2023年度民主生活会班子对照材料20篇
2023年度民主生活会班子对照材料篇1
根据区卫计局下发的章卫发[2023]1号关于认真开好2023年度党员领导干部民主生活会的文件精神,主题是:强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。联系我院的工作实际,通过集体学习、个别谈心、领导班子交换意见等形式查找问题和不足,并对存在问题的原因进行了更深层次的剖析,进而达到了自我教育、自我提高、自我完善、自我约束的目的。
通过学习、查摆、对照,我院领导班子也存在着一些共性的缺点和不足,主要有:
一、 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神情况。
存在的问题:
1、学习制度坚持不够。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。
2、政治纪律性待加强。对党的政治纪律认识不够全面,许多认识仍停留在表面上,特别是对新时期党的一些路线、方针、政策的深刻内涵把握不够。
3、虽然对党的各项方针政策、纪律规定能够做到态度坚决、严格执行,但对于一些具体的制度执行还存在偏差,没有严格按照班子成员标准严格要求自己。
二、坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作。查找班子中存在不想为、不愿为、不敢为、假作为等突出问题表现在以下几个方面。
1、班子团结协作有待加强,同志间的思想交流不多,深入调查研究不够,
2、工作检查落实少。工作任务布置多,工作贯彻执行力度小。对工作指导和督促还不够深入,致使多科室协作完成的工作效果不够理想。
3、班子成员对于部分次要工作,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果。
三、贯彻执行中央八项规定精神特别是坚决防止和克服形式主义、官僚主义等3个方面,深入查找领导班子和领导干部存在的差距和不足。表现在以下几方面:
1、理论学习应付多。理论学习有时不积极不主动,应付上级要求多;开展专题学习研究不够,运用理论解决实践中的新问题、创造性开展工作的能力不够强。
2、重成绩轻问题。有时总结只重视突出成绩,忽视问题与不足,甚至不敢直面问题,不下功夫解决存在的矛盾和问题,以致一些问题不能及时解决,求真务实主动性欠缺,开拓精神不够,有畏难思想。
3、关心群众思想、生活和掌握群众需求不够,缺乏主动关心的意识。主动深入群众和搞好服务的意识不强,导致工作落实的力度和实际仍存在一定差距。
4、与干部群众谈心交流不够,思想交流不充分,即便交流和谈心也是说教多、倾听少,公事多、感情少,影响思想问题的解决,对工作很不利。
二、今后努力方向和主要整改措施
针对查摆的问题,我院领导班子将按照边查边改、立说立行的要求认真抓好问题整改落实,切实履行好职责,不断推动医院各项工作再上新台阶。
一是树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚定理想信念,不断提升班子党性修养。领导班子成员要自觉加强党性锤炼,切实提升道德境界,追求高尚情操,自觉抵制歪风邪气,自觉远离低级趣味,坚持不懈抓好党的科学理论武装头脑,加强对中国特色社会主义理论学习,重点学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学深悟透习近平总书记系列重要讲话精神,进一步抓好专题学习和延伸学习,确保学有所思、学有所获。
二是践行严于律己,不断增强规矩意识。领导班子成员要进一步正确对待个人私欲与党性原则,时刻保持政治定力、守住法纪底线,做到手握戒尺,勤于自省,自觉遵守党的政治纪律,做到坚持原则、恪守底线、经得考验,决不弄虚作假、独断专行,更不能利用职权损公肥私、贪污腐败。自觉遵守廉洁从政有关规定,不断增强自我约束力、控制力,做到不追逐低级趣味,不做与党员领导干部身份不相符的事情,始终保持共产党人优秀品质。
三是坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、坚持秉公办事,不断完善各项机制。领导班子成员要做到心中有戒、遵守制度,只要是从群众的根本利益出发、对群众有利的就应该大胆地去干事、去尝试、去探索。做到议事有规则、决策有依据、执行有要求、检查有标准,切实形成用制度、管人、管事的良好局面。
四是工作上要有新举措,事业上有新成就。在今后的工作中,班子成员要坚决改正自身存在问题和不足,要不断学习新理论、新方法,用理论武装头脑,坚持解放思想,一切从实际出发,实事求是的理念,提高自己的管理水平和业务能力,创新思路,创新发展,落实各项工作任务,围绕医院的各项工作努力拼搏,实现医院跨越式发展,贡献自己的力量。
2023年度民主生活会班子对照材料篇2
根据市纪委机关、市委组织部关于开好2023年度党员领导干部民主生活会的通知要求,认真组织学习新时代中国特色社会主义思想、党的精神,研读《习近平谈治国理政》第三卷,学习总书记在党的十九届五中全会、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话精神,为开好民主生活会奠定了坚实的思想基础。结合班子实际,着重从“带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、带头坚持和加强党的全面领导、带头履职尽责担当作为、带头学习贯彻党的十九届五中全会精神、带头落实全面从严治党责任”五个方面进行对照剖析,查找存在问题,深刻剖析原因,明确改进方向。现将有关情况汇报如下:
一、上年度民主生活会整改措施落实情况
在2023年“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会中,xxxxxx班子从对照党章党规找出的问题,调研发现的问题,群众反映的问题,谈心谈话指出的问题,上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和指出的意见,上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题等7个方面问题进行梳理汇总,共梳理检视问题8个,并把查摆检视的全部问题纳入专项整治工作方案,提出了整改措施,分别是:加大xxxxxx人才梯队建设,加大实用性人才引进力度,加强对现有人员培训力度;
加强xxxxxx服务能力建设,牢固树立为民服务意识;
提升xxxxxx管理水平,强化责任担当,发挥示范作用;
注重意识形态建设,坚持把意识形态工作与业务工作同部署、同检查、同考核;
一年来,领导班子强化责任担当,狠抓整改落实。
(一)在做到“不忘初心、牢记使命”方面
一年来,坚持不懈抓好党的科学理论武装,坚持和完善学习制度,坚持强化对初心使命的学习和认识,通过中心组学习、个人自学等方式,坚持加强对“初心使命”和xxxxxx发展的联系思考,加强学用结合,坚持加强以“初心使命”为具体工作提供不竭动力的方法措施,不断强化对党员干部“初心使命”的教育引导,结合疫情防控实际,把学习理论、运用理论指导实践贯穿于工作、生活的各方面、全过程,把“初心使命”融入到xxxxxx工作的方方面面,确保干事创业方向不偏、精神饱满、动力十足。
(二)在党风廉政建设责任制落实方面
切实履行党风廉政建设的主体责任,严格执行党风廉政建设责任制,坚持“一手抓岗位业务、一手抓廉政建设”,两手都要抓,两手都要硬。把党风廉政建设与岗位业务同部署、同落实、同检查、同考核,用铁的纪律打造铁的队伍,增强严守纪律的自觉。
(三)在意识形态工作责任制落实方面
xxxxxx党委认真贯彻落实党中央、省、市和县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,把意识形态工作作为党建的重要内容,领导班子带头担起主体责任。
(四)制度建设年落实方面
认真落实《xxxxxx县贯彻落实基层党建制度落实年方案》,指导各党支部牢固树立“围绕业务抓学习、抓好学习促业务”的思想,强化党建引领,树立正确导向,构建以制度管权、靠制度管人、按制度办事的运行机制。
(五)本次民主生活会征求意见情况
二、对照查摆,存在的主要差距和问题
(一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护方面
一是政治理论学习流于形式。深入系统学、联系实际学、延伸拓展学还不够到位,坚持自主学习做的还不好,有以干代学的现象;
对《习近平谈治国理政》(第三卷)、党的十九届五中全会、等重要思想、重要会议、重要论述、重要法规蕴含的丰富内涵掌握不够精深,研究不深入、不全面,学习效果有待提高;
有的虽然形成了一定的理论思维,但在融会贯通、熟练运用上下的功夫还不够。二是教育阐释需不断深化。教育往深里走、往心里走、往实里走还有差距,运用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题还有欠缺,领会精神实质、掌握内涵要义、完善修养境界、提升综合能力的功夫下得不够。我们在医疗质量管理、制度管理、精细化管理等方面的工作缺乏全面系统的研究谋划,提前预判、长远谋划的意识还不强;
一些硬性的规章制度落实不够严格、执行不够有力,在久久为功、长期整改上还需持续用力。三是指导实践需不断提升。以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要论述精神指导实际工作还有一定的差距;
有时指导实践还“浮”于表面,在xxxxxx服务能力等方面,推进的速度缓慢,雷厉风行、马上就办的服务意识急需加强。
(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要求方面
一是担当进取的精神提升不够。对制约xxxxxx发展的一些深层次问题研究思考不够深入,拿出的措施不够得力,有领导干部对破解工作中的难题还不够大胆,只求正常推进,不求超常突破。二是改革创新还需强化。面对新时代新情况新问题,解放思想、不断创新的意识和本领还不够强,面对疫情防控常态化下xxxxxx如何发展还有待思索。
(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面
一是防范化解风险不到位。虽然领导班子认真学习了习近平总书记关于新闻舆论工作的系列重要论述,对新闻舆论有一定理解,但对新闻舆论风险认识仍不深不透,学习往往也是浅尝辄止、点到为止,没有全面系统学习,特别是对微博、微信公众号等新媒体的学习研究甚少。二是统筹全局意识有差距。全xxxxxx上下坚持把新冠肺炎疫情防控工作作为压倒一切的重大政治任务,科学防治、精准施策。建成发热门诊和隔离病房、开展xxxxxx感防控培训、检查应急物资、做好预检分诊,但在疫情常态化防控和正常诊疗工作的有机结合方面,还有待提高。
(四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委、市委全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面
一是思想引领亟需加力。领导班子虽然在教育引导、激发活力、长效激励等方面采取了一些措施,但对党的十九届五中全会精神理解还不够深入,抓正面宣传教育没有形成“反馈效应回路”,导致部分同志对“十四五”规划内容了解掌握不够全面。部分同志学用结合不够紧密,在贯彻落实中央的决策部署和上级要求上,虽然能够深入学习有关文件及会议精神,但在结合工作实际、谋划推动工作上,还存在着用老经验、老方法推进工作的情况。二是工作谋划亟需加强。一部分问题整改还只停留在口头上、纸面上,没有具体落实到行动上;
一些硬性的规章制度落实还不够严格、执行还不够严格。部分工作缺乏全面系统的检视,提前预判、长远谋划的意识不强,各党支部自我审视、查找短板弱项不够深刻,在加强党支部规范化建设方面,对标五星级党支部标准差距还很大。
(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面
一是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。二是工作指导方式仍需改进。领导班子指导工作、推动落实、落实责任往往依靠签订“责任状”的方式,影响了落实效果。尤其是,有的工作部署后,对贯彻落实情况督促检查不到位,影响了决策的落地,没有达到预期效果。
三、产生问题的原因分析
(一)从思想方面看,初心使命坚守不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,没有做到全面理解、深入检视、广泛应用,在自我反思、自我除垢上做得不彻底,不自觉地降低了标准、放松了要求;
在实践中运用马克思主义观点、立场研究分析解决问题不够,工作站位不高,缺乏历史眼光、长远眼光,谋求长远发展的信念需不断加强。
(二)从政治方面看,政治能力锻造不够。现存的一些发展难题没能从实质上有所突破,关键还在于领导班子没能从政治上分析问题、解决问题,导致看问题没看清实质,解决问题没能抓住根本,把握方向、把握大势、把握全局的政治能力还需要锻炼提升。
(三)从作风方面看,宗旨意识仍需加强。在站稳人民立场方面的坚定性和主动性有待增强,把患者需要、患者满意作为所有工作出发点和落脚点的意识不够强烈;
对于基层和人民群众的所需所盼了解不够深入,与基层的联系不够紧密,缺乏为基层谋利益、解难题的真招实招。
(四)从廉政方面看,底线意识构筑不牢。领导班子认为自己受党教育多年,做人做事能够秉持公心,致使脑中的廉政弦没有时时绷紧,织密廉政“防护网”的意识没有跟上当前从面从严治党的高压态势,紧抓党风廉政建设的意识和水平还需进一步转型升级。
四、今后努力方向和改进措施
坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把领导班子打造成为优秀党员领导班子。
(一)在政治站位上对标看齐、作出表率。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神武装头脑,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的各项决策部署。切实增强“四个意识”,自觉在政治定力、担当精神、工作方法、敬业精神、清正廉洁上向党中央看齐,坚决服从于中央重大决策、省委、市委重要部署。强化自我修炼、自我约束、自我塑造,在忠诚敬业、廉洁自律上作出表率,坚持用党性原则和纪律规矩来约束规范言行,始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,确保在大是大非和利益诱惑面前立场坚定,永葆政治本色。
(二)在理论武装上对标看齐、作出表率。在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。带头深学细研,学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当。带头做到学以致用、知行合一,自觉运用党的创新理论中蕴含的马克思主义立场观点方法解决工作中遇到的矛盾问题,确保党中央决策部署在xxxxxx落地生根、开花结果。
(三)在担当作为上对标看齐、作出表率。坚持学做结合、知行合一,把纠正“四风”真正落实到具体行动上。在谋事创业上要遵照实际情况、符合客观规律,不唱高调,不搞花架子,不当老好人,真正做到脚踏实地、真抓实干。全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,聚焦党的十九届五中全会,立足实际创造性开展工作,努力把xxxxxx各方面工作抓紧抓实抓出成效。在统筹疫情防控和推动xxxxxx发展上持续用力、担当担责、积极作为、见微知著、防患未然,抓紧抓实抓细疫情防控工作,践行好人民至上、生命至上的理念,奋力夺取疫情防控和xxxxxx发展的全面胜利!
2023年度民主生活会班子对照材料篇3
首先,李凤祥书记通报了民主生活会筹备情况。为开好这次民主生活会,按照上级要求,学校认真做好了各项准备工作。制定了学校党委2023年度领导班子民主生活会方案,组织了集体学习,开展了谈心谈话,广泛征求了意见建议。在此基础上,学校党委班子和班子成员认真撰写了对照检查材料。民主生活会方案、互提意见建议、党委领导班子对照检查材料和班子成员个人发言材料经市委督导组审核通过。
随后,李凤祥书记代表学校党委班子作对照检查,与会党委委员进行讨论并提出意见建议。接着,李凤祥同志带头,党委成员逐人进行对照检查。每名同志发言结束后,其他成员逐一提出批评意见。
第十督导组组长、市纪委常委、市监委委员王晓东同志对该校领导班子民主生活会给予了充分肯定。他指出,这次专题民主生活会开出了好的氛围、好的效果,达到了交流思想、增进团结、明确方向、促进整改的目的。王晓东同志从聚焦主题到位、检视剖析深刻、开展批评和自我批评认真、整改措施有力进行了分析,并指出,要持续强化理论武装,坚决做到“两个维护”;要持续扛牢主体责任,推动全面从严治党向纵深发展;要持续加强班子建设,夯实基层组织基础;要持续发扬奋斗精神,以过硬作风推动高质量发展。
最后,李凤祥书记对民主生活会整改工作进行了安排。一要不断强化理论学习。紧密结合高校工作实际和思想实际,多思多想、学深悟透,切实做到学、思、用贯通,知、信、行统一,坚决把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到行动中。二要带头抓好整改落实。每一位班子成员,要结合查摆出的问题和大家提出的批评意见,认真进行梳理和分析研究,形成整改清单。要有针对性地制定具体整改措施,明确整改时限,毫不放松地抓好落实,确保整改到位。三要进一步抓好建章立制。要坚持标本兼治,针对这次民主生活会对照检查出的问题,以及市委巡察组巡察结束后反馈的问题,研究制定便于操作、便于坚持、便于监督的制度规范,建立健全制度机制,用好的制度管权、管人、管事,巩固深化整改成果,防止问题反弹,提升工作科学化、规范化水平。四要扎实推进当前工作。要把抓好整改工作与当前重点工作结合起来,抓紧抓实疫情防控、安全稳定等各项工作,尽快形成2023年各方面工作要点和目标责任体系,加快制定学校“十四五”发展规划,主动担当、积极作为,奋力攀登、勇争一流,推动学院各项事业高质量发展,以优异成绩庆祝建党100周年。
2023年度民主生活会班子对照材料篇4
根据县委组织部《关于召开2023年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》([2023]5号)和XXX党工委《XXX工作委员会关于召开2023年度组织生活会和开展民主评议党员的通知》([2023]11号)文件要求,按照XXX小学党支部2023年度组织生活会的计划安排,对照党的十九大报告关于基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求,着重从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面,对我支部全体党员、学校部分教师、家委会成员、学生代表进行了广泛的意见征求,深刻查摆了问题不足和具体表现,深刻剖析产生问题的根本原因,明确了下一步的努力方向和整改措施,按照会议议程,我代表党支部班子作对照检查如下:
一、基本情况
我校在职教师X人,共有正式党员X人,预备党员X人,积极分子X人,其中男党员X人,女党员X人。全体党员从总体上讲,工作具有责任心,思想素质高,组织纪律严,党性观念强,善于学习,刻苦钻研,敢于创新,班子团结,思想统一,党风正,队伍稳,在教育教学中能发挥先锋模范带头作用。
二、存在的主要问题和具体表现
(一)关于政治引领作用方面,主要是班子的核心力发挥还不够强:党的基层组织首要任务就是在政治上、思想上对各位党员和广大群众起引领引导作用。在经过认真调研和总结征求意见的基础上发现以下几个主要问题
一是核心领导作用减弱。这个主要体现在没有充分认识到基层党组织建设的重要性和必要性,对党组织建设不太关心、不经常关注,轻党建、重教学,轻党务、重行政,自身没有重视政治功能的作用发挥;支委会的职能作用没有得到充分发挥,“民主集中制”的运用“集中”有余,而“民主”不足。
二是没有把抓思想政治工作放在一定高度。思想政治工作淡化,发挥党的政治优势就弱化了,没有主动做群众工作,不敢主动教育群众、不好意思引导群众;支部对党员管理教育不严格,思想政治工作方法老套,特别是政治学习上,缺乏有效性和针对性;虽然对意识形态领域安全预防工作做了一定的工作,也取得了一定的成绩,但个别党员群众在新兴媒体上不注意自己的行为,不负责的传播一些微视频,对各种歪风邪气不主动斗争主动抵制,导致基层党组织的战斗力整体不强。
三是组织生活制度落实不严。制定好的学习生活制度不能坚持,党课、思想汇报等制度得不到有效地落实;特别是我本人对组织生活程序不熟悉,导致组织生活会不规范,内容缺乏创新,执行组织制度流于形式,对新时期如何加强基层党组织建设研究少、创新少;组织生活会流于形式,自我批评的多,相互批评的少,在开展互相批评上避重就轻,没有触及实质。
四是党员的模范带头作用不强。有的党员“角色”意识不强,缺乏带领群众一块干的思想,认为自己带头干就是带头作用,不知道做宣传和发动群众的工作重要性,特别是有的党员对自己党员身份的荣誉感、自豪感、责任有所下降,履行党员义务、发挥先锋模范作用的意识欠缺,影响了党组织的向心力和凝聚力。
(二)关于贯彻落实上级党组织工作部署方面,存在重部署轻落实的问题。
虽然对上级的部署能做到立说立行,制定工作方案、计划安排等,但对于工作抓落实不够,还有“雷声大,雨点小”的现象,只是一些工作浮在表面,出现前紧后松的现象。
(三)关于定期开展党的组织生活方面,存在党组织生活质量不高、形式单一的问题。
虽然支委十分重视“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题当日等组织活动,但由于本身属于教学一线单位,各党员承担的业务工作职责较多,目前为止一直没有办法使“三会一课”和主题当日等活动的日期做到相对固定,有时候开展组织生活存在临时组织召集的情况,研究酝酿不够,致使党组织活动质量不高,形式单一。
(四)严格党员日常教育管理监督方面,存在不会管和不敢管的问题。
目前,支委对全体党员干部的教育管理还是停留在“会议要求”上,对于党员干部出现的作风纪律问题,没能及时的指出,严厉批评和引导改正。
(五)联系服务群众方面,还存在一定的形式主义。
虽然开展了一些列的服务群众、攻坚脱贫等帮扶活动,但在切实为群众解决实际问题和困难上的下功夫还不够,群众的所思、所想、所困还缺乏调查和了解,只是片面的组织完成一些目标性的任务。
(六)改进工作作风方面,开拓创新不够。
全体班子成员和全体党员工作都比较踏实,各个支委都实实在在做了自己的本职工作,但是不是说只要把自己的工作做好了,就能发挥最大的作用了,在工作中缺乏开拓性、不敢闯、不敢试、不敢创新,给自己定的工作标准不高,遇事“难”字当头,遇难“退”字当先,部署的工作不是马上办、立即办,而是拖拖拉拉,能推则推,甚至推而不动。在征求党外群众意见时,有很多同志都提出了疑问,深入基层调查研究不够,与干部职工面对面谈心谈话的机会少,关心困难职工不够、通知不及时、工作前紧后松,虎头蛇尾等等一些问题,回过头我们仔细想想,我们平时都各自忙于自己的手头工作,只想着怎样把自己所负责的事情做好就万事大吉了,这样难免会给群众造成作风不实、作用不好的印象。
三、存在问题的原因分析
(一)政治理论学习深度不够,思想意识淡薄,在平时的学习工作中,仅仅满足于读、听、抄、写,没有认真深刻钻研,思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题、解决问题明显力不从心。
(二)认为理论与实践不相干,只把理论挂在嘴上,写在纸上,却没有体现在行动上。
(三)支部没有学校发挥主要作用,没有把支部工作与学校工作有机结合起来,党员角色意识不强,对自己身份不自信是造成上述问题的根本原因。
四、主要对策以及措施
在今后的工作中,我们将紧密结合上级党组织的要求,通过各种形式、各种活动积极发挥班子的整体作用,不断提高党政理论素养,加强理论知识学习与教育教学实践相结合,全面提升党员素质,紧跟时代发展要求,与时俱进,切实把学习与工作相互渗透,努力改进工作作风,树立良好党员形象,加强党员教育管理,努力发挥党支部的坚强战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范带头作用,深入调查研究,深入群众身边,急群众之所急,想群众之所想,及时发现问题解决问题,处处率先垂范,事事躬身带头,增强四个意识,坚定四个自信,以抓成绩的态度抓党建,让党建与教学工作两手都要抓,两手都要硬,努力做到让党和政府放心,让师生家长满意。完成时代赋予党、赋予我们的历史使命。
2023年度民主生活会班子对照材料篇5
按照中央、省、市委的统一部署,10月28日至29日,市政府党组召开专题民主生活会,传达学习省委书记赵正永在参加市委常委班子专题民主生活会上的讲话精神,围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和“为民务实清廉”的主题,聚焦“四风”,查摆问题,剖析原因,深入开展批评与自我批评,明确努力的方向和整改措施。
市政府党组书记、市长董军,党组副书记、常务副市长岳华峰,党组成员、副市长韩松、段先念、钱引安、黄海清、张宁、李婧,党组成员、市政府咨询员乔征、杨广信、朱智生、黄省身、康宝奇出席会议并进行对照检查。省委第二督导组副组长相红霞及有关同志到会指导。
会议首先传达了省委书记赵正永在参加西安市委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神。会议指出,赵正永书记的重要讲话,指出了我市在“四风”和经济发展方面存在的问题和差距,对西安开展党的群众路线教育实践活动和推动全市工作提出了明确要求,具有很强的针对性和指导性。会议强调,市政府党组成员及政府各部门要认真学习贯彻赵正永书记的讲话精神,进一步对照讲话修改完善班子及个人对照检查材料,坚持边查边改,通过扎实的整改促进问题的解决和作风的转变,调动各方积极性,努力把西安建设成社会和谐、城市宜居的国际化大都市。
我市党的群众路线教育实践活动开展以来,市政府党组坚持把学习摆在突出位置,采取个人自学、专家辅导、集中研讨等方式,组织班子成员认真学习习近平总书记的一系列重要讲话和活动必读书目及相关文件,进一步统一思想,深化认识。为了开好民主生活会,市政府党组坚持开门搞活动,班子成员在积极参加全市“十万公仆下基层,三查一保转作风”调研和“下基层、接地气、转作风”活动的基础上,采取“走下去、请进来”等多种方式,广泛征求各方面的意见建议,共收集、归纳具有批评性、问题性意见和工作性建议114条。在此基础上,董军主持起草了市政府领导班子对照检查材料,先后7次召开专题会和党组会议讨论修改;班子成员自己撰写个人对照检查材料并进行反复修改,力求把问题找准、查实、讲透。市政府领导班子成员还深入开展了谈心交心活动,进一步沟通了思想,强化了共识,为开好专题民主生活会奠定了坚实基础。
会上,董军代表市政府领导班子进行对照检查,带头查摆和剖析自身存在的问题,并对班子成员提出批评。班子其他成员也先后发言,检查执行党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定情况,剖析“四风”问题和原因,提出努力方向和改进措施。大家开诚布公,坦诚相见,联系自身成长经历,从工作中找不足,从思想和党性上找差距,以整风精神深入开展批评与自我批评,敢于揭短亮丑,真正触及灵魂。会议气氛严肃、和谐,找准了存在问题、深挖了思想根源、运用了批评武器、突出了整改落实、体现了担当精神,达到了加油鼓劲、增进团结、提高认识、促进工作的目的。
会议认真查摆了市政府领导班子在“四风”方面存在的突出问题。会议认为,本届政府自组建以来,始终高度重视作风建设,认真贯彻落实中省及市委的各项决策部署,在打造为民、务实、高效、清廉政府方面做了大量工作,也取得了一定成绩。但在贯彻八项规定和反对“四风”方面也存在一些问题:主要是理论联系实际不够紧密,科学谋划和推动发展还不够扎实,实干作风不够过硬,抓落实的力度还不够大,有急于求成现象;调查研究还不够深入,“接地气”、解难题做得不够;攻坚克难、勇于担当的勇气不够强,艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所淡化;倡俭治奢力度还不够大,“三公经费”管理不够严格规范等。会议深入剖析了产生问题的原因,提出了加强理论学习、加快职能转变、大兴勤俭之风、解决“文山会海”、推进反腐倡廉,不断打造学习型政府、服务型政府、节俭型政府、务实型政府和清廉型政府的具体措施。
相红霞代表省委第二督导组对专题民主生活会进行了评价。她说,西安市政府党组专题民主生活会准备工作充分、剖析原因深刻、开展批评坦诚、整改方向明确,符合中央及省委要求,是一次质量较高的会议。下一步,要继续加强学习,在提升党性修养上下功夫;要狠抓整改落实,在解决突出问题上下功夫;要突出务实管用,在建立长效机制上下功夫,确保党的群众路线教育实践活动取得实实在在的成效。
针对市政府党组教育实践活动下一步工作,会议要求,要按照中央、省、市委的要求和广大群众的期盼,以及这次专题民主生活会剖析查摆出的各种问题,制定方案,狠抓整改。特别是对已经梳理出的114项整改任务,要立说立行、不拖不等,以“钉钉子”的精神,一抓到底,确保以实实在在的整改成效取信于民。要扎实开展专项治理,下决心治理文山会海,坚决取消没有实质内容的会议、活动和文件,努力形成开短会、讲短话、少发文的良好风气。要进一步加强理论学习和调查研究,不断提高驾驭复杂局面和解决重大问题的能力,切实解决“能力不足”、“本领恐慌”等问题。加快形成转变作风和抓落实的长效机制,特别要围绕反对“四风”,制定完善相关制度,纳入贯彻群众路线的长效机制。
会议强调,市政府领导班子成员要严格落实省委“六个表率”和市委“六个带头”的要求,以身作则、率先垂范,努力把在专题民主生活会上激发出来的巨大热情和干劲,转化为推动各项工作的强大动力,一心谋事、用心干事、齐心成事,全力推动西安科学发展、赶超发展。当前,要尽快到部门和基层开展工作检查和督促指导,了解实情、现场办公、解决问题,做好四季度工作,确保完成全年目标任务,以实实在在的工作业绩检验党的群众路线教育实践活动的成效。
2023年度民主生活会班子对照材料篇6
根据市纪委、市委组织部《关于开好2023年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神和局党组统一安排,我认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,稿子铺整理,学习习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述和系列最新重要讲话精神,在读原著、学原文、悟原理和学习讨论中进一步深化了思想认识,围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚决落实党中央决策部署、担当尽责投身疫情防控和经济社会发展、主动作为收官“十三五”谋划“十四五”和遵规守纪纠四风转作风等方面,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明确了整改措施,现将有关情况进行对照检查,请大家批评指正:
一、存在问题和不足
(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决做到“两个维护”方面
工作中,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,自觉强化政治责任,持续提高政治能力,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央的权威和集中统一领导。存在主要问题:一是在深入理解上还有差距。虽然平时能够积极参加局里组织的学习教育,但对新理论、新观点、新战略学习研究还不够深入、不够系统,满足于和工作相关内容学习,特别是对习近平总书记最新重要讲话精神学习不够及时,领会、掌握不够全面。稿子铺整理,特别是在系统把握、扩展延伸上下功夫不够。对新思想知识体系和整体框架的建立缺乏系统的归纳整理,对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够深刻。二是在融会贯通上还有差距。主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动,学习中满足于掌握基本观点、基本内容,联系实际、带着问题学做的还不够,对上级要求学习的理论内容进行“泛泛而读”,有时只是翻翻书、看看手机和报纸上的报道文章,满足于理论学习了、笔记记过了,没能做到融会贯通、举一反三,特别是对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范,还缺乏系统的思考和行动,对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。三是学以致用上还有差距。用理论指导实践还有不足,满足片面引用个别原理,与实际工作结合不够紧密,把参加会议、学习文件、写写体会当做贯彻落实,没有很好地把思想、工作和生活实际与习近平总书记的讲话精神紧密联系在一起,对如何把“上情”与“下情”紧密结合方面思考不深、研究不透,存在学用脱节的现象。比如:在XXX建设、XXX工作,尤其是在违建清理、城镇改造拆迁等重大复杂疑难纠纷中,参与意识不强,不够积极主动,致使一些工作推动较慢。
(二)在坚持党的全面领导,坚决落实党中央决策部署方面
一直以来,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示和上级决策部署,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐。存在主要问题:一是在贯彻落实上还存在“时差”。在工作学习中能够在思想上、行动上与党中央保持高度一致,但在贯彻落实上,从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程,导致有些认识和执行不够及时到位。比如:对肃清XXX流毒的长期性复杂性认识上,总感觉经过近几年的整治,XXX流毒影响已经得到彻底肃清,对余毒的影响还缺乏高度的警惕性。二是积极作为上还存在“局限”。面对新形势新挑战,贯彻新发展理念、融入新发展格局还不够积极主动,特别是吸收新思想新知识,借鉴新经验还不够深入,主动对接改革、迎接改革做的还不够,对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务,在促改革、调结构、谋划长远建设中新思路新办法不多,求稳保底的思想抑制了创新发展思维。三是在服务大局上还存在“偏差”。贯彻执行中央路线、方针、稿子铺整理,政策和上级决策部署上,站位不高,谋划工作、落实上级决策部署,有时存在一定的本位主义思想,局限于自已负责工作、局限在本单位这个小圈子,遇到工作思想意识上经常首先考虑如何从本部门本领域角度去推动落实,完成分管的任务指标,缺乏从战略的高度,用辩证的思维,围绕全市中心工作、发展大局的角度去统筹推进。比如:在XXX工作中,与其他领导的沟通配合不够,共同推动发展的意识还不够强。
(三)在积极履职尽责,服务疫情防控和经济社会发展方面
工作中能够认真履行职责,认真落实上级关于疫情防控和做好“六稳”“六保”工作的指示要求,积极服务脱贫攻坚工作。存在主要问题:一是工作站位还不够高。对常态化疫情防控要求理解还不够透彻,面对我国持续向好的疫情防控形势,逐步恢复的生产生活秩序,内心出现乐观情绪、麻痹思想,对人员流动可能带来的隐患认识不足,对国外输入可能引发的风险还缺少足够警惕,出现了松懈麻痹思想。系统思维、战略思维、底线思维树的不牢,筹划部署工作与实际结合不够紧密,抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远,抓分管工作推进,有时重大项任务完成、轻经常性基础性工作落实。二是主动担当作为意识不够强。工作中存在求稳怕变思想,不求出成绩、只要不出问题,遇到难题还存在等靠思想,经常依赖上级指示帮助,特别是对一些历史遗留问题不愿过多参与,主动担当意愿不足,有时会回避矛盾问题,该担的责任没有主动担起来。在遇到工作时间紧、任务重时,只想尽快完成,会放松要求,降低标准,没有把工作做实、做深、做细,特别是面对当前越来越严的巡视审计和行业清理清查,对一些政策把握不准、规定不明确的事情,有时明知道对工作、对群众有利,也采取了多一事不如少一事的态度,存在宁愿少出成绩也不能出问题的思想。三是主动服务还不够好。工作满足于部署了、要求了、完成了,过程缺少检查监督,没有形成完成闭合回路,对完成质量把关不严。工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己主动寻找对策,而是等待上级指示要求,缺少攻坚克难的精神。比如,对于辖区内企业复工复产,虽然能够主动帮助解决实际问题,稿子铺整理,但有时面对困难,深入研究不够、倾心服务不够,一些企业复工复产后防疫物资保障问题,没有在第一时间给予很好解决。
(四)在收官“十三五”,谋划“十四五”方面
认真学习党的十九届五中全会精神,深刻领会进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的重大意识和实践要求。存在主要问题:一是贯彻执行省市部署还不够坚决。主要表现在,在落实省委、市委XXXX工作部署,推进市委XXX工作举措方面,态度还不够坚决,措施还不够有力,工作中更多考虑的是本地本部门的利益,大局意识不够。比如,在推进市委XXX工作举措时,仅仅是照搬照抄市委要求的“规定动作”,结合本部门实际,深入研究思考破解问题的创新举措不多思路不宽。二是开展学习调研不够持续深入。对省市提出的“大学习、深调研、真落实”活动,重视程度不够,仅仅是按照规定动作按部就班落实,缺乏结合单位实际的创新载体抓手,且组织班子成员和党员干部深入开展学习、调研活动次数不多,特别是对“十四五”期间如何发展XXX工作没有深入调查研究,狠抓落实的拼劲、钻劲、韧劲不足。三是主动谋划创新意识不强。贯彻新发展理念还不够积极,在创新举措方面不够大胆、站位不高、思路不宽,还没有跳出一时一事的圈子,对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准,为局领导科学决策出谋划策、提供依据做的还不到位;对接改革、迎接改革做的还不够主动,对一些新情况新问题,没有时时刻刻扑下身子去抓落实。
(五)在落实全面从严治党责任,履行“一岗双责”和遵规守纪、纠四风转作风方面
自己能够认真执行中央八项规定及其实施细则,积极纠治和克服形式主义、官僚主义。严格遵守局里各项管理规定,没有超面积住房办公,没有超标准超规格公务接待、没有公车私用、没有超标准违规领取补贴福利、没有收送红包礼金等行为。存在主要问题:一是落实全面从严治党责任还有差距。主要表现在,落实党日、党课、双重组织生活还不够严格,有时存在失之于宽、失之于软的问题。对当前社会上一些不良现象,从本质上认识不足,对身边出现的错误思想,对身边有的同志乱发牢骚、对上级的决议乱议论的现象,网上传播灰色言论段子现象没有进行坚决的揭批驳斥,与身边XXXXXX等不良倾向作斗争不够坚决,反映出自己在政治上还不够成熟,主动忧党、为党、护党还存在差距。二是对八项规定精神学习理解不够透彻。对中央八项规定的重大意义把握理解还不够深入透彻,没有真正理解出台这些政策对于加强党风廉政建设的重大意义,只是当成规定去执行,还缺少当成政治要求、政治责任去落实的思想认识。有时执行制度规定自觉性不高,虽然行有所止,但没有完全外化于形、内化于心,有时强调别人做的多,自己带头做得不够。有时总感到自己受党教育培养多年,在大是大非问题面前能保持清醒头脑,不会讲出格的话、不做出格的事,但在防微杜渐上警惕性不高。三是形式主义官僚主义纠治的还不彻底。工作中还存在“唯上”思想,认为只要上级部署的只要执行就好了,稿子铺整理,缺少实事求是和对工作认真负责的精神;对下也过多强调部属怎么去执行,没有充分发扬民主、发挥大家的积极性主动性创造性,造成一些工作效率不高。在精简会议文电方面,有时对上级下发文件没有充分学习理解,对下就加个按语简单转发,没有对文件内容进行梳理、取舍、合并,没有起到减压分流作用,发文数量、篇幅没有得到有效控制。工作中存在过急现象,有时部署没几天的工作就要求下属去检查成效,只是想着本级去检查指导了,没考虑基层工作进度和实际情况,致使一些工作看似每个环节都有落实,实际做了虚功,走了过场。
二、原因分析
深刻剖析这些存在的问题和不足的原因,主要有以下几个方面:
一是政治学习不够深入。运用科学理论改造主观世界思考较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底,没有真正打牢理想信念的根子;缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开关”的紧迫感和责任感。联系实际不紧密,对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合,没有发挥理论的指导作用,单纯为了学习而学习,指导实践不准。
二是宗旨观念树的不牢。“公仆”意识、“服务”意识有所淡化,对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质理解体会不深,存在实用主义思想,抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众能不能满意想得比较少,追求的不是“给人民造福”,而是“给自己造势”。
三是党性锻炼有所弱化。觉得自己受党教育多年,有较高的政治觉悟,严守党的政治纪律和政治规矩方面肯定没问题,没有深刻认识到政治素质、党性修养是一个艰苦锤炼的过程,是一项长期的任务,对自己作为党员领导干部应该严格执行纪律规矩的意识还不够强,带头遵规守纪的自觉性、主动性还不够高,没有时刻谨记“打铁必须自身硬”,只求过得去、不求过得硬。
四是担当意识有所减退。带头自我加压,持之以恒的抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了,尤其是面对改革发展、疫情防控、“六稳六保”、从严管党治党等艰巨任务,缺乏攻坚克难的勇气,敢闯敢试的锐气。缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”韧劲。
三、下步打算
(一)强化理论武装,提升思想觉悟。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把《习近平谈治国理政》和习近平新时代中国特色社会主义思想《学习纲要》《基本问题》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中共中央办公厅印发党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等列为必学书目,坚持深入学、系统学、实践学,做好“结合”“转化”文章,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
(二)站稳政治立场,坚定政治方向。带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个维护”,坚决落实党中央和省委市委的各项决策部署,落实到具体行动上,稿子铺整理,坚决做到听令而行、闻令而动,不打折扣、不搞变通,把党员干部的先进性纯洁性体现在实际行动中,始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照射下,以实际行动、具体成效检验政治成色、诠释忠诚担当。
(三)强化责任担当,勇于攻坚克难。带头积极践行以人民为中心的发展思想,围绕收官“十三五”谋划“十四五”、推动常态化疫情防控、“六稳”“六保”等工作,深入研究、创新举措、狠抓落实,尤其是对重大专项、重点项目以及疑难问题、复杂矛盾,亲自研究解决,亲自督促落实。始终以夙夜在公的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位;始终重心向下,多做打基础、蓄底气、利长远的工作;始终坚持真抓实干,一把尺子论长短,不搞华而不实的东西。
(四)严格遵规守纪,树好自身形象。带头严格遵守廉洁自律各项规定,带头严格遵守中央八项规定精神,带头严守党的政治纪律和政治规矩,时时处处用党纪条规和党员标准规范言行;严格落实廉洁自律各项规定,始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”,切实抵制诱惑、守住小节,以身作则,严于律自,做好表率。自觉接受监督,广泛听取意见,积极开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁,严于律己、宽以待人,树立为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象。
以上是我的对照检查,请同志们批评指正。
2023年度民主生活会班子对照材料篇7
1月20日下午,根据省纪委、省委组织部工作部署,学校领导班子2023年度民主生活会在明德楼510会议室召开。会议由党委书记韩同银主持,领导班子全体成员参加会议。
学校党委高度重视,精心制定工作方案,组织中心组专题学习研讨,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神和习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,进一步统一思想、提高认识。领导班子及班子成员以多种方式广泛征求师生员工的意见建议,深入开展谈心谈话,认真撰写检视剖析材料,为开好民主生活会做好思想和工作准备。
生活会上,在通报了2023年“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改措施落实情况后,韩同银代表领导班子作对照检查,从5个方面查找存在的差距和不足,深刻剖析问题发生的深层次症结和思想根源,明确努力方向和整改措施。班子成员围绕带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;带头坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领广大群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署;带头履职尽责,担当作为,着力破解学校发展中的突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和学校事业发展;带头学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央、省委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,认真谋划“十四五”期间学校事业发展;带头落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对形式主义、官僚主义等五个方面的重点内容,联系个人思想和工作实际,进行自我检查、党性分析,开展批评和自我批评。大家的发言对照党章党规党纪,对照初心使命,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,剖析问题深刻透彻,整改措施具体明确,自我批评敢于刀刃向内,相互批评开诚布公,达到了统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的。
韩同银对本次民主生活会进行了总结,他说,这次民主生活会开得务实成功,大家认真落实中央和省委要求,重视程度高,斗争精神强,查摆问题深,整改措施实,通过民主生活会,班子成员经历了一次积极健康的党内政治生活洗礼,达到了预期目的。韩同银表示,要加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中全会精神,坚决贯彻落实党中央决策部署。要严明政治纪律,涵养政治生态,把忠诚作为学校领导班子第一位的政治要求和政治品格。严明政治纪律,与党同心同德,忠于信仰、忠于党、忠于人民。严肃党内政治生活,认真开展批评和自我批评。深刻领会“领导干部要做到忠诚、干净、担当、实干”要求,树立正确的权力观、地位观、利益观,以上率下层层示范传导压力,营造风清气正的政治生态。
韩同银强调,要坚持党的全面领导,牢牢把握社会主义办学方向,围绕立德树人根本任务,充分发挥党委把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实的职责,把党的领导贯彻到教育教学工作各方面各环节。要强化规矩意识,带头严格遵守廉洁自律各项规定、中央八项规定精神、党的政治纪律和政治规矩,严于律己,做好表率,树立为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象。要切实抓好问题整改,以钉钉子的精神,持续用力推动各项整改措施落实落地,以扎实有效的整改推动学校事业“十四五”开好局、起好步。
纪检监察处、党委办公室、党委组织部等部门主要负责同志列席学校领导班子民主生活会。
各基层党委(党总支)分别召开本单位领导班子民主生活会。
2023年度民主生活会班子对照材料篇8
党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义发展关键时期召开的一次十分重要的大会,我们党明确宣示了举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、担负什么样的历史使命、实现什么样的奋斗目标,并提出了具有全局性、战略性、前瞻性的行动纲领。
习近平新时代中国特色社会主义思想,是马克思主义中国化的最新成果,是中国共产党人新时代的精神旗帜和力量源泉,是必须长期坚持的指导思想。党的十九大将全国各族人民的心紧紧的凝聚在一起。作为一名党员教师,我深受鼓舞,同时也产生了一种前所未有的强烈的使命感和责任感。学习近平系列重要讲话,就是要把思想和行动统一到讲话精神上来,坚持用讲话精神武装头脑,不断深化对讲话科学内涵和精神实质的理解把握,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;坚定道路自信、理论自信、制度自信和文化自信;全力纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,努力做一名新时代合格的党员教师。
一、“四风”中存在的问题、产生的原因、整改措施和努力方向
(一)“四风”中存在的问题
1.专业理论学习欠缺,推进课程改革力度弱,有形式主义倾向。在工作之余能阅读一些报刊杂志和一些感兴趣书籍,但对涉及教育教学理论书籍阅读很少,对当今教育前沿理论和相关教育教学问题了解不多,导致教学思想解放不够,对学校教学引领不够。在推进课程改革的今天,改革传统的填鸭式教学模式,优化重组课堂结构,构建高效课堂、快乐学习的新框架势在必行。由于自身理论的欠缺和思想禁锢,全校课程改革推进力度不大,传统教学仍占据课堂的主导地位。教师对教育教学理论缺少真正的认知,经验型教师占我校骨干教师的绝对比例,而经验型教师的经验缺少系统的梳理和专业引领,类似个人自由主义,因而出现教学中重知识、轻能力,重解题、轻规律的现象,导致题海战术、晚自习讲课等不规范的教学行为出现。与师生交流不多。面对几处室,几个学部,几百名教师,个人的工作定位不准。好像什么事都应负责,又好像什么事都与你无关。每天都要处理日常琐碎事务,导致除上课,听课,巡查时间外,办公室坐的时间较多,进入年级办公室与教师、学生交流时间少,对教师和学生的想法了解不够,工作重点不突出。
2.深入课堂不够,显官僚主义毛头。每学期虽能坚持听课50节以上,但与自己的目标和学校要求还有差距。现在学校建有四个学部,幼儿园相对更加独立后,工作重点还有三个学部,教师有两百多名,对每个教师的教学情况,未能全部深入掌握。
3.参加教师AA聚会多,有享乐主义心态 。总认为教师间要多沟通交流,增进友谊,才能更好的开展教学教研工作,总认为花自己的钱吃几餐饭,完全应该。通过学习,我思想得到进步,认识到以上观点不完全正确。4. 平时工作生活较精细,爱使用新的好的教具,不惜提早上班,抢占教具;喜欢名牌和高档物品,也购买了一个好点的钱夹,现在看来自己比较奢侈。(二)问题的原因:
1、政治学习不够深刻,没有领悟其中的精华,导致部分“四风”问题的出现。
2、任何付出总希望回报。思想认识不符合教师职业道德规范。所以在工作中不够踏实,缺乏进取心。每月领到工资后,会想吃好些,穿好些。
3、缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教,学习不主动,又顽皮。家长对教师的工作不积极支持,不理解。让教师工作无法顺利开展,从而导致有点缺乏耐性。
(三)改进办法和努力方向
1.加强理论学习。进一步提高自己政治思想理论和职业道德水平,防范“四风”的滋长。
2.加强学科教研。把工作之余的时间进行合理的规划,有计划的安排理论学习时间,做到一学期至少读一本与自身业务有关的教育教学书籍,写一篇教学论文或教学管理心得。逐步养成天天写教育教学博客的习惯,不断充实大脑,提高自身的业务水平和管理能力。积极参加各项教研活动,多参加校外的听课教研和观摩研讨。进一步深入课堂、与学生多交流。在完成日常工作事务的基础上,多走出年段室,深入课堂听评课,与学生加强交流,深入了解学生,为改进教育教学工作掌握真实材料。
3. 加强党性修养和职业道德修炼,提升自己全心全意为人民服务思想,纠正享乐主义和奢靡之风。
二、强化 “四个意识”
在工作实践中,作为党员教师,我们要进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
一是政治意识,要求我们做明白人。政治鉴别力是考验党员教师政治意识的核心。无论何时何地何种情况,不被负面舆论牵着鼻子走,站在党总支、学校行政的立场上,严守政治纪律、政治规矩,校园的正气就会流动、久久为之,风清气正的氛围就能形成。
二是大局意识,一切以学校和国家利益为重。杜绝错把局部当全部的观念和行为。作为党员教师,我们要学会认识大局、把握大局、服从大局,不能只关心局部而忽视全局,也不能为了局部而影响全局,更不能让局部和全局发生冲突。小局服从大局,部分服从全部。
三是核心意识,听党的话,听支部书记的话,听校长的话。核心意识体现话语权,小平同志说过,“任何一个领导集体都要有一个核心”。在校长和书记的领导下,大家心往一处想,力往学校工作发,把水东学校建设成一个大家公认、师生满意的学生学校。我们全体党员要有意识地维护校领导的核心权威,要理解、支持书记、校长的工作思路和措施。
四是看齐意识,看领导怎么做,我就怎么做;看先进教师怎么做,我就怎么做。始终同领导和先进保持一致,坚决维护水东学校的规章制度,确保政令畅通,工作顺利。三、坚定“四个自信”
学习习近平重要讲话精神,就是要坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。作为党员领导干部,坚定“四个自信”就要做到:
一是坚定道路自信,就要始终坚持“一个中心,两个基本点”的基本路线,深刻认识到经济建设是兴国之要,四项基本原则是立国之本,改革开放是强国之路。认认真真走中国特色的社会主义道路。想问题,办事情要以是否符合基本路线来检验,必须有强烈的忧患意识、责任意识,在党爱党、在党言党、在党为党、在党护党,在政治上、思想上、行动上自觉向党中央看齐,勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻。二是坚持理论自信,就是要坚持用马克思主义理论武装头脑,做到真学、真做、真懂、真用,自觉按照马克思主义的世界观和方法论分析问题、研究问题、解决问题。必须理论联系实际,从实际出发,用马克思主义理论指导解决全面建成小康等重大问题,使理论对实际工作产生强大的推动作用。
三是坚持制度自信,就要深刻认识到坚持人民民主是社会主义的生命,人民当家做主是社会主义民主政治的本质和核心观念,在工作中自觉地坚持党的领导,人民当家做主,与依法治国有机统一起来,使广大人民群众充分感受到社会主义制度的好处,自觉听党话、跟党走。四是坚持文化自信,就是要善于打造行之有效的形式、平台和载体,让广大群众参与到文化建设中,使中华文化的创造力、凝聚力和影响力充分展现出来,让中华优秀文化融入每个人的血脉,影响每个人的思维。
同志们,通过今天的民主生活会,我开阔了视野,提高了认识,更加坚定了理想信念,一定会用实际行动为水东学校的建设和发展做出自己的贡献。
2023年度民主生活会班子对照材料篇9
一、存在的突出问题
(一)学懂弄通做实习新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护方面
一是政治理论学习流于形式。虽然在学习习新时代中国特色社会主义思想时,能够相互交流、拓宽学习方法,但没有做到学习与工作“两手抓”,没有做到经常性运用党的理论武装头脑解决自己的思想问题,没有对理论进行系统研究和深刻领会,致使理论水平不高。比如:在一年内很难深入系统地读几本党的基本知识、基本理论方面的书籍,在解决具体问题时不能很好地结合理论联系实际。二是“四个意识”不牢固、“四个自信”不坚定。平时除了参加班子例行学习外,都很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍,没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少。三是学习不深入。在贯彻习新时代中国特色社会主义思想,坚决维护习同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面,虽然能自觉在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致,但对习新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,能够深入领悟其“八个明确”、“十四个坚持”的核心要义,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。
(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要求方面对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。围绕落实省“☆”工作部署,推进市委、县委“☆”工作举措,对其深远意义思考不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了即是落实了,存在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在☆☆工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。
(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面
一是脱贫攻坚理论武装还不扎实。虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等,但对习总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策部署进行了学习,但仍依旧存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻等问题,在学懂弄通上还有差距。二是政策落实有偏差。脱贫政策宣传上存在以会议贯彻会议、为了落实而落实的现象,脱贫攻坚政策宣讲做得不够,与贫困群众沟通交流不多,对存在的矛盾问题未能做到及时化解,导致群众知晓率不高,扶贫领域信访突出。三是统筹全局意识有差距。对疫情防控工作的认识局限于一个单位,工作的重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够,导致防控工作存在漏洞,同时,对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。
(四)学习贯彻党的精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和
2035年远景目标,以及省委☆☆全会、市委☆☆全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习党的精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委☆☆全会、市委☆☆全会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合☆☆实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。二是深谋远虑不足。针对☆☆工作十四五思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动,打好主动仗。在☆☆上,由于我县经济基础薄弱区位优势不明显,☆☆项目实现了投资过亿,但因客观原因仍然无法开工,作为项目联系领导,简单认为是政策原因,自己无法把控,未能及时帮助协调,针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。
(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面
一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政教育抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。
二、产生问题的原因分析
之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是思想上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。
(一)理论学习不深。在学懂、弄通、做实习新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。对各级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向,与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些,对科技、法律、文化、历史等方面的学习研究相对滞后,立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。
(二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。
(三)干事创业劲头不足。对照岗位职责要求,能够当好主要领导参谋助手,积极协调好各自部门的工作,扎实有力地推进分管联系工作。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、创造性不够。
三、整改措施与努力方向
针对自身存在的问题和不足,在今后的工作中,我将紧密结合个人思想、学习和工作实际,坚决抓好整改落实,为全县带好头、作表率。
一是加强理论学习,筑牢理想信念。正确摆布工作与学习的关系,克服以干代学、以干挤学的问题,做到锲而不舍、学而不倦、学有所获。坚持知行合一,深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,把握其核心要义、精神实质,掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,切实把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的动力、创新工作的举措、破解难题的对策。进一步加强对党的精神的学习,真正学深悟透,结合我县实际,指导做好“十四五”规划,谋划一批行之有效的发展方法,切实推动新时期经济社会发展各项工作取得新成效。
二是增强政治定力,把牢政治方向。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。深入贯彻执行党中央和省市委的各项决策部署,严守党的政治纪律和政治规矩,确保令行禁止、政令畅通。切实发扬斗争精神,强化责任担当、锤炼拼搏精神,在困难面前敢闯敢试、矛盾面前敢抓敢管、风险面前敢作敢为,勇于同不当言行和消极腐败行为作斗争,始终保持政治上的清醒和坚定。严肃党内政治生活,认真落实“三会一课”等各项制度,以高度的党性觉悟和担当精神开展自我批评,以宽容真诚的态度接受同志们的批评,不断锤炼党性修养,提升政治素养。
三是践行为民服务,树牢服务意识。心系群众鱼得水、背离群众树断根。我将牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉践行群众路线,坚持深入到群众生活最困难、意见最集中、工作难开展的一线调查研究,把为民服务解难题作为始终秉持于心的公仆情怀,把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,主动回应群众关切,让群众的获得感幸福感安全感更加充实、更有保障、更可持续,真正做到想人民群众之所想、急人民群众之所急。
四是转变工作作风,狠抓工作落实。锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对形式主义、官僚主义。切实强化责任意识,坚持高站位、高起点、高标准,真正为基层组织建设提出一些行之有效的指导性意见。在行动上雷厉风行、求真务实,在工作上真抓实干、务求实效,统筹推进疫情防控和经济发展各项工作,对于各项重点工作定期督导调度,做到抓铁有痕、落地有声。狠抓队伍建设,牢固树立讲担当、重担当的鲜明导向,凝聚起落实工作的强大合力。
五是认真落实主体责任,深入推进全面从严治党。坚决扛起全面从严治党第一责任人责任,层层传导管党治党压力,大力支持纪委监委开展工作,以实际行动推动全面从严治党向基层延伸,着力营造风清气正的良好政治生态。时刻自重自省自警自励,做到慎独慎初慎微慎友,树立党员领导干部的良好形象。严格管好亲属子女,不该拿的不拿、不该去的地方不去,廉洁治家,时刻保持良好的作风和家风,坚决做清正廉洁的表率。
2023年度民主生活会班子对照材料篇10
省纪委监委第八纪检监察室二级调研员王在胜、省委组织部企事业干部处副处长钱海闽到会督导,校党委领导班子成员参加会议,校党委书记方潜生主持会议。校办公室、组织部(统战部)、宣传部、纪委办公室负责人列席会议。
学校党委对开好这次民主生活会高度重视,紧扣主题,精心制定实施方案,深入开展学习研讨,广泛征求意见建议,认真开展谈心谈话,结合政治监督谈话指出的问题,巡视、审计反馈意见,“不忘初心、牢记使命”主题教育、深化“三个以案”警示教育以及巡视整改专题民主生活会相关问题整改,对照五个方面内容,深入查找突出问题,形成对照检查材料,为民主生活会的召开做了充分准备。
会议通报了本次民主生活会准备情况、“不忘初心、牢记使命”、深化“三个以案”警示教育、巡视整改等专题民主生活会整改措施落实情况。
方潜生代表学校党委领导班子进行对照检查,并带头作个人对照检查,听取批评意见。校领导班子其他成员逐一进行对照检查,认真开展批评与自我批评。
督导组在点评中表示,校领导班子高度重视这次民主生活会,会前准备认真充分,会议气氛严肃认真,方向把握比较准,问题查找比较全,原因分析比较深,整改措施比较实,整体质量较高,达到了统一思想、明确方向、凝聚力量的目的。督导组指出,民主生活会不是“终点站”,而是“加油站”,会后要细化整改措施、明确整改时限、压实整改责任、抓好整改落实,以业绩检验成效。督导组强调,学校党委要坚定不移推进政治建设,深刻学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神以及关于教育的重要论述,坚决做到“两个维护”,切实履行全面从严治党主体责任;深入抓好思想政治工作,坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,落实意识形态工作责任制,加强思政教师、辅导员队伍建设,强化师德师风建设;深入学习贯彻十九届中央纪委五次全会精神,切实履行党委监管责任,班子成员带头做到廉洁自律,强化对“关键少数”、重点环节、关键领域的监督,用好监督执纪“四种形态”尤其是第一种形态,坚持严管厚爱相结合,推进政治生态净化优化。
方潜生代表学校党委领导班子作表态讲话。他表示,学校党委要持续学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大,十九届二中、三中、四中、五中全会精神,学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;要结合政治监督谈话指出的问题,巡视、审计尚未整改完成的问题,这次民主生活会上查摆的问题,相互批评提出的意见,制定“四个清单”,细化措施,明确时限,带头整改,发挥示范作用;要聚焦加强党的建设,聚焦落实巡视、审计整改任务,聚焦落实疫情防控与“十四五”开局之年工作,紧扣高质量发展主题,勇于改革,埋头苦干,确保“十四五”开好局,起好步,以优异成绩向中国共产党成立100周年献礼。
近日,校党委领导班子成员牵头的八个督导组,对各基层党委(党总支)领导班子的民主生活会进行督导指导。
2023年度民主生活会班子对照材料篇11
按照省委高校工委《全省高校作风整顿实施方案》和第二阶段工作推进会议要求,体育部认真做好领导班子专题民主生活会各项准备工作,精心制定了方案、广泛征求意见建议、以各种形式深入开展谈心谈话、对照学校作风整顿五个方面问题认真查摆形成了问题清单,根据清单撰写对照检查材料,现我结合部门党政工作实际对照检查。
一、主要存在的问题
(一)、思想观念方面
1、思想观念保守。表现在谋发展,想问题思路不宽,缺乏创新意识,创新能力不强。现代信息技术在体育教学、场馆管理上运用不足。
2、学习研究不够。表现在对理论和业务工作学习不扎实,研究不够深入。存在以文件落实文件、以会议落实会议现象,没有严格按照学习计划组织学习。
(二)、工作标准方面
1、部门工作标准不高。表现在安于现状,自我满足。在创先争优方面不积极、不主动。
2、工作状态不佳。表现在进取精神不够,在工作上存在着满足现状,得过且过现象。
3、工作落实不够。表现在责任不清,抓的不紧,监督和检查力度不够,落实不彻底。
(三)、工作效率方面
1、群众观念不强。表现在宗旨意识淡化,工作中与群众结合不够紧密。服务群众不积极、不主动、不自觉、不到位。
2、信息化建设滞后。表现在现代信息化手段应用于教学及管理实践水平不高。体育管理信息化建设滞后于当前发展水平。
(四)、责任担当方面
1、担当意识不强。表现在不敢担当,不愿意担责。工作中怕惹麻烦,有矛盾不敢抓,有问题解释和解决不到位。
2、落实“一岗双责”不到位。表现在党政工作配合不密切、监督力度不够,党政务公开还需进一步加强。
(五)、规矩纪律方面
1、贯彻执行中央和省委、省政府重大决策的自觉性、主动性还需要进一步加强,还需继续增强政治和规矩意识,对教职工教育、管理力度不足,管理制度执行不严格。比如个别教师还存在纪律松散,迟到早退现象。
2、在制度建设方面还需进一步加强,结合新形势、新要求不断完善修订原有制度,在增加相应制度方面还需不断完善,提升制度化、科学化、规范化管理水平。
二、存在问题的根源
1、政治理论学习抓得不紧、不实。对党的理论知识等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。理论联系实际不够,没有完全发挥党的先进理论的指导实际工作的作用,离学校转型发展的高标准要求有一定距离。
2、实用、主观主义思想严重。对中央决策部署和政策规定,不能全方位的贯彻执行,执行过程过多考虑是否对己“有用”,意识不够统一,领导班子的战斗力不够强。不注重调查研究,不了解实际情况,工作缺乏计划性和针对性,开展工作凭经验,存在盲目性,直接影响决策的正确。
3、求真务实精神不够。领导班子自身建设需要加强,不能清醒地认识学校发展阶段的变化和特征,不能清醒地认识到新形势下学校体育工作面临的挑战和难题,领导干部精神状态不佳,责任心不强,工作拖沓、安于现状、讲究套路,没有超越自我的精神,缺乏开拓精神和创新意识。
4、了解教职工的真情实情不深入、不细致。缺乏与教师深入细致的思想交流,议事办事没有完全从群众的角度思考问题和处理问题,布置工作拉架子造声势,只讲原则,行动不够深入。不能从完全根本上解决群众学习、工作和生活方面存在的困难,有时候原则性把握不强,一定程度上影响到了教职工干好事业和干好工作的积极性。
5.纪律观念有所弱化执行政治纪律、组织纪律上及各项规章制度有失严格,距离从严治党的要求还有一定差距;在严格按照党员领导干部的标准规范自己言行举止方面有意无意中放松了要求。
三、整改措施
1、要加强政治理论学习,坚持理论中心组和三会一课学习制度。坚持领导班子带头学,创造浓厚的学习氛围,把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性,深入学习毛泽东等老一辈革命家关于作风建设的科学论述,习近平总书记在我省关于改进干部作风的重要讲话精神,省第十二次党代会关于开展作风整顿的有关要求,以及东北抗联精神、北大荒精神、大庆精神、铁人精神、“三老四严”等优良传统作风和黄大年等高等教育战线的先进典型事迹,进一步增强改进作风的思想自觉和行动自觉。同时,系统地学习相关业务知识、法律法规知识、领导科学等相关知识,不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用,切实用先进的理论指导工作实践,增强学习的“内动力”,将学习融入到实际工作中,加强班子成员自身素质提高。
2、进一步坚持贯彻民主集中制。充分发挥二级教代会民主监督和民主管理的重要职能作用,坚持“三重一大”制度,定期召开党政联席会,重大问题由集体讨论和决定,在决策前慎密论证,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据。推进党务、政务公开,重大事项做到公开,公正,让部门的权利在阳光下运行。完善体育场馆管理办法,运用信息化手段调配场馆的使用率,最大限度的满足师生上课健身要求;严格遵守财经制度,保证部门经费合理使用。
3、要增强班子集体履职尽责、攻坚克难的责任感和使命感。把加强学校体育工作作为贯彻党的教育方针、实施素质教育和提高教育质量的重要举措。要充分认识加强学校体育的重要性和紧迫性,把提高学生体质健康水平作为落实教育规划纲要和办好人们满意教育的重要任务,摆在更加突出位置,纳入重要议事日程,切实抓紧抓好。要以学校重点工作任务为目标,以部门发展和教师成长以及学校应用型人才培养为己任,加强内涵建设,利用网络信息化进一步完善俱乐部制教学改革,提升教育教学水平、加强师德师风建设,推进运动表象分析工作等方面,加大力度,争取成效。
4、深入调研,解决实际问题。强化宗旨意识,以为解决教职工问题作为工作的出发点和落脚点,牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,千方百计为教职工解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把工作完成好。切实维护好教职工的的合法权益,对呼声和诉求,积极回应,协调有关部门从根本上解决问题,在服务中增强本领。
5、党政领导认真履行“一岗双责”,坚持自律与制约相结合,规范履职行为。严格遵守中央八项规定和省委省政府九项规定,以及学校十项禁令等纪律要求,领导班子要带头学习、执行各项规定,严于律己、以身作则、清正廉洁,发挥好的表率作用。建立健全党风廉政建设责任制的一系列相关制度和岗位职责,进一步完善体育部廉政制度和工作规范。领导班子要带头遵守工作纪律,抵制“三个坏把式”、“五个坏作风”,弘扬五个好作风,为部门发展营造良好的氛围。
2023年度民主生活会班子对照材料篇12
为认真贯彻落实市纪委、市委组织部关于《关于认真开好XXXX年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神,我局党组班子高度重视,积极准备,制定了民主生活会实施方案。结合“四讲四有”要求,在本局各科室、市直相关单位和县市区XX系统广泛征求了意见建议,按照“三必谈”要求,深入开展了谈心谈话,党组成员认真撰写发言提纲。现就党组班子对照检查情况报告如下。
一、在“两学一做”方面存在的问题
(一)学理论促实践有差距。虽然建立了局党组中心组学习制度,但对党章党规、习总书记系列讲话精神等理论学习不够深入、系统、透彻。班子抓学习的自觉性、积极性和主动性不足。成员常忙于业务,自学时间不充分、学习内容不深入,缺乏深层次思考,未能真正系统、透彻地学习领会科学理论精神,没有结合XX工作实际深入细致地去分析思考、指导XX工作开展,达到通过学习服务群众的目的。
(二)用权力讲奉献有差距。工作中对上级负责多,对基层、对群众负责做的不够。对权力的用途理解不深刻,还存有特权思想苗头,没有真正把坚持民主集中制和依法办事执行到位。对权力行使不够主动,有时存在“有权不用”,在一定程度上存在怕得罪人、怕影响团结、怕伤同志之间感情的心理包袱,在对他人评价时,不能如实开展“批评”,乐于充当“老好人”,搞“一团和气”,放弃原则,随大流,你好我好大家好。当“好好先生”的现象。奉献观有偏颇,多干了就叫苦,多做了就抱怨。团结协作有欠缺,只顾自己的“一亩三分地”,缺乏一盘棋意识。“主体责任”和“一岗双责”责任落实还不够主动,不够经常,不够到位。
(三)讲规矩守纪律有差距。虽然对党的各项方针政策、纪律规定能够做到态度坚决、严格执行,但对于一些具体的制度规矩执行还存在偏差。党组成员在廉洁自律方面,少部分同志仍存在“小节无害”想法,把自己等同于普通群众,在八小时以内要求严格,八小时以外相对放松,没有始终做到以一名合格共产党员的标准严格要求自己。有时搞双重标准,要求别人做到的自己却难以做到,要求别人遵守的自己却难以遵守。
(四)高标准严要求有差距。工作中不能始终坚持高标准、严要求、务实效。存在上级督促紧我们抓得紧、两头抓得紧中间松等现象。联系群众标准不高,存在官本位思想,难以放下领导架子,同党员干部和群众沟通少,思想交流不够,有时群众找上门来反映困难和问题,还有不耐烦的情绪。下基层走马观花、听汇报多,实实在在调研指导工作不够;班子成员工作协调不到位,整体效能发挥不充分,平时多忙于各自分管业务,互相沟通、谈心交心较少,有时还有不理解,不协调的情况;业务素质不够全面,有时一个班子成员因公出差,其他班子成员因不熟悉其业务,因而难以代替其参加市里召开的相关的工作会议;工作标准不够高,存在惯性思维、惰性思维,习惯“按部就班”,“差不多就行”,有应付情况和为完成任务而完成任务现象。
(五)勇创新敢担当有差距。班子主动作为意识、创新意识、担当意识还不强,存在安于现状、不思进取现象。在新事物、新任务面前更多的是老思路、老办法、老经验,墨守成规。对创新履行好新形势、新任务下的XX工作任务还存在一定距离。对深入推进XX相关工作改革的认识不深,积极性、主动性不够,甚至不太关心,存在观望态度,缺乏主角意识、责任担当和奋斗激情,缺乏攻坚克难、勇于创新的精气神和进一步推进XX事业的紧迫感、责任感、使命感。
二、在落实党风廉政建设责任制方面存在的问题
(一)“主体责任”不够到位。在落实局党组全面领导责任、党组书记“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”上不严格、不到位。工作侧重上有偏差,把主要精力放在抓业务工作上。党组书记、党组成员分别认为相关工作有分管的领导同志和具体负责的科室单位抓落实,不好更多亲自参与,有放放手思想。年内个别干部职工出了一些问题,尽管事发时间有的不在本届班子,说明在管理上存在漏洞、心理上存在麻木思想。
(二)作风建设不够严格。抓作风建设,开了不少会、出台了相应制度、采取了很多措施,也取得了较好成效,但与上级的要求和人民群众的期待仍然有较大差距。
三、产生问题的原因
针对上述问题,局党组班子紧密联系思想和工作实际,深入剖析原因。主要是以下四个方面:
(一)理想信念不够坚定。党组班子及成员平时在具体事务上投入精力较多,不同程度地忽视了政治理论学习,放松了自我修养的提高,不能严格按照共产党员标准要求自己,放松了践行“做合格党员”要求,理想信念这个“总开关”有松动。反观周永康、郭伯雄、徐才厚等反面典型,其腐败堕落,无不是从理想信念动摇、精神境界滑坡开始的。
(二)宗旨意识不够强烈。近年来开展了不少活动,取得了很大成效。但回过头来看,班子深入群众、深入基层还要进一步加强,群众观念、服务意识还要进一步树牢。全心全意为人民服务的宗旨意识没有真正在每位班子成员心中牢牢扎根,工作缺乏干事创业的责任担当,工作成效也自然打了折扣。
(三)纪律观念不够严格。班子在严格执行纪律方面,自觉性、主动性、连续性还不够,班子成员更要以身作则、模范带头遵规守纪的意识还不够强。特别是把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识也还不够深刻,不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想,这就很容易发生工作松懈、问题反弹回潮。
(四)党性修养不够到位。一直以来,党组班子都能够始终坚持加强党性修养,但主动性自觉性还不够,在增强党性锻炼方面提升不快。部分成员平时在工作、思想和学习上自我要求放宽、自我约束放松,对自觉加强党性锻炼的重视程度不够,对人对己执行“双重标准”,特权思想、等级意识一时还难以根除。
四、今后努力方向和主要整改措施
针对查摆的问题和原因,局党组班子将按照边查边改、立说立行的要求认真抓好问题整改落实。
(一)强化班子理论学习。完善党组中心组学习制度,重点围绕党章党规、十八届六中全会精神、习总书记系列重要讲话、《党委工作方法》、市委市政府的重大决策部署、人力资源和社会保障政策,以及公共管理知识内容开展学习,全面提高党组班子组织领导开展XX工作的素质能力。
(二)严守党的政治纪律。坚持党要管党、从严治党,按照党风廉政建设工作要求,严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任。认真学习和践行《准则》《条例》,自觉遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律,坚决维护党纪权威。严格遵守中央“八项规定”、省委、市委的相关禁令要求,树立道德“高线”和纪律“底线”,坚决不触“红线”,自觉遵守廉洁从政有关规定,不断增强自我约束力、控制力。深化“纠四风、治陋习”和“雁过拔毛”式腐败问题专项整治,彻查违法乱纪行为。
(三)深化作风提质活动。持续抓好作风大提质活动,加大明察暗访力度,严查迟到、早退、吃请、请吃、赌博、上班时间炒股、玩游戏、上网购物、服务态度差等行为,严格追责,下大力整治“慵、懒、散”现象。对在服务过程中拖拉推诿、效率低下,刁难或以粗暴方式对待人民群众,以及在上班时间擅离值守、不务正业等行为而影响单位形象的,聘用人员予以清退,在编干部停职处理。发现以权谋私、索拿卡要等行为的,一律按照组织人事有关纪律规定处理。
(四)切实改进工作作风。大力提倡“接地气、摸实情、办实事”的工作作风。严格落实调研和谈心工作制度,每位局领导每年至少牵头开展1次专题调研,深入基层听取意见时间不少于15天,经常性与分管人员谈心谈话,及时掌握第一手资料和人员思想状况,研究解决实际问题。党组成员要动手撰写专题调研报告,严格遵守下基层工作纪律。大力开展“做合格党员”活动,提炼XX部门核心价值理念,形成共识、凝聚力量。深入开展以业务、比服务为主要内容的岗位练兵活动,加强政策业务学习培训,形成比、学、赶、超的浓厚氛围。
(五)完善绩效考核办法。坚决纠正“唯排名论”的绩效考核观和政绩观念,把努力解决民生工作、提高民众公认度和认同感作为工作的出发点和归宿点。进一步健全和完善日常考核与年终考核有机会合的绩效考核体系,增强考核指标的科学性和可操作性,改进考核方式,强化考核结果运用。
(六)积极开展政策宣传。加大政策宣传力度,主动向群众介绍XXXXX政策的制定和执行情况,充分利用报纸杂志、电台电视、政务网站、网络微博等多种途径开展宣传;围绕热点问题,提供政策解读示范案例,改进宣传语言,力求让更多的普通群众看得见、看得懂、记得住。
2023年度民主生活会班子对照材料篇13
各位党员同志:大家好!
按照xxxxx县教育局党组的统一部署,学校党支部今天在这里召开全体党员会议,开展“不忘初心牢记使命”专题组织生活暨民主评议党员,下面我从三方面进行自我检视。
一、对照党章、准则和条例,查摆出的问题
(一)对照党章查摆,存在的问题。
党章中指出,“是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。”我能够按照党员干部六项基本条件要求自己,做到了信念坚定、为民服务,勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但总是由于工作头绪多,任务重,时间紧,调查研究特别是下基层的调查研究做的不够,担当作为方面存在一定的问题。
(二)对照准则查摆,存在坚决反对“四风”还不够坚定问题。
(三)对照条例查摆,存在遵守纪律有差距的问题
我认真研读了《中国共产党纪律处分条例》,对照查摆发现,在处理局部与全局关系上,还是站位不高,看得不远,想得不深,做得不细。
(四)对照党员意识、担当作为和遵守纪律情况查摆,存在对党的理论和习总书记讲话学习还不够深透,看齐意识行动上不力,如补差环节落实不够好;未值班时段待在办公室时候多,深入各环节巡查还不够好,组内教研示范带头作用发挥不够好;上课接电话执行不够强等问题。
(五)在服务群众方面,还存在帮扶上深入跟进不够,转变成效不显著;对教职工工作、生活需求了解不够深入全面;工会活动创新形式不够等问题。
二、问题存在原因分析
问题(一)产生的原因一是责任担当不够。满足于常规性工作开展,习惯安于现状、按部就班,对工作困难和矛盾有有时问题估计不足,主动作为意识不强,存在碍于情面,在“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”方面总觉得自己是副职,只是按照书记要求落实即可,主动性还不够;在工作职能有交叉时能推就推,主动担责意识不强,还怕“多做事、多吃亏”。二是谋划工作科学性还需加强。总感觉“时间都去哪了”,每天看起来践行‘四个意识’,扎扎实实推进教育教学管理都很“忙”,但是忙的没章法,未形成部门联动,协调推进,未真正意识上帮书记排忧解难。三是工作标准不高,有时深入不够,会疲于应付,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。包括对个人教学总想以工作繁重为由,未真正意义上过关、补差,总想以思想引领促进学生转变,教学业绩进入同类学校前列,相反成为工作上的掣肘,影响自己管理的深入与创新。
问题(二)原因分析,在对照准则找问题方面,本人在严格落实中央八项规定方面能走在前、作表率,官僚主义、享乐主义和奢靡之风暂未发现问题,但是在坚决反对“四风”方面力度还不够,有时被形式主义蒙蔽。比如党员笔记,只停留在检查量与规定动作,对于深层次的质与版面书写等要求不够;在学校常规管理中,有时深入师生中间看问题还做得不好,容易被表面的读书和课间展示麻痹,未做到提前查,缩后检,把问题控制在萌芽状态或最后三分钟。
问题(三)原因分析,在具体工作中,常常以工作为重、发展为先,容易导致在推进工作中不能时时刻刻严格执行党的政治纪律和政治规矩,存在讲情面、讲人情,多讲事不过三,少了一些刚性的纪律与要求。
问题(四)原因分析,一是学习力还不够,定期不定期抓紧学习意识不强。二是落实补差时段安排不够好。中午时段或课间时段有针对性进行基础知识过关补差未积极推进。在全方位跟进教育、教学、总务、后勤及办公室管理方面,还未能够全面协助校长做好常规管理工作,未坚持写好管理日志,因为时间原因未带头上示范课。因工作性质原因未关机或不带手机进课堂。总之,爱找借口敷衍,未以原则杜绝。
问题(五)原因分析,对叶浩的帮扶不够精心,未深入其内心,不能早日促其改变,当他出现问题时听之任之多余引之导之,家校沟通也不够深入和有效;未经常性与教职工交流谈心,教师例会讲得多,了解他们的思想动态与正常诉求时间少;未认真思考研究工会动态与作用发挥,工会形式内容匮乏,游戏趣味益智类活动偏少。
三、下一步的措施
一是进一步做到责任担当。作为一名共产党员,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在具体工作中,努力为广大群众排忧解难,使自己的一言一行都要从优秀党员的良好形象出发,时时处处创先争优,不仅形式上做到尽善尽美,内容上更要精益求精。
二是进一步抓好反对“四风”。坚决把工作中的形式主义去除,以一种大无畏的精神与态度深入下去。党建旗帜鲜明,工会形质兼美,安全无缝管理,教学力争上游,不仅做好副职工作,坚定干好本职工作,不仅口号响亮,更加行动有力。
三是进一步强化纪律意识。严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,扎实履行党风廉政建设责任制,模范执行“一岗双责”,坚持按法纪、按规矩、按程序办事,切实筑牢拒腐防变的思想防线。认真执行中央八项规定和省实施细则,慎初慎微,妥善处理好同事、同学、朋友相处之道,任何时候都不能放松,要求别人做的,自己带头做,要求别人不做的,自己坚决不做,努力做到公私分明。加强规则意识,讲格局、讲政治、讲正气,全面、高效协助书记做好各项管理工作。
2023年度民主生活会班子对照材料篇14
一、学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护方面
1.在思想深处对共产主义理想信念还不够坚定。班子个别成员对共产主义理想信念的自我学习教育还需要进一步加强,在践行理想信念的自觉性上还有一定差距。主要表现为:对坚定理想信念的重大意义的认识还不够到位;对共产主义理想信念内涵的理解还不够深刻;对理想信念缺失的危害认识还不足。
2.政治嗅觉不够敏感,大局意识不够强。主要表现为:我们个别班子成员对当前互联网中出现的一些错误思潮和言论置若罔闻,一看而过、一听了之,没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害。比如,对“不能妄议中央”的要求,虽然每位班子成员都能严格执行,但对身边出现的这种问题,很少去批评和制止。再比如,在谋划工作时,有时局限于×××这个小圈子和自己分管工作,在落实上级决策部署时,有为地方利益和分管战线“打擦边球”的现象,大局意识和全局观念还有待于提高。
3.对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入。党组集中学习安排比较密、抓得也比较紧,但对个人自学抓得还不够,多数时候是上级要求学什么就组织学什么,平时组织学习的计划性不强,有的同志存在应付思想,满足于已有的理论知识和工作水平,对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入,一些政府部门以业务学习代替思想交流,以工作研究代替理论研讨的倾向比较明显。另一方面,在学以致用上还存在差距。工作中更多注重领导讲话、政策文件和业务知识的学习,多是用于传达贯彻,结合各自分管领域,利用重要理论指导解决一些战略性、专业性问题不够,没有很好地发挥理论对实践的指导作用,没能更好地通过理论武装来坚定理想信念、加强党性修养、提高领导水平。
4.意识形态工作敏锐性不强。部分领导干部对在QQ、微信等网络媒体上出现的一些苗头性、倾向性问题虽有一定敏感性,但对一些损害党的形象和威信的言行警觉性不够,监控、制止舆情信息传播的方法措施较少,比如看到一些网络谣言,收到一些手机“段子”,只要内容不牵涉到本地,就觉得无所谓;对一些传播的错误思想和言论抵制不力,不能积极地开展批评,没有挺身而出、以理服人的勇气和自信。
二、坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要求方面
1.贯彻中央决策部署还不够坚决有力。在贯彻落实党的路线方针政策,特别是党的十八大以来党中央重大决策部署上,存在措施不够精准、成效不够显著等问题,缺少体现地方特色的创新性招法和举措,特别是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想与×××发展结合得不够紧密。比如×××。在扶贫工作上个别领导干部还存在急于求成心理,有的县(区)扶贫措施还不够精准到位,对扶贫领域资金使用的监管还不到位,还需进一步加大督查力度,严肃查处其中的腐败问题。
2.严格领导干部个人有关事项报告管理上有差距。工作重视不够、指导不力、要求不严。个别干部没有如实填报或填报有误,在干部提拔选任和上级抽查核实中,共有××人次填报出现问题,其中××同志因未如实填报情形比较严重。
3.在严格遵循组织程序上还存在时紧时松的问题。一方面,市委在关于严格遵守组织程序的规章和制度建设上还不够完善。主要表现为:对新形势下遵守组织程序的重要意义认识还不够到位,一些必要的制度建设还没有完全跟上。另一方面,常委班子平时对干部在遵循组织程序的教育引导和监督上还有一定的欠缺。主要表现为:个别干部对应有的组织程序还不够了解和掌握,导致在工作中有时做得欠妥。
4.在服从组织决定上做得还不够坚决。一方面,个别班子成员在执行中央和省、×××市委决策部署上还没有完全做到不折不扣和坚决彻底。在平时想问题、作决策、抓工作,立足于×××本地、立足于具体问题的时候较多,考虑地方局部利益比较多,站在党中央和上级党委宏观大局上考虑问题不足。主要表现为:在从严监督管理干部、保一方平安等方面,存在执行不够彻底、制度和机制不尽完善的现象。
5.贯彻执行民主集中制的质量有待提高。党组班子始终严格贯彻落实党的民主集中制,组建成立了重大行政决策咨询委员会,政府决策的民主化、科学化、法制化水平不断提高。但有时过多强调工作效率,征求社会各方面的意见建议不够广泛深入。民主决策氛围有待提高,集中讨论问题时,党组班子成员有时不能充分做到人人表态,尤其是对他人分管领域的工作很少表态,在一定程度上影响了民主决策的质量。
6.执行组织纪律需要更加从严从紧。班子还需进一步抓好民主集中制、个人重大事项报告、谈心谈话制度和党组工作规则等各项组织制度的严格执行。由于“工学矛盾”,班子成公号“老秘带你写材料”整理员以党员身份参加支部生活有时做得不够。班子成员之间、班子与普通党员干部定期开展谈心谈话活动还不够多,特别是思想感情方面的沟通偏少,对干部职工的工作生活困难了解和关心还不够。
三、履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面
1.脱贫攻坚理论武装还不扎实。个别班子成员虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等,但对习近平总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策部署进行了学习,但仍依旧存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻等问题,在学懂弄通上还有差距。
2.政策落实有偏差。脱贫政策宣传上存在以会议贯彻会议、为了落实而落实的现象,脱贫攻坚政策宣讲做得不够,与贫困群众沟通交流不多,对存在的矛盾问题未能做到及时化解,导致群众知晓率不高,扶贫领域信访突出。
3.统筹全局意识有差距。对疫情防控工作的认识局限于一个单位,工作的重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够,导致防控工作存在漏洞,同时,对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。
4.工作站位还不高。对常态化疫情防控形势和要求理解还不够透彻,面对我国持续向好的疫情防控形势,逐步恢复的生产生活秩序,内心出现乐观情绪、麻痹思想,对人员流动可能带来的隐患还缺少清醒认知,对国外输入可能引发的风险还缺少足够警惕,出现了一些松一松、缓一缓的想法。
5.统筹落实还不好。围绕统筹推进疫情防控和经济社会发展这个大政方针,虽然自己也注重理解领会,但如何结合实际工作抓好落实,还没有很好的思路办法,有时存在顾此失彼的现象。反思原因,还是对系统性思维、战略思维、底线思维等学习研究得不够深,筹划部署工作与基层实际结合不够紧密,抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远,抓分管工作推进,有时重大项任务完成、轻经常性基础性工作落实。
6.服务解难还不够。对于辖区内的工厂企业复工复产情况,虽然能够主动上前,帮助解决实际问题,但有时面对企业的困难、群众的诉求,有时深入研究不够、帮难解困不够、倾心服务不够。比如,个别重点企业和项目生产材料需求量大,交通物流受限,影响材料的供应;一些企业复工复产后防疫物资得不到保障等等,虽然向相关部门进行了反映协调,但及时跟进不够,没有在第一时间给予很好解决。
四、学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委XX全会、市委XX全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面
1.存在学用脱节现象。个别班子成员虽然也经常学习党的十九届五中全会精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委XX全会、市委XX全会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合XX实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。
2.深谋远虑不足。针对XX工作十四五思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。
3.矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动,打好主动仗。在XX上,由于我县经济基础薄弱区位优势不明显,XX项目实现了投资过亿,但因客观原因仍然无法开工,作为项目联系领导,简单认为是政策原因,自己无法把控,未能及时帮助协调,针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。
4.搞形象工程,喜欢干“面子活”。总想着在任期间干点“大事”、多出政绩,推进工作中盲目贪功、急于求成,采取的措施办法与实际情况不符,安排工作压指标、讲增速、分增量,结果事与愿违,老百姓说我们身段变形、步子跑偏。一些工作摆花架子、喊空口号。比如搞“六城联创”,我们热热闹闹开了会、发了文、成立了指挥部,但是领导不到位、措施不到位,工作流于形式。老百姓一看打扫卫生,就说肯定有领导要来了,又在摆花架子。有时还搞了一些形象工程。投资1个多亿精心打造外来客人进出较多的县城西出口,而对县城通往农村的主干道兰曹路,却迟迟没有维修改造;县城建设注重干道修建,忽视背街小巷整治,忽视功能配套。
5.工作不扎实、落实不力。工作部署多、检查落实少、检查督导流于形式、不重实效。如:每年的各项检查,每到一个基层部门,事先电话通知,要求基层部门提前做好各方面的准备,检查的形式仅是机械简单的“听汇报—看台账—作点评”,往往以部门汇报工作的好坏作为评判工作的标准,未从根本上深入实际、深入群众、深入工作一线调查研究、检查指导。对基层反映的突出问题思考不深,指导基层解决问题的思路和办法不多。如:对于被管理人员激增、基层干部严重不足的现状,缺乏切合实际的思路和行之有效的办法,致使全系统的管理工作成效不明显,容易对×××社会治安造成隐患。
五、落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面
1.政治生态还需进一步净化。虽然全市政治生态总体看是清明的、良好的,但还存在一些需要提高和进一步净化的问题。比如,个别领导干部奉行好人主义,搞不讲政治原则的一团和气。有的干部在民主生活会上批评与自我批评深度不够、缺少辣味。有的干部缺乏担当精神,懒政、怠政、不作为,不求有功但求无过。一些干部热衷于搞小圈子,圈子文化在一定范围内盛行,还没有彻底根除。
2.党内政治生活的质量和水平不够高。能够严格按照要求开展党内政治生活,但班子成员之间工作碰头、谈具体事务的多,敞开心扉谈思想、讲问题的少,特别是在开展批评与自我批评时顾虑和担心比较多,往往以自我批评为主,相互批评大多是“蜻蜓点水”、浅尝即止,“红红脸、出出汗”还不够。
3.经济指标统计没有完全做到实事求是。一直以来,×××班子注重求真务实地完成经济发展指标,坚持发现问题及时纠正,率先夯实指标质量。但面对艰巨的“稳增长”任务以及各地区指标排名上的竞争,为保证×××在全市的地位,从严格来讲,一些指标没有完全做到实事求是,正确的政绩观树得不牢。
4.抓“守纪律讲规矩”工作的力度需加大。通过深入开展“守纪律讲规矩”专题研讨、加强对党章党规党纪学习等,班子成员纪律规矩意识明显增强,思想和行动更加自觉。但也存在对纪律规矩掌握不全面、执行不到位的问题,特别是对分管联系领域的公号“老秘带你写材料”整理党员干部还抓得不够紧,要求还不严格,比如:少数干部民主决策发扬不充分,请示报告制度坚持不够好,一些该请示的事项没有及时请示、该报告的没有及时报告,处理矛盾问题存在好人主义现象,等等。抓“守纪律讲规矩”专题研讨的措施方法不多,存在上热下冷、效果递减现象,少数党组织和党员干部违反纪律规矩的现象时有发生。比如,县商务局党组违规发放津补贴的问题,查处党员干部违规操办酒席42起的问题,等等。
5.政绩观有偏差。县委班子在作决策部署、实施目标管理考核时,偏重于招商引资、财政收入、固定资产投入等经济指标,由于年度目标任务与乡镇实际完成能力脱节,招商、财税、招工压力太大,导致出现迫于考核压力,在数字上做文章的现象。为了更好地服务企业发展,全县各乡(镇、场)和县直各单位都有招工任务,去年到了年底,××个乡(镇、场)任务全部完成,××个县直单位绝大多数没有完成任务,有×个县直单位在招工工作中还存在弄虚作假行为,工作任务的分配还不是很科学,脱离了单位实际。
6.党建主体责任落实还不够到位。虽然始终高度重视党建工作,但在抓常抓细上下功夫还有不足,专题议党和定期议党制度执行还不够好,全面从严治党压力层层递减问题仍然存在。有的基层党委抓党建的首贵、主业意识不强,工作沉闷被动。有的基层党委落实议党制度不严格,没有按要求及时召开定期议党会议和专题议党会议。个别党组织没有及时换届、“三会一课”制度落实不到位等机关党建“灯下黑”的问题还不同程度存在。
2023年度民主生活会班子对照材料篇15
根据省委和省卫健委党组的统一部署安排,2月4日,学校党委领导班子召开2023年度民主生活会。省卫生健康委党组成员、省计生协会常务副会长(正厅级)于富军,省卫生健康委人事处处长张延安,省卫生健康委中医药发展规划处处长李明,省卫生健康委中医药科技教育处处长马强到会指导。学校校长袁志勇主持会议并作总结讲话,学校领导班子成员参加会议,党委办公室、组织人事处、宣传统战部、监察审计处和团委等有关部门负责人列席会议。
学校党委对开好本次民主生活会高度重视,严肃认真地做好了各项准备工作。会前,学校领导班子紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想根本任务,深入学习贯彻十九届五中全会精神,聚焦会议主题,扎实开展学习研讨,广泛听取意见建议,深入开展谈心谈话,认真梳理检视问题,并在此基础上认真撰写班子和个人检视剖析材料,为开好民主生活会打下坚实基础。
会上,袁志勇通报了上年度“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会查摆问题整改落实情况以及本次民主生活会的准备情况,并代表学校领导班子进行了深入对照检查,深刻剖析了存在问题的原因,提出了今后努力方向和改进措施。
随后,袁志勇和领导班子其他成员紧密围绕主题,联系思想和工作实际,逐一开展对照检查,深入剖析在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等方面存在的主要问题和不足。大家充分运用批评与自我批评武器,对照党章党纪、对照初心使命,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,全面查摆问题、深刻剖析原因、明确整改举措,做到了见人见事见思想、落细落小落具体,在积极健康的思想交锋中互帮互助、共勉共进,共同经历了一次深刻的思想洗礼和严格的党性锻炼,达到了凝聚共识、增进团结的效果。
张延安、李明、马强分别对民主生活会进行了点评,认为这次民主生活会质量高、氛围好,达到了红脸出汗、排毒治病的预期效果,希望学校以本次会议为新的起点,进一步发挥中医药特色优势,推动学校实现更高质量发展。
于富军在讲话中对学校党委领导班子民主生活会给予了充分肯定。他指出,本次民主生活会贯彻了中央部署和省委、省卫健委党组要求,准备充分,紧扣主题,检视剖析问题深刻,批评和自我批评武器得到良好运用,整改措施扎实有力,是一次深刻的党性教育和严肃的党内政治生活锻炼,达到了预期的效果和目的。对学校今后的工作,于富军提出四点希望和要求:一要坚持旗帜鲜明讲政治,坚决做到“两个维护”。不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,团结带领广大师生始终在思想上政治上行动上同以习近平同志核心的党中央保持高度一致。二要认真落实全面从严治党责任,不断加强班子建设。把管党治党列入重要议事日程,把党的政治建设融入学校各项重大决策部署的制定和落实中,全面落实主体责任,带头抓好自身建设。三要勇于担当作为,努力开创工作新局面。创新工作理念,拓展工作思路,实现高端办学、特色办学、人文办学、开门办学,不断推动学校事业迈向新台阶。四要加强风险防控,扎实做好岁末年初的各项重点工作。不断筑牢疫情防控防线,全力抓好安全生产工作,严格落实值班值守制度,从源头上把控,从细节上抓落实,确保将安全隐患消除在萌芽状态,营造和谐稳定的校园安全环境。
袁志勇在总结讲话中指出,本次民主生活会开得严肃认真而又民主和谐,达到了统一思想、增进团结、改进作风、推动工作的预期目的,为推动全面从严治党不断向纵深发展积累了宝贵经验。
学校党委将以本次民主生活会为新的起点,努力做好五个方面工作:
一是不断加强政治建设。不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持党管办学方向,把党的建设贯穿办学治校、立德树人、教育教学、日常管理、队伍建设的全过程各方面,确保党中央、省委和省卫健委党组的决策部署在学校得到不折不扣贯彻落实。
二是持续强化理论武装。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,继续深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,紧扣新时代党的建设总要求和高等教育、职业教育工作的新特点,经常对标对表,及时校准偏差,确保学校各项事业沿着正确方向前进。
三是始终坚守人民情怀。严格落实以师生为中心的发展思想,把师生利益作为学校一切工作的出发点和落脚点,让发展成果更快更多更公平惠及全体师生员工,提升民生保障水平,不断增强广大师生的获得感、幸福感、安全感。
四是扎实推动作风建设。严格贯彻落实中央八项规定和实施细则精神及省委、省卫健委党组关于党风廉政建设的各项规定,带头修身律己、带头廉洁治家、带头反对特权、带头接受监督,让良好政治环境成为学校建设发展的关键性、基础性环境。
五是进一步强化责任担当。切实落实全面从严治党主体责任,积极抢抓中医药事业振兴发展的大好机遇,立足新发展阶段,完整准确全面贯彻新发展理念,融入新发展格局,科学编制学校“十四五”规划,有序推进优质校建设、职业教育创新发展高地建设等工作,把全面从严治党工作成效转化为学校高质量发展成果,以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。
2023年度民主生活会班子对照材料篇16
按照中央、省市县委“不忘初心、牢记使命”主题教育安排部署,严格“五个对照”,查找5个方面,报告如下:
一、对照党章存在的差距和不足
1、缺乏开拓创新精神
2、对党的路线、方针、政策学习不够深入
二、对照《中国共产党廉洁自律准则》存在的差距和不足
1、在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上,要求还不够严、标准还不够高
三、对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》存在差距和不足
1、满足于不违规、不触线、不出事
2、存在老好人思想
四、对照《中国共产党纪律处分条例》存在差距和不足
1、不能主动查找工作中的不足
五、对照群众提出的意见建议存在差距和不足
1、对困难了解不够、反映甚少
六、查找5个“方面”逐条对照存在的差距和不足
(一)、查找党员意识方面存在的差距和不足
1、创新意识不够强,执行、落实的多,创新发展的少
2、在学习上有时自觉性不强
(二)、查找担当作为方面存在的差距和不足
1、求稳怕乱思想较重
(三)、查找服务群众方面存在的差距和不足
1、有时觉得自己就来自群众,来自基层,对下边的情况比较了解,没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题
(四)、查找遵守纪律方面存在的差距和不足
1、工作方式有时不够恰当,不讲究策略
2、自律意识不高,对自己的要求不够严格
(五)、查找作用发挥方面存在的差距和不足
1、党员模范的带头作用不够,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。
经对照查找,在学习、工作、生活各方面,不存在大的问题和失误。但是各方面做的程度距离一名合格共产党员的标准却远远不够。
以上是我本人对照情况报告,请予审查。
2023年度民主生活会班子对照材料篇17
各位领导、同志们:
大家好!按照县纪委、县委组织部关于召开党员领导干部民主生活会的有关要求,结合县委、县政府有关会议精神,特别是“保持党的纯洁性,迎接党的”主题教育实践活动”这一主题,针对自己一年来的思想、学习、工作、生活等方面存在的问题和不足进行了认真的剖析,现汇报如下,恳请领导和同志们予以批评指正。
一、存在不足
今年以来,在县委、县政府的正确领导下、在班子成员的大力支持下,带领农委一班人以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕县委、政府中心工作,按照县委提出的“1356”行动计划,强力推进“创先争优”即“双争”活动的开展,认真落实各项工作。虽然在思想、学习、工作、廉政建设等方面取得了一定的成绩,但对照“主题教育实践活动”的标准,还存在许多差距和不足,主要表现在以下几个方面:
1、学习不够系统深入。虽然自己平时也重视政治理论的学习,能够按时参加周一例会的集中学习、认真学习中央和省、市、县有关文件精神和相关政策、法规,但自学方面做的还不够,主要表现不够系统,缺乏全面系统的钻研学习。在学习的自觉性和及时性方面还存在较大的差距,在以后的工作,我还需认真加以克服和改进。
2、工作有时布置多、检查偏少。一是注重制度的建设,忽视制度的执行。对制度执行情况检查偏少,有时为了创造一个和谐的工作氛围,表扬较多,批评偏少。二是注重工作的部署,忽视工作的具体落实。觉得有分管和办公室部门同志抓具体业务,对一些重大问题亲自过问的偏少。
3、深入基层调查研究不够。对基层干部群众需要面对面的交心、谈心,因为时间关系做得不够。今后我要多深入基层,多搞调查研究,更多地了解实情,准确掌握工作实际,多倾听干部群众建议,把他们的一些好意见征集上来,帮助我们做出有益的决策。
二、问题根源
问题的存在,虽然有一定的客观因素,但主要是主观原因造成的。根源还在思想认识上,经认真分析,主要有以下两点:
1、学习力不强。虽然平时也比较注重学习,但在学习内容上,只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对科学发展观重要论述没有深刻的理解和实践。
2、业务工作上,措施不够,力度不大,开拓意识不强,缺乏有效的竞争手段。
三、整改措施
针对以上问题,在今后的工作中,我将从切实提高自身素质入手,结合工作实际情况,作如下整改:
1、勤于学习,虚心求教。不认真学习就无法把握时代发展的脉搏,不能跟上社会前进的步伐,也就不能担负起党和人民的重托。今后要认真学习党的路线方针和政策,着重学习省、市、县会议精神和新政策,这样可以更好的指导自己的工作,起到事半功倍的作用;同时运用各种形式,注意利用好零星时间,抓好自学,扩大自己的知识面,提高自己的理论水平和管理能力。同时要认真虚心地向各级领导、向同事、向基层的广大人民群众学习请教,不断提高自身素质和能力。
2、甘于奉献,求真务实。牢固树立公仆意识,大局意识、努力实践全心全意为人民服务的宗旨,立党为公,执政为民,无私奉献。进一步转变工作作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干,深入基层、深入群众,把工作的着力点放到发展现代农业的实际问题上,放到研究解决群众最关心最紧迫问题上,一步一个脚印、扎扎实实做好各项工作。
3、勇于进取,善于创新。更新观念、抢抓机遇,充分发挥自身创造潜能,紧密结合农委中心工作,立足当前,谋划长远,研究和创新工作思路和工作机制,创造性地开展工作。
4、善于倾听,发扬民主。认真贯彻民主集中制,多倾听同志们的意见,维护领导班子团结,构建和谐的工作氛围。
总之,在今后工作中,我愿和大家一起团结奋斗、开拓创新,找准不足,努力开创农业工作新局面。
以上剖析有不妥之处,请大家批评指正。
2023年度民主生活会班子对照材料篇18
郝明金在讲话中指出,这次民主生活会开得很好,大家从思想上高度重视,围绕确定的题目,认真准备发言材料,总结过去一年工作,开展批评和自我批评。郝明金强调,2023年是极不平凡的一年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,以习近平同志为核心的中共中央团结带领全党全国各族人民,迎难而上、攻坚克难,统筹疫情防控和经济社会发展取得重大成果,充分彰显了中国共产党领导和中国特色社会主义制度的显著优势。民建北京市委领导班子带领广大会员,积极参与抗击新冠肺炎疫情、助力企业复工复产,会的建设和各项工作都取得了新成绩。
郝明金在讲话中提出四点要求。一是把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,把学习中共十九届五中全会精神和中央经济工作会议精神作为重大政治任务,用来武装头脑、指导实践、推动工作。二是加强领导班子政治建设。旗帜鲜明讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,带头严以律己,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是切实加强自身建设。贯彻落实加强中国特色社会主义参政党建设有关文件精神,把履职能力建设年活动谋划好、部署好、开展好,建设履职有力的中国特色社会主义参政党。四是切实履行参政党职能。围绕京津冀协同发展战略、“四个中心”首都战略定位,深入调查研究,积极建言资政,服务北京高质量发展。
司马红表示,郝明金主席对疫情防控取得重大战略成果的深刻认识和阐释给我们上了一堂生动的思想课,对明年工作提出的四个方面要求为民建北京市委开展各项工作提供了指导、明确了方向,会后我们将认真贯彻落实。我们将始终坚持学习,加强领导班子建设,部署开展履职能力建设,切实履行好参政党职能,以更高的站位、更实的举措、更有效的成果,将民主生活会成效转化为凝聚共识、推动工作的动力。
司马红强调,我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,将思想统一到中共中央对当前形势的判断上来,把工作落实到中共中央的决策部署上来,带头抓好学习,进一步提升政治引领力。认真贯彻落实中共中央关于加强中国特色社会主义参政党建设有关文件精神,按照“四新”“三好”要求,增强工作整体实效,以会的建设促进会的工作。积极适应新阶段、新格局、新发展要求,把北京民建建设成为政治坚定、组织坚实、履职有力、作风优良、制度健全的参政党省级组织。
民建中央组织部部长李维平、中共北京市委统战部副部长刘先传、民建中央监督委员会委员郭新平、中共北京市纪委市监委驻市委统战部纪检监察组二级调研员霍太峰、民建北京市委监督委员会委员方向明等应邀列席。
2023年度民主生活会班子对照材料篇19
根据中央和省委、市委《关于认真开好2023年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,我紧紧围绕会议主题,深入学习理解习总书记系列重要讲话和指示精神,以及相关党纪党规。同时,对照“思想政治、精神状态、工作作风”三个方面,在开展谈心谈话、征求基层意见的基础上,紧密联系个人思想和工作实际,深入查摆问题,深刻剖析根源,并制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下:
一、存在的主要问题
(一)在思想政治方面,还存在持续改造不够的问题。这些年,自己能够不断加强世界观、人生观、价值观改造,不断坚定理想信念、提升政治素质。但深入剖析反思,还存在一些差距:一是理论武装还不够深入。能够围绕习总书记系列重要讲话、新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届系列全会精神,跟进学、全面学、系统学,领悟蕴含其中的世界观方法论,掌握改造思想的有力武器,但还存在跟不紧、跟不住、跟不好的问题,特别是活学活用、转化运用还不够,存在以干代学、重干轻学的现象,没有真正内化为价值取向、思维素养、理念思路。二是思路视野还不够开阔。主要是有时不能完全站在政治和全局上思考问题,看主流多、看末节少,看表面多、看根源少,看现象看、看本质少。对一些热点敏感问题,如肃贪反腐、机构改革等,仍有一些猜测、议论,甚至偏听了一些网上发布的、屏上刷出的、别人传播的小道消息,虽然有自我判断,但没有自觉隔离。三是严守政治纪律还不够坚决。思想还没有真正转过来,执行纪律规矩,高压所迫多于内心主导、被动服从多于习惯养成、法纪震慑多于政治自觉,有时还存在事不关己、高高挂起,差不多就行的模糊心态,对上级法规政策、要求指示,私底议论、说说讲讲,自由主义倾向也一定程度存在。
(二)在精神状态方面,还存在担当有为不够的问题。我始终认为,精神状态是一个领导干部思想境界、党性修养和敬业精神的综合反映,更是干事业、谋发展的前提和基础,只有以强烈的责任意识和使命感才能保持旺盛的干劲和斗志。参加工作这些年,我能够始终坚持一颗平常心,正确对待名利地位,以积极的心态自觉排除外界不良因素的干扰影响,坚持一门心思干工作,聚精会神抓落实,高标准完成各项任务。但反省感到,在勤政敬业方面,还存在一些问题。一是助手作用发挥不够好。自己感到能力素质,尤其是自身业务素质还有差距,创新精神不够强,虽然提高个人素质的紧迫感很强,主观上很想成为党委抓工作的左臂右膀,但是由于自己业务工作不全面,对部分工作指导能力有限,工作中还有矛盾问题向上交的现象,没有很好的发挥助手作用。另外,受思维局限,有些工作展开还有所顾虑,打不开思路,放不开手脚,下不了决心,缺乏持之以恒的劲头,有时抓工作的力度不足,分管的工作与领导的要求还有差距。二是难点问题破解还不够有效。有时对一些遗留问题、棘手难题,做了一些尝试,但有的还是局限于面上,没有真正触及根源。从内心来讲,怕抓多了,影响精力、弱化底下的自主性;怕抓狠了,有的一时接受不了,尤其触碰利益引起反弹,容易引火烧身;怕抓过了,有风险、捅娄子、担责任,个人受影响。三是创造性开展工作的能力还不足。一年来,自己参与并指导了一些工作创新实践活动。但在创新实践中,总感到,创新是一个担风险、找苦吃的过程,受苦受累不说,搞不好还会带来一些不必要的麻烦,甚至惹来不必要的议论。如果按照上级指示要求抓落实,就不会有什么大的问题,凭借自己的实践经验办事,就不会有大的风险,因而在创新工作方法,创造性抓好工作落实方面做的还很不够,有一种渐进求稳的思想,开拓创新的观念没有很好地确立起来。
(三)在工作作风方面,还存在求真务实不够的问题。坚持求真务实的思想作风和工作作风,不仅是加强党性修养的重要要求,还是以科学的工作态度和端正的指导思想抓落实的根本所在。基于这一认识,工作实践中我始终坚持正确的工作指导,注重加强调查研究,无论是大项任务,还是在日常工作中,每次我都带头深入一线调查了解,掌握第一手材料,并深入研究具体情况,制定相应措施,确保每项工作的开展都能取得实实在在的效果。虽然在这些方面做了一些工作,取得了一点成绩,但是认真查纠起来,还存在一些问题和不足。一是抓落实的力度还不够。客观上讲我有很强的工作责任心,也有想干事业的热情和干好工作的激情,但由于缺乏持之以恒反复抓落实的精神,导致工作的标准还不够高。有时由于事务性工作多,牵扯了许多心思精力,没有深入一线亲自督导指挥。二是深入调查研究不够。虽然自己经常深入基层,往往面上检查多,深入调查少;具体帮带指导不够及时有力;随时随地检查多,静下心来、沉到基层帮带少;对工作中存在的问题,批评指责多,指导帮带少。反思自己在大的方向上没有差池,但在深入基层上还有差距,具体表现在,联系群众的形象没有真正树立起来,对基层建设的情况还不够了解,对基层群众的意愿掌握还不够清楚,眼睛向上看得多,向下看得少,关心基层群众的疾苦、解决基层群众的实际困难不够。三是对工作统筹协调不够。虽然能够始终坚持把工作的重心放在基层,在打牢基础上下功夫,但面对大项活动多,工作任务重的实际,不能及时统筹兼顾各项工作,尤其是与其他部门之间沟通协调不够,给基层安排工作、部署任务时时多过满,致使基层工作撞车,影响了落实的质量效果,另外,还存在不能够根据机关干部的工作能力确定任务和标准,重有形轻无形、重行为轻思想、重结果轻过程的问题。四是对形式主义问题制止不够。我深知形式主义的危害,但是杜绝方面做的还不够完全。比如,有时临近上级工作组检查,个别单位组织人员补课不是补内容而是补笔记、背要点,为了争取时间迎接检查,自己也是睁一只眼闭一只眼;再比如,在有上级工作组检查时,自己也总是尽量把本单位的优点暴露给领导看,而对存在的问题确实躲躲闪闪、能避就避,不愿主动揭露。究其原因,还是受名利思想的束缚和影响造成的。
二、下步整改措施及打算
(一)以强烈的恐慌感危机感抓学习强素质。一是认真学习习总书记系列重要讲话精神,特别是新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届系列全会精神,在系列理解、融会贯通上下功夫,不断树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,始终严守政治纪律和政治规矩,坚决做到“两个维护”。二是加强学习的自觉性。自觉落实自学计划,正确处理工学矛盾,按照缺什么学什么,需要什么学什么的原则,认真进行“充电”和“补血”,坚持学习的系统性、经常性,突出知识性和实用性,自觉完成规定的学习内容,使学习进入思想进入工作。三是注重学习致用。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。
(二)以强烈的事业心责任感履好职尽好责。在今后的工作中,一是端正服务基层的指导思想。以基层满意不满意为工作标准,扎扎实实为基层办实事。二是要树立扎实的工作作风。做到不给领导添麻烦,不给基层添忙乱,勤勤恳恳工作,老老实实办事,确保各项工作的持续有力深入地推进。三是注重工作的科学性。在工作中不断总结经验,提高工作谋划能力,统筹能力、无论什么事都要科学安排,周密计划,严密组织,确保终端效果的落实。
(三)以严格的标准意识改作风树形象。牢固树立群众观念、为民情怀,贯彻以人为本理念,坚持眼睛向下看、身子往下沉,深入边远艰苦地区,把工作做到老百姓的心坎里。注重培养“快、准、严、细、实”的工作作风,对自己经手的每一件事,做到善于思考,注重细节,以雷厉风行的工作作风、求真务实的工作态度和严谨细致的工作标准,确保一手工作质量。注重作风养成,严于律己,严格执行党风廉政建设相关规定,自觉做到不违规、不越线,树立党员领导干部的良好形象。
2023年度民主生活会班子对照材料篇20
根据中央和省委的要求,作为一名共产党员,本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习党的十九大精神和新党章等,认真听取领导和同事对我个人的意见建议,对照党员标准深刻剖析了自身存在的问题。现将个人对照检查情况汇报如下,恳请领导及同志们提出批评意见。
一、存在的主要问题
(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况方面:
本人能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是还存在一些不足:
一是学习缺乏主动性。具体表现在对理论学习的重视不足,认识不够,一方面总是感觉到理论学习是形式,枯燥乏味,被动性学习较多,缺乏持之以恒自觉学习的精神。另一方面认为自己入党快20年了,经常看书读报、浏览新闻,就不用专门去研读理论书籍了。单位集中进行理论学习也是被动参加,缺乏热情。
二是学习不全面、不系统。对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还停留在表面,存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力不够,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,理论指导实践不足。
(二)纠正“四风”方面
随着自己认识的不断提高,深感自己在反对“四风”方面仍存在很大差距。
一是作风不够扎实。工作重形式,不够务实。比如有的工作存在应付检查而没有形成工作机制常抓不懈;有检查就突击整治一下,过后又恢复原状。
二是工作进取不足。主要表现为工作积极性不高,工作按部就班,无亮点、不出彩。比如安排哪一块就着哪一块等。
(三)在履职尽责方面:虽然做到“在其位、谋其政、负其责”,但也还存在不少问题。
主动作为不够。在具体工作中,更多的只关心完成自己的各项工作。开展工作的方式有待改进,力度上不够,思路创新不够。对于上级领导安排部署的工作虽然也能保证质量,但是只能算基本上完成,不能够做到创造性的完成工作。
二、今后改进措施与努力方向
(一)要进一步加强理论学习,增强理论功底。
提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。
(二)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。
共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。
(三)要进一步务实创新,增强工作实效。
要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。
总之,这次专题民主生活会要求,我积极努力接受各方的正确意见,特别是在自己存在的问题上,愿意接受监督,并以实际行动履约践诺,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项教学科研工作任务,为我校的发展多作贡献。
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