监理例会会议纪要10篇

监理例会会议纪要1

  时 间:xxxx.xx.xx

  地 点:监理会议室

  参加人员:监理去体员工、工程部全体员工、

  主 持:xxx

  记 录:xxx

  会议内容:

  1、 上周会议上说完各施工单位,把你们的施工**设计,可还有的到现在也没交上来,一定要抓紧时间。

  2、 安监站来工地提出的问题你们要抓紧时间整改由其电缆,不戴安全帽的是最好办的。可每次检查都有,对安全问题一定要当头等事来抓。

  3、 如果图纸有问题请今天都提出来30号,要送到设计单位。各专业要按图施工,如果相互有矛盾时要以土建为主。

  4、 工程质量,这几天干砖砌筑的问题是少了。但还是存在这个问题,对拉结筋没设,长度不够的,一根顶两根用的。

  5、 砼工程:水灰比不合理,水分大,砼稀,当时施工省力,可结果造成梁板出现不规格的问题,望各位施工单位在搅拌砼时一定要找好水灰比。

  6、 电闸箱问题:

  1)无过梁,

  2)有过梁无进线孔。

  7、 钢筋工程:各单位都在钢筋的绑扎排放不均,误差太大,分部筋间距超出设计尺寸,有的达到300mm间距,加强筋不垫铁马,到浇筑时人踩,砼压就变成一层钢筋,保护层垫块太少,钢筋贴在模板上,望施工单位一定要克服以上通知.

监理例会会议纪要2

  时间:××××年××月××日

  上午××:××

  地点:教学楼工地会议室

  参加人员:建设单位:×××、×××

  监理单位:×××、×××

  施工单位:教学楼:×××、×××

  宿舍楼:×××、×××

  主持人:×××

  一、施工单位

  汇报上周的进度完成情况和其他相关事宜,下周的进度计划工作安排。

  教学楼:上周计划完成。下周计划暖气排水管完成××%,内墙粉刷完成××%,外墙贴砖完成××%,木门安装完成××%。

  宿舍楼:上周计划完成。下周计划阳台卫生间防水保护层完成,外墙粉刷及贴砖完成××%,走廊大理石完成,室内粉刷完成××%,屋面挂瓦完成××%。

  二、监理单位

  1.工期非常紧,各施工单位抓紧时间**施工人员,能提前施工的抓紧时间施工。

  2.各施工单位加强安全文明教育,进入施工现场必须佩戴安全帽,发现未带安全帽现象,每次罚款××元。

  3.各施工单位注意成品保护和文明施工,做好各项成品保护措施,加强工人成品保护教育。

  4.各施工单位加强工程质量检查,并严格按照图纸、规范、图集要求施工,要多检查,发现问题及时整改。

  5.楼内临时用电禁止出现乱搭接现象,各施工单位对各自临时用电线路进行检查,两天内对乱搭接现象进行整改,如再出现对其单位进行×××元罚款。

  三、建设单位

  1.楼内禁止随地大小便,施工单位加强施工人员文明施工教育,并采取相应措施,杜绝出现随地大小便现象;宿舍楼内发现随地小便现象,对其项目部罚款×××元。

  2. ××学生××月××日开学,要求教学楼工程××月××日交工,宿舍楼工程××月××日交工,××月××日开始向教学楼内搬桌椅,××月××日向宿舍楼内搬

  床柜,到时给工程施工造成影响由施工方自行承担。

  3.**××月××号、××号进场,各施工单位抓紧时间安排工程进度及时间,由**引起的施工不便由施工单位承担。

  4.宿舍楼项目部抓紧时间对主体遗留问题进行整改,本周内质监站将对其工程进行检查,项目部做好各项准备。

  四、议定事项

  1.各施工单位加强安全文明教育,进入施工现场必须佩戴安全帽,发现未带安全帽现象,每次罚款××元。

  2. ××学生××月××日开学,要求教学楼工程××月××日交工,宿舍楼工程××月××日交工,××月××日开始向教学楼内搬桌椅,××月××日向宿舍楼内搬床柜,到时给工程施工造成影响由施工方自行承担。

  3.**××月××号、××号进场,各施工单位抓紧时间安排工程进度及时间,由**引起的施工不便由施工单位承担。

  4.楼内临时用电禁止出现乱搭接现象,各施工单位对各自临时用电线路进行检查,两天内对乱搭接现象进行整改,如再出现对其单位进行×××元罚款。

监理例会会议纪要3

  工程名称:钦市扬帆大道南延长线第五标

  会议名称:施工安全监理工作会议

  会议主持人:王东风(天津滨海发展投资控股有限公司钦州分公司)

  会议地点:第五标项目部会议室

  会议日期:20XX年04月20日

  参会单位及人员:扬帆大道各标段安全监理工程师(详见会议签到表)

  会议内容:

  根据目前工程进展情况及施工现场存在安全问题,特此召开由各标段安全监理员参加的关于加强施工安全监理的工作会议,具体布置并明确下阶段开展安全监理工作的任务和要求。望各项目监理部遵照执行,在实施监理过程中认真履行安全监理职责,为安全施工提供应有的**保障。具体任务和要求主要有如下方面:

  1.要求各项目监理部定期于每月20日会同施工单位项目部对施工现场进行全面安全检查,并于当月25日前将检查情况、整改结果向业主书面汇报,**使用的安全检查表格附后。

  2.要特别注意对存在较多危险源的施工分项分部工程(如桥梁、涵洞)加以安全隐患排查,及时发现问题,及时整改。

  3.督促施工单位严格依照已审批的雨季施工安全措施、方案**雨季施工。

  4.深基坑、槽边要督促施工单位做好临边防护设施,并布置相应的警示标志。

  5.督促施工单位按相关规范规定布置临时用电线路,并对工作面内尚未拆迁的电力线做好安全防护工作,保证安全距离。

  6.督促施工单位加强对施工运输车辆驾驶员的安全教育,预防发生人员伤亡事故,最终影响到施工工期。

  7.督促施工现场内施工人员注意佩戴安全帽,要求监理人员做好带头作用。

  8.要求各项目监理部配备一个专职安全监理员,业主不定期会同专职安全监理员对现场安全检查。

  9.其它应注意加强**的内容:

  (1)排水管沟开挖土方在槽边堆放距离要按施工规范要求堆放。

  (2)做好路基周边临时排水,以防已成型路基被积水浸泡。

  (3)不得已利用已成型路基作施工铺道的,只能在固定区域内通行,不得擅自占用其它区域通行,以免破坏路基。

监理例会会议纪要4

  会议时间:

  20xx年2月5日上午9:00

  会议主持人:

  檀柱

  会议记录人:

  江若琼

  参加人员:

  (详见会议签到表)

  会议主题:

  关于现场春节安排工作

  会议纪要主要内容

  一、施工单位作出以下发言:

  1:加强安全教育培训,提高从业人员安全意识。

  2:施工图纸不齐全,希望建设单位尽快补充,完善图纸。

  3:施工班组中,各带班人员需要**好施工人员做好质量工作,安全工作。

  二、建设单位作出以下发言:

  1:施工单位需要按图纸设计施工,遇到工作困难需要找监理部门和*门协调施工。

  2:根据工期要求结合目前实际情况,根本无法保证施工工期,要求及时增加施工人员,特别模板工人不足严重影响施工进度。

  3:要求施工单位各个班组相互配合,严格按设计图纸施工,指定专业技术员现场指定工作。

  三、监理单位作出了以下发言:

  1:要求施工现场危险部位必须按要求悬挂醒目的安全警示牌,进入施工现场必须佩戴安全帽。

  2:施工临时用电必须专人负责,现场用电线路布置不规范,电压器及配电箱附近杂草垃圾应及时清理。严禁电压器、配电箱附近堆放施工材料。

  3:认真开展安全隐患排查,积极防范各种安全生产事故的发生。

  4:春节后开工项目部安全管理人员要迅速进入正常工作状态,安全生产管理人员要始终坚持“安全生产,预防为主,综合治理”的方针,不能等到造成了事故亡羊补牢,到那时就悔之晚矣。复工前工地相关安全生产责任单位应对事故现场重点部位、重大危险源及易发生施工事故关键环节认真开展一次全面的安全隐患排查:检查施工现场围墙、民工宿舍、板房、是否存在安全隐患,消防器材设施配备是否符合规定要求;临时施工用电,线路架设是否符合要求、线路是否老化、漏电保护器是否失灵、配电箱、开关箱等是否满足用电规范要求;机械的各种限位保险装置是否有带病作业现象;脚手架、模板支撑体系是否严格按照方案施工;洞口、临边等处的围护是否存在安全漏洞或不足之处。确保节后开工之前各项安全防护措施落到实处,不留死角。项目部、各家分包队伍要对检查出的隐患逐条登记,并安排足够的经费,制定整改措施安排专人负责,对查出隐患进行整改,整改完后要报监理等单位复查,合格后方可开工作业。只有事前积极做好有效的防范措施,才能把安全事故消灭在萌芽状态,确保建筑施工安全生产新年开好局、起好步。

  5:制定节日期间的巡查情况,安排人员对工地进行各项安全检查,并做好安全检查记录。

  6:节前务必要切断施工现场所有的临时用电,避免隐患发生。

监理例会会议纪要5

  时间:

  20xx年xx月xx日上午10:00

  地点:

  x工地项目部办公室

  会议主题:

  检查上周例会问题落实情况及下周工作安排

  会议主持:

  王x

  施工单位:

  一标段:结合上周计划各楼号都未完成。主要原因是1#、2#、8#楼的塔吊未升至施工面层以上一定高度;9#楼的施工人员上班不及时。需要强调的是在监理方验筋时现场没有水电工值班;预制板安装时水电工不在场导致预制板将线管压破,水电工的工作没有做到位。

  二标段:上周计划滞后三天。主要在于自然因素的影响。16#、18#楼除去自然因素考虑能够赶上计划,17#楼一方面是进度慢,另一方面是木工人员没有确定。总体上说施工人员缺乏,技术管理有待提高。

  三标段:23#、24#、25#楼因天气原因停滞三天。如果天气正常赶工计划能够完成。

  监理单位:

  一、 安全方面

  1、在任何情况下,项目部必须把安全工作放在第一位,安全科长加大检查力度,发现有安全隐患现象应立即制止,必要时采取罚款措施。

  2、质检站安全整改通知回复单没有附带照片,监理方将不予签字认可。

  3、施工现场消防安全工作不到位,现场只有北区水罐旁设有一消防设施并且设施简单不符合消防要求。

  4、外架没有升至工作面一定高度,部分楼号仍旧未搭设安全通道。

  5、施工现场用电不按照规范进行,线路布置凌乱,存在安全隐患。

  6、下午三点监理方和项目部有关人员将对所有楼号进行安全大检查,主要针对外架搭设、施工电梯、现场用电、安全通道等方面进行严格检查。

  二、质量方面

  1、1#、16#楼下周在进行一层加气块砌筑之前,必须先做锚拉筋的拉拔实验,实验合格后方可进行砌筑。

  2、施工单位与实验室结合在粉刷之前确定实验室对混凝土的回弹位置。

  3、16#楼的楼梯休息*台在浇筑混凝土时技术人员及施工人员不负责任模板支撑破坏,至使大量混凝土落入下层休息*台处。

  4、16#楼四层顶、17#楼三层顶预制板缝未加筋,***些板缝中的混凝土已经达到终凝状态还未进行加筋,项目部应立即**人员进行整改。

  5、16#楼四层西、中两单元和17#楼三层东单元未进行报验就私自进行混凝土浇筑,此种现象严重违反施工程序,监理部将按照有关规定对你单位进行处罚。

  6、、冬季即将来临,施工过程中要注意保温防护,特别是内粉所需的水泥砂浆要用温水搅拌。粉刷后也要注意墙面的保温避免墙面发生裂缝等问题。

  7、技术员要严格按照抹灰配合比进行,当日抹灰必须当日用完,不得隔日再使用。

  三、进度方面

  1、周计划重复落空,能在12月31日内封顶的只有18#楼***。对此项目部应采取有效措施,合理安排施工进度。

  2、北区六栋楼没有一栋能够按照施工计划完成的,严重影响整体施工进度。

  3、冬季施工项目部要注意安抚施工人员,及时了解工人所需,解决工人遇到的困难。使工人全心投入施工中,不影响施工进度。

监理例会会议纪要6

  一、 监理依据:

  相关法律法规和规定性文件。

  工程建设监理规范。

  设计图纸。

  施工承包合同、监理委托合同。

  相关的标准或规范。

  二、 监理单位职责:

  监理单位的主要职责就是质量、投资、进度**、合同管理和现场协调,文明施工和安全生产管理。

  三、 主要工作内容:

  1、 审核施工单位的各项资质证明文件。

  2、 审核施工单位的施工**设计或施工方案。深化各项施工计划。

  3、 原材料、成品、半成品机构配件的检查验收、见证工作。

  4、 隐蔽工程的检查验收及工序质量验收。

  5、 分部分项工程的检查验收。

  6、 技术资料的检查签认,协助参见单位的备案工作。

  7、 文明施工及安全生产管理。

  8、 工程量审核及工程款支付的签认。

  9、 在建设单位的**下,合同勘察、设计、施工单位进行单位工程的竣工验收。

  10、 **检查施工单位保修计划的执行。

  四、 主要工作**:

  1、 工程例会、监理例会**、建立沟通机制。

  2、 通过现场巡视、*行检查、旁站等监理**加强质量、进度**。

  3、 监理检查各种计划的执行情况。

  4、 监理通知单。

  5、 暂停工指令:工程中出现下列情况之一,监理单位有权下发停工指令。

  (1) 工程中使用未经检查和验收不合格的材料。

  (2) 隐蔽工程未经验收或验收不合格而擅自隐蔽者。

  (3) 工程中出现质量缺陷未经整改或整改不合格而进入下一道工序者。

  (4) 施工中出现质量下降趋势且未采取有效措施者。

  (5) 施工进度严重滞后且未采取有效措施者。

  五、 监理单位的工作程序和要求:

  (一)、开工前的准备工作

  1、收集有关资料

  施工单位的有关质料:

  施工企业资质证书、营业执照、注册号

  国家企业等级证、信用等级证书

  企业法人证书

  质量体系认证证书

  施工单位提供的试验室资质证书

  工程项目管理人员资质证书(项目经理、施工员、技术员、质检员、取样员、安全员。特殊工种操作人员证书、电工、电焊工等)

  施工**设计(施工方案)包括施工机械名称、规格、型号性能及技术质量**局年间证书。

  2、针对项目施工的准备工作

  施工**设计(方案)报审:施工**设计(方案)时,填写施工**设计报审表,监理单位审核后签认确认,做为施工的主要依据,不得擅自更改。

  施工**设计内同要详尽,能够作为工程的指导性文件,重点要对施工人员的需求与配置、材料计划及进场时间安排、施工机械配置,施工工艺、施工方法及施工工序的安排进行详细论述。工序安排包括*行作业、交叉作业的合理安排,方案要合理,论据充分,具有可操作性。建立健全各项管理**,特别要制定质量管理体制,制定质量保证措施,制定文明和安全声场的管理**。

  施工**设计要附项目管理**机构的及**形式:附主要施工机械、工器具清单,包括名称、规格、型号、性能、数量、水准仪、经纬仪的年检报告;附主要材料、设备清单、材料、设备的进场计划;附总体施工进度计划并进行目标分解,体现工序安排的合理性。

  人员:除管理人员外,根据工程的具体情况,**相应的施工人员进场,并**施工、安全培训、交底等工作。

  机械:**施工中需要的机械设备、施工工具机器具到场并报告监理单位审批,批准后应及时安装就位,试运转正常。

  材料:**施工中需要材料进场,并向监理单位进行报验,要出具产品合格证、性能检测报告、出场证明等文件,需进行现场复试的材料要在施工前完成。

  试化验单位要提前选定,试化验单位需具有相应的资质,需要时监理单位要对试化验单位进行考核确认。

  配套工程:按照施工承包合同的约定,由施工单位完成的临时设施、施工用水、施工用电、厂区道路等工程施工前应完成,满足工程需要。

  在开工前还应做好施工场地的交接工作、材料顿放场地的地面硬化工作,会同相关单位做好定位放线引点、高程**测量,并做好保护工作。

  在施工**设计已被批准,人员、机械、材料已到位并安装就位,配套工程满足施工需要的前提下,并填写开工报告并附开工报告申请表,报监理单位审批,批准后由总监理工程师下达开工命令,并可进入施工。

  (二)、施工阶段的监理程序和要求

  1、图纸会审**

  图纸会审是质量、投资、进度**的一个主要**,施工单位必须****,施工单位应详细阅读图纸,特别是要对一些细部构造节点、做法、尺寸等一一核对,同时应考虑有关的施工方法和施工工艺,做到与施工相结合。提出图纸中存在的问题。图纸会审时应做好记录,填写记录卡。

  2、坚持自检**

  施工单位要设专职质量检查员,负责质量的**和检查。施工单位的施工员、技术员、质检员要经常到现场进行检查,重点部位要做到旁站**。隐蔽工程隐蔽前、分部分项工程竣工前和施工工序交接前必须先进行自检,并做好施工检查记录,自检合格后报监理单位检查验收,对于不进行自检的分部分项工程监理单位拒绝验收。

  3、坚持施工单位交*度

  施工单位的技术员、安全员才分部分项工程施工前或工序交接前必须向施工班组进行技术交底和安全交底,对施工方法、施工工艺、质量要求、安全施工等进行详细阐述,要把施工交底工作**化、程序化,要明确责任,层层落实,要做好施工交底记录工作,交底前要通知监理单位,监理单位将派专业监理工程师参加。

  4、坚持报验**

  报验**是家里单位的一项重要管理**,也是监理单位规范化管理重要内容之一。报验内容包括:材料报验、隐蔽工程报验、工序报验、电气专业的防雷接地电阻测试、绝缘电阻测试、分部分项工程竣工报验。

  验收程序:

  (1)、材料报验

  原材料、成品、半成品及构配件进场必须报监理单位检查验收,出场产品合格证、性能检测报告、产品施工说明书。需进行二次复试的材料应出具复试报告。填写材料报验单,并注明进场时间、规格、型号、数量、使用部位,未经检验或检验不合格者不得用于工程。

  (2)、隐蔽工程报验

  隐蔽工程隐蔽前,施工单位首先进行自检,自检合格后填写隐蔽工程报验单,报监理单位检查验收。监理单位在检查验收时,施工单位应出具施工检查记录、隐蔽工程验收记录、检验批质量验收记录,监理单位检查验收后签字认可。

  (3)、工序交接验收

  上道工序完成后下到工序开工前,施工单位要对上到工序质量进行报验。施工单位首先要进行自检,自检合格,填写工序质量报验单,报监理单位检查验收,验收时施工单位应出具施工检查记录、工序交接记录、检验批质量验收记录,监理单位检查验收合格后签字确认,方可进行下一道工序。

  (4)、分部分项工程竣工报验

  施工单位对检验批、分项工程、分部(子分部)工程、单位(子单位)工程,按照有关标准检查评定合格后,将各验收记录表填写好。填写报验申请表报监理单位检查验收。验收时出具施工检查记录、检验批质量验收记录、隐蔽工程检查验收记及各种材料的试化验报告,监理单位检查验收合格后签字确认。

  (5)、见证取样**

  施工单位设置的取样员应取得取样员证书,并在施工过程中不得随意更换,取样员负责现场的取样,见证申请、送样工作,现场取样前,取样员填写见证申请表报监理单位,监理单位的见证员进行现场见证。取样后按照要求进行封样,并同见证员一起进行送样,见证申请表应注明取样时间、材料的进场时间、规格、数量、应用部位。

  (6)、工地例会、周报、月报**

  根据建设单位的制定,工程开工后每周一下雨2:00点召开工程例会,施工单位项目经理参加。

  (7)、工程进度款支付的签认**

  根据工程建设监理委托合同的约定,监理单位对工程进度款具有签字确认权,完成合同付款条件填写《工程支付申请表》上报监理单位,建立单位对工程量进行审核后上报工程部,施工单位上报的工程量必须与实际完成情况相符,不得弄虚作假。

  监理单位对工程款支付的条件:

  一是施工单位所完成的工程是经过验收合格的工程

  二是施工单位的工作使监理工程师满意。如何做到使监理工程师满意,应做到以下几点:

  a严格执行施工承包合同及有关协议约定的各项条款。

  b建立健全各项管理**,并严格执行。

  c严格执行建设单位及监理单位制定的各项工作流程。

  d对于建设单位及监理单位下达的各项指令认真对待,及时处理并反溃

  e要建立施工企业内部的协调机制,**指挥,施工单位各专业、各工种间要加强沟通和协调,避免相互推诿扯皮现象发生,给施工质量、进度造成影响。

  f加强现场管理,做好文明施工和安全施工工作,避免质量事故和安全事故的发生。

  以上问题已经发现,监理单位将拒绝对工程进度款支付签认。

  六、不合格工程的处理

  监理工程师通过巡视、检查、验收等**,发现工程中存在质量问题下发《监理通知单》,施工单位接到通知单后要积极**对工程质量的整改。整改完成后进行自检,做好检查记录,填写《监理通知回复单》及《复验申请表》报监理单位进行复检,复检合格后监理单位签字确认。对于重大隐患的问题,施工单位要上报整改方案,包括整改措施及最终完成时间等,报监理单位和建设单位**批准后实施。

  七、竣工验收阶段的管理程序

  单项工程验收:单项工程根据合同规定完成后,施工单位首先进行自检,自检合格,各项验收资料和手续齐全,填写《竣工验收报告》报监理单位验收,监理单位验收后报工程部验收。

  单位工程验收:单位工程根据合同规定完成后,施工单位进行自检,自检合格,各项验收资料和手续齐全,报监理单位进行预验收。对验收中发现的质量问题进行整改,提交整改方案,明确整改完成时间。整改完工后报建设单位和监理单位复检,复检合格后,参加由建设单位**质检站、监理单位、勘察设计单位、施工单位的联合验收,验收合格后提交《工程交验证书》、《工程资料移交证书》,并在规定期限内办理完资料的备案存档工作。

  八、保修阶段的管理程序

  工程竣工验收后,施工单位填写《工程保修协议书》,制定保修方案,明确人员、材料、设备计划、报监理单位、建设单位审批后严格执行。

  九、文明施工和安全生产管理

  施工单位要加强现场管理工作,做好文明施工和安全生产管理,加强职工的素质教育,提高职工的生产能力,树立文明施工和安全生产意识,做好两方面工作:

  文明施工管理:

  1、 总体布置要符合建设单位的总体规划和要求。

  2、 材料堆放场地地面要硬化,材料堆放要整齐有序,桂方码垛,要挂牌、有标识,报材料的产地或生产厂家、规格、型号、不同规格、型号的材料不许混合堆放,材料堆放要符合施工验收规范规定,如水泥、红砖、空心砖、小型砌块的堆放要符合要求。

  3、 **记量的管理:**计量器具要准确、好用,并经常清理,砼、砂浆搅拌时要有公示牌,标明砼或砂浆的配合比、搅拌时间等,计量均以重量比,运料小车要统计规格,便于工人掌握。

  4、 施工现场要做到工完场清。

  5、 生活区要加*生管理,保证工人的身体健康。

  6、 施工现场不允许酗酒、打架斗殴现象发生。

  7、 加强成品半成品的保护。

  安全生产管理:

  1、 施工单位应设专职安全员负责施工的安全管理。

  2、 凡在施工现场的人员要佩戴安全帽。

  3、 特种工人的操作人员须持证上岗,严禁其它人员**操作。

  4、 垂直运输工具要定期检查,并做好记录,发现问题及时处理。

  5、 要加强施工用电的管理,做到安全用电。

  6、 材料的加工及施工时容易生明火花的要采取防护措施。

  7、 施工现场要设置安全通道,采取防护措施。

  8、 施工现场要配备***材。

  9、 施工前安全员要对班组进行安全交底,并有班组签字的交底记录。安全员要常驻现场对安全进行检查。

监理例会会议纪要7

  工程名称:

  会议地点:项目部会议室

  会议日期:  参会单位:监理单位、施工单位、及各施工班组参会人员:见会议签到表

  会议纪要内容

  一,监理单位

  1、施工现场临时用电随意搭接较严重,配电箱无锁及警示牌。采用三相五线制,施工用电应做到一机、一闸、一箱、一保。各级配电箱的位置应按照规范要求合理布置,总配电箱内漏电保护器的反应时间应大于.1S小于.2S、且额定电流与动作电流的额定漏电动作时间的乘积不大于3mA.S。所有施工接电必须有持证电工的人员操作。

  2、钢筋加工棚处材料堆放零乱,无型号标牌、成品及半成品未作防水处理。

  3、空压机无安全防护罩。

  4、各施工区域入口无警示标牌,请施工单位尽快落实、布置到位。

  6、人工挖孔作业在地勘未钻探前如已施工到中风化、请嵌岩部位不作护壁处理,待地勘钻探确认是否可作持力层后再行施工。

  7、人工挖孔作业如遇超深、地下水及地质复杂和异味,请施工单位务必做好有**排水、结合地勘资料制定施工措施、按现行相关规范及现场实情处理,如有异味必须做活物试验、送风,务必保证作业人员安全。

  8、部分孔桩护壁厚度不够及钢筋布置不到位、孔口保护安全盖板未按规范防护,请施工单位严格按照设计图纸及国家现行相关规范、**性条文等进行施工。

  9、施工工序,分部分项工程请施工单位务必在自检合格后将报审表报我部,验收合格确认签字后方可进入下道工序施工。

  1、现场签证,现场一切涉及签证工项、必须在施工作业前通知我部对整个施工过程进行全程旁站,如未通知我部自主进行施工作业工项我部拒签。施工单位需作好施工记录及相关隐蔽、影像资料作签证依据。

  二,施工单位

  1、钢筋加工制作的材料、成品、半成品未按*面布置图堆放。无施工用料部位的标牌。钢筋所有加工机具必须定点、按规范布置电线。

  2、设备安装未定点定位,多余电线盘绕用钢筋钩挂易产生磁场、发热引发火灾。抽水泵用的护导线较多,须改用缆线。

  3、施工管理人员与现场施工人员打堆观看。施工人员在施工机具作业半径内。

  4、浇筑砼无部位标牌及强度等级。

  5、人工挖孔桩作业完后必须作安全挡板,模板封口不得缺角、四角须紧扣在空口护圈上,层板封闭须牢实。

  6、土方外运造成公路残留渣土须及时清理。清理工须穿反光外套及设立安全蹲。

  7、车辆必须证件齐全,场内运作、杜绝外来无关人员进场观看。

  8、各班主每道工序必须报验,班主之间做到自检、互检、交接检。

  9、施工区域临时用电必须全面自检、无按规范布置的须立即整改,确保用电安全。

  1、孔桩护壁必须满足及符合设计要求。勘岩作业人员须戴口罩及通风、防止有毒气体及缺氧。部分孔桩遇地下水及流沙,须由专人加大巡查力度、保证施工安全。

  11、下发的整改通知单必须按规定的时间回复,如有逾期、进行罚款处理。

  12、监理单位所提的问题我施工部全力整改、极力做到更优。

监理例会会议纪要8

  工程名称:xxxxxx

  会议地点:项目部会议室

  会议日期:20xx年11月16日

  参会单位:监理单位、施工单位、及各施工班组

  参会人员:见会议签到表

  会议纪要内容

  一,监理单位

  1、施工现场临时用电随意搭接较严重,配电箱无锁及警示牌。采用三相五线制,施工用电应做到一机、一闸、一箱、一保。各级配电箱的位置应按照规范要求合理布置,总配电箱内漏电保护器的反应时间应大于1S小于2S且额定电流与动作电流的额定漏电动作时间的乘积不大于3mA.S。所有施工接电必须有持证电工的人员操作。

  2、钢筋加工棚处材料堆放零乱,无型号标牌、成品及半成品未作防水处理。

  3、空压机无安全防护罩。

  4、各施工区域入口无警示标牌,请施工单位尽快落实、布置到位。

  5、人工挖孔作业在地勘未钻探前如已施工到中风化、请嵌岩部位不作护壁处理,待地勘钻探确认是否可作持力层后再行施工。

  6、人工挖孔作业如遇超深、地下水及地质复杂和异味,请施工单位务必做好有**排水、结合地勘资料制定施工措施、按现行相关规范及现场实情处理,如有异味必须做活物试验、送风,务必保证作业人员安全。

  7、部分孔桩护壁厚度不够及钢筋布置不到位、孔口保护安全盖板未按规范防护,请施工单位严格按照设计图纸及国家现行相关规范、**性条文等进行施工。

  8、施工工序,分部分项工程请施工单位务必在自检合格后将报审表报我部,验收合格确认签字后方可进入下道工序施工。

  9、现场签证,现场一切涉及签证工项、必须在施工作业前通知我部对整个施工过程进行全程旁站,如未通知我部自主进行施工作业工项我部拒签。施工单位需作好施工记录及相关隐蔽、影像资料作签证依据。

  二,施工单位

  1、钢筋加工制作的材料、成品、半成品未按*面布置图堆放。无施工用料部位的标牌。钢筋所有加工机具必须定点、按规范布置电线。

  2、设备安装未定点定位,多余电线盘绕用钢筋钩挂易产生磁场、发热引发火灾。抽水泵用的护导线较多,须改用缆线。

  3、施工管理人员与现场施工人员打堆观看。施工人员在施工机具作业半径内。

  4、浇筑砼无部位标牌及强度等级。

  5、人工挖孔桩作业完后必须作安全挡板,模板封口不得缺角、四角须紧扣在空口护圈上,层板封闭须牢实。

  6、土方外运造成公路残留渣土须及时清理。清理工须穿反光外套及设立安全蹲。

  7、车辆必须证件齐全,场内运作、杜绝外来无关人员进场观看。

  8、各班主每道工序必须报验,班主之间做到自检、互检、交接检。

  9、施工区域临时用电必须全面自检、无按规范布置的须立即整改,确保用电安全。

  10、孔桩护壁必须满足及符合设计要求。勘岩作业人员须戴口罩及通风、防止有毒气体及缺氧。部分孔桩遇地下水及流沙,须由专人加大巡查力度、保证施工安全。

  11、下发的整改通知单必须按规定的时间回复,如有逾期、进行罚款处理。

  12、监理单位所提的问题我施工部全力整改、极力做到更优。

监理例会会议纪要9

  时间:

  20xx年12月11日上午10:00

  地点:

  x工地项目部办公室

  会议主题:

  检查上周例会问题落实情况及下周工作安排

  会议主持:

  孟x

  会议内容:

  xxx

  施工单位:

  一标段:上周计划未完成,各楼号均滞后一到两天。找出原因下周抓紧施工,1#,2#下周六按计划完成。7#楼下周三完成混凝土浇筑,8#楼下周四完成三层混凝土浇筑。9#楼在下周日完成混凝土浇筑。10#楼争取在下周日完成混凝土浇筑。

  二标段:上周计划完成不太理想,18#楼与进度计划滞后一天,17#楼与计划要完成的三层板安装滞后两天,16#楼进展速度基本上与计划吻合。分析原因与施工人员的施工有关,另外外架未进行搭设影响施工人员的进场施工。下周18#楼达到六层圈梁模板安装,17#楼到本周末达到上板条件,16#楼四层板安装完毕。

  三标段:上周计划未完成,23#,24#楼滞后三天。分析原因与设备出现故障有关。下周25#楼在周三晚到周四早上完成混凝土浇筑,24#楼在下周二完成四层顶板安装,23#楼在下周四完成五层主体砌砖,底层抹灰在下周二完成。

  监理单位:

  一、安全方面

  1:项目部对安全工作管理不严格,外架搭设工作表现尤为明显。有几个楼号自下而上无架板,无安全*网;龙门架无安全通道,无安全门,存在严重的安全隐患。

  2:由于项目部对安全工作不重视,导致在外侧工作的施工人员不系安全带。

  3:部分施工人员在楼层内燃材烤火,由于天气干燥,此现象存在极大的安全隐患。项目部应****,杜绝类似情况再发生。

  4:本周二对所有楼号进行安全大检查,对于发现的问题监理人员已经下发通知单,但是落实情况不到20%。尤其是7#楼外架与安全通道相连接;18#楼的密目网未升到楼层一定高度。

  二、质量方面

  1:严格按照技术交底施工,不得随意更改和变动施工方案。如擅自施工者,后果自负。

  2:严格**抹灰配合比,当日抹灰必须当日用完,不得隔日再使用。

  3:本周五设计院进行主体验收,发现问题很多。尤其是1#楼一层大梁露主筋;另外部分楼号的钢筋生锈,项目部应采取措施处理。

  三、进度方面

  1:周计划重复落空,12月31日封顶很难保证。对此项目部应采取有效措施,果断处理。

  2:据天气预报下周天气降温,将影响施工的进展。各楼号负责人应制定合理施工方案,**人员施工。

  3:现场所需的预制板不足,影响施工进度。各楼号技术员应提前向项目部上报,以便做到预见性的发现问题。

  4:现场的机械设备出现故障停滞时间过长,尤其是塔吊,严重影响施工进度。项目部应及时**人员检测和维修,保证机械设备的正常连续运行。

  建设单位:

  1:外架虽搭设但仍然存在安全隐患,密目网未升至一定高度;未设安全*网;竹笆未搭设。

  2:土建施工未与水电安装密切配合,外露的线管洞应采取混凝土填实,不能私自用砖填充。

  3:严禁在预制板内打洞穿线管,严格按照最新规范执行。

  4:水电安装所需的材料应尽快准备,南区部分楼号能进行安装的应尽快落实施工。

  5:南区楼号要保证在12月31日内完成主体封顶。

  6:所有外墙粉刷只要具备条件就开始外粉,所有楼号的厨房、卫生间应保证首先粉刷。

  7:天气将降温,现场所需的各种材料必须备齐,利于各种工序的正常施工。

监理例会会议纪要10

  会议名称:

  监理例会

  会议时间:

  xxxx年xx月xx日

  会议地点:

  *厅特侦队会议室

  参加人员:

  建设单位:

  监理单位:

  相应单位人员

  施工单位:

  主持人:

  会议内容:

  一、上次会议决议落实情况(由监理单位针对上次会议纪要询问与会各方完成落实情况,并记录)。

  二、施工单位(总结上周工程情况,介绍本周工程计划,均需描述安全、质量、进度及需协调问题等,这些内容在会议中由监理单位要求施工单位必须介绍,会议要求施工单位项目经理参加并介绍)。

  三、监理单位(由监理单位各工程师总结上周工程情况,并对工程安全、质量、进度及需协调问题等提出监理要求,最后由总监总结、补充介绍)。

  四、建设单位(由各负责工程师(含工程总监)回复施工协调问题、评述,并提要求)。

  五、会议决议(由总监理工程师对照上述问题总结并形成决议)。


监理例会会议纪要10篇扩展阅读


监理例会会议纪要10篇(扩展1)

——市政监理例会会议纪要

市政监理例会会议纪要1

  会议名称:第三驻地办第一次监理例会

  会议地点:第三驻地办会议室

  会议时间:20XX年9月22日19:40时

  主持人:z(驻地监理工程师)

  参加人员:全体监理人员

  会议议程:

  一、监理人员自我介绍

  二、监理人员分工安排

  三、近期工作安排

  四、路基试验段监理技术交底

  五、规范监理日志的填写

  六、其他事项

  z驻地首先说明此次会议是本项目的第一次监理例会。新的项目、新的开始,开工初期我们的监理工作具有时间紧、任务重、难度大、要求高等特点,希望大家充满信心、努力搞好各自的监理工作,给自己、给公司、给业主和新疆人民交上一份满意的答卷!

  之后,会议按预定的议程进行:

  一、监理人员自我介绍

  按照座位顺利,各监理人员依次开始进行自我介绍,介绍的内容包括:姓名、年龄、**、职称、监理资质、上个项目从事的专业及监理工作情况、本项目进场以来工作开展情况、工作中存在的问题或对搞好监理工作的建议等。

  通过各监理人员的自我介绍,增进了彼此的了解,也便于今后工作的配合。

  二、监理组人员分工安排

  现进场人员12人,施工准备期已结束,即将开始路基试验段的开工,因此必须对人员进行明确分工,各司其职、各负其责,以有利于搞好监理工作。现将我驻地办人员初步进行如下分工:

  1、z:驻地监理工程师

  2、z:副驻地监理工程师(兼道路工程师)

  3、z:安全环保工程师

  4、z:试验工程师

  5、综合办公室:z(合同计量)、z(文档管理)

  6、第*同段监理组:z

  7、第七合同段监理组:z(兼测量工程师)

  8、第八合同段监理组:z

  三、近期工作安排

  z驻地在分析各合同段的工程进展情况后,又分析了形势:一是9月24日~29日业主进行年终检查;二是9月28日左右,业主要对全线监理人员进行考核,经考核合格者方能在本项目从事监理工作,不合格者清退出场;三是10月10日新疆公路工程质量**局开始对本项目进行年终检查。由于两个年终检查直接关系到对公司甚至监理人员自身的信用评价,而业主对监理人员的考核更是关系到自己的切身利益,因此,我们必须****、充分准备,争取一个好的结果。

  在近期必须落实如下事项:

  1、完成业主指定上墙图表的制作和安装。――责任人:z、z

  2、完成驻地办技术文件的编制和对各施工单位技术文件的审批。――责任人:z、z

  3、完成各合同段复测抽检资料(包括水准点、导线点和原地面,下同)的编制和对各合同段复测资料的审批。――责任人:z

  4、完成驻地办试验仪器的自校、建立试验台帐、编制上报10月份试验计划、检查各施工单位试验仪器到位情况和标定情况(每周一次)、检查各施工单位试验人员资质(每周一次)。――责任人:z

  5、完成工程量清单复核、建立计量台帐、编制上报9月份监理月报、审批各合同段10月份工程进度计划、审批各合同段动员预付款支付申请。――责任人:z

  6、将进场监理人员的资质编制成册(包括简历、毕业证、职称、监理资质、身份证等),对施工单位主要技术管理人员、主要机械设备、试验仪器设备的检查(每周一次),收集进场民工动态台帐(每周一次),印发本次监理例会会议纪要。――责任人:z

  7、检查各施工单位专职安全人员数量和资质。――责任人:z

  在完成上述工作的同时,所有监理人员必须抓紧时间熟悉施工招投标文件、设计图纸、施工规范、执行办下发的《项目管理实施细则》,以顺利通过业主于9月28日左右对全线监理人员进行的考核。

  四、路基试验段监理技术交底

  1、所有外委试验报告必须由驻地办以试验联系单的形式报驻地试验室审核,符合设计和规范要求后再由驻地办批准方为有效。

  2、试验段开工前必须逐级进行书面的技术交底和安全交底,试验段开工前必须逐级进行书面的技术交底和安全交底,交底时必须悬挂“第X合同段质量、安全、技术交底”的横幅,照片上要显示此横幅。

  3、外委试验报告及其试验联系单和驻地办批复意见、书面技术交底和安全交底必须附在试验段开工报告后面。

  4、试验段施工时,项目部总工、工程**、试验室**、测量班长及相关技术员,驻地办专业工程师和监理员必须进行全过程旁站,收集各类技术参数、做好施工原始记录。

  5、试验段施工时,必须留有足够的影像资料,如原地面检测、压实度检测(包括含水量检测)、填料前的方格网和挂线、高程检测、松铺厚度和压实厚度检测等必须留有照片,此类照片须附在试验段施工总结报告后面。

  6、清表必须达到设计要求的深度和宽度,并保证大面*整,经自检宽度、*整度、压实度合格后报驻地办和驻地试验室检查,经驻地办和驻地试验室检查合格后方可进行路基填筑施工。

  7、开挖台阶宽度不得小于1米,并形成向内4%的横坡,台阶成型后必须挂线进行人工修整,**虚土,保证线型顺直。

  8、路基清表及开挖台阶的土方必须堆至路基施工范围以外,不适宜做填料的必须运至设计制定的弃料场,经驻地试验室和驻地办检查可作为路基填料的方可用于路基填筑。

  9、填料粒径的**:路基填料在料场进行闷料,装运时过筛剔除超粒径石头,现场再安排民工在路基上捡除超粒径石头。

  10、松铺厚度的**:上料前挂线施工每10m打方格网,根据分层厚度,计算出所需上料的方量,由专人指挥上料;填料摊*时,两侧按拟定松铺厚度挂线,进行松铺厚度的精确**。

  11、压实度的**:设计宽度30cm进行超宽碾压,以保证路基边缘的压实度;台阶处要加强碾压和检测,以保证新老路结合部位的压实度。

  12、*整度、横坡的**:每层打灰台,粗*根据灰台整*。再用水准仪每20米横断(曲线段10米)打灰点进行精*,待每个点都符合规范要求后再进行碾压,否则继续整*。

  13、填料含水量的**:采用料场闷料,自卸车运输,整*后检测含水量与最佳含水量对比,大于最佳含水量的2%以上时进行晾晒。小于最佳含水量的2%以上时,计算缺水量进行补水,待达到最佳含水量的±2%以内方可进行碾压。

  14、旧路两侧帮填宽度小于2.5m时的处理:如果旧路两侧帮填宽度小于2.5m时,因压路机无法进行碾压,需按如下方法处理:

  ①旧路面需挖除的,必须部分挖除旧路面和路基,以保证填方宽度大于2.5m。

  ②不挖除旧路面的,也可按上述方法处理,还可以采取超填的方法,保证每层填宽大于2.5m,在填至顶层并经验收合格后再**超填部分的土方,刷坡至设计断面。

  五、规范监理日志的填写

  z驻地还详细检查所有监理人员的监理日志,发现存在如下问题:

  1、监理日志首页未填写项目名称、公司名称、记录人、职务等内容;

  2、每天的监理日志未签名和日期;

  3、监理日志只记录施工内容,没有发现问题和解决问题的记录,看不出监理的工作,体现不出监理的'价值,监理日志成为名副其实的流水账;

  4、监理日志虽然记录了在场的施工人员和机械设备,但没有结论――是否满足合同要求?是否满足施工需要?

  5、在多人的监理日志中出现“某工”、“某**”、“某经理”、“某总工”等内容,这是极不规范的,监理日志是要存档的,就必须让今后查阅的人能看明白,规范的写法应该是“单位+姓名+职务”,如“郑玉明”不能称为“郑工”,应该为“驻地办郑玉明副驻地”。

  6、监理日志中没有试验检测数据。

  对于以上问题,z驻地逐一进行了讲解,并要求大家重视监理日志,从监理日志上体现自己的业务素质、工作态度、工作业绩和存在的价值。

  六、其他事项

  最后,z驻地还对驻地办作息时间和工作纪律作了具体要求:

  1、作息时间如下:早餐9:00-9:30,上午上班9:30-13:30,午餐13:30,下午上班16:00-19:30,晚餐19:30。并特别要求早晨必须按时起床。

  2、办公固定电话对市话不加限制,也可因工作拔打长话,但禁止拔打私话,办公电话尽量简短,防止影响电话的接听和传真文件的接收。

  3、驻地办工作、生活条件十分好,大家要好好爱惜――不得弄脏墙壁、不得乱画乱钉,个人物品妥善放置,办公室、宿舍、走廊、厕所要每日打扫,以体现个人素质和文明程度。

  4、伙食费由许正蓉管理,生活由屈绍明安排。大家对伙食有什么要求、意见或建议可与屈绍明沟通,也可直接告诉我,但禁止对厨师发牢骚。

  5、目前各合同段监理组未安排车辆,主要是因为费用问题--公司核定每车每月费用为1500元,但我驻地办管辖路线全长80km,加上去各项目部的距离约20km,每天一个来回就是200km,按100km油耗10升、6.10元/升计算,每天油钱需要122元,再加上二堡收费站来回过路费8元,每天共需费用130元,如果再算上买菜、陪同业主检查等,公司核定费用每月只能在工地跑10个来回。

  6、前几天在我工地范围内发生了一起**6人的重大交通事故,大家一定要注意交通安全,尽量减少外出活动。目前驻地办只有z和屈绍明有驾驶证,所以车辆只能由这2人驾驶,其他人员不得驾驶驻地办车辆,也不得驾驶承包人车辆。

  二O**年九月二十二日


监理例会会议纪要10篇(扩展2)

——最新土建监理例会会议纪要

最新土建监理例会会议纪要1

  XXX迟到

  施工单位拟下周工作计划:

  商服3#、4#楼外墙保温结束,内粉结束,商服5#、6#楼完成主体结构验收。商服2#楼完成主体结构验收,商铺21#楼开始内外粉。商铺1#、6#楼外粉结束。

  商铺2#、12#开始内外粉,商铺7#楼墙体结束,二次结构基本结束。商铺3#、18#楼完成主体结构验收,8#楼三层墙结束,二次结构到二层,13#楼砌三层墙。商铺4#楼开始做??,9#、14#开始做内外粉,19#外墙保温与窗套结束。商铺5#、10#楼开始内外粉,15#、20#开始做??。商铺17#、16#楼开始内外粉。商铺17#、22#楼完成主体结构验收。商铺26#楼三层墙体结束、一、二层二次结构完成。

  商铺23#楼开始内外粉,27#楼砌三层墙,商铺24#、32#楼开始内外粉,28#、36#楼完成主体结构验收。商铺25#、29#楼具备主体结构验收条件,33#楼砌三层墙,37#楼开始内外粉。商铺30#、31#楼开始内外粉,34#、35#完成主体结构验收。

  施工单位提出问题:

  外墙保温需由业主提供书面报告确定不需做外墙保温的部位。

  监理单位:

  进度:总体工程进度有所加快,但商铺26#、27#未完成施工计划。

  质量:

  1.外墙钢丝网粘铺为?监理验收程序,需严格执行。

  2.钢丝网宽度为40cm,墙垛钢丝网需粘铺到边。

  3.纤维网搭接宽度不小于10cm。

  4.各项目部需加强现场管理,如施工现场安全或质量不到位,可能采取惩罚措施。

  5.按加气块操作规程要求,墙体工程需尽量提前完成,以加大施工间隙,确保工程质量。

  6.回填土由于前期回填方式不规范,需经过技术处理,并整改到位。

  7.主体结构验收时相关资料需齐全,部分楼号未了尾,需及时处理,粉刷前,通知监理部复检,复检合格后,方可进入下道工序施工。在验收过程中发现的问题:

  a.墙梁交接处塞缝不严实

  b:施工洞口存在拉结筋遗漏现象

  8.内外墙纤维网需做实验

  安全:

  1.安全??即将总检,现场安全需即时整改到位

  2.后浇带部位支撑需做好,其中商铺2#楼变形情况明显。

  业主:

  进度:各项目经理需带有文字资料,论报本周工作情况,下周工资计划,上周工资计划的完成情况。

  质量:

  1.所有做法需按图施工。如有疑问,用文字方式报监理单位与业主。

  2.主体结构验收时,发现问题:

  a:施工洞口缺少拉结筋需即时补齐或上报加强方案

  b:商铺2#马牙槎设置不规范

  c:梁墙交接处塞缝不得用灰砖

  d:窗台版厚度≥10cm

  3.商铺21#、34#、35#楼屋面上造型做法参考商铺36#、37#

  安全:

  a.各项目部安装负责人下次列会

  b.外排水关卡已可安装,不准用木塞。


监理例会会议纪要10篇(扩展3)

——监理工地例会会议纪要

监理工地例会会议纪要1

  时间:

  会议地点:总监办会议室

  出席人员:建设单位,施工单位,监理单位相关人员(详见附录1《工地会议签到表》 )

  会议主持:

  会议主题:a2、a3第四次工地例会

  会议议程:

  一、施工单位项目经理做工程进度与计划材料汇报

  二、监理单位评述工程施工情况

  三、建设单位对施工方问题的处理

  四、会议总结

  一、施工单位项目经理做工程进度与计划材料汇报

  a2标段项目经理曾金泉主要汇报了a2标段的工程概况、主要工程量、当月完成的进度以及下个月的计划。其中进度包含了完成的工程量以及其占总工程的比例。(详见附录2《a2标段汇报材料》 )

  a3标段项目经理黄志良主要汇报了该标段的工程概况、工程进度分析、下月计划以及目前施工中存在的主要问题。(详见附录3《a3标段回报材料》 )

  二、监理单位评述工程施工情况

  a2现场监理:1.对于高边坡的工程必须进行安全防护。2.填方中有土石混填的路段压实度抽检频率不够,后期需要加强。3.对抽检试验需迅速完成资料并及时上报。

  a3现场监理:1. k10+333涵洞墙身存在空洞,要求施工方采取补救措施。2.抽检资料不够完善,要求后期做好相应的工作。

  实验室**:1.各标段汇报的材料缺少试验抽检频率数据。2.完成的实验数据没有及时上报。3. a3标段k13+060.61涵洞混凝土基础检测不合格,需要重做。4.加强工地实验室与监理中心实验室的联系,并及时汇报每次试验资料。

  测量工程师:凡是与测量有关的事项都需及时上报,我办将及时**人员进行旁站或复测。

  总监:1.a2标段土石方工程完成较早,在a2与a3的交接处路基填筑已基本完成。在接下来的路床施工中必须严把质量关,加大压实度抽检频率,对不合格的地方必须依据相应规范要求进行处理。2.两个标段构造物的建设存在太大缺陷,例如a2标段盖板涵沉降缝错位、堵塞,a3标段盖板涵面筋缺失等等问题。各标段现场技术负责人必须加强现场指导,做好放样工作。同时与监理方加强联系,及时就地解决相应的问题。3.安全工作要重视,要落到实处。对现场用水、用电、以及安全警示标志等出现问题必须立马进行处理以免影响后期的施工更或者造成安全问题。4.资料要完善,对于现场试验资料或变更资料必须及时上报并做好存档工作。

  三、建设单位对施工方问题的处理

  问题1对于沿线线杆未移迁问题指挥部已作出指示,相关部门已经开始进行现场**勘测很快就会有迁移方案。

  问题2 k7+561.43圆管涵问题需要进行现场勘测寻找合适的放管位置,同时要与村名进行协商。

  问题3 k7+480——k7+518即项目部前的房子未拆迁问题需要及时进行多方协商尽早得出拆迁方案。

  问题4对于k7+024涵洞的补救方案在进一步核实中。

  问题5关于要求禁止在旧路改造路段上运行运花岗岩的重型车辆需上报指挥部,由指挥部作出具体的安排。

  问题6沿线截水沟由于前期设计不合理,目前暂缓施工。经现场勘测对确实需要设置截水沟路段根据勘测数据进行截水沟的设计与施工。

  问题7杨梅坪路段上砖窑、水井拆迁问题与相关部门上报的情况不符,需进一步落实。

  问题8由于杨梅坪便道路线的选择是依施工方意见进行的,因此现在的问题业主只能共同参与协商对策及早解决问题。

  四、会议总结

  龚科长:1.各标段联系几个月都未能按计划完成,因此各标段在安排后期的计划时必须加强可行性分析做到完成进度与计划同步。2.各标段针对计量上报资料重视不够,依据要求不管计量结果是否符合批复条件都必须在每月工地例会时上报该月计量及累计计量。3.在前期的施工现场经常出现现场人员没戴安全情况,后期必须**落实不戴安全帽不许进入施工现场。4.a3 k3+600路段施工时没有技术人员在场进行**指导容易出现质量问题。因此要求在后期的施工中不管是哪个标段哪个路段的施工都必须有技术人员在场。5.坑坪路段上沿途缺少安全告示牌和现场指挥人员极易造成交通事故,各施工单位必须进行现场**对于存在隐患的位置必须设置醒目的行车指导标志或安排现场引导人员。6.各标段汇报材料的数据缺乏说服力,并且存在相应的漏洞。对于较大的工程量必须标注相应的.桩号。7.工地负责人要经常下工地把我第一手资料,只有如此才能起到工程施工指导工作。8.工程交底不到位、质量**不到位导致施工中频频出现错误,像a2标段的涵洞问题、挖断地下电缆等情况。9.变更资料不完善上报不及时。10.在施工中要加强检测准度加强监理力度。

  吴总:工程施工中主要是把好质量、进度、安全三个大关。

  在质量大关中管理第一,要加强技术引导。目前主要存在如下问题:1清表、填方挖台阶不够重视,寿宁处于复杂的地形上,坡面较陡水流急促,若是路基处理不善极易造成道路滑坡。2.对于填方地段压实度检测做的不够。没有合格的压实度容易造成地基不均匀沉降,导致路面破坏。因此在后期的施工中必须有针对性的加大投入和加强管理,对于不合格按相应规定进行处理。

  开工至今两个标段进场时间长,但是完成工程量少。在进度迟缓问题上要找出本质原因,抓住问题焦点抓紧处理。对于影响进度的客观因素(如雨季、拆迁)大家共同协商一起努力争取尽快解决。为满足施工要求各标段必须按合同要求保证人员、机械保额保量进场。业主即将依据相关考核规定对各标段的合同完成情况,对不满足合同要求的将依据相关规定进行严肃处理。

  安全问题不容忽视,不能存在任何侥幸心理。为保证施工安全各单位必须做到以下几点:1.不戴安全帽不许进入施工现场。2.各施工路段必须做好安全警示标志,对于行车路段更要加设加大标志根据需要可安排人员进行现场引导。3.对于老路被开挖同时又用于行车地段要采取相应的措施,如尽快修通新路,适当拓宽老路防止落车危险。各施工方**及相应负责人必须提高安全意思确保安全施工。


监理例会会议纪要10篇(扩展4)

——例会会议纪要模板10篇

例会会议纪要模板1

  会议时间:20xx年x月x日17:00—18:30

  会议地点:项目部第一会议室

  主持人:

  参会人员:xx

  记录人:xx

  会议内容:

  xxxx年4月5日下午五点,月例会在第一会议室召开,会议由项目经理xx主持,项目部副**以上等人员参加了会议。会上各位**对三月份的工作进行了总结并对四月份的工作进行了规划。现将会议的有关内容纪要如下:

  一、赵总对各部门近期工作进行明确。

  (一)三月中旬,经过大家的共同努力,我们成功接待了集团公司“四会”各参会**,他们参观和检查完施工现场后,对我们项目管理及施工精神风貌给予了较高评价。此外,赵总还介绍了十五局集团公司、城交公司“四会”相关内容。接着介绍了3月份左右线施工计划完成情况:去年一年未完成计划施工左线为120米,右线为68米,两施工队要总结经验教训,多找找主观原因,少讲客观因素,力争在近几个月生产中弥补上来。同时宣布了4月份的施工计划。

  (二)各部门近期需要明确的工作:

  因工作需要,经和几个项目部**商议,提拔工程部的郭志峰为工程部副**。

  工程部:

  1.压滤机进场问题尽快解决,基座于4月25日前完成。

  2.联络通道施工方案、冻结法施工方案等要在15号之前完成,郭志峰负责此项工作。

  3.消防管道支架的更换问题需尽快解决,赵新建负责,4月6号启用新支架。

  4.针对联合体提出的弃土不能及时外运影响施工进度的问题,由郭志峰出报告,以后每月报港铁一次。

  5.沿线加固工作需要各部门的大力**,陈建武签字之后才能开始计价,沿线加固工作必须在6月底之前完成。

  机电部:

  1.新增45T龙门吊的安装需加快速度,尽早进场。

  2.带压作业方案尽快上报。

  3.施工进入**段之后的用电问题需尽快解决,张扬、王**、张红雨、张经理将此事尽快落实。

  4.用电增容

  5.S623的盾尾刷尽快评估,看是否需要更换,油脂仓尽快进行清理,由郑总牵头,张扬负责。

  6.泥水站、沙堡的配件做好预定工作,及时清理库存,并节约成本。

  7.泥水系统互相切换问题,尽快论证是否有其必要性。

  物资部:

  1.与刘伟立进行沟通,确定管片厂目前钢材的剩余量,形成报告交局指,不要影响管片生产。

  2.膨润土库存较少。订货周期要灵活掌握,产品付款时间需提前规划并列出时间表,提前交给赵总过目,必要时,再将付款时间表提供给财务。

  协环部:

  1.解决好弃土问题,如场地租金的合同等,一笔一单交予财务,并及时与财务人员进行沟通,保证资金的运转顺利。

  2.找好3-5个备用弃土场。

  合同部:

  1.尽快做好2、3月的进度奖文件

  2.与中煤三建的联络通道施工合同需在4月底之前完成。

  3.完成4月份的左右线的成本分析。颜雪芬负责报告刀具管理情况,赵恒龙负责报告地面测量情况,郭志峰负责报告地质情况。

  4.计价要及时。及时在财务挂账,并将事情分出轻重缓急列出清单,方便急需时使用。

  办公室:

  港铁业主要求的需有减压医生一名,明确一下他们的要求,是否内地的医生可行?如果不行,那么找一位在**医科大学注册过的医生,由李**和刘双剑负责落实。

  团支部活动:近期局团委将进行演讲比赛,张玉娟负责将此事落实好,分工到个人。

  劳务人员过境申报工作:由张经理负责,需要进入**段劳务施工人员的签证申报程序及流程及时与刘总、彭春艳沟通协调,是什么类型的签证,何时能办下来,要赶在6月份之前办理完成。

  ****:目前项目部资金紧张,形势不容乐观。会尽快解决,下一步是将2012年的奖金发放到位。此外,去年隧达和中天队表现突出,取得不少成绩,分别奖励隧达5万元和中天3万元。两位负责人各取其中的百分之十,其余两队再分配,最后将奖金的发放情况表提交给财务部。

  二、郑总着重提出三个方面的问题

  第一、能够推进施工进度的建设性意见要大胆提,尤其是事关安全生产方面的内容。

  第二、工作中要注重细节,老外跟我们提出的问题要及时解决,不要让老外抓住把柄,让这些把柄成为其推卸自身责任的借口。

  第三、开工以来大家都十分注重进度,但忽视了安全和质量问题,今后施工队和工程部要在确保安全的前提下加强质量**。如杜绝管片的漏水问题等,如果当时未能管控好,过后将付出几倍甚至更高的代价修补。

  三、张经理对近期工作的总结

  1.3月份两台盾构完成施工:左线完成52环,计划完成92环。完成计划的56.5%;右线完成61环,计划完成95环,完成计划的64.2%,同时,4月份施工计划是左右线各掘进100环。

  2.近期雨季来临,管片上的止水条要加强保护,否则影响掘进,值班工程师**作业人员贴好保鲜膜,尽可能将工作做到位,另外,现在的质检工程师由李辉担任,加大检查力度。

  3.下一步需加强的工作。井下存在的安全隐患:上班期间623有人员睡觉,624有人员抽烟,测量班也有人员抽烟的情况。安监部在施工现场要不断抽检,继续加大监管力度,做好拍摄工作,及时张贴公布**行为的图片。泥水站出故障的频率频繁,负责人要做好统计,加大排查力度。机电部和工程部相关人员要计算好掘进参数,将参数贴于主控室,如带压换刀工作的准备工作、泥浆密度的**等。

例会会议纪要模板2

  会议时间:XX年XX月XX日(星期一)上午9时

  会议地点:指挥部第三会议室

  主持人:

  参加人员:

  记录 人:

  会议内容

  本次周例会听取了各部门上周工作情况汇报及本周工作计划,公司**对本周重点工作进行了安排部署。现将会议纪要如下:

  一、安全管理方面:

  1、安健环部要按照公司关于秋季安全生产大检查的部署,认真落实秋检工作,做到人员落实、项目落实、时间落实,确保秋检收到实效,不走过场,不流于形式。

  公司第七次安委会初步定于9日上午召开,这既是一次月度的安委会会议,也是季度的安委会会议。届时请全体安委会成员务必参加,特别是xx三建公司和xx电建公司的主要负责人均要参加。会议不仅讨论研究安全工作,还要就进度、质量等一系列与工程施工相关的问题进行磋商。

  2、工程部、物资部要按照公司的要求,严格检查已到设备的保管情况,做好防腐防锈工作;同时就设备监造中发现的问题与监造单位进行沟通,严格执行考核**。

  3、目前,公司外出实习人员较多,共有四个实习队,140多人,希望公司各部门根据各自的职能,对外出实习人员从人身安全、思想稳定、**落实等方面切实做好工作,保证培训与实习工作的顺利完成。

  3、xx公司要采取有力措施,切实加强对武装部的`治安保卫和安全管理,综合管理部要加强监管,确保公司住武装部人员的人身及财物安全。对于已经发生的不安全事件,要积极配合地方****精心排查,杜绝类似现象不再发生。

  二、质量进度管理方面:

  1、国庆期间,虽然我公司与参建单位没有放假,但由于参建单位兵力不足、机械、设备投入不足,现场并没有呈现出热火朝天的紧张局面。目前“十一”长假已过,今年仅剩三个月不到的时间,各部门要充分利用这段时间,想尽一切办法向前推进,全力投入到工作中去。工程部等相关部门要抓紧与参建单位沟通,敦促施工单位投入必要的人力、机械、设备等,保证连续施工,在确保工程质量的情况下,保证施工进度,务必实现年度工程目标。

  工程管理、计划等部门要认真梳理、检查今年的工程进度完成情况,哪些是必须保证完成的,哪些是受客观因素的影响确实完成不了的,而这些客观因素又不依我们的意志为转移,哪些是由于我们主观上的因素造成工程工期滞后的。但无论如何千万不能完全依赖调整工程节点进度来完成。

  2、为启动送出工程,计划部需与前期组配合,进行必要的招投标等方面工作的调研。

  3、工程施工过程中要继续充分发挥监理的作用,要始终明确:监理单位就是业主单位的具体延伸,监理工作就是业主工作外延的扩张,必须将其推到第一线。现在第三季度已过,要对监理的工作情况进行总结疏理,认真检查、考核。

  4、设计方面,工程部可在十月份赴定洲电厂或沧东电厂进行小径管、洁净化施工及电缆敷设等方面的调研,同时与设计院沟通二次设计方面的问题。

  5、工程部要对施工单位擅自改变补给水管线施工路线的事情进行认真反思,同时要对已施工完成的部分做好标识,避免损坏。

  三、内部管控方面:

  1、xxxx公司港电的机构设置、人员定编都重新进行了核定,生产准备部及公司其他各部门要提前做好策划,在人员定员减少的情况下,优化配置、加强现有员工工作能力的进一步挖潜;生产准备部要对此引起足够重视,做好外出人员的培训策划方案,同时严格执行考试、考核规定,提升培训效果,提高员工专业水*与工作能力,以达到高岗位的要求。公司各部门要采取多种措施降本增效,包括降低人工成本,按照xx公司的要求实行成本领先战略。

  2、xx徐电准备承接的外委检修事宜,公司相关部门要积极主动地与其沟通,提前做好策划工作,理清港电公司自身的管理思路,制定具体方案,以便与xx徐电进行磋商。对于xx徐电不能承接的检修事宜,生产准备部要尽快研究其他方案,做好策划,

  3、公司的经济活动分析会,从本月起要增加对工程的分析,主要就设计优化及工程变更事宜进行分析,工程部等各相关部门要做好准备;下月开始经济活动分析会要增加对物资的分析。

  4、送出工程方面目前已发生费用,计划部、财务部等要单独列支,专款专用,防止将送出工程方面的费用与工程建设的费用混淆在一起。

  5、公司专业人员要密切关注施工现场的情况,要深入一线,身体力行,对施工**、方案、工序、图纸等按照作业指导书的要求进行比对、研究,对于存在的问题,要按照内因外因的辩证关系去廓清思路、找准症结,同时做到知与行相**。

  四、其他:

  1、综合管理部要将xx公司十周年庆典所需上报的各种材料疏理清楚,精心准备,按期上报,不能有遗漏。

  2、xx公司要尽快完成#5、6楼的结算工作,同时做好#3、4楼的结算准备工作。

  3、xx公司办公室板房已经完工,请信息中心尽快协助接通网络等,以保证xx公司搬迁后正常开展工作。

  4、做好三季度工程综合奖励的各项准备工作。

例会会议纪要模板3

  时间:20xx年07月31日9时

  地点:五冶项目部会议室

  主持人:

  与会单位及人员:

  上海五冶建设有限公司:

  上海天德建设公司:

  福建琯头建筑工程公司:

  江苏第一建筑工程有限公司:

  上海百力建筑工程有限公司:

  一:德盛镍业项目经理高云贵对工程结算工作布置:

  本次会议主要针对德胜镍业项目三家主要(预计分包产值在1000万元以上)的分包单位结算工作进行布置安排,后续其他分包单位会议另行安排。

  1、根据项目部向各分包单位发送的通知函件要求,各分包单位须于20xx年8月9日前按通知要求上报全部交竣工资料,否则不予办理结算。

  2、各家指派结算人员必须具备所在单位的法人委托身份,对参与办理结算审核的结果能给予认可。

  3、必须按照上海五冶建设有限公司经营管理部相应结算表格及结算文件要求在规定时限内上报文本和电子版**的结算资料,结算资料不齐全不予办理结算,超过规定时限上报的资料不予接收。(结算表格及结算要求另行通知)

  4、结算审核程序主要分三个部分:

  (1)确定现场实际承包范围和内容:对原有合同执行过程中进行的调整给予确认后进行相应的结算办理。

  (2)工程量清单审核(施工图部分、变更、签证):以图纸编号为根据进行审核。

  (3)价格的确定:合同所含项目按合同单价确定,缺项漏项项目按照合同约定原则及类比价格确定结算价格。

  5、结算过程及分项审核确认:

  (1)按照有限公司要求的程序、形式及格式进行分项确认。

  (2)确认后由具备资格的相应人员签字并作为最终结算文件。

  6、上报财务审核,结算人员办理完成结算文件后,上交项目财务人员,对各单位所承担的税款、水电费、大临板房使用费、各类工程奖罚款等费用进行抵扣及折算。

  7、在上述程序办理完成后上报有限公司经营管理部及上级**核准审批。

  8、上述结算过程重要事项必须以会议纪要形式予以记录归档。

  二、xxx同志对结算工作的要求:

  1、分包单位与项目部在结算之前要明确竣工资料交接及结算对口人员。

  2、竣工资料交接对口项目总工程师徐宇,资料交接须要双方检查后签字确认,由徐宇验收后高云贵签收。

  3、结算资料交接对口项目经理高云贵。在德盛镍业项目对业主结算问题上,应按业主要求先上报交竣工验收资料,保持我们在结算问题上的主动性。同时必须要求各分包单位按此前通知于8月9日前上交全部竣工资料。

  4、分包单位的结算办理先后顺序按照竣工资料上交验收时间先后进行安排。分包单位应服从项目部工作安排。

  5、分包单位结算资料的上报要具有真实性和严肃性,在按相应规定上报结算文件的同时,要对结算资料的真实性负责,对于结算超报、乱报超过工程量5%以上的单位按照行业惯例及公司相关处理方法进行处罚。

  三:公司经营管理部蒲晓春**对本项目结算工作要求:

  1、在资料交接和工程结算的顺序上实行先进行资料交接,然后办理工程结算。

  2、分包单位上报的工程结算资料要力争完整、量价清晰。资料分两个部分上报:①图纸部分(由图纸算量和设计变更组成)要做到按图纸编号编制,条理清晰。②现场签证部分,要由有效的现场签证组成,签证须要由项目经理签字确认,盖有项目部印章。

  3、德盛镍业烧结项目甲供材料的领用各单位之间要对领用分歧情况进行确认,具体操作以签字的材料领用及调用单据为准。

  4、在结算上报顺序上由高经理或其委派的人员进行签收,并按照签收的先后排列结算顺序。

  5、各分包单位应上报本单位结算报告及资料的时限要求,按结算工作计划最末分包单位结算资料上报截止日期为20xx年9月30日;全部分包结算的审核工作要在20xx年11月30日前完成,12月初上报公司经营管理部。

  四、会议最后由廖忠胜同志进行内部总结并强调:

  1、项目部向分包单位下发分包结算文件上报要求的专项通知时,应强调这些要求即为项目部的一贯要求,也是常规工程结算惯例要求,不存在新增或管理形式改变。

  2、项目部内部对量人员工作安排:

  (1)土建及建筑钢结构专业由刘勇负责。

  (2)除江苏一建承担部分以外的工艺钢结构部分由公司委派黄雪国同志负责,江苏一建承担部分的工艺钢结构由经营管理部另行安排人员负责。

  (3)机电安装部分由谭春乐负责。

  3、在甲供材料超用方面项目部要对超用分包单位进行核算罚扣款,以对应业主对项目部领用甲供材料的核算。

例会会议纪要模板4

  20XX年8月21日上午10:00,××公司主持工作副厂长××在厂部会议室主持召开了厂安全生产周例会。各车间副**以上人员及办公室有关人员参加了会议。会议传达了8月20日下午集团公司会议精神,听取了各部门上周工作完成情况汇报,并对下周安全生产**及各事项进行了部署,现纪要如下:

  一、传达集团公司调度会精神

  1、近期多台风天气,雨水较多,要求厂属各部门对负责区域内的排洪通道及边坡勤加检查、做好记录,提前做好防洪、防台风措施。

  2、对硐坑水引入生产系统的管理,会议要求相关负责人要跟踪、落实,提前做好管道铺设、维护工作。

  3、对我厂下半年生产,会议指出各部门要相互配合、精心**、科学安排,避免由人为因素对生产造成的影响,对影响生产项目要加快建设进度,要加强工艺指标**、降低尾矿品位、提高选矿回收率。

  4、推行新的经济责任制考核是实现我厂“精、细化”管理的重要**,各部门应加大推行力度,实施过程中若意见相差较大时应及时反馈。

  二、生产任务完成情况

  会议**了8月份生产任务的完成情况,截止至8月20日,××公司8月份选矿系统处理干矿量13.088万吨,月完成率

  58.43%,原矿*均品位约0.33%,铜精矿铜品位20.98%,选铜尾矿铜品位0.047%,生产铜精矿1747.95吨,铜精矿铜金属量为366.80吨,选铜回收率85.82%;生产硫精矿4909.31吨,*均品位约43.48%,选硫回收率45.80%。

  三、上周工作完成情况及下周各项工作部署

  1、上周各督办项目均已完成。会议要求对修订好的防洪应急预案、治安消防应急救援预案、危险源辨识清单需**员工进行学习。

  2、会议强调各部门对本次我厂**的5天检修时间应引起足够的重视,车间要提前下发检修项目并**员工学习,同时强调要注意检修期间各项安全,尤其要注意上、下交叉作业安全,并要求厂安全专员加强检修期间的巡查。

  3、会议指出对本次固定资产的盘点,车间应全力配合财务并专门指定一名人员负责盘点工作。

  4、会议指出由自动化组负责将一选厂PLC远程**界面连接到我厂中控室,同时还要求自动化组做好粉矿仓料位的自动**。

  5、会议指出我厂应成立节能工作**小组并制定相应的节能降耗减排措施。

  6、会议指出20XX年国庆系列活动已陆续展开,要求办公室继续跟进,各车间积极配合,在保障生产**的前提下做好人员的调动,确保系列活动顺利进行。

例会会议纪要模板5

  会议时间:20xx年12月1日(星期四)

  会议地点:物业办公室

  会议主持:

  参会人员:

  缺席人员:

  会议记录:

  会议议题:

  一、对近期物业公司的各项工作进行总结,并指出各部门近期工作中存在的问题。

  二、对物业公司各部门的具体工作提出要求。

  三、对12月份项目各部门的重点工作进行安排部署

  四、宣布公司的一项奖惩处理**

  会议内容:

  一、对近期物业公司的各项工作进行总结,并指出各部门近期工作中存在的问题。

  1、从十月中旬开始管理所进行装修整顿,加之为迎接11月中旬管理所上级到位到商州北管理所检查,接近两个月的时间,商洛项目部工作重点围绕对二次装修施工的区域进行开荒保洁以及卫生清洁细化进行,在各部门员工的共同努力下,顺利完成了各项工作任务,期间重点完成的工作如下:

  (1)完成对管理所二次装修施工区域的开荒保洁工作。

  (2)对大包间的家具进行重新布置,按照酒店的标准与管理所沟通新增配置了部分物品。

  (3)**员工完成管理所临时交付的绿化带枯枝败叶及白色垃圾的清理以及草坪的修剪工作。

  (4)工程人员对公共区域损坏的设施设备进行了维修更换。

  我谨**公司向大家的付出表示衷心的感谢,鉴于本月工作量大的因素,商洛项目部与公司分管**沟通后决定给商州所保洁部、工程部员工换休1天。

  2、总体上近期的工作中大家表现都不错,都能各司其职、各尽其责,落实完成本职工作,但其中仍有部分不足之处,希望在今后的工作中能够改进,具体存在的问题如下:

  (1)劳动纪律松散,个别员工在岗期间工作态度消极怠慢,没有主动服务的意识。(重点存在秩维部)

  (2)个别员工岗位责任心,执行力极差,对待工作消极推诿,**不安排就不去落实执行。

  (3)个别员工没有集体观念,涉及到需要几个部门相互配合完成的工作时,工作积极主动性不高。

  (4)个别员工连最基本的本职工作岗位都完成不了,重点存在于秩序部。

  二、对物业公司各部门的具体工作提出要求。

  综合性工作要求

  1、每周周二下午14:00除夜班秩维员及门岗值班留一名值班员外其余所有员工参加义务劳动协助保洁部对绿化带中的枯枝败叶以及白色垃圾进行一次彻底清理,日常的维护工作由保洁部负责。(重点工作)

  2、从12月1日起全体员工(含项目主管)考勤全部执行打卡**,保洁部、工程部、办公室一次四次,秩维部一日两次,每月由项目主管**导出考勤数据以邮件形式发公司,作为公司核算工资的主要以及,每月允许有1-2次的漏打卡情况,考勤统计是公司对员工考核及工资发放的重要依据,任何人不得弄虚作假,西杏物业总公司办公室有权对考勤情况进行检查核对,各区域主管应督导员工按规定的时间出勤,如发现部门负责人**核准缺勤,隐瞒员工的缺勤情况,将按**员工应扣金额双倍处罚,情节严重者可撤销其相应的岗位职务。

  3、对于物业主管以及管理所(站)**安排的所有工作处理完毕后,要在第一时间及时进行反馈。

  4、要求各位切实提高自身安全意识,一是上班作业期间的安全,二是下班途中的安全。

  5、个别员工要端正自己的工作态度,在任何企业中都是员工去适应融入企业,而不是企业去适应我们,目前我们的工作过程中可能干得勤杂活比较多一些,个别员工闹情绪,我也可以理解,但是这个现状是不可改变的,如果还有个别员工适应不了这种工作环境,你可以自愿选择退出,今天我也在会上再次进行明确,如果大家愿意留下来,必须服从公司的管理,如果会后还存在个别员工对于安排的工作消极推诿不服从管理,我将直接给公司办公室打报告,

  这个员工我的片区坚决不要,停止考勤,公司将不再为你承担伙食费管理所也不再为你提供住宿。当我希望包括我在内的11个人,大家能够积极的配合好我的工作,齐心协力、团结一致,坚持分工不分家的原则,把物业服务工作做好,把物业服务的质量标准提升到一定高度上来,当然在大家工作做好得到甲方管理所认可的条件下,作为物业驻场负责人,我该考虑的也会为大家考虑,积极地给上级**建言献策,为大家争取更好的福利待遇。

  6、请休假必须给物业主管提前打招呼,原则上休假放在周六、周日,并严格按排班表执行。如会后再发现休假未打招呼者,将按绩效考核**进行严肃处理;上班期间不得私自外出,遇到特殊情况需给主管打招呼,如会后仍有员工有未打招呼私自外出者,将严肃进行处理。

  7、日常工作中提高工作效率,合理有效利用自己的工作时间。

  秩维部

  1、进入冬季考虑到个别员工下班回家的安全问题,对上下班时间临时进行调整,上午7:00-晚上19:00,每日上午7:30-8:00,下午17:30-18:00一名门岗秩维员以标准的跨立姿势站立迎宾礼,从12月1日开始1-15号由刘波站立迎宾礼,工作以刘波为主,日常巡检签到由马进负责,16-30号由马进站立迎宾礼,工作以刘波为主,日常巡检签到由刘波负责。巡检除有人休假外,每班次巡检不少于4次。

  2、每周周一至周五由黄军红**全体员工进行军体队列训练,希望其他员工积极的予以配合。(站立迎宾礼的人员不用参加军训)(军体队列训练的时间8:00-8:20)

  3、门岗值班室内及外围的卫生由白班值班员负责进行维护。维护的区域为门岗值班室内、周边以及停车场、办公楼前面的院子,不用大面积清扫,主要是捡烟头、烟盒、树叶、白色垃圾等。(维护周期执行站立迎宾礼的分工)

  4、从即日起禁止门岗人员在值班室内吸烟,不再重复进行强调,如果管理所**投诉或我发现一次,每次予以50元的处罚,从当月工资中予以扣除。

  5、上班期间所有员工必须穿工服,如需洗衣服尽量放到周末,如有作业弄脏衣物未穿等特殊情况,请及时告知物业主管,周一至周五每发现一次未穿工服者予以20分的考核。

  6、上班期间禁止未当班员工在值班室内逗留,一经发现予以10分每次的考核。 7、1、2项目前先按这样的标准去执行,实际执行过程中有什么问题再做出调整。

  8、进入冬季是各类刑事案件和盗窃事故频发的高峰期,要求秩维部安全管理工作必须常抓不懈,严格对外来人员进行管控,夜间重点加强巡逻的频次。

  保洁部

  1、目前会务接待缺编,正在招聘过程当中,目前会议室、**办公室、接待室、客房的卫生

  暂时由保洁部负责,待人员招聘补配到位后重新进行调整。

  2、11月月底之前对保洁责任区明确进行划分,责任到人。

  3、从12月份开始从办公楼有重点地进行卫生细化清洁。

  4、宿舍楼、公共楼、以及院子内的垃圾桶每天不少于一次巡视检查,发现垃圾超过2/3时及时进行倾倒,尤其是院落内箱式垃圾桶上方烟灰斗中的烟头需及时进行清理。(共4种类型的垃圾桶)

  5、周二的集体性劳动,留一人进行必要的办公楼卫生维护外,其余两名保洁员全部参加。留守的保洁员负责办公楼1F-2F、宿舍楼1F的卫生清洁维护,重点放在办公楼1F大厅,每隔30分钟进行一次循环保洁。

  6、办公楼绿植的浇灌由保洁负责,需要协助时及时与我进行沟通。

  7、从12月1日起进行清洁作业时必须将公司购置的保洁车合理利用起来,办公楼地面清洁时必须用清洁剂,提高清洁的质量。同时尽快到我这里领取必要的保洁用品。(像内部加绒的手套等)

  8、生活垃圾堆放池附近的卫生需每天进行一次维护,要求垃圾堆放池附近不允许出现散落的垃圾及其它杂物。

  工程部

  1、日常加强对管理所公共设施设备的巡视检查,发现问题能处理的及时进行维修处理,涉及到需要购买材料或需要领用维修耗材的及时与我进行沟通。以提高房屋附属设施设备的完好率。

  2、发电机房的柴油储量不足时及时给我反馈,第一时间于管理所办公室对接进行购买(储备)。

  3、11月初你们已经对楼道的裸露管道进行了保温处理,要定期到楼顶进行巡视检查,发现渗漏水情况及时进行处理。尤其是雨雪后,天晴时要对楼顶的各个下水口进行检查疏通,避免楼顶有积水。

  办公室

  1、尽快通过多种渠道将缺编的会务接待岗位招聘补配到位,以保证各项工作落实顺畅。

  2、按照公司会议指示精神以及管理所的多次要求,严格对各岗位工作人员进行管理,工作抓重点,日常工作中加强对各岗位工作的**、检查以及考核,发现问题及时安排责任人进行处理。

  3、从12月份开始重点整顿劳动纪律。

  4、严抓落实公司的绩效考核管理**,形成有效的激励奖惩机制。主要考核依据,物业主管日检记录,管理所反馈的意见(投诉)、物业总公司稽查结果为主要的考核依据。

  三、对12月份项目各部门的重点工作进行安排部署

  秩维部

  1、值班室内及外围卫生清理整顿,要求12月5日前落实完成,日常由岗位责任人负责进行清洁维护,物业主管巡查时发现问题按绩效考核实施细则进行严格考核。

  2、门卫服务形象的提升,一是提高服务意识,二是严格对外来人员及车辆进行管理和**。

  3、人员的优化调整,目前秩维部人员超出编制一名,12月中旬以前,将对团队当中不能胜任本职工作岗位的一名员工进行调整。

  工程部

  1、对公共区域所有的房屋附属设施设备进行一次彻底的巡视检查,对于发现的问题以书面形式反馈给主管,由主管完成汇总后上报管理所办公室。

  保洁部

  1、12月5日前将办公楼1F-2F楼梯踏步进行一次细化清洁,12月6号我进行检查。

  2、12月10号前完成对宿舍楼1F-3F个楼梯道杂物的清理,部分不知归属的物品由我与管理所办公室沟通后协商处理方法。

  四、宣布公司的一项奖惩处理**

  西杏物字(20xx)第004号(会议上宣读)

  根据本月的综合考评,商州所工程部员工刘红文,赵水虎,能够保质保量地完成本职工作,工作中任劳任怨,涉及到需要几个部门配合完成的工作时,能够顾全大局,以公司利益和完成工作目标出发,积极地予以配合,为了弘扬这种工作精神,有效地激励其他员工,经商洛项目部主管推荐经公司办公室**核准后对商州片区水电工刘红文、赵水虎本月予以奖励绩效考核分50分,绩效奖金在当月工资中予以兑现。

  以上安排的重点工作,请严格按照时间节点落实完成,遇到问题及时进行沟通,如因滞后或延期完成的,将按照公司的绩效考核**进行处理。

例会会议纪要模板6

  一、时间:20xx年xx月xx号上午xx:xx

  二、地点:工地会议室

  三、参加人员:

  四、内容:

  项目部要求:

  1、砼工班组:在每层浇筑混凝土(每层钢筋隐蔽验收之后)之前,梁板必须用水一下,振动棒棒手及找*人员必须到位,人员必须充足。

  2、木工班组:在每层隐蔽验收前,必须将其工作面的垃圾清理干净,特别是柱内、梁内的锯末清理干净;每层结构梁板底模在拆除之前,必须提前两天通知项目部。

  项目部林经理:

  1、工期要求:xx#楼必须达到五天一层,其中木工必须在两天内将梁底模板支设到位,卫生清理干净后交与钢筋工进行钢筋绑扎,钢筋工必须在两天内将梁板筋绑扎到位,水电配管交叉施工。

  2、工期要求:xx#楼木工必须在两天半内将梁底模板支设到位,卫生清理干净后交与钢筋工进行钢筋绑扎,钢筋工必须在两天内将梁板筋绑扎到位,水电配管交叉施工。

  3、质量要求:

  1)前几次砼浇筑后出现柱角烂根、漏筋、孔洞等层层浇筑时出现,望以后能引 起重视,人员安排到位,尽量少出现问题。

  2)在验每层隐蔽验收前,将梁板柱内垃圾、锯末清理干净。

  3)外架离墙距离必须在50㎝之内;在每层隐蔽验收之前,外架必须按要求搭设到位,安全网挂到位。

  4)砼签票人员须在大门口,商品砼车在浇筑完毕出大门后,冲车时不往大门口路上掉垃圾后再签,否则拒签。

  项目部陈工:

  1、箍筋必须绑扎到位,位移较大的主筋必须校正到位。

  2、老简砼班组的砼找*及振捣问题,人员必须安排到位;前几次砼浇筑出现问题较多,望以后引起重视。

  3、木工班组在每层砼浇筑完毕后,不要急于拆除,必须在砼凝结后方可拆除,特别是吊模的地方在拆模时必须小心。

  4、楼梯模板在拆除后,必须将楼梯踏步及*台上的铁丝清干净,以免上人绊脚 ·项目安全**

  1、各班组宿舍内卫生必须天天保持整洁干净;要做到轮流打扫;项目部、监理部定期检查,如发现宿舍卫生较差者,每间屋将进行罚款。

  2、塔吊必须月检,机械勤检查。

  外爬架班组

  方木、模板、pvc线管不能放在外架上。

  备注: 项目部将定期召开项目例会,望各班组准时参加,积极发言。

例会会议纪要模板7

  时间:20XX年XX月XX日

  地点:第**议室

  主持:

  记录整理:

  会议内容:

  XX月XX日:,在第**议室召开了安全周例会,工作周例会会议纪要。

  会上业主对上周施工现场存在的问题用幻灯图片资料进行了点评。20XX年X月XX日,X省电力公司到现场“春季”安全检查,业主、及XX公司**陪同检查,对现场总体布局的视角形象、现场安全文明施工状况、安全设施标准化、施工资料管理等方面给予了好评,上周现场安全施工局面*稳,没有发生任何安全责任事故。

  一、上周安全文明施工情况

  1、上周现场施工人数共计X人。其中电建X公司X人,火电XX人,70人,X4人,11人。本周没有发生任何安全责任事故,安全管理工作处于可控状态。

  2、二公司:按照公司《关于认真做好“”节日期间安全生产的通知》要求,“”期间安排专人值班,加强施工现场的**管理,节日期间安全生产形势稳定;对安全带进行了一次专项检查,安全带挂钩无保险环、安全绳存在烫伤有问题的安全带一律没收,确保施工人员使用的安全防护用品合格有效。

  3、二公司:上周主要工作是#2锅炉58米层低过设备吊装,采用16吨电动葫芦,轨道采用I45工字钢,长度26米,在钢架3.6至4.4间58200*台梁上方横向安装一段长度5米的I45工字钢,作为悬吊轨道的横梁。因在后烟井内轨道跨度为14022米,跨度较大,布置六处[14双扣槽钢制作的固定吊架。单轨吊安装有方案,安装后经验收合格后才投入使用。目前低过吊装完成80%工程量,吊装安全。

  4、4月30号,项目部召开安全周例会,对现场消防、文明施工、高处作业、脚手架问题进一步提出要求,强化管理,保证施工安全;项目部编制#1GGH支架脚手架拆除安全专项措施,拆除前,项目部**施工人员进行安全技术交底,施工过程中严格**落实措施要求,重点做好警戒和监护,目前已顺利拆除至29米。

  5、做好灌注桩安全文明施工措施,对泥浆池四周拉好警戒绳,浇筑完毕后,及时对泥浆池进行处理和回填。

  6、主要工作是斗轮机地面设备缺陷处理,重点对焊工持证上岗情况、氧气、乙炔安全装置、安全距离及文明施工进行了管控。

  7、监理本周针对主厂房二台行车使用问题下发监理联系单1份,要求使用单位经有资质的检验检测单位检验合格后才能使用,在华电渠东发电有限公司工程信息管理系统就现场临边防护围栏、孔洞盖板、建筑垃圾等问题发整改单1份;每天重点对高处作业人员是否遵守规章现场巡视监管。

  二、上周现场主要存在的问题:

  1、现场习惯性违章还存在,高处作业少数作业人员不正确使用安全带,存在高处坠落的危险。

  2、脚手架拆除安全措施落实不到位,有的没有按规定拉好警戒绳,有的没有派人进行监护,还存在钢管、扣件向下抛掷现象。

  3、预留洞口盖板防护、临边围栏防护存在问题较多,洞口防护主要问题是作业人员随意找模板材料盖上,由于封盖不严密、不牢靠而存在事故隐患。围栏防护主要问题是外观不整齐美观没有刷红白相间(300mm)油漆,栏杆搭设不牢靠,栏杆柱的固定及其与横杆的连接,整体构造不能适应防护栏杆在上杆任何处,经受任何方向的1000N外力。

  三、下周安全工作重点

  1、继续加强安全文明施工的**、检查力度,强化规章**执行力。认真落实“三宝”防护、临边防护,交叉作业防护,预留孔洞防护等规定。

  2、空压机室、#1锅炉塔吊拆除前,做好安全技术措施交底签证工作,拆除时安排专职安全员旁站**,拆除区域拉设安全警戒绳,保证拆除不发生安全事故。

  3、落实雨季防汛措施。

  4、对“春检”进行认真总结,不断提高安全管理水*。

  5、加强脚手架搭设、拆除工作的管理,尤其是脚手架拆除,要认真落实安全措施,按拆除程序进行,拆下的杆配件要以安全的方式运出和吊下,严禁向下抛掷。

  6、加强现场道路清扫管理,做好道路保洁工作。

  四、业主要求:

  1、各施工单位在X月XX日前要将“春检”工作总结完,把书面总结材料报业主、监理。

  2、各施工单位要注意工程信息网上业主、监理发出的问题整改单,所需整改的问题及时整改,及时反馈。

  3、加强安全用电管理,特别是电焊机的一次线的长度按规定不应超过3米,焊把线的长度不应超过30米,接头处不得松动,焊机应集中摆放在棚或者集装箱内。

  4、各单位要进行一次防汛演练。

  最后,安监部任**希望参建单位施工人员要不断提高安全自我保护意识;主厂房二台行车要取证后才能使用;建筑垃圾要及时清理,提高现场文明施工形象。

例会会议纪要模板8

  时 间:20xx年5月21日上午

  地 点:公司五楼会议室

  出席人员:

  签 发:

  会议内容:本次会议为周例会,

  周例会会议纪要的范文。会议听取了各部门上一周工作情况及存在问题汇报,对下一步各项工作做出部署,现纪要如下:

  一、上周工作情况

  一是按实收费**调整工作顺利实施;

  二是公司首次拓展训练活动顺利开展;

  三是隐患整治工作按计划有条不紊推进,重要节点和难点得到了有效攻关,按合同要求有序实施;

  四是建德服务区厕所改造方案基本明确。

  二、各部门工作部署

  1、营运管理部要对收费新**调整实施后,对路段影响进行分析研究,结合引流宣传,及时采取对策措施,让广大司乘人员感受到既快又省。

  2、工程养护部一是要重点抓好坑洞修复、路面保洁和道路标线等工作,同时**做好道路安全隐患及汛期检查准备;

  3、经营开发部要拟定厕所改造计划,落实责任人,同时查找**,**学习,进一步加大抽查力度,落实创建日常管理工作机制。

  4、财务审计部要做好国开行授信贷款工作,做好加油站理赔工作。

  5、杭富管理处要根据**调整实际,结合成员结构,合理进行分工。

  6、各部门要****拓展培训,以团结、奋进、协作为目的,积极培育集体荣誉感,同时做好相关培训安全工作。

  7、各部门要做好集团**的企业文化宣贯讲座准备。

例会会议纪要模板9

  一、会议时间:月日星期二下午2点

  二、会议地点:会议室

  三、主持人:生产部经理

  四、参加人员:

  五、会议主要内容

  (一)、总结上周结果报告,计划本周工作内容

  (1)、PC微结构板及AB结构板在上周因分配器A层太窄,影响了试机任务的完成。

  (2)、与厂家洽谈1号瓦机牵引切割装置的已近初步有了方案。

  (3)、商讨新修模头纱线原因,与厂家袁工联系探讨,厂家现在已经不生产这种磨头,要检查一下分配器的阻流块。

  (4)、2号中空板的模颈的清点,缺损连接件由周玉清画图,审核后外加工。

  (5)、2号阳光板订做三层磨具近期回厂,做好安排试机的准备。

  (6)、3号耐力板试机时中辊的温度明显波动,一边温度高一边温度低不稳定温差较大。做不出产品

  分析方法:

  (a)可能旋转接头松动,冷却水短路。

  (b)加热器的水循环系统安装水压力表,以判断水流情况。

  (c)检查热电偶及触点,排除水垢及死角的因素,检查温控表和电磁阀。

例会会议纪要模板10

  会议时间:3月8日21:00

  会议地点:南5204

  与会人员:

  会议主持:

  会议第一项,由陈志方副秘书长传达校社团联合会第三次*团扩大会议内容及精神。校团委*厉老师出席会议并讲话。会议首先对3月5日志愿者日活动、女生节系列活动进展、3月15日*活动的相关准备情况以及“金点子”的征集情况作了总结。然后厉老师向大家强调了做好当前工作应注意的四个方面:

  一是要对“会议”的指导思想有准确的把握;

  二是要注重部门内部人员的合理分工,安排工作要讲究科学性和艺术性,带动部门人员全面发展;

  三是要加强精细化管理,对于“育苗工程”中xx级的学生**要精心培养;

  四是要加强工作的执行力,工作一定要落实到底,不能落空,做到让人放心满意。

  最后,厉*分享了如何为人的六项方面:要做到“谦”,即做到谦虚低调,摆低自己的姿态,不可目中无人;“淡”,即淡泊**,淡泊明志,莫为**遮望眼,心态*和;“俭”,即俭以养德,勤俭节约;“自”,即自信自强,自立自尊;“礼”,即以礼待人,懂礼貌,有教养;“正”,即正值、正派。

  会议第二项,由各位副**分别总结上周工作。廖俊杰副**主要总结两点:

  ①办公室值周副**要主动协助常务副**工作;

  ②参考一下廖俊杰副**发到公共邮箱里的会议纪要以及工作总结,以后写这方面的东西时,要遵循这种格式。

  潘正楠副**总结如下:

  ①办公室公共博客已更新,请大家及时查看

  ②建议办公室成员多关注一下会议内容及精神。

  穆娅新副**主要总结:社团活动呈报表只批两周之内的活动。会议第三项,由侯佳楠**总结上周工作并布置本周工作。侯佳楠**首先检查上周布置工作的落实情况,然后对社团申请成立以及社团申请成立团支部的事项进行了说明。

  最后布置办公室本周工作:

  ①做好“金点子”的凝练与筛选工作

  ②做好量化考核工作

  ③对下周六女生节社团文化广场工作做好准备

  ④物品采购工作由潘正楠副**完成

  ⑤周末文化广场桌子借用与发放申请表工作以及条幅制作交给廖俊杰副**。

  会议第四项办公室所有成员畅谈个人对社团联合会活动以及办公室活动的金点子。

  主要有:

  ①社联要充分利用社团的**活动,对某些社团的**活动要大力**并参与到**活动中

  ②加大社联以及社团的宣传力度,把活动传达到院系,通过广播等不同于以往的形式宣传

  ③每周周末舞会都有主题,即“周周有主题,期期有特色”。

  ④办公室门口挂一个意见本

  ⑤大力宣传十佳社团,让其内部成员充满工作的动力。


监理例会会议纪要10篇(扩展5)

——公司例会会议纪要10篇

公司例会会议纪要1

  时 间:20xx年5月21日上午

  地 点:公司五楼会议室

  出席人员:

  签 发:

  会议内容:本次会议为周例会,

  周例会会议纪要的范文。会议听取了各部门上一周工作情况及存在问题汇报,对下一步各项工作做出部署,现纪要如下:

  一、上周工作情况

  一是按实收费**调整工作顺利实施;

  二是公司首次拓展训练活动顺利开展;

  三是隐患整治工作按计划有条不紊推进,重要节点和难点得到了有效攻关,按合同要求有序实施;

  四是建德服务区厕所改造方案基本明确。

  二、各部门工作部署

  1、营运管理部要对收费新**调整实施后,对路段影响进行分析研究,结合引流宣传,及时采取对策措施,让广大司乘人员感受到既快又省。

  2、工程养护部一是要重点抓好坑洞修复、路面保洁和道路标线等工作,同时**做好道路安全隐患及汛期检查准备;

  3、经营开发部要拟定厕所改造计划,落实责任人,同时查找**,**学习,进一步加大抽查力度,落实创建日常管理工作机制。

  4、财务审计部要做好国开行授信贷款工作,做好加油站理赔工作。

  5、杭富管理处要根据**调整实际,结合成员结构,合理进行分工。

  6、各部门要****拓展培训,以团结、奋进、协作为目的,积极培育集体荣誉感,同时做好相关培训安全工作。

  7、各部门要做好集团**的企业文化宣贯讲座准备。

公司例会会议纪要2

  议时间:20xx年x月x日晚19:00

  会议地点:二楼会议室

  会议主持:张xx总经理

  参会人员: 计11人,名单如下:

  张xxxx

  彭 帅

   何xx 吴xxx 李红卫 钟xxxx 刘xx

  列席人员:无部门负责人以外人员列席。

  会议记录:李红卫

  20xx年x月x日,张xxxx总经理主持召开总经理办公会第一次会议,会议讨论并决定了如下事项:

  一、审议通过《总经理办公会会议规则》(下称《规则》)。《规则》对总经理办公会的主要内容、召集和主持、议事规则、议事和记录、会后事项都作了明确和详细的规定,为规范公司经营管理、保证会议质量、提高工作效率提供了**基础和执行依据。

  二、关于贴皮缝隙问题。目前已更换裁皮刀,更换后情况如何应作进一步的观察、验证,吴爱*经理应全程跟进问题的最终解决。

  三、关于纸箱品质不稳定的问题。吴爱*经理反映:目前纸箱供应商生产能力不够,且质量不大稳定。会议要求采购部应对此引起足够重视,尽快寻求解决问题的途径。

  四、关于五金、铝材的采购供应问题。吴爱*经理反映:五金、铝材经常不能及时到位,以路轨为例,经常在催,就是没见东西,而且即使买回来也比原来的贵,质量还没原来用的好。针对这一问题,会议要求采购部依据情况对铝材、五金供应商进行评估,对供应能力不足、质量要求不达标的供应商应进行淘汰,重新选择供应商,确保供应及时、质量可靠。

  会议指出:物控部在向采购部提交物料采购清单时,务必注明交期,以落实和强化责任,避免疏漏;同时采购咳嗽薄⑽锟厝嗽庇μ岣咧鞫裕嗷ザ喙低ǎ辔恃嗷ゼ涠喾蠢。蟛呕嶙畲蟪潭鹊丶跎佟U攵哉庖坏悖锟夭俊⒉晒翰慷加Χ韵率羧嗽弊鞒鲅细竦囊蟆

  会议要求:物控部还应考虑到某些五金、铝材件的交期,合理地做好安全库存。

  五、关于成品仓的整理问题。会议要求吴爱*经理与渠道销售部门沟通,及时合理地安排出货。

  六、关于成品沙发存放空间不足的问题。会议要求:做出来的成品沙发暂时可放二楼仓库;库存产品按品牌划分区域,定点放置,以免错放、乱放、错发,并要求定期清点,以保证数据的准确性。

  七、关于餐椅布套运送的问题。会议要求由郑中春经理安排人员与行政司机协调,行政司机在送早餐回公司途经三厂时送至餐椅部王群兵。会议强调:各个环节均需签字交接,交接工具表单由郑中春经理提供。沙发部、行政部、板式部务必安排**人员落实。

  八、关于样板师傅修改老款沙发产品的问题。已要求卢志辉按1套/4天的进度完成,请郑中春经理跟进和反馈。

  九、关于热压机钢板更换的问题。已责成李治明更换,请丁德龙经理跟进并反馈。

  十、关于胡桃木皮拼缝所需填充蜡笔的采购问题。会议要求由采购部钟xxxx跟进解决。

  十一、关于面油架装运回厂的问题。会议要求由吴爱*经理联系相关人员协调解决。

  面油货架上支撑杆泡沫包材换成软管,丁德龙经理与采购部联系协调解决。

  十二、关于同色环美贴的问题。丁德龙经理反映:因15MM三聚氢氨板、25MM贴皮板由原中纤密度板换成了微粒板,建议外露孔位必须配同色环美贴。这个方案予以采纳。同时要求工程部刘志扬经理跟进设计方案的修改。

  十三、关于成品仓人员产品熟悉的问题。会议要求刘志扬经理对包装入库的产品务必配备产品描述性文件;同时成品仓人员如有不明,由物控部知照其咨询刘志扬经理。

  会议强调:由于餐椅包装纸箱已作更改,要求物控部务必要求并督促物流员在搬运、码放、装车过程中严格加以**,避免不必要的物件损坏。

  十四、关于行政部下周工作计划及协调事项的问题。会议同意行政部下周工作计划:跟进深赛尔退租事宜;完**事文员、行政助理、行政专员、食堂人员绩效考核方案的编制工作;对行政助理、专员进行明确分工;跟进三厂安全整改工作全面完成;完成《员工手册》修订50%的工作量;**员工集体照相,为办劳动保障卡做准备;完成行政部**架构、岗位职责、岗位说明书的编制;完成舒波、梁桃树工伤理赔资料的提交和王进华工作申报事宜;提交餐饮服务许可证的办理材料;继续跟**面设计、专卖店设计的招聘工作;收集各部门**架构、岗位职责、岗位说明书。

  会议要求由采购部钟xxxx协助跟进32个防爆灯罩的购置事宜。

  十五、关于常规餐椅、促销款、畅销款缺货的问题。会议要求物控部吴爱*经理在4月11日前务必进行整改,制订明确的生产排期计划。

  十六、关于板式产品补件问题。会议明确要求:今后涉及板式补件,由商务部下补件单至板式部,由丁德龙经理协调解决。

  十七、沙发面料数据更新问题。会议指出:现有面料情况可由商务部知照欧阳琴按要求提供数据,以后涉及这方面的问题,一方面采购部应要求欧阳琴每周更新1次,特殊情况及时知照商务部;另一方面,必要时商务部可与采购部钟xx联络,以督促更新。

  十八、关于沙发部跟单信息反馈的问题。会议要求:一方面沙发部跟单应主动反馈订单产品所需面料、五金状况,产品生产进程及产品完工入库信息;另一方面,会议建议商务跟单与沙发部跟单在公司内部QQ群内联络,以便查究和落实责任;另外,必要时可与郑中春经理直接联系,以作及时回应。

  十九、关于沙发部小件物品无人跟踪的问题。会议要求今后由沙发部跟单专人跟进,**收集,定时段交与沙发库房,并办好入库手续,库房也指定固定专属区域。存放。吴爱*经理、郑中春经理予以协调落实。

  二十、关于售后及责任追究问题。会议决定暂由张xxxx总经理直接受理。

  二十一、关于“五〃一”销售工具的准备问题。会议明确要求:25套布版由郑中春经理安排落实;色板封面制作由钟xx负责;海绵样品则由张xxxx总经理与渠道销售部门沟通后落实跟进。

  二十二、关于打样出来的科墨产品的清理问题。会议要求由郑中春经理安排制成成品,由公司内部进行处理。

  ***、关于西玛菲丝床架交期和睡品等原材料库存的问题。会议明确西玛菲丝床架交期非特殊情况是5天,张xx总经理将与相关协作厂商联络确认;而睡品等原材料库存点则由李经卫跟进解决。

  记录人(签字):

  主持人(签字):

公司例会会议纪要3

  议时间:20xx年x月x日晚19:00

  会议地点:二楼会议室

  会议主持:张xx总经理

  参会人员: 计11人,名单如下:

  张xxxx

  彭 帅

  何xx 吴xxx 李红卫 钟xxxx 刘xx

  列席人员:无部门负责人以外人员列席。

  会议记录:李红卫

  20xx年x月x日,张xxxx总经理主持召开总经理办公会第一次会议,会议讨论并决定了如下事项:

  一、审议通过《总经理办公会会议规则》(下称《规则》)。《规则》对总经理办公会的主要内容、召集和主持、议事规则、议事和记录、会后事项都作了明确和详细的规定,为规范公司经营管理、保证会议质量、提高工作效率提供了**基础和执行依据。

  二、关于贴皮缝隙问题。目前已更换裁皮刀,更换后情况如何应作进一步的观察、验证,吴爱*经理应全程跟进问题的最终解决。

  三、关于纸箱品质不稳定的问题。吴爱*经理反映:目前纸箱供应商生产能力不够,且质量不大稳定。会议要求采购部应对此引起足够重视,尽快寻求解决问题的途径。

  四、关于五金、铝材的采购供应问题。吴爱*经理反映:五金、铝材经常不能及时到位,以路轨为例,经常在催,就是没见东西,而且即使买回来也比原来的贵,质量还没原来用的好。针对这一问题,会议要求采购部依据情况对铝材、五金供应商进行评估,对供应能力不足、质量要求不达标的供应商应进行淘汰,重新选择供应商,确保供应及时、质量可靠。

  会议指出:物控部在向采购部提交物料采购清单时,务必注明交期,以落实和强化责任,避免疏漏;同时采购咳嗽薄⑽锟厝嗽庇μ岣咧鞫裕嗷ザ喙低ǎ辔恃嗷ゼ涠喾蠢。蟛呕嶙畲蟪潭鹊丶跎佟U攵哉庖坏悖锟夭俊⒉晒翰慷加Χ韵率羧嗽弊鞒鲅细竦囊蟆

  会议要求:物控部还应考虑到某些五金、铝材件的交期,合理地做好安全库存。

  五、关于成品仓的整理问题。会议要求吴爱*经理与渠道销售部门沟通,及时合理地安排出货。

  六、关于成品沙发存放空间不足的问题。会议要求:做出来的成品沙发暂时可放二楼仓库;库存产品按品牌划分区域,定点放置,以免错放、乱放、错发,并要求定期清点,以保证数据的准确性。

  七、关于餐椅布套运送的问题。会议要求由郑中春经理安排人员与行政司机协调,行政司机在送早餐回公司途经三厂时送至餐椅部王群兵。会议强调:各个环节均需签字交接,交接工具表单由郑中春经理提供。沙发部、行政部、板式部务必安排**人员落实。

  八、关于样板师傅修改老款沙发产品的问题。已要求卢志辉按1套/4天的进度完成,请郑中春经理跟进和反馈。

  九、关于热压机钢板更换的问题。已责成李治明更换,请丁德龙经理跟进并反馈。

  十、关于胡桃木皮拼缝所需填充蜡笔的采购问题。会议要求由采购部钟xxxx跟进解决。

  十一、关于面油架装运回厂的问题。会议要求由吴爱*经理联系相关人员协调解决。

  面油货架上支撑杆泡沫包材换成软管,丁德龙经理与采购部联系协调解决。

  十二、关于同色环美贴的问题。丁德龙经理反映:因15MM三聚氢氨板、25MM贴皮板由原中纤密度板换成了微粒板,建议外露孔位必须配同色环美贴。这个方案予以采纳。同时要求工程部刘志扬经理跟进设计方案的修改。

  十三、关于成品仓人员产品熟悉的问题。会议要求刘志扬经理对包装入库的产品务必配备产品描述性文件;同时成品仓人员如有不明,由物控部知照其咨询刘志扬经理。

  会议强调:由于餐椅包装纸箱已作更改,要求物控部务必要求并督促物流员在搬运、码放、装车过程中严格加以**,避免不必要的物件损坏。

  十四、关于行政部下周工作计划及协调事项的问题。会议同意行政部下周工作计划:跟进深赛尔退租事宜;完**事文员、行政助理、行政专员、食堂人员绩效考核方案的编制工作;对行政助理、专员进行明确分工;跟进三厂安全整改工作全面完成;完成《员工手册》修订50%的工作量;**员工集体照相,为办劳动保障卡做准备;完成行政部**架构、岗位职责、岗位说明书的编制;完成舒波、梁桃树工伤理赔资料的提交和王进华工作申报事宜;提交餐饮服务许可证的办理材料;继续跟**面设计、专卖店设计的招聘工作;收集各部门**架构、岗位职责、岗位说明书。

  会议要求由采购部钟xxxx协助跟进32个防爆灯罩的购置事宜。

  十五、关于常规餐椅、促销款、畅销款缺货的问题。会议要求物控部吴爱*经理在4月11日前务必进行整改,制订明确的生产排期计划。

  十六、关于板式产品补件问题。会议明确要求:今后涉及板式补件,由商务部下补件单至板式部,由丁德龙经理协调解决。

  十七、沙发面料数据更新问题。会议指出:现有面料情况可由商务部知照欧阳琴按要求提供数据,以后涉及这方面的问题,一方面采购部应要求欧阳琴每周更新1次,特殊情况及时知照商务部;另一方面,必要时商务部可与采购部钟xx联络,以督促更新。

  十八、关于沙发部跟单信息反馈的问题。会议要求:一方面沙发部跟单应主动反馈订单产品所需面料、五金状况,产品生产进程及产品完工入库信息;另一方面,会议建议商务跟单与沙发部跟单在公司内部QQ群内联络,以便查究和落实责任;另外,必要时可与郑中春经理直接联系,以作及时回应。

  十九、关于沙发部小件物品无人跟踪的问题。会议要求今后由沙发部跟单专人跟进,**收集,定时段交与沙发库房,并办好入库手续,库房也指定固定专属区域。存放。吴爱*经理、郑中春经理予以协调落实。

  二十、关于售后及责任追究问题。会议决定暂由张xxxx总经理直接受理。

  二十一、关于“五〃一”销售工具的准备问题。会议明确要求:25套布版由郑中春经理安排落实;色板封面制作由钟xx负责;海绵样品则由张xxxx总经理与渠道销售部门沟通后落实跟进。

  二十二、关于打样出来的科墨产品的清理问题。会议要求由郑中春经理安排制成成品,由公司内部进行处理。

  ***、关于西玛菲丝床架交期和睡品等原材料库存的问题。会议明确西玛菲丝床架交期非特殊情况是5天,张xx总经理将与相关协作厂商联络确认;而睡品等原材料库存点则由李经卫跟进解决。

  记录人(签字):

  主持人(签字):

公司例会会议纪要4

  会议时间:xx年x月x日下午2:00

  会议地点:项目现场大会议室

  会议主持:高玉健副总经理

  参会人员:总经理叶岩豹、副总经理呼忠民

  工程部:郑健强、袁福维、高继辉、贾肇发、冯新见

  开发部:常玉林

  营销部:刘亚军

  预算部:高荷花

  办公室:许馨予

  采购部:胡经意

  记录人: 杨亚莎

  会议内容:

  一、高玉健副总经理:本周例会改到现场召开,同时扩大到了各专业口的工程师们,有什么问题大家都提出来,现场解决。首先,先各部门汇报,最后是工程口。

  二、开发部工作汇报:

  1、桩基质监、安监备案已经完成,桩基许可证已取得。

  2、上部结构招标标书发放完毕,等待8月7日开标。

  3、二期规划用地许可证已取得。

  4、**人防监理单位,人防防护用具报价已给预算合约部进行核算,下周确定意向单位。

  5、安排总包准备上部结构合同,质监、安监备案材料,8月7日前要完成,以后质监、安监备案由总包办理,甲方配合。

  6、2#楼优化设计审图公司已通过,优化图纸必须盖中怡的章。

  7、迎宾南延电力预埋单位已将预算、路灯图、施工图报过来,下周配合预算部**预算。

  8、与执法局沟通售楼处施工问题,下周解决。

  9、质监站提出防水3+3不允许使用热熔,只能用自粘。

  10、消防图纸报审工作要抓紧,需呼总安排消防施工单位。

  三、办公室工作汇报:

  月底整理考勤记录,请各部门同事将请假单、外出登记表汇总到办公室郭艳梅处。

  四、预算部工作汇报:

  整理8月份资金计划。

  五、采购部工作汇报:

  1、本周询价内容:①保温材料;②PVC管件;③断桥铝门窗;④铝合金电缆。

  2、下周询价内容:①涂料;②真石漆;③陶土瓦。

  六、营销部工作汇报:

  1、经纪公司提供了售楼处的*面图及装修图,下周提供售楼处的造价清单,需预算部审核。

  2、户型图已设计完成,需工程部审核确认。

  3、**了5家物业公司,2家比较符合公司要求,下周会再找2家。

  4、3D宣传片找了5家供应商,报价在800-1000元/秒之间。

  七、呼忠民副总经理作工作指示:

  1、工程进度:①房建土方开挖至今已3个月,今天完成桩基验收;②迎宾路灰土稳定层刚成型,计划本月底达到铺油条件,箱涵正常施工,但进度缓慢;③售楼处7月底主体完工,二次装修进度拖延。

  2、施工形象:1-3#楼基坑旁杂草丛生,售楼处周边材料乱堆乱放,施工单位管理不到位。

  3、质量问题:售楼处施工中出现钢筋锚固野蛮施工,施工质量需要严格把控,要充分发挥监理的管控作用。

  4、每月都会制定公司整体工作部署,各部门要按照部署开展并汇报工作,要有工作目标及计划。

  5、工程部对工程管理失控了,总包方工期安排等文件中不合理的内容,工程部没有审核出来就直接上报。

  6、工程副总是各部门、施工方、监理单位的协调者,工作出现问题或完成都要先向直属**汇报,不能越级上报,打乱公司的管理体系。同时也是总工程师,所以从下周开始,每周至少两天会在现场办公。一方面,水、电等专业技术问题可直接沟通,由工程副总整理汇总;另一方面,协调工程部、施工单位、监理单位工作,处理专业技术问题。

  八、叶岩豹总经理:桩基已验收,工程进入正常施工阶段,下面工程部各位提一下本阶段的问题及下一步的建议。

  九、水暖工程师冯新见:

  1、市政道路箱涵南侧的线杆影响了热力和雨水管道的敷设。

  2、售楼处精装修及园林施工方案需尽快定版,施工材料是否为甲方指定。

  3、设备确定后,需要跟厂家对接技术参数。

  十、电气工程师贾肇发:

  1、前期总在改图,出图已多版,下一阶段出图后各部门及相关单位要综合评定,签字确认。(呼总回复:售楼处作为自用的图纸不入资料,作为公建设施的图入资料)。

  2、设备厂家确定后,相关专业工程师需要与其对接技术和参数后,才能画出符合实际的图纸,所以需安排厂家的人与工程师开碰头会。

  3、1-3#楼弱电等系统是全部放在售楼处,还是就近在1-3#楼中选一个地方,这涉及到景观下的管线预埋问题。(呼总回复:售楼处管网集中在售楼处;二期马上设计,项目总体按照综合管网布向安排)。

  4、新装临电变压器的位置选在哪。

  十一、土建工程师袁福维:

  1、协调工人情况,保证1-3#楼正常施工。

  2、基础筏板的优化已完成,上部结构的优化什么时候完成。(呼总回复:两周内优化完)。

  3、协调园林施工公司、精装修队伍及总包的交叉施工,及时发现解决问题。

  4、售楼处脚手架还需半个月才能撤,正在进行二层砌筑,传菜梯口已做完。

  十二、土建工程师高继辉:

  1、市政道路上的障碍物:雀林院的土地及树,箱涵南300米的树,东南角的厕所、高低压线杆(需总包拆移)。

  2、8月4箱涵以南道路水稳层会铺完,铺完后就没有工作面了。

  十三、工程部经理郑健强:

  1、前期房建大面积施工没开展,总包人员不配合;售楼处**人员不正规,工种不配套。龙元的管理达不到我方要求,工程质量不重视,没有专业人员验收并向监理汇报。3#楼桩基正在施工,预计10天左右完成,房建进入正常施工。要求总包提报工程进度,项目经理到位,做好人员管理工作。我方与总包、监理还处在磨合期,会逐步改进工作对接协调**,与监理严格要求总包。

  2、前期图纸总在变动,各专业口工程师精力都放在了改图上,下阶段会更加重视现场的巡查及管控。

  3、市政及园林景观的预留、预埋要到位,防止二次返工,工程部要与各单位协调好。

  4、市政道路工程应以拆除地上障碍物为主,铺油需要大面积进行,同时协调好地下管网的预留、预埋工作。售楼处精装修要达到封闭条件才能进场,可先安排技术人员对接工程师,做好改水改电等方案。

  5、门窗有异形,工期较长;合金电缆、管材涉及到预埋需尽快确定。施工用电再加一个临时变压器是否够用,可否做一个箱变,以后直接供小区使用。

  十四、叶岩豹总经理作会议总结:

  1、桩基已验收,工程进入新的阶段。前段时间售楼处的钢筋问题给我们敲响了警钟,暴露出了现场的管理漏洞,对此工程部拟出文件,以公司名义与总包方进行交涉。同时,下阶段我们采取的措施是:①抓紧招聘土建工程师;②呼总一周至少2天现场办公,出现问题及时解决,既要做好协调工作,又要作为总工,与各专业工程师**图纸,出图后各工程师签字后即刻实施,不能拖延工作。

  2、高继辉将图纸进行整理分类,把报废图纸收起来,以免因图纸问题出现事故。

  3、设计院的优化方案下周**定下来,二期设计也会跟上,要求总包做好施工安排及工人配置。

  4、月底前取得施工证,关键是消防**通过,呼总要抓紧对接。

  5、园林施工队伍和捷行社装修队伍10日前要进场,工程部安排专人进行管理。

  6、营销部要求捷行社尽快出装修造价,给预算部进行核算;物业公司要实地考察其业绩,了解清售楼处保洁、保安的人数及工资。

  7、箱涵以北厂房8月底前处理,公司正积极与乡、县**协调。

  8、各专业工程师工作要对接好,公司**也会多到现场来转转,有什么问题及时提出,现场解决。

  十五、高玉健副总经理作工作指示:

  1、各专业工程师有问题上报郑经理,郑经理解决不了上报呼总,按照公司管理体系办事。

  2、工程各专业口要串联起来,工作协调好,以免出现工程返工或其他问题。

  3、**售楼处装修涉及到的技术人员开碰头会,做好交叉施工方案,以免影响施工进度。

公司例会会议纪要5

  会议时间:

  20xx年x月x日晚19:00

  会议地点:

  二楼会议室

  会议主持:

  张xx总经理

  参会人员:

  计11人

  列席人员:

  无部门负责人以外人员列席。

  会议记录:

  李红卫

  20xx年x月x日,张xxxx总经理主持召开总经理办公会第一次会议,会议讨论并决定了如下事项:

  一、审议通过《总经理办公会会议规则》(下称《规则》)。《规则》对总经理办公会的主要内容、召集和主持、议事规则、议事和记录、会后事项都作了明确和详细的规定,为规范公司经营管理、保证会议质量、提高工作效率提供了**基础和执行依据。

  二、关于贴皮缝隙问题。目前已更换裁皮刀,更换后情况如何应作进一步的观察、验证,吴爱*经理应全程跟进问题的最终解决。

  三、关于纸箱品质不稳定的问题。吴爱*经理反映:目前纸箱供应商生产能力不够,且质量不大稳定。会议要求采购部应对此引起足够重视,尽快寻求解决问题的途径。

  四、关于五金、铝材的采购供应问题。吴爱*经理反映:五金、铝材经常不能及时到位,以路轨为例,经常在催,就是没见东西,而且即使买回来也比原来的贵,质量还没原来用的好。针对这一问题,会议要求采购部依据情况对铝材、五金供应商进行评估,对供应能力不足、质量要求不达标的供应商应进行淘汰,重新选择供应商,确保供应及时、质量可靠。

  会议指出:物控部在向采购部提交物料采购清单时,务必注明交期,以落实和强化责任,避免疏漏;

  会议要求:物控部还应考虑到某些五金、铝材件的交期,合理地做好安全库存。

  五、关于成品仓的整理问题。会议要求吴爱*经理与渠道销售部门沟通,及时合理地安排出货。

  六、关于成品沙发存放空间不足的问题。会议要求:做出来的成品沙发暂时可放二楼仓库;库存产品按品牌划分区域,定点放置,以免错放、乱放、错发,并要求定期清点,以保证数据的准确性。

  七、关于餐椅布套运送的问题。会议要求由郑中春经理安排人员与行政司机协调,行政司机在送早餐回公司途经三厂时送至餐椅部王群兵。会议强调:各个环节均需签字交接,交接工具表单由郑中春经理提供。沙发部、行政部、板式部务必安排**人员落实。

  八、关于样板师傅修改老款沙发产品的问题。已要求卢志辉按1套/4天的进度完成,请郑中春经理跟进和反馈。

  九、关于热压机钢板更换的问题。已责成李治明更换,请丁德龙经理跟进并反馈。

  十、关于胡桃木皮拼缝所需填充蜡笔的采购问题。会议要求由采购部钟xxxx跟进解决。

  十一、关于面油架装运回厂的问题。会议要求由吴爱*经理联系相关人员协调解决。

  面油货架上支撑杆泡沫包材换成软管,丁德龙经理与采购部联系协调解决。

  十二、关于同色环美贴的问题。丁德龙经理反映:因15MM三聚氢氨板、25MM贴皮板由原中纤密度板换成了微粒板,建议外露孔位必须配同色环美贴。这个方案予以采纳。同时要求工程部刘志扬经理跟进设计方案的修改。

  十三、关于成品仓人员产品熟悉的问题。会议要求刘志扬经理对包装入库的产品务必配备产品描述性文件;同时成品仓人员如有不明,由物控部知照其咨询刘志扬经理。

  会议强调:由于餐椅包装纸箱已作更改,要求物控部务必要求并督促物流员在搬运、码放、装车过程中严格加以**,避免不必要的物件损坏。

  十四、关于行政部下周工作计划及协调事项的问题。会议同意行政部下周工作计划:跟进深赛尔退租事宜;完**事文员、行政助理、行政专员、食堂人员绩效考核方案的编制工作;对行政助理、专员进行明确分工;跟进三厂安全整改工作全面完成;完成《员工手册》修订50%的工作量;**员工集体照相,为办劳动保障卡做准备;完成行政部**架构、岗位职责、岗位说明书的编制;完成舒波、梁桃树工伤理赔资料的提交和王进华工作申报事宜;提交餐饮服务许可证的办理材料;继续跟**面设计、专卖店设计的招聘工作;收集各部门**架构、岗位职责、岗位说明书。

  会议要求由采购部钟xxxx协助跟进32个防爆灯罩的购置事宜。

  十五、关于常规餐椅、促销款、畅销款缺货的问题。会议要求物控部吴爱*经理在4月11日前务必进行整改,制订明确的生产排期计划。

  十六、关于板式产品补件问题。会议明确要求:今后涉及板式补件,由商务部下补件单至板式部,由丁德龙经理协调解决。

  十七、沙发面料数据更新问题。会议指出:现有面料情况可由商务部知照欧阳琴按要求提供数据,以后涉及这方面的问题,一方面采购部应要求欧阳琴每周更新1次,特殊情况及时知照商务部;另一方面,必要时商务部可与采购部钟xx联络,以督促更新。

  十八、关于沙发部跟单信息反馈的问题。会议要求:一方面沙发部跟单应主动反馈订单产品所需面料、五金状况,产品生产进程及产品完工入库信息;另一方面,会议建议商务跟单与沙发部跟单在公司内部xxxx群内联络,以便查究和落实责任;另外,必要时可与郑中春经理直接联系,以作及时回应。

  十九、关于沙发部小件物品无人跟踪的问题。会议要求今后由沙发部跟单专人跟进,**收集,定时段交与沙发库房,并办好入库手续,库房也指定固定专属区域。存放。吴爱*经理、郑中春经理予以协调落实。

  二十、关于售后及责任追究问题。会议决定暂由张xxxx总经理直接受理。

  二十一、关于“五一”销售工具的准备问题。会议明确要求:25套布版由郑中春经理安排落实;色板封面制作由钟xx负责;海绵样品则由张xxxx总经理与渠道销售部门沟通后落实跟进。

  二十二、关于打样出来的科墨产品的清理问题。会议要求由郑中春经理安排制成成品,由公司内部进行处理。

  ***、关于西玛菲丝床架交期和睡品等原材料库存的问题。会议明确西玛菲丝床架交期非特殊情况是5天,张xx总经理将与相关协作厂商联络确认;而睡品等原材料库存点则由李经卫跟进解决。

公司例会会议纪要6

  地点:

  小会议室

  记录人:

  xx

  参加人员:

  全体员工

  主持人:

  总经理

  会议纪要:

  一、上周例会落实情况:

  累次例会所确定的需要一个时间段去完成的事项,截止到本周已经基本都到了完工的节点,大部分已经完成。但由于种种原因尚有社科院项目和魏善庄项目的劳务备案工作需要延期到本周四完成。另有新野项目竣工报道尚未发出。

  二、本次例会确定事项:

  1、办公室:

  ①鉴于分公司机关人员还不充足,事情还比较多,所以各部门在分工的同时更好注重加强合作。特别是市场部和办公室人员更是要随时化整为零,化零为整。张经理、王**在与其它部门负责人沟通的基础上可以安排其它各部门人力办理事物,被安排人员要服从调配。

  ②鉴于各个**都习惯把事情交由办公室办理,造成伟工作过于集中不堪重负,在这里对**的安排工作也予以规范下:总经理有事可安排人员去做,吴*有事尽量安排相应范围内的人员解决,李经理有事可安排其他人去完成。各个人员在完成**交办事物的过程中,出于业务归属考虑,涉及到哪个部门仍由哪个部门负责。

  ③鉴于视频会议多为合同评审,所以此后明确所有视频会议的调试工作由市场部负责。

  2、财务部:

  ①项目盘点:为了更好、更有效的防控风险,财务部从明天开始国开行项目的盘点工作,盘点其已经进入现场(或发生)的物资、材料、劳务等形成的价款。同时理清截止到春节,还要相应发生的数目。在此基础上,审核确定项目的资金使用计划(资金计划要考虑给节后复工预留充沛的资金)。(此项工作财务部务必要在本月30日前完成)

  ②抵扣手续:xxxx项目前段时间从甲方协议借款的1000万甲方已经全部抵扣完毕,需继续与甲方沟通把抵扣的手续取回。(责任部门:财务部)

  ③假的**问题:财务部要加强检查,发现劳务假的**要暂停付款,待问题妥善解决后在恢复支付(责任部门:财务部)。

  ④财务部门要查看历次周例会会议纪要,对于以前未落实到位的相关事项抓紧加以落实,要加强过程中的**,进行跟踪、追击。财务工作很繁重,大家给予理解的同时财务部门要改进服务,正确看待别人的批评。财务部门至关重要,涉及到管控、涉及到营销、涉及到服务、涉及到大家的切身利益也关乎分公司生死存亡及健康发展的大问题。

  3、市场部:

  ①其他项目协议的补充协议事宜要追踪好,坚决杜绝工程款体外循环的情况发生,吴经理已经与对方谈过,对其进行震慑,需要抓紧把承诺及补充协议弄好。

  ②研发项目:预计下周发标,需要****,此项目涉及到分公司明年发展的问题,不能有任何闪失,志在必得。分公司**全力**,人员调配方面如有需要,可及时请示吴经理协调。(责任部门:市场部)

  ③鉴于目前咱们有两个比较大的项目,出现了大量以咱们公司名义签订的合同额,商务负责通知项目,由相应人员负责把关,把每一份以咱们名义签订的合同的单价和投标时相应价格比较,只要超出投标价,都必须有甲方签证或在相关手续。以后在评审合同时,必须要如实注明自己这方面把关的意见。

  ④以后联营项目在办理竣工结算退应急储备金时,法务合约专员均要梳理该项目以我方名义签订的合同款的支付情况、完结情况。理清后需要与财务核对,并出具书面签字。负责把此项新规定加入分公司的结算办理流程中。

  4、吴经理的几点强调:

  第一、关于元旦联欢会的举办工作对办公室提出如下几点建议:

  1)奖品:既要有趣味、创意(可去798或南锣鼓巷转转采买奖品)又要实用、有意义。

  2)评委:建议确定好评委,可设一个投票箱由大家对节目进行品评,要将晚会举办成群众性的活动,而不是几个人的游戏,要充分体现群众互动性、全员参与性。

  3)吴经理负责邀请公司**来参加晚会。

  第二、对员工工作方法的建议

  建议大家准备一个工作记事本,对要做的工作列项记录,每完成一项工作划掉一条,好记性不如烂笔头。

  第三、总经理与大家一起学习分享了两篇小短文。

  1)《九错一对也值》,鼓励号召全体员工尤其是新入职的学生,在开会时要积极发言,不要怕会说错话而不提意见、不发言,我们开周例会的目的是沟通,是解决问题,大家在提出问题的同时也在思考,思考便有所得。分公司的管理靠大家,希望大家要积极参与到公司的管理中来。

  2)《营销高手会夸人》,文章告诉大家“良言一句三春暖,恶语伤人六月寒”的道理,*时在沟通的过程中要注意沟通的技巧、注意沟通的语气和腔调,注意说话沟通的方式和效果。希望大家*时要多看书、多学习,大家共勉、一起进步。

公司例会会议纪要7

  本次周例会听取了各部门上周工作情况汇报及本周工作计划,公司**对本周重点工作进行了安排部署。现将会议纪要如下:

  一、安全管理方面:

  1、安健环部要按照公司关于秋季安全生产大检查的部署,认真落实秋检工作,做到人员落实、项目落实、时间落实,确保秋检收到实效,不走过场,不流于形式。

  公司第x次安委会初步定于x日上午召开,这既是一次月度的安委会会议,也是季度的安委会会议。届时请全体安委会成员务必参加,特别是xxxx公司和上海电建公司的主要负责人均要参加。会议不仅讨论研究安全工作,还要就进度、质量等一系列与工程施工相关的问题进行磋商。

  2、工程部、物资部要按照公司的要求,严格检查已到设备的保管情况,做好防腐防锈工作;同时就设备监造中发现的问题与监造单位进行沟通,严格执行考核**。

  3、目前,公司外出实习人员较多,共有四个实习队,xxx多人,希望公司各部门根据各自的职能,对外出实习人员从人身安全、思想稳定、**落实等方面切实做好工作,保证培训与实习工作的顺利完成。

  3、xx公司要采取有力措施,切实加强对武装部的治安保卫和安全管理,综合管理部要加强监管,确保公司住武装部人员的人身及财物安全。对于已经发生的不安全事件,要积极配合地方****精心排查,杜绝类似现象不再发生。

  二、质量进度管理方面:

  1、国庆期间,虽然我公司与参建单位没有放假,但由于参建单位兵力不足、机械、设备投入不足,现场并没有呈现出热火朝天的紧张局面。目前“十一”长假已过,今年仅剩三个月不到的时间,各部门要充分利用这段时间,想尽一切办法向前推进,全力投入到工作中去。工程部等相关部门要抓紧与参建单位沟通,敦促施工单位投入必要的人力、机械、设备等,保证连续施工,在确保工程质量的情况下,保证施工进度,务必实现年度工程目标。工程管理、计划等部门要认真梳理、检查今年的工程进度完成情况,哪些是必须保证完成的,哪些是受客观因素的影响确实完成不了的,而这些客观因素又不依我们的意志为转移,哪些是由于我们主观上的因素造成工程工期滞后的。但无论如何千万不能完全依赖调整工程节点进度来完成。

  2、为启动送出工程,计划部需与前期组配合,进行必要的招投标等方面工作的调研。

  3、工程施工过程中要继续充分发挥监理的作用,要始终明确:监理单位就是业主单位的具体延伸,监理工作就是业主工作外延的扩张,必须将其推到第一线。现在第三季度已过,要对监理的工作情况进行总结疏理,认真检查、考核。

  4、设计方面,工程部可在十月份赴定洲电厂或沧东电厂进行小径管、洁净化施工及电缆敷设等方面的调研,同时与设计院沟通二次设计方面的问题。

  5、工程部要对施工单位擅自改变补给水管线施工路线的事情进行认真反思,同时要对已施工完成的部分做好标识,避免损坏。

  三、内部管控方面:

  1、xxxx公司港电的机构设置、人员定编都重新进行了核定,生产准备部及公司其他各部门要提前做好策划,在人员定员减少的情况下,优化配置、加强现有员工工作能力的进一步挖潜;生产准备部要对此引起足够重视,做好外出人员的培训策划方案,同时严格执行考试、考核规定,提升培训效果,提高员工专业水*与工作能力,以达到高岗位的要求。公司各部门要采取多种措施降本增效,包括降低人工成本,按照国华公司的要求实行成本领先战略。

  2、xxxx准备承接的外委检修事宜,公司相关部门要积极主动地与其沟通,提前做好策划工作,理清港电公司自身的管理思路,制定具体方案,以便与国华徐电进行磋商。对于国华徐电不能承接的检修事宜,生产准备部要尽快研究其他方案,做好策划,

  3、公司的经济活动分析会,从本月起要增加对工程的分析,主要就设计优化及工程变更事宜进行分析,工程部等各相关部门要做好准备;下月开始经济活动分析会要增加对物资的分析。

  4、送出工程方面目前已发生费用,计划部、财务部等要单独列支,专款专用,防止将送出工程方面的费用与工程建设的费用混淆在一起。

  5、公司专业人员要密切关注施工现场的情况,要深入一线,身体力行,对施工**、方案、工序、图纸等按照作业指导书的要求进行比对、研究,对于存在的问题,要按照内因外因的辩证关系去廓清思路、找准症结,同时做到知与行相**。

  四、其他:

  1、综合管理部要将xx公司x周年庆典所需上报的各种材料疏理清楚,精心准备,按期上报,不能有遗漏。

  2、xx公司要尽快完成#x、x楼的结算工作,同时做好#x、x楼的结算准备工作。

  3、xx公司办公室板房已经完工,请信息中心尽快协助接通网络等,以保证立丰公司搬迁后正常开展工作。

  4、做好三季度工程综合奖励的各项准备工作。

公司例会会议纪要8

  x月x日,总经理主持召开经理工作例会,听取8月份工作情况汇报,讨论安排了x月份主要工作。现纪要如下:

  一、主要工作安排

  (一)工程建设

  1、抓好再东延工程建设工作,优先启动新城大道东延工程建设;

  2、抓好污水处理厂工程建设工作,加快工程进度;

  3、抓好公园建设工作,努力建设**工程;

  4、抓好城市污水收集优化工程建设工作,加快新城大道新增污水管网建设;

  5、抓好搬迁安置房建设工作,制定安置小区绿化配套方案;

  6、抓好城市重点供水主管网建设**协调工作,尽快全面启动工程建设;

  7、抓好南湖公园概念性设计汇报工作,争取尽快立项。

  (二)土地经营

  1、抓好核心区土地收储方案履行**决议程序工作,努力完成今年土地收储任务;

  2、抓好土地招商出让工作,积极筹集城建资金;

  3、抓好融资抵押用地**工作,全面满足融资抵押条件;

  4、抓好重点项目用地**工作,确保项目按时顺利推进。

  (三)融资理财

  1、抓好银行联络工作,重点抓好开行、农发行、中信银行、**租赁公司等四家融资项目申报工作;

  2、抓好重点项目资金的保障工作,按程序拨付工程急需资金;

  3、抓好财务预决算管理工作,规范公司财务管理行为;

  4、抓好资金统筹调度工作,全力确保银行信誉。

  (四)水务保障

  1、抓好水源地保护区域搬迁工作,确保供水安全;

  2、抓好二水厂扩规改造方案优化设计工作,确保纳入明年城建资金计划;

  3、抓好化工园污水处理厂运行调试工作,及时有效处理工艺废水;

  4、抓好供水*问题化解工作,全力为*分忧解难。

  (五)公司管理

  1、抓好“四城同创”等中心工作,努力维护公司良好的社会形象;

  2、抓好*风廉政建设工作,严格执行上级各项廉政规定;

  3、抓好公司行为规范和行业服务细则实施情况的检查督办工作,严格绩效考核程序;

  4、抓好*稳定工作,耐心争取施工单位对我们的.理解与**;

  5、抓好公司对外宣传与联络工作,积极探索公司做强做大的新思路。

  二、主要活动安排

  1、x月上旬,请市主要**拜访省重点金融部门;

  2、x月中旬,请市主要**拜访xxxx公司**;

  3、x月中旬,参加全国城投联会;

  4、x月下旬,召开重点工程建设现场督办会。

  三、工作要求

  1、紧跟形势,改进作风,切实履行服务职能。

  2、认清形势,廉洁奉公,严格防范**风险。

  3、正视困难,主动作为,努力寻求公司发展壮大的新思路。

公司例会会议纪要9

  地点:小会议室

  记录人:

  参加人员:全体员工

  主持人:总经理

  会议纪要:

  一、上周例会落实情况:

  累次例会所确定的需要一个时间段去完成的事项,截止到本周已经基本都到了完工的节点,大部分已经完成。但由于种种原因尚有社科院项目和魏善庄项目的劳务备案工作需要延期到本周四完成。另有新野项目竣工报道尚未发出。

  二、本次例会确定事项:

  1、办公室:

  ①鉴于分公司机关人员还不充足,事情还比较多,所以各部门在分工的同时更好注重加强合作。特别是市场部和办公室人员更是要随时化整为零,化零为整。张经理、王**在与其它部门负责人沟通的基础上可以安排其它各部门人力办理事物,被安排人员要服从调配。

  ②鉴于各个**都习惯把事情交由办公室办理,造成伟工作过于集中不堪重负,在这里对**的安排工作也予以规范下:总经理有事可安排人员去做,吴*有事尽量安排相应范围内的人员解决,李经理有事可安排其他人去完成。各个人员在完成**交办事物的过程中,出于业务归属考虑,涉及到哪个部门仍由哪个部门负责。

  ③鉴于视频会议多为合同评审,所以此后明确所有视频会议的调试工作由市场部负责。

  2、财务部:

  ①项目盘点:为了更好、更有效的防控风险,财务部从明天开始国开行项目的盘点工作,盘点其已经进入现场(或发生)的物资、材料、劳务等形成的价款。同时理清截止到春节,还要相应发生的数目。在此基础上,审核确定项目的资金使用计划(资金计划要考虑给节后复工预留充沛的资金)。(此项工作财务部务必要在本月30日前完成)

  ②抵扣手续:xxxx项目前段时间从甲方协议借款的1000万甲方已经全部抵扣完毕,需继续与甲方沟通把抵扣的手续取回。(责任部门:财务部)

  ③假的**问题:财务部要加强检查,发现劳务假的**要暂停付款,待问题妥善解决后在恢复支付(责任部门:财务部)。

  ④财务部门要查看历次周例会会议纪要,对于以前未落实到位的相关事项抓紧加以落实,要加强过程中的**,进行跟踪、追击。财务工作很繁重,大家给予理解的同时财务部门要改进服务,正确看待别人的批评。财务部门至关重要,涉及到管控、涉及到营销、涉及到服务、涉及到大家的切身利益也关乎分公司生死存亡及健康发展的大问题。

  3、市场部:

  ①其他项目协议的补充协议事宜要追踪好,坚决杜绝工程款体外循环的情况发生,吴经理已经与对方谈过,对其进行震慑,需要抓紧把承诺及补充协议弄好。

  ②研发项目:预计下周发标,需要****,此项目涉及到分公司明年发展的问题,不能有任何闪失,志在必得。分公司**全力**,人员调配方面如有需要,可及时请示吴经理协调。(责任部门:市场部)

  ③鉴于目前咱们有两个比较大的项目,出现了大量以咱们公司名义签订的合同额,商务负责通知项目,由相应人员负责把关,把每一份以咱们名义签订的合同的单价和投标时相应价格比较,只要超出投标价,都必须有甲方签证或在相关手续。以后在评审合同时,必须要如实注明自己这方面把关的意见。

  ④以后联营项目在办理竣工结算退应急储备金时,法务合约专员均要梳理该项目以我方名义签订的合同款的支付情况、完结情况。理清后需要与财务核对,并出具书面签字。负责把此项新规定加入分公司的结算办理流程中。

  5、吴经理的几点强调:

  第一、关于元旦联欢会的举办工作对办公室提出如下几点建议:

  1)奖品:既要有趣味、创意(可去798或南锣鼓巷转转采买奖品)又要实用、有意义。

  2)评委:建议确定好评委,可设一个投票箱由大家对节目进行品评,要将晚会举办成群众性的活动,而不是几个人的游戏,要充分体现群众互动性、全员参与性。

  3)吴经理负责邀请公司**来参加晚会。

  第二、对员工工作方法的'建议

  建议大家准备一个工作记事本,对要做的工作列项记录,每完成一项工作划掉一条,好记性不如烂笔头

公司例会会议纪要10

  时间:20xx年9月04日上午8:30

  地点:**办公室(330房间)参加人:xxx、xxx、xxx、xx、xx

  主持人:xx

  主要内容

  一、董局**全局工作人员对魏华的到来表示欢迎,安排其在行业管理与教育培训科工作,要求尽快熟悉业务,加强学习,尽快投入工作。

  二、各科室负责人汇报上周工作:

  1、行业管理与教育培训科:通知茗汤温泉的导游人员参加景区导游资格考试;制定全市景区(点)、星级饭店安全大检查活动方案;有关旅游局周例会会议纪要范文由t262阅读网提供!

  2、办公室:申请领取收款收据和罚没收据,并掌握每种票据的使用方法和报账手续;督办**旅游交通图和全市旅游规划的进度,这两项工作都有实质性进展;谋划出全局工作重点,并将结合任务按照职责分配到各科室;做好信息上报工作,本周出信息一份报省、市旅游局;其它机关文秘和临时性工作。

  3、规划发展与市场开发科:谋划出近期工作重点,准备和周边县市加强交流和学习,吸取先进工作经验。

  三、董局认为各科室本周的工作完成的都不错,机关工作作风也有明显改善。

  四、董局对9月份工作进行部署并提出几点要求:

  1、旅游局各科室要按照9月份工作重点和分工,深入实际,制定措施完成所承担工作,没有取得效果或没有按时完成的要形成书面报告,说明原因。

  2、在工作上要注意各科室之间协调配合与其它部门协调配合,要积极主动。

  3、每位工作人员尽量做好本职工作,并注意在工作中充分发挥创造性。做好本职工作是本份,创造性的工作是灵魂,没有创造性的工作都是僵硬的。

  4、树立良好的旅游形象。旅游局的每一位工作人员都要有集体荣誉感,要老老实实做人,踏踏实实做事,时时刻刻都要严格要求自己。有关旅游局周例会会议纪要范文由t262阅读网提供!

  5、各科室工作人员都要学习廊坊市旅游总体规划,同时联想规划,人人都要看、人人都要学,一遍看不懂看两遍,要注意研究规划的指导性和可操作性,每个人都要形成自己的观点和认识。


监理例会会议纪要10篇(扩展6)

——公司例会会议纪要10篇

公司例会会议纪要1

  签发人:

  会议时间:20xx年05月13日(星期几)上午9时

  会议地点:第三会议室

  主持人:

  参加人员及各部门负责人等

  记录人:

  会议内容

  本次周例会听取了各部门上周工作情况汇报及本周工作计划,公司**对本周重点工作进行了安排部署。现将会议纪要如下:

  安全管理方面

  1、安健环部要按照公司关于秋季安全生产大检查的部署,认真落实秋检工作,做到人员落实、项目落实、时间落实,确保秋检收到实效,不走过场,不流于形式。公司第七次安委会初步定于9日上午召开。这既是一次月度的安委会会议,也是季度的安委会会议。届时请全体安委会成员务必参加,特别是江苏三建公司和上海电建公司的主要负责人均要参加。会议不仅讨论研究安全工作,还要就进度、质量等一系列与工程施工相关的问题进行磋商。

  2、工程部、物资部要按照公司的要求,严格检查已到设备的保管情况,做好防腐防锈工作;同时就设备监造中发现的问题与监造单位进行沟通,严格执行考核**。

  3、目前,公司外出实习人员较多,共有四个实习队,140多人,希望公司各部门根据各自的职能,对外出实习人员从人身安全、思想稳定、**落实等方面切实做好工作,保证培训与实习工作的顺利完成。

  4、公司要采取有力措施,切实加强对武装部的治安保卫和安全管理,综合管理部要加强监管,确保公司住武装部人员的人身及财物安全。对于已经发生的不安全事件,要积极配合地方****精心排查,杜绝类似现象不再发生。

  质量进度管理方面

  1、国庆期间,虽然我公司与参建单位没有放假,但由于参建单位兵力不足、机械、设备投入不足,现场并没有呈现出热火朝天的紧张局面。目前“十一”长假已过,今年仅剩三个月不到的时间,各部门要充分利用这段时间,想尽一切办法向前推进,全力投入到工作中去。工程部等相关部门要抓紧与参建单位沟通,敦促施工单位投入必要的人力、机械、设备等,保证连续施工,在确保工程质量的情况下,保证施工进度,务必实现年度工程目标。工程管理、计划等部门要认真梳理、检查今年的工程进度完成情况,哪些是必须保证完成的,哪些是受客观因素的影响确实完成不了的,而这些客观因素又不依我们的意志为转移,哪些是由于我们主观上的因素造成工程工期滞后的。但无论如何千万不能完全依赖调整工程节点进度来完成。

  2、为启动送出工程,计划部需与前期组配合,进行必要的招投标等方面工作的调研。

  3、工程施工过程中要继续充分发挥监理的作用,要始终明确:监理单位就是业主单位的具体延伸,监理工作就是业主工作外延的扩张,必须将其推到第一线。现在第三季度已过,要对监理的工作情况进行总结疏理,认真检查、考核。

  4、设计方面,工程部可在十月份赴定洲电厂或沧东电厂进行小径管、洁净化施工及电缆敷设等方面的调研,同时与设计院沟通二次设计方面的问题。

  5、工程部要对施工单位擅自改变补给水管线施工路线的事情进行认真反思,同时要对已施工完成的部分做好标识,避免损坏。

  内部管控方面

  1、公司港电的机构设置、人员定编都重新进行了核定,生产准备部及公司其他各部门要提前做好策划,在人员定员减少的情况下,优化配置、加强现有员工工作能力的进一步挖潜;生产准备部要对此引起足够重视,做好外出人员的培训策划方案,同时严格执行考试、考核规定,提升培训效果,提高员工专业水*与工作能力,以达到高岗位的要求。公司各部门要采取多种措施降本增效,包括降低人工成本,按照国华公司的要求实行成本领先战略。

  2、外委检修事宜,公司相关部门要积极主动地与其沟通,提前做好策划工作,理清港电公司自身的管理思路,制定具体方案,以便与国华徐电进行磋商。对于国华徐电不能承接的检修事宜,生产准备部要尽快研究其他方案,做好策划。

  3、公司的经济活动分析会,从本月起要增加对工程的分析,主要就设计优化及工程变更事宜进行分析,工程部等各相关部门要做好准备;下月开始经济活动分析会要增加对物资的分析。

  4、送出工程方面目前已发生费用,计划部、财务部等要单独列支,专款专用,防止将送出工程方面的费用与工程建设的费用混淆在一起。

  5、公司专业人员要密切关注施工现场的情况,要深入一线,身体力行,对施工**、方案、工序、图纸等按照作业指导书的要求进行比对、研究,对于存在的问题,要按照内因外因的辩证关系去廓清思路、找准症结,同时做到知与行相**。

  其他

  1、综合管理部要将国华公司十周年庆典所需上报的各种材料疏理清楚,精心准备,按期上报,不能有遗漏。

  2、公司要尽快完成5、6楼的结算工作,同时做好3、4楼的结算准备工作。

  3、公司办公室板房已经完工,请信息中心尽快协助接通网络等。

公司例会会议纪要2

  xxxx旅游文化股份有限公司综合部

  会议时间:

  会议地点:

  主 持 人:

  参会人员:

  记 录 人:

  会议议题:制定公司例会**及人员工作责任制

  会议内容:

  一、例会:

  时间:每周一上午xx:xx—xx:xx

  参加部门:总经理,财务部,工程部,综合办公室,餐厅部。

  参加人员:以上部门所有人员。

  参会内容:汇报上周工作总结,本周工作进度,下周工作计划。

  二、车辆管理办公室

  成立专门的司机办公室,管理公司车辆、游艇的使用。

  工作内容:

  1、 车辆、游艇的钥匙保管。所有钥匙**保管,不得私人专管。

  游艇钥匙由梁加恒负责保管。

  2、 需要出车部门先到办公室填写《车辆使用登记表》,拿到登记表后方可出车,使用人出车前先在《车辆出勤统计表》上填写清楚,如有漏填或者不填发现后严肃处理。

  3、 每月月初至月末的时数里程及费用支出填写《车辆费用支出月报表》,交由办公室存档。

  三、所有部门钥匙管理

  1、董事长办公室钥匙管理如下:

  由xxx管理1把,负责日常使用,办公室备用1把,财务室备用1把。

  xxx不在的情况下再由办公室使用,如都不在由财务室使用。其他人员一律不得留有和使用此钥匙。

  2、总经理办公室钥匙管理

  由吴玉钊管理1把,负责日常使用,办公室备用1把。

  其他人员不得留有和使用此钥匙。

  3、财务室钥匙管理

  由xxx一人负责及使用。

  其他人员不得留有和使用此钥匙。

  4、办公室钥匙管理

  由办公室人员管理。

  其他部门不得留有和使用此钥匙

  5、接待包间钥匙管理

  由xxx管理1把,负责日常使用,办公室备用1把,财务室备用1把。

  xxx不在的情况下再由刘海健去办公室领取使用。

  其他人员不得留有和使用此钥匙。

  6、 库房钥匙管理

  由xxx管理1把,负责日常使用,办公室备用1把,财务室备用1把。

  其他人员不得留有和使用此钥匙。

  四、工作人员责任制及工作安排

  1、xx月xx日递交xx房产市场调研报告,由xxx负责,办公室人员协助。

  2、xx月xx日对库房酒水盘点,由办公室登记造册,xxx和xxx协助盘点,提供酒水**和数量,并每月月底对账核实。

  3、xx月xx日开始做xx文化收集工作,由xxx负责,xxx协及办公室人员协助。

  4、xxx负责公司网站建设,及辅助办公室工作。

  5、由xxx负责工程进度的督促及人员的考核,xxx配合戴寅初工程方面的工作。

  6、餐厅部门

  需要采购用车应避免用车高峰期,尽量选择早上或晚上去。

  接待菜品明细由xxx负责登记,接待酒水由xxx或xxx负责登记,并每月的月初和月底做好统计核对。

  7、对公司犬类管理,由xxx督促管理。

  xxxx年xx月xxx日

公司例会会议纪要3

  xx年x月x日x午,总经理主持召开办公例会,公司**及各部门负责人参加了本次会议。会上,各部门负责人汇报了近期的工作完成情况,并就目前工作的重点与难点问题进行了认真总结,提出了相应措施。

  总经理在听取完汇报之后,强调指出:部门负责人要充分发挥职能,搞好阶段性的工作总结和安排,要在工作中及时发现问题并解决问题;对于各部门的意见和建议采取书面的方式上报总经理及时批复。同时要求各部门每周最少召开一次办公例会,研究本部门当前工作,使大家能够及时了解公司情况,从而使部门工作不断提高。并对各部门前段工作情况进行总结:1、肯定了拆迁办所取得的成绩,并表扬该办人员对工作的认真、负责;2、工程部现场工作渐入正轨,施工规范有序,建议进一步加大现场工作力度;3、财务科通过上周召开的部门会议,各项工作正有序进行,希望本科室人员加强内部函接,相互协助开展好部门工作;4、招商拓展部近期工作成效不理想,希望充分发挥员工的工作动力,提高工作实效。

  同时,总经理就各部门在工作中遇到的问题进行仔细分析后要求:1、;2、结合现阶段市场动态决定:;3、招商部于一周内落实上报商户;4、;5、案;6、。

  会议最后,总经办宣布今后的总经理办公例会参会人员为:,共xx人。

  参会人员:

  会议地点:

公司例会会议纪要4

  会议时间:

  xx年x月x日下午2:00

  会议地点:

  项目现场大会议室

  会议主持:

  高玉健副总经理

  参会人员:

  总经理叶岩豹、副总经理呼忠民

  工程部:郑健强、袁福维、高继辉、贾肇发、冯新见

  开发部:常玉林

  营销部:刘亚军

  预算部:高荷花

  办公室:许馨予

  采购部:胡经意

  记录人:

  杨亚莎

  会议内容:

  一、高玉健副总经理:本周例会改到现场召开,同时扩大到了各专业口的工程师们,有什么问题大家都提出来,现场解决。首先,先各部门汇报,最后是工程口。

  二、开发部工作汇报:

  1、桩基质监、安监备案已经完成,桩基许可证已取得。

  2、上部结构招标标书发放完毕,等待8月7日开标。

  3、二期规划用地许可证已取得。

  4、**人防监理单位,人防防护用具报价已给预算合约部进行核算,下周确定意向单位。

  5、安排总包准备上部结构合同,质监、安监备案材料,8月7日前要完成,以后质监、安监备案由总包办理,甲方配合。

  6、2#楼优化设计审图公司已通过,优化图纸必须盖中怡的章。

  7、迎宾南延电力预埋单位已将预算、路灯图、施工图报过来,下周配合预算部**预算。

  8、与执法局沟通售楼处施工问题,下周解决。

  9、质监站提出防水3+3不允许使用热熔,只能用自粘。

  10、消防图纸报审工作要抓紧,需呼总安排消防施工单位。

  三、办公室工作汇报:

  月底整理考勤记录,请各部门同事将请假单、外出登记表汇总到办公室郭艳梅处。

  四、预算部工作汇报:

  整理8月份资金计划。

  五、采购部工作汇报:

  1、本周询价内容:

  ①保温材料;

  ②PVC管件;

  ③断桥铝门窗;

  ④铝合金电缆。

  2、下周询价内容:

  ①涂料;

  ②真石漆;

  ③陶土瓦。

  六、营销部工作汇报:

  1、经纪公司提供了售楼处的*面图及装修图,下周提供售楼处的造价清单,需预算部审核。

  2、户型图已设计完成,需工程部审核确认。

  3、**了5家物业公司,2家比较符合公司要求,下周会再找2家。

  4、3D宣传片找了5家供应商,报价在800-1000元/秒之间。

  七、呼忠民副总经理作工作指示:

  1、工程进度:

  ①房建土方开挖至今已3个月,今天完成桩基验收;

  ②迎宾路灰土稳定层刚成型,计划本月底达到铺油条件,箱涵正常施工,但进度缓慢;

  ③售楼处7月底主体完工,二次装修进度拖延。

  2、施工形象:1-3#楼基坑旁杂草丛生,售楼处周边材料乱堆乱放,施工单位管理不到位。

  3、质量问题:售楼处施工中出现钢筋锚固野蛮施工,施工质量需要严格把控,要充分发挥监理的管控作用。

  4、每月都会制定公司整体工作部署,各部门要按照部署开展并汇报工作,要有工作目标及计划。

  5、工程部对工程管理失控了,总包方工期安排等文件中不合理的内容,工程部没有审核出来就直接上报。

  6、工程副总是各部门、施工方、监理单位的协调者,工作出现问题或完成都要先向直属**汇报,不能越级上报,打乱公司的管理体系。同时也是总工程师,所以从下周开始,每周至少两天会在现场办公。一方面,水、电等专业技术问题可直接沟通,由工程副总整理汇总;另一方面,协调工程部、施工单位、监理单位工作,处理专业技术问题。

  八、叶岩豹总经理:桩基已验收,工程进入正常施工阶段,下面工程部各位提一下本阶段的问题及下一步的建议。

  九、水暖工程师冯新见:

  1、市政道路箱涵南侧的线杆影响了热力和雨水管道的敷设。

  2、售楼处精装修及园林施工方案需尽快定版,施工材料是否为甲方指定。

  3、设备确定后,需要跟厂家对接技术参数。

  十、电气工程师贾肇发:

  1、前期总在改图,出图已多版,下一阶段出图后各部门及相关单位要综合评定,签字确认。(呼总回复:售楼处作为自用的图纸不入资料,作为公建设施的图入资料)。

  2、设备厂家确定后,相关专业工程师需要与其对接技术和参数后,才能画出符合实际的图纸,所以需安排厂家的人与工程师开碰头会。

  3、1-3#楼弱电等系统是全部放在售楼处,还是就近在1-3#楼中选一个地方,这涉及到景观下的管线预埋问题。(呼总回复:售楼处管网集中在售楼处;二期马上设计,项目总体按照综合管网布向安排)。

  4、新装临电变压器的位置选在哪。

  十一、土建工程师袁福维:

  1、协调工人情况,保证1-3#楼正常施工。

  2、基础筏板的优化已完成,上部结构的优化什么时候完成。(呼总回复:两周内优化完)。

  3、协调园林施工公司、精装修队伍及总包的交叉施工,及时发现解决问题。

  4、售楼处脚手架还需半个月才能撤,正在进行二层砌筑,传菜梯口已做完。

  十二、土建工程师高继辉:

  1、市政道路上的障碍物:雀林院的土地及树,箱涵南300米的树,东南角的厕所、高低压线杆(需总包拆移)。

  2、8月4箱涵以南道路水稳层会铺完,铺完后就没有工作面了。

  十三、工程部经理郑健强:

  1、前期房建大面积施工没开展,总包人员不配合;售楼处**人员不正规,工种不配套。龙元的管理达不到我方要求,工程质量不重视,没有专业人员验收并向监理汇报。3#楼桩基正在施工,预计10天左右完成,房建进入正常施工。要求总包提报工程进度,项目经理到位,做好人员管理工作。我方与总包、监理还处在磨合期,会逐步改进工作对接协调**,与监理严格要求总包。

  2、前期图纸总在变动,各专业口工程师精力都放在了改图上,下阶段会更加重视现场的巡查及管控。

  3、市政及园林景观的预留、预埋要到位,防止二次返工,工程部要与各单位协调好。

  4、市政道路工程应以拆除地上障碍物为主,铺油需要大面积进行,同时协调好地下管网的预留、预埋工作。售楼处精装修要达到封闭条件才能进场,可先安排技术人员对接工程师,做好改水改电等方案。

  5、门窗有异形,工期较长;合金电缆、管材涉及到预埋需尽快确定。施工用电再加一个临时变压器是否够用,可否做一个箱变,以后直接供小区使用。

  十四、叶岩豹总经理作会议总结:

  1、桩基已验收,工程进入新的阶段。前段时间售楼处的钢筋问题给我们敲响了警钟,暴露出了现场的管理漏洞,对此工程部拟出文件,以公司名义与总包方进行交涉。同时,下阶段我们采取的措施是:

  ①抓紧招聘土建工程师;

  ②呼总一周至少2天现场办公,出现问题及时解决,既要做好协调工作,又要作为总工,与各专业工程师**图纸,出图后各工程师签字后即刻实施,不能拖延工作。

  2、高继辉将图纸进行整理分类,把报废图纸收起来,以免因图纸问题出现事故。

  3、设计院的优化方案下周**定下来,二期设计也会跟上,要求总包做好施工安排及工人配置。

  4、月底前取得施工证,关键是消防**通过,呼总要抓紧对接。

  5、园林施工队伍和捷行社装修队伍10日前要进场,工程部安排专人进行管理。

  6、营销部要求捷行社尽快出装修造价,给预算部进行核算;物业公司要实地考察其业绩,了解清售楼处保洁、保安的人数及工资。

  7、箱涵以北厂房8月底前处理,公司正积极与乡、县**协调。

  8、各专业工程师工作要对接好,公司**也会多到现场来转转,有什么问题及时提出,现场解决。

  十五、高玉健副总经理作工作指示:

  1、各专业工程师有问题上报郑经理,郑经理解决不了上报呼总,按照公司管理体系办事。

  2、工程各专业口要串联起来,工作协调好,以免出现工程返工或其他问题。

  3、**售楼处装修涉及到的技术人员开碰头会,做好交叉施工方案,以免影响施工进度。

公司例会会议纪要5

  会议时间:

  20xx年x月x日晚19:00

  会议地点:

  二楼会议室

  会议主持:

  张xx总经理

  参会人员:

  计11人

  列席人员:

  无部门负责人以外人员列席。

  会议记录:

  李红卫

  20xx年x月x日,张xxxx总经理主持召开总经理办公会第一次会议,会议讨论并决定了如下事项:

  一、审议通过《总经理办公会会议规则》(下称《规则》)。《规则》对总经理办公会的主要内容、召集和主持、议事规则、议事和记录、会后事项都作了明确和详细的规定,为规范公司经营管理、保证会议质量、提高工作效率提供了**基础和执行依据。

  二、关于贴皮缝隙问题。目前已更换裁皮刀,更换后情况如何应作进一步的观察、验证,吴爱*经理应全程跟进问题的最终解决。

  三、关于纸箱品质不稳定的问题。吴爱*经理反映:目前纸箱供应商生产能力不够,且质量不大稳定。会议要求采购部应对此引起足够重视,尽快寻求解决问题的途径。

  四、关于五金、铝材的采购供应问题。吴爱*经理反映:五金、铝材经常不能及时到位,以路轨为例,经常在催,就是没见东西,而且即使买回来也比原来的贵,质量还没原来用的好。针对这一问题,会议要求采购部依据情况对铝材、五金供应商进行评估,对供应能力不足、质量要求不达标的供应商应进行淘汰,重新选择供应商,确保供应及时、质量可靠。

  会议指出:物控部在向采购部提交物料采购清单时,务必注明交期,以落实和强化责任,避免疏漏;

  会议要求:物控部还应考虑到某些五金、铝材件的交期,合理地做好安全库存。

  五、关于成品仓的整理问题。会议要求吴爱*经理与渠道销售部门沟通,及时合理地安排出货。

  六、关于成品沙发存放空间不足的问题。会议要求:做出来的成品沙发暂时可放二楼仓库;库存产品按品牌划分区域,定点放置,以免错放、乱放、错发,并要求定期清点,以保证数据的准确性。

  七、关于餐椅布套运送的问题。会议要求由郑中春经理安排人员与行政司机协调,行政司机在送早餐回公司途经三厂时送至餐椅部王群兵。会议强调:各个环节均需签字交接,交接工具表单由郑中春经理提供。沙发部、行政部、板式部务必安排**人员落实。

  八、关于样板师傅修改老款沙发产品的问题。已要求卢志辉按1套/4天的进度完成,请郑中春经理跟进和反馈。

  九、关于热压机钢板更换的问题。已责成李治明更换,请丁德龙经理跟进并反馈。

  十、关于胡桃木皮拼缝所需填充蜡笔的采购问题。会议要求由采购部钟xxxx跟进解决。

  十一、关于面油架装运回厂的问题。会议要求由吴爱*经理联系相关人员协调解决。

  面油货架上支撑杆泡沫包材换成软管,丁德龙经理与采购部联系协调解决。

  十二、关于同色环美贴的问题。丁德龙经理反映:因15MM三聚氢氨板、25MM贴皮板由原中纤密度板换成了微粒板,建议外露孔位必须配同色环美贴。这个方案予以采纳。同时要求工程部刘志扬经理跟进设计方案的修改。

  十三、关于成品仓人员产品熟悉的问题。会议要求刘志扬经理对包装入库的产品务必配备产品描述性文件;同时成品仓人员如有不明,由物控部知照其咨询刘志扬经理。

  会议强调:由于餐椅包装纸箱已作更改,要求物控部务必要求并督促物流员在搬运、码放、装车过程中严格加以**,避免不必要的物件损坏。

  十四、关于行政部下周工作计划及协调事项的问题。会议同意行政部下周工作计划:跟进深赛尔退租事宜;完**事文员、行政助理、行政专员、食堂人员绩效考核方案的编制工作;对行政助理、专员进行明确分工;跟进三厂安全整改工作全面完成;完成《员工手册》修订50%的工作量;**员工集体照相,为办劳动保障卡做准备;完成行政部**架构、岗位职责、岗位说明书的编制;完成舒波、梁桃树工伤理赔资料的提交和王进华工作申报事宜;提交餐饮服务许可证的办理材料;继续跟**面设计、专卖店设计的招聘工作;收集各部门**架构、岗位职责、岗位说明书。

  会议要求由采购部钟xxxx协助跟进32个防爆灯罩的购置事宜。

  十五、关于常规餐椅、促销款、畅销款缺货的问题。会议要求物控部吴爱*经理在4月11日前务必进行整改,制订明确的生产排期计划。

  十六、关于板式产品补件问题。会议明确要求:今后涉及板式补件,由商务部下补件单至板式部,由丁德龙经理协调解决。

  十七、沙发面料数据更新问题。会议指出:现有面料情况可由商务部知照欧阳琴按要求提供数据,以后涉及这方面的问题,一方面采购部应要求欧阳琴每周更新1次,特殊情况及时知照商务部;另一方面,必要时商务部可与采购部钟xx联络,以督促更新。

  十八、关于沙发部跟单信息反馈的问题。会议要求:一方面沙发部跟单应主动反馈订单产品所需面料、五金状况,产品生产进程及产品完工入库信息;另一方面,会议建议商务跟单与沙发部跟单在公司内部xxxx群内联络,以便查究和落实责任;另外,必要时可与郑中春经理直接联系,以作及时回应。

  十九、关于沙发部小件物品无人跟踪的问题。会议要求今后由沙发部跟单专人跟进,**收集,定时段交与沙发库房,并办好入库手续,库房也指定固定专属区域。存放。吴爱*经理、郑中春经理予以协调落实。

  二十、关于售后及责任追究问题。会议决定暂由张xxxx总经理直接受理。

  二十一、关于“五一”销售工具的准备问题。会议明确要求:25套布版由郑中春经理安排落实;色板封面制作由钟xx负责;海绵样品则由张xxxx总经理与渠道销售部门沟通后落实跟进。

  二十二、关于打样出来的科墨产品的清理问题。会议要求由郑中春经理安排制成成品,由公司内部进行处理。

  ***、关于西玛菲丝床架交期和睡品等原材料库存的问题。会议明确西玛菲丝床架交期非特殊情况是5天,张xx总经理将与相关协作厂商联络确认;而睡品等原材料库存点则由李经卫跟进解决。

公司例会会议纪要6

  地点:

  小会议室

  记录人:

  xx

  参加人员:

  全体员工

  主持人:

  总经理

  会议纪要:

  一、上周例会落实情况:

  累次例会所确定的需要一个时间段去完成的事项,截止到本周已经基本都到了完工的节点,大部分已经完成。但由于种种原因尚有社科院项目和魏善庄项目的劳务备案工作需要延期到本周四完成。另有新野项目竣工报道尚未发出。

  二、本次例会确定事项:

  1、办公室:

  ①鉴于分公司机关人员还不充足,事情还比较多,所以各部门在分工的同时更好注重加强合作。特别是市场部和办公室人员更是要随时化整为零,化零为整。张经理、王**在与其它部门负责人沟通的基础上可以安排其它各部门人力办理事物,被安排人员要服从调配。

  ②鉴于各个**都习惯把事情交由办公室办理,造成伟工作过于集中不堪重负,在这里对**的安排工作也予以规范下:总经理有事可安排人员去做,吴*有事尽量安排相应范围内的人员解决,李经理有事可安排其他人去完成。各个人员在完成**交办事物的过程中,出于业务归属考虑,涉及到哪个部门仍由哪个部门负责。

  ③鉴于视频会议多为合同评审,所以此后明确所有视频会议的调试工作由市场部负责。

  2、财务部:

  ①项目盘点:为了更好、更有效的防控风险,财务部从明天开始国开行项目的盘点工作,盘点其已经进入现场(或发生)的物资、材料、劳务等形成的价款。同时理清截止到春节,还要相应发生的数目。在此基础上,审核确定项目的资金使用计划(资金计划要考虑给节后复工预留充沛的资金)。(此项工作财务部务必要在本月30日前完成)

  ②抵扣手续:xxxx项目前段时间从甲方协议借款的1000万甲方已经全部抵扣完毕,需继续与甲方沟通把抵扣的手续取回。(责任部门:财务部)

  ③假的**问题:财务部要加强检查,发现劳务假的**要暂停付款,待问题妥善解决后在恢复支付(责任部门:财务部)。

  ④财务部门要查看历次周例会会议纪要,对于以前未落实到位的相关事项抓紧加以落实,要加强过程中的**,进行跟踪、追击。财务工作很繁重,大家给予理解的同时财务部门要改进服务,正确看待别人的批评。财务部门至关重要,涉及到管控、涉及到营销、涉及到服务、涉及到大家的切身利益也关乎分公司生死存亡及健康发展的大问题。

  3、市场部:

  ①其他项目协议的补充协议事宜要追踪好,坚决杜绝工程款体外循环的情况发生,吴经理已经与对方谈过,对其进行震慑,需要抓紧把承诺及补充协议弄好。

  ②研发项目:预计下周发标,需要****,此项目涉及到分公司明年发展的问题,不能有任何闪失,志在必得。分公司**全力**,人员调配方面如有需要,可及时请示吴经理协调。(责任部门:市场部)

  ③鉴于目前咱们有两个比较大的项目,出现了大量以咱们公司名义签订的合同额,商务负责通知项目,由相应人员负责把关,把每一份以咱们名义签订的合同的单价和投标时相应价格比较,只要超出投标价,都必须有甲方签证或在相关手续。以后在评审合同时,必须要如实注明自己这方面把关的意见。

  ④以后联营项目在办理竣工结算退应急储备金时,法务合约专员均要梳理该项目以我方名义签订的合同款的支付情况、完结情况。理清后需要与财务核对,并出具书面签字。负责把此项新规定加入分公司的结算办理流程中。

  4、吴经理的几点强调:

  第一、关于元旦联欢会的举办工作对办公室提出如下几点建议:

  1)奖品:既要有趣味、创意(可去798或南锣鼓巷转转采买奖品)又要实用、有意义。

  2)评委:建议确定好评委,可设一个投票箱由大家对节目进行品评,要将晚会举办成群众性的活动,而不是几个人的游戏,要充分体现群众互动性、全员参与性。

  3)吴经理负责邀请公司**来参加晚会。

  第二、对员工工作方法的建议

  建议大家准备一个工作记事本,对要做的工作列项记录,每完成一项工作划掉一条,好记性不如烂笔头。

  第三、总经理与大家一起学习分享了两篇小短文。

  1)《九错一对也值》,鼓励号召全体员工尤其是新入职的学生,在开会时要积极发言,不要怕会说错话而不提意见、不发言,我们开周例会的目的是沟通,是解决问题,大家在提出问题的同时也在思考,思考便有所得。分公司的管理靠大家,希望大家要积极参与到公司的管理中来。

  2)《营销高手会夸人》,文章告诉大家“良言一句三春暖,恶语伤人六月寒”的道理,*时在沟通的过程中要注意沟通的技巧、注意沟通的语气和腔调,注意说话沟通的方式和效果。希望大家*时要多看书、多学习,大家共勉、一起进步。

公司例会会议纪要7

  会议时间:

  xx

  会议地点:

  董事长办公室

  会议议题:

  关于酒店冬季室内装修、销售、物业、前期、及办公室工作的部署开展

  与会人员:

  董事长;副总兼财务总监黄萍;按揭部孙文华;工程部朱生学;酒店工程部严正斌、向阳;物业吕新*;办公室顾雷

  讨论:

  当前工作滞后的原因

  1、分工不明确;

  2、与**沟通汇报不及时。会议决议:要求各部门明确分工情况及职能,董事长强调:

  房地产工程部由朱经理负责,主要工作中心围绕东、西区的住宅项目展开。

  酒店工程部由严工负责,主要抓紧土建(含员工生活区部分)收尾工作,水暖电、太阳能部分;

  酒店二装由向总负责现场管理及后期的经营。

  办公室、前期部由顾雷负责,要抓紧前期手续的办理,办公室尽快建立健全公司的各项管理**,特别是考勤**;同时强调当前时间紧、任务重的情况下各部特别是工程部尽量杜绝请假现象。

  物业部分由吕总全面负责,现在是入冬前的关键时刻,供暖、水系统的跑冒滴漏现象时有发生,要加强队伍保质量、抢时间的前提下以低投诉率迎接首个入住冬季。

  银行按揭由副总孙文华负责,积极与银行联络互动,完成按揭任务。

  黄总兼财务总监负责财务部分。

  车队管理上,出勤由办公室**安排,各部门出车建立出车单**;队长孙艳军负责对车辆保养、维修及驾驶员的调配。

公司例会会议纪要8

  时间:

  xx

  地点:

  二楼培训中心

  人员:

  全体班组长以上人员

  主题:

  宣布电玻人事及职责

  主持:

  xx

  具体内容:

  1.人事任免

  2.各部门工作职责

  a:市场部:

  ⑴建立市场部管理体制,形成每月的工作计划、思路、任务、目标。

  ⑵每月至少召开一次工作例会,总结当月工作、明确下个月的任务。

  ⑶每日对订单、发货通知单及时落实、跟踪、核对,确保服务到位。

  ⑷客户投诉按口头、电话、书面、罚款和退货进行归类,及时传递到公司内各相关部门,并且每月汇总、分析、呈报处理结果。

  ⑸出现供货不及时、产品质量有问题或其它方面引起客户不满意的而客服经理又不能处理好的市场**或副总经理应在第一时间亲临客户现场沟通解决,时间从客户提出到现场不得超过2小时,客户投诉到董事长处视为考评不合格。

  ⑹现有客户的发货及服务以市场**牵头,**现场客户服务经理解决,特殊情况下直接找副总经理;现有市场的订单争取、新品承接和其它市场的开拓由副总经理负责。

  ⑺建立建全各客户服务经理的考核体制,将出勤、现场服务率、各种事务的处理效果、发货量、订单份额、客户投诉等列入到各客户经理的业绩考核中且与个人的业绩工资直接挂钩。

  ⑻强化内勤管理,做到传递信息及时、准确;答复客户相关信息迅速;与公司内各部门沟通协调;主动采集数据结果,提高做事效率。每月对各个客户、各个客户经理的发货量、订单需求量、生产实际完成情况、客户投诉等进行汇总小结、分析,且呈报给各**。

  b:质量技术部:

  ⑴继续完善质量管理体系的实施,确保运行正常有效。

  ⑵明确各客户的产品质量检验标准,**各部门、全体员工深入学习、了解,并在实际生产过程中有效**。

  ⑶内部过程**的产品标准只有一个,任何时候不放松;特殊情况必须要有让步放行的手续方可放行,且谁签字谁负责到底。

  ⑷制定产品质量工资考核机制,将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系。

  ⑸建立建全所有材料入库前的检验**,针对不合格品分少数不合格、多数不合格、连续不合格、终端客户检验不合格、供货不及时或因产品质量问题影响正常生产的考核罚则确定具体细则,并协同采购部落实、实施。

  ⑹结合过程**、产品终端**、客户投诉和退货等一系列产品质量事故依据直接损失、间接损失和性质影响度等确定质量事故考核体系,经总经理批准后严格**实施、执行。

  ⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作,对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系,责任到人,不同批次产品可以追究到任何一名质检员。

  ⑻做好每年的iso9000质量管理体系和3c认证的年审、年检工作。

  ⑼做好各客户新品的接洽、分解和接收工作,结合公司实际情况制定合理科学的生产工艺和技术标准,并配合生产部跟踪实施。

  c:计划部:

  ⑴完善erp网络管理体系,辅导培训好各部门的终端操作员,确保该软件的运行有效、正常。

  ⑵针对公司所有各部门的岗位特点,确立各部门如何在erp系统中及时、准确提供、输入相关的数据,由此确定其考评方案。

公司例会会议纪要9

  20xx年03月01日下午,在公司会议室召开周例会会议。财务部、行政部、万科项目部、鱼嘴安置房项目部、鱼嘴公租房项目部、洋人街项目部、大渡口项目部、金渝项目部等20名负责人参加了此次会议。会议的主要议题是:近期工作的安排及公司**的宣布。会议由副总经理张书杰主持。

  本次周例会听取了脚手架各工地现场管理员对近期工作情况汇报及近期的工作计划,公司**对本周重点工作进行了安排部署,对目前公司的**进行了相应的修订。现将会议纪要如下:

  一、材料管理方面:

  1、必须严格按照材料进出管理**进行管理,租还材料必须由现场两个管理人员签字。

  2、各个工地材料需求必须提前计划,尽量保证甲方的需求,目前针对大渡口、鱼嘴公租房急需的工字钢,及时提交计划至财务部,库房配合清理出对应尺寸的数量。

  3、处于尾声的万科、鱼嘴公租房、金渝等工地尽快清理好材料,及时运走避免产生较高的堆放成本。

  4、强调库房必须在一周之内清点完库房所有的材料,报至相应的工地。

  5、洋人街工地超期方量尽快提交到公司预算部门。

  6、进出材料单据及时交至财务室。

  二、车辆运输方面:

  1、目前驾驶员比较紧张,各个工地用车的需求需提前告知租赁部经理陈远,由陈经理进行安排;若甲方需求时间较急,工地管理人员可就近租车运送材料。

  2、在车辆安排上,雨天尽量不安排在鱼嘴两个工地,路面较滑,车辆磨损较大。

  三、工地值班方面:

  1、各工地每天晚上必须安排一名管理人员进行值班,值班人员必须发值班照片,若出现未值班的一律按公司**执行。

  四、宣布**:

  (一)关于上班、开会的.考勤**的修订。

  (二)关于周日值班及工地夜巡**的修订。

  五、其他:

  1、会议中提别强调夜巡人员与工地现场管理人员必须相互拍照,夜巡人员必须在工地考勤表、值班交接表上签字。

  3、会议强调行政部每次会议之后必须及时整理出会议纪要。

公司例会会议纪要10

  会议时间:

  会议地点:董事长办公室

  会议议题:关于酒店冬季室内装修、销售、物业、前期、及办公室工作的部署开展

  与会人员:董事长;副总兼财务总监黄萍;按揭部孙文华;工程部朱生学;酒店工程部严正斌、向阳;物业吕新*;办公室顾雷

  讨论:当前工作滞后的原因,

  1、分工不明确;

  2、与**沟通汇报不及时。会议决议:要求各部门明确分工情况及职能,董事长强调:

  1、房地产工程部由朱经理负责,主要工作中心围绕东、西区的住宅项目展开。

  2、酒店工程部由严工负责,主要抓紧土建(含员工生活区部分)收尾工作,水暖电、太阳能部分;

  3、酒店二装由向总负责现场管理及后期的经营。

  4、办公室、前期部由顾雷负责,要抓紧前期手续的办理,办公室尽快建立健全公司的各项管理**,特别是考勤**;同时强调当前时间紧、任务重的情况下各部特别是工程部尽量杜绝请假现象。

  5、物业部分由吕总全面负责,现在是入冬前的关键时刻,供暖、水系统的跑冒滴漏现象时有发生,要加强队伍保质量、抢时间的前提下以低投诉率迎接首个入住冬季。

  6、银行按揭由副总孙文华负责,积极与银行联络互动,完成按揭任务。

  7、黄总兼财务总监负责财务部分。

  8、车队管理上,出勤由办公室**安排,各部门出车建立出车单**;队长孙艳军负责对车辆保养、维修及驾驶员的调配。


监理例会会议纪要10篇(扩展7)

——酒店例会会议纪要 (菁选3篇)

酒店例会会议纪要1

  会议时间:XX

  会议地点:XX

  主持人:XX

  参会人员:XX

  会议记录:XX

  文件号:XX

  一、酒店近期总体工作

  1、值班经理工作,值班经理值日是我们酒店一项重要的基本**,与别的酒店值班经理的工作职责、工作内容不一样,请各经理注意调整自己的工作思路,把握自己的工作重点,学会发现问题、思考问题并解决问题。每天轮到谁值班,谁就要从早上开始清楚知道酒店是一个什么样的经营情况,员工、环境、宾客、公众处于一个什么状态,我们怎么样去维护正常的经营秩序。值班不是对他人管理的事务指手画脚,而是去补位、去沟通、去改善。

  2、就现在的情况来讲,各经理要在以下几个方面做出改进。

  1)要有服务理念。从自己开始,带头执行好速8酒店“干净、有好”的服务理念,并把酒店服务十八条要素向员工灌输和督导实施,请XX制定经理学习十八条要素计划,各部门制定自己的计划,从下周开始学习培训。酒店在5月XX号开始抽查,如果员工不知道或部门不**,扣除部门经理5月全月效益。

  2)建立健全各自部门管理**和操作手册。请各自对照现有的工作岗位、工作内容、工作步骤、工作标准和注意事项,有针对性的就我们现在的突出地方进行调整和优化,努力为宾客营造一个良好的体验环境。请蔡竹安排讨论,制定实施。

  3)注重质量管理。客房卫生在人手少的情况下,每**排两间细致抹尘、清洁水壶水垢、电话消毒、房间吸尘等,做好相应记录,循环安排。

  前台尽量减少服务中的差错,提高员工语言能力。工程安排好设备设施的使用检查及记录,节约用水用电。保卫的工作内容和工作中的重点要让员工清楚。

  每天值班经理必须给当值中夜班员工开会,明确当天的工作重点及注意事项,并在日志上记录,以上请各自遵照执行。从XX日起不开会不记录一次50元。

  4)培训管理。请XX制定酒店整体培训计划,请各部门制定五月培训计划,并认真培训,请董强做好培训记录管理。

  5)员工管理。包括员工招聘、纪律、行为、规范、考评、激励请各位下功夫,动脑筋,花心思做。

  6)沟通。近段时间,大家在沟通上存在很多问题,如各自为阵,自以为是,不虚心接受他人意见,自己清楚的事情懒得给别人说,也不管别人怎么样,上述问题如不好好自我反省,将会影响我们团队的**及凝聚力,请大家三思。每次例会各自要将自己在一周内的工作和需要大家注意的地方做详细的交代。各位经理也请自己认真翻阅值班记录、宾客协议,妥善处理工作。

  7)加强自身的业务知识学习。我们一再强调,酒店管理不是凭感觉和经验管理,而应该是靠科学和**规范来管理,各经理在业务知识上还有很多需要提高的,自己要努力提高业务能力。

  二、前厅

  1、前厅人员紧缺希望人事部尽快解决。

  2、前厅经理加强前厅各项工作的检查力度及新员工的培训工作。

  三、客房

  1、客房经理督导消毒人员按照规定的标准及程序来完成各项消毒工作及84消毒液的配比。

  2、楼层加快布草间的清理工作。

  3、客房晨会培训卫生知识,加强服务人员的卫生知识。

  4、特别强调酒店各部门员工当班期间严禁外出帮客人购买任何东西,各部门培训时必须强调其中利害关系。坚决杜绝类似事件的'发生。

  5、楼层新员工不稳定培训跟不上主要原因是文化底子低,培训时接受起来比较慢。客房经理必须克服以上困难加强新员工的培训工作,尽快的提高酒店的服务质量。

  四、保安、工程

  1、XX加紧卫生资料及其他相关工作的进度。尽快的完成各种证照的办理工作。

  2、合理安排保安人员的班次,以便于配合公区人员做公区大清洁工作。

  3、工程人员做好房间的日常维护工作,确保房间设备设施正常运行。

酒店例会会议纪要2

  主 持 人: 黄总 地 点: 总经理办公室 会议记录: 张小育

  参加人员: 金晓民 乔江 李桂萍 范高飞 杨森 张静怡 马瑞芳 张小育

  缺席人员: 杨昌运 任艳 张晓霞 王全利

  会议内容:

  1.销售、餐饮与销售三大部根据我店实际情况选择恰当方式调整vip客户划分标准,从而确定级别待遇;团体客户,vip客户,协议客户**由销售部总负责协调接待;

  2.落实员工团体意外险,与总部确认核实保险具体细则,如保险期限,保额,赔偿方式等;

  3.严格规范执行《员工手册》要求内容,原则上不允许出现白条证明,人事在休假方面把好关。

  4.户外招聘点要始终保持工作人员在岗,各部可安排轮流坐岗接待求职者,要求负责应聘员工着装整齐,维护酒店形象;

  5.酒店进行人性化管理,但相关规章**应当严格规范执行,不得违背。

  6.财务部将我店网络实际情况拟出书面说明,向总部申请更换网络,以保证酒店网络日后正常运转。

  行政部:

  每周定期对员工宿舍进行安全检查并做好记录,强调劳动纪律的管理,整治慵懒散漫之风,改进工作作风, 严格考勤管理**,联系人才市场展开招聘工作;与总部人力资源部对接为现有员工购买意外险。

  房务、餐饮部:

  配合人事做好户外招聘工作,补充人员,安排部门员工进行实操培训。

  财务部:

  向总部申请备用金,审核采购合同。

  保安部:

  召开部门工作会议,做好工人返回安全管理工作;安排人员对员工宿舍天花板管道架边角进行包装,以免碰伤。

  销售部:

  继续市场**工作,与资讯协调对酒店进行网络推广,销售部服务p&p涉及餐饮、房务部分与两部门沟通确定具体流程。

酒店例会会议纪要3

  会议时间:XXX

  会议地点:XXX

  主持人:XXX

  参会人员:XXX

  会议记录:XXX

  文件号:XXX

  一、酒店近期总体工作

  1、值班经理工作,值班经理值日是我们酒店一项重要的基本**,与别的酒店值班经理的工作职责、工作内容不一样,请各经理注意调整自己的工作思路,把握自己的工作重点,学会发现问题、思考问题并解决问题。每天轮到谁值班,谁就要从早上开始清楚知道酒店是一个什么样的经营情况,员工、环境、宾客、公众处于一个什么状态,我们怎么样去维护正常的经营秩序。值班不是对他人管理的事务指手画脚,而是去补位、去沟通、去改善。

  2、就现在的情况来讲,各经理要在以下几个方面做出改进。

  1)要有服务理念。从自己开始,带头执行好速8酒店“干净、有好”的服务理念,并把酒店服务十八条要素向员工灌输和督导实施,请XXX制定经理学习十八条要素计划,各部门制定自己的计划,从下周开始学习培训。酒店在5月10号开始抽查,如果员工不知道或部门不**,扣除部门经理5月全月效益。

  2)建立健全各自部门管理**和操作手册。请各自对照现有的工作岗位、工作内容、工作步骤、工作标准和注意事项,有针对性的就我们现在的`突出地方进行调整和优化,努力为宾客营造一个良好的体验环境。请蔡竹安排讨论,制定实施。

  3)注重质量管理。客房卫生在人手少的情况下,每**排两间细致抹尘、清洁水壶水垢、电话消毒、房间吸尘等,做好相应记录,循环安排。

  前台尽量减少服务中的差错,提高员工语言能力。工程安排好设备设施的使用检查及记录,节约用水用电。保卫的工作内容和工作中的重点要让员工清楚。

  每天值班经理必须给当值中夜班员工开会,明确当天的工作重点及注意事项,并在日志上记录,以上请各自遵照执行。从4.25日起不开会不记录一次50元。

  4)培训管理。请XXX制定酒店整体培训计划,请各部门制定五月培训计划,并认真培训,请董强做好培训记录管理。

  5)员工管理。包括员工招聘、纪律、行为、规范、考评、激励请各位下功夫,动脑筋,花心思做。

  6)沟通。近段时间,大家在沟通上存在很多问题,如各自为阵,自以为是,不虚心接受他人意见,自己清楚的事情懒得给别人说,也不管别人怎么样,上述问题如不好好自我反省,将会影响我们团队的**及凝聚力,请大家三思。每次例会各自要将自己在一周内的工作和需要大家注意的地方做详细的交代。各位经理也请自己认真翻阅值班记录、宾客协议,妥善处理工作。

  7)加强自身的业务知识学习。我们一再强调,酒店管理不是凭感觉和经验管理,而应该是靠科学和**规范来管理,各经理在业务知识上还有很多需要提高的,自己要努力提高业务能力。

  二、前厅

  1、前厅人员紧缺希望人事部尽快解决。

  2、前厅经理加强前厅各项工作的检查力度及新员工的培训工作。

  三、客房

  1、客房经理督导消毒人员按照规定的标准及程序来完成各项消毒工作及84消毒液的配比。

  2、楼层加快布草间的清理工作。

  3、客房晨会培训卫生知识,加强服务人员的卫生知识。

  4、特别强调酒店各部门员工当班期间严禁外出帮客人购买任何东西,各部门培训时必须强调其中利害关系。坚决杜绝类似事件的发生。

  5、楼层新员工不稳定培训跟不上主要原因是文化底子低,培训时接受起来比较慢。客房经理必须克服以上困难加强新员工的培训工作,尽快的提高酒店的服务质量。

  四、保安、工程

  1、XXX加紧卫生资料及其他相关工作的进度。尽快的完成各种证照的办理工作。

  2、合理安排保安人员的班次,以便于配合公区人员做公区大清洁工作。

  3、工程人员做好房间的日常维护工作,确保房间设备设施正常运行。

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 yyfangchan@163.com (举报时请带上具体的网址) 举报,一经查实,本站将立刻删除