今天小编就为大家分享一篇伤残等级鉴定书，具有很好的参考价值，希望对大家有所帮助

所以每年过端午节的时候，我们全家都能吃到许多粽子。我妈妈常说：用芦苇的叶子包粽子最香。

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伤残等级鉴定申请书
申请人：周，男，19年月日出生，汉族，住湖北省，电话：。
请求事项：
请求对申请人的伤情进行残疾等级鉴定。
事实与理由：
申请人诉吕、陈道路交通人身损害赔偿纠纷一案已由贵院立案审理。该起交通事故造成申请人左颞 骨折，脑震荡等，已构成残疾，特申请贵院委托相关部门对申请人的伤情进行残疾等级鉴定。
此致
区人民法院
伤残等级不同，赔偿标准也不同。大致有三大种：
一、一至四级伤残 保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
1、一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资。
2、伤残津贴，由工伤保险基金按月支付，一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%

我们现在已经是一只脚踏进下半年的工作行程里面了，大家都在综合上半年的经验还有不足的地方来为下半年的工作进行安排！

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3、达到退休年龄的停发伤残津贴，享受养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
二、五至六级伤残 ，享受以下待遇：
1、一次性伤残补助金，五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资。
2、保留与原用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的65%

香得使你只要一闻到味，就会挑起你的食欲；只要你的餐桌前一有粽子，你就会大口大口地吃起来。

。伤残津贴低于当地最低工资标准的，由用人单位不足差额。
3、职工本人可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

生活上：与同学接触越来越多，沟通越来越多，同学之间的友谊更加深厚。每天生活在一起就是一家人，

。具体标准由各省市人民政府规定，北京市将一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算为：五级伤残给付30个月的本人工资，六级伤残给付25个月的本人工资

二是以批评、揭露、指责为主的演讲。这类演讲多指对丑恶现象、事物、人物的挞伐。

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三、七至十级伤残，享受以下待遇：
1、一次性伤残补助金，从工伤保险基金按伤残等级支付，七级为12个月的本人工资，八级为10个月的本人工资，九级为8个月的本人工资，十级为6个月的本人工资。
2、劳动合同期满终止的，或本人提出解除劳动合同，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金，北京市标准为七级为20的本人工资，八级为15个月的本人工资，九级为10个月的本人工资，十级为5个月的本人工资。