劳动合同有几份

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以获得好成绩。但是我们不能死学,学习必须讲究方法。人类已经进入了信息化的时代,各种信息铺天盖地地向我们涌来,


我和老板签了一年的劳动合同,违约的话要赔一个月的工资,但现在做了两个月,根本没有来的时候老板说的那么好.奖金也没有他说的那么多,想辞职,不知道那合同有没有效?我真的要支付一个月的工资作为赔偿吗? 匿名 回答:3 人气:11 解决时间:20xx年一签可是合同虽然是一年的但能不能干到一年还要看工作表现随时下岗期间签订了劳动合同先说说劳动合同的不合法性首先签订的劳动合同是2份签订人不保留劳动合同还有就是合同中的劳动内容譬如:劳动工时工资社会福利和保障等等都是空的傻子都知道合同签订完这些内容可以随便填写怎么好看怎么填当时人们一是缺乏这方面的知识但话又说回来懂的又能如何不签订合同就等于是面临着下岗尤其是现在的工作简直就是太难找了还有正式的劳动合同是不是应该一式三份的自己应该保留一份吧
保险在国风公司是这样的城市户口给上5险1金农民户口只给上2险意外险和失业险您说这个合理吗
工时国风公司工时是上36小时休息36小时具体是一个月12个小时x10天24小时x10天24小时休息x10天一个月360个工时
像这样的情况如果我要为自己维权的话那我应该怎么做

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