根据劳动法新人在初入职场需要注重的地方

根据劳动法新人在初入职场需要注重的地方

  1、工资按月支付。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。且支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

  2、试用期工资不得低于工资的`80%。对,就是80%。

  3、加班每月不得超36小时。员工可不是公司的机器,不得超过36小时。

  4、用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

  5、禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

  6、劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

  7、养老金要缴满15年。养老保险最少要累计缴满15年,到达退休年龄时才能申请按月领取养老金。

  8、工伤认定抢救不能超48小时。在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视为工伤。

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