工作目标责任书集合15篇
工作目标责任书集合15篇
在学习、工作、生活中,人们运用到责任书的场合不断增多,签订责任书有助于我们更好地履行职责。到底应如何拟定责任书呢?以下是小编精心整理的工作目标责任书,仅供参考,大家一起来看看吧。
工作目标责任书1
一、责任目标内容
(一)完成《全国文明城市测评体系》和《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》中要求的各项任务。
(二)加强创城工作的领导、组织、落实。
二、创城责任目标要求
(一)各科室、年级组严格对照《东胜区教育系统创建全国文明城市和国家卫生城市实施方案》、《东胜区实验小学创建全国文明城市和国家卫生城市实施方案》的内容、标准和要求,责任到人,保质保量按时完成各项测评任务;负责抓好组织、落实、督促自查工作,确保各项测评内容达到A类标准。
(二)各科室、年级组将《全国文明城市测评体系》、《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》中要求上交的档案材料于6月10日前完成,并随时上交实验小学创城领导小组、档案资料组所索取的档案资料,积极配合档案资料的补充、完善等工作。
(三)各科室、年级组要通过主题班队会、家长学校、博客、校信通等形式加大创城工作宣传与知识普及力度,提高师生和家长的参与度与知晓度。
(四)实验小学创城领导小组根据《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》要求,结合我校工作的具体安排,将陆续开展有针对性的`公益活动、健康体检、运动会、校园艺术节、师德建设、安全教育与演练、家长学校、心理健康教育(心理素质)、爱国主义教育、理想信念教育、道德品质教育、社会公德教育(公共秩序、公共环境、公共交通等)、文明礼仪教育等主题教育活动和模拟问卷,相关责任人要积极做好相应的配合工作,确保工作落到实处、收到实效。
(五)各科室、年级组要按时保质保量完成实验小学创城领导小组、局创成指挥部、区创城指挥部部署的各项工作任务及存在问题的整改;根据《东胜区教育系统创建全国文明城市实施方案》工作进程安排,认真组织开展各项创城工作与活动。对完不成责任目标,工作进程缓慢存在严重问题的单位和责任人启动创城指挥部制定的《问题机制》进行考核。
实验小学创城领导小组总指挥(签字):
责任人(签字):
xxx年三月三十日
工作目标责任书2
为认真落实重大动物疫病防治工作,根据《中华人民共和国动物防疫法》、《中华人民共和国动物检疫法》等法律法规和上级要求,结合我镇实际特与各村级动物防疫员签订本责任书。
一、工作要求
1、忠实履行村级动物防疫员工作职责。
2、认真完成“春、秋”两季动物疫病集中防疫工作,猪瘟、蓝耳病、口蹄疫、禽流感、新城疫、狂犬病的免疫密度必须达100。必须保证组不漏户、户不漏畜、畜不漏针,确保防疫工作不走过场,不留空白和死角。
3、认真完成动物防疫工作任务,按照镇上的有关要求,做好疫苗、消毒药物、注射器、冷藏包等防疫物资的'保管和使用。
4、在防疫工作中严格界定“五不打”范围,降低免疫反应死亡率,春、秋集中免疫期间以外每月对相应动物实行补针免疫,并认真填写补针花名表于本月25日前报镇兽医站。
5、免疫注射记录一定要完整,必须与畜主养畜、免疫档案、免疫耳标等数据统一。
6、认真做好本村动物疫情监测工作,严格执行疫情报告制度,不迟报、漏报、瞒报、谎报和越级报告疫情。
7、积极配合、协助镇兽医站工作人员全面开展本村动物产地检疫工作,规范屠宰检疫,加强本村屠宰员的监管,保证产地检疫率达到100%。
8、分别在:3月15日,6月15日,9月15日,12月15日前向镇兽医站及时提供本村各种动物的存栏等详实准确的数据。
二、目标考核
各村级动物防疫员要对重大动物疫病防治工作高度重视,努力工作,认真落实各各项防控要求。镇兽医站对动物防疫、产地检疫工作完成情况,进行半年和年终两次考核,根据防疫工作完成情况兑付防疫员工资。责任区内因工作失职发生一次重大动物疫病,将扣除相应工资和追究有关人员的责任。
镇兽医站(代表签字):
防疫员(签字):
工作目标责任书3
为进一步明确目标,强化责任,全面完成xx年旅游工作任务,推进旅游产业健康快速发展,乡人民政府与各村签订以下目标责任书:
1、建立健全旅游工作领导机构。(计5分)将旅游业纳入本村重点工作计划。(计5分)班子有主管或分管领导主抓旅游工作。(计5分)
2、制定好本村旅游业发展总体规划和特色旅游景点开发建设规划(计5分)
3、做好本村景区、景点、农家乐普查、登记、报备工作。(计10分)
4、重视并积极开展辖区内景区(点)农家乐环境卫生专项治理且成效显著(计5分)
5、重视旅游安全工作。年度内无旅游安全事故发生(计10分)
6、重视旅游项目建设工作。年内创建星级农家乐(牧家乐)1家;(计20分)开发特色旅游纪念品不少于二项;(计5分)个村年内扶持一个斗鸡、都够、斗羊养殖项目。(计5分)
7、重视旅游宣传促销。创新开展四季旅游活动,自主创新举
办旅游推介及民间民俗特色旅游文化活动。积极参与县上组织的各项旅游节庆活动(赛马、赛骆驼、斗鸡、斗狗、斗羊民间旅游文化活动作为重要考核项目)。(计20分)
街道办事处分管领导:XXX
街办综合文化站责任人:XXX
工作目标责任书4
(二〇XX年度)
枣林乡人民政府
责任人:
责任人:
二〇XX年三月
治理非法超限超载工作目标责任书 为认真贯彻落实省、市、区关于治理非法超限超载车辆运输、确保道路交通安全的精神,加强对货源装运地、道路运输企业、道路运输从业人员的监督管理规范货运市场秩序,明确目标责任,特制定本目标责任书。
本目标责任书遵循公开、公平、公正、实事求事的原则制订。 治理非法超限超载运输工作是在西温庄乡人民政府的统一领导和安排下进行。各相关单位及源头企业应建立相应的工作机构,落实目标,责任到人,主要领导是第一负责人。积极开展治理超限超载车辆工作。 各相关单位及源头企业必须按照《山西省人民政府关于治理非法超限超载车辆确保交通安全的意见》的相关规定,要积极配合上级部门,要在各自办公区悬挂版面,设立警告、警示牌。各村要按照属地管理的.原则,加强对辖区内运输车辆的管理。各村协管员工进驻各装载货物源头,对辖区出场车辆的装载情况进行严格监管,杜绝超限超载车辆出厂上路。各相关单位及源头企业要进一步加强人员素质,确保在治超工作中无违纪现象发生。一经发现,从严从重处罚。 要实行责任倒查制度,并将治超工作列入年终考核范围。从领导重视、源头管理、配合协调、执法行为等方面进行全面考核,对治超政策不落实、玩忽职守、敷衍了事XX甚至违法乱纪的单位,并按程序追究相关领导的管理责任,严肃治超纪律。
二〇XX年三月
工作目标责任书5
根据国家、省政府、市政府有关法律法规和宣恩县招商局机关管理制度有关规定,为做好保密工作,明确保密责任,维护国家和企业利益,现由宣恩县招商局保密工作第一责任人舒蓉与各部门责任人签订20xx年保密工作责任书。
一、工作目标
防范发生失泄露国家秘密和企业商业秘密事件,杜绝发生违反《保密法》的相关行为。
二、主要职责
(一)高度重视保密工作,加强对保密工作的领导。
(二)贯彻国家有关保密法规、规章和制度,落实上级保密机构的`工作要求,健全本单位保密工作组织机构,完善企业保密工作规范和制度建设。
(三)严格按照广东宣恩县招商局保密管理规定,加强涉密设备及国家秘密和企业商业秘密文件资料管理。
(四)加强涉密、涉外活动中的保密管理,确保涉密、涉外活动的安全。
(五)强化对单位职工特别是涉密人员的保密教育和培训,使员工提高保密意识,自觉维护国家和企业商业秘密。
三、表彰与处罚
根据相关规定,对能完成本年度保密工作责任目标的责任人进行表彰;对因管理不善,工作不落实,未能完成保密工作责任目标的责任人进行处罚。对未能认真全面落实保密工作责任,导致重大泄密事件的,追究相关责任;对触犯法律的,移交司法机关追究法律责任。
四、其他事项
1、保密工作责任书每年签一次,本责任书在20xx年内有效。
2、本责任书经宣恩县招商局保密工作第一责任人与各部门第一责任人双方签字后生效。如保密工作第一责任人变动需及时补签。
3、本责任书一式两份,双方各执一份。
宣恩县招商局责任人:xxx
各部门责任人:xxx
xx年xx月x日
工作目标责任书6
为促进社区党支部认真履行党建工作职责,切实抓好基层党建工作目标任务的落实,深入开展好党的群众路线教育实践活动,不断推进基层党建工作的创新与发展,特制订此责任书。
一、党建工作机制
1、落实党建工作责任制。要将党建工作列入年度工作计划,明确具体责任人,做到党支部书记负总责,亲自抓;支部委员分工负责,落实到人,形成党建工作合力,全面落实街道党建工作“三项制度”。
2、研究部署党建工作。支部大会每季度至少召开一次;支委会每月至少召开一次,或根据工作需要随时召开;支委会每年至少召开二次党建专题会议,研究部署党建工作,并制定党建工作规划、年度计划,分解任务,抓好落实;总结半年和全年支部工作。
3、加强党建阵地建设。支部党员活动室有场所、牌子,各项制度要齐全,内容要及时更新。积极开展党员电化教育,每年至少观看6次电教片,做到有记录、有组织讨论,有心得体会。
4、党建经费有保障。每年要从社区财力中拨出一定的资金作为党建工作经费,专款专用。
二、六项基本制度
1、健全完善“三会一课”制度。严格执行“三会一课”制度,各项资料要详实、完整、规范。
2、认真贯彻执行《关于开展城市社区党的建设“三级联创”活动的通知》、《创建全国街道社区党建工作示范区实施方案》,积极开展“五个好”社区党支部创建活动,全面加强党支部建设。建立健全社区党建工作协调机制,完善社区党建工作联席会议制度,组织、动员社区内各方面力量,共同推进和谐社区建设。坚持民主集中制原则,健全完善集体领导和个人分工负责、议事决策、任期目标等制度。扎实做好典型示范的巩固提高工作,确保社区党组织达到“五个好”要求。
3、加大党员干部培训工作力度。按要求组织党员干部、入党积极分子和重点发展对象参加各级培训班。每名社区党员干部每年参加党校培训不少于7天时间。
4、加强流动党员管理。严格执行党员外出请销假制度和《流动党员活动证》制度,并建立外出党员档案和名册,及时发放《流动党员活动证》。
5、深入开展创先争优活动,紧扣全区发展大局,把握时间节点,加强分类指导,引导基层党组织和广大党员进一步丰富争创内容、创新争创形式、拓展争创领域,进一步完善公开承诺和上评下议制度,深化各种主题实践活动,切实在转方式、调结构,抓基层、强基础,惠民生、促和谐上建功立业,更好地为推动我区科学发展、跨越发展提供动力和保证。
6、坚持党员目标管理和民主评议党员工作制度。严格按照党员目标管理的`考评标准,认真做好年度民主评议党员工作;每年至少召开一次民主生活会,支部委员要过双重民主生活会,认真开展批评与自我批评,达到统一思想、增强团结、共同提高、推动工作的目的。民主生活会要做到有记录、有汇报。
三、党员发展管理
1、扎实做好发展党员工作。要制定年度发展党员工作计划,按照中央“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,认真执行发展党员测评、预审、公示、票决和责任追究等制度,重视在生产一线、青年、妇女和学历较高的群体中发展党员,发展党员工作程序规范。每年至少培养3名入党积极分子,确定2名重点发展对象,发展1—2名新党员,实现均衡发展,不断改善党员队伍结构。
2、坚持党费收缴管理制度。党费要按时足额上缴,并在社区党务公开栏进行公示。
3、深入开展7.1纪念活动,广泛开展党的历史和优良传统教育,评选表彰、优秀共产党员和优秀党务工作者,增强全体党员的光荣感、责任感和使命感。
4、加强党员教育管理。深入开展创建学习型党组织活动,全面推行社区党员远程教育活动。努力提高党员队伍素质,建立党员党性定期分析制度,拓宽党员服务群众渠道,构建党员联系和服务群众工作体系,健全让党员经常受教育、永葆先进性长效机制,使党员真正成为牢记宗旨,心系群众的先进分子。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,关心和爱护社区工作者、老党员、生活困难党员。
四、社区政务、财务、党务公开
1、健全和完善政务财务党务公开制度。社区政务、财务、党务及时及时在公开栏公开,制度健全,内容完整准确;要有公开阵地和监督举报电话、举报箱,公开材料要归档备查;扎实做好社区事务公开民主管理工作,实行社区事务民主听证制度,推行党务公开,促进基层民主政治建设。
2、加强党风廉政建设。认真贯彻落实《党内监督条例》和党风廉政建设责任制,党员干部做到模范遵纪守法,杜绝违法违纪行为。以“三严、三实”为标杆,做到“为民、务实、清廉”。
五、党的基层组织建设
1、认真贯彻中组部《关于进一步加强和改进街道社区党的建设工作的意见》,全面加强以党支部为核心的思想、组织、制度、作风建设,健全社区服务体系,强化社区服务功能;加大典型培育力度,做好和谐社区建设。
2、积极开展非公党建工作。继续做好调查研究、规范建设、开展活动、发挥作用。要将非公党建工作纳入社区党建工作中,明确工作目标,加快辖区内规模以上非公有制企业党组织及工、青、妇、科协等群众组织的组建步伐,做到社区党建与非公有制企业党建共建互动。
工作目标责任书7
为加强学校安全工作,增强师生安全意识,确保师生人身安全和学校财产安全,保证学生健康成长,根据林州市教体局安全工作的有关要求,中心学校特制定安全工作目标责任书。
1、各校均要成立以校长为组长的安全工作领导小组,负责本校的安全教育、安全检查、安全隐患的排查及整改等工作。校长每周要带队对本校各项安全工作至少检查一次,要备有检查记录,并签字确认,存档。每月至少召开一次安全调度工作会议,每周例会均要讲安全,确保学校安全管理与安全教育工作有领导、有制度、有组织、有检查、有整改、有落实、有总结。
2、建立健全各项安全制度与突发事件应急处置预案。突出阶段性工作目标,认真组织好防火、防毒、防电、防盗、防震、防溺水、防踩踏、防交通事故、防暴力伤害等突发事件应急救援知识教育,掌握必备的安全知识和防范技能,增强安全防范意识和自我保护能力。防患于未然,积极参加学生平安保险和校方责任险,为维护未成年人合法权益和正常的教学秩序提供保证。加强学校安全保卫工作,强化领导带班值班制度,加大校园安保“三防"建设,加强校舍、围墙、宿舍、财务室、微机室、电教室、语音室、实验室、多媒体教室、食堂、库房等重点部位的巡查,坚持2 4小时校园值班,并做好值班、巡查记录。
3、落实好校门安全管理。严格落实各项安保制度,认真执行《学校门卫管理制度》和《出入登记制度》,坚持晨午检制度,规范学生安全信息通报制度;在上下学重要时段,有值班领导带班,组织值勤教师、保安人员在学校门口维护秩序,疏导交通;在重要路段,要联合公安交警、巡警执勤,保证师生出入安全。
4、落实好交通安全管理。抓好全体师生、员工、交通法律法规的学习培训和交通安全教育。切实加强交通工具的管理,严禁学校用车接送学生;教育、督促不满12周岁的学生不得骑自行车;自觉抵制各类交通违法行为,不乘坐载货汽车、三轮汽车、农用车等非客运车辆,不乘“病车”,超载车及其它非法营运车辆,确保师生安全。
5、落实好校舍安全管理。利用寒暑假期间组织专人对学校校舍设施、教学用房进行安全检查,对存在的安全隐患及时排查,立即整改。不能整改的,暂停使用,并形成书面材料及时报告乡中心学校。同时,加强日常的维护管理,确保校舍设施、教学用房使用安全。校内有校安工程和其他建设项目的学校,要注意做好安全教育工作,采取没置警示牌、警戒线等有效措施,防止意外事故发生。未经验收合格的建筑,不得使用。
6、落实好学校食堂工作管理。按时办理、更换许可证,未办理或许可过期均不得加工食品;建立健全各项管理制度和应急预案,落实好食堂从业人员的健康检查,认真做好食堂从业人员的岗前、在岗培训和体检工作,取得合格证的方可上岗。严把采购、加工、出售三个关口,按规定索证索票,建立台帐,对食品存放,实行专人负责专人管理;配备必要的消毒设施,定期消毒,认真做好饭菜留样工作,不得加工、出售凉菜和过期、变质食品,防止食物中毒,保证饮食安全;配足有效的防蝇、防尘、防鼠的纱布饭菜、纱窗罩子、挡鼠板及冬季饭菜保温器具等设施,严禁使用违禁老鼠药品未经学校领导同意,非工作人员不得进入食堂。、取缔学校的小卖部,任何人不得在校内经营“三无食品”,不得从事食品加工。、落实好传染性流行性疾病的预防。主动联系、积极配合卫生防疫部门做好防疫接种的宣传工作,督促中小学生按时、定期做好计划免疫。发现中小学生有传染性、流行性疾病,要进行隔离,及时报乡中心学校,采取措施,防止传染。
9、落实好教学设施、体育场地、器材、活动的管理。经常检查教学设施、体育场地、器材,及时维修,消除隐患。体育课、活动课和运动员训练,教师要认真负责,现场指导,保证学生的安全。建立特殊学生档案,对有先天性疾病,不适宜参加体育活动的,要通知到任课教师,杜绝发生意外伤害事故。
10、落实好危险药品的管理。严格关于实验室危险药品管理的'有关规定,危险药品应由两人管理,上双锁,建立领用登记制度,保证危险药品不流向师生,不流向社会。、落实好消防安全管理。认真做好消防安全“四个能力”建设的教育与培训工作,按照规定配齐配足消防设施、应急照明、通道标识等,加强维护与管理工作,保证消防设施的正常使用;认真做好学校用电、用气管理,保证规范操作,正常运转;未经许可,任何人不得私自使用电器;教育师生在防火期内,严禁带火种上山;如遇火灾,不得组织未成年人参与灭火;学校锅炉要严格落实年检制度,严禁使用“三无”锅炉。
12、落实好校内外集体活动的安全管理。在组织学生参加大型集体活动或参加劳动、社会实践和其他集体活动时,须严密组织,精心安排,制定好安全教育与防范措施,确定专人负责,严防拥挤,保证安全。外出活动需要乘车的,须做好车辆的检查,并与承运单位签订交通安全协议,不得超员运行。本着安全、无毒、无害、力所能及的原则,组织学生参加社会劳动和社会实践活动,扩大视野,陶冶情操,增长才干。凡组织集体外出活动的,须报教育主管部门批准。未经批准,任何部门、任何人不得组织学生参加各种校外活动。
13、落实好重大事故、自然灾害、突发事件等各项安全应急救援预案。认真学习,强化措施,明确职责,落实责任,每学期至少组织一次抗灾防灾疏散逃生演练,以提高广大师生自我防范、自我救护的能力和应对突发事件的综合素质。发生突发事件时,按《预案》要求,快速反应,果断处置,一方面报告中心学校及所在地乡镇政府;一方面组织人员疏散,保护现场,抢救伤者和被困人员;一方面及时通知学生家长,做好善后处理工作。
14、落实好重大事故报告制度。发生重大安全事故时,应果断处置,并及时上报中心学校及所在地乡镇政府。事故发生的时间、地点、主要原因、处理结果要按有关规定书面报告。对隐瞒不报者,一经查实,严肃处理。
15、落实好重大责任事故追究制度。学校安全工作实行“一把手”负总责、分管领导具体抓、层级负责制,做到事事有人管,人人抓落实。如有玩忽职守,造成责任事故者,按照安全工作责任制及事故责任追究的有关规定,严格追究学校领导和相关责任人的责任。
中心学校校长:xx
20xx年xx月xx日
工作目标责任书8
(1)党委办公室、党委宣传部、院长办公室、校友联络办公室20xx年工作目标责任书
为确保学院20xx年工作要点得到全面落实,学院决定对各单位、部门实行工作目标责任制,并签订责任书。
责任单位、部门除认真履行本单位、部门职能,积极支持其它单位、部门开展工作外,需要完成如下工作:
1.对《学院“十二五”发展规划》实施情况进行总结和评估。
2.制定《学院“十三五”发展规划》。
3.大力推进我院依法治校工作。启动创建湖北省依法治校示范校活动。
4.进一步完善系部党政联席会议制度。筹备成立学院理事会。
5.按照上级要求,完成我院章程的修订、核准、发布工作。
6.落实我院党务公开、院务公开实施办法,制定党务公开、院务公开清单。
7.进一步完善制度体系,加强制度执行的刚性。编印学院制度汇编。
8.组织好“院领导接待日”,落实限时督办制。
9.组织好学院党委中心组、二级党组织中心组学习。
10.组织学习贯彻中办、国办《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》,制定我院实施意见。
11.进一步深化中国特色社会主义教育和中国梦宣传教育。
12.进一步丰富和改善校园文化的物质载体和硬件条件。
13.和科教处共同搞好长江文化专项研究项目管理工作。
14.改版校园网主页,力争在湖北省高职高专学校网站绩效评估中获得优秀。
15.设立对外宣传奖励基金,确保全年媒体报道学院不少于45次,其中深度报道不少于10次。
16.成立大学生记者团。
17.加强校友联络工作,开办“校友论坛”,发挥优秀校友的榜样作用。
本责任书一式两份,学院和单位、部门各执一份。
院领导: 责任单位、部门主要负责人:
年 月 日 年 月 日
(2)纪委、工会、监察处、审计处20xx年工作目标责任书
为确保学院20xx年工作要点得到全面落实,学院决定对各单位、部门实行工作目标责任制,并签订责任书。
责任单位、部门除认真履行本单位、部门职能,积极支持其它单位、部门开展工作外,需要完成如下工作:
1.进一步完善反腐倡廉各项制度。建立健全廉政风险防控机制。
2.严格实行党风廉政建设“一岗双责制”。加强对党风廉政建设责任制落实情况的`考核检查。
3.加大对干部违纪违规违法行为的查处力度。
4.认真落实领导干部个人有关事项报告制度。
5.加大案件查办力度。严肃查处师德失范行为。
6.加强反腐倡廉教育,积极推进廉政文化建设。
7.驰而不息纠正“四风”。深化“两治两提”活动。
8.认真落实《学校教职工代表大会规定》,充分发挥教代会、工会民主管理、民主监督作用,健全系级教职工大会制度。
9.组织开展形式多样的教职工文体活动。
10.强化对高职单招、物资采购、财务管理、基建工程、校企合作和合作办学等重点领域和关键岗位监督。
11.落实对经济目标责任制、经费包干制等目标管理的监督和审计,强化责任追究。
12.加强行政监察和审计监督,强化对机关职能部门的效能评价和对系部的绩效评估。
13.进一步强化审计工作,重视对审计结果的运用。召开学院纪检监察审计工作会议。
本责任书一式两份,学院和单位、部门各执一份。
院领导:年 日
责任单位、部门主要负责人:年 月 月 日
工作目标责任书9
根据国家、省、市安全生产工作部署,为加强领导,强化职责,确保完成年度安全生产目标任务,xx市国有资产管理委员会与xx公司签订本职责书。
一、安全生产事故控制目标
1、本企业发生一次性死亡3人及以上生产安全事故的,管理职责范围内发生重大及以上生产安全事故的,发生瞒报问题的予以“一票否决”。
2、本企业和所属公司不发生一般性安全生产亡人事故或群伤事故。
二、安全(生产)管理专项职责
1、搞好企业统筹规划,把安全生产纳入企业中长期发展规划,保障职工健康与安全;把安全生产工作纳入对企业负责人的。业绩考核中,与负责人的绩效薪金挂钩。
2、加强督导检查,加强企业安全生产管理机构建设,建立健全安全生产“三项制度”,认真组织开展隐患排查治理,加强全员安全培训教育,严格落实企业安全生产主体职责。
3、加强安全生产监督检查规范化建设,继续对“安全生产监督检查规范化实施手册”进行修订和完善,努力实现本企业安全生产监督检查工作的规范化。
4、加强典型培养,要以“安全生产标准化、规范化达标,承诺制度建设,安全文化建设,班组安全管理”为主要资料,抓好典型培养工作。4月底前,将确定的典型名单报市国资委。6月底前,完成1家典型的培养,召开现场观摩会,推广经验,示范引路。
三、安全管理共性目标
1、强化安全生产职责制。认真落实x办发1号文件精神,严格落实企业安全生产主体职责。主要领导要将安全生产工作纳入企业重要议事日程,每季度至少组织召开一次防范安全事故会议,解决安全生产工作中的重大矛盾和问题;分管领导每月要组织召开协调调度会,研究、部署、推动本部门、本系统安全生产工作;其他分管领导要将安全生产工作同所分管工作同时谋划、同时安排、同时实施、同时检查、同时考核,确保安全生产工作的有效落实。
2、进一步加强安全生产制度建设。结合本企业安全生产工作实际,建立并不断完善安全生产工作制度,全面落实安全生产职责制,推动本企业安全生产工作走上制度化、规范化、常态化轨道。
3、加强安全生产组织机构建设。成立由主要领导任组长的安全生产工作领导小组,设立专门的或指定安全生产管理机构,按规定要求或根据实际需要配备专职或兼职安全管理人员,落实必要的`管理装备和办公条件,加强对本企业安全生产工作的统筹协调和督导检查。
四、考核与奖惩
12月份,由市国资委对职责目标完成情景进行考核,考核为“安全生产目标管理先进单位”的予以通报表彰;考核为“未完成安全生产管理目标单位”的予以通报批评。
工作目标责任书10
为全面贯彻落实乡政有关做好社会稳定工作会议精神,切实做好全村社会稳定工作,特制定维护社会稳定工作目标责任书:
一、通过各组的共同努力保证全村不出大事,坚决不许发生政治性问题,要防止发生重大的恶性案件和治安问题,确保全村社会安全稳定。
二、各组必须树立发展是第一要务,稳定是第一责任的理念,严格落实工作责任制,确保各项工作落到实处。
三、各组要把稳定工作的重心从事后处理,转移到事前排查化解上来做到发现得早,控制得住,处理得好,确保信息传递畅通有效地报送信息。
四、要加强群众思想道德和法律教育,使群众懂得用法律规范自己的行为,学会如何运用法律维护自身的合法权益,增强群众的.法律意识和团结意识,杜绝违法乱纪现象发生。
五、把教育和群众日常生产,生活结合起来,结合实际,规范管理,彻底消除不利于的因素。
六、不制造矛盾,不挑拨是非,不搞小集团,不拉帮结派,不造谣,地任何事情在不明真相下不乱说,不私自接受任何形式的采访发表议论。
七、各组要切实落实安全稳定责任追究制,对没有履行好职责而导致责任事故发生的组,要严格,按照相关规定追究责任。
八、各组要加强社会管理创新工作建设,切实维护全村神龛稳定,正确引导和教育群众依法依规进行上访,不得发生非正常到上级上访。
工作目标责任书11
为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,落实安全责任制,做好安全工作,特订立如下责任目标:
1、执行政策法规:贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《xx关于特大安全事故行政责任追究的规定》和《江苏省安全生产监督管理规定》,加强安全工作的领导,完成上级布置的安全工作任务。(5分)
2、安全组织:落实安全工作负责制。单位主要负责人为第一责任人,分管负责人具体负责。安全工作网络健全,有机构、有人员、有经费,每月排查分析一次安全工作,确保安全工作落到实处。(10分)
3、安全责任制:实行安全工作责任制,将与县局签订的安全工作责任状分解落实到责任人,制订安全工作考核细则和奖惩制度。坚持与承揽粮油搬运、水运业务的单位或个人在明确安全教育责任的同时,签订明晰的安全协议(10分)
4、安全保证金:按规定要求,足额、按时上缴安全生产保证金。(10分)
5、安全活动:组织开展安全活动,有计划、有布置、有检查、有总结。(10分)
6、特殊工种:建立特种岗位台帐,持证上岗率达100%。(10分)
7、安全教育:开展经常性的安全教育活动,普及安全知识,增强安全意识。(10分)
8、安全检查和隐患整改:定期不定期的开展安全检查,并落实安全措施。对查出的'事故隐患,立即整改。对暂时难以整改的隐患,制订预案,并将整改情况和预案书面反馈(10分)
9、落实安全值班保卫制度。节假日坚持值班保卫,遇有情况及时报告。(10分)
10、安全台帐:加强安全生产基础管理工作,台帐记录及时、清楚、详细。(10分)
11、情况报告:凡向公安、消防等部门汇报的情况,必须同时向主管局汇报。(5分)
说明:
总分100分,80分(含80分)以上为合格。安全工作实行一票否决。
工作目标责任书12
为深入贯彻新疆维吾尔自治区农业厅《xx年农产品质量安全监管工作要点》(新农质﹝XX)XX号)精神,切实加强我场农产品质量安全监管工作,充分发挥农产品质量安全监管示范、辐射和带动作用,完成开展农产品质量安全监管创建目标,推动提高我场禁限用投入品监管能力、标准化生产能力、质量追溯和质量监测能力,切实落实监管责任、保障农产品质量安全。种羊场党委政府与各村队签订XX年度农产品质量安全工作责任书。
一、总体目标
(一)确保我场在自治区农产品例行监测和监督抽查的农产品合格率要达到98%以上;
(二)全面推行农业标准化生产,农产品生产基地具备完善的产品生产档案。
(三)违禁、假冒伪劣农业投入品打假力度进一步增强,其中不合格投入品包括禁用农药、劣质种子、化肥、地膜案件查处率100%,封存、销毁率100%;100%的经营单位具备完整的营销台账,大型蔬菜、水果批发市场快速检测设备配备率100%,实施日抽检制度,不合格产品的追溯率100%;
(四)宣传、培训力度进一步加大,农产品质量安全知识宣传范围进一步扩大,力争做到“三有”,有宣传材料、宣传标语(条幅、广告牌)、宣传新闻(报纸、媒体)。
二、主要内容
(一)成立农产品质量安全监管领导小组,由场长任组长,负责对农产品质量安全监管的统一领导。抽调业务骨干,统一部署有关工作,落实监管责任。
(二)按《察县农产品质量安全监管工作方案》,细化工作任务和工作要求,明确工作进度、分解任务,做到有阶段安排、有重点活动、有检查指导、有责任追究,确保各项工作目标和任务落到实处。
(三)加强农产品生产基地管理,各村队要加强督促种养殖生产基地制定农产品生产相关标准、规程,建立生产记录制度。做到生产标准化、投入品使用规范化、生产环节制度化,所有农产品有标准可依、有记录可查。
(四)对照“三品一标”认证计划,完成认证任务,并加强获证产品的监督管理力度,包括完善认证管理制度,加强对获证企业的生产监管,严厉查处非标生产行为。加大对获证产品的抽检力度,全年针对市场销售“三品”的抽查监测不得少于2次。并依法查处不合格产品和生产企业,严厉打击伪造、冒用、超范围使用标志等违法违规行为。
(五)加大对农产品初加工企业的'监管力度,主抓农产品的包装、储存、初加工、入市过程开展长期有效执法监管,严厉打击食用农产品中违法添加和滥用违禁添加剂的行为,严厉打击不符合农产品包装、储存相关要求的行为,全年开展加工企业专项整治行动不得少于3次。
(六)在辖区农资生产、销售生产的关键时期组织开展农资打假整治行动,全年不得少于3次,农业投入品抽检不得少于3次。严厉打击制售假劣农资坑农害农违法行为。整治行动重点对象主要是有多次违法行为记录的经营户以及场村流动商贩,非法制售假冒伪劣农资的小作坊和黑窝点,农资市场和农资集散地。开展市场拉网式检查,清理整顿不合格市场主体,加大假劣农资案件查处力度,严厉打击制售假劣农资坑农害农违法行为。强化农资产品质量执法检查,提高抽检覆盖率,严把市场准入关。
(七)加大宣传培训力度,场农业综合办要指导农产品生产企业、农民专业合作经济组织和农民科学用药,加强对从事农业投入品经营人员的培训和教育,提高依法经营意识,包括:举办各类农资监管法律法规、农产品标准化生产培训班、农业投入品经营管理培训班等。全年举办此类培训班不得少于2期,培训人数不得少于20人。同时加强宣传教育工作,充分利用各类媒体加大农产品质量安全营造人人关心的舆论氛围,并通过悬挂横幅,张贴标语,印刷宣传单、宣传手册、树立宣传牌的方式开展各种宣传活动。
(八)要建立专门的农产品安全监管档案,以备上级检查验收时有据可查。
(九)农产品质量安全监管村队要对创建工作给予资金支持。
种羊场党委:XX(签字、盖公章)
村队代表:XX(签字、盖公章)
XX年XX月
工作目标责任书13
为进一步落实校园食品安全工作责任,强化食品安全监管工作,确保学校师生身体健康和生命安全,特签订本目标责任书如下:
1、严格落实《食品安全法》、《陕西省学校食堂食品安全监督管理暂行办法》等法律法规,落实学校食品安全工作校长负责制,建立领导机构,落实兼职学校食品安全管理人员,责任明确;每学年专题研究食品安全的会议不少于4次。
2、建立健全学校食品安全各项管理制度,加强学校食品安全管理;建立和完善食品安全工作应急预案,并开展应急演练;严格执行食品原材料采购索证索票、餐饮具消毒、食品留样等关键工作,学校食堂持证率达100%,食品从业人员100%持证上岗,食品留样率100%,餐饮具消毒合格率达95%以上。
3、加强学校食品安全宣传教育,提高学校师生食品安全意识,根据季节特点,通过专栏、板报、讲座、标语、征文等形式有针对性的'开展教育,提高师生自救、互救能力。开展食堂从业人员培训,强化食品安全意识和服务意识,开展食品安全知识进课堂活动,提高师生科学膳食和食品安全意识,学生食品安全知识知晓率达95%以上。
4、建立并落实学校食品安全隐患排查整治工作,对查出的隐患制定切实有效的整改措施并加以整改。
5、落实学校及周边食品安全环境综合治理工作,协调当地市场、卫健等部门,密切联系,协调配合,定期排查整改食品安全隐患,严防不符合卫生质量标准的食品流入校园。
6、注重管理台账健全建设,档案整理规范,认真落实领导批示和按时完成学区安排的其他相关工作任务。
本责任书一是两份,学区和各学校各持一份。
白河县宋家镇中心小学校长分管领导
学校:火焰教学点第一责任人
20xx年3月1日
工作目标责任书14
根据公司20xx年度的销售目标,按照对市场的预测,参考历史销售业绩并综合考虑多种可能的影响因素,为充分调动销售部营销人员的销售积极性,以确保公司年度销售目标的`实现,在平等、自愿、协商一致的基础上,特制定本销售目标任务和相应的激励政策,并明确公司与责任人的权利与责任。双方共同遵守以下约定的条款,严格考核和遵守执行。
一、目标销售责任人:xx
销售区域:xxx
二、目标销售任务:
20xx年责任目标xx元。
三、完成目标销售任务期限:
20xx年1月1日——20xx年12月31日
四、销售责任人的义务责任人应在签订年度销售目标责任书后以此作为年度的工作重心来进行工作,组织计划,勤勉工作,保证目标实现,并对其现有销售模式有所改进,公司将适时进行绩效考评、经营活动监督;积极分析市场状况,提供市场分析报告,为公司决策提供准确市场依据。责任人在签订本责任书后后,要严格控制经营成本和营销成本,遵守职业道德,保守商业机密、切实维护企业的权益;遵守国家法律、法规及公司的各项规章制度;接受总公司及授权经理的领导和监督;不得违背职业道德,不得从事和本公司无关的第二职业,不得从事有损本公司声誉的任何活动。
五、目标考核办法及奖励措施
1、目标实现原则。各签订人应严格执行所提交的指标任务,进行年度销售工作。公司组建评价小组,对目标的完成情况进行评价打分。
2、考核与激励原则。以目标是否100%完成,作为奖励的基准。在完成的基础上,最终奖励金额=奖励金额系数*项目评价得分/100。
3、奖励方式。根据项目难易程度确定奖励金额基数。负责人与成员根据一定比例对最终奖励金额进行分配。
4、对未完成年度指标的责任人进行考核。
监督人:xx
责任人:xx
20xx年xx月xx日
20xx年xx月xx日
工作目标责任书15
责任单位:
责任单位:
责任人:
责任人:
签字日期:
为了加强教育系统安全管理工作,认真落实安全责任制和责任追究制,确保我校安全稳定,根据省﹑市﹑县文教体局,乡中心校的要求,对全校各年级﹑各安全工作实行目标管理,特制定20xx年安全工作目标。
一﹑安全责任制落实
1﹑层层签订目标责任书。
2﹑健全安全责任追究制度。
3﹑重大安全责任追究人员追究落实。
二、严格门卫管理:
1、加强门卫秩序的管理,非本校工作人员未经值日教师允许不准进入校内,严防社会闲杂人员到学校寻衅滋事,发现问题及时处理。
2、值日教师在打过上课钟以后就立即锁上大门,如因没锁学校门出现问题的值日教师负责。
3、值日教师在放学的时候要让学生全部离开校园后,然后锁上大门方可离开。
三、轮流值班制度
按照值日表安排,每位教师值日一天,值日教师在预备前20分钟到校开门,否则,如因值日教师没有按时开门,学生进不去校园而在外面出现了安全问题,后果由值日教师自负。
四、班主任安全工作开展情况
1、要设立安全教育宣传栏,将各项安全法律及注意事项整理上墙。
2、学校建筑物及构件要进行定期检查,发现危房危墙
危厕应及时封闭,停止使用并限期拆除,加强校园建筑物的.安全检查防止校舍,周围建筑物倒塌祸及校舍、师生。
3、年级每周至少上一节安全课,每学期应安排10次安全教育课程、班主任要负责学生在校园内安全,直到学生安全离开校园后方可离去,否则出现问题都有班主任负责。
五、安全事故处理
学校如发生重大安全事故,对发生安全事故的责任人层层追究责任、
严肃处理,按照有关规定追究责任。
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 yyfangchan@163.com (举报时请带上具体的网址) 举报,一经查实,本站将立刻删除