第1篇：办公室纪律管理制度

办公室纪律管理制度
为规范员工行为，提升企业形象，更利于公司管理和企业文化的建设，特制定办公室纪律管理制度如下:
第一条员工上班期间，不得穿奇装异服，不得留怪异发型，不得穿超短裙、浓妆艳抹，不得打赤膊、穿拖鞋。
第二条员工应按时上下班，不迟到、早退，不旷工、溜班，坚守工作岗位，不得擅自离岗、串岗。
第三条上班时间，不得吃零食、不准抽*、不得做与岗位工作无关的事情(如看杂志、玩电脑游戏、打牌、睡觉、闲聊qq、下载电影等行为)。不得大声喧哗，不得嬉笑打骂，应保持办公室的安静。
第四条员工个人办公桌自行打扫，不随意堆放文件、物品，应保持办公桌的整洁。
第五条员工应注意礼貌用语，说话和气，举止大方，不得说脏话、粗话、俚语。
第六条上班时间不得煲电话粥，不得因私事长期占用公司电话或拨打国内、*长途电话。
第七条客人来访或洽谈应在会议室进行，接待人或洽谈人应热情、大方、笑脸相迎，并及时给来客倒水倒茶。
第八条员工如有需要使用他人的电脑时，应征得他人同意，否则不得随意使用。
第九条上班期间，如因工作需要外出办事前，需在外出登记表进行登记，经领导批准后方可外出。
第十条下班时，当班人员必须关闭电脑、照明电源和门窗，保*人离机停、灯灭。
第十一条办公室环境卫生每日安排一当值人员轮流值日，除个人办公桌以外，办公室区域内卫生当值人员需维护整洁、干净。
说明:本制度规定的上班时间为8:30-12:00、14:00-17:30。
人事行政部
2023年1月16日
卫生值日表
姓名值日时间备注
刘玲周一
苏云周二
陈典伟周三
涂妍周四
全体人员周五大扫除

第2篇：办公室人员工作纪律管理制度

办公室人员工作纪律管理制度

总则:为保持优美的工作环境和良好的工作气氛，提高工作效率，促使办公秩序规范化，特制定本管理制度。

适用范围:适用于本公司全体办公室工作员工，以及需要进入办公室办公的其它各部门员工。

一、基本守则

1。仪容仪表:

(1)着装干净整洁，不穿拖鞋短裤短裙，男员工不留长发、怪发，女士不画浓妆，不佩戴影响工作的饰品，否则禁止进入办公室。

2。语言行为规范:

(1)讲文明语，用词准确，条理清晰，称谓得体，语气恰当；

(2)说话要突出重点，有理有据，高度负责，既讲原则，又讲艺术。

3。接待行为规范:

(1)对来访客人应主动相迎，并打招呼问候，礼貌待客；

(2)对客人的提问，微笑回答，不了解的应问清详情后再作答复；

(3)当客人递名片时，应站立双手相接，认真阅读，存放起来；

(4)客人离去，应礼貌道别，送出公司门外，必要时帮助叫好电梯。

4。接打电话行为规范:

(1)接电话时，不在办公区域内接私人电话，禁止长谈私聊；

(2)电话接通之后，说:您好+部门或姓名，声音适当，语言规范。

5。就餐行为规范:

(1)规定时间内就餐，不提前候餐，保持就餐卫生。

二、工作纪律

1。 员工工作期间必须遵守公司各项规章制度，严禁玩手机，看电影，睡觉等违章行

为，违者每次罚款100元，三次以上扣除绩效*。

2。 员工应按时上下班，不迟到不早退，累计10次以上迟到早退扣除全勤奖，并按照累计缺勤时间，扣除相应*；有事提前一天申报微信<员工请假单>，一天以内由主管领导批准，一天以上由总经理批准。

3。 工作期间，不得擅自离岗，需暂时离开应与同事交代；离开公司外出，应向主管领导说明缘由。

4。 严禁吵闹、打架、斗殴等不文明行为，上班前4小时以内不得饮酒。

5。 员工要妥善保管好公司的财物，如因个人过失损坏或丢失，由当事人承担部分或全部经济费用。

6。严格遵守[员工保密制度"中各条款， 保守公司经营管理方面的机密，如有违反，轻者处罚扣款；重将依法追究其刑事责任。

7。保持办公室环境的整洁，不用的文件、资料放入柜内，保持桌面整齐，植物旺盛，离开办公室时把桌面收拾干净，下班后关闭电源及电脑。

8。禁止在办公室内吸*。

9。坚持勤俭做事:

(1)节约用水；

(2)节约用电，下班后值日生自觉关好办公室所有灯、气、水的开关；

(3)节约使用办公用品。

2023年7月

第3篇：办公室工作管理制度

*道济测绘有限公司

办公秩序管理规定

一、 目的

为提高员工工作效率、建立良好的工作环境，杜绝扰乱正常办公秩序的行为，特制定本制度。

二、 适用范围

本制度适用于公司办公区内全体员工，所有员工均需严格遵守本制度，人事行政部不定期对各部室的制度执行情况进行检查。

三、 具体内容

1、 工作时间内，除正常的业务联系外，严禁私自到其他部门或办

公室与人闲聊。

2、 工作时间内，严禁阅读与工作无关的报纸、杂志等刊物。

3、 工作时间内，严禁听音乐、上网游戏、与工作无关的聊天。

4、 工作时间内，严禁上网下载与本职工作无关的东西，保*公司

网络环境流畅。

5、 工作期间内，办公电话不得随意私用，如特殊情况需使用的，

使用时间不得超过5分钟。

6、 工作时间内，需注意自身言行举止，不得以任何理形式影响同

办公室其他员工正常工作。

7、 司机及其他无固定办公室员工，如无外出任务时，需到4楼会

议室待命，不得随意进出其他部门办公室。

四、 罚则

如员工有以上违纪行为，经查实后由人事行政部填写<行政处罚单>上报公司领导审批后执行，对该员工的处罚在当月*或绩效考核中兑现。具体罚则如下:

1、 工作时间内乱串办公室，影响其他员工正常工作，多次发现后

不改正的，在月末绩效考核中以扣分形式兑现，具体扣除分数由部门负责人确定。

2、 工作时间内上网游戏、阅读与工作无关刊物的，一经发现查实，

罚款200元每次。

3、 办公电话私用超过5分钟的，一经查实，罚款100元每次。

五、本规定自公布之日起试行。

六、本规定解释权归属公司人事行政部。

人事行政部

2023年 月 日 呈报:总经理

抄报:常务副总经理、副总经理

主送:各部室