经理助理岗位职责（精选6篇）

　　在快速变化和不断变革的今天，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编精心整理的经理助理岗位职责（精选6篇），希望能够帮助到大家。

　　经理助理岗位职责1

　　项目经理助理在项目经理的领导下，负责组织服务中心人员做好接待、回访、收费、社区文化宣传、档案资料的保管及客户资源库的建立与梳理等工作，对项目经理负责。主要工作如下：

　　1、负责物业管理中心职责范围内工作的策划、指导、监督、把关；

　　2、负责每月向项目经理提交工作计划及工作总结，及各部门日检情况汇总；

　　3、负责对项目员工进行各类考核；

　　4、向项目经理提交各岗位用人计划；

　　5、坚守岗位，按时上下班，着装整齐，持证上岗，热情接待住户和来访客户，对住户的投诉耐心解释，及时处理；监督项目回访率100%，服务质量投诉率为零；

　　6、熟悉与物业管理行业相关的法律、法规，楼宇结构和使用功能、单元数、户数及业主基本情况，各工种工作及考核标准，各类设备、器材布置及其控制范围；督促本中心工作人员及时收缴各项费用，收缴率达预定目标；

　　7、负责处理本项目内业主违章、违法、行为；懂得火警、电梯困人、治安案件时的紧急处理办法，并且能够有效及时地组织、安排处理；

　　8、每日检查管理中心日常工作情况，发现存在及潜在问题及时安排处理并改进有关工作，监督其他部门主管的日检情况，跟进处理结果；

　　9、负责指导、监督建立健全档案管理制度，定期查询档案情况，如有档案不全或丢失情况，应及时组织补全；并通过客户档案资料的梳理，实现客户资源再生；

　　10、定期召开业主座谈会，定期走访业主，定期向项目经理汇报；

　　11、监督本项目各部门对标准作业规程的执行情况，协助项目经理组织项目自我核查、自我分析。

　　12、完成项目经理交办的其它任务。

　　经理助理岗位职责2

　　1、在企管部经理的领导下开展工作，协助企管部经理做好本部门工作。

　　2、负责制定公司成本控制工作流程，对各项成本核算工作进行定期归集，统计，负责核算和分析总结。

　　3、参与制定公司生产流程、管理制度、工作标准及考核制度的建立、完善和监督执行。

　　4、组织开展项目成本控制指标制定、分解及项目实施阶段全过程成本预测及管理工作，确保公司成本控制目标的实现；以及对偏差的原因分析及纠正措施的制订，促进公司管理效率的提升。

　　5、组织建立和完善公司成本管理制度及成本管理体系，并负责实施；收集、整理各品规相关成本信息，开展从设计阶段到实施过程中的的成本测算，为决策提供依据。

　　6、参与各阶段设计方案的讨论，提供成本数据，从成本角度提出意见及建议。

　　7、对成本计划的完成情况进行分析。对影响计划执行的重大问题，会同有关人员进行深入实际的调查和研究，找出管理中的不足，提出改进管理的建议和措施。

　　8、建立成本分析制度，每月对各生产车间分线、分品种进行成本分析，并定期召开成本分析会，对前期物耗、及使用情况进行分析讨论，以及对改善措施的实施结果进行评估。

　　9、每月对异常物耗进行调查、分析，明确控制措施，报告各分管厂领导，并监督执行。

　　10、进行专题或综合的成本分析和研究

　　11、参与公司年度财务预算的编制工作。

　　12、配合协助其他部门工作，完成领导交代的其他工作

　　1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作

　　2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管

　　3、各项规章制度监督与执行

　　4、参与公司绩效管理、考勤等工作

　　5、奖惩办法的执行

　　6、协助行政部经理进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务

　　7、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作

　　8、负责公司快件及传真的收发及传递

　　9、参与公司行政、采购事务管理

　　10、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作

　　11、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作

　　12、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作

　　13、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等

　　14、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作

　　1、在工程部经理的`直接领导下配合工程部经理做好工程部的各项技术及管理工作。

　　2、协助工程部经理制定并完善工程部相关岗位职责、管理制度、业务流程及单据报表，并负责具体的检查落实工作。

　　3、负责督促检查工程部人员执行公司各项规章制度情况的具体工作。

　　4、在工程部经理的指导下编制工程部年度及月度工作计划，撰写年度和月度工作总结、周工作汇报及工作日志。

　　5、负责工程投标阶段工程项目施工样板的制作工作。

　　6、负责工程施工准备阶段项目施工方案及施工任务书的编制工作。

　　7、负责各工程项目现场施工技术及管理方面的具体指导工作。

　　8、负责按照计划对所有工程项目的施工进度管理、施工质量管理、安全文明施工管理、施工材料管理、施工设备及工具管理等情况进行检查并编制检查报告，报工程部经理和总经理。

　　9、工程竣工阶段负责指导项目经理及工程部内业做好施工验收、结算资料的整理、上报工作

　　10、负责协助工程部经理指导工程施工售后服务工作。

　　11、负责公司工程施工所用新型施工材料的开发与推广工作。

　　12、负责工程部工程技术人员的业务培训工作。

　　13、负责指导工程部内业进行工程档案资料及施工队档案资料的整理归档工作。

　　14、协助工程部经理做好外部各工程协作单位、内部各部门的沟通、协调工作。

　　15、完成领导交办的其他工作。

　　经理助理岗位职责3

　　1、协助经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；

　　2、协助经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；

　　3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

　　4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向经理提供具体的解决方案；

　　5、配合经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

　　6、协助经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；

　　7、撰写经理的有关报告、文件，安排经理的各项工作时间。

　　经理助理岗位职责4

　　1、在经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

　　2、在经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

　　3、协助经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

　　4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。

　　5、协助经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供经理决策。

　　6、做好经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

　　7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

　　8、负责保管使用企业图章和介绍信。

　　9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。

　　10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

　　经理助理岗位职责5

　　1、要负责召开与主持部门的会议;

　　2、要协助公司达成营运目标;

　　3、百货营运部经理助理要负责监督员工如何处理顾客投诉、监督员工的退换货管理、物价管理以及商品陈列;

　　4、要负责收集、分析以及反馈商场的销售绩效数据;

　　5、要负责监督现场的服务质量、环境质量以及现场纪律的管理;

　　6、百货营运部经理岗位职责要负责研究商圈、开发会员以及建立会员档案;

　　7、应负责接待会员的来信、来访、处理和回复投诉人员，负责大客户服务的服务操作；

　　8、参加公司、分支机构等部门经理的会议，及时完成分公司总经理交办的其他工作。

　　9、百货公司经理应该计划和控制部门的成本预算。

　　10、做好评审计划，编制部门年度计划；

　　11、每月报告工作成果、评价运行结果的效率和改进措施。

　　12、建立和修改公司相关部门的运行机制；

　　13、参与公司各项制度的制定和公司各成员章程的制定；

　　14、百货公司经理的助理职位和职责，应审查晋升公司人员的资格，并计算公司员工的出勤情况。

　　15、制定公司的短期、中期和长期经营战略。

　　16、要配合规划部门做好宣传工作。

　　17、百货公司经理的助理职位和职责应处理与业务部有关的各种业务管理事宜。

　　卖场经理助理岗位职责工作内容:

　　1、协助市场部经理处理与各部门沟通与合作事宜；

　　2、协调重点项目的执行，协助经理及销售部进行相关外联工作；

　　3、收集媒体信息，为公司的广告及推广宣传提供参考；

　　4、按照部门经理的安排对市场部资料进行整理；

　　5、参与策划执行市场推广，宣传，促销售类活动；

　　6、与网站工程师配合，为网站更新提供资料；

　　当然，由于是销售公司，可能更多的还需要与当地的媒体多沟通，并且辅助与厂商相关人员的工作，

　　卖场经理助理岗位职责岗位描述:

　　1、负责公司产品电话销售和网络销售；

　　2、负责客户关系管理及客户接待工作；

　　3、负责市场人员日常管理及市场档案管理；

　　4、负责市场部其它辅助支持工作；

　　5、负责公司网页维护更新工作。

　　经理助理岗位职责6

　　1、有效的贯彻执行公司政策和流程，以及准备市场部门各种会议与会议记录。

　　2、负责部门文档的建设与管理，以及为市场人员提供行政服务和支持。

　　3、有效挖掘市场信息，并及时把相关信息反馈给上级领导。

　　4、协助市场经理策划与设计市场方案和市场调研工作。

　　5、收集、统计合定期汇报客户抱怨投诉信息和客户满意度信息。

　　6、协助市场经理处理日常市场工作和部门内务，以及按时完成上级交待的任务。

　　7、负责本部门与其他部门的协调工作，以及传达通知、通告等文件。

　　8、协助部门组织各项市场推广活动。

　　9、协助市场经理进行业务拓展和客户关系维护。

　　这要根据每家公司的情况会有不同的工作内容，总体来说，应该是协助市场部经理或主管完成市场部相关日常事务性工作。