开展学校食品安全专项整治“百日行动”具体工作。**召开了专题会议对此次学校食品安全专项整治“百日行动”做了具体的安排部署：一是加强**，落实责任。要求针对各项治理整顿内容，细化目标，分解任务，落实责任，加大投入，扎实推进专项整治工作；二是部门联动，开展督查。积极联合当地食品药品***和相关部门组成联合检查组对学校食堂食品安全进行全面检查和指导；三是广泛宣传，营造氛围。多角度、多形式、多渠道对校园食品安全进行宣传，进一步向师生普及食品安全科学知识，提高师生食品安全意识和自我保护能力，增强师生对食品安全的参与意识；四是巩固成果，建立机制。将治理整顿的成效**化、经常化，着力建立健全长效监管机制，进一步规范管理，切实巩固治理整顿成果，严防已整治的问题再次反复、反弹，促进校园食品安全水*稳步提升；五是加强督查，确保实效。各县教育部门必须加强对辖区内学校食品安全专项整治“百日行动”的督查，措施真正落实到操作层面，确保整治取得实效，同时，州教育局将组成督查组随时进行暗访督查。

　　学校食品安全专项整治“百日行动”安排部署专题会议结束后，根据州教育工委**、**嘎绒拥忠同志提出的学校食品安全专项整治“百日行动”的五点要求，我局及时制定并下发了《州学校（幼儿园）食品安全专项整治“百日行动”实施方案》，对学校食品安全专项整治“百日行动”工作做了具体详实的安排部署。

　　二、迅速行动落实有力

　　各县、校（园）根据我局文件要求，结合本地、本校实际也制定了切实可行，操作性强的实施方案，各县、校（园）按照要求积极开展了学校食品安全专项整治工作，全州各县、校在开学初、五一节前后联合当地的食品监管部门开展了校园食品安全专项整治，对食品卫生管理差、存在食品安全隐患的学校进行了**，并提出了整改要求，责令学校及时进行了整改。

　　通过此次学校食品安全专项整治“百日行动”，进一步强化了学校食品安全日常**管理力度和食品安全管理各县规章**的落实，学校食品管理人员和从业人员的自律意识显著增强，学校食品安全水*得到明显提高。

　　三、加强督查取得实效

　　在学校食品安全专项整治“百日行动”中，我局**开展了3次校园食品安全专项督查，从检查情况看，多数学校食品安全状况比较好，表现为学校**重视，基础卫生设施良好，学校分管**切实抓，定期召开会议并**检查，多数学校建立建全了各种管理**和岗位责任制，许可证和从业人员健康证齐全，把好了原料采购和食品制作各环节，分工明确，责任到人，定期进行检查，严格奖惩**等。同时，我们也检查出很多突出的问题主要有：有的学校食品采购索证、进货验收和台帐记录不全；少数食堂食品冷藏设备不能满足食品原料、半成品、成品分类贮存的需要；个别食堂冷冻冷藏的食品有混放现象，对存在问题的`学校，能当场整改的，立即进行了改整，不能立即整改的要在限期内改正，及时消除安全隐患，切实保障新学期师生的饮食安全。

　　四、下步工作打算

　　（一）进一步强化学校食堂食品责任**的落实。

　　（二）进一步规范学校食堂食品从业人员的操作规程。

　　（三）进一步建立健全学校食堂安全管理的各项规章**。

　　（四）进一步加强食堂从业人员的培训工作。

　　（五）进一步向师生普及食品安全科学知识，提高师生食品安全意识和自我保护能力，增强师生对食品安全的参与意识。

食品行业述职报告3

尊敬的各位**，同事们：

　　大家好！时光飞逝，一眨眼20xx年的销售工作即将结尾。非常荣幸能和大家一起探讨工作，总结经验，以下是我的述职报告，请大家评议。

　　我是xx客户经理xxx，负责客户xx食品，走过20xx年，市场风云变幻，受金融危机影响，xx我公司销售重点乡镇，车墩和新桥镇受到严重的挑战，大型工业区富士康搬于成都，达丰搬于重庆，日腾电子和龙工厂人员搬走3分之2，由于外来人口流失，曾经公司的形象街之一新桥庙三路生意萧条，原叶榭分销和国际食品城分销严重跟不上我公司的脚步，对我xx销售造成很大压力，但在朱经理的帮助和指导下，我们积极创新营销，营造消费热点，努力优化环境和服务，不但没有被困难和压力击垮，而且还取得了不错的业绩。

　　总结一年来取得的成绩，主要有四方面内容，这四方面内容都围绕着“调整，提升，发展”和服务营销来展开的工作。

　　1、去年xx有2个经销商，全年销售xxxx万，经过公司调整关掉1个经销商，安排我负责xx言凡食品协助做好整个xx，在公司**的正确方针指导下截止11月已经完成xxxx万，同比增长1。76﹪，12月预计销售最低219000元—400000万，在非常困难的情况下能取得这个成绩，跟公司**正确的方针是分不开的。

　　2、分销架构与管控上：我把xx分为4个区域，九亭，泗泾为一个分销负责，叶榭浦南3镇，车墩南为一个分销负责，xx老城区，大港，塔汇，小昆山，新城区，佘山为一个分销负责，车墩北和新桥，洞泾由经销商直接负责。以前整个xx的二批由经销送货，分销只负责终端的配送，分销积极性不高，很少整车从公司发货，经过市场走访和侧面了解分销商的心态，做出了调整，说服经销商分销区域二批由所在区域的分销直接管控，xx内部市场，经销和分销之间不得窜货，每个分销商必须缴纳1万窜货保证金，严防窜货，让他们脚踏实地的做好自己市场。

　　原食品城分销资金及思路跟不上公司要求与步伐，原叶榭分销只重视特通及批发，做竞品，终端送货不及时，浦南三镇终端一塌糊涂，造成终端无法养活业务员，只有和其正其他品项空白，终端对我公司形象及为不好，经过大的调整，与今年5月底6月初淘汰了这2名分销商，新开了2名分销商，根据市场实际情况，给每个分销制定销售任务，然后分解到每季度，在分解到每月，让分销有目标的而不是盲目的销售，我把分销商当成经销商一样培养，让分销感觉自己就是经销商，协助分销商把达利园品牌当成自己的生意来做，也让他们的积极性很高涨全部实现整车从公司发货。

　　经过区域调整和任务分配，我给老城区分销梦程分销配置3名业代，任务xxx万，截止现在完成xxx万同比增长50万，叶榭配琪分销配置2名业代，任务xxx万，完成xxx万同比增长30万，食品城分销配置2名业代，xxx万任务，完成xxx万同比增长50万，从数据上看，分销做的很不错，其主要增长600和其正，及其他副品项也增长不少，就订货会就600和其正就定了x万件xxx万元的销售业绩，这也是公司的正确指导方针。

　　但还存在不足，如：

　　1、分销很多资金跟不上，在很多情况下都要总经销承担，

　　2、每次促销活动的售后服务不到位，如：产品不齐全，配送不能及时到位，影响分销和终端的积极性，

　　3、区域内的小终端没有完全辐射进去，进货的只有大的零售商及销量好点的店。

　　4、由于价格原因及同内竞品的竞争，有的二批商和终端店在销售过程中不积极主力推销我公司产品。

　　5、有的终端进货多或者动销不好产生了月份老的日期，我们没能及时处理，导致在终端产生过期现象。

　　6、在区域内开发新网点方面，不到位，如，小排档，沙县小吃，餐饮方面开发太少，他们在某些时段的销量还是不小的。结合以上20xx年的不足之处，在明年的工作中一定把他们全部纠正过来，让业绩达到另一个高峰。

　　渠道是每个公司都想做好的一条重要通道，得渠道者得天下，渠道是由分销，二批和终端店组成的，所以我们要做好渠道，就要把他们每一层的关系搞好，让他们有一个良好的发展趋势，分销作为我们公司的一个重要销售环节，起到承上启下的作用。

　　1、明年再给分销制定1年的销售任务，要比今年分得更细一点，分解到每个品项上。

　　2、终端也是最重要的一个环节，因为最终产品的消化还是在终端，所以要求经销和分销特别是在旺季的时候，业代的订单或者终端店叫的货，一定要随叫随到，至少在24小时内能到，保证终端货源充足不断货，否则不但丧失最好销售时间，也有可能导致终端在下次叫竞品，

　　3、就是今年资金不足的分销在明年一定要让分销保障资金充裕和仓储能力，现在都是整车发货，如果资金和仓储不具备，很容易造成阻碍公司的销量，今年资金和仓储都较好的分销商，在明年更加**他，好好利用这些资源为我们做市场，不让他们有机会为竞品公司效力，分销商追求最大的利润空间，比如今年我给分销制定的销售任务，如季度返利，年终返利一样，完成有百分之0。5，另外，我们公司和其正等销量也比较好，每件利润也是相当可观，而且公司还在不断推出新品来充实市场占有率，如这月刚出的250ml利乐包花生牛奶，刚到货第二天就业代出库就400多件x24规格的，也让他们有很大的希望与信心。

　　4、终端店也就是铺市率一定要上去，因为我们掌握多少终端就掌握多少的量。网点资料一定统计好，然后分类，夫妻老婆店多少家，小型超市多少家，大中型多少家以及特通点多少家。让业代在维护过程中，在把卖得好的几条街或者店选出来，我们重点维护，打造成形象街或者形象店，不管大店还是小店都极力争取最好的位置，生动化陈列，目前xx市场有老城区庙前街和车墩北达丰后街2条形象街，明年争取在增加2—3条形象街，每个月在做3—4场户外拉动，配合形象街及广宣品就能带动很好的宣传效果，特别是针对公司新品。

　　还有今年我发现终端很多店不在业务员手里拿货，因为有的二批比业务员发的`要便宜1元，让业务员信心不足打击积极性，特别是区域差的乡镇，业务员很难留住人，造成终端无人维护的窘境，明年管控好经销和分销对二批的价格的严格管控，严格按照公司的价格执行，如和其正给分销xx元，分销发给二批xx元，二批发到终端xx元，这样既保证不会影响业代点单，分销利润也还可以，如果哪家二批不按公司价格体系乱发货，直接停止供货以确保市场良性循环。另外，针对旺销点和形象店做打堆或者整组货架陈列，让消费者一进超市就被我公司的产品吸引从而形成购买欲也就能带动动销，针对终端小店每月制定套餐，一次性压到位，强占终端小店资金和仓库，因为终端资金和仓库都有限，别的竞品就进不去，店老板只有极力推荐我公司产品，从而提高销量。

　　5、针对业务团队建设与管理：

　　1、针对区域差别和网点数，划分区域，保障每名业代都有足够的网点维护，从而保障业代提成收入。

　　2、业代每天早上8点30之前由经销或者分销电话报到，下午拜访完最后一家店，用店里电话给我报到下班，从而保障业代在线路上有足够的时间拜访。

　　3、要求业务员每天必须按照定岗定线拜访，不管大小店不得跳点拜访，每天必须填写日报表及市场问题，防止业代跳点拜访，也能及时处理市场问题。

　　4、每天跟线1名业代，检查市场铺市率及业代动手能力，当天出库差的业代，第二天查看业代日报表，去当天线路实地查看，了解真实情况，如有市场问题，电话给业代处理，解决不了的到线路上去协助业代处理，从而提升业代处理事情的能力。

　　5、区域缺人时抓紧人员招聘到位，每礼拜5给业代们开会，总结一周工作及不足，一月最少一次业代技能培训，不管是老业代还是新业代，培训时，实战演练，按照*时拜访终端的步骤进行，每名业代扮演店老板，把遇到的问题在演练上提出来，怎么去解决的，不足之处，我在给予指点，让大家相互学习别人的优点，使整个业务团队的业务能力在互相学习中不断提升。

　　6、针对公司的各项动作，如割箱，地堆，冰点等生动化陈列安排业代必须严格按照工作要求高效率完成公司交给的各项任务，加强市场基础的建设，争取把xx市场建设成样板市场。

　　7、要求业代严格**终端临期品的及时调换货，确保市场良性循环。

　　8、每月制定促销**及团队出库奖励，带动业代的积极性，从而更好的维护好市场。

　　以上是我的报告，感谢公司各位**对我们xx市场的**与帮助，也感谢公司能让我在这个*台上发挥自己的能力，虽然苦过，累过，回望这一年的成绩也颇为欣慰，所有的辛苦都是值得的，因为公司确实让我得到了很多经验，使我的业务能力有了长足进步。我争取明年把xx市场上升到更高一个层次，争取明年xx突破xxxx万。

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展4）

——食品行业商业策划方案3篇

食品行业商业策划方案1

　　一、行业概况

　　就要从象牙塔里出来了,由于经济危机的影响已经自己对于餐饮业的爱好打算毕业后开一家蛋糕店,蛋糕店有很大的发展远景,今下人们的生活好了,消费水*高了,对于生活品质的追求也就高了,综合性的蛋糕店已经成为城市消费的一大潮流。

　　二、蛋糕店概况

　　1.本店发属于餐饮服务行业,名称为“麦琪下午茶”,是个人独资企业。主要为人们提供蛋糕、面包、冰淇淋已及饮料等甜品。

　　2.本店打算开在社区贸易街,开创期是一家中档蛋糕店,未来打算逐步发展成为像安德鲁森、朝阳坊那样的蛋糕连锁店。

　　3.本店需创业资金9.5万元。

　　三、经营目标

　　由于地理位置处于贸易街,客源相对丰富,但竞争对手也不少,特别是本店刚开业,想要打开市场,必须要在服务质量和产品质量上下功夫,并且要进一步扩大经营范围以满足消费者的不同需求。短期目标是在贸易街站稳脚跟,1年收回本钱。长期目标则是逐步发展成为一家经济实力雄厚并有一定市场占有率的蛋糕连锁公司,在众多蛋糕品牌中闯出一片天地,并成蛋糕市场的着名品牌。

　　四、市场分析

　　1.客源：本店的目标顾客有：到贸易街购物娱乐的一般消费者,约占50%;四周学校的学生、商店工作职员、小区居民,约占50%。客源数目充足,消费水*中低档。

　　2.竞争对手：根据**结果得知**品牌蛋糕店有很多,仅福州连锁蛋糕店就有很多如安德鲁森、朝阳坊、红叶、安琦尔。因此竞争是很大的。

　　五、经营计划

　　1.先是到四周几家蛋糕店“刺探**”,摸清不同种类和尺寸蛋糕的本钱价。了解各类蛋糕店的经营理念以及经营的“小花招”。

　　2.开业金筹齐后,开始在各大蛋糕店“挖角”。不能“明目张胆”地挖,要趁店里人少时,偷偷跑过往和店里师傅商量。或者招聘糕点师傅,开蛋糕店师傅很重要,所以要慎重考虑。

　　3.据了解发现一套消费定率：“顾客永远没有的价钱。今天你能降低几元钱,明天可能就有同行竞争者以更低的价钱与你争夺订单。”从中体会到产品市场一定的竞争策略：“降价促销并不是长期的经营策略,唯有以的材料制作出品质的蛋糕,才能吸引顾客,将顾客留住”。

　　4.蛋糕店主要是面向大众,因此价格不会太高,属中低价位。

　　5.可印一些广告传单,以优惠券的形式发放,以达到广告宣传的效果。

　　6.蛋糕店可以专门开辟休闲区域,设置很多造型别致的座椅。顾客可买上一些点心,坐在蛋糕店里慢慢品尝,蛋糕店的休闲功能得到进一步强化。

　　7.经过多方**,出于竞争等方面的需要,不少蛋糕店推出一些与蛋糕并没有太多关联的休闲食品,藉以形成新的利润增长点。在经营的品种上,不少店主有一些推陈出新的举措：比如在炎炎夏季,会合时令地推出眼下非常流行的冰粥和刨冰,以及奶茶,果汁类的饮料深受顾客青睐。

　　8.建立会员卡**。卡上印制会员的名字。会员卡的优惠率并不高,如9.5折。一方面,这可以给消费者受尊重感,另一方面,也便于服务员对于消费者的称呼。特别是假如消费者和别人在一起,而服务员又能当众称他(她)为_先生、**,他们会觉得很受尊重。

　　9.在桌上放一些宣传品、杂志,内容是关于糕点饮料的知识、故事等,一方面可以提升品位,烘托气氛,也增加消费者对品牌好感。

　　10.无论是从店面装修、店员形象,还是蛋糕制作上,都要给顾客健康、卫生的感觉。蛋糕店一定要严格执行国家《食品卫生法》,这是立足之本。

　　11.食品行业有特别的岗位劳动技能要求：从业职员必须持有“健康证”。

　　六、财务估算

　　启动资产：大约需9.5万元

　　设备投资：1.房租5000元。2.门面装修约20xx元(包括店面装修和灯箱)3.货架和卖台投进约1500元4.员工(2名)同一服装需500元5.机器设备的投资：8万元(包括制作蛋糕的**用具)首期进货款：面粉、奶油等原材料,约6000元。

　　月销售额(均匀)：21000元。占有关内行人士评估,如此一家小型蛋糕店的经营在走上正轨以后,每月销售额可达21000元。

　　每月支出：14033元.房租：选址在居民较密集的小区、社区贸易街、及靠近小孩子的地段(如幼儿园或者游乐场四周),约5000元。

　　货品本钱：30%左右,约5000元。职员工资：10*方米的小店需要蛋糕师傅1名,服务员1名,工资共计20xx元。

　　水电等杂费：700元设备折旧费：按5年计算,每月1333元月利润：6967元左右按此估算,一年左右即可收回投资。

　　七、风险及制约因素分析：

　　由于蛋糕店不是所在街道或者小区的第一家店,顾客很难改变一贯的口味,所以就得花费更大的财力物力和“花招”来招揽顾客。

食品行业商业策划方案2

　　一、项目名称

　　中西茶餐厅(以顾客是上帝的原则，欢迎上帝回家)

　　二、经营理念

　　是家、客人是朋友

　　三、创业目标与商业模式

　　由于市场需求与更新，满足大部分顾客要求所结合的一家中西结合文化餐厅。中餐为主、西餐辅的中低档消费，满足顾客的需求。

　　四、茶餐厅经营

　　中式正餐、西餐牛扒小食，其中设立西点蛋糕部、水吧饮品部、夜间烧烤部、夏季酒吧、冬季火锅、早间粥粉部、下午茶餐等，全天化经营。店内设制立以卡座、4人散台、可拼座。二楼设立大包、中包、豪包，可满足情侣、家庭聚餐、同学聚会、贵宾宴请。

　　五、启动资金

　　粗步估算启动资金为50-60万元。场地为沿江路酒吧街，斜对面玫瑰城工期，上下两格局300㎡-360㎡。

　　六、营销模式

　　将启动酒吧街全民营销，凡是夜店工作人员都可与帝宫合作。为_带客进餐消费的同时，_将反馈提成，提成月结，共同打造双赢。在教育培训时代来临之际，营销人员主动出击，与各画室、琴行、培训班、酒吧、KTV、发廊进行合作，与期负责人商谈提点、提成，优惠**、签订合作合同。

　　七、顾客群体及行业现状

　　由于餐饮与娱乐场所的带动，商业街一带以中等消费群体为主，各夜店经营状态良好，消费群体充足。行业标兵有_、_等，都为连锁餐饮。帝宫优势在于：品美丰富，适合大众群体，可满足客人的不同需求。_带领新潮流，打破餐饮服务的优先品牌。

　　八、宣传模式

　　是一家有别于其他同行业的餐饮品牌公司。更具有对消费者的吸引力，在同一时间，与_***会进行合作，设立爱心公益基金，每月顾客的援助与定期活动拍卖游戏向有需要的人进行帮助，并借助电视台、电影微信公司进行免费广告宣传，成为第一个爱心公益餐厅。

　　九、餐饮店设计

　　店内以镜面效果为主，黑色大理石、金色镜片、白色墙体，黑、白、**种色彩，不失典雅、奢，临街采用透明钢化玻璃，用植物装饰竹帘，即简单又不失档次，给人感觉绿色、健康。

　　十、直营餐营运作计划

　　现如今人工工资增加，早餐、吧台、糕蛋、烧烤四类，选择外人承包抽点模式，如蛋糕10元1份，成本2.5元，盈利7.5元，店内抽成2.5元，即节约人工成本，又降低管理**。承包方需签定合作合同，以及人工、水、电成本自负。

　　十一、主要服务产品结构

　　主要以饮食、酒水为中心。大厅优雅的歌曲播放：夏季夜间8：00-10：30酒吧模式启动。大包、豪包没有KTV点歌系统，在享受美食的同时也可以娱乐，让客人花一份钱两种享受。由于_本地麻将成为大众的娱乐方式，包厢都设有麻将桌。在设立低消后可供客人娱乐消遣。_VIP成员将不受低消限制。

　　十二、企业文化

　　服务第一，爱店如家。

食品行业商业策划方案3

　　一、摘要

　　随着社会经济的迅猛发展，人们对精神和物质文化的要求也随之越来越高。但是现在都市生活质量的提高和生活节奏的不断加快，加之多元化文化的迅速渗透，迫使许多传统行业面临传承求新的阶段，也使得消费者追求着更高更好的精神与物质的享受。

　　然而分析当今社会，人们追求的主题不外乎绿色、健康、时尚。

　　纵观当今社会，人们对吃越来越讲究，一日三餐也越发品类繁多，尤其早餐，更讲究起一个简约而不简单。这在众多的现代白领身上尤为体现。藉此，我们需要开一家集传统与革新以一体的现代化开放的时尚蛋糕店。让顾客在繁忙或闲暇消费时候，抛却激烈的社会竞争背后的“烦躁”。也让他们对餐饮有更多的理解与选择。而对于蛋糕这个传统行业，本身就面临着巨大的行业性竞争。我们需要在竞争中脱引而出，需要一个品牌的慢慢建设，和一系列具有口碑的产品。

　　我们的产品涵盖：中、日、西式蛋糕，各种中西点、甜品、奶酪制品，时鲜蔬果饮和茶。我们所有的产品将必须主打新鲜绿色、健康和时尚的理念。在产品上实现现代消费者“求异”的心态。

　　此外，我们还将建立一个电子商务的*台，通过努力推广，方便了顾客，也巩固了自身，实现双线赢利，以达最终效益。

　　我们将力争围绕一个理念创造出更多的社会价值，以满足不同消费者的需要。在消费者满意的同时，赢得更多的口碑，以期达到自身品牌的建设并推广，实现盈利。

　　二、公司描述

　　本公司是一个涉足餐饮行业的公司，其本身围绕健康休闲的服务而建设，徐图慢慢打造自身品牌，并占有市场的份额。

　　公司涉足的是一个传统行业，但公司是一个站在传统行业的基础上，不断求新、求发展、求生存的公司。公司必将面临激烈的行业竞争，但公司不会以一个新人的弱者姿态去要求分一杯羹。而是以一个求学求新求成功的姿态去占领拥有这个市场的部分份额，以求不断壮大。

　　公司主营：中日西式蛋糕，各种风格口味的甜品、点心、奶酪制品，以及新鲜现榨的健康果蔬饮品，和各式的茶品。公司的产品将秉承新鲜绿色、健康、时尚的理念不断推陈出新，以期符合顾客的各种需要，实现双赢。

　　另外，公司将借助并推**子商务*台，打造一个属于自己的网络销售*台，并实施以专门的门对门配送，实现品牌的对接，采取双线销售的模式，将生产销售与服务真正一体化，限度的提升公司的价值，并满足顾客的不同需求。

　　三、公司的宗旨

　　(一)公司将秉承绿色、健康、时尚的理念。尽的责任赋予自己使命感，让顾客得到充分的尊重与享受的同时，使自己得到被认同。

　　(二)我们将以提供各种口味的蛋糕、点心、饮品为根本，立足于市场，放眼于将来，服务于顾客。

　　(三)经营宗旨：绿色、健康、时尚。责任赋予使命，微笑带以尊重。

　　四、公司的目标

　　(1)公司的产品将得到市场的青睐，相比一般的蛋糕店，我们的产品所针对的顾客群分布各个年龄层次，从小朋友到老年人都喜爱的各式新型糕点、饮品等。

　　(2)一个新产品推出后，自然会吸引一定的顾客群，然后再慢慢研制出各类新的产品，做到推陈出新，从少到多，推出越来越多属于本公司特色的产品，在此行业中做出自己的特色。

　　(3)公司在顾客的立场上，会尽努力对顾客负责，以建立优良的口碑，为公司树立起较好的形象，以达到品牌的建设。

　　(4)最重要的，公司要实现盈利。理想中，一个三年计划，第一年立足市场，第二年市场拓展，第三年实现真正盈利。

　　五、经营项目及内容

　　作为服务行业，我们不只是提供单一的产品，周到的服务，特色的环境也是吸引顾客的重要因素。所以本公司经营的是特色产品、店内服务、店员服务。

　　1、经营主产品：

　　各式中西蛋糕、糕点，甜品，奶酪制品

　　前期，我们将有“科萨米尔”或者“85度C”为我们提供成品，我们藉此加以包装出新，保证质量，并加以改进，最终推出自己的产品。我们还会雇佣专业的烘焙师专门设计改进，推出属于自己的特色产品，成为公司的品牌项目。还会在各个节假日或者不同季节，推出专门的主打产品。

　　各类新鲜现榨的健康果蔬饮品

　　蔬果汁饮品，将以各种产品配方，采购最新鲜饱满的果蔬，采用分别榨汁、搅拌均匀的方法，达到尽可能不流失任何原汁与营养价值的目标，给予顾客最新鲜最富有营养的时鲜果蔬饮料。

　　套餐类

　　特别针对现今白领的主餐套餐，如早餐、中餐、下午茶、晚餐及夜宵。不同的时间段配以不同的营养套餐。将每份产品都做到价值可取。

　　2、优雅舒适的店内环境

　　传统蛋糕店，吸引顾客的是本店的产品，以及其本身的品牌价值。然而，我们吸引顾客再次光临的除了自己的特色产品外，还有优雅的店内环境。顾客光临本公司门店，是为了享受休闲时光，追求一种轻松写意的温馨感。所以店内的装潢要主打亲近自然的明亮色调，给人一种更放松的感觉。如配合堂吃，时尚又人性化的桌椅摆设，配合主环境，给人以轻松自在的温馨感。再加上些许精致的小摆设，在小细节就给顾客留下深刻的印象。

　　3、轻松亲戚的店员服务

　　无论什么行业，顾客都是重中之重，更何况服务行业，顾客便是上帝，所以优质的店员服务也是至关重要的。店员应该与顾客建立一种亲和默契的关系，在营业过程中，主动与顾客进行交流，让顾客有种亲近的感觉，使顾客对公司及店员都产生好感。这是培养一定基数固定顾客的好方法。

　　我们将**店员的着装，培训店员有**的迎宾**，礼貌谦虚，微笑服务。

　　六、经营原则

　　1、诚实守信原则。对消费者以礼相待，不欺不瞒，友善好客。另外必须做到商品质量过关。

　　2、微笑服务原则。顾客是上帝，将会是一种真实的感受，做到礼貌谦逊，互相尊重。

　　3、双赢互惠原则。在诚实的基础上，做到主顾双方*等互惠，既达到我们创业的目的，也让消费者满意。

　　七、市场分析

　　我们计划在饮食服务行业竞争，相信这个行业发展趋势将向着环境健康导向型、小型化、高质量发展。

　　随着现代人生活水*的提高，生活节奏的加快，在日常生活中，对各种健康食品的需求不断增加，健康绿色又时尚的食品与饮品正越来越受到人们的欢迎，对于广阔的市场前景是毋庸置疑的。虽然市场机会在眼前，但是它存在的市场竞争也是极大的，这是一个极具挑战力的市场。

　　蛋糕店，或者果汁饮料奶茶店，在嘉兴比比皆是。但是诸如某些进驻内地十数年的老牌蛋糕店，虽然具有很好的口碑及顾客群，其品牌也是一个长年累月积累下来的。且其本身只是以蛋糕为主要经营项目。再如那些满大街都是的奶茶店、果汁店，他们都以饮品为主要产品。我们的竞争对手还包括着现在属于高消费的咖啡店，他们主要以西式餐饮，及高规格的服务立足市场，并且在不断的壮大着自己的消费群体。综述，他们大多都是以单一的产品类型去吸引固有的消费者，缺少多元化合并的

　　优势，且很多都没有一个绿色、健康的理念。我们将自己的理念注入这个多元化发展的市场，积极开拓，力求更新，必将可以将自己优势发挥得淋漓精致。我们可以利用市场的需求，打造自己的特色，利用产品的高质量，优雅的环境，利用亲近自然的服务打动和笼络顾客。打造“自然的纯粹与甜美”，慢慢提高知名度，然后申请品牌专利，实行品牌加盟，达到一个连锁的形态。我们有了自己的品牌价值，招揽更多的加盟商，市场占有率就越大。

　　目标市场

　　糕点及果蔬饮品，男女老幼皆宜，也一直深受广大消费者的喜爱。而且其产品的新鲜健康特色，尤其受到年青人的青睐。其本身的营养价值也颇高，所以一部分人将其当做正餐来食用，可见其在市场的前景。

　　我们可以先将目标市场定位于白领一族，他们早出晚归，很多时候顾不上自己的早餐。我们可以吸引他们为主要顾客，提供优质健康的糕点小吃及果蔬饮品。所以，早点是我们必须加强的卖点，以吸收并巩固一类顾客。

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展5）

——餐饮食品行业的倡议书3篇

餐饮食品行业的倡议书1

　　全市各餐饮服务单位：

　　食品安全，事关人民群众身体健康和生命安全，事关经济发展与社会**稳定大局。为进一步强化全市餐饮行业遵纪守法、诚信经营意识，加强行业自律，提高餐饮行业自身管理水*，防止食物中毒事件发生，确保广大消费者的饮食安全，树立企业讲道德、守信用的良好形象，我们向全市餐饮服务行业发出如下倡议，并接受社会各界**。

　　一、遵守法律法规。严格遵守《*******食品安全法》及其《实施条例》、《餐饮服务食品安全监管管理办法》、《餐饮服务食品安全操作规范》、《食品添加剂使用标准》（GB2760—20xx）等法律法规和食品安全标准，切实履行餐饮服务单位食品安全第一责任人的责任，视食品安全为企业生命，承担社会责任，对广大人民群众饮食安全负责。

　　二、坚持持证从业。保证在取得《餐饮服务许可证》的前提下从事餐饮服务，不超范围经营；保证餐饮从业人员持有效健康证上岗，并建立餐饮从业人员健康档案，严格落实晨检和“五病”（痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或渗出性皮肤病）调离**；积极参加食品药品部门**的餐饮安全知识培训。

　　三、严格行为自律。决不购买、存储、使用亚硝酸盐和销售织纹螺、河豚鱼等有毒有害食品；决不采购、加工、销售、使用《食品安全法》规定禁止生产经营的食品及其辅料；决不添加非食用物质和滥用食品添加剂；决不经销“三无”和过期、变质、假冒、伪劣食品；决不从证照不全的供货商进货。

　　四、强化安全管理。建立健全食品安全管理**，完善食品安全管理设施；配备专（兼）职食品安全管理员，制定并实施企业员工食品安全知识培训计划；认真落实进货台账登记、采购查验和索证索票**；食品库房内不存放有毒有害物品和不洁物品；完善经营场所的卫生条件和设施，做到卫生、整洁、安全。

　　五、严格规范操作。认真落实《餐饮服务食品安全操作规范》，食品原料和半成品分开存放；熟制食品做到烧熟烧透，隔夜饭菜要重新加工；冷冻食品加工存储符合规范；凉菜间要配备二次更衣室并做到卫生洁净；落实餐饮具、工用具、容器清洗消毒**；餐除垃圾按规定存放及时清运。

　　六、坚持诚信经营。以诚信为本，口碑为重，坚持做良心食品、放心食品；主动**开展食品安全法律法规及科普知识的宣传教育，提供科学消费信息，倡导健康饮食行为。

　　七、****监管。大力**和主动配合食品药品监管部门**监管，自觉接受****、社会公众的**，积极全面提升食品安全水*。

餐饮食品行业的倡议书2

全区各餐饮服务单位：

　　**开展好餐饮服务单位环境卫生大扫除活动，是优化城市环境、改善餐饮服务单位环境面貌、助推全国卫生城市创建工作的重要举措。为扎实推动餐饮服务行业卫生大扫除活动的有效开展，我们向全区餐饮服务行业单位发出主题为“创建国家卫生城市、共同美化我们家园、人人有责、人人参与”的环境卫生大扫除活动倡议：

　　一、积极行动起来，以主人翁责任感主动参与餐饮环境卫生大扫除活动。搞好环境卫生、创建美好家园，是全体市民的共同愿望，也是每个餐饮服务单位义不容辞的'责任和义务，我们要树立“鹿城是我家，卫生在我家，文明靠大家”的思想意识，勇做主人，同心同德，积极行动，共同参与，积极用自己勤劳的双手创造整洁优美的餐饮卫生环境。

　　二、积极践行良好行为习惯，力求餐饮环境取得实实在在的效果。广大餐饮服务单位要积极履行义务和责任，既做活动的践行者，又做创卫的义务**员，以极大的热情，从我做起，从每个餐饮服务单位做起，从现在做起，身体力行，积极投身餐饮服务单位环境卫生大扫除活动，彻底整理、清扫室内外、门前屋后和责任区域环境卫生，杜绝 “脏、乱、差”现象，保持餐饮服务

　　单位整体环境整洁；主动劝阻不讲卫生、乱扔乱倒垃圾、乱泼污水等不良行为；不在铺面门店前乱搭乱建、乱堆乱放等，及时**垃圾、积水，及时消灭“四害”； 倡导卫生、文明、健康的生活方式，争当文明市民。

　　三、采取各种有效方式，推动餐饮服务单位环境卫生大扫除活动深入开展。各餐饮服务单位，要迅速行动起来，采取各种有效措施，**开展各类环境卫生大扫除活动，共同推进小餐饮整洁美好环境。各基层站所根据实际工作开展情况，定期或不定期的环境卫生大扫除督查工作，对不及时开展环境卫生大扫除或大扫除工作不彻底的餐饮服务单位督促整改。

　　开展餐饮环境卫生大扫除活动，广大餐饮服务单位既是活动的参与者，又是受益者。让我们积极行动起来，以争创全国卫生城市为契机，共同参与到整治餐饮环境卫生工作中来，为我们共同生活创造一个环境优美、健康**的美丽新鹿城而尽自己的一份努力！

　　鹿城区市场**管理局

　　二○XX年五月十一日

餐饮食品行业的倡议书3

　　全市各餐饮服务单位：

　　食品安全，事关人民群众身体健康和生命安全，事关经济发展与社会**稳定大局。为进一步强化全市餐饮行业遵纪守法、诚信经营意识，加强行业自律，提高餐饮行业自身管理水*，防止食物中毒事件发生，确保广大消费者的饮食安全，树立企业讲道德、守信用的良好形象，我们向全市餐饮服务行业发出如下倡议，并接受社会各界**。

　　一、遵守法律法规。严格遵守《*******食品安全法》及其《实施条例》、《餐饮服务食品安全监管管理办法》、《餐饮服务食品安全操作规范》、《食品添加剂使用标准》（GB2760—20xx）等法律法规和食品安全标准，切实履行餐饮服务单位食品安全第一责任人的责任，视食品安全为企业生命，承担社会责任，对广大人民群众饮食安全负责。

　　二、坚持持证从业。保证在取得《餐饮服务许可证》的前提下从事餐饮服务，不超范围经营；保证餐饮从业人员持有效健康证上岗，并建立餐饮从业人员健康档案，严格落实晨检和“五病”（痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或渗出性皮肤病）调离**；积极参加食品药品部门**的餐饮安全知识培训。

　　三、严格行为自律。决不购买、存储、使用亚硝酸盐和销售织纹螺、河豚鱼等有毒有害食品；决不采购、加工、销售、使用《食品安全法》规定禁止生产经营的食品及其辅料；决不添加非食用物质和滥用食品添加剂；决不经销“三无”和过期、变质、假冒、伪劣食品；决不从证照不全的供货商进货。

　　四、强化安全管理。建立健全食品安全管理**，完善食品安全管理设施；配备专（兼）职食品安全管理员，制定并实施企业员工食品安全知识培训计划；认真落实进货台账登记、采购查验和索证索票**；食品库房内不存放有毒有害物品和不洁物品；完善经营场所的卫生条件和设施，做到卫生、整洁、安全。

　　五、严格规范操作。认真落实《餐饮服务食品安全操作规范》，食品原料和半成品分开存放；熟制食品做到烧熟烧透，隔夜饭菜要重新加工；冷冻食品加工存储符合规范；凉菜间要配备二次更衣室并做到卫生洁净；落实餐饮具、工用具、容器清洗消毒**；餐除垃圾按规定存放及时清运。

　　六、坚持诚信经营。以诚信为本，口碑为重，坚持做良心食品、放心食品；主动**开展食品安全法律法规及科普知识的宣传教育，提供科学消费信息，倡导健康饮食行为。

　　七、****监管。大力**和主动配合食品药品监管部门**监管，自觉接受****、社会公众的**，积极全面提升食品安全水*。

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展6）

——***健品行业发展前景 (菁选2篇)

***健品行业发展前景1

　　相较**和澳洲，**的保健品行业仍处于发展初期。2014年，**保健品行业市场规模为902亿元。比较人均消费水*，**和澳洲分别为56美元和41.6美元，而**市场仅为11.4美元。根据Bain预测，行业规模有望在未来4年保持8%的年均增速，至2018年达到1263亿元的规模。

　　对比**市场，**保健品的审核和牌照壁垒更高。安利持有**唯一的全国直销牌照，2013年**销售额近 300亿元，占据绝对优势。本土品牌在竞争中总体处于弱势，根据Euromonitor数据，2010年前5大**厂商合计销售额尚不及安利一家。但藉由深度分销，内资品牌汤臣倍健在07-14年的7年中将收入水*由6685万元扩张25.5倍至17.05亿元, 显示内资品牌缺乏强势企业，行业格局亦尚未定型。

　　尽管***健品空间巨大且缺乏强力竞争者，线下渠道的审批壁垒导致**市场的进入难度依然很高。根据专家调研，为获取CFDA“蓝帽子”，**品牌*均需要为每个SKU支付50-100万的成本，且审批时长高达1-2年。因此目前包括GNC、NBTY在内的**品牌在**基本藉由食品类的.灰色渠道进行销售，对药店等专业渠道的覆盖受限。

　　比较而言，跨境电商基于**销售，作为个人自用物品邮寄的方式完成保健品进口，仅需符合原产国的药监标准，大幅降低了**品牌的落地壁垒。以澳洲品牌Blackmore's为例，尽管公司未正式****市场，但受益于2014年下半年**进口跨境开放试点，公司2015财年销售较上年大幅增长36%至4.71亿澳元。根据公司估算，跨境试点开放1年以来公司对**的被动销售(体现为在澳洲本土零售商完成销售，然后邮寄至**)金额已达到约6600万澳币，占总收入的14%。根据行业专家调研，2014年淘宝渠道保健品销售额约100亿元左右，其中跨境渠道销售占比已达到30%。

***健品行业发展前景2

　　(1)、消费者对保健品的需求旺盛。

　　首先，我国居民素来就有进补的习惯。随着生活节奏加快，家庭自制传统补品的炖、熬、泡等制作过程繁琐，消费者转而购买服用方便的保健品。

　　其次，随着医药卫生体制**的深入，消费者将更加注重自身保健。

　　(2)、消费者的消费心理逐渐变得成熟和理性，高品质、知名品牌保健品市场将扩大。

　　随着消费经验的积累和保健水*的提高，消费者越来越成熟和理性。这种心理主要表现在对广告不轻信，重视自己身边的口碑宣传，对品质可靠、知名度较高的保健品重复消费。这就意味着失去市场的是那些短期行为严重、功效不理想、靠制造轰动效应推广的保健品。消费者的选择使市场集中在功效显著、品质可靠、知名度较高的保健品上，这一市场还将进一步扩大。

　　(3)、购买力的增强令保健品潜在市场扩大。

　　我国人口众多，消费群体基数较大虽然购买力从总体上看不是很高，但从长远来看，随着我国经济的进一步发展，购买力将会有所提高，保健品潜在市场将会更大。另外，计划生育**使得家庭规模减小，家庭在抚养子女上的负担减轻，而在保健品上的支出比例会相应增加，这也是促使保健品市场扩大的一个因素。

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展7）

——银行业员工行为守则 (菁选2篇)

银行业员工行为守则1

　　一、企业精神

　　1、员工应自觉弘扬本行“求实、创新、稳健、高效”的企业精神，以员工守则规范自己的言行，树立“银行兴衰，人人有责”的观念。

　　2、提倡讲敬业、讲创业、讲奉献、讲效益，培养爱行如家的主人翁意识，积极为银行的经营管理献计献策，勤奋而富有创造性地开展工作。

　　3、员工应严格履行各自的岗位职责，恪尽职守，以负责的精神认真完成每项工作。

　　4、提倡团结协作、同心同德的团队精神，同事之间、部门之间在业务工作上应互相协作、密切配合。

　　二、专业服务

　　5、员工在为客户提供服务时应为求做到准确、快捷、周到、高效。

　　6、员工接待客户(或接打电话)时应热情、亲切、有礼，恰当使用本行的“礼貌用语规范”，在任何情况下均不得与客户争吵。

　　7、员工应虚心听取客户的意见或投诉，耐心向客户作必要的解释，对于重要的意见应及时向上一级主管反债。

　　三、**纪律

　　8、员工应严格遵循银行的内部控管**，注意各岗位职责的交叉制约功能，特别是对于各类业务运作权限及审批权限需有充分的认知，非经授权不得越权或越级行使职权。

　　9、员工应熟悉所经营业务之管理规定与操作规程，注意识别经手业务内部控管之弱点及潜在之风险，防范错误及不良情况之发生。

　　10、员工应自觉遵守国家法律、银行的劳动纪律和“员工行为规范”保持良好的精神风貌及工作秩序。

　　四、廉洁操守

　　11、不****及以贷谋私，不藉提供职责范围内的服务而向客户索取或收受任何馈赠或报酬。

　　12、不得收受客户之礼品，如确无法推辞应及时向人事部登记，按银行之规定处理。

　　13、员工不得在银行聘用期间内从事第二职业。

　　14、不得有任何直接或间接损害银行形象和声誉的行为。

　　15、在涉及个人利益及员工亲属的有关决策时，有关人员应及时向上一级主管说明，并主动回避。

　　五、保密意识

　　16、员工应严格保守*及银行业务及客户往来和资信等秘密。

　　17、员工有责任为自己享受的薪金及福利待遇保密，并不得以任何形式有意泄露和谈论本行其他人员的薪金福利情况。

　　18、员工不得以所掌握的银行或客户之秘密作非法用途，不得为客户提供任何形式的担保。

　　六、专业培训

　　19、积极学习金融业务知识和业务技能，自觉参加各种业务培训，不断提高自己的业务素质。

　　七、社会服务

　　20、员工应以服务社会为已任，积极参与银行**的各项社会公益活动。

银行业员工行为守则2

　　第一章总则

　　第一条为规范*邮政储蓄银行有限责任公司(以下简称邮储银行)员工行为，加强员工管理，提高员工素质，塑造邮储银行良好的社会形象，促进邮储银行的发展，特制定本守则。

　　第二条本守则是邮储银行员工必须遵守的准则，是规范员工言行的依据，是评价员工言行的标准。全体员工应从我做起，从本岗位做起，自觉遵守行为守则，共同塑造邮储银行良好的企业形象。

　　第三条本守则适用于邮储银行全体从业人员(含邮储银行劳动合同制员工及在邮储银行岗位工作的劳务派遣用工)。本守则同时对**网点代办邮储银行业务的从业人员具有指导和约束作用。

　　第二章职业道德

　　第四条爱国爱行，积极奉献

　　(一)热爱祖国。认真贯彻执行*和国家的各项路线、方针**，自觉维护国家利益。积极参加**学习，了解时事，关心****。自觉执行国家金融**，严守金融法纪，维护金融秩序，坚定正确的金融服务方向。

　　(二)热爱邮储银行。以邮储银行发展为己任，牢记邮储银行宗旨和目标，维护邮储银行利益，信守邮储银行精神和理念，执行邮储银行**和规定，维护邮储银行信誉和形象，致力于邮储银行**和发展。

　　(三)竭诚奉献。工作态度认真，目标明确，坚守工作岗位，业务精益求精，具有较强的职业意识和奉献精神。有强烈的团队意识和群体观念，能够将个人利益与集体利益紧密的联系在一起，将个人行为与集体行为牢固凝聚在一起。

　　第五条着眼整体，顾全大局

　　(一)时刻注意维护邮储银行整体利益和形象，并以此为出发点，把邮储银行的**与发展大局放在首位。

　　(二)坚持一级法人**，维护**法**威，严格按照授权授信范围开展工作，不越权、不擅权，认真执行管理**和办事程序，履行岗位职责。

　　第六条勤勉尽职 ，倾心敬业

　　(一)兢兢业业，勤勤恳恳，对上级交办的工作，不推诿、不延误，有特殊情况及时报告，认真履职。

　　(二)始终保持积极主动的工作态度、饱满的工作热情和良好的精神状态，勤勉奉公，任劳任怨。

　　(三)钻研业务，勤于思考、及时总结，结合工作实际，积极提出建设性意见和合理化建议。

　　(四)新入行员工要积极进取，勤学好问，虚心向同事请教，尽快熟悉岗位工作，提高业务技能。

　　第七条品格正直，诚实守信

　　(一)不断加强自身修养，树立诚信理念，在工作和生活中要坚持信誉至上、诚实守信。

　　(二)工作作风扎实严谨，报告工作客观、准确，实事求是，不隐瞒实情。

　　(三)认真学习金融**，了解行业发展趋势，坚持规范操作，时刻保持防范风险的意识，勇于与不良行为做**。

　　第八条积极进取，求实创新

　　(一)有理想、有追求，保持积极进取的精神风貌、健康向上的心理状态。

　　(二)对存在的问题，主动分析，研究对策，及时采取措施，难以妥善解决的问题要及时请示汇报。

　　(三)对遇到的新情况、新问题、新挑战，冷静对待，客观分析，用**的精神，积极开拓，大胆创新，敢于实践。

　　第九条清正廉洁，勤俭节约

　　(一)自觉执行廉洁从业规定，反对和抵制拜金**、享乐**、个人**等腐朽思想和生活方式的侵蚀。

　　(二)发扬艰苦奋斗、勤俭办行精神，精打细算，反对讲排场、摆阔气、铺张浪费。

　　(三)公私分明，秉公办事。

　　第三章职业纪律

　　第十条知法守法，**行事

　　(一)树立法律意识，学习法律，遵守法律。熟悉、掌握并运用有关银行工作及银行从业人员的法规、条例及各项规章**。

　　(二)工作中遇有不清楚的法律问题，应及时进行咨询，不得自行其是。

　　第十一条遵章守纪，令行禁止

　　(一)遵守劳动合同规定的各项条款，履行劳动合同规定的各项义务。

　　(二)遵守各项工作**和操作规程，遵守劳动纪律、考勤**和各种工作场所规定。

　　(三)不参与涉及赌、毒、黄等违法**活动。

　　第十二条合规经营，循规办事

　　(一)严格按照国家法律和国家有关规定、行内规章**开展业务，从事经营管理活动，严禁**经营。

　　(二)贯彻流程银行的理念，遵守流程银行的要求，在岗位职责范围内勤勉、尽职地开展工作。

　　(三)处理业务过程中，dyxxpd如果确信上级指示违反金融法律法规、行内规章**，应当立即报告，以便及时纠正。

　　(四)因执行上级指示而出现违章、**情况，并确信继续下去会给邮储银行带来损害时，执行者必须立即采取**措施，并及时报告。

　　第十三条服从调遣，听从安排

　　(一)严格执行上级的决定、指示、安排等，确有正当理由不能执行要及时报告。

　　(二)服从**调遣决定，无正当理由，应在规定时间内到岗。

　　第十四条严守秘密，确保安全

　　(一)严守国家秘密、银行秘密、客户秘密，认真执行各项保密规章**。凡属国家秘密范围的信息资料，必须严格遵守《保密法》。凡属邮储银行不宜公开发布或尚未公开发布的信息，以及客户提供的信息资料，均属内部商业秘密，任何员工不得向**露和侵犯客户隐私，以维护邮储银行的.利益和客户的合法权益。

　　(二)认真学习各项金融**，熟悉金融法规，掌握**界限，增强识别能力，坚持规范作业，及时堵塞漏洞，时刻防范风险。

　　(三)保持警惕，对任何欺骗、破坏等一切有损邮储银行利益的行为，一经发现，应予果断制止并及时报告，不应视而不见，置若罔闻。

　　(四)树立安全意识，严格执行安全**，掌握基本的消防安全操作技能。发现事故苗头或风险隐患，应立即制止并及时报告。

　　第十五条公*竞争，维护形象

　　(一)同业竞争不超越法律界定、约束和限制的范围，自觉遵守同业公约，自律、自强、自信。

　　(二)市场开发与营销过程中，坚持“客户自愿、公*合理、诚实信用”原则。

　　(三)竞争必须坚持“**法人”，“授权有限”的原则。员工在销售产品过程中，不得在客户面前故意贬低竞争对手，不得私自承诺或决定超出权限违反规定的事项。

　　第四章职业规范

　　第十六条文明礼貌，不亢不卑

　　(一)言谈举止反映邮储银行的精神风貌，一举一动应符合职业要求。

　　(二)工作中提倡使用普通话。言谈文明得体，语句清晰，语义明确，语气谦和，称谓得体。

　　(三)接打电话吐字清楚，中途被急事打断，要向对方说明，表示歉意。

　　第十七条仪容整洁，大方得体

　　(一)仪容仪表展示员工的个人风采，也关系到邮储银行的对外形象。应时刻注意仪容仪表，共同创造、维护邮储银行的良好形象。

　　(二)工作期间，参加仪式、*等场合时，应按规定着装，佩戴员工号牌，着装整洁大方，舒适得体。

　　(三)外出须举止文雅亲切，行走坐卧端正挺拔，稳重自然。女性员工宜淡妆，简朴大方。

　　第五章人际关系

　　第十八条同事关系，坦诚信任

　　(一)同事之间应相互尊重、相互理解、相互信任、相互关心，维持协调一致的内部关系，营造团结向上、**愉快的工作氛围。

　　(二)下级应给予上级应有的尊重，认真对待上级提出的工作要求和布置的工作任务，认真听取上级的意见和建议。

　　(三)上级应*易近人，关心和爱护**，了解**的愿望和要求，对**的工作、学习、品德修养给予指导，为**创造良好的工作环境。

　　(四)对同事一视同仁，不搞亲疏有别，不对同事冷淡、轻视、傲慢、蛮横或有其他不尊重言行。

　　第十九条客户关系，公私分明

　　(一)有明确的公私观念和界限，做到公事公办，公私分明，保持正气和**。

　　(二)个人必须在本行办理的业务，严格遵守邮储银行规定，不谋求任何私利和要求提供特殊便利、优惠或**。

　　(三)不得向客户提出额外或无理要求，索要款物或借款、借物。

　　第六章工作环境和氛围

　　第二十条维护环境，整齐清洁

　　(一)应通过自己的劳动或维护他人的劳动，为自己和他人创造并保持安全卫生的办公环境。

　　(二)办公室及桌面应保持清洁、整齐、有序，各类文件及资料应摆放整齐，方便取阅。

　　(三)维护环境安全及卫生，若发现任何可能导致危险的潜在隐患，应立即向****报告。

　　(四)会客室、现金区、机房等场所另有相关**或规定的，在执行上述条款的同时，执行相关**或规定。

　　第二十一条协作互助，*等交流

　　(一)树立协作意识，增强团队精神，与同事坦诚相待，融洽相处，相互配合，相互**，一起创造、维护**的工作环境。

　　(二)部门内部、岗位之间应相互沟通，确保各项工作安排周密、细致、合理。从事跨部门工作的员工，应服从牵头部门(人员)的协调与指挥。

　　(三)对下级机构、下级部门的工作请示，上级机构有关员工应及时或限时回复，遇有特殊情况，应及时做出解释和工作指导。

　　第二十二条尊重人格，尊重隐私

　　(一)员工都有自己**的人格、尊严和隐私，应该做到人人*等，相互尊重。

　　(二)尊重和维护同事的名誉与人格尊严，不以任何方式传播同事隐私或缺点，不对同事妄加猜忌，不对同事背后恶语中伤，搬弄是非，****，歪曲事实**，**或丑化对方形象。

　　(三)邮储银行保护员工的个人隐私权，员工无论是工作或业余时间的言行、表现也应对邮储银行负责。员工的言行与表现应与自己的职业身份相称，符合公共道德规范，不损害邮储银行形象。

　　第***条尊重知识，尊重人才

　　坚持尊重知识、尊重人才，积极参与营造尊重知识、尊重人才的良好氛围，共同为人才发挥作用提供良好的工作条件和环境。

　　第***条争优创先，不断进取

　　(一)同事之间应比学赶帮，取长补短，共同进步，共同提高。积极参加业务竞赛，比贡献，求发展。对基础较差或经验不足的同事，应循循善诱，鼎力相助。

　　(二)以先进为榜样，学习先进，赶超先进。不以冷漠、歧视的态度对待先进，更不应对先进冷言冷语，讽刺挖苦。

　　第七章附则

　　第二十五条员工对本守则有任何疑问或异议，可向本部门或各级行人力资源部门咨询反映，各级行人力资源部门有责任予以解释或答复。本守则由总行人力资源部负责解释并修订。

　　第二十六条本守则自印发之日起施行。

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展8）

——食品行业个人工作总结 (菁选2篇)

食品行业个人工作总结1

　　一、学习教育坚持**保证

　　市*委把在食品行业中开展让消费者放心活动当作一项民心工程，扎扎实实地**创建活动，创建活动由市文明建设委员会负责**实施，市文明办协同工商、物价、质量技术**、卫生、绿色食品办公室、民营企业*委等单位、部门，加强了对此项活动的指导、协调、督促检查。

　　一是成立**小组，明确职责，分工负责。市出台《在全市食品行业中开展让消费者放心活动的意见》，下发各厂、矿各单位及各食品加工企业。二是***、司法科牵头，工商、物价、卫生、技术**等部门配合，开办学习班，**40余家食品加工企业负责人学习了《产品质量法》、《计量法》、《价格法》、《商标法》、《食品卫生法》、《消费者权益保护法》。三是民营*委牵头，卫生、技术**、工商局等部门配合，对米、面、油、禽、蛋、奶、酒等产品加工企业和销售企业进行了联合检查、认真查摆，使各企业有针对性地完善各项规章**。四是市开办电视专栏6期，并使全市所有生产食品的企业及执法部门通过电视向社会及广大消费者就食品、价格、计量、卫生及服务等方面做了公开承诺，在全市形成消费者勇跃参与、社会加强**、企业自觉守法的良好氛围。

　　二、专项整治确保人民群众生活安全

　　以推进食品安全整治为主线，紧紧围绕群众反映强烈的问题，由市卫生局牵头，质量**局、畜牧科、工商局、清河派出所等部门联合组成整治工作小组，在9月下旬全面开展了专项整顿活动，推进了让消费者放心活动的进程。

　　一是以市区为主，对厂矿进行全面检查，不留死角。二是以堵源头、查流通、清市场、净餐桌为整顿内容。三是以粮、油、酒、奶制品、豆制豆、水产品等品种的质量为整治重点。四是以种植、养殖、生产加工、批发零售和终末消毒四个环节为突破口的综合**管理。五是对学校食堂、饭店、粮油销售店、奶粉厂、超市、熟食加工等关键单位进行**检查。在专项整治情况中，本市地产食品质量合格率都在85%以上，但是外进食品存在质量差、无生产日期、无保质期或无厂名等现象，检查组及时对伪劣食品进行了没收罚款处理，并对熟食制作条件较差的店铺，根据情节给予了处罚，限期整改。

　　三、“共铸诚信”树立xx人新形象

　　**注意抓典型，表彰先进，打击制假售假，在全社会形成诚实守信光荣的氛围。一是树立一批诚信守法，服务群众的食品销售企业典型，如友谊超市通过学习《产品质量法》、《消费者权益保护法》后，开展了让利群众活动，即每逢节假日将部分商品让利销售，同时他们还建立进销台帐，增加透明度，让广大消费者知其进价，买的放心，他们还率先在全市销售行业中向消费者承诺假一赔十活动，带头打击假冒伪劣，深受广大消费者的信赖，营业额也直线上升。在他们的带动下，“喜满堂”蛋糕房、“芳芳”蛋糕房等一些食品加工企业也开展了让利销售、“先品尝后付款”、“消费者文秘资源自己动手做”等诚信活动，方便了群众。二是弘扬精神，树立企业形象。如清河酱醋厂生产的xxx牌陈醋深受广大群众喜爱，他们新开发的9度米醋、特鲜酱油、xxx豆瓣酱等远销山东等地。20xx年，他们生产的xxx牌陈醋在全国五类产品抽查中是***省唯一一家通过检验的醋类产品。xxx乳业公司定期反馈市场信息和消费者意见已成为**，为该公司及时调整营销策略和生产决策提供了可靠的依据，目前该公司在全国各地建立了40多个销售网点，生产的全脂奶粉呈现畅销局面。xxx酿酒有限公司生产的xxx牌白酒不仅在全国20多个省市建立了销售网络，还延伸了xxx企业精神，使xxx文化声名远播，促进了全市经济建设。

食品行业个人工作总结2

　　一、基本情况；

　　截止到20xx年6月底，全区目前有食品生产企业298家，包括39家小作坊。上半年，我们队全区298家食品企业中的150家进行了**检查，完成巡查频次150次，出动执法人员300余人次，与全区所有298家食品生产企业签订承诺书，建立食品企业档案298件，对肉制品，豆制品，调味品，白酒等产品进行了集中整治。整治过程立案查处违法食品企业2家，结案2家，处理举报投诉8起。进一步建立了和完善食品监管机制，观察**完成食品生产许可证（QS）换发证现场**34家企业45个申证单元，完成食品生产许可证（QS）年审86家企业，102个证书。**进行了元旦春节食品安全专项整治，3.15食品安全专项整治，甘井子区明胶使用企业的排查及**检查工作，加工豆制品过程中使用非食用物质等违法行为的集中整治，食品生产企业非法添加“罗丹明B”的专项整治，配合区食安委开展甘井子区食品安全整顿工作，打掉黑窝点8个；和甘井子*分局食品药品**案件侦察大队联合办案五起，刑事拘留9人，取保候审1人。在区食安委的**下，对全区十四个镇街包括下述各村、社区的食品安全检查员、助理检查员五百余人进行了四个课时的生产加工领域食品安全基础知识的培训；**全区食品生产企业参加市局举办的获证企业食品安全培训班活动，**进行了开展食品生产加工质量安全示范单位活动。

　　二、主要做法：

　　（一）、划分区域，综合监管，信息共享，责任到人。

　　（二）、广泛发动，畅通信息，源头打假，**黑窝点。

　　（三）、严格实施食品安全市场准入**。

　　（四）强化小作坊监管。

　　（五）积极开展食品添加物质全程集中管理。

　　（六）突出年审工作的重要性。

　　（七）强化和*部门的联合办案。

　　三、成效和经验

　　（一）加强*****，是提高食品安全水*的关键。

　　（二）建立基层监管体系是加强食品安全的前提。

　　（三）帮扶企业，促进企业整体质量水*提高，既是做好食品监管工作的出发点和归结点，又是做好食品监管工作的突破点。

　　四、亟待解决的问题

　　（一）检查经费得不到落实，直接影响了监管工作的顺利开展。

　　（二）监管力量的严重不足，直接影响了监管工作的质量和效果。监管力量的不足体现的两个方面：一方面体现在监管人数的不足。甘井子区虽然食品生产企业全市（包括北三市和长海县）最多，但人员配置却和市内三区差不多，稽查队也被市局上收。另一方面体现在监管人员的能力不能满足目前食品监管工作的需要。目前甘井子质监分局一共只有五名工作人员从事食品监管工作，其中两名同志属于借用性质，真正属于分局的只有三名监管人员。这三人中，一个是马上退休的老同志，一个是将满50岁的**志。另外，这五名监管人员中，只有一名学习过食品专业，其他都是半路出家。

　　(三)对镇街食品安全工作人员无制约机制，从年初进行的小作坊**摸底工作来看，除红旗街道外，各镇街普遍配合不积极，最后报送的名单明显不符合要求，这也将影响到下一步对小作坊的发证工作。

　　五、今后工作打算

　　（一）、监管重心前移，服务重点下移。

　　（二）、对食品质量安全档案实行动态管理。

　　（三）、扶优扶强，打假保真。

　　（四）、以实施食品质量安全市场准入**、查处无证生产加工为工作主线，严格**发证；严格**企业实施出厂检验；严格后续监管。

　　（五）、加强区、镇街、村委会（居委会）三级综合监管网络体系建设，充分发挥镇街质量**员职能作用。

　　（六）加大检查和监管的力度，力争发现大案要案。

食品行业员工守则 (菁选2篇)（扩展9）

——化妆品行业**菁选

化妆品行业**

　　在生活、工作和学习中，大家都看到过**吧，**的作用是便于“造势”，形成一种氛围。你知道什么样的**才能称之为经典吗？下面是小编精心整理的化妆品行业**，希望对大家有所帮助。

化妆品行业**1

　　1、关乎美丽——美人谷！

　　2、美人谷，娇养容颜，让你美到骨子里。

　　3、谷子里的，自然美——美人谷！

　　4、让全球分享你的美——美人谷。

　　5、美丽妆颜，自然表露。

　　6、美人谷，青春教主！

　　7、美人谷，为爱而生。

　　8、自然永恒，美丽天成。

　　9、美人谷，缔造天然丽质。

　　10、美人有福，丽颜十足！

　　11、美人谷里出美人。

　　12、美人谷，点滴之间，焕发美丽容颜。

　　13、美人谷，美丽俏佳人。

　　14、美人谷——唤发肌肤无限活力。

　　15、美人谷，美丽的情塑。

　　16、美人谷，重新定义你的`美丽。

　　17、漂亮而婷立，回眸为美人。

　　18、自古英雄爱美女，美女出自美人谷。

　　19、天然美人谷，容颜新追求。

　　20、美人谷，天然塑造你的美！

　　21、美人谷，听上去很美，用上去更美。

　　22、美人谷，美万肤。

　　23、从护肤入手，让美丽恒久。

　　24、美人谷，美丽非你莫属。

　　25、爱美人谷，美丽自主。

　　26、你属于这里——美人谷。

　　27、繁华落尽，尽显真美。

　　28、美的你出色。

　　29、美人谷，人人都可以更美！

　　30、天然冠绝，美丽相约。

　　31、美人谷化妆品，无论是出游或做运动，都是最佳的选择。

　　32、天生美人，超凡脱俗。

　　33、天然美丽，素颜佳丽。

　　34、只有更美，才会一直美。

　　35、美人谷，美丽肌肤更靠谱。

　　36、美人谷，发现你的素颜美！

　　37、登陆美人谷，下载天然美。

　　38、护肤品均来自自然，天然的美丽。

　　39、缔造美人，天然之谷。

　　40、美人谷靓肤，细胞级呵护！

　　41、美人谷，让人美丽有福！

　　42、护肤新理念，美丽若素颜。

　　43、天然丽质，容貌极致。

　　44、清新素颜美人邀约。

　　45、美人美人，宛在美人谷。

　　46、美丽密码，自然传奇。

　　47、美人谷——激活美丽细胞。

　　48、天然呵护，美人之谷。

　　49、清水芙蓉哪里找？美人谷里花千树。

　　50、美丽之路，美人起步。

　　51、美人谷，细纹全无。

　　52、美人谷，天然去雕饰，美丽到极致。

　　53、美人谷，美丽从这里出发！

　　54、美丽动人，容颜乐谷。

　　55、天然的，才是最美的！

　　56、美人谷爱美人，天天用变女神。

　　57、我的容颜我做主，化妆就用美人谷。

　　58、天然水嫩，婷立美人。

　　59、肌肤水嫩，光彩照人。

　　60、缔造美人，神奇之谷。

　　61、素颜桃花含露，美丽天然脱俗。

　　62、美人谷，让你的肌肤呼吸每一道新鲜的空气。

　　63、尽显美丽——美人谷！

　　64、空谷幽兰，美人传奇。

化妆品行业**2

　　1、关乎美丽——美人谷！

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　　3、尽显美丽——美人谷！

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　　5、护肤品均来自自然，天然的美丽。

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　　7、美人美人，宛在美人谷。

　　8、天然呵护，美人之谷。

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　　10、美丽动人，容颜乐谷。

　　11、让全球分享你的美——美人谷。

　　12、美人有福，丽颜十足！

　　13、美人谷里出美人。

　　14、美人谷，点滴之间，焕发美丽容颜。

　　15、美人谷，天然塑造你的美！

　　16、美人谷，美丽非你莫属。

　　17、你属于这里——美人谷。

　　18、天然冠绝，美丽相约。

　　19、美人谷，美丽肌肤更靠谱。

　　20、登陆美人谷，下载天然美。

　　21、护肤品均来自自然，天然的美丽。

　　22、美人谷靓肤，细胞级呵护！

　　23、清新素颜美人邀约。

　　24、美人美人，宛在美人谷。

　　25、美丽密码，自然传奇。

　　26、美人谷——激活美丽细胞。

　　27、美丽之路，美人起步。

　　28、美人谷，细纹全无。

　　29、美人谷，天然去雕饰，美丽到极致。

　　30、美人谷，美丽从这里出发！

　　31、我的容颜我做主，化妆就用美人谷。

　　32、肌肤水嫩，光彩照人。

　　33、美人谷，让你的'肌肤呼吸每一道新鲜的空气。

　　34、尽显美丽——美人谷！