办公室职员岗位职责（通用6篇）

办公室职员岗位职责 篇1

　　1、负责各类表格、数据处理及日常文书工作;

　　2、协助开展微信公众号运营、各类活动筹备及日常后勤工作;

　　3、领导交办的其他工作。

办公室职员岗位职责 篇2

　　1.服从领导的安排，按规定的程序与标准向客人提供一流的接待服务

　　2.负责访客、来宾的登记、接待、引见，对无关人员应阻挡在外或协助保安处理

　　3.熟练掌握公司概况，能够回答客人提出的一般性问题，提供常规的非保密信息

　　4.负责电话、邮件、信函的收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档

　　5.负责公司文件、通知的分发，做好分发记录并保存

　　6.配合接待主管完成部分文件的打印、复印、文字工作

　　7.负责管理前台办公用品及办公设备的清洁保养

办公室职员岗位职责 篇3

　　1、接听、转接电话;接待来访人员;

　　2、负责办公室的文秘、信息、机要，做好办公室档案收集、整理工作;

　　3、负责公文、信件、邮件、报刊杂志的分送;

　　4、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记;

　　5、负责后勤物资保障、固定资产、低值易耗品管理工作;

　　6、负责工作计划、总结、请示、报告的起草工作和会议的会务及记录工作;

　　7、管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭;

　　8、做好日常接待及办公车辆的管理工作，严格履行办事手续;

　　9、完成领导交办的其他工作。

办公室职员岗位职责 篇4

　　1、通过对顾客的需求和产品的特性进行引导性销售。

　　2、公司，不需要自己找客户，完成领导安排的任务。

　　3、热爱销售;有良好的心理素质;富有团队精神;优秀的自我提升意识。

办公室职员岗位职责 篇5

　　一、办公室文员在办公室主任的直接领导下开展工作，严守公司的规章制度，负责办公室的日常事务，负责来访接待、收发文件资料、考勤登记、接听电话和记录以及办公室的清洁卫生等工作。

　　二、负责公司各种文件资料的编号、登记、整理、归类、打印、复印、装订、发放、归档和保管工作，填制各种报表和表格，保守公司的商业秘密。

　　三、负责公司会议的筹备，会议通知的拟写、下发，会议记录和文件资料的整理工作，传达公司的工作计划和会议决定，督促检查会议决议的贯彻实施。

　　四、协助部门领导管理公司工作人员的人事档案，建立、完善公司工作人员人事档案管理制度，做好人事档案资料的收集、整理、统计和保管工作，对公司人事档案资料的安全负责。

　　五、协助部门领导做好人员招聘工作，严格执行公司的招聘流程，根据公司的人事管理制度办理新进员工的入职手续和离职人员的解聘手续。

　　六、协助部门领导做好公司工作人员的定期培训和考核工作，准备培训和考核资料，完成统计、整理和发布工作，将考评结果记录归档。

　　七、协助部门领导做好公司生产车间、仓库、员工宿舍和公共环境的检查工作，督促检查公司规章制度和操作流程的执行情况，发现问题及时上报并提出解决方案。

　　八、完成部门领导交办的其他工作任务。

办公室职员岗位职责 篇6

　　1、负责协调各部门关系;

　　4、负责开拓和维系社会资源关系，与政府部门进行对接;

　　5、负责总经理的日程安排，会议的组织、传达和记录，会后各项工作进度的复核和反馈;