今天小编就为大家分享一篇乡镇社会管理创新工作，具有很好的参考价值，希望对大家有所帮助。
各乡镇、街道：
为认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，大力加强社会建设，推进社会管理创新，切实维护社会和-谐稳定，根据《中共上虞市委上虞市人民政府关于开展社会管理创新工作的实施意见》(市委[20xx年”活动为载体，以服务社会和-谐稳定为主线，有效整合资源，形成合力，全面提升社会管理创新水平，为经济社会发展创造良好的社会环境。
二、工作目标
围绕“确保社会和-谐稳定”和“激发社会创造活力”两大目标，通过不断管理创新，积极搭建起社会管理服务新平台，努力实现社会管理的理念创新、体制机制创新、方法手段创新、基层基础工作创新，建立起规范顺畅、严密高效、利民惠民的新型社会管理工作体系，打牢打实维护社会和-谐稳定的基矗
三、主要内容
推进乡镇、街道社会管理创新工作着重要建立健全以下六个方面工作体系。
（一）完善组织化的社会稳定保障体系
1、加强政法综治基层基础建设。中心镇和街道建立乡镇、街道政法委，与综治办合署办公，由副书记担任政法委书记;有条件的综治一类、二类乡镇、街道增配政法综治办专职副主任,三类乡镇增配综治协管员;会同主管部门完善基层检察室和法庭设置，加快法庭、派出所综合业务用房建设，配齐配优直属司法所人员

亲爱的，最近流行性感冒，你要记得提前预防啊，要好好的，可别感冒了啊

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2、深化基层综治组织“星级提升”行动

愿我们之间友谊长存，祝你在未来的日子里梦想和生活同行

。积极抓好基层综治组织“星级提升”行动，力争今年新创建五星级综治工作中心1-2个，再创建一级综治工作站室35个以上，并力争有1-2个综治工作中心新创建成为绍兴市级及以上示范综治工作中心;进一步推进“综治进民企”活动，重点抓好规模以上企业的综治工作站(室)建设，力争到20xx年底基本实现全覆盖，其中20%达到一级站(室)标准。
3、不断壮大“群防群治”队伍。加强镇村两级专兼职巡防队伍和平安志愿队伍等建设，明确人员配备标准，着力建好常年性的专职巡防队伍，并参照“网格化巡防”的要求逐步实现乡镇中心区域网格化巡防

敢于浪费哪怕一个钟头时间的人，说明他还不懂得珍惜生命的全部价值。——达尔文

。继续加大乡镇、街道平安(综治)协会规范化建设力度

载瞻星气，如写阳春

。不断扩大平安志愿者队伍，抓好平安志愿者的培训和指导，积极组织社区在职党员等参与法制宣传、治安巡逻等平安志愿服务行动;抓好“平安联防”电话信息平台建设，实行十户联防、邻里互助，扩大群众的平安建设参与面。
4、推进社会管理进村入户。建健乡镇、街道对村居(社区)“一对一”的联村服务队，村居(社区)对网格内“一对一”网格服务组。要把社区民-警、新居民专管员、应急信息员、安全监管员、土地管-理-员、驻村指导员等人员吸收到网格化管理团队，进一步把社区警务、社会人管理、应急管理、安全生产、土地管理等工作融入网格化管理

像翡翠?不，太老成，那是一种说不出的绿意，那是一种令人神往的感觉。小草笔直地挺立着，高高地把头抬起，向着阳光，向着光明。

。要充分发挥网格服务管理的优势，及时调处和化解各类矛盾纠纷，尤其是对发现的重大矛盾纠纷要在及时上报的同时，落实好“三定一包”方案，切实做到“小事不出网格直接化解、大事不出村努力化解、重大矛盾不出镇协同化解”。
（二）健全多元化的社会矛盾化解体系
5、健全矛盾纠纷信息摸排机制。乡镇、街道要建立村级舆情信息员，健全矛盾纠纷排查情况登记、报告、分析研判等制度，建立突出矛盾和问题档案台帐

取得成就时坚持不懈，要比遭到失败时顽强不屈更重要。——拉罗什夫科

。坚持实行村级每半月一次、镇级每月一次的排查、分析研判制度，及时掌握第一手信息。积极探索三级联调机制，实行村干部每天值班受理和调解矛盾，乡镇、街道综治工作中心每天由领导带班接访。完善110调解联动工作机制，中心镇要按要求设立110调解联动工作室。以村或片为单位建立“老娘舅”工作室，完善人民调解“以奖代补”政策，形成“大调解”工作格局

意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。——歌德

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6、依法规范信访工作。按照信访目标管理责任书和《初信初访办理考核办法》的规定，做好来信、来访、绍兴市长热线、网上投诉以及信访事项的复查复核工作，初信初访按时办结率达到95%以上，化解率达到80%以上。实行信访工作重点单位管理制度，对年度考核最后两位的单位“一把手”，由市委主要领导进行约谈，连续两年“戴帽”的，实行诫勉谈话并问责;深入开展“信访积案化解年”活动，强化疑难信访案件包案调处责任制，力争完成90%的积案化解目标。
7、推进重大事项社会稳定风险评估。完善重大事项社会稳定风险评估机制，逐步扩大评估范围，实现重大事项社会稳定风险评估的常态化和制度化。进一步落实20xx年度重大事项社会稳定风险评估工作任务，综治一、二类乡镇、街道不少于2件，三类乡镇不少于1件。
8、健全群体性事件预防处置机制。建立和完善以党委、政府为主渠道，公安机关等主要职能部门相互配合支持的情报信息网络，充分发挥整体效应，及时获取深层次、内幕性、预警性情报。根据群体性事件的特点，进一步修订、完善本辖区内处置重大群体性突发事件的预案，明确第一现场的处置程序、权限和措施，切实做好预案的上下、内外衔接工作，并积极组织开展应急培训和实战演练活动，不断提高群体性事件的预防处置能力。
（三）强化立体化的社会安全防控体系
9、健全完善维稳“三色预警”机制。根据《乡镇、街道社会稳定“三色”预警工作目标责任制考核细则》，结合自身实际，把社会稳定“三色”预警机制延伸到行政村和社区并纳入村居(社区)干部的工作实绩考核。要针对“三色”预警情况，突出抓好“红”、“黄”色预警问题的整改落实工作

愿如梦的幻想，消融在天边的彩霞里；愿青鸟衔起我俩，飞向生活的绿洲

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10、强化突出治安问题和治安重点区域的排查整治。建立完善经常化的滚动排查工作机制，每季度都要排查确定突出治安问题和治安重点区域，按照边排查边整治边建设的要求，对突出治安问题和治安重点区域进行“大兵团、小范围”的集中整治，努力取得切实效果。
11、推进农村治安视监控系统和“天网工程”建设。按照20xx年全市规划新安装300个视频监控点的要求，抓紧落实视频监控点安装的数量和位置，确保及时安装到位并发挥应有的作用。学习推广“沥海模式”， 采取村级自筹和市及乡镇、街道以奖代补相结合等方式，积极筹措资金，在农村推广安装治安视频监控系统建设，努力提高视频覆盖面，最大限度地发挥视频监控在维护农村治安中的独特作用。
12、完善公共安全监管机制。乡镇、街道要结合本地实际，按照“完善公共安全监管机制”项目实施方案，加强与市安监局、公安局等职能部门的联系协作，抓紧制定符合自身实际的工作方案，明确工作职责，认真组织实施，切实杜绝和减少各类安全事故的发生。
（四）突出人本化的社会事务管理体系
13、加强新居民服务管理。要按照1000-2000：1的标准进一步配强配优专职协管员队伍，制订出台并实施新居民协管员考核办法。加强重点村居(社区)信息登记管理，建立健全新居民信息登记“三色预警”、重点村居(社区)信息登记稽查考核机制。加快村级和-谐促进会建设，探索建立重点企业新居民调委会，及时化解新居民员工在工作、生活中碰到的实际困难和问题。进一步完善新居民服务的相关待遇政策，加大新居民法律法规和居住证享受政策待遇的宣传力度，积极配合有关单位开展新居民趣味运动会等活动

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